岗位职责制要求15篇

第1篇 制程质量工程师岗位职责制程质量工程师职责任职要求

制程质量工程师岗位职责

职责描述:

1.制程异常数据分析预防改善

2.制程异常跟踪改善相关工作事项

3.负责改善和质量项目的推进

任职要求:

1. 能熟练掌握办公软件对数据的分析及报告的制作，ppt制作

2. 了解组件生产的常规工艺制作流程

3. 熟悉品质管理工具:七大手法、五大工具，特别是图表分析、spc与cpk

的日常工作使用

4. 具有较强的沟通能力及工作抗压能力

5. 有较强的团队领导力及协作能力，具有较高的执行力

6. 完成工作思路清晰，掌握工作重点

第2篇 制动工程师岗位职责制动工程师职责任职要求

制动工程师岗位职责

岗位职责:

1、对接整车部门，制定系统接口定义，完成制动系统在车型上布置方案的选择及匹配;

2、跟进解决制动系统在整车匹配测试过程中的相关问题;

3、收集制动系统行业的发展趋势和方向，负责对竞品进行分析研究，对系统的开发路线给出专业性的建议。

任职要求:

1、汽车、机械及车辆工程相关专业，本科及以上学历，5年以上制动系统设计开发经验，熟悉制动系统原理、结构以及相关的技术标准及行业法规;

2、熟悉制动系统及其零部件的开发流程，有制动主缸、esp、泵及蓄能器的的设计开发或匹配经验经验;

3、了解机械加工、铸造及模具等生产工艺，熟悉apqp、ppap、dfmea设计变更控制流程;

电动液压助力总成模块

岗位职责:

1、负责各自分总成及零部件技术状态、测试规范和技术文件的制定，对设计方案进行相应的匹配计算;

2、3d数模、2d图纸绘制及工程变更管理;

3、试制试验问题的跟进及分析解决。

任职要求:

1、汽车、机械及车辆工程相关专业，本科及以上学历，5年以上制动系统设计开发经验，熟悉制动系统原理、结构以及相关的技术标准及行业法规;

2、熟悉制动系统及其零部件的开发流程，有制动主缸、esp、泵及蓄能器的的设计开发或匹配经验经验;

3、了解机械加工、铸造及模具等生产工艺，熟悉apqp、ppap、dfmea设计变更控制流程;

仿真分析模块

岗位职责:

1、根据系统功能需求进行制动系统产品的系统仿真和开发测试工作，进行系统仿真平台开发，利用仿真工具搭建物理模型以及控制模型;

2、建立制动系统匹配、计算和仿真能力，来检验是否满足系统性能指标，为系统平台化开发、系统匹配、可靠性等提供设计依据;

3、根据仿真计算结果，对设计方案优化给出指导意见。

任职要求:

1、大学本科及以上学历，5年以上汽车动力学、制动系统或液压系统等仿真经验，熟悉制动系统相关标准;

2、具有电液制动系统项目开发经验者优先，包括esp、esc或者ehb等产品;

电控控制模块

岗位职责:

1、组织与控制部门讨论、确定系统控制策略;

2、组织与整车项目组讨论、实施各功能匹配验收

任职要求:

1、本科及以上学历，汽车电子、自动化、车辆工程相关专业;

2、5年以上制动系统整车匹配、控制策略相关;

3、5年以上制动系统匹配验收相关经验;

电器件模块

岗位职责

1、负责制动系统传感器、电机、线圈、控制模块技术要求及设计方案的制定;

2、负责相关产品电气类试验、emc试验的策划和实施，分析改进试验过程中的相关问题。

任职要求:

1、大学本科及以上学历，电气类或者控制类等专业;

2、5年以上汽车电子行业相关工作经验，熟悉汽车电子产品的测试规范及要求，分析解决如电气类试验、emc试验中出现的相关问题。 总体集成设计模块

岗位职责:

