工种合同书（7份范本）

第1篇 岗位工种劳动合同书

甲方：

乙方：

根据《劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

第一条本合同年月日生效，年月日终止。

第二条乙方担任岗位(工种)工作。乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作位。甲乙双方对乙方岗位(工种)的其他约定。

第三条甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生，食品安全卫生，服规范，职业道德，职业技能，甲方规章制度方面的培训。

第四条甲方加强安全生产管理，建立，健全安全生产责任制度，完善安全生产经营条件;健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位质量规范，质量责任以及相应的考核办法。乙方严格遵守甲方的各项规章制度，防止服务质量事故。乙方违反服务规范，劳动纪律及甲方规章制度，出现服务质量事故，甲方可以根据规章制度的规定进行处理。

第五条甲方采用以下形式向乙方支付工资：月工资，甲方每月日前向乙方支付工资。

第六条乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时。甲方由于生产经营需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时。

第七条乙方违反服务规范，质量管理规定及操作规程等规章制度，应按甲方相应规定承担责任。

第八条乙方有下列情形之一，甲方可随时解除本合同：

(一)在合同期间被证明不符合录用条件的;

(二)有偷拿财物，，吸毒，打架斗殴行为的;

(三)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

(四)严重违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除劳动合同条件的;

(五)严重违反服务规范，损害消费者合法权益的;

(六)私自向顾客出售违反法律法规禁止的食品饮料的;

(七)违反法律法规规定，被处罚拘留或劳动教养的;

(八)被依法追究刑事责任的。

第九条乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方。乙方擅自离职，应当承担对甲方造成的经济损失。

第十条乙方在履行劳动合同期间，因个人失职给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

第十一条本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有法律效力。

甲方：

乙方：

第2篇 保温工工种作业安全合同书

合同编号：_____________

甲方：___________________ 乙方：___________________

法定代表人：_____________ 法定代表人：_____________

联系电话：_______________ 联系电话：_______________

签约地点：___________

为规范建设项目_______的运作，明确甲乙双方在施工安全方面的具体责任，经过平等协商达成以下协议，以资共同遵守。

一、通用部分：

(一)甲方的责任：

1.对乙方的资质进行必要的培训和审查，确认符合《安全生产工作规定》第93条所列条件

2.开工前，甲方本工序负责人和工程技术人员应对乙方对进行全面安全技术交底对特殊作业、危险作业的施工项目，必须对乙方开工作前的安全措施进行检查，并在施工时派人监督实施

3.根据工作实际情况给予乙方其它必要的协助

4.甲方须为乙方购买工伤保险，有关的费用已包含在工程款项中

5.甲方须为乙方提供必备的ppe(个人安全防护用品)。

(二)乙方的责任：

1.确保提供给甲方的资料真实无误

2.按甲方管理制度要求办理必须的施工许可审批手续

3.每天检查施工所用的一切施工机械、工器具以及安全防护设施、安全用具，并确认上述工器具在有效的检验周期内已检验合格，并满足施工要求

4.施工前对所有工序都已经接受过相应的安全教育，并经甲方提供的考试合格(考试试卷保留一年以上，以备查阅)

5.本人的身体状况符合施工要求

6.开工前，施工技术措施和安全技术措施得到甲方管理人员审核同意才可开工，并取得本专业负责人同意后，方可开工

7.开工过程中，严格执行已批准的施工技术措施和安全技术措施

8.进入电力生产区域和厂区，严格遵守国家法律法规、行业标准和甲方所有的安全文明生产规程、制度和标准

9.自觉接受和遵守以下的作业安全守则

10.发生事故时，有义务协助抢救伤员、作好事故现场保护工作并向甲方的相关部门汇报

11.乙方在甲方所提供的本工种安全作业的条件不满足时有权拒绝开工

12.乙方有权获得相应工种所必须的ppe(个人安全防护用品)。

(三)凡因为乙方的责任而造成的人身伤亡、设备事故，乙方必须承担全部责任。

(四)乙方有违章施工或违反甲方现场的安全健康环境管理方面的规程、制度、标准时，甲方有权按有关规定给予处罚。乙方应主动接受处罚，在规定时间内向甲方财务部门交纳罚款，否则甲方有权在该项目的工资款中予以扣除。对于不服从甲方有关部门管理的乙方或严重违章作业、野蛮施工，甲方有权立即终止合同，责令乙方限期退出现场并不得重新录用，期间所引起的全部经济损失(包括直接损失和间接损失)，均由乙方负责。

