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信息主管岗位要求10篇

发布时间:2022-11-23 热度:30

信息主管岗位要求

第1篇 医学信息主管岗位职责任职要求

医学信息主管岗位职责

职责描述:

1、负责收集整理药物研发进展信息并进行数据加工、分析研究并定期汇总、整理。

2、负责收集、掌握、研究药品注册法规政策及信息、并组织内部培训。

3、负责拟开发产品的立项调研报告撰写、市场信息调研及文献资料的检索。

4、负责国内、外与公司产品相关的药品信息检索。

5、参与新产品项目的立项论证,提出自己的见解。

6、负责新产品、新技术等研发信息的收集、跟踪与分析。

7、完成上级交办的其他工作事项。

任职要求:

1、本科以上药学相关专业,26至40岁;

2、能熟练操作办公软件,英语6级以上;

3、精通科研文献和专利检索知识,国内外常用的文献数据库的使用知识;

4、熟悉药品注册法规和药品研研发项目立项;

5、卓越的市场敏感度和信息感知能力,敏锐捕捉行业市场动态趋势的能力;较强的协调沟通能力、分析能力、团队协作能力。

第2篇 财务信息主管岗位职责任职要求

财务信息主管岗位职责

工作职责:

1.财务系统改造支持:支持财务报销系统改造方案业务端需求收集及规划设计,帮助产品团队实施落地;

2.流程管理及优化支持:- 持续改进财务系统操作流程并对接产品优化迭代支持共享中心运营管理需求;

3.新业务系统对接支持:- 支持新业务移管、系统对接及海外业务拓展需求;

4.需求沟通及管理:- 与相关协作部门沟通,良好的用户需求管理及跨部门沟通协作能力。

5.负责组织实施项目的财务需求调研、整理及分析工作,督促产品、开发人员满足财务需求;

6.针对公司erp系统实际使用情况,结合财务数据需求,提出优化调整建议,提升erp系统建设、系统服务方面的效率;

7.负责财务系统基础数据维护,保证公司上线的财务系统的顺利运行;

8.负责配合、协助财务共享中心和上级领导安排的相关事项。

任职资格:

1.5年以上跨国公司或国内大型科技、互联网公司等工作经验;

2.熟悉财务系统各模块功能和逻辑关系,需求对接经验者优先;

3.财会、统计、计算机等相关专业本科及以上学历;

4.具有良好的英语读写能力;

5.有一定咨询公司乙方服务经验优先;

6.有用友实施经验者及酒店经验优先。

财务信息主管岗位

第3篇 信息主管岗位职责要求

职位描述:

职责描述:

1、根据公司业务开展的需要,收集信息系统建设的需求;

2、按照公司信息系统建设流程,依据相关要求,发起项目立项及推进系统建设工作;

3、组织项目实施,把控项目质量、项目范围及节点要求,完成项目上线工作;

4、组织项目培训,完成项目推广工作,保障项目上线质量;

5、负责系统日常运维,并有计划的完成系统提升工作。

职位要求:

1、大学本科,计算机及通信相关专业,3年以上工作经验;

2、熟悉信息系统建设流程,了解信息系统管理岗位职责;

3、熟悉信息系统运维工作内容,有较强的逻辑思维和沟通能力;

4、独立负责过企业内部erp系统管理工作;

5、至少负责过oracle、sap、金蝶、用友或浪潮系统其中的一种;

6、有乙方项目实施经验者优先。

第4篇 网络信息主管岗位职责网络信息主管职责任职要求

网络信息主管岗位职责

岗位职责:

1. 负责信息中心队伍建设管理;

2. 信息中心相关规章制度的健全完善及管理;

3. 组织制定学校数字化、信息化校园建设方案;

4. 对全校教学、管理用多媒体设备、计算机及辅助设备配备、更新、调配、使用维护、技术服务的管理与维护;

5. 完成领导交办的其它工作。

应聘要求:

1.计算机软硬件管理专业硕科以上学历;

2.能够全面熟练掌握信息中心工作范围内的相关技术:

1)网络管理;

2)电脑及周边设备维修与管理;

3)教室内应用于教学的多媒体技术;

4)会议室、会场的相关视频、音频技术;

5)熟悉pc和苹果设备的使用与管理;

6)移动多媒体技术(手机、平板电脑、笔记本);

7)熟悉相关教育教学相关软件系统及移动办公、oa系统等;

8)熟悉视、音频制作,有一定的拍照及摄像经验。

3.具备团队管理经验,有学校工作管理经验者优先考虑;

4. 良好的团队合作和沟通能力,能够承受工作压力。

第5篇 信息主管/经理岗位职责描述岗位要求

职位描述:

职责描述:1、负责并推行企业(集团)的信息化工作;

2、负责公司信息系统总体构架,构建企业信息化实施组织,结合业务流程重组、项目管理实施企业集成信息系统。

3、负责公司erp系统项目的论证、引进(或开发)与实施,组织erp系统与企业业务关系的分析,确保公司erp系统的顺利运行。

4、协助其它部门实施mes、erp、wms等项目信息管理,协同其它管理部门实施设备管理、人事管理、客户关系管理等信息化管理的实现。

职位要求:1、计算机/通信相关专业,本科以上学历;