1、对接整车部门，制定系统接口定义，完成制动系统在车型上布置方案的选择及匹配;

2、跟进解决制动系统在整车匹配测试过程中的相关问题;

3、收集制动系统行业的发展趋势和方向，负责对竞品进行分析研究，对系统的开发路线给出专业性的建议。

任职要求:

1、汽车、机械及车辆工程相关专业，本科及以上学历，5年以上制动系统设计开发经验，熟悉制动系统原理、结构以及相关的技术标准及行业法规;

2、熟悉制动系统及其零部件的开发流程，有制动主缸、esp、泵及蓄能器的的设计开发或匹配经验经验;

3、了解机械加工、铸造及模具等生产工艺，熟悉apqp、ppap、dfmea设计变更控制流程;

电动液压助力总成模块

岗位职责:

1、负责各自分总成及零部件技术状态、测试规范和技术文件的制定，对设计方案进行相应的匹配计算;

2、3d数模、2d图纸绘制及工程变更管理;

3、试制试验问题的跟进及分析解决。

任职要求:

1、汽车、机械及车辆工程相关专业，本科及以上学历，5年以上制动系统设计开发经验，熟悉制动系统原理、结构以及相关的技术标准及行业法规;

2、熟悉制动系统及其零部件的开发流程，有制动主缸、esp、泵及蓄能器的的设计开发或匹配经验经验;

3、了解机械加工、铸造及模具等生产工艺，熟悉apqp、ppap、dfmea设计变更控制流程;

仿真分析模块

岗位职责:

1、根据系统功能需求进行制动系统产品的系统仿真和开发测试工作，进行系统仿真平台开发，利用仿真工具搭建物理模型以及控制模型;

2、建立制动系统匹配、计算和仿真能力，来检验是否满足系统性能指标，为系统平台化开发、系统匹配、可靠性等提供设计依据;

3、根据仿真计算结果，对设计方案优化给出指导意见。

任职要求:

1、大学本科及以上学历，5年以上汽车动力学、制动系统或液压系统等仿真经验，熟悉制动系统相关标准;

2、具有电液制动系统项目开发经验者优先，包括esp、esc或者ehb等产品;

电控控制模块

岗位职责:

1、组织与控制部门讨论、确定系统控制策略;

2、组织与整车项目组讨论、实施各功能匹配验收

任职要求:

1、本科及以上学历，汽车电子、自动化、车辆工程相关专业;

2、5年以上制动系统整车匹配、控制策略相关;

3、5年以上制动系统匹配验收相关经验;

电器件模块

岗位职责

1、负责制动系统传感器、电机、线圈、控制模块技术要求及设计方案的制定;

2、负责相关产品电气类试验、emc试验的策划和实施，分析改进试验过程中的相关问题。

任职要求:

1、大学本科及以上学历，电气类或者控制类等专业;

2、5年以上汽车电子行业相关工作经验，熟悉汽车电子产品的测试规范及要求，分析解决如电气类试验、emc试验中出现的相关问题。

第3篇 制造技术主管岗位职责制造技术主管职责任职要求

制造技术主管岗位职责

河南万里路桥集团子公司德通振动搅拌技术有限公司招聘，薪资面议

岗位要求:

1、本科以上学历，工作2年以上，工业工程、计算机、先进制造、机械工程及自动化等专业;

2、具有良好的专业基础和研究能力，参与过智能制造研究课题和任务;

3、从事过有关智能制造和两化融合方面的研究分析工作，对工业制造系统、控制系统、工业信息化应用系统等领域有较深理解

4、具有良好的沟通能力，能妥善处理与同事、客户等各种关系;

5、为人诚实、乐观、富有进取心，具有良好的团队合作精神和较强的集体荣誉感;

岗位职责:

1、对智能制造技术与产业发展动态进行跟踪研究，根据工作需要开展智能制造系统应用及开发;

2、研究国内外智能制造、cps、互联网+等领域的发展趋势，为集团iot、erp、智能制造系统进行实施和维护;

3、参与集团智能制造整体方案设计和iot、工业控制系统方案设计;

4、参与两化融合、智能制造相关科研课题申报、交付，撰写课题报告等;

5、领导交代的其他工作;

第4篇 制造经理岗位职责制造经理职责任职要求

制造经理岗位职责

制造中心总经理 全面负责公司的制造中心事务，包含但不限于生产、工艺、设备、质量、供应链等职能。直接下属包含生产总监、工艺总监、质量总监、供应链总监等。

需要有丰富的大型制造业管理经验 全面负责公司的制造中心事务，包含但不限于生产、工艺、设备、质量、供应链等职能。直接下属包含生产总监、工艺总监、质量总监、供应链总监等。

需要有丰富的大型制造业管理经验

第5篇 制作运营岗位职责制作运营职责任职要求

制作运营岗位职责

mcn运营(短视频/mcn矩阵运作/kol孵化等)职位描述:

1、负责拓展、维护红人资源，掌握红人资源相关渠道，通过签约、合作优质红人来完成内容输送。

2、基于对各大社交平台生态的认知和了解，规划签约红人发展方向，并根据其特性优化人设、内容和商业变现路径。

3、帮助红人账号在各大社交平台上快速成长、配合指导红人提高其在各大平台的粉丝数/曝光量/影响力/互动量/商业价值等。

4、负责红人商务合作洽谈及撮合，熟悉不同垂类红人特性及品牌需求，独立完成营销提案。

5、为公司其他各项业务输送优质kol，协调公司内部需求，针对性的挑选以及签约洽谈。

6、参与制定签约体系，搭建服务管理流程，盘活内部资源及优化工作流程，对kol的行为内容 进行规范式管理，增强kol粘性。

任职要求:

1、本科及以上学历，三年以上达人签约孵化经验

2、熟悉短视频行业及mcn矩阵运作模式，有丰富的网红、kol资源

3、有很强的沟通、协调、执行能力， 良好的职业道德、高度的责任感，能承受较大压力

4、具备kol签约孵化方法论，有敏锐的洞察力及分析能力，对红人经纪业务有独到的思考和见解

5、有一定短视频策划、运营、制作能力者优先考虑职位描述:

1、负责拓展、维护红人资源，掌握红人资源相关渠道，通过签约、合作优质红人来完成内容输送。

2、基于对各大社交平台生态的认知和了解，规划签约红人发展方向，并根据其特性优化人设、内容和商业变现路径。

3、帮助红人账号在各大社交平台上快速成长、配合指导红人提高其在各大平台的粉丝数/曝光量/影响力/互动量/商业价值等。

4、负责红人商务合作洽谈及撮合，熟悉不同垂类红人特性及品牌需求，独立完成营销提案。

5、为公司其他各项业务输送优质kol，协调公司内部需求，针对性的挑选以及签约洽谈。

6、参与制定签约体系，搭建服务管理流程，盘活内部资源及优化工作流程，对kol的行为内容 进行规范式管理，增强kol粘性。

任职要求:

1、本科及以上学历，三年以上达人签约孵化经验

2、熟悉短视频行业及mcn矩阵运作模式，有丰富的网红、kol资源

3、有很强的沟通、协调、执行能力， 良好的职业道德、高度的责任感，能承受较大压力

4、具备kol签约孵化方法论，有敏锐的洞察力及分析能力，对红人经纪业务有独到的思考和见解

5、有一定短视频策划、运营、制作能力者优先考虑

第6篇 制造工业岗位职责制造工业职责任职要求

制造工业岗位职责

岗位职责:

1. 制定、参与或协助上层执行相关的财务政策和制度;

2. 指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;

3. 制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;

4. 向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;

5. 负责组织公司的成本管理工作;

6. 进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。

任职要求:

1. 年龄40岁以下，财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历;

2. 有注册会计师资格者优先;

3. 五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验;

4. 熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规;

5. 较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;

6. 良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，能承受较大工作压力。

第7篇 制造部组长岗位职责制造部组长职责任职要求

制造部组长岗位职责

制造部班组长生产班组管理每天完成当班的生产任务及日常事务处理。分别管理注塑(热塑)车间、冲压车间。依据生产计划，合理安排人、机、料等，实现人岗匹配;

生产过程管理、对生产过程进行监督、指导，生产质量控制，保证产品质量;

生产现场管理，建立现场管理制度。 生产班组管理 每天完成当班的生产任务及日常事务处理。分别管理注塑(热塑)车间、冲压车间。依据生产计划，合理安排人、机、料等，实现人岗匹配;

生产过程管理、对生产过程进行监督、指导，生产质量控制，保证产品质量;

生产现场管理，建立现场管理制度。

第8篇 制造工程部岗位职责制造工程部职责任职要求

制造工程部岗位职责

制造工程部经理 凡己科技(苏州)有限公司 凡己科技(苏州)有限公司，凡己 教育背景;

大学本科毕业。学习专业;机械，电子及机电一体化相关专业。良好的语言(汉语及外语)沟通能力。

工作经验;

10年以上工作经验。五年以上制造工程工作经验。三年以上制造工程管理经验。有相关质量，技术管理专业证书者优先。

核心竞争力;

熟悉电子，电器产品生产过程(电路板装配，电子产品装配及测试)。 具有建立适合电子产品生产的生产流程的能力。掌握精益生产知识并应用在生产实践中。具有建立适合电子产品生产的生产设备的能力。掌握 质量持续改进的工具，并指导员工应用到实际工作中。

熟悉与本公司相关的国家标准及国际标准。掌握产品开发中需要的管理工具，并应用到公司的产品开发和生产中。

具有良好的沟通和管理能力。顺利有效地进行客户，供应商和内部部门间的沟通及交流。

职责范围;

参与公司新产品开发。组织实施新产品投产工作。 组织制定生产流程，生产设备采购，安装和维护保养。

组织制定生产技术文件，保证高质量生产。

组织质量持续改进活动保证高产品质量，高生产直通率。

制定并实施部门的工作计划。领导，指导，检查下属的工作质量。确保完成部门目标。

责任和目标;

新产品投产准时率。生产技术文件准确率。产品市场失效率。生产直通率。生产效率。

第9篇 制造工艺主管岗位职责制造工艺主管职责任职要求

制造工艺主管岗位职责

职责描述:

• earlier involving in npi programs to control design quality， partner with design engineering to ensure production preparation process (3p)， design for producibility (dfp) to be implemented before design fi_ stage.

• drive rigor in process capability， process layout， process documentation， tooling and equipment development.

• responsible for introducing new process and equipment in npi programs， developing advanced manufacturing cost-effective solutions， and overseeing successful implementation into production.

• support productivity and lean using technical skillset and lean si_ sigma tools， while ensuring all customer commitments are met in a timely， quality and cost-conscious manner.

• main contact window with central ame， drive ame initiatives across sites while providing business-wide impact and enabling sharing of best practices across the global supply chain.

• keep up to date with the latest manufacturing technology trend， maintains funnel for new product introduction.

• support compliance， as well as environmental， health & safety efforts of plant goals

任职要求:

quality specific goals:

• aware of and comply with the gehc quality manual， quality management system， quality management policy， quality goals， and applicable laws and regulations as they apply to this job type/position

• complete all planned quality & compliance training within the defined deadlines

• identify and report any quality or compliance concerns and take immediate corrective action as required

required qualifications:

• b.s. degree in mechanical， electrical， automation， industrial engineering or related technical degree and 10 years’ working e_perience

• demonstrated design and industrialize skills in relevant area， or rich e_periences in process intensive manufacturing

• ability to identify technical risk and provide solution

• ability to work independently

• demonstrated strong communication skills (written and verbal) with global team

第10篇 制造厂长岗位职责制造厂长职责任职要求

制造厂长岗位职责

化工制造厂长总经理(张家港) 1、 全面负责工厂生产运营管理工作;;

2、 围绕集团总公司的经营战略，负责工厂制度的发展规划;

3、 推行集团总公司经营理念，建立良好的企业形象;

4、 对工厂的生产安全、环保及质量工作负责;

5、 对工厂运作管理及与此相关的协调工作，并对以此产生的结果负责;

6、 负责工厂生产管理，制定生产计划，组织落实生产，保证产品品质和交货期;

7、 负责生产安全教育，加强安全生产的控制;严格执行安全法规，生产操作规程，确保安全生产;

8、 完成集团总公司赋予的其他工作。

1、5年以上化工制造业生产管理工作经验;

2、拥有丰富的体系、安环、质量管理等实务经验。

1、 全面负责工厂生产运营管理工作;;

2、 围绕集团总公司的经营战略，负责工厂制度的发展规划;

3、 推行集团总公司经营理念，建立良好的企业形象;

4、 对工厂的生产安全、环保及质量工作负责;

5、 对工厂运作管理及与此相关的协调工作，并对以此产生的结果负责;

6、 负责工厂生产管理，制定生产计划，组织落实生产，保证产品品质和交货期;

7、 负责生产安全教育，加强安全生产的控制;严格执行安全法规，生产操作规程，确保安全生产;

8、 完成集团总公司赋予的其他工作。

1、5年以上化工制造业生产管理工作经验;

2、拥有丰富的体系、安环、质量管理等实务经验。

第11篇 制造生产岗位职责制造生产职责任职要求

制造生产岗位职责

职责描述:1、负责生产部门架构的整体规划和工作职责的规划;

2、负责生产部门整体工作的规划及安排、部门绩效的考核;

3、负责生产新技术、新方法、新设备的引进和推行;

4、负责按年度销售计划，合理配置生产所需资源;

5、负责督导生产部月度和年度目标达成;

6、负责生产车间消防安全设施、设备日常保养的监督和检查;

7、负责生产效率的提升及生产成本的控制;

8、负责生产区域5s的推行、维护的监督、检查;

9、负责生产部文件、报表的核准及生产各项数据的分析;

10、负责协助财务部做好在制品的月度盘点;

11、负责部门人员的任免和奖惩;

12、负责生产部的日常管理及其它相关事宜处理。

任职要求:1、男女不限，年龄22周岁-38周岁，大专及以上学历，有外资企业管理者优先。

2、责任心强，做事公平公正，原则性强。

3、了解qc手法及统计分析工具

第12篇 制剂工艺岗位职责制剂工艺职责任职要求

制剂工艺岗位职责

设备工程师(gmp) 主要职责:

1. 负责制定符合cgmp要求的工艺设备管理制度及设备维护sop，负责设备日常运维，确保工艺设备的正常运行;

2. 负责口服固体制剂生产线相关工艺设备故障抢修工作，针对设备出现的异常状况能迅速发现原因，并采取行之有效的办法快速解决问题，以实现尽快恢复生产，最大限度减少设备停车导致的损失;

3. 负责生产线工艺设备技术改造工作的实施，包括但不限于设备选型、采购技术评估、安装和调试支持等，确保设备技术改造后能够平稳运行;

4. 负责制定工艺设备的验证方案，并组织实施相关验证工作;

招聘要求:(参考)

1. 本科及以上学历，化工机械、制药机械、机电一体化或相关专业毕业，3~5年口服固体制剂生产线设备安装、调试和维护经验，熟悉包括喷雾干燥设备、制粒机、混合机、压片机、包衣机、胶囊填充机等常见固体口服制剂工艺设备的维护保养方法和维修程序;

2. 良好的gmp和gep知识及意识，较强的维修计划统筹能力和工作安全意识;

