基建办任职要求3篇

第1篇 基建办主任岗位职责任职要求

基建办主任岗位职责

岗位职责:

1)熟悉项目各阶段所需申办的手续与批文，制定报批报建计划。

2)负责项目前期至竣工报批所有文件材料的收集、准备及报批报建工作。

3)负责项目房地产开发、厂房建设各环节报批报建证照办理。

4)跟踪报批报建的进展情况，协调各业务部门，保证项目开发顺利推进。

5)建立和维护与各政府主管部门的良好关系，促使各项目节点尽快审批通过。

6)收集整理各区域工程项目相关政策、法规。

任职资格:

1)专科及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程等相关专业，二级建造师优先。

2)10年以上相关工作经验，具备房地产开发管理、工程管理方面的知识。

3)熟悉房地产开发流程，包括前期规划、报建以及各类证照的申报审批工作和后期手续办理流程。

4)具备良好的沟通及人际关系处理能力、较强的亲和力，拥有较广泛的社会关系。

5)工作细致、认真、严谨，具有团队精神。

基建办主任岗位

第2篇 基建办项目经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

职责描述：

1、负责公司全面基建工程项目（包括工程项目勘察、设计、图纸会审、编制施工计划、施工及监理等）管理；

2、负责办理报建、招投标和质监等手续，工程建设许可申报、备案，做好基本建设前期工作；

3、把控工程进度，负责施工监管，制定并执行竣工验收制度；

4、负责实施项目的工地与施工安全事宜，确保实施项目结构安全；

5、管理好基本建设文书档案、设计档案、基本建设项目工程档案；

6、定时向上级汇报工作及优化实施项目的建议。

7、负责工程投入使用后的物业建设与管理等工作。

8、配合主持工程项目例会，对项目的整个施工安装进行组织、指挥、监督和调节。

任职要求：

1、建筑工程相关专业，本科以上学历；

2、取得国家一级建造师资格证书5年以上；

3、具有3个以上大型房屋（含厂房、写字楼）建筑工程项目组织施工成功案例经验；

4、35-55岁，身体健康，从业时间不低于10年。

第3篇 基建办主任岗位职责

基建办主任(产线规划、技改专家) 职位描述

负责集团所有基建相关项目的工作。

任职要求

1、本科以上学历; 2、有10年以上大型基建工程工作经验; 3、受过正规建筑或土木工程类教育; 4、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真; 5、具有较强的人际沟通、协调、组织能力。 职位描述

负责集团所有基建相关项目的工作。

任职要求

1、本科以上学历; 2、有10年以上大型基建工程工作经验; 3、受过正规建筑或土木工程类教育; 4、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真; 5、具有较强的人际沟通、协调、组织能力。