2、有5年以上平台运维经验,对集群架构平台,多服务器管理,大流量互联网平台运维经验;

3、熟悉centos/linu_系统及常见服务的安装配置、日常管理、安全、备份、恢复、故障处理、日志分析等技能;

4、熟悉环境搭建优化以及常用服务的安装、配置和维护;

5、熟悉erp系统、财务系统、办公oa系统的运用和维护,对平台的运用有丰富经验,能快速定位平台问题,确保系统的稳定可靠运行;

6、熟悉linu_各种常用运维管理脚本编写, 能够熟练排查运维过程中出现的服务故障、系统故障、网络故障。

第6篇 信息主管职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

岗位职责

1、负责建立公司信息管理制度并完善;

2、负责公司信息化具体工作;

3、负责公司保密工作。

4、负责信息管理(办公信息化、网站建设、网络维护等)工作。

5、参与进行部门计划与总结工作。

6、参与与其他部门之间的协调与沟通。

7、参与公司组织涉及本部门架构、职责、各项管理制度和流程的完善工作。

8、参与部门团队建设和培训工作。

9、协助处理突发性及领导临时交办工作。

任职资格

1、 本科及以上。

2、 网络、软件、信息化、计算机类等相关专业。

3、 熟悉国企相关工作流程。

4、 3年以上企业工作经验,2年以上类似岗位工作经验。

第7篇 hr信息主管岗位职责任职要求

hr信息主管岗位职责

职责描述:

1、负责hr现有系统运营、日常维护、管理工作;

2、负责解答各部门用户关于系统使用的问题,负责hr信息系统测试、培训等日常运营支持 ;

3、负责系统、产品相关故障、疑难问题排查处理,编制问题汇总,定期提交报告;

4、推动人力资源管理和流程优化,设计并实施业务优化和信息化方案,实现效率提升;

5、负责内部运维管理体系、流程与文档的建立、维护、更新与执行。

任职要求:

1、本科及以上学历,信息管理、计算机、人力资源相关专业;

2、3年以上系统运维经验,hr相关系统运维经验尤佳,有peoplesoft、hcm系统运维经验优先;

3、熟悉人力资源管理主要模块工作流程;

4、责任心强,有团队合作意识。

第8篇 it信息主管岗位职责it信息主管职责任职要求

it信息主管岗位职责

it信息化主管 湖南星邦重工有限公司 湖南星邦重工有限公司,湖南星邦任职要求:

1、学历:本科及以上,计算机类相关专业,作经验:6年以上,岗位经验:3年以上;

2、有金蝶k3或sap等erp软件实施经验。

岗位职责:

1、负责公司计算机及网络营销运用及维护;网络及服务器管理,信息安全管理;

2、负责公司现有财务、供应链、销售、生产等金蝶k3系统的日常管理和维护,保证各系统安全平稳运行;

3、负责公司整体信息化中流程建设与跟踪。

第9篇 研发信息主管岗位职责研发信息主管职责任职要求

研发信息主管岗位职责

职责描述:

1. 负责生物信息研发项目实验方案的编制,对任务进行分解和分工,对关键节点进行管控、对实施过程进行监督、对实施结果进行验收,确保研发项目按计划执行。

2. 负责程序开发过程管理。

3. 生物信息研发项目应用于基因检测服务和软件系统对外投放的,相关方案应结合市场应用需求,满足标准化、自动化和可视化的应用场景。

4. 负责医疗器械(6870软件类)申报和专利规划,完成产品注册申报及软件著作权申请。

5. 跟踪行业技术动态,掌握国内外相关生物信息学和计算机科学新技术、新方法的发展趋势,并适时进行技术论证和讨论,保持公司生物信息技术的先进性。

6. 定期总结生物信息研发过程的经验,提高研发质量和效率,促进团队内知识和积累。

7. 建立公司生物信息研发技术档案,并向行政综合部定期备案

任职要求:

学历:硕士以上

专业:生物信息学、计算机科学相关专业

岗位经验年限:有至少两年生物信息学从业经验或科研经历

熟悉生物信息学分析工具及数据库,熟练掌握ngs数据分析管线。

熟练linu_及windows系统,精通perl、python、r、java、c/c++、nodejs等工具至少两种。

能熟练阅读及撰写中英文文献。

有团队管理经验者优先考虑,有很强的领导能力、沟通能力,计划与执行能力

第10篇 集团本部-信息主管职位描述与岗位职责任职要求

职位描述:

工作职责:

1. 负责 收集国内外竞争对手发展状况、行业信息、技术发展趋势;

2. 负责 编写分析报告;

3. 负责拟立项产品的信息调研;

4. 负责共享信息平台的维护,包括产品信息、信息推荐、设备信息、人员信息、专家信息等。

任职资格:

1. 理工科类相关专业,医学、计算机、统计等,研究生及以上学历优先;

2. 英文读写流利,可作为工作语言,能熟练查阅外文资料;

3. 了解医疗器械发展现状与趋势,具备敏锐的市场把握能力;

4.熟悉医疗器械行业相关法律法规,有相关行业产品数据分析等相关工作经验者优先;

5. 具有良好的沟通协调能力、业务扩展能力。

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