第1篇 项目收银员岗位职责
项目收银员 重庆爱普地产(集团)有限公司 重庆爱普地产(集团)有限公司,爱普 职责描述:
1.负责销售现场收款、开具票据、录入明源、登记台账等工作;
2.对收取的现金要做好清晰的记录和汇总,并及时入账;
3.及时与出纳,主办会计及相关部门进行工作对接,完成资金日报工作;
4.负责销售现场发票、收据的保管;
5.负责登录抵款台账。
任职要求:
1.专科及以上学历,会计学类相关专业,持会计上岗证;
2.同岗位工作经验1-2年以上,熟练操作财务软件;
3.吃苦耐劳,工作细心,责任感强,为人正直,品行优良,具亲和力。
第2篇 财务部收银员岗位职责
财务部收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:1、提前到岗做好营业前的准备工作,备好必要的办公用品及准备足够的散钞; 2、负责酒店餐饮区域的现金收款、刷卡业务; 3、审核把关挂账签单的折扣权限,统计每日收银日报表; 任职资格:1、中专以上学历,形象气质佳; 2、普通话标准,思维严谨、细致耐心,能够熟练操作办公自动化; 3、具有良好的团队协作精神,能够适应酒店倒班工作制。
财务部收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、严格按照公司相关规章制度及财务制度处理好日常工作。
2、在岗期间,除按公司规定准备的零用金外,一律不准携带现金入收银台;不准私自套汇或变相套汇。
3、严格按照收银工作流程对电脑、刷卡机、检钞机等收银设备的使用,要严格按规定的进行操作,否则,由此出现的失误按规定给予处罚。
4、实行微笑服务和唱收唱付的服务方式,杜绝一切因货款交付不清或单款不符及争吵等事件的发生。
5、认真打印和填写各种营业报表,及时结算当日营业款项,做到单单相符、单款相符、表款相符。
6、认真记录和反映每日营业现场的非正常事件。
7、服从领导、团结同事,按指定时间上下班及轮休。
8、协助及主管收银台的日常工作。
任职要求:
1、财务专科及以上学历,有1年以上类似工作经验;
2、熟悉收银工作程序及财务制度;
3、了解收银机等相关设备的试用方法和性能;
4、具有一定的组织和协调能力,服从上级领导安排。
财务部收银员(岗位职责)
[户口要求:不限][婚姻状况:不限][计算机水平要求:不限]
职位描述
职位要求: 岗位职责 1.遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。 2.熟练掌握餐厅收银软件的操作,在规定时间内为宾客结完帐。 3.负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作。 4.核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。 5.严格审核减免、打折,熟记酒店各种折扣。 6.与营业点员工密切配合,保证各帐款及时、完整地收回。 7.及时将营业款投入保险柜,并做好“投币记录”。 任职资格 1.中专以上文化程度。 2.坚持原则、廉洁奉公。 3.有较强的语言能力。 4.熟练掌握酒店餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。 5.具有独立处理业务的能力。 6.身体健康,能胜任本职工作。
财务部收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责日常收银工作;
2、负责日常发票开具及管理工作;
3、负责协调市场部办理退换房手续,完成退款。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、1年以上相关工作经验;
3、具备财务管理、会计、税收等基本知识;
4、熟练掌握office办公软件,熟练操作公司oa系统。
第3篇 ktv收银员岗位职责格式
职 务:前台收银员
报告上级:收银督导
职责规范:
1、 严格遵守酒店各项规章制度。
2、 严格按规定程序操作电脑、pos机、验钞机等仪器设备,做好清洁保养工作使之运转良好。
3、 帐务入帐要及时准确,总金额与挂帐明细表一致。
4、 办理客人结帐要快、准,不错收、漏收;钞票必须验明真伪、现金收付准确无误,信用卡结算合乎手续;三分钟内结算完毕。
5、 编制各种报表时,数字准确,内容要完整。
6、 保证当天的帐目平衡准确,发现问题及时查找。
7、 收取的现金必须长缴短补,不得以长补短。
8、 严格执行外汇管理条例的规定,不得私自套换币,收取的外币必须如实如数的上缴。
9、 备用金和营业款项不得私自出借和以白条抵库。
10、急客人所需,耐心解答客人所提出的有关帐务方面的问题,热情为客人服务。
11、虚心听取客人的建议和意见,并及时向上级汇报。
12、积极提出改进工作的设想,协助督导做好前台工作。
13、完成上级交办的其他工作。
任职要求:女,1.60米,高中或中专以上学历,本地户口或有本地户口人员担保,懂电脑操作,品貌端庄,口齿清楚,具有较好的语言表达能力和反应能力,有一定的外语基础。
第4篇 超市收银员岗位职责
超市收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、每日按规定时间到公司出纳处交清前一天的营业款项及报表。
2、按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。
3、认真识别现金真伪,发现假钞应立即退还该服务员向客人解释并调换。
4、认真填写营业后的交款单据,须做到帐物相符。
5、收银员不得在上班时间中途离开岗位。
6、收银员不得在收银工作中营私舞弊、贪污、挪用公款,损害公司利益,如经发现给予开除并赔偿经济损失。
7、收银员应严格遵守财务保密制度,必须严格按指定的收银折扣、管理人员签字权限操作(如有超出及时提醒),否则给公司带来的经挤损失由收银员赔偿。
任职要求:
1、身体健康,须持有有效健康证
2、吃苦耐劳、任劳任怨,能适合倒班;
3、热爱本职工作,尊重顾客、服务意识强;
4、热爱集体,团结他人,配合意识强、服从意识强,服从领导的安排与调配,认真做好本职工作
超市收银员(岗位职责)
职位描述
一、 岗位职责
1、 为顾客提供快速、优质的结算服务。
2、 防止商品从收银通道流失。
3、 准时参加公司组织的各种培训与考核。
二、任职资格
1、了解公司及门店有关的各项规章制度。
2、熟悉收银业务运作。
3、熟练掌握各种收银设备的操作技能。
4、具备一定的服务意识和销售技巧,服从性、协作意识强。
5、具备基本的电脑知识和财务知识。
6、具有识别假钞和鉴别支票真伪的能力。
7、 思想素质好,金钱价值观念清晰。
