二手车经理任职要求3篇

第1篇 二手车经理总监岗位职责任职要求

二手车经理总监岗位职责

二手车总监/经理 哈尔滨市广申汽车销售服务有限责任公司 哈尔滨市广申汽车销售服务有限责任公司，广申 1、全面负责经销商二手车业务，向董事长汇报业务情况;

2、领导团队执行二手车业务标准与流程，完成董事长下达的各项业务指标;

3、明确二手车业务目标及预算，制定二手车业务发展规划;

4、制定并执行部门管理制度及奖惩措施，工作职责及目标，人员培训等日常工作; 5、制定每月部门的业务目标，如:置换量，认证业务量，二手车销量及利润等;

6、协助和指导部门工作人员，完成重点客户的收购和销售工作，并监督任务目标的完成情况;

7、与销售经理共同制定置换业务年度规划;

8、与市场部合作，制定业务的广告宣传计划和市场推广活动;

9、各部门间的协调，处理二手车部门与其他部门间的各类问题;

10、决定车辆收购和销售价格，整修方案和内容;

11、监督车辆的检测，整修，展示和销售等达到二手车的要求和标准;

12、控制部门的成本和库存;

13、管理并处理二手车客户投诉，组织客户关怀活动，确保客户满意度;

14、及时准确向收集各类车型的价格及各类市场信息。

二手车经理总监岗位

第2篇 二手车经理岗位职责任职要求

二手车经理岗位职责

职责描述:

1、通过对二手车业务的时间分析总结，掌握二手车业务发展的规律，根据对市场和行业现状、发展趋势的调研与分析，结合集团战略规划制定中长期发展战略规划，已达成公司目标;

2、熟悉了解市场二手车金融常规金融产品，了解产品优势和劣势，并进行有效的分析;

3、负责金融客户的资质判断、产品匹配、资料收集、风控把控、面签、协助抵押放款等金融全流程工作;

4、负责系统的研究各厂家大客户政策，充分利用大客户政策开展业务;

5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划

任职资格:

1、基本要求:大专及以上学历水平，汽车类、营销管理类相关专业优先考虑;

2、工作经验:五年以上汽车技术服务工作经历，有二手车、金融信贷、大客户、事故车业务相关经验者优先;

3、知识能力:具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识、良好的营销知识;

4、岗位技能:具备优秀的二手车收购、评估能力、金融知识;具备良好的产品再造及渠道开拓能力;具备良好的市场营销与市场分析、判断能力;良好的组织协调能力、沟通能力及团队合作能力;有驾驶执照;熟悉计算机操作

二手车经理岗位

第3篇 二手车经理岗位职责

二手车经理 轩宇汽车 保定轩宇汽车集团有限公司,轩宇汽车,轩宇 职责描述:

1、通过对二手车业务的时间分析总结,掌握二手车业务发展的规律,根据对市场和行业现状、发展趋势的调研与分析,结合集团战略规划制定中长期发展战略规划,已达成公司目标

2、制定各阶段各部门的工作开展方针,通过一线的实地科学观察,发现问题,有针对性的研究并制定具体有效的改善措施,引导部门经理达成更高的客户满意度、业务效率和利润率

3、设定关键业务目标,例如销售目标、利润目标、库存目标、库存周转率和沟通相关的预期

4、关注生产要素与业务开展的均衡性,审查不同部门的员工人数、设备设施投资意向

5、与银行、保险公司、当地媒体、关键供应商建立和维持良好的工作关系,并与当地竞争对手进行联系

6、通过正确收集顾客的意见,发现产品质量的不足,通过对流程再造和生产的精益管理,降低成本,提高产品质量、工作效率最大限度的满足顾客需求

任职要求:

1、基本要求:大专及以上学历水平,汽车类、营销管理类相关专业优先,年龄在30岁-45岁之间,性别不限

2、工作经验:五年以上汽车技术服务工作经历,有二手车业务相关经验者优先

3、知识能力:良好的营销知识;持有二手车评估师证书,良好的二手车评估知识;了解汽车构造及维修知识,熟悉各种汽车相关配置及状况;了解二手车市场以及竞争对手情况

4、岗位技能:具备优秀的二手车收购、评估能力;具备良好的产品再造及渠道开拓能力;具备良好的市场营销与市场分析、判断能力;良好的组织协调能力、沟通能力及团队合作能力;有驾驶执照;熟悉计算机操作