代理商岗位要求5篇

第1篇 代理商督导岗位职责任职要求

代理商督导岗位职责

工作职责:

1、负责辖区内终端零售、会员目标和出库目标的达成;

2、负责执行辖区内终端的品牌形象和陈列要求;

3、执行并总结辖区内相应的促销计划以及老顾客和会员售后维护(含客诉等)、店铺客勤关系维护;

4、组织开展小型顾客美丽课堂、贝德玛学院、店铺小型培训;

5、公司销售政策的执行;

任职资格:

1、有终端零售行业销售经验，化妆品、服装、手机等行业优先;

2、工作勤恳踏实，吃苦耐劳，能接受长期出差;

3、形象端正，善于沟通;

4、18-25岁优先，能使用办公软件优先。

第2篇 渠道代理商岗位职责任职要求

渠道代理商岗位职责

工作职责:

1、寻找潜在合作伙伴，与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约;

2、开拓、建立、管理和控制区域市场的代理渠道;

3、采取有效方式激励渠道合作伙伴;

4、对重要客户进行开拓、沟通与管理并制定合作方案;

5、及时反馈区域市场开拓遇到的问题，提出解决方法及所需支持;

6、负责区域代理商的培训和市场协助工作;

7、完成公司指定的渠道销售指标。

任职资格:

1、具有较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，有渠道开发管理经验者优先考虑;

2、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;

3、性格外向，强烈的事业心及挑战精神;

4、良好的个人信誉及职业操守。

第3篇 省市代理商岗位职责任职要求

省市代理商岗位职责

岗位职责:

1、负责产品线下渠道拓展的总体运营，如ka、便利店、超市、个人等渠道的开发规划。执行并完成线下渠道的年度销售计划。

2、利用现有资源，跟踪实施拓展推进情况，定期做出拓展综合评估计划。

3、负责各省市级代理商的开发与维护。

4、搜集行业信息，及时反馈市场信息和客户要求。

任职要求:

1、年龄35岁以内;大专以上学历，市场营销专业优先。

2、有2年以上招商策划、渠道拓展、运营经验。熟悉快消品、礼品类行业的渠道拓展模式，具备商务谈判能力。

3、具有便利店，超市，商场或任何可拓展资源优先。

4、具有良好的敬业精神及职业素养。岗位职责:

1、负责产品线下渠道拓展的总体运营，如ka、便利店、超市、个人等渠道的开发规划。执行并完成线下渠道的年度销售计划。

2、利用现有资源，跟踪实施拓展推进情况，定期做出拓展综合评估计划。

3、负责各省市级代理商的开发与维护。

4、搜集行业信息，及时反馈市场信息和客户要求。

任职要求:

1、年龄35岁以内;大专以上学历，市场营销专业优先。

2、有2年以上招商策划、渠道拓展、运营经验。熟悉快消品、礼品类行业的渠道拓展模式，具备商务谈判能力。

3、具有便利店，超市，商场或任何可拓展资源优先。

4、具有良好的敬业精神及职业素养。

第4篇 全国代理商岗位职责任职要求

全国代理商岗位职责

到店增值业务总监职位描述

1. 依据集团战略及目标，制定到店增值&增值业务年度战略规划和部门目标拆解;

2. 结合集团资源对业务的不同项目的策略制定，目标、资源管理，推动业务和项目发展落地和实施;

3.搭建业务全国代理商体系，并根据不同阶段重点目标制定实施方案达成全年战略目标;

4.组建搭建优秀的全国代理商管理团队，运营推动不同业务线发展;并在过程中辅以指导，完成重点项目执行和达成;

任职要求:

1、全日制本科及以上学历，10年以上代理商管理以及丰富的渠道运营经验;

2、熟悉代理商渠道管理体系 ，具备丰富的餐饮团购行业中渠道和代理商管理经验，餐饮o2o或团购行业优先;

3、6年以上渠道团队或运营管理经验，具备优秀的团队管理和文化建设能力;

4、具备较强的商业理解能力，移动互联网行业知识，较强分析判断能力，强沟通协调能力、高效、敬业、有激情。

职位描述

1. 依据集团战略及目标，制定到店增值&增值业务年度战略规划和部门目标拆解;

2. 结合集团资源对业务的不同项目的策略制定，目标、资源管理，推动业务和项目发展落地和实施;

3.搭建业务全国代理商体系，并根据不同阶段重点目标制定实施方案达成全年战略目标;

4.组建搭建优秀的全国代理商管理团队，运营推动不同业务线发展;并在过程中辅以指导，完成重点项目执行和达成;

任职要求:

1、全日制本科及以上学历，10年以上代理商管理以及丰富的渠道运营经验;

2、熟悉代理商渠道管理体系 ，具备丰富的餐饮团购行业中渠道和代理商管理经验，餐饮o2o或团购行业优先;

3、6年以上渠道团队或运营管理经验，具备优秀的团队管理和文化建设能力;

4、具备较强的商业理解能力，移动互联网行业知识，较强分析判断能力，强沟通协调能力、高效、敬业、有激情。

第5篇 区域代理商岗位职责任职要求

区域代理商岗位职责

岗位职责:

1、 完成所在辖区的全年销售任务并进行区域代理商开发及任务分解。 对所在区域客户进行整理，整理客户列表;配合代理商进行客户开发

2、 给代理商公司提供各项培训(产品培训、销售培训等)

3、 对所辖市场进行全面了解并反馈给公司进行针对化方案制定

4、 配合公司和代理商完成市场部规划的各种展会、卫星会、城市会等活动

5、 完成并落实公司每月度、季度针对客户和代理商的各项政策。

任职要求:

1、 本科及以上学历;临床医学、药学等相关专业优先

2、三年以上医药行业销售/市场工作经验或两年以上医疗美容行业销售/市场工作经验

任职要求: