安环部任职要求5篇

第1篇 安环部部长岗位职责任职要求

安环部部长岗位职责

安环质管部部长 湖南五江轻化集团有限公司 湖南五江轻化集团有限公司，五江轻化 1、本科及以上学历，工程、环保、安全管理类相关专业;

2、从事过安全生产、环保、质量等管理工作;

3、有相关执业资格优先。

安环部部长岗位

第2篇 安环部经理职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：1.负责组织制定公司年度矿业板块安全、环保、绿化管理，制定相应的管理目标，提出合理化建议。2.负责制定石场安全、环保等各类文件编制、下发、上报，各类相关管理报表统计上报等工作。3.负责各石场，督促检查、指导石场安全、环保、督查工作，提出改进措施和奖惩意见。4.协助总工程师，编制矿山绿化方案，并组织相关单位和部门实施。5.负责与政府安全管理及环保管理部门进行工作联系并落实相关工作。任职要求：1.35-45岁，大专以上学历，矿山安全相关专业；2.具有较强的责任心和吃苦耐劳精神，身体健康；3.熟悉国家劳动及职业卫生法律法规；4.具备一定的项目管理组织和协调沟通能力，能熟练使用电脑等；5.五年以上矿山安全、环保管理工作经验，具有安全工程师资质证者优先。 您与该职位的匹配度 经验分布（年） 学历分布 登录 查看职位竞争力分析

第3篇 安环部长岗位职责任职要求

安环部长岗位职责

职责描述:

1.负责各类ehs法律法规、标准、规章、政策的搜集，评价和分析;

2.起草、修订、补充完善公司各项ehs管理制度，并指导各部门做好制度管理工作;

3.根据公司需要，组织开展相关ehs培训，并逐步形成公司系统的培训资料;

4.参与项目的ehs管理，确保项目ehs三同时的管理;

5.搜集国内外相关ehs 管理方法和技术，识别并运用于公司的ehs管理;

6.负责公司相关ehs会议的组织工作，负责ehs事故的调查处理工作;

7.配合ehs总监制定公司ehs工作计划，并跟踪实施;

8.审核工厂ehs整改项目，并跟踪整改进度和整改效果;

9.负责应急管理，评估工厂应急能力和资源配置情况;

10.完成领导交办其他工作。

任职要求:

1.本科及以上学历，安全、环保及相关专业;

2.有8年以上精细化工行业安全环保管理经验，3年以上安环部主管及以上经验。

3.有大型企业ehs管理经验或化工企业专职从事ehs管理者优先

4.掌握现代企业安环管理知识;

5.熟悉国家和地方的相关法律、法规;.熟悉化工安全知识;

6.取得注册安全工程师证书;

7.有较强的领导能力和影响力;

8.有良好的心理压力承受能力，原则性强。

安环部长岗位

第4篇 安环部长岗位职责

安环部长 中简科技股份有限公司 中简科技股份有限公司,中简科技,中简 岗位要求:

1. 建立健全公司安全管理体系,落实安全生产责任制;

2. 制定和完善安全生产、环境保护、治安管理等方面的规章制度和操作规程;

3. 负责安全检查以及安全隐患整改落实;

4. 做好安全生产工作,杜绝重大事故的发生,降低一般事故的发生率;

5. 做好职业卫生、职业病防治工作,建立职业健康档案和职工健康检查档案,对有毒、有害作业场所做好日常的检查工作,会同有关部门采取技术措施,逐步减少职业危害,降低职业病的发生率;

6. 做好环境保护工作,杜绝环境污染事故的发生;

7. 落实人防、技防、物防措施,杜绝重大失窃事件的发生;

8. 配合各级安全生产监督部门和环保局、安监局等来公司检查、监测;

9. 做好安全培训和指导工作,会同有关部门组织对特种作业人员进行专业安全技术培训、考核发证工作;

10. 负责6s管理工作。

任职要求:

1.45岁以下,大专及以上学历,有注册安全工程师证书;

2.三年以上大型制造业现场esh管理经验、团队管理经验;

3.熟悉国家颁布的安全管理及消防管理等相关条例内容;

4.熟练操作各类电脑办公软件;

5.具备高度的工作责任心、良好的职业道德操守和服务意识;

6.良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。

第5篇 安环部部长岗位职责

安环部部长 1.推进公司iso18001职业健康体系、iso14000环境体系环保工作,按照公司年度环境和职业健康内审、管理评审计划要求,实施内部审核并配合与协调外部监督审核

