饲料销售任职要求15篇

第1篇 宠物饲料销售岗位职责

宠物饲料销售总监 江苏省协同医药生物工程有限责任公司 江苏省协同医药生物工程有限责任公司 岗位职责:

1、协助决策层制定公司发展战略,负责宠物、花鸟市场、水族等领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;

2、设置公司的业务拓展、销售运作,能强有力的的将计划转变成结果;

3、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;

4、建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标;

5、分析销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况;

6、关注于维护和提高公司市场竞争力。

任职要求:

1、市场营销,畜牧,动物营养等相关专业,大专以上学历;

2、3年以上行业工作经历,2年左右宠物食品销售和渠道管理经验,善于协调营销团队的工作;

3、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强,逻辑性强并具有良好的语言表达能力、沟通能力;

4、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神 。

第2篇 饲料销售主管岗位职责任职要求

饲料销售主管岗位职责

岗位职责:

1.组织落实公司规定和事业部战略规划;

2.制定市场战略，根据不同区域市场特点合理制定团队规划和销售模式;

3.建设培育销售队伍，管理考核评估销售主管、组长，协助补充发展销售团队;

4.及时反馈市场信息，促进实验室积极应对市场变化;

5.接待重要客户，配合下属完成关键客户公关;

6.重视财务管理，控制财务风险;

7. 销售人员的招募、选择、培训;

8. 完成公司交办的其他任务。

任职要求:

1.具备良好的职业道德素养;

2.有食品检测领域业务经验，熟悉食品、农产品、药品和饲料行业监管模式和行业状况;

3.沟通能力强，具备政府市场及大型企业开拓能力;

4.具备团队建设及管理能力;

5.全日制统招本科以上学历，食品、农产品或化学专业优先。

您将获得:

1、进入国内最早上市的第三方检测机构;

2、新项目初始团队的领导岗位，具有广阔的前景;

3、参与千万级项目的经历;

4、展示自我能力的舞台;

5、六险一金、季度及年终奖金、节日福利、员工旅游、专业培训、带薪年假、员工活动。

饲料销售主管岗位

第3篇 饲料销售经理岗位职责任职要求

饲料销售经理岗位职责

岗位职责:

1、 协助公司进行营销战略规划，并为公司重大营销决策提供建议和信息支持。

2、 组织制定销售公司年度目标和计划并部署实施、监督销售目标、计划的执行。

3、 负责本销售公司的部门管理工作。

4、 负责销售公司营销团队的组建和管理，组织员工培训，培养员工的团队协作精神与高效执行力，提高员工综合素质和士气。

5、 配合及协助其他部门完成相关工作。

6、 定期向总经理汇报销售公司的各项工作，完成总经理交代的其他事务。

任职要求:

1、大专及以上学历，年龄28-40岁之间，市场营销、财务类等相关专业毕业，从事饲料行业销售或营销管理工作3年以上。

2、善于带领和管理团队，交出优异的绩效，懂得必要的财务知识和法律知识，有较强的亲和力和沟通、协调能力。

3、能够根据市场变化制定相应的营销方案、策略，懂得品牌宣传和策划，善于提升企业和产品的知名度、美誉度。

4、对营销策划，品牌打造等有独到的见解和认识，能建立和完善与行业顶层水平一致的营销体系和高端品牌建设体系。

5、有独立区域市场拓展或者营销团队管理经验，具备经营能力、团队建设与管理能力、创新能力、执行力、使命感、亲和力、谈判力强。

员工福利:

1. 提供:五险及签定正规劳动合同;

2. 提供:年终奖金、年度调薪、带薪年假、过节福利、劳保用品、免费健康体检、工作用餐、员工宿舍，以及参加各类文体活动的机会;

3. 提供:铁骑力士大学职业经理班、总经理班的内部能力提升培训及外部清华、北大、人大农牧emba班、中欧、长江商学院等知名学院的培训机会;

4. 未来发展方向:总经理/常务副总。

饲料销售经理岗位

第4篇 饲料销售员岗位职责

岗位职责:

1、市场开发维护

2、市场技术支持、指导、驻场

任职要求:

1、善于沟通,表达能力强

2、吃苦耐劳,适应能力强

3、学习能力强

第5篇 猪饲料销售岗位职责

任职要求:

1)认同公司的企业文化,能快速熟悉公司的业务流程及各产品特点

2)具有较强的沟通表达能力、组织协调能力和执行能力,独立把产品介绍给客户

3)建立并领导团队配合公司战略实施;