超市收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、熟练操作收银机和价格的登打。 2、熟悉店内促销商品的价格及促销内容。 3、按标准做好服务的每一个环节。 4、熟悉退换货处理流程。 5、向顾客提供商品和服务信息,解答顾客提问。 6、做好商品损耗的预防。 7、接受和处理顾客投诉,并及时反馈领班。 任职资格: 1、大专以上学历,22-35岁。 2、五官端正,普通话标准,形象好气质佳。 3、应变力强,灵活力强。 4、有亲和力。 5、能熟练操作电脑系统
超市收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责准确、快速的结账收款;
2、负责门店卫生清洁,并协助理货员进行补货、理货等工作;
3、负责给顾客推荐产品及公司电商平台;
任职要求:
1、18-40岁,1年以上收银员工作经验;
2、服务意识好,工作细心,责任心强;
超市收银员(岗位职责)
职位描述
一、收银岗位责任制度
1、 自觉遵守财经纪律和财务制度。
2、 不得擅自套换外币。
3、 不得擅自取长补短,长短款应按规定处理。
4、 根据财务部制度的工作程序进行工作。
5、 按规定标准营业消费价格收取客人费用。
6、 结算款及营业收入不得拖欠公款,客离帐清。
7、 工作时间不得私人款与公款混淆。
8、 不得向无关人员泄露关于公司的营业收入情况、资料及数据。
9、 对于违反财务制度和财经纪律的要敢于制止和揭发,起监督作用。
10、 提前10分钟到岗,开市前必须兑换好当天所需的零钱,备足底钱。交班前准备好自己当班所发生的业务做好交接手续,点清发票、营业现金、营业单据、客户挂帐签单等,并且交接人双方签名确认。交款表必须填写交款收据(姓名、台岗、金额、发据的张数),交款需有指定人员作证,并请证人签名。
岗位职责
1、 收银员在上班前应先作好营业前的准备工作。预备好零钞,以便找数;检查使用的收银机、计算器、验钞机等设备,并做好清洁保养工作。
2、 准确打印各项收款单据、发票;及时、快捷收妥客人消费款;在收款中做到快、准、不错收、漏收;对各种钞票必须认真验明真伪;收到伪钞自赔。
3、 每日收入现金,必须切实执行“长缴短补”的规定,不得以长补短。出现长款或短款,必须如实向上级汇报,按公司财务规定长款入公司帐,短款当事人自赔。
4、 按公司外汇兑换率收取外币,不得套取外币,也不得自兑外币。
5、 每天收入的现款、票据必须与单据相符,认真填写营业报表,字迹清晰,不得涂改,连同收款菜单、卡单、签单单据核对后,交审核员审核对帐后转交会计签收作帐,现金、信用卡票据等款项交出纳、营业收款单据交审核员并签收。客人需要发票要进行凳记,主管级签名才有效。
6、 备用周转金即时收银钱,必须天天核对,专人保管如有遗失自赔,绝对不得以白条抵库私自挪用。
7、 一切营业收入现金,不准乱支。未经总经理批准(必须书面签名,可在总经理电话同意后补签),不得在营业收入现金中借给任何部门或任个人。
8、 使用信用卡结帐时,必须按银行培训的使用规定和操作程序办理。
9、 每一位收银员在当班营业结束后,检查当班营业收入单、卡数量与现金签单及信用 卡结算等是否相符,同时根据当天票、款、帐单做出营业报表上交财务审查无误后早,才能下班。
超市收银员(岗位职责)
职位描述
1、每日按规定时间到公司出纳处交清前一天的营业款项及报表。
2、按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。
3、收款时认真审核服务员开出的单据,确认金额及数量正确,如有错误立即退
还服务员,交总经理确认误单后签字作废。
4、认真识别现金真伪,发现假钞应立即退还该服务员向客人解释并调换。
5、认真填写营业后的交款单据,须做到帐物相符。
任职要求:
超市收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、保障库存商品销售供应,及时清理端架、堆头和货架并补充货源;
2、保持销售区域的卫生(包括货架、商品);
3、保持通道的顺畅,无空卡板、垃圾。
4、按要求码放排面,做到排面整齐美观,货架丰满;
5、及时回收零星商品(孤儿商品)和处理破包装商品;
6、保证销售区域的每一种商品都有正确的条形码和正确的价格签 ;
7、对商品保质期(上货做到先进先出);
8、事先整理好退货物品,办好退货手续;
9、微笑服务,礼貌用语。
【收银】
1、为顾客提供快速优质的结算服务。
2、pos机和扫描仪设备的维护。
3、银台商品的管理。
4、超市的防损。
5、商品的盘点。
6、超市内部的卫生。
7、店长安排的其他工作。
【补货】
1、补货时须检查有无条码
2、检查格签是否正确,保证商品与价格签一一对应
3、补货完毕要把空纸皮送到指定的对方地点
4、必须及时补货,不得出现库存未清下有空货架的现象
5、补货做到先进先出,不影响通道畅通
【理货】
1、检查商品:有无条码,是否印刷保质期,是否临近保质期或过期,有无破损并及时处理
2、排面检查:商品是否面向外且排面整齐
3、价牌检查:价牌是否与商品一一对应对齐
4、清洁:保持商品、货架、堆柜的清洁,无灰尘、无油污。
【促销防损】
1、每日计算库存量、销售量、进货量
2、及时回收孤儿商品
3、卖场巡视,防止偷盗事件发生
【价签管理】
1、按照规范要求打印标签,贴条形码
2、价签必须放在排面的中,缺损价签及时补齐。
3、剩余条形码和价签统一收集销毁
4、 条码贴在适当位置。
【辅助工作】
1、耐心解答询问,及时平息纠纷
2、制止各种违反店规行为:拆包、吸烟、带宠物入内等
3、对不能解决的问题,及时请求帮助或向主管汇报
4、每月最后一日进行盘点,保证结果准确
任职要求:
1、有seven-eleven(7-11)工作经验者优先考虑;40周岁以下,男女不限;2年以上同行业卖场管理经验;
2、熟悉卖场业务操作流程,销售服务和销售技巧等方面有独到的见解;
3、具有良好的公关协调及谈判能力、表达能力强,优秀的团队合作能力;
4、熟悉超市卖场调整装饰、商品陈列、配置等工作流程;
待遇面议
超市收银员(岗位职责)
职位描述
1、每日按规定时间到公司出纳处交清前一天的营业款项及报表。
2、按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。
3、收款时认真审核服务员开出的单据,确认金额及数量正确,如有错误立即退
还服务员,交总经理确认误单后签字作废。
4、认真识别现金真伪,发现假钞应立即退还该服务员向客人解释并调换。
5、认真填写营业后的交款单据,须做到帐物相符。
6、严禁在收银台存放酒水或与工作无关的私人物品。
7、收银员不得在上班时间中途离开岗位。
8、收银员不得在收银工作中营私舞弊、贪污、挪用公款,损害公司利益,如经发现给予开除并赔偿经济损失。
9、收银员应认真整理好每日帐单,避免单椐遗漏。每日终了,将钱放入保险箱中,并做好当日营业报表.
10、收银员在营业结束后,应认真核对好当日营业收入款,如出现短(长)款,应及时查明原因,如属收银员自身造成短款,由当日收银员全额赔偿,属其他原因造成的或未查明原因的,报财务部,经财务部查明后处理.
