第1篇 工艺技术部长岗位职责任职要求
工艺技术部长岗位职责
岗位职责:
1、 带领技术研发团队,完成公司产品的设计、开发及优化工作。
2、 负责产品的研发质量、进度、成本控制与支持工作。
3、 负责研发技术团队的建设、考核及培训工作。
4、负责对模具、设备、工艺流程进行优化。
5、支持采购对供应商进行技术指导及提升。
6、做好与客户的产品技术对接工作。
任职资格:
1、机械或模具专业,专科以上学历。
2、曾在五金生产企业(铝合金加工尤佳)任技术研发负责人五年以上工作经验。
3、会cad、pro-e操作。
4、熟悉下料、cnc、冲床、氧化等工艺。
5、有自动化改善及流程优化经验。
6、沟通能力强。岗位职责:
1、 带领技术研发团队,完成公司产品的设计、开发及优化工作。
2、 负责产品的研发质量、进度、成本控制与支持工作。
3、 负责研发技术团队的建设、考核及培训工作。
4、负责对模具、设备、工艺流程进行优化。
5、支持采购对供应商进行技术指导及提升。
6、做好与客户的产品技术对接工作。
任职资格:
1、机械或模具专业,专科以上学历。
2、曾在五金生产企业(铝合金加工尤佳)任技术研发负责人五年以上工作经验。
3、会cad、pro-e操作。
4、熟悉下料、cnc、冲床、氧化等工艺。
5、有自动化改善及流程优化经验。
6、沟通能力强。
工艺技术部长岗位
第2篇 生产技术部长岗位职责任职要求
生产技术部长岗位职责
职责描述:
1.负责中药生产基地技术管理与支持、产品场地转移工作
2.负责生产技术管理文件、工艺规程等文件制定并监督执行;
3.负责生产基地工艺验证和各类验证的技术指导和开展;
4.负责编制技术革新计划、督促实施并监督管理;
5.负责新药、一致性评价技术、场地变更技术转移试生产、验证、注册检查等工作;
6.负责委托加工技术沟通和指导;
7.完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1.较强的组织协调能力、沟通能力和敏锐的行业洞察力
2.有3年以上同岗位管理工作经验
3.熟悉中药制药生产环节、生产区的管理,处事灵活,能够及时解决生产过程问题
4.熟悉gmp、cgmp、fda及药品生产质量管理相关法律法规并有相关工作经验
5.本科及以上学历,药学、制药工程、化工等相关专业;
生产技术部长岗位
第3篇 成套事业部技术部长职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
职责描述:
1、新产品开发。依据市场需求和公司发展战略,制定和完成新产品研发计划。
2、产品设计。根据客户要求,组织编制设计计划,布置设计任务,落实设计进度。
3、节能降耗。制定年度成本节约计划、组织优化设计、利用库存材料、降低产品成本
4、技术服务。组织部门员工做好对销售一线以及车间生产和售后的技术支持工作。
5、质量管理。定期召开项目公司内部质量例会,对各种质量问题进行总结分析,并提出整改措施或处理方案;产品标准化的制定及持续完善;组织召开分供方以及外协厂家的质量评审会。
6、技术培训。定期对本部门或相关部门进行技术培训,要求培训要有教材、有记录,必要时要有考试
7、其他。完成上级领导临时交办的工作任务。
任职要求:本科学历,电气类相关专业,中级工程师。
第4篇 工程技术部长岗位职责任职要求
工程技术部长岗位职责
职责描述:参与编制总体施工计划、季度施工计划、月度施工计划和周计划;编制施工组织设计,督促主管编制分项施工计划、编写技术交底。编制或审核材料需用计划。现场督促各分项工程的施工进度及工程质量,及时协调解决问题;统一管理各施工队伍的机械;施工过程中的问题及时与监理、设计、业主进行沟通,保证图纸问题不影响施工进度;组织整理工程资料等。
任职要求:本科或以上学历,路桥、隧道、水利、港航等相关专业毕业,有三年以上大中型建筑施工企业工程技术管理经验,其中有一年以上工程技术部长管理经验,有较好的组织协调能力,编写方案能力强,团队合作精神好,吃苦耐劳。英语四级或以上。
工程技术部长岗位
第5篇 技术部长职位描述与岗位职责任职要求
职位描述:
职位描述
职位类别:产品研发经理/主管
岗位职责:
1.全面负责编制研发技术部开发流程及工作流程,以及落实部门管理制度、公司管理制度;
2.全面负责制定研发技术开发管理目标及目标实现工作计划的推行;
3.全面负责公司新产品在开发过程中apqp(质量先期策划)各阶段的各项控制工作;
4.负责协助建立和项目管理同步开发小组,明确小组成员的职责和工作任务;
5.负责现产品开发成本监控及审核,产品开发成本、工装成本、检验冶具成本、材料成本等;
6.负责新产品开发项目验收及评审,包括产品验收、工艺验收、工装验收、作业标准化验收、技术资料及其他标准化验收工作;
7.负责主持对新产品转移量产工作,且监督控制新产品进行验收工作,对产品材质、尺寸、机构、铭牌、电路、配件、电控面板等进行综合性验收。
岗位要求:
1.本科(一本)及以上学历,机械工程等相关专业。
2.五年以上大中型制造生产型企业设计管理工作经验,且熟练使用cad,solidworks等2d/3d机械制图软件。(数控机床行业5年以上)
3.有良好的机械设计基础,熟悉机加工、装配工艺。
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