3. 良好的工艺设备验证经验，熟悉验证流程和验证要点;

4. 熟练运用各种计算机软件，包括microsoft word、e_cel、powerpoint，autocad等相关软件;

5. 良好的英文阅读能力。 主要职责:

1. 负责制定符合cgmp要求的工艺设备管理制度及设备维护sop，负责设备日常运维，确保工艺设备的正常运行;

2. 负责口服固体制剂生产线相关工艺设备故障抢修工作，针对设备出现的异常状况能迅速发现原因，并采取行之有效的办法快速解决问题，以实现尽快恢复生产，最大限度减少设备停车导致的损失;

3. 负责生产线工艺设备技术改造工作的实施，包括但不限于设备选型、采购技术评估、安装和调试支持等，确保设备技术改造后能够平稳运行;

4. 负责制定工艺设备的验证方案，并组织实施相关验证工作;

招聘要求:(参考)

1. 本科及以上学历，化工机械、制药机械、机电一体化或相关专业毕业，3~5年口服固体制剂生产线设备安装、调试和维护经验，熟悉包括喷雾干燥设备、制粒机、混合机、压片机、包衣机、胶囊填充机等常见固体口服制剂工艺设备的维护保养方法和维修程序;

2. 良好的gmp和gep知识及意识，较强的维修计划统筹能力和工作安全意识;

3. 良好的工艺设备验证经验，熟悉验证流程和验证要点;

4. 熟练运用各种计算机软件，包括microsoft word、e_cel、powerpoint，autocad等相关软件;

5. 良好的英文阅读能力。

第13篇 制程主任岗位职责制程主任职责任职要求

制程主任岗位职责

t4_研发_模组制程开发主任/高级工程师 武汉华星光电技术有限公司 武汉华星光电技术有限公司，华星 岗位描述

1、负责柔性元件基板取下(尤其是llo)的制程开发，机台设备的评估与调试

2、负责delami取下制程开发、设备治具开发及调试

3、负责柔性元件切割(尤其是l/c)的制程开发，机台设备的评估调试

任职要求

1、全日制本科及以上学历，4年以上同行业相关经验

2、具有研发模组机构、验证、解析经验尤佳

3、具备管理能力、领导力、沟通协调能力

4、具备清晰的逻辑分析能力及问题处理能力，抗压性强

第14篇 制冷主管岗位职责制冷主管职责任职要求

制冷主管岗位职责

制冷主管 银犁冷藏物流股份 成都银犁冷藏物流股份有限公司，银犁冷藏 1、熟练的中文写作、口语、阅读能力;

2、熟练各类制冷工艺技术、设备制造相关规范和标准;

3、思路清晰，考虑问题细致，具较强的分析、解决问题的能力;

4、能熟练应用计算机windows办公系统和cad制图等办公软件;

5、做事客观、严谨负责、踏实、敬业、责任心强，工作热情饱满，态度端正，积极向上。

底线要求:

1、性别年龄:不限。

2、教育背景:制冷低温技术相关专业本科以上学历

3、培训经历:受过管理学、人力资源管理、管理技能开发、公共关系、财务知识等方面的培训。青白江

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第15篇 制造部副经理岗位职责制造部副经理职责任职要求

制造部副经理岗位职责

职责描述:

1、依公司年度目标规划、设备场地资源，评估淡旺季产能需求;

2、检讨生产计划合理性、确认是否具备生产条件;

3、按照生产排程高效的产出及跟进工单的完成状况;跟催模具、设备、工装的异常改善进度，确保生产效率;

4、监督工艺工程师做好规范工艺标准作业指导书，执行工艺标准;

5、监督操作工执行，工艺巡查指导;

6、产品品质管理、负责用工成本、物料成本的有效管控。

7、物料管理、试模打样管理、模具管理、设备管理

任职要求:1、机械、电子、自动化、模具设计与制造等相关专业;

2、至少5年本岗位运作经历;

3、责任人强、为人正直