11、收银员应严格遵守财务保密制度,必须严格按指定的收银折扣、管理人员签字权限操作(如有超出及时提醒),否则给公司带来的经挤损失由收银员赔偿。
12、收银员在操作过程中,如遇错单作废必须由总经理签字方能认 可,否则一切损失由承接责任人承担。
超市收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.不得擅自兑换外币。2.自觉遵守财务记录和财务制度。3.工作时间不得私人款与公款混淆。4.根据财务部制度的工作程序进行工作。5.按规定标准营业消费价格收取客人费用。6.不得擅自取长补短,长短款应按规定处理。7.结账款及营业收入不得拖欠公款,客里帐清。8.不得向无关人员泄露关于公司的营业收入情况、资料及数据。9.对于违反财务制度和财经纪律的要敢于制止和揭发,起监督作用。10.提前十分钟到岗,开市时必须兑换好当天所需的零钱,备足零钱。交班前准备好自己当班所发生的业务做好交接手续,点清发票、营业现金。
任职要求:
1.收银员在上班前应做好营业前的准备工作。预备好零钞,以便找数;检查使用的收银机、计算机、验钞机等设备,并做好清洁保养工作。
2.准确打印各项收款单据、发票;及时、快捷收妥客人消费款;在收款中做到快、准、不错收、漏收;对各种钞票必须认真验明真伪;收到伪钞自赔。
3.每日收入现金,必须切实执行“长缴短补”的规定,不得以长补短。出现长款或短款,必须如实像上级汇报,按公司财务规定长款入公司账,短款当事人自赔。
超市收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、要求能准确,快速地做好收银结算工作,严格按照各项操作规程办事;
2、对于各种钞票的识别验明真伪;
3、细心做好每一笔出入单,杜绝错忘漏;
4、负责收银区域的卫生维护和收款台的秩序;
5、能有效应对突发事件。
任职资格:
1、2年以上商超行业工作经验优先录取,有正确的物质金钱观念;
2、树立企业主人意识,自觉维护企业的利益;
3、熟悉单位所有业务,快速准确地做好收款工作;
4、顾客至上,信誉第一的思想,为客人提供热情周到的服务;
5、服从公司规定,听从领导安排,团队合作强,细心;
福利待遇:
1、五险一金;
2、工作一天可以休假一天,轮流倒班;
3、发展空间大。
第5篇 物业收银员岗位职责
职责描述:
1、负责收取车场车位时租费用;
2、负责核查现金金额、票据数量,确保准确无误;
3、完成每日每班结账及交接工作。
任职要求:
1、1年以上相关经验;
3、工作态度严谨,人品端正,仔细认真,具有良好的职业道德。
第6篇 前台收银员岗位职责(20篇)
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达。2、能够识别真假币,保证账款相符
3、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转
任职资格:
1、女,形象好,气质佳。
2、高中及以上学历,1年相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑。
3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件。
4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力。
前台收银员(岗位职责)
[招聘部门:不限]
职位描述
岗位职责:
1、做好收费结算工作
2、领取、使用、管理和归还收银备用金。
3、制作、打印、核对收银相关凭证。
4、汇总收据、发票,编制相关报表。
5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计。
6、妥善保管收银备用金。
7、完成领导交办的其他任务。
任职资格:
1、熟悉财务法律法规,熟练使用财务软件;
2、良好的学习能力,独立工作能力和财务分析能力;
工作时间:每天工作七小时,五天半工作制,每周休息1.5天,年底超长带薪假期,享受所有法定节假日,购买社保和住房公积金。
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责前台电话接听
2、负责来访客户接待与招待
3、负责客户消费收银工作
4、负责客户投诉异常跟进处理
5、负责单据录入整理、统计汇总
任职要求:
1、大专及以上学历,文秘、统计、心理学相关专业;
2、性格温和,懂得把握客户心理、自我情绪控制;
3、具备较强的抗压能力;
4、思维清晰,逻辑思维较强
5、具备本行业相关工作经验优先
上班地点:龙华新区工业路龙峰一路
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、在收银主管的直接领导下,做好收费结算工作;
2、领取、使用、管理和归还收银备用金;
3、制作、打印、核对收银相关凭证;
4、汇总收据、发票,编制相关报表;
5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证交给会计;
6、妥善保管收银设备。
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、每日按规定时间到公司出纳处交清一天的营业款项及报表。
2、按时到岗,发票做好营业前的准备工作。
3、收款时认真核对开出的单据,确认金额及数量正确。
4、认真识别现金真伪,发现假钞应立即退还向客人解释并调换。
5、填写营业后的交款单据,须做到帐物相符。
任职条件:
1、坚持原则、廉洁奉公;
2、高中以上文化程度,年龄在18——28之间;五官端正;身高:女1.6米以上;
3、有较强的语言能力,国语标准流利。
4、熟练掌握餐厅前台收银、兑换、记帐等业务流程;
5、具有独立处理业务的能力。
6、身体健康,能胜任本职工作。
福利待遇:
1、最基础的社会保障-养老、医疗、失业、生育、工伤;
2、最贴心的生日祝福-每年的生日礼物
3、最实惠的家人优惠-员工内部消费优惠折扣
4、最放松的休闲活动-每年一至两次国内外旅游
5、最优厚的年终红包-年底丰厚的年终奖
6、最快速的发展平台-完善的员工培训晋升机制
7、最宝贵的休息时间-每年3至8天的带薪年休假
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责游泳场前台售票工作;
2、负责电子储物柜的租赁工作;
3、负责游泳场前台游泳装备的售卖工作;
4、负责更衣室卫生工作;
任职要求:
1、乐观、积极、有团队精神、心态好;
2、工作认真、细致,钱款数目清晰;
3、服从管理;
其他说明:
1、每周工作6天,休息一天。
2、每年有连续1-1.5个月年假休息。
前台收银员(岗位职责)
职位描述
负责票房门票的收银工作。
1.高中以上文化程度;
2.了解简单财会知识和结帐方法;3.反应灵敏,迅速准确,有收银机操作经验;4.服务主动热情,礼貌周到,气质和形象较好;5.20--30岁、性别不限;6.有较强的敬业精神和吃苦耐劳及团结协作精神;7.北京市户口。
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、班前做好准备工作,领用发票,各类有价票证及单据,兑换好足够零钞;
2、妥善保管各项收入和备用金,防止遗失、被盗等事件发生;
3、快捷打印清单,及时收妥客人应付费用;
4、准确做好每日报表记录;
5、完成领导交办的临时工作。
任职条件:
1、20岁以上,财务类相关专业,中专以上学历;
2、熟练使用办公软件及财务软件;
3、持助理会计师证者优先;
4、有良好的服务意识,责任心强,工作细致,积极友善,上进心强。
特别说明:
1、此岗位应聘合格后,在入职时需提供房产担保(求职者本人或亲属朋友的房产证复印件/购房合同)。
2、可招聘财务相关专业的应届毕业生。
前台收银员(岗位职责)
职位描述
基本要求:
1、学历:中专及以上
2、性别:不限
3、专业:财务及计算机专业者优先
岗位要求:
1、有相关资格证书者优先
2、负责接待、收取供暖费并打印发票工作
3、熟悉收费流程
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
做好日常收费结算工作;
制作、核对收银相关凭证;
建立学员课时档案;
汇总录入各种相关电子报表;
妥善保管收银设备;
与总部出纳对账,做到日清月结。
岗位要求
1.中专及以上学历,财务类相关专业优先考虑;
2.年龄18-35岁,身体健康;
3.熟练使用word/e_cel等办公软件
4.1年以上收银工作经验;
5.五官端正,正直守信,吃苦耐劳,对待他人友好,微笑,热情,开朗。
6.热爱本职工作并且工作中积极主动.
7.工作态度严谨认真负责,良好的职业习惯和道德操守;
8.具备高度的团队精神和敬业精神。
工作地点:花园桥或公主坟
工作时间:周三~周五 12.:30~晚8:00周六日早8:00~下午5:30周一周二双休
前台收银员(岗位职责)
职位描述
前台收银员招聘职位要求 是否出差:无需出差 职责说明 1、现金、银行帐务处理;2、负责为店内客人买单;3、报销、审核、执行等内部财务管理。4、会做报表。 职位要求 1、熟悉收银工作流程,电脑操作熟练。 2、形象气质佳,为人诚实,工作认真仔细。责任心强,具有良好的协作、沟通能力和职业操守。 职位标签 提供饭餐 , 提供住宿 , 公司产品福利 , 岗前培训 , 带薪年假 , 工龄工资 , 社会保障 , 前台收银员 , 湖北 , 武汉
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责客户消费款项的收取,并保证金额的准确;
2、负责维修申请单的录入;
3、负责打印订货单;
4、负责妥善保管货币资金、现金账目档案等;
5、负责门市部相关事项的广播工作;
任职要求:
1.18-25周岁;
2.有亲和力,声音甜美,普通话标准,热情,细心,有较强的服务意识;
3.会一般办公电脑操作;
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位要求:
1、 年龄20岁以上;
2、 熟练收银员的应对用语、应对态度、应对方法等待客之道及适宜的仪容仪表 ;
3、 正确迅速结账,可熟练地操作收银系统及操作;
4、 妥善保管好营业款,在规定时间内交款,确保货款安全 ;
5、 做到经常检查、保养好收银设备 ;
6、 工作中发现问题及时向上级汇报 ;
7、 对服务行业充满热情 ;
8、 相关工作经验者优先 。
前台收银员(岗位职责)
职位描述
前台接待:
工作职责:
1、接听电话,按要求转接电话或记录信息,确保及时准确。
2、对来访客人做好接待、登记、引导工作。
3、保持公司清洁卫生,展示公司良好形象。
4、日常前台收银工作,产品的补货等相关工作。
任职要求:
年龄18-30岁,沟通表达能力强,形象气质佳。
2.公司提供食宿,可住宿优先录用。
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
综合性汽车修理厂招聘前台
1、按照收银员操作与服务规程的要求,及时、迅速、准确地为客人办理收银、打印消费账单、付款手续。
任职资格:
1、具有较强的责任心 态度端正
2,头脑灵活,品貌端正。形象好,气质佳。
3、能吃苦耐劳,
4、吃苦耐劳,爱岗敬业,品德优良。
有汽车维修行业前台接待服务经验者优先!!!
有意者可直接电话联系!!!
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.前台钱箱现金管理
2.前台协助配餐员配餐
3.工作区域的卫生清洁
4.管理组安排的其他工作
5.适应早晚倒班(每天工作8个小时)
岗位要求:
1.月休4天
2.不迟到早退有全勤奖
3.适应早晚倒班
4.遵守餐厅规定
晋升机制:
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1. 认真地进行前台收银工作,不清楚的地方要及时提出,前帐不清后账不接。
2. 作好班前准备,认真检查电脑、打印机、计算器、验钞机、信用卡pos机、制卡机、扫描仪等设备工作是否正常,并作好清洁保养工作。
3. 准确熟练地收点客人现金、支票,打印客人各项收费帐单,及时,准确地为客人结帐并根据客人的合理要求开具发票。
4. 熟练掌握公司的相关知识,严格遵守各项制度和操作程序。
5. 制作、呈报各种报表报告。
6. 每日收入现金必须切实执行“长缴短补”的规定,不得以长补短。
7. 切实执行外汇管理制度,不得套取外汇,也不得私自兑换外汇,并负责监督员工遵守外汇管理制度。
8.为客户提供所需要的信息,热情、周到、细致地帮助客人解决各种需求。
9. 每天收入的现款、票据必须与帐单核对相符,并按不同币种, 不同票据分别填写在缴款袋上。
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1. 服从上级领导的工作安排,按规定的程序与标准向宾客提供一流的接待服务。
2. 认真地进行交接班工作,不清楚的地方要及时提出,备用金班班交接,前帐不清后账不 接。
3. 作好班前准备,认真检查电脑、pos 机、打印机、计算器、验钞机、制卡机、扫描仪等 设备工作是否正常,并作好清洁保养工作。
4. 掌握房态和客房情况,积极热情地推销客房,了解当天预定预离客人及会议、宴会通知, 确认其付款方式,以保证入住和结帐准确无误
5. 快速准确地为客人办理入住、延房、换房及退房等手续,开房时主动向客人讲清房价, 避免客人误解,并需做好客人验证手续和开房登记。
6. 准确熟练地收点客人现金打印客人各项收费帐单,及时,准确地为客人结帐并根据客人 的合理要求开具发票。
7、对各种发票、收据的开具要填写规范,据实开具,不虚开金额;
8、及时、快速、准确的做好收款工作,做到客离帐清,对收银工作要诚实以对,不长短款, 不携带私款上班,不私自挪用公款等;
9. 每天收入的现款、票据必须与帐单核对相符.
10. 妥善处理客人的投诉,当不能解决,及时请示上级主管。
11. 备用金不得以白条抵库。未经批准,不得将营业收入现金借给任何部门和个人。(如 酒店总经理因特殊情况可在前台借取现金,但应办理相关手续。)
12、做好收银扎帐工作,核对每日营业收入、票据账单是否与报表相符,当班收银要负责 将当班期间报表、账单、现金等投财务。
13. 严格按照帐务规定处理各种记帐。服从上级主管的安排,认真完成任务。
14. 员工应熟练掌握酒店长住客人协议及各单位合同,特别是折扣和挂帐协议。
15. 每天整理“离店帐未平”客人帐务,对非正常情况进行处理。
16. 正确处理钥匙的发放。
任职要求:
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责公司前台接待;
2、负责客人办理入住、退房手续;
3、会识别真假钱币;
4、完成上级交给的其它事务性工作。
任职要求:
1、中专以上学历;
2、一年以上酒店前台工作经验;
3、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;
4、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚;
5、熟练使用相关办公软件。
前台收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责前台来访客户来宾的登记、接待、引见,按规定程序与标准为客户提供有关本母婴护理中心一流的接待服务;
2、熟悉掌握公司概况,能够回答客人提出的一般性的问题,提供常规性非保密信息;
3、负责前台电话,邮件,信函的收转发工作,做好信息的记录,整理,建档;
4、负管理前台办公用品及办公设备的清洁保养工作;
5、维护前台区域内的整洁,进行该区域内的报刊杂志、盆景植物的日常维护和保养;
6、在客人入住,离店和逗留过程中,通过立即,有效和礼貌的回答客人提问提供优质服务
7、掌握房态和客房情况,了解当天预定预离客人、确认其付款方式,以保证入住和结帐准确无误;
8、快速准确地为客人办理入住、延房、换房及退房等手续,开房时主动向客人讲清价格,避免客人误解,并需做好客人验证手续和开房登记;
9、按时到岗,备足营业用零钞,对各种发票、收据的开具要填写规范,据实开具,不虚开金额;
10、做好收银结账工作,核对每日票据账单是否与报表相符,当班收银要负责将当班期间报表、账单、现金等提交给财务。
1.20-28岁,身高160cm以上,形象气质佳,谈吐优雅,亲和力强;
2.需具备较强的客户接待意识和协调能力;
3.具有良好的人际交往沟通能力、统筹能力和行政管理能力;
4.普通话标准,口齿伶俐,懂得消费者心理,语言表达能力强,擅于沟通;
5.头脑清晰,思维敏捷,有良好的服务意识,富有责任感及工作耐心细致;
6.有良好的自我调节能力及心理抗压能力,有团队合作精神;
7.熟练使用office办公软件;
8、持会计上岗证者优先考虑。
第7篇 收银员岗位职责
收银员 广东奥园县域商业综合体投资管理集团有限公司 广东奥园县域商业综合体投资管理集团有限公司,奥园县域,奥园县域 职责描述:
1、负责收取业主交纳的房款,开具收据发票给业主;
2、对财务软件、设备进行维护;
3、完成领导安排的工作。
任职要求:全日制本科及以上学历,有2年及以上相关工作经验
第8篇 地产收银员岗位职责
地产收银员(财务管培生) 金鹏地产集团 金鹏地产(滁州)有限公司分支机构 任职要求:
1、年龄35岁以下,本科及以上学历,财务类相关专业;
2、本科财务类应届毕业生优先考虑
3、有财务工作经验者优先考虑,持有初级会计职称更佳;
4、工作认真细心、责任心强、具有良好的职业道德操守。
岗位职责:
1、严格执行案场收银流程,负责款项收取、各类报表登记,确保资金、票据安全、准确;
2、定期核对销售数据;
3、负责案场财务档案的整理及归档;
4、接受领导安排的其他临时工作。
公司重点培养,随着公司新项目的增加,可晋升为核算会计及出纳等。
第9篇 兼职收银员岗位职责
兼职收银员(岗位职责)
职位描述
兼职收银员
要求:
空余时间较多者,能在工作日及双休日提供较多工作时间,可以上晚班。
对零售行业感兴趣,性格开朗,乐于与人交流,善于服务顾客
工作地点:
北京市大兴西红门宜家家居西红门商场
工作时间:
能上晚班(至22:30pm),平时晚上、周末、节假日能够上班
能适应公司的灵活排班制度
待遇:
按小时计算,提供丰盛员工餐(员工只需支付3元),晚班22:30之后有交通补贴
兼职收银员(岗位职责)
职位描述
任职要求: 1、每次能提供4~8个小时工作时间,每周工作时间段相对固定,每月工作不低于56个小时; 2、工作地点服从公司安排,工作认真负责守时; 3、18-45岁,男女不限,在校学生、家庭主妇及有固定工作者优先。 注:兼职工需收银,按小时计薪,工资月结,最少能连续工作3个月。
兼职收银员(岗位职责)
职位描述
只接收兼职收银员,薪资15元/小时。
要求每周至少可提供4天(含)以上工时。
工作地点:中山路百盛。
1、16-45岁,学历不限,男女不限;