2.组织编制公司安全、环保、职业健康等中长期规划以及相关管理制度、实施细则等,报批后监督实施并落实责任制

3.组织编制公司年度安全、环保、职业健康等工作目标、计划和技术措施计划,报批后组织实施

4.组织制订和完善部门内部的各项规章制度及相关业务流程,并监督检查其执行情况,对违规行为做出处罚决定

5.制订本部门的工作计划并分解到相关岗位,指导监督其计划的完成情况

7.根据公司年度安全生产管理目标和安全生产工作计划,制定公司安全活动方案,报批后组织实施

8.组织实施公司生产及作业现场的日常、节假日安全检查以及各类安全专项检查

9.组织开展公司安全事故的调查工作,并提出处理和责任追究意见

10.监督指导公司安全整改和安全技术改造工作,保证整改工作的顺利进行

11.开展安全标准化班组评先、安全企业安全标准化达标晋级工作,录入现场隐患整改、安全隐患,分析月、季、年安全情况

12.定期组织召开公司安全工作会议,评析安全管理绩效,验证安全不符合项的整改效果

13.组织督促各分子公司根据本单位安全生产实际情况编制安全保障措施资金计划,检查与考核安措资金计划的落实情况

14.根据公司职业健康安全管理相关制度,组织检测公司有害作业点,组织开展危险辨识工作,审定危险源辨识结果、分级控制方案和目标管理方案

15.组织开展公司的职业健康安全检查工作,发布安全检查通报,提出整改意见,并跟踪检查落实整改情况

16.督促组织有害作业员工的体检工作,组织鉴定职业病危害因素

17.组织制定公司劳保用品定额及发放标准,监督指导劳动保护用品和安全防护用具的发放、使用情况

18.根据国家防暑降温政策,组织制定公司防暑降温管理规定和相关标准

19.指导建立公司员工职业健康档案,审核员工职业健康统计和分析报告

20.指导各分子公司开展职业健康保护工作,监督各部门对职业病员工和有职业禁忌症员工的保护

任职要求

1、学历要求:本科及以上

2、专业要求:安全、电气、机械、管理类相关专业

3、职称或职业资格证书要求:中级及以上职称或注册安全工程师证书

4、工作经验要求:10年及以上相关工作经验,其中2年及以上部门正职副职经验 1.推进公司iso18001职业健康体系、iso14000环境体系环保工作,按照公司年度环境和职业健康内审、管理评审计划要求,实施内部审核并配合与协调外部监督审核

2.组织编制公司安全、环保、职业健康等中长期规划以及相关管理制度、实施细则等,报批后监督实施并落实责任制

3.组织编制公司年度安全、环保、职业健康等工作目标、计划和技术措施计划,报批后组织实施

4.组织制订和完善部门内部的各项规章制度及相关业务流程,并监督检查其执行情况,对违规行为做出处罚决定

5.制订本部门的工作计划并分解到相关岗位,指导监督其计划的完成情况

7.根据公司年度安全生产管理目标和安全生产工作计划,制定公司安全活动方案,报批后组织实施

8.组织实施公司生产及作业现场的日常、节假日安全检查以及各类安全专项检查

9.组织开展公司安全事故的调查工作,并提出处理和责任追究意见

10.监督指导公司安全整改和安全技术改造工作,保证整改工作的顺利进行

11.开展安全标准化班组评先、安全企业安全标准化达标晋级工作,录入现场隐患整改、安全隐患,分析月、季、年安全情况

12.定期组织召开公司安全工作会议,评析安全管理绩效,验证安全不符合项的整改效果

13.组织督促各分子公司根据本单位安全生产实际情况编制安全保障措施资金计划,检查与考核安措资金计划的落实情况

14.根据公司职业健康安全管理相关制度,组织检测公司有害作业点,组织开展危险辨识工作,审定危险源辨识结果、分级控制方案和目标管理方案

15.组织开展公司的职业健康安全检查工作,发布安全检查通报,提出整改意见,并跟踪检查落实整改情况

16.督促组织有害作业员工的体检工作,组织鉴定职业病危害因素

17.组织制定公司劳保用品定额及发放标准,监督指导劳动保护用品和安全防护用具的发放、使用情况

18.根据国家防暑降温政策,组织制定公司防暑降温管理规定和相关标准

19.指导建立公司员工职业健康档案,审核员工职业健康统计和分析报告

20.指导各分子公司开展职业健康保护工作,监督各部门对职业病员工和有职业禁忌症员工的保护

任职要求

1、学历要求:本科及以上

2、专业要求:安全、电气、机械、管理类相关专业

3、职称或职业资格证书要求:中级及以上职称或注册安全工程师证书

4、工作经验要求:10年及以上相关工作经验,其中2年及以上部门正职副职经验