(五)甲方根据国电公司发布的《电业生产事故调查规程》进行事故和异常的调查，乙方不得拒绝或以种种理由设置障碍，其调查报告的内容，不作为处理和判断民事责任和其他法律责任的依据。

(六)本协议仅对施工安全健康环境责任问题进行界定，有关工程质量、施工时间及其款项等系列问题由双方另行协商确定。

(七)协议有效期限：____年____月____日至____年____月____日。

(八)本协议一式三份，甲方执有壹份，监理执有壹份，乙方执有壹份。甲乙双方签字盖章后协议生效，履行期满即告终止，但有效期可追溯至____年____月____日起。

二、保温工作业危险源及其控制(红色代表危险源,黑色代表控制措施)

(一)保温针伤人

1.焊接保温针时应用工具袋，防止保温针落下伤人用后回收，严禁保温针随处乱放。

2.保温针要焊接牢固，并清理药皮，不牢固的及时补焊。

3.工作时不得抛掷保温针。

4.从事焊接、保温人员要精力集中，在架子上行走要注意跌滑、绊倒被保温针扎伤。施工现场严禁打闹。

5.夜间施工，要有足够的照明。

6.保温完毕及时将针打弯，并将针尖弯入保温层内。

(二)火灾

1.各种易燃品存放在指定位置，远离明火、电焊区域。

2.在现场易燃品存放地点，设挂严禁烟火标志，并配备足够的灭火器具。

3.易燃物品存放上面盖一层阻燃物。

4.保温材料包装用的纸盒，剩余的油漆等易燃品，不得随意乱扔乱放要统一回收处理。

5.油漆工中，油漆、稀释剂等易燃物品存放时必须设隔离带而且要大于5m。

6.存放油漆等其油库贮藏室必须远离住宅、房屋及其他建筑物，并应设明显的禁止烟火标志，并设专职保管员。

7.对罐体及其他易引起静电集聚的工作，施工时应安装接地线装置。

8.地沟内，金属容器内，油漆施工密集区或及周围有易燃气体泄漏的区域，照明电压不得大于36v。

9.电源开关要远离油漆作业场所及油库，防止电弧引燃导致火灾。

(三)中毒

1.现场应具备良好的通风条件油漆施工密集区域及地沟、容器内部必须安装通风设施。

2.在涂刷喷浆油漆时，要佩戴防毒面具、口罩、密闭式眼镜，操作人员站在上风头无关人员远离喷涂现场。

3.油漆施工完必须将脸、手等部位清洗干净。

4.作业人员如感到头痛、心悸或恶心时，必须立即停止施工，到空气清新环境中休息。

5.不允许空压机与喷枪气压不平衡，压力过大造成漆雾过多，污染作业环境。

(四)机械伤害

1.机械要标识明确，及时检查维护，专机专人，严格按《规程》操作。

2.卷扬设置应牢固、平稳，地锚应牢固可靠。

3.利用卷扬机、吊盘上料时，要通信可靠，设专人指挥，无信号要自动停机。

4.在向吊盘内摆放保温材料时，不得超过吊盘的上缘且不得超载、超长使用。

5.接料人员安全带不得挂在吊盘上，吊盘内的卸料人员不得将安全带挂在吊盘以外的构件上。

6.吊盘底部设置围栏，严禁人员在下方起动。

7.吊盘钢丝绳要及时检查维护，不能与电焊线接触，滑轮、滑道要定期检查，如有损坏应立即停止使用并更换。

(五)触电伤害、火灾及烫伤

1.正确使用电动工具卖价操作电源安装漏电保护器。非电气人员不得从事电气作业。

2.正确使用劳动保护用品，工作时戴绝缘手套、穿绝缘鞋，雨天不得从事电焊作业，潮湿场所要采取绝缘措施，不允许使用绝缘不合格的焊把和导线。

3.作业人员在运送物品时，注意不得损伤电源线。

4.从事保温施工人员严禁接触与施工无关的电气设备。

甲方代表：____________ 乙方签字：___________

甲方盖章：____________ 监理盖章：___________

见证单位：____________ 监理代表：___________

时间：________________ 时间：_______________

第3篇 电吊司机工种作业合同书

合同编号：_____________

甲方：___________________ 乙方：___________________

法定代表人：_____________ 法定代表人：_____________

联系电话：_______________ 联系电话：_______________

为规范建设项目___________________的运作，明确甲乙双方在施工安全方面的具体责任，经过平等协商达成以下协议，以资共同遵守。

一、通用部分：

(一)甲方的责任：

1.对乙方的资质进行必要的培训和审查，确认符合《安全生产工作规定》第93条所列条件

2.开工前，甲方本工序负责人和工程技术人员应对乙方对进行全面安全技术交底对特殊作业、危险作业的施工项目，必须对乙方开工作前的安全措施进行检查，并在施工时派人监督实施