2、有大型零售业收银工作经验者优先;
3、工作踏实细心,具有服务意识;
4、相貌端正,性格开朗,有亲和力。
第10篇 物业收银员岗位职责任职要求
物业收银员岗位职责
岗位职责:
1、负责收取业主管理费、水电费等费用,并开具发票,录入财务软件系统;
2、负责与公司财务对接,完成每月数据的汇报工作;
3、协助进行业主投诉处理,催缴管理费等工作。
任职要求:
1 大专专以上学历,持有会计从业资格证优先;
2、气质良好,性格外向,具有较强的沟通与协调能力;
3、熟悉相关财务知识、法律、法令及标准,熟悉掌握各种办公软件的操作;
4、本地户口,有相关物业公司收款工作经验者优先。
第11篇 收银员岗位职责(20篇)
收银员(岗位职责)
职位描述
10人,男女不限,能够认真、耐心、热爱工作,具有较好的服务意识和沟通能力,平均每天工作7小时,工资2300元/月,并根据当月本人工作绩效发放绩效奖金。一经录用将签订劳动合同,缴纳五项社会保险及住房公积金,工作满一年有12天带薪年假,每年1月份发放双薪。
收银员(岗位职责)
职位描述
医院收银工作。
经验具有1年以上收银工作经验。
能力
1、熟悉财务管理、税务相关法律法规
2、有较丰富的管理经验,具有良好的表达能力
3、为人正直、原则性强
电脑要求熟练操作用友、word、e_cel、powerpoint等办公软件
特殊技能企业文化;团队建设;眼科知识;临床业务流程;沟通技巧
收银员(岗位职责)
职位描述
职位描述:
1、在收银主管的直接领导下,做好收费结算工作;
2、领取、使用、管理和归还收银备用金;
3、每单收银时需核对收银相关凭证;
4、开具发票和赠品发放;
5、汇总收据、发票,填写相关报表;
6、妥善保管收银设备。
岗位要求:
1、年龄19-35岁。五官端正,谈吐得体,热情大方,认真细心
2、熟悉收银业务动作
3、熟练掌握各种收银设备的操作技能
4、具备一定的服务意识和销售技巧,服从性、协作意识强
5、具备基本的电脑知识和财务知识
6、具有识别假抄真伪的能力
7、思想素质好,金钱价值观清晰
收银员(岗位职责)
职位描述
1、每日按规定时间到公司出纳处交清前一天的营业款项及报表。
2、按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。
3、收款时认真审核服务员开出的单据,确认金额及数量正确,如有错误立即退
还服务员,交总经理确认误单后签字作废。
4、认真识别现金真伪,发现假钞应立即退还该服务员向客人解释并调换。
5、认真填写营业后的交款单据,须做到帐物相符。
6、严禁在收银台存放酒水或与工作无关的私人物品。
7、收银员不得在上班时间中途离开岗位。
8、收银员不得在收银工作中营私舞弊、贪污、挪用公款,损害公司利益,如经发现给予开除并赔偿经济损失。
9、收银员应认真整理好每日帐单,避免单椐遗漏。每日终了,将钱放入保险箱中,并做好当日营业报表.
10、收银员在营业结束后,应认真核对好当日营业收入款,如出现短(长)款,应及时查明原因,如属收银员自身造成短款,由当日收银员全额赔偿,属其他原因造成的或未查明原因的,报财务部,经财务部查明后处理.
11、收银员应严格遵守财务保密制度,必须严格按指定的收银折扣、管理人员签字权限操作(如有超出及时提醒),否则给公司带来的经挤损失由收银员赔偿。
12、收银员在操作过程中,如遇错单作废必须由总经理签字方能认 可,否则一切损失由承接责任人承担。
收银员(岗位职责)
职位描述
1、五官端正,口齿伶俐,粤语及国语标准流利。
2、身高:1.58m以上,年龄35岁以下。
3、具中等或以上学历,有一年以上商场收款经验;能熟练受理各类银行卡及各币种现金,具有独立准确辨别各类信用卡、各币种现钞、票据真伪的能力;熟练掌握pos机的性能及操作技术,掌握各币种及多币种同时换算的换算方法。
4、具有良好的团队合作精神,工作责任心强。
5、持营业员等级证或懂外语者优先。
伴随着公司的提速发展,广州友谊将为您提供广阔的发展空间、富有竞争力的薪酬和完善的福利待遇:各项社会保险(养老保险、医疗保险、补充医疗保险、失业保险金,工伤保险,生育保险)、住房公积金、企业年金、带薪年休假。
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位要求:
1.35周岁以下,身体健康,交通方便,能够接受倒班工作;
2.大专以上学历,有一定财务专业背景;
3.良好的服务意识,亲和力,较强的语言表达能力,能吃苦耐劳,热爱并致力于零售行业;
4.有零售行业工作经验者优先。
福利待遇:
1、5天8小时制;
2、购买养老、医疗、工伤、失业等保险;
3、提供员工午餐;
5、每年为员工提供在职奖金;
6、为员工及员工子女额外提供一份商业保险;
7、每年提供10~15天有薪年假。
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、进行商品销售的系统录入及收银工作;
2、准确、快捷地进行收银操作。
任职要求:
1、男女不限,18-28岁;
2、高中以上学历;
3、认真细心,吃苦耐劳,普通话标准;
4、欢迎各大、中专、职高学生前来实习,入职后享受正式员工待遇。
福利待遇
1、底薪+奖金+餐补;
2、带薪年假;
3、过节福利(相应节日以物品形式发放相应过节福利或年节礼金);
4、相关材料提交齐全,入职即享受五险一金。
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
(1) 负责按手写销售专用票或电子销售票金额收取顾客货款,唱收唱付,根据不同的收款方式打印销售发票。
(2) 按要求将机制发票的存根联和记账联整理装订,统一交财务保存对账。
(3) 负责门店内的销售结款,准确点收购货款项。确保收付现金和有价证券的真实性、合法性和准确性。
(4) 审核手写销售专用票是否符合各项规定;对不合规定的单据,及时要求纠正,有问题及时上报。
(5) 负责收款资金的安全,按时上缴款项出纳,记录完整、正确、清晰。
(6) 核对当日销售票据日报,保证账款相符,并将票据装订成册。
任职要求:
1、大专或大专以上;
2、具有一定的收银工作经验,形象较好,身体健康;
3、熟练使用办公软件,须具备一定的点钞及打字速度;
4、持有会计证者优先考虑,可放宽学历要求。
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、按销售电子票金额收取顾客货款,根据不同的收款方式打印销售发票。
2、 正确使用文明用语接待顾客,做到唱收唱付,耐心细致的完成每笔交易。
3、 负责门店内的销售结款,准确点收购货款项。确保收付现金和有价证券的真实性、合法性和准确性。
4、负责收款资金的安全,按时上缴款项出纳,记录完整、正确、清晰。
5、核对当日销售票据日报,保证账款相符,并将票据装订成册
任职要求:
性别不限,财会类专业或其他专业,中专以上学历,有会计上岗证者,经验不限,有收银工作经历者优先。
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位
1、35周岁以下,身体健康,交通方便,能够接受倒班工作;
2、高中/中专以上学历,有一定财务专业背景;
3、良好的服务意识,亲和力,能吃苦耐劳,热爱并致力于零售行业;
4.、大专以上应届毕业生优先。
福利待遇
1、5天8小时制;
2、13薪,每年为员工提供在职奖金;
3、五险一金,为员工及子女额外购买一份商业保险;
4、提供免费工作午餐;
5、每年提供10~15天有薪年假及10天有薪病假;
6、提供完善的培训、广阔的发展空间。
收银员(岗位职责)
职位描述
工作职责:
商场收银工作。
职位要求:
1.中专以上学历,1年以上大型超市收银工作经验。
