招商策划岗位要求5篇

第1篇 招商策划岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责公司整体的品牌策划、传播，包括：媒介、pr、event、bd合作等方式；

2、根据微信商城制定相关推广方案；

3、利用市场部资源对接配合制定推广主题，策划促销活动；

4、负责策划相关促销活动，并带领下属进行实施，并对实施效果进行评估修正；

5、完成数据分析并根据分析结果制定每月的推广计划，推广效果；

6、能长期稳定工作，工作中自觉且高效，并能与公司共同发展。

职位要求：

1、统招大专以上学历，市场营销，传播学专业优先；

2、3年以上工作经验，一年以上的淘宝、微信商城的相关推广经验及网络渠道管理经验；

公司福利：

1、公司实行单双休制度（每天工作7小时）

2、法定假期：根据国家法定假期执行

3、员工转正后购买社保、公积金及其他福利待遇

4、各种福利及奖金：月度全勤奖，绩效奖金、年度奖金、节日礼品、生日礼品、下午茶等

5、满一年或以上的正式员工，可享受5天带薪年假。

上班时间：早上9：30—12:30 下午：14:00—18:00

每天班车接送（上午8:40：体育西地铁站h出口接送到公司）

（下午18:20：公司到体育西地铁站h出口）

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年

第2篇 招商策划部副经理岗位职责职位要求

职责描述：

岗位职责：

1、负责建立公司品牌，带领部门维护和推广公司形象，使公司品牌影响逐步提升。

2、收集研究市场宏观方面的信息动态，协助领导制定公司市场营销发展战略目标，并参与市场的开拓、渠道管理等工作。

3、负责调查行业竞争对手及同行营销活动，提出应对策略。掌握市场行情，对市场变动和政策变动情况及时上报领导。

4、负责公司微信公众号等对外宣传信息平台的规划与运营管理。

5、根据公司的长短期目标，制定公司年度宣传推广计划和活动方案。

6、组织完成公司各类营销活动的策划、文案、实施工作。

7、负责行销策略提案、专项促销计划提案，各主要节庆日促销活动策划，按照季节及节假日的变化，对商综体环境进行系统规划、设计、制作、布置及环艺美陈方案的执行。

8、协调公司各类推广方案的运作和实施，并对完成效果进行评估，提出改进方案。

9、负责商综体内广告位的管理、招商，审核广告质量。

10、负责与相关媒体建立良好的合作关系，把控媒体公关，做好媒体推广、合作媒体的对接等工作。

11、不断挖掘品牌，并与各品牌商家、活动公司建立良好的长期合作关系，在公司各大活动中，合理整合资源。

12、参与新项目的前期总体规划、业态定位、业种组合及经营模式、合作模式规划，中期招商推广及开业初期的经营管理。

13、负责公司的招商工作，制定合理的招商推广策略、流程，组织进行背景调查、客户评估、合同签订及后期管理。

岗位要求：

1、本科以上学历，5年以上品牌策划、营销、战略规划工作经验。

2、具有品牌策略观念，创作视野开阔。

3、有良好的语言表达能力与沟通能力。

4、具备敏锐的洞察力、清晰的表达思维和策略思维，有独立的策略思考、书面作业、高水准的提案能力。

5、有良好的统筹及项目指导能力和高效的执行力。

6、有良好的团队精神。

岗位要求：

学历要求：本科

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：5-7年经验

第3篇 招商策划经理岗位职责任职要求

招商策划经理岗位职责

职责描述:

1、根据公司年度经营目标，铺排各项市场营销活动，并对活动进行监督管理，对活动效果予以评估和反馈;

2、组织开展市场调研，了解市场发展及竞争情况，掌握公众消费需求，形成调研报告;

3、负责公司自有宣传渠道的建立和宣传推广维护;与外部媒体机构维持良好关系;

4、配合招商中心、各购物中心、大商户品牌经理对主力店、a类品牌进行宣传和推广;

5、根据公司发展战略，塑造和维护公司的品牌形象;

6、负责建立健全并维护管理市场策划业务档案，保证信息的及时、准确、完整性;

7、完成领导安排的其它任务。

任职要求:

1、对商业项目的产品规划设计、市场定位、项目包装、策划推广等专业流程具有优秀的专业认知水平;

2、良好的组织管理、语言表达、协调沟通等能力;

3、大专以上学历，至少三年百货或购物中心等商业市场企划工作经验。

招商策划经理岗位

第4篇 招商策划师岗位职责任职要求

招商策划师岗位职责

职责描述:

1.负责确定项目的招商目的和招商对象，选择恰当的招商方式，从而制定合适的招商策略;

2.负责编写项目招商策划方案的内容，制定项目招商策划的程序，并做好招商方案跟踪与反馈工作;

3.负责在项目招商方案实施以后，及时做出招商工作总结，有意向的招商合作项目要及时的上报部门经理;

4.负责在招商方案进入实施以前，对策划方案进行论证，检验策划方案的适应性、可操作性以及预期的实施效果;

5.负责招商宣传活动的开展和重要招商文件的制作等工作。

任职要求:

1.本科及以上学历;

2.2年以上地产招商策划工作经验，有文旅地产招商策划工作经验者优先考虑;

3.了解地产招商工作程序和方式，能独立制定招商方案，熟练使用word、e_cel、ppt、ps等常用办公软件;

4.年龄35岁以下，形象气质良好，品行端正，工作责任心强，具有较强的沟通协调能力、人际交往能力、应变能力、洞察能力和创新能力，具有良好的团队精神和敬业精神。

招商策划师岗位

第5篇 招商策划岗位职责任职要求

招商策划岗位职责

招商策划主管 毅德办公 深圳市毅德投资管理有限公司，毅德 1. 根据公司的整体目标，制定策划推广活动方案，并跟踪、评估方案效果，定期进行营销渠道的维护和拓展，并对园区出租及策划进度进行动态掌控;

2.负责项目前期策划工作，组织开展市场调研、产品定位、概念性规划等工作，完成项目定位、发展建议，产品设计等报告;

3.负责公司产业园区项目的招商工作，组织制定招商策略，业务洽谈和合同签约等工作;

4.做好客户拓展与维护工作，进行客户需求分析及提升客户满意度等工作。

招商策划岗位