行政兼出纳岗位要求3篇

第1篇 行政兼出纳岗位职责任职要求

行政兼出纳岗位职责

行政兼出纳 网新科创产业发展集团有限公司 网新科创产业发展集团有限公司，网新科创 1、公司日常与银行、税务、工商、统计等相关部门的业务对接工作。

2、公司现金、支票的管理及收发工作;

3、协助编制资金来往凭证;

4、审核报销、支出的原始凭证及银行网上付款业务;

5、公司日常行政事务处理;

6、公司合同、档案管理工作;

7、领导安排的其他工作;

岗位职责:

1、学历和专业:大专及以上经济类、财会类专业者优先。

2、工作经验:1年以上有相关工作经验者

3、了解日常银行业务及报销流程;有一定的经济法律知识;

4、能熟练操作计算机，熟悉财务软件，能熟练运用office软件;

5、有一定的文字功底，可以较好的编辑ppt者优先;

6、敬业、责任心强;工作细致认真;有较强的沟通协调能力

第2篇 人事行政兼出纳岗位职责任职要求

人事行政兼出纳岗位职责

职责描述:

1. 负责招聘、薪酬、社保、考核等人力自愿日常管理事宜;

2. 负责资料扫描、文书档案及人事档案的管理工作;

3. 负责考勤统计、公司办公用品的采购和管理;

4. 对费用报销原始凭证初步审核、报销;

5. 负责员工工资核算与发放;

6. 负责公司现金、票据及银行存款的保管、出纳和记录;

7. 配合和协助会计完成财务审核。

任职要求:

大专及以上学历;

2.人力资源、会计、行政相关专业优先;

3.1年以上出纳、人事及行政工作经验;

4.熟悉日常行政人事相关工作(招聘、入离职、社保、公积金、员工关系、证件年审续期变更等);5.熟练使用office等各种办公软件;

6.工作认真负责、细致主动，性格开朗、温和，条理清晰，具有较强的事务应变能力、沟通协作能力;

7.责任心强，品行端正。

人事行政兼出纳岗位

第3篇 行政兼出纳岗位职责职位要求

职责描述：

岗位描述：

1、负责公司行政、后勤工作、对内对外会务接待及安排；

2、负责文件的收发、传阅、催办、保管、立卷、归档和保密工作；

3、负责办公用品的订购、保管和发放工作；行政资产的管理；

4、负责公司岗位职责职位要求渠道的开发与维护，组织好面试、复试工作，协助领导择优录用新员工；

5、办理员工入离职手续，负责人事档案的管理和保管，用工合同的签订；

6、统计员工考勤；办理社会保险、公积金的新增及停缴、员工工调配、晋升、任免、奖惩的相关手续；

7、负责日常货币资金核算；往来结算；工资结算；

8、协助领导做好工资表相关资料；

9、领导安排的其他工作。

职位要求：

1、大学专科以上，行政、人力资源管理、财务等相关专业知识。

2、年龄22岁以上，从事二年以上相关工作经验优先。

3、熟悉电脑常用的办公软件。

4、熟悉国家有关政策和法规，了解社会保险机构办事流程与相关规定；

5、良好的沟通能力、工作心态、责任心强。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1-3年