2.需轮班工作。
3.工作主动、积极、认真,责任心强。
4.有良好的客户服务意识,具有团队合作精神以及沟通技巧。
福利待遇:
1、5天8小时制;
2、购买养老、医疗、工伤、失业等保险;
3、购买住房公积金;
4、提供员工午餐;
5、每年为员工提供在职奖金;
6、为员工及员工小孩额外提供一份医疗商业保险;
7、每年提供10~15天有薪年假及10天有薪病假。
收银员(岗位职责)
职位描述
职位描述: 1、在收银主管的直接领导下,做好收费结算工作; 2、领取、使用、管理和归还收银备用金; 3、每单收银时需核对收银相关凭证; 4、开具发票和赠品发放; 5、汇总收据、发票,填写相关报表; 6、妥善保管收银设备。 岗位要求: 1、年龄19-35岁。五官端正,谈吐得体,热情大方,认真细心 2、熟悉收银业务动作 3、熟练掌握各种收银设备的操作技能 4、具备一定的服务意识和销售技巧,服从性、协作意识强 5、具备基本的电脑知识和财务知识 6、具有识别假抄真伪的能力 7、思想素质好,金钱价值观清晰
收银员(岗位职责)
职位描述
工作职责及要求
1、财务相关专业中专以上学历,2年以上收银工作经验;
2、熟练使用pos机、点钞机、办公自动化软件。
3、 工作细致,认真负责,品行端正,诚实守信。
4、有房地产收银工作经历者优先录用。
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、在收银主管的直接领导下,做好收费结算工作;
2、领取、使用、管理和归还收银备用金;
3、制作、打印、核对收银相关凭证;
4、汇总收据、发票,编制相关报表;
5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至总收室;
6、妥善保管收银设备;
7、了解公司的各种运营作业及促销活动,解答顾客咨询;
8、快捷有效地为顾客购物提供服务;
9、保持收银台区域卫生及“孤儿”商品的归放与统计
任职要求:
1、高中以上学历,会计或财务专业优先;
2、有会计证、有出纳工作经验者优先;
3、熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;
4、具有良好的敬业精神,较强的学习能力和沟通能力;
5、适应倒班工作。
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、按销售电子票金额收取顾客货款,根据不同的收款方式打印销售发票。
2、正确使用文明用语接待顾客,做到唱收唱付,耐心细致的完成每笔交易。
3、负责门店内的销售结款,准确点收购货款项。确保收付现金和有价证券的真实性、合法性和准确性。
4、负责收款资金的安全,按时上缴款项出纳,记录完整、正确、清晰。
5、核对当日销售票据日报,保证账款相符,并将票据装订成册
任职要求:
性别不限,财会类专业或其他专业,中专以上学历,有会计上岗证者,经验不限,有收银工作经历者优先。
收银员(岗位职责)
职位描述
工作职责:
1、负责店面销售收款、收银设备清理、保管、各类销售单据及印章的保管。2、职业发展路径为收银员→初级收银员→高级收银员→资深收银员→总收银→财务会计→财务主管→财务部长。
任职要求:
22~35周岁,中专以上学历或应届毕业生,责任心强,电脑操作熟练,对pos机有一定了解,点钞熟练,财务相关专业优先。
福利待遇:
1、社保保障:一经录用,即签订劳动合同,缴纳五险一金;
2、带薪休假:所有员工将根据公司规定享有法定的婚假、产假、陪产假、年假等各项休假;
3、节日礼金:公司在每年的端午、中秋、春节为所有员工按不同级别准备节日礼金或礼品,以示慰问;
4、工龄工资:为回报忠诚敬业的老员工,基层作业岗员工入司满一年后将享受工龄工资,逐年增加;
4、培训培养:公司完善的培训以及干部选拔培养的机制,确保员工能够和企业共同成长发展;
5、奖励机制:公司建立评优表彰,奖励旅游,年底奖金等各项激励措施回报绩效优异的员工;
6、员工活动:公司每年举办员工季度活动和春节联欢会,营造轻松、融洽的同事氛围。
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责顾客咨询和顾客投诉的处理。
2、负责顾客售后服务的退换货工作,妥善保管单据和印章。
3、负责快速、正确的为顾客提供结帐服务。
4、负责开具发票、赠品发放、卖场广播。
5、熟练收银机的操作、服务用语。
任职要求:
1、责任心强、为人正直
2、有收银工作经验者优先。
福利待遇:交五险、带薪年休假、国节福利、包工作餐
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位要求: 1、中专(含)以上学历,财务类专业优先; 2、具有一年以上收银或出纳相关工作经验; 3、能熟练使用office办公软件及办公自动化设备; 4、细心谨慎、具有良好的敬业精神及职业道德。
工作职责: 1、订单制作及管理; 2、货款收取及核对; 3、相关财务数据的核对及系统操作; 4、顾客信息的维护; 5、及时准确的完成领导安排的其他任务。
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:主要负责对服务部收入进行统计、上报
对每日服务收入进行收管、在规定时间交予出纳、将新增单据及时上交财务、严格执行结算制度和出门证发放办法
执行规范礼仪,快速准确收支款项
任职要求:大专及以上学历
认真负责
有会计从业资格证者优先
收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、在售楼部现场负责订金收取工作;
2、配合上级主管领导对当日订金情况进行结算统计;
3、制作、打印、核对收款相关凭证;
4、汇总收据、转账凭证等票证,编制相关报表;
5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计;
6、妥善保管收银设备;
7、按需适时协助项目现场行政事务方面的工作。
任职要求:
1、高中以上学历,从事过收银工作或懂基础会计的;
2、为人正直、工作态度严谨、富有责任心;
3、具有良好的敬业精神,较强的反应能力和沟通能力。
第12篇 项目收银员岗位职责任职要求
项目收银员岗位职责
职责描述:
1.负责销售现场收款、开具票据、录入明源、登记台账等工作;
2.对收取的现金要做好清晰的记录和汇总,并及时入账;
3.及时与出纳,主办会计及相关部门进行工作对接,完成资金日报工作;
4.负责销售现场发票、收据的保管;
5.负责登录抵款台账。
任职要求:
1.专科及以上学历,会计学类相关专业,持会计上岗证;
2.同岗位工作经验1-2年以上,熟练操作财务软件;
3.吃苦耐劳,工作细心,责任感强,为人正直,品行优良,具亲和力。
第13篇 餐厅收银员岗位职责(20篇)
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:做好客人餐后结帐工作
任职要求:
1)恪守上下班制度,提前十分钟到岗,做到不迟到不早退。
2)按规定着装,化淡妆。为客人服务时应彬彬有礼,热情大方,态度和谒可亲,面带浅笑,使用礼貌用语。
3)每日按规定时间去出纳处交清前一天的营业款项及报表。
4)备足营业用零钞、发票,做好营业前的准备及清洁工作。
5)收款时认真审核,确认金额及数量正确。
6)认真识别现金真伪,发现假钞应立即退还给客人并解释调换。
7)客人在餐厅消费,需挂帐到总服务台时,需与总服务台核实后,及时挂转。
8)客人在餐厅消费后,要求挂帐时,需由餐厅前台助理和市场部销售员签字认可,方可
挂帐,如时间过晚,可于转天补签,但必须当天电话确认此事,并记清客人姓名及联系电话。