4)能独立总结分析并完善客户信息,制定团队销售计划并及时与公司领导协调沟通

5)动物医学、动物科学、动物营养、畜牧兽医等相关专业

6)具有工作经验者优先

第6篇 饲料销售区域经理岗位职责任职要求

饲料销售区域经理岗位职责

岗位职责:

1、负责指定区域内饲料产品的销售工作及团队管理工作;

2、负责销售团队的建设、培养、管理，提升团队成员的业务技能及水平;

3、负责区域内客户的开发与关系维护;

4、负责制定销售政策和销售计划并组织落实，带领团队，组织开展营销活动，达成销售目标;

5、负责收集市场和行业信息、研究客户需求。

任职资格:

1、动科、畜牧类专业(动医、营养、育种、兽医)、市场营销等相关专业，大专及以上学历

2、目前在同行业优秀公司，从事营销一线，担任区域经理、战区主管以上人员岗位职责:

1、负责指定区域内饲料产品的销售工作及团队管理工作;

2、负责销售团队的建设、培养、管理，提升团队成员的业务技能及水平;

3、负责区域内客户的开发与关系维护;

4、负责制定销售政策和销售计划并组织落实，带领团队，组织开展营销活动，达成销售目标;

5、负责收集市场和行业信息、研究客户需求。

任职资格:

1、动科、畜牧类专业(动医、营养、育种、兽医)、市场营销等相关专业，大专及以上学历

2、目前在同行业优秀公司，从事营销一线，担任区域经理、战区主管以上人员

饲料销售区域经理岗位

第7篇 饲料销售业务岗位职责

业务经理/营销经理(饲料销售) 华侨凤凰 华侨凤凰集团股份有限公司,华侨凤凰,华侨凤凰集团,华侨凤凰 岗位职责:

1、负责招聘、培训组建业务队伍,并带领团队按工作模块要求完成饲料销售指标;

2、有效推广直销模式;

3、负责下属团队日常管理工作;

任职要求:

1、具备3年以上饲料销售经验,有1年以上团队管理经验者优先,有5年以上产品直销或乡镇、农村区域市场销售管理经验者亦可;

2、踏实肯干,事业心强,敢于承受较大的工作压力。

第8篇 饲料销售副总岗位职责任职要求

饲料销售副总岗位职责

具有企业管理、市场营销、物流管理、合同管理、市场策划、经济法等相关专业知识;具有较强的组织、协调、调度和管理能力以及企业战略策划能力;具有较强的语言和书面表达能力和与人沟通合作的能力;八年以上市场、销售工作经验，三年以上相应职位工作经验

饲料销售副总岗位

第9篇 宠物饲料销售岗位职责任职要求

宠物饲料销售岗位职责

岗位职责:

1.组织落实公司规定和事业部战略规划;

2.制定市场战略，根据不同区域市场特点合理制定团队规划和销售模式;

3.建设培育销售队伍，管理考核评估销售主管、组长，协助补充发展销售团队;

4.及时反馈市场信息，促进实验室积极应对市场变化;

5.接待重要客户，配合下属完成关键客户公关;

6.重视财务管理，控制财务风险;

7. 销售人员的招募、选择、培训;

8. 完成公司交办的其他任务。

任职要求:

1.具备良好的职业道德素养;

2.有食品检测领域业务经验，熟悉食品、农产品、药品和饲料行业监管模式和行业状况;

3.沟通能力强，具备政府市场及大型企业开拓能力;

4.具备团队建设及管理能力;

5.全日制统招本科以上学历，食品、农产品或化学专业优先。

您将获得:

1、进入国内最早上市的第三方检测机构;

2、新项目初始团队的领导岗位，具有广阔的前景;

3、参与千万级项目的经历;

4、展示自我能力的舞台;

5、六险一金、季度及年终奖金、节日福利、员工旅游、专业培训、带薪年假、员工活动。

宠物饲料销售岗位

第10篇 饲料销售区域经理岗位职责

饲料添加剂区域销售经理(华南区) 亘泰 上海亘泰实业集团有限公司,亘泰,亘泰 职责描述:

1、负责所在区域(华南区)饲料添加剂(功能性添加剂)或功能性饲料原料(血浆血球蛋白)的销售,开发市场和客户,实现该区域的销售目标;

2、对该区域进行分析、预测和判断,进行品牌推广,实现价值销售。

任职要求:

1) 大专及以上相关专业,动物营养专业或营销专业;

2) 三年及以上相关行业销售工作经验;

3) 具备良好沟通能力和技巧;在该区域有良好的饲料企业客户资源的优先。

第11篇 能量饲料销售专员岗位职责

岗位职责:

搜集客户,拜访客户,完成每月销售任务。

任职要求:

从事饲料或相关行业1年以上销售工作经验,社交能力强,有较强的语言表达能力,性格开朗,有一定市场网络,品德良好,能长期在外出差,能吃苦,有交通驾驶工具或有一定客源(饲料公司、饲料或原料经销商、大型养殖场)者优先录用。

第12篇 饲料销售岗位职责任职要求

饲料销售岗位职责

岗位职责:

1、 协助公司进行营销战略规划，并为公司重大营销决策提供建议和信息支持。

2、 组织制定销售公司年度目标和计划并部署实施、监督销售目标、计划的执行。

3、 负责本销售公司的部门管理工作。

4、 负责销售公司营销团队的组建和管理，组织员工培训，培养员工的团队协作精神与高效执行力，提高员工综合素质和士气。

5、 配合及协助其他部门完成相关工作。

6、 定期向总经理汇报销售公司的各项工作，完成总经理交代的其他事务。

任职要求:

1、大专及以上学历，年龄28-40岁之间，市场营销、财务类等相关专业毕业，从事饲料行业销售或营销管理工作3年以上。

2、善于带领和管理团队，交出优异的绩效，懂得必要的财务知识和法律知识，有较强的亲和力和沟通、协调能力。

3、能够根据市场变化制定相应的营销方案、策略，懂得品牌宣传和策划，善于提升企业和产品的知名度、美誉度。

4、对营销策划，品牌打造等有独到的见解和认识，能建立和完善与行业顶层水平一致的营销体系和高端品牌建设体系。

5、有独立区域市场拓展或者营销团队管理经验，具备经营能力、团队建设与管理能力、创新能力、执行力、使命感、亲和力、谈判力强。

饲料销售岗位

第13篇 饲料销售员岗位职责任职要求

饲料销售员岗位职责

职责描述:

1、负责本区域市场产品定位、推广，指导客户销售确保营销目标的达成。

2、收集、分析市场及同行业厂家的信息并及时准确地传递到营销部。

3、在充分的市场调研的基础上制定切实可行的营销措施报营销部审批后组织实施。

4、负责本片区客户网络的管理、维护及拓展。

5、及时、妥善处理本片区客户投诉，配合技术服务处理好养殖事故投诉。

6、认真及时填报公司要求的各类报表，杜绝弄虚作假。

7、负责终端促销员的日常工作安排和督导，定期拜访核心养殖户。

8、按时参加公司组织的学习培训，不断提高职业素养。

任职要求:

1、具备大专及以上学历(市场营销、畜牧兽医、动医/动物营养、饲料加工相关专业);

2、1年以上饲料企业销售实践工作经验;

3、熟悉营销基本知识，有一定的市场开拓的能力; 4、具备沟通协调能力，语言表达能力，忠诚守信，团队合作精神，喜欢挑战自我;

5、身体健康，能长期出差。

第14篇 饲料销售总经理岗位职责任职要求

饲料销售总经理岗位职责

岗位职责:

1、 协助公司进行营销战略规划，并为公司重大营销决策提供建议和信息支持。

2、 组织制定销售公司年度目标和计划并部署实施、监督销售目标、计划的执行。

3、 负责本销售公司的部门管理工作。

4、 负责销售公司营销团队的组建和管理，组织员工培训，培养员工的团队协作精神与高效执行力，提高员工综合素质和士气。

5、 配合及协助其他部门完成相关工作。

6、 定期向总经理汇报销售公司的各项工作，完成总经理交代的其他事务。

任职要求:

1、大专及以上学历，年龄28-40岁之间，市场营销、财务类等相关专业毕业，从事饲料行业销售或营销管理工作3年以上。

2、善于带领和管理团队，交出优异的绩效，懂得必要的财务知识和法律知识，有较强的亲和力和沟通、协调能力。

3、能够根据市场变化制定相应的营销方案、策略，懂得品牌宣传和策划，善于提升企业和产品的知名度、美誉度。

4、对营销策划，品牌打造等有独到的见解和认识，能建立和完善与行业顶层水平一致的营销体系和高端品牌建设体系。

5、有独立区域市场拓展或者营销团队管理经验，具备经营能力、团队建设与管理能力、创新能力、执行力、使命感、亲和力、谈判力强。

饲料销售总经理岗位

第15篇 饲料销售业务员岗位职责任职要求

饲料销售业务员岗位职责

岗位职责:

1.负责所辖区域客户的开发和维护工作;

2.负责所辖区域客户门店的陈列宣传和产品推广工作;

3.负责登记和完善客户资料并按时上交。

4.完成月度销售目标。

任职要求: