设计经理岗位任职要求15篇

第1篇 精品设计经理岗位职责任职要求

精品设计经理岗位职责

集团室内设计经理(精品住宅)职位描述:

职位信息

1.参与确定精装修设计单位及完成相关设计委托工作;

2.负责住宅精装产品研发、批量产品标准制定、应用与推广;

3.负责样板间、售楼处装修方案、施工图的设计管理;

4.负责精装现场技术交底、现场巡查、精装质量控制等技术问题;

5.负责室内设计专业设计变更事项处理;

6.负责精装设计标准等资料编写及评审，并下发设计单位;负责制定图纸审查制度，样板审批等室内设计相关制度。

7.严格贯彻执行领导审批通过的各项设计文件、标准、流程等指引规范，并对执行情况进行监督;

8.领导安排的其他事项。

任职要求

1.建筑学或室内设计、建筑装潢设计专业本科及以上学历;

2.5年以上房地产开发公司的相关工作经验;

3.熟悉室内装修材料与设备的应用;

4.工作认真负责，热情主动，有良好的沟通、协调能力;职位描述:

职位信息

1.参与确定精装修设计单位及完成相关设计委托工作;

2.负责住宅精装产品研发、批量产品标准制定、应用与推广;

3.负责样板间、售楼处装修方案、施工图的设计管理;

4.负责精装现场技术交底、现场巡查、精装质量控制等技术问题;

5.负责室内设计专业设计变更事项处理;

6.负责精装设计标准等资料编写及评审，并下发设计单位;负责制定图纸审查制度，样板审批等室内设计相关制度。

7.严格贯彻执行领导审批通过的各项设计文件、标准、流程等指引规范，并对执行情况进行监督;

8.领导安排的其他事项。

任职要求

1.建筑学或室内设计、建筑装潢设计专业本科及以上学历;

2.5年以上房地产开发公司的相关工作经验;

3.熟悉室内装修材料与设备的应用;

4.工作认真负责，热情主动，有良好的沟通、协调能力;

第2篇 高级建筑设计经理岗位职责

设计开发高级经理、经理(建筑设计) 大理迷山文化旅游有限公司 大理迷山文化旅游有限公司 职责描述:

1、参与项目前期策划定位规划,参与编制概念规划及建筑方案;

2、参与确定建筑专业设计和配置标准,参与编制项目各阶段建筑设计任务书;

3、考察和确定设计供方,配合签订设计供方委托合同并监督合同执行;

4、制定各阶段设计计划并监督执行,监督与跟踪各项目、各阶段设计工作,审核与上报各阶段设计成果;

5、审核与确认各设计阶段建筑专业设计成果,审核与确认各设计阶段建筑专业设计变更、洽商;

6、协调设计单位配合办理规划、消防、人防等政府部门的相关审批手续及设计图纸审查,反馈政府部门相关审批意见并监督落实;

7、配合公司其它部门提供技术数据,协助完善项目资料;

8、参与设计交底和设计验收,监督和解决施工中建筑专业的技术问题;

9、参与编制工程材料各项技术要求,参与工程材料和供应商的考察,参与材料采购招投标,审核投标单位技术标文件并参与技术标评审.

任职要求:

1、统招本科及以上学历,建筑学、规划专业背景;

2、具有3年以上建筑设计单位经验,性别不限;

3、具有较强的概念方案设计能力,思路灵活,动手能力强,乐于接受新鲜事物对美好的生活方式有向往;

4、熟练使用建筑绘图及渲染软件。

第3篇 工程设计经理岗位职责任职要求

工程设计经理岗位职责

职责描述:

1、建筑设计相关专业，本科以上学历，五年以上相关工作经验。

2、熟悉施工图设计规范，能够根据方案独立完成图纸的设计、变更。

3、熟练使用设计软件，有一定的现场处理问题的经验。

工程设计经理岗位

第4篇 女装设计经理岗位职责

女装设计经理 以纯 东莞市以纯集团有限公司,yishion以纯,以纯,以纯集团,以纯 职责描述:

岗位职责:

一、制定产品设计策略和计划:(如:风格走向;各种面料配比;颜色搭配等计划表)

1、组织市场调研,分析服装设计潮流和流行趋势;(如:什么面料会成为主流;什么版型会成为主流版等)

2、与市场部完成服装设计任务门、销售部门和客户进行需求沟通,准确掌握客户需求;(如:营销部门所提供客人反馈意见作为参考,并主动与营销部沟通,尽量多了解客人心理动态等)

3、根据企业和品牌的整体发展战略,确定年度产品发展目标、策略和市场计划。(如:产品延伸,根据产品定位、形象、风格的制定,各季产品的开发并组织生产;

4、负责合理安排服装延伸路线,采取争对性的开发计划)

二、组织服装设计:

1、负责公司各品牌的计师的分工出图、做纸样、打版等各项工作;

2、组织对公司产品服饰设的开发设计和制作,分解实施执行,并按时完成;

3、负责对下属人员的设计工作进行指导、培训、监督和考核。

三、外部联系:

1、协调部门的内外关系;

2、参与组织年度订货会,设计展会风格;。

四、负责部门内部管理:

1、分配新品设计、开发任务,协调人员关系;

2、设计团队的培养。

任职要求:

1、服装设计类相关专业大专以上学历;

2、5年以上品牌时尚服饰开发设计及管理工作经验,3年以上设计主管工作经验;

3、有丰富的服装工艺知识,熟悉服装设计工艺流程;精通服装面、辅料的特性及各种制作工艺;

4、时尚触觉敏锐,创意丰富新颖,能把握时尚元素

第5篇 工艺设计经理岗位职责任职要求

工艺设计经理岗位职责

岗位职责:

1、参与氨法脱硫、脱硝、硫回收工艺设计工作，审核专业设计文件，对专业重大技术问题提出解决方案等;

2、安排技术交底、编制设计变更单、处理工程联系单、参与项目的联合验收检查等。

任职要求:

1、全日制211重点本科及以上学历，化学工程与工艺等相关专业;

2、五年以上化工设计院、电力设计院或脱硫公司设计工作经验，有国外项目工作经验;

3、主持过30万以上机组项目工程设计不少于3项;

4、掌握设计方面相关的规程规范，熟悉各专业工作内容和设计规律。岗位职责:

1、参与氨法脱硫、脱硝、硫回收工艺设计工作，审核专业设计文件，对专业重大技术问题提出解决方案等;

2、安排技术交底、编制设计变更单、处理工程联系单、参与项目的联合验收检查等。

任职要求:

1、全日制211重点本科及以上学历，化学工程与工艺等相关专业;

2、五年以上化工设计院、电力设计院或脱硫公司设计工作经验，有国外项目工作经验;

3、主持过30万以上机组项目工程设计不少于3项;

4、掌握设计方面相关的规程规范，熟悉各专业工作内容和设计规律。

工艺设计经理岗位

第6篇 界面设计经理岗位职责任职要求

界面设计经理岗位职责

我们是一家知名软件界面纯设计类公司，现针对杭州线下海量软件开发公司，推出我公司中高端设计服务。

弥补软件开发公司缺少界面设计师的难点。

要求:有线下销售经验一年。

界面设计经理岗位

第7篇 研究设计经理岗位职责任职要求

研究设计经理岗位职责

职责描述:

1、负责跟踪bim的最新发展，开发bim使用功能及培训推广;

2、负责建立设计院bim相关标准;

3、协助推动bim在各业务部门的具体落实;

4、负责推进bim在建模及出图、工程计量、营销、施工、物管等方面的应用。

5、协助建筑工业化技术研究及推广。

任职要求:

1、国内外全日制本科及以上学历，建筑相关专业毕业;

2、8年以上相关工作经验，具有较强的专业技能和建筑设计经验，对装配式研究有了解，具备较丰富的bim正向设计经验，有大型设计院工作经验者优先;

3、优秀的逻辑思维及团队管理能力，抗压性强，具备较好的沟通表达和计划执行能力。

4、熟练掌握bim设计相关软件如revit architecture、revit structure、revit mep、microstation、navisworks、 rhinoceros、ecotect、ies、etabs等;

5、熟练掌握设计相关软件autocad、sketchup、3dsma_、photoshop等及各种通用办公软件;

研究设计经理岗位

第8篇 色彩设计经理岗位职责

工作职责:

1.负责完成车型项目内/外饰色彩纹理定义、方案;

2.负责对设计方案提供说明及相关数据、并进行效果跟踪;

3.负责就色彩纹理事宜与零部件供应商进行沟通对接;

4.负责就最终效果进行色彩纹理质量方面的评价,并对色彩纹理验定模型进行验收;

5.完成其他相关任务工作。

任职要求:

1.艺术类设计专业本科以上学历;

2.5年以上汽车行业同岗位工作经历;

3.良好的沟通能力和表达能力、良好的团队合作意识、执行力强;

4.有相关3个整车项目及改型项目工作经验。

第9篇 照明设计经理岗位职责任职要求

照明设计经理岗位职责

岗位职责:

1、设计项目前期准备工作的组织安排;

2、概念/初步设计阶段的工作安排与审定;

3、施工图阶段的管控工作;

4、项目施工阶段的管控工作;

5、重点项目的设计工作;

6、对公司内部协助预算部、营销中心、工程中心工作并提供技术支持;

任职要求:

1、本科及以上学历，具有环境艺术、美术或建筑、照明电气、景观设计、艺术设计等相关教育背景;

2、熟知照明灯具、安装、结构等专业知识，三年以上照明设计工作经验;

3、有照明行业设计经验，具有成功的宗教照明设计项目案例;

4、熟练操作cad、3dma_、photoshop、flash等效果表现软件及dialu_等照明计算软件;

5、超强的语言沟通能力及汇报能力，能从专业的角度应对甲方及专家提出的各种问题，善于处理各方面关系。

6、 有照明设计师资格证书或相关职称证书者优先。

照明设计经理岗位

第10篇 弱电设计经理岗位职责

智能化弱电设计经理 岗位职责:

1、负责标杆企业产品研究和分析,制定公司产品改进措施;

2、按照公司要求,通过研究、总结等,制定新的产品线标准,经评审通过后发布;

3、参与制定弱电智能化设计的设计任务书,明确设计要求;

4、跟进本专业方案及施工图设计,控制方案及施工图设计过程;

5、审核本专业各阶段设计成果,确保设计成果符合要求;

7、解决工程施工过程中出现的设计问题,参与工程验收;

8、配合工程口其他的部门的工作;

9、完成领导交办的其他任务。

任职要求:

1、全日制统招本科及以上学历;建筑智能化、电气或相关专业;

2、5年以上设计经验,具有优秀设计公司设计经验,有一线开发商工作经验者优先考虑;

3、熟练操作软件,能独立完成本专业的图纸设计;

4、善于沟通、具有团队精神、责任心强、执行力强。 岗位职责:

1、负责标杆企业产品研究和分析,制定公司产品改进措施;

2、按照公司要求,通过研究、总结等,制定新的产品线标准,经评审通过后发布;

3、参与制定弱电智能化设计的设计任务书,明确设计要求;

4、跟进本专业方案及施工图设计,控制方案及施工图设计过程;

5、审核本专业各阶段设计成果,确保设计成果符合要求;

7、解决工程施工过程中出现的设计问题,参与工程验收;

8、配合工程口其他的部门的工作;

9、完成领导交办的其他任务。

任职要求:

1、全日制统招本科及以上学历;建筑智能化、电气或相关专业;

2、5年以上设计经验,具有优秀设计公司设计经验,有一线开发商工作经验者优先考虑;

3、熟练操作软件,能独立完成本专业的图纸设计;

4、善于沟通、具有团队精神、责任心强、执行力强。

第11篇 工业设计经理岗位职责

工业设计经理 蓝海智能科技有限公司 蓝海智能科技有限公司,蓝海智能,蓝海 工作职责:

1.负责电机(家电类)产品的整体外观设计,完成从设计调研到量产跟踪。

2.跟踪并确保后期产品的设计品质,质量和进度。

3.思路清晰,理解及创意能力强,文笔佳,有丰富文案创作经验。

4.参与设计研发的需求分析,对产品进行研究,确定产品的设计概念,提出新产品的设计方向。

任职要求:

1.本科以上学历,工业设计专业毕业,5年以上的工作经验,有成功的量产产品上市,有小家电经验者优先。

2.熟练使用ai、proe、ps、ks设计软件,具有较强的专业能力。

3.良好的设计感觉和能够准确的把握设计方向,后期量产对细节的管控。

4.具有良好的独立提案的设计能力,愿意学习和思考。

5.创新意识强,具有良好的沟通能力和协作能力,性格开朗,工作仔细,责任心强。

6.获得国际设计大奖红点if优先。

第12篇 网站设计经理岗位职责

产品经理(网站设计) 上海挖易网络科技有限公司 上海币盈网络科技有限公司,上海挖易网络科技有限公司,币盈 职责描述:

1、负责网站的整体规划,撰写网站需求文档,设计网站的交互界面及流程原型;

2、协调设计、工程师等资源,从设计到实施,跟网站的每个细节,保证网站高质量准时推出;

3、协调项目资源,跟项目进度,产品验收,负责产品质量整体把控;

4、关注行业动态,解读公司战略方向制定产品规划,关注竞品动态以及竞品分析;

任职要求:

1、以用户需求为导向,有很强的产品触觉,且能抓住最核心的需求点;

2、逻辑严密清晰,表达能力强,能够与各种角色无障碍沟通;

3、对新事物,新产品有敏感,喜欢琢磨,钻研最新流行的app;

4、2年以上互联网或软件行业相关工作经验,有app、web网站测试、产品策划和项目管理等相关经验者优先;

第13篇 美术设计经理岗位职责任职要求

美术设计经理岗位职责

岗位职责:

1、负责集团品牌设计工作;

2、负责项目公司品牌设计配合工作;

3、负责公众号及网站设计工作;

4、负责其他相关品牌需求的设计工作。

任职要求:

1、大专及以上学历，美术设计类相关专业;

2、五年以上相关工作经验，熟悉使用设计类相关软件;

3、拥有较强的美术设计能力，思维活跃，具有创新想法，对设计具有独特见解;

4、具备一定的印刷常识。

美术设计经理岗位

第14篇 外观设计经理岗位职责

外观设计经理 长安蔚来新能源汽车科技有限公司 长安蔚来新能源汽车科技有限公司,蔚来 职责描述:

负责整车外观造型的设计;负责分析整车外造型及零部件工业设计趋势,开展前期概念设计;负责制定整车外造型及零部件的设计策略;

任职要求:

1. 本科或以上学历,7年以上大型整车企业相关业务领域工作经验;2年以上团队管理经验;

2. 熟悉汽车产品开发流程、工艺,熟知汽车构造、理论、前沿技术知识;

3. 具有很强的协调、管理及决策能力。

第15篇 项目装修设计经理岗位职责

精装修设计经理(宁波项目) 融信集团 融信(福州)置业有限公司,融信集团,融信 岗位职责:

1、编制项目全装修设计计划、公共部位装修设计计划,并负责计划的实施及反馈;

2、负责装修设计效果,解决现场实施过程的技术问题;

3、装修设计外部合作资源管理及评估;

4、负责专项装修设计管理工作的实施。

任职要求:

1、本科及以上学历,装潢设计等相关专业,有5年以上房产公司精装修室内设计管理工作经验;

2、有较好的室内设计能力,对室内装修施工工艺较为了解,熟悉各类材料,具有良好的审美能力;

3、业务技能:对室内设计、室内装修施工方面的社会资源及各类装修材料性能、市场供应情况较为了解;

4、具有较强的组织协调能力、较强的沟通能力及解决问题的能力;

5、掌握日常办公软件操作及网络知识,cad绘图软件的操作;

6、具备一定项目管理基础知识、建筑设计基础知识、房地产基础知识。