9)认真填写营业后的交款单据,须做到帐物相符。
10) 严禁在收银台存放酒水或与工作无关的私人物品。
11) 收银员不得在上班时间中途离开岗位。
12) 收银员不得在收银工作中营私舞弊、贪污、挪用公款,损害酒店利益,如经发现给予退回劳资部门并赔偿经济损失。
13) 收银员应认真整理好每日帐单,避免单据遗漏。每日营业结束,将钱放入保险箱中,并做好当日营业报表。
14) 收银员应严格遵守财务保密制度,必须严格按指定的收银折扣、管理人员签字权限操作(如有超出,及时提醒),否则给饭店带来的经济损失由收银员赔偿。
收银员在操作过程中,如遇错单作废,必须由餐厅经理签字方能认可,否则一切损失由承接责任人承担。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.遵守各项财务制度和操作程序;
2.熟练掌握餐厅收银软件的操作,在规定时间内为宾客结完帐。
3.负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作。
4.核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。
5.严格审核减免、打折,熟记酒店各种折扣。
6.与营业点员工密切配合,保证各帐款及时、完整地收回。
任职要求:
1.高中以上文化程度。
2.1年以上同岗位工作经验。
3.具有独立处理业务的能力。
4.身体健康,能胜任本职工作。
5.需办理健康证
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.负责所在营业点的收款工作,当日账款如实上交。
2.为客人提供快捷的结账服务。
3.完成领班交办的其他事项。
任职要求:
1.年龄需在30岁以下。
2.具有高中以上或同等文化程度。
3.工作踏实认真,责任心强。
4.具有会计证或酒店前台接待经验者优先考虑。
工作内容:
1.提前10分钟签到上岗,仪表仪容整齐。
2.做好班前准备工作,各种办公用品齐全。
3.主动与上一班收款员做好交接工作,当面交清钱款。
4.为客人提供热情、礼貌、快捷的结账服务。
5.班中核对、检察账目。
6.做好下班前的账、款核对工作。
7.做好下班的卫生工作。
8.打印更结报表。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责
1、按照规章制度及工作流程进行收银机的业务操作
2、每天核对备用周转金,对每天收入的现金必须做到日结日清
3、完成当班营业日报,财务报表,及时交接当日营业款项、报表、账单
4、保管好账单、发票,并按规定使用、登记
5、做好设施设备的维护保养工作和环境卫生工作
任职资格
1、年龄18-28身体健康,踏实细心
2、熟悉简单的电脑操作,熟识辩认真假币; 品德优良、忠实可靠、责任心强
3、1年以上工作经验
4、能吃苦耐劳,有敬业精神,热爱餐饮事业; 能够彻底完成领导交予的任务,配合经理的工作; 点餐收银系统熟练
5、深户或有深户担保
工作地址
南山街道荔芳社区学府路与南山大道交汇处福临苑商铺201
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
1、 开餐前后做好收银台内外的卫生,兑换好当天工作所需的零钱、发票、帐单。 2、 按餐厅规定标准开列帐单收费。不得擅自取长补短,长短款应按规定如实反映,结算款和营业收入不拖欠,客离帐清,并正确输入电脑。 3、 客人如需加菜,收银员应根据餐厅服务员的点菜单在原帐单上填写或打印,减菜必须有服务员的退菜单才能在原帐单上减去。 4、 编制当班营业报表和上缴营业款,不得私自外借和坐支营业款,对营业款多差及时上报,并协助查清原因,严禁将多差情况隐藏,截留。 5、 清晰、工整、正确记录客人每笔消费,不能涂划、修改金额。 6、负责更新维护饮食通软件中的信息(菜品、菜价、折扣等等的调整)。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
88号小吃店现招聘以下岗位: 岗位职责: 1、遵守各项财务制度和操作程序; 2、按规定为离店客人办理离店手续,确保客人在离店之前办好所有帐目的手续; 3、催收已退未结的账目,将未结帐目报告给大堂副理; 4、处理好退款,付款及帐户转移; 5、确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准; 6、调查任何可能出现在夜间审核基础上的帐户差异; 7、保持记录所有房间的最新帐目; 任职资格: 1、高中以上学历,2年以上相关工作经验者优先, 形象气质好; 2、非本地人员需提借本市户口人担保; 3、具有酒店前台收银工作经验,具有相应的会计知识。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、正确迅速结账 1.熟练收银机的操作,价格的输入; 2.熟悉促销商品的价格以及促销内容。
2、亲切待客 1.熟练收银员的应对用语、应对态度、应对方法等待客之道。 2.适宜的仪容仪表。
3、迅速服务 1.为顾客提供咨询和礼仪服务 2.熟练迅速而正确的装袋服务。
任职要求:
1、认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公;
2、有较强的语言能力,能用一种以上外语进行对客服务、国语标准流利。
3、熟练掌握饭店餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识;
4、具有独立处理业务的能力。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
负责店内收银工作
任职资格:
1、高中以上学历,年龄在25年以下, 形象气质好,声音柔和,普通话标准;
2、有3个月以上的收银工作经验,熟练掌握pos机、税控机的操作,熟悉电脑收银操作系统,每分钟能输入30个汉字;
3、负责快速准确按照程序与标准对顾客提供各种方式的账单结算工作(如:现金、支票、签单、刷卡);对账单进行保管、清理、登记;做好每日收银日报表;每日营收款的缴纳;点菜系统信号连接监看与维护、参与门店收货工作。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、遵守各项财务制度和操作程序;
2、按规定为离店客人办理离店手续,确保客人在离店之前办好所有帐目的手续;
3、催收已退未结的账目,将未结帐目报告给经理;
4、确保前台的所有程序都按照公司的帐目标准;
任职资格:
1、学历不限,年龄在22岁以上;
2、具有酒店前台收银工作经验人员优先。
3、诚实可靠,思维活跃,踏实肯干
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
负责酒店各营业点收款工作,准确开具发票等消费票据,核对收款数目,编制结账报表
任职要求:
1.大专及以上学历,财务会计或酒店管理专业
2.熟悉计算机、收银机及pos机操作
3.诚实守信,谨慎细心,具有良好的数字敏感度
4.能接受轮班工作,具有酒店餐饮工作经验优先
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、认真做好每一单收费
2、领取、使用、管理和归还收银备用金
3、制作、打印、核对收银相关凭证
4、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计
5、妥善保管收银设备等
任职要求:
1、中专以上学历,熟悉收银工作程序和要求,有1年以上经验
2、熟练操作收银设备,忠于职守,仔细认真
