校园推广岗位要求3篇

第1篇 校园推广岗位职责任职要求

校园推广岗位职责

岗位职责:

1.积极开拓新的校园业务;

2.协助筹办考研校园巡讲，做好相关人员的沟通、协调工作，安排全体人员行程，筹备讲座所需物料，保障讲座顺利开展;

3.市场信息收集、整理、提交和跟进，及时收集整理反馈的信息;

4.协助处理部门的日常工作和领导交办的其他工作。

任职要求:

1.本科及以上学历，热爱教育培训行业;

2.30岁以下，身体健康，性格开朗，善于与人沟通，有上进心、有责任感;

3.心理学/教育学/历史学/法硕专业优先，有代理相关经验者优先。

第2篇 校园推广主管岗位职责任职要求

校园推广主管岗位职责

校园市场推广主管工作职责

(1)根据市场洞察和用户需求，制定渠道拓展的策略和打法

(2)策划校园活动，并落地实施，打响小灶品牌和口碑

(3)按照季度和月度，通过市场布局和推广，持续获得新增意向用户

(4)定期复盘渠道策略和活动，提升运营效率和体验

任职要求

(1)认同小灶的理念，愿意通过高质量产品，解决职业发展难题，帮助大学生和职场新人的职业发展

(2)热爱市场的工作，能从中获得成就感和满足感

(3)执行力强，不惧挑战

(4)领导过成功市场渠道项目经历的优先工作职责

(1)根据市场洞察和用户需求，制定渠道拓展的策略和打法

(2)策划校园活动，并落地实施，打响小灶品牌和口碑

(3)按照季度和月度，通过市场布局和推广，持续获得新增意向用户

(4)定期复盘渠道策略和活动，提升运营效率和体验

任职要求

(1)认同小灶的理念，愿意通过高质量产品，解决职业发展难题，帮助大学生和职场新人的职业发展

(2)热爱市场的工作，能从中获得成就感和满足感

(3)执行力强，不惧挑战

(4)领导过成功市场渠道项目经历的优先

第3篇 校园推广经理岗位职责任职要求

校园推广经理岗位职责

职责描述:

开拓院校资源，联系拜访院校及维护院校关系，完成院校平台推广工作;

策划，组织，实施高校内宣讲推广活动;

根据平台需要，联系各院校的目标师生;

任职要求:

两年或以上考研，司法，cpa，或公务员等培训机构的工作经验;

拥有上海的知名高校的校园推广渠道资源;

具有一定的院校合作，商务谈判的能力，较高的宣讲会宣讲水平;