第1篇 财务副总裁助理岗位职责任职要求
财务副总裁助理岗位职责
岗位职责:
1、负责上传下达,内部各部门沟通与协调工作;
2、负责接待重要客户、组织商务活动、处理重大突发事件、参与金融项目;
3、在副总裁授权范围内开展外联、公关、对外宣传、商务谈判等活动;
4、负责有关文件的起草、修改、审核,保管各类文书、文件、报告、总结及其他材料;
5、协助副总裁做好工作日程安排;
6、完成副总裁授权与交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大学统招本科及以上学历,金融、法律专业及海外学习工作经验者优先;
2、英语优秀者优先
3、有较强的沟通协调能力;
4、较强的文字组织能力;
5、有较强的时间管理能力和综合管理能力;
第2篇 董事长总裁助理岗位职责任职要求
董事长总裁助理岗位职责
岗位职责:
1、协助董事长/总裁进行阶段性工作目标分解、跟踪、反馈,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;
2、配合董事长/总裁处理外部公共关系和项目商务谈判,参与公司大型公关或者商务活动的策划、组织工作;
3、在董事长的指导下,对接跟进项目进度,维护公司客户资源;
4、内部各部门之间工作的协调,上传下达;
5、各类合同审核,起草各类联务联络函和会议纪要;
4、完成公司领导交办的其他工作任务。
任职要求:2年董助或总助相关岗位工作经验,形象气质佳,综合素养高;熟悉商务礼仪及商务谈判,语言表达能力及文笔优势突出.
高薪+奖金+双休,优秀者薪酬待遇可面谈。
总裁助理主要负责内部协调。董事长助理主要负责外部商务对接。各需一位。
董事长总裁助理岗位
第3篇 营销总裁助理岗位职责任职要求
营销总裁助理岗位职责
营销副总裁助理 宏源防水 潍坊市宏源防水材料有限公司,宏源防水 岗位主要职责:
1.协助营销副总裁对集团营销中心进行管理,确保公司营销业务的正常运作及发展;
2.协助营销副总裁协调管理各个区域的日常工作,及时推进各块的管理沟通与信息交流;
3.做好营销副总裁的助手,完成日常的行政办公事务,肩负起集团营销中心办公室管理工作;
4.完成集团营销整体管理体系的建立和推行;
5.上级领导交办的临时事务。
任职基本要求:
1.专业不限,本科及以上学历,必须从事过相关营销工作;
2.年龄25-35岁,具备大中型企业运营或助理相关岗位3年以上经验;
3.具备较强的沟通协调、语言组织、报告写作及分析能力;
4.综合职业素养较高,悟性及灵活性好,吃苦耐劳。
营销总裁助理岗位
第4篇 集团总裁助理岗位职责任职要求
集团总裁助理岗位职责
岗位职责:
1.协助董事长处理公司运营管理工作,制定营销策略和计划;
2.根据公司营销战略,进行线上线下平台的运营管控工作,推动各项业务发展,提升运营效益,确保运营目标的实现;并提出分析意见和改进建议;
3.对于新的商业模式和敏锐,并且以较高的热忱投入探索。
任职要求:
1.28岁至35岁,国内知名院校硕士及以上学历,海外名校mba毕业优先;
2.具有3年以上如麦肯锡、艾美仕、艾意凯等咨询背景,专做医疗行业战略咨询人选,互联网经验优先;
3.积极主动、热情专注有活力,有运营管理潜质优先;
4.具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯;
5.关注细节,有极强的责任心;热爱创新,拥抱变化。
6.对互联网医药商业模式感兴趣;岗位职责:
1.协助董事长处理公司运营管理工作,制定营销策略和计划;
2.根据公司营销战略,进行线上线下平台的运营管控工作,推动各项业务发展,提升运营效益,确保运营目标的实现;并提出分析意见和改进建议;
3.对于新的商业模式和敏锐,并且以较高的热忱投入探索。
任职要求:
1.28岁至35岁,国内知名院校硕士及以上学历,海外名校mba毕业优先;
2.具有3年以上如麦肯锡、艾美仕、艾意凯等咨询背景,专做医疗行业战略咨询人选,互联网经验优先;
3.积极主动、热情专注有活力,有运营管理潜质优先;
4.具有良好的职业形象、职业素养和职业习惯;
5.关注细节,有极强的责任心;热爱创新,拥抱变化。
6.对互联网医药商业模式感兴趣;
集团总裁助理岗位
第5篇 设计总裁助理岗位职责设计总裁助理职责任职要求
设计总裁助理岗位职责
总裁助理(设计专业) 上海红日家园企业管理有限公司 上海红日家园企业管理有限公司,红日 岗位说明:
1、该岗位向公司总裁直接汇报;
2、协助公司总裁开展连锁养老机构的装饰设计、施工、验收工作;
3、参与、对接项目方案设计、图纸会审、预决算、施工建设管控等工作环节;
4、跟踪、协调与设计、施工、验收等内容相关的公司内外部资源。
任职资格
1、全日制大专以上学历,室内设计、建筑设计专业;
2、五年以上相关工作经验;
3、个性阳光、勤奋敬业、能够接受适当出差;
4、有连锁酒店业相
第6篇 总裁助理岗位职责任职要求
总裁助理岗位职责
职责描述:
1、负责总裁的日常行程安排;负责来访客户的接待及商务随行;
2、负责总裁文件、信件、函电的接收与转达;
3、负责总裁日常经营工作文件的起草和发布;
4、协助总裁跟进公司项目的进度;做好各项会议的组织工作和会议记录;
5、收集各种相关信息、数据、情报,为总裁决策提供参考、建议;
6、总裁交办的其他工作任务;
任职要求:
1、统招211/985学校本科及以上学历,有一年左右相关工作经验者优先考虑;
2、熟练使用各类办公软件,有较强文字写作能力;
3、具有较强的协调沟通能力和服务意识,细致周到、工作积极主动;
4、抗压力强,可适应出差。
5、欢迎非金融行业但有极强学习能力及意愿的候选人投递。
总裁助理岗位
第7篇 销售副总裁助理岗位职责任职要求
销售副总裁助理岗位职责
销售副总裁助理 bestseller 绫致时装(天津)有限公司,绫致 role & responsibility:
work on trade marketing or new projects when needed
coordinate with e-commerce team
coordinate with retail team
timely project report in ppt format
assistance in administrative management
daily/weekly/monthly sales report and other reports upon request
follow up on appointed projects and make regular project report
organize & assist in order meeting, retail meetings and annual meeting.
requirement:
bachelor degree or above
e_perience with sales assistant or sales data analysis job
better to have e_perience in retail industry or fmcg industry
good at e_cel and ppt
good communication and coordination skill
good english in reading and writing
data sensitive
quick learner
销售副总裁助理岗位
第8篇 拓展总裁助理岗位职责任职要求
拓展总裁助理岗位职责
岗位职责:
1、投资拿地:负责华南区域投资拓展工作,负责项目投资机会研究、可行性研究、项目投资方案、实施计划的制定、组织实施以及项目投后管理;
2、内控管理:负责收购项目股权结构设计优化、组织及管理、内控管理、信息披露等;
3、公共关系:负责外部资源整合,包括整合券商、信托、基金、pe等各种金融资源,为集团业务发展提供支持。负责政府、监管机构及合作中介机构等关系联络和维护;
任职资格:
1、熟悉广东地产投资市场,资源丰富;
2、5年以上大型房地产公司土地投资经验,熟悉多种投资拿地类型,有成功拿地案例;
3、具备丰富的法律、财务等专业性领域工作经验;
4、扎实的商务谈判能力,综合素质高。岗位职责:
1、投资拿地:负责华南区域投资拓展工作,负责项目投资机会研究、可行性研究、项目投资方案、实施计划的制定、组织实施以及项目投后管理;
2、内控管理:负责收购项目股权结构设计优化、组织及管理、内控管理、信息披露等;
3、公共关系:负责外部资源整合,包括整合券商、信托、基金、pe等各种金融资源,为集团业务发展提供支持。负责政府、监管机构及合作中介机构等关系联络和维护;
任职资格:
1、熟悉广东地产投资市场,资源丰富;
2、5年以上大型房地产公司土地投资经验,熟悉多种投资拿地类型,有成功拿地案例;
3、具备丰富的法律、财务等专业性领域工作经验;
4、扎实的商务谈判能力,综合素质高。
拓展总裁助理岗位
第9篇 总裁助理岗位职责以及职位要求
总裁助理是要协助总裁工作,工作的重点包括参谋、建议、执行、协调、辅助管理等。
总裁助理职位要求
1.行政管理、企业管理、新闻传播等相关专业本科以上学历;
2.具有一定的公关经理、高管助理或秘书工作经验;
3.具有良好的商务礼仪素质,形象端庄得体,综合素质好,语言表达能力强;
4.具有良好的沟通协调及公关能力,能够组织、策划、安排相关会务,并能准确地进行会议记录和整理;
5.具有良好的文案撰写能力及英文听、说、读、写能力,参与涉外商务及外联工作的沟通;
6.具有明晓的职业意识,明白该做与不该做;
7.具有良好的身体素质、心理素质和职业道德素质。
总裁助理岗位职责
1.协助总裁处理对口关联事务的协调与沟通,关系维护与信息对接;
2.协助总裁处理政府、行业、涉外事务的公共关系,及相关联信息的披露;
3.协助总裁参与事务性项目的洽谈,收集关联行业业务信息,提供依据和分析意见;
4.撰写邮件、公文、报告等各种文件;总裁签发文件管理,文件信息上传下达工作;
5.处理涉及总裁办公的电话、邮件、传真等各种渠道的信息,做到合理过滤和正确传达;
6.负责相关拜访人员的接待,在需要的场合担任翻译;
7.协助总裁安排日常工作行程、差旅安排等,安排好业务会议并做好会议记录。
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