3、具有良好的敬业精神,较强的学习能力和沟通能力
4、适应餐饮行业工作作息时间
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
1、准确地为客人结清帐款,确保现金收入完整,安全地上交; 2、熟悉收银员的所有工作程序和技能; 3、对各种钞票、支票等,必须验明真伪,并能正确使用验钞机,认真收款; 4、熟练按照操作规程使用银行pos机,辨别信用卡真假,确保授理卡有效结算; 5、 收银员必须有高度的责任心,时刻维护餐厅的经济利益; 6、形象气质较佳,良好的沟通表达能力; 7、完成上级交办的其他工作。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、在主管的直接领导下,做好收费结算工作;
2、领取、使用、管理和归还收银备用金;
3、制作、打印、核对收银相关凭证;
4、汇总收据、发票,编制相关报表;
5、根据收款凭证登记现金和银行日记账,并将凭证送至会计;
6、每日对现金营业额送至银行存入专项账户;
7、妥善保管收银设备。
任职资格
1、高中以上学历,会计或财务专业优先,有1-2年收银工作经验优先;
2、有会计证、有出纳工作经验者优先;
3、熟练操作计算机,形象气质佳、工作严谨;
4、具有良好的敬业精神,较强的学习能力和沟通能力。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、遵守公司收银岗位职责;
2、负责客人消费的开单、结账工作;
3、负责店内收银;
4、负责做好货品的销售记录、盘点;
5 、领取、使用、管理和归还收银备用金;
6 、核对收银相关数据;
任职要求:
1、工作细致认真, 形象气质好;
2、具有相关行业前台收银工作经验者优先;
3、具有较强的沟通协调能力;
4、有良好的职业水准和操守,有激情和活力,抗压能力强。
工作时间:
1.每天工作8小时.每周休息1天。
薪资福利:
1.月结薪资:(基本薪资+技能津贴+纪律奖金)。
2.缴纳五险(养老,医疗,失业,工伤,生育保险)。
3.按照国家规定给予7-15天带薪年假.
晋升空间:
1、正式员工-组长-副店长-店长-营运经理-更多发展空间…
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
工作职责:
1、负责餐厅的现金收取、存入、盘点记账工作;
2、负责客人点餐的引导工作;
3、同时能胜任产品生产操作和服务工作;
4、能完成餐厅经理交办的其他事项。
任职要求:
1、高中及以上学历;
2、有收银工作经验,能识别钞票和完成收款机操作;
3、为人细心负责,吃苦耐劳;
4、热爱餐饮行业,并愿意在此行业长期发展。
优厚的福利待遇:基本工资+绩效提成+奖金+餐补+住宿补贴
良好的发展空间,根据个人能力进行提拔晋升
工作地址,五华区园西路或小花园
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
职位描述:
1、执行财务及餐厅经理的工作指令,向其负责并报告工作。
2、熟练掌握各种经营品种的价格,准确开具发票账单。
3、熟悉收款机的操作技术,熟悉收款业务和服务规范。
4、熟悉酒店各种优惠卡,和领导可批免权限。
5、酒水库房的规范化管理。
任职要求:
1、具有同岗位工作优先,能熟练操作电脑。
2、具有工作责任心、专业的职业道德规范。
3、能适应倒班工作制。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
职位描述:1、熟练掌握钞票鉴别知识,具备计算机基础知识;2、按餐厅规定的标准为客人提供快速而准确的结帐服务,不错收,不漏收3、根据收款凭证登记现金和银行日记账,做好收费结算工作;4、领取、使用、管理和归还收银备用金5、制作、打印、核对收银相关凭证;6、汇总各种票据,编制相关报表;7、完成公司交办的其他任务。
任职资格:1、身体健康,形象气质佳,亲和力强; 2、愿与公司共同发展,对服务行业充满热情 ;3、富有团队合作精神,良好的沟通协调管理能力。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责
1.遵守酒店的相关财务规章制度和相关管理规定。
2.熟练掌握餐厅收银软件的操作,在规定时间内为宾客结完帐。
3.负责各银行终端机的签到及结帐,保证机器正常运作。
4.核收餐厅服务员开出的点菜单,并盖章,根据点菜单将各项内容准确无误入电脑帐,保证每笔帐款结算快速、准确、有条不紊。
5.严格审核减免、打折,熟记酒店各种折扣。
6.与营业点员工密切配合,保证各帐款及时、完整地收回。
7.及时将营业款投入保险柜,并做好“投币记录”。
岗位要求
1.中专以上文化程度。1年以上同岗位工作经验者优先。
2.认同金源理念,坚持原则、廉洁奉公。
3.有较强的语言能力,能用一种以上外语进行对客服务、国语标准流利。
4.熟练掌握酒店餐厅的收银、记帐等业务流程,掌握酒店管理的有关知识。
5.具有独立处理业务的能力。
6.身体健康,能胜任本职工作。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
一、每天上岗后做好收款前的准备工作,检查收款机当前状态是否能正常工作,发票、赠券单、找零准备工作是否做好,搞好卫生。
二、每天的营业款按餐缴纳。当餐营业结束后,将全部款项及预收订金、退定金、收据、餐券、签单单据、存档单、发票使用结账单上交出纳,并由出纳填写收款收据,双方签字生效。
三、每天收取的现金和支票要认真查验、核对,对不明事宜及时询问出纳。因误收、错收或收假等由收银员自己负责处理,并承担损失。
四、收银员要管理好自己的现金收讫章,不允许乱放,乱盖。否则后果自负。
五、每天发生的招待、打折、摸零、预收订金、签单、退单及结账情况,按规定的权限执行,超出权限部分自行负责经济损失。
素质要求:
1. 规范守则,遵守博物馆各项规章制度,熟悉工作环境。
2. 业务熟练,能力全面,随时掌握商品种类,规格及相应价格,熟练操作收银设备并能鉴别货币和支票的真伪。
3. 诚实守信,仔细负责,保证账款准确并妥善保管所有收银相关票据.
4. 微笑服务,态度端正,为顾客提供愉悦的消费体验。
5. 服从命令,融洽相处,服从上级领导安排,并具有团队协作精神。
餐厅收银员(岗位职责)
职位描述
1、每日按规定时间到公司出纳处交清前一天的营业款项及报表。
2、按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。
3、收款时认真审核服务员开出的单据,确认金额及数量正确,如有错误立即退
还服务员,交总经理确认误单后签字作废。
4、认真填写营业后的交款单据,须做到帐物相符
5、收银员应认真整理好每日帐单,避免单椐遗漏。每日终了,将钱放入保险箱中,并做好当日营业报表.
第14篇 地产收银员岗位职责任职要求
地产收银员岗位职责
职责描述:
1、 负责项目签约、接房、租金收款;
2、 负责催收欠款、建立欠款台账;
3、 负责存放资金的安全;
4、 负责将付款信息、按揭款信息及时录入办公系统,并与出纳核对上款数据;
5、 负责收款报表的编制;
6、 开具购房发票和建立发票台账;
7、 完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、 大学统招本科学历,会计及相关专业;
2、 拥有会计从业资格证
3、 1年以上房地产企业同类岗位工作经验
4、 服务意识和团队意识强,工作认真、细致、廉洁、奉公。
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