研发总经理任职要求3篇

第1篇 研发总经理/技术总监/技术vp职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

工作职责：

1、负责制定公司的技术开发战略和规划，并执行技术开发计划，提出修订方案。

2、负责制定公司年度技术开发计划和预算方案；负责管控开发进度和质量，控制成本预算。

3、开发任务分配、交付、验收、升级管理工作，并检查开发人员提交的源代码完整性。

4、组织开发团队研究构架、设计、编码，负责开发框架的开发和维护，完成产品、项目的开发，指导并参与核心代码的书写，组织解决项目开发过程中的技术问题。

5、进行资源培育，含人才资源、产品资源、技术资源等。

6、负责公司内事业群的产品支撑和技术支撑等。

任职要求：

1、本科以上，五年以上的技术研发经验，并具备核心系统设计与研发经验的优先;

2、从事过实际软件产品研发管理、项目开发与实施管理.；

3、精通java，熟练使用sring mvc/spring boot + mybatis/ibatis、ssh等主流java框架，常用的设计模式；

4、熟悉企业级操作系统，主流开发工具，建模工具，主流动态程序设计语言，设计模式，主流开发框架，数据库设计。

第2篇 设计研发总经理岗位职责设计研发总经理职责任职要求

设计研发总经理岗位职责

设计研发总经理任职资格:

1、参与项目前期立项后的可行性分析，进行项目论证及相关技术支持;

2、参与方案、主体施工图设计单位的招标及审定;

3、根据项目总体计划进度，编制方案进度计划，参与项目公司施工图设计进度计划的编制; 4、协调研发产品的市场调研，并配合策划完成产品的定位;

5、负责完成产品研发、应用及实施;

6、负责完成产品标准化设计;

7、根据集团招采管理规定，参与技术标的拟定及评审工作。

岗位职责:

1、本科及以上学历，建筑学等相关专业;

2、房地产公司5年以上设计管理经验;

3、具有产品研发全过程知识和管控的能力。任职资格:

1、参与项目前期立项后的可行性分析，进行项目论证及相关技术支持;

2、参与方案、主体施工图设计单位的招标及审定;

3、根据项目总体计划进度，编制方案进度计划，参与项目公司施工图设计进度计划的编制; 4、协调研发产品的市场调研，并配合策划完成产品的定位;

5、负责完成产品研发、应用及实施;

6、负责完成产品标准化设计;

7、根据集团招采管理规定，参与技术标的拟定及评审工作。

岗位职责:

1、本科及以上学历，建筑学等相关专业;

2、房地产公司5年以上设计管理经验;

3、具有产品研发全过程知识和管控的能力。

第3篇 研发总经理/研发总监-电商方向职位描述与岗位职责任职要求

职位描述：

岗位职责：

1、管理电商事业部技术团队。

2、人才梯队搭建和培养，成本核算，团队考核与激励，文化建设，制定研发计划并把控进度等。

3、参与制定公司业务战略规划，沟通以及确保技术团队满足产品需求，时间进度和可靠性。

4、负责公司开发项目的系统规划，可行性分析，并负责项目系统的总体架构和设计；

5、主导整个项目核心框架的设计，并完成核心代码的设计；

6、负责对应用开发团队进行有效管理、监督和考核，及与其他部门的协调工作；

7、负责对项目进程和成果进行有效的管理和保护；

8、提高团队技术技能，整理技术团队规范；

任职要求：

1、本科以上，五年以上的技术研发经验，并具备核心系统设计与研发经验的优先;

2、从事过实际软件产品研发管理、项目开发与实施管理.；

3、精通java，熟练使用sring mvc/spring boot + mybatis/ibatis、ssh等主流java框架，常用的设计模式；

4、熟悉企业级操作系统，主流开发工具，建模工具，主流动态程序设计语言，设计模式，主流开发框架，数据库设计；

5、对各种社交购物网站、分销系统、o2o系统、拼团系统等市场热门模式系统逻辑架构与技术结构精通熟悉。