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教育咨询服务合同(4份范本)

发布时间:2022-11-23 热度:83

教育咨询服务合同

第1篇 教育咨询员服务合同

2023教育咨询员服务甲 方:

乙 方:

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同期限

第一条 本合同有效期限为四个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任教育咨询员,负责在当地开展教育维权和教育咨询工作,开展定位教育和社会同步化双证教育的招生。

二、工作内容

第三条 乙方应按照甲方的工作要求,认真负责开展工作,按时完成规定的招生数量。

三、劳动报酬

第四条 在招生期间乙方完成____名/人的任务后,甲方应当支付工资____元/月,每超额一名奖励____元,每欠缺一名扣工资____元。

招生工作结束后统一结算。

本年度____月____日为开支日期。

四、劳动纪律

第五条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,遵守职业道德,积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和工作技能。

第六条 乙方如严重违反规章制度,甲方可解除本合同。

五、劳动合同的变更、解除、终止、续订

第七条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

第八条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第九条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十条 乙方如违反本合同规定的条款,甲方有权解除合同,并在中国教育维权网上进行公示。

第十一条 甲方不能按照本合同规定提供劳动条件的,乙方有权随时通知甲方解除本合同。

第十二条 本合同期限届满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

六、经济补偿与赔偿

第十三条 甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十的经济补偿金。

第十四条 乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同,对甲方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。

七、劳动争议处理

第十五条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

八、其他

第十六条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

第十七条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖 章) 乙方(签 章)

第2篇 教育咨询员服务合同书

甲方(盖章):__________ 乙方(盖章):__________

电话及传真: _________ 电话及传真:__________

法定代表人:__________ 法定代表人:__________

委托代理人:__________ 委托代理人:__________

根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

第一条 本合同有效期限为四个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任教育咨询员,负责在当地开展教育维权和教育咨询工作,开展定位教育和社会同步化双证教育的招生。___________________

第三条 乙方应按照甲方的工作要求,认真负责开展工作,按时完成规定的招生数量。

第四条在招生期间乙方完成____名/人的任务后,甲方应当支付工资____元/月,每超额一名奖励____元,每欠缺一名扣工资____元。招生工作结束后统一结算。本年度____月____日为开支日期。

第五条 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,遵守职业道德,积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和工作技能。

第七条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。

第八条 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第九条 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

第十条 乙方如违反本合同规定的条款,甲方有权解除合同,并在中国教育维权网上进行公示。

第十一条 甲方不能按照本合同规定提供劳动条件的,乙方有权随时通知甲方解除本合同。

第十二条 本合同期限届满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

第十三条 甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十的经济补偿金。

第十四条 乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同,对甲方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。

第十五条因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

第十六条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行。

第十七条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方:____________________ 乙方:____________________

签订时间:_____年____月____日 签订时间:_____年____月____日

签订地点:_________________ 签订地点:_________________

第3篇 教育咨询服务合同

2023教育咨询服务甲方:___________________

联系方式:___________________

地址:___________________

乙方:___________________

联系方式:___________________

地址:___________________

根据《合同法》等有关法律、法规的规定,就乙方为甲方提供教育信息咨询事宜,双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款,以共同遵守。

一、服务项目

乙方为甲方提供以下教育信息咨询服务:为甲方在________年中考前后进行_______地区的招生宣传工作,调研_______年_______地区毕业生预报贵校专业的倾向,协助甲方顺利完成_______年_______地区招生工作等。

结论分析,指出解决路向并为其提供相关的教育信息咨询服务。

二、项目完成期限及收费

1、以上服务项目收费标准为人民币_______元(_______万元整)于签约后分三次支付完成。

2、乙方应在本合同生效日壹周内开始实施教育信息咨询服务,并在半年内完成所有的咨询服务,日期:_______年_______月_______日—_______月_______日止。

三、甲方乙方的基本义务

甲方的基本义务

1、与乙方诚信合作,为乙方开展工作提供便利,向乙方提供与服务事项相关的情况和资料。

2、如有关的情况和事实发生变化,应及时告知乙方。

3、按照约定支付服务费。

4、向乙方提出的要求不应与法律及会计职业道德和职业纪律规定相冲突。

乙方的'基本义务

1、必须遵守职业道德和执业纪律。

2、应当勤勉尽职,依法在合同约定范围内维护甲方的最大利益。

3、应当及时向甲方发表顾问意见;按时完成提交调研报告。

4、对甲方的商业秘密或个人隐私应当保守秘密。

四、生效、违约处理及其他约定事项

1、本合同在签约并成功付费后生效。

2、双方之间发生争议的,应当进行协商或由第三方调解,协商不成,可向______________人民法院提起诉讼。

3、本合同未尽事宜,甲乙双方应持积极态度友好协商解决。

4、本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份,效力相同。

甲方(盖章):___________________

负责人(签字):___________________

签订日期:_______年_______月_______日

乙方(盖章):___________________

负责人(签字):___________________

第4篇 学校教育咨询服务合同

2023学校教育咨询服务甲方:______________________

乙方:______教育咨询有限公司

一、双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

二、甲方的义务

甲方必须有聘专资格证书,必须在外教到学校后2周内与其签定国家外专局标准合同并为其办理相关签证,居留证,专家证等手续。

向外教介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

对外教的工作进行指导、检查和评估。

向外教提供必要的工作和生活条件( 以国家外专局标准为依据 )。

配备合作共事人员,协助教学管理和生活指导工作。

按时支付外教的报酬,严格按合同兑现外教的所有待遇。

按时结算本中心服务费用。

三、乙方的义务

按甲方学校(企业)的要求按时按质提供外教。

乙方有权对甲方的外事工作进行协查和评估。

合同期间免费为甲方提供外事咨询。

四、服务费的收取

本次服务共为甲方聘请外教____________名。甲方需在外国专家(外教)到甲方单位(学校)的七个工作日内向乙方支付全部服务费用共计人民币____________元整。

服务费未按时支付,所产生的滞纳金按每天2%额外支付.

五、合同的变更、解除和终止

双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,应当严格履行合同。

六、受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。

七、仲裁

当事人双方发生时,尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效,可向当地司法机关提起公诉, 诉讼费由违反合同方支付。

八、本合同一式两份,传真件有效。

甲方签章________________乙方签章________________

联系人:________________联系人:________________

联系电话:______________联系电话:______________

______年______月______日______年______月______日

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