风险政策任职要求4篇

第1篇 风险政策经理岗位职责任职要求

风险政策经理岗位职责

风险政策经理 1、审议个人和中小企业信贷业务的全周期风险政策的制定和实施， 包括渠道管理、审批、产品、帐户管理、催收、核销、组合管理等环节;

2、参与和其他金融机构的信贷业务的合作;

3、开展行业研究及时建议合适的业务和风险战略;

4、熟悉并倾向于人工智能/区块链/大数据等金融科技前沿工具且有所涉及和理解的人选;

5、熟悉个人贷款和中小企业贷款的全周期风险管理工作;

6、金融学、经济学、计算机科学与技术等相关专业。 职业紧急度高，公司是人工智能/大数据/区块链等前沿方向的企业，体量大、背景ok。对于个人未来的发展会量的提升，质的飞跃。欢迎投递该职位、欢迎向我咨询该职位的具体信息。 1、审议个人和中小企业信贷业务的全周期风险政策的制定和实施， 包括渠道管理、审批、产品、帐户管理、催收、核销、组合管理等环节;

2、参与和其他金融机构的信贷业务的合作;

3、开展行业研究及时建议合适的业务和风险战略;

4、熟悉并倾向于人工智能/区块链/大数据等金融科技前沿工具且有所涉及和理解的人选;

5、熟悉个人贷款和中小企业贷款的全周期风险管理工作;

6、金融学、经济学、计算机科学与技术等相关专业。

风险政策经理岗位

第2篇 风险政策经理岗位职责

风险政策经理 tcl金融控股集团(广州)有限公司 tcl集团财务有限公司分支机构 职责描述:

1. 制订风控政策和年度风险管理计划,并推动其贯彻落实;

2. 制定并持续优化审核政策和作业流程;定期对审核政策的执行情况进行分析和跟踪;

3. 根据风控政策调整情况,及时组织相关培训,保证风控政策贯彻落实;

4. 根据宏观经济金融形势特点、公司经营战略与策略调整,及时提出产品风控政策与策略完善方案。

任职要求:

1) 全日制本科及以上学历,金融、法律等专业优先;

2) 熟知风险管理基础理论和相关的政策法规;

3) 具有较强的定性、定量分析能力,具有准确把握政策的能力;

具有三年以上风险管理经验,熟知风险政策的制定及调整。

第3篇 风险政策主管岗位职责任职要求

风险政策主管岗位职责

工作职责:

1. 日常数据分析。

2. 申请评分和行为评分的开发与应用。

3. 为新产品、新业务和新流程的设计提供专业的风险管理的意见并提供相应的政策配套。

4. 对进件流程优化进行优化，推动流程改进。

5. 独立负责组织系统需求编写，推动风险系统需求落地及部署。

任职资格:

1. 统计学、数学、金融、计算机等相关专业本科及以上学历，有2年及以上同业工作经验者优先;

2. 有较强的逻辑思维能力，熟悉信贷决策引擎使用;

3. 良好的数据分析能力，熟悉sql/sas/python/r等至少一种分析工具;

4. 优秀的分析、理解、口头表达和沟通能力。

风险政策主管岗位

第4篇 风险政策主管岗位职责

风险政策主管 旗计智能 上海旗计智能科技有限公司,旗计智能,旗计 岗位职责:

1、参与制定与优化公司的风险审批政策,授信政策,风险定价策略,以及老客户贷中经营管理策略。

2、跟踪策略实施情况,并对出现的风险案件进行深度挖掘,持续优化和完善。

3、与产品和运营团队,技术团队紧密合作,推进策略执行落地。

4、通过对数据的监控与分析,不断优化产品与流程,不断探索风险与收益的平衡点。

任职要求:

1、本科及以上学历,经济金融、数学或统计学专业优先;

2、3年以上风险政策经验,在信用卡中心有数据分析、风险策略工作的相关经历;

3、熟练使用 sql, e_cel, powerpoint,并能熟练使用sas、python等软件进行数据分析;

4、具备良好沟通能力,学习能力,和团队协作精神。有强烈的学习和提高欲望,渴望在快节奏的创业公司提升自己,创造价值。