战略经理任职要求5篇

第1篇 新能源汽车市场与战略经理岗位职责

新能源汽车市场与战略经理职责描述:

1)产品型谱与生命周期规划与管理:跟踪行业、竞争对手的产品发展战略、技术发展动态，前瞻性进行创新类产品的规划，进行公司中长期型谱和产品生命周期规划与管理;

2)产品销量与价格规划与管理:跟踪行业、竞争对手的产品定价策略，制定公司产品的整体定价策略，年度滚动进行价格策略的审视与修订;结合公司的产品型谱，进行销量的整体规划与统筹，为公司的中长期产品战略目标提供数据支持;

3)产品节点输出物审议:结合公司的中长期产品战略规划要求，对开发的新产品进行战略符合度、市场符合度、产品竞争力综合判断、评审。

4)市场新能源整车及零部件信息搜集，国家政策解读，对市场3-5年内市场需求趋势有明确判断

任职要求:

1. 教育背景:硕士及以上学历;车辆、机械、自动化、计算机、电力电子等专业优先。

2. 工作经验:5年以上新能源汽车及新能源零部件总成领域从事战略研究、技术规划和创新项目管理工作经验。

3. 知识技能:

1) 熟悉新能源汽车领域相关技术;

2) 熟悉新能源汽车战略研究相关方法和工具;

3) 熟悉技术规划相关方法;

4) 熟悉创新项目管理相关方法和流程;

5)能够通过对国家新能源政策的解读，制定产品开发信息。

4. 素质要求:敏锐的市场洞察力、战略性思维、系统整合能力，善于捕捉前瞻技术和预见未来趋势。具有数据处理、信息整合能力、战略性思维及团队精神。

第2篇 发展战略经理岗位职责

战略发展经理 上海小牛互娱智能科技有限公司 上海翡鹿信息技术服务有限公司,小牛智投-智选资讯,投资帮手,翡鹿 岗位职责:

1、结合公司所在行业分析及经营现状,设计公司业务发展战略并形成可执行的落地方案;

2、指导各个事业部的业务规划,并监督实施;

3、负责推动公司投融资事务,包括核心业务周边产业投资布局;

4、持续扫描国内市场趋势,洞察创新型商业模式,识别市场新机会。

任职要求:

1、5年以上市场分析和战略规划工作经验;

2、优先考虑曾就职于中大型互联网公司战略规划部门,全球知名管理咨询公司,投行/vc/证券等投资机构的tmt行业分析师的申请者;

3、出色的沟通协调、资源整合和团队协作能力,能有效推进方案落地。

第3篇 战略经理助理岗位职责任职要求

战略经理助理岗位职责

战略投资部总经理助理 职责内容:

1、拟新进入的战略城市调研分析，未进入城市的新项目可行性研究编制及重大项目可行性研究编制，负责新项目的获取;

2、区域公司项目评审，与中粮集团投审会沟通，组织向集团投审会报送材料和项目汇报;

3、其他投资活动的内部评审，包括但不限于资产处置、收购股权等。

工作经验:5年以上的房地产投资管理工作经验;

能力要求:具有良好的学习、沟通和组织协调能力;具有良好的责任心和担当能力;具有良好的计划执行能力;具备较强的团队管理能力。 职责内容:

1、拟新进入的战略城市调研分析，未进入城市的新项目可行性研究编制及重大项目可行性研究编制，负责新项目的获取;

2、区域公司项目评审，与中粮集团投审会沟通，组织向集团投审会报送材料和项目汇报;

3、其他投资活动的内部评审，包括但不限于资产处置、收购股权等。

工作经验:5年以上的房地产投资管理工作经验;

能力要求:具有良好的学习、沟通和组织协调能力;具有良好的责任心和担当能力;具有良好的计划执行能力;具备较强的团队管理能力。

战略经理助理岗位

第4篇 战略经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1、对跨境贸易行业进行全产业链和市场分析（包括竞争策略）；

2、持续跟踪、收集全产业链的信息，为公司提前布局产业链其他板块和未来业务转型提供有力支持，并能给予意见；

3、依据公司的全产业链的战略布局，制定新孵化项目的评审机制和评估机制，与其他功能部门合作，一起把控新项目的合理性、合规性，参与项目孵化过程中的重要决策；

4、负责公司企业级战略合作，寻找潜在的合作行业合作对象，与已有的战略合作伙伴探索业务新的发展机会。

岗位要求：

1、本科及以上学历，211/985院校毕业优秀，3年以上互联网/物流/跨境电商行业战略分析工作经验；

2、专业的沟通机制和展示技巧；

3、具有基本的项目管理能力；

4、非常强的自我学习能力和分析能力；

5、良好的英语水平；

6、能够适应快速发展的创业公司节奏。

第5篇 发展战略经理岗位职责任职要求

发展战略经理岗位职责

职责描述:

1、拟定公司相关业态的发展战略及促销方案，组织搭建品牌工作管理体系，建立与维护公司品牌的定位。

2、确保业态的合适应用并持续提升竞争力，按市场角度提出合理性建议。

3、制定品牌的管理的具体措施，优化业务流程，做好员工品牌意识培训。

4、做好目标消费群调查和市场追踪调查，确保所有传播能增加品牌体验，为品牌带来正面的影响，提升品牌形象。

5、销售状况追踪，撰写推动计划，年度市场总结、计划。

任职要求:

1、大学本科以上学历，年龄25-35岁，市场营销、传媒等专业

2、5年以上工作经验，有市场拓展、品牌传播及买手经验者优先

发展战略经理岗位