3.根据工作实际情况给予乙方其它必要的协助

4.甲方须为乙方购买工伤保险，有关的费用已包含在工程款项中

5.甲方须为乙方提供必备的ppe(个人安全防护用品)。

(二)乙方的责任：

1.确保提供给甲方的资料真实无误

2.按甲方管理制度要求办理必须的施工许可审批手续

3.每天检查施工所用的一切施工机械、工器具以及安全防护设施、安全用具，并确认上述工器具在有效的检验周期内已检验合格，并满足施工要求

4.施工前对所有工序都已经接受过相应的安全教育，并经甲方提供的考试合格(考试试卷保留一年以上，以备查阅)

5.本人的身体状况符合施工要求

6.开工前，施工技术措施和安全技术措施得到甲方管理人员审核同意才可开工，并取得本专业负责人同意后，方可开工

7.开工过程中，严格执行已批准的施工技术措施和安全技术措施

8.进入电力生产区域和厂区，严格遵守国家法律法规、行业标准和甲方所有的安全文明生产规程、制度和标准

9.自觉接受和遵守以下的作业安全守则

10.发生事故时，有义务协助抢救伤员、作好事故现场保护工作并向甲方的相关部门汇报

11.乙方在甲方所提供的本工种安全作业的条件不满足时有权拒绝开工

12.乙方有权获得相应工种所必须的ppe(个人安全防护用品)。

(三)凡因为乙方的责任而造成的人身伤亡、设备事故，乙方必须承担全部责任。

(四)乙方有违章施工或违反甲方现场的安全健康环境管理方面的规程、制度、标准时，甲方有权按有关规定给予处罚。乙方应主动接受处罚，在规定时间内向甲方财务部门交纳罚款，否则甲方有权在该项目的工资款中予以扣除。对于不服从甲方有关部门管理的乙方或严重违章作业、野蛮施工，甲方有权立即终止合同，责令乙方限期退出现场并不得重新录用，期间所引起的全部经济损失(包括直接损失和间接损失)，均由乙方负责。

(五)甲方根据国电公司发布的《电业生产事故调查规程》进行事故和异常的调查，乙方不得拒绝或以种种理由设置障碍，其调查报告的内容，不作为处理和判断民事责任和其他法律责任的依据。

(六)本协议仅对施工安全健康环境责任问题进行界定，有关工程质量、施工时间及其款项等系列问题由双方另行协商确定。

(七)协议有效期限：____年____月____日至____年____月____日。

(八)本协议一式三份，甲方执有壹份，监理执有壹份，乙方执有壹份。甲乙双方签字盖章后协议生效，履行期满即告终止，但有效期可追溯至____年____月____日起。

二、电吊司机工作业危险源及其控制(红色代表危险源,黑色代表控制措施)

(一)电吊作业

1.超重机工作时不得进行检查、修理、维护。

2.超重机正在吊着载荷时不得调整检查起升、变幅制动器。

3.起重机行走、变幅、起升等每个动作前司机均须了出警戒信号，无关人员应离开作业区。

4.起重机工作时任何人不得随便上、下扶梯。

5.起重机进行检查、修理、保养时必须切断电源并挂牌作业。

(二)工作前、后不注意检查

1.起重机司机应严格遵守“安全操作规程”及“维修、保养制度”。

2.起重机与周围建筑物，固定设备等的距离不应小于0.5m。

3.两台起重机之间的最小距离不得小于2m。

4.超吊重物不得在空中长时间停留，重物没有摘钩时，起重机司机和指挥者不得离开工作岗位。

5.起重机司机在上车前应打开夹轨器，轨道上应没有障碍物工作结束后，应紧固夹轨器。

6.司机(监护司机)工作时应精力集中，熟悉指挥信号。

7.工作结束后须按规定把起重机的臂杆、吊钩、大车回原位、操纵杆回零位，切断总电源。

(三)触电

1.工作时间必须穿好绝缘鞋。

2.各吊车配电室和操作室地面必须按规定铺好绝缘板。

3.检查电气元件及电缆时，须切断电源后挂牌检查。

4.各种电缆经常检查，发现漏电、破皮及时处理。

5.检查电缆和看护电缆人员，不许用导电体或不戴绝缘手套触摸电缆。

(四)违章操作

1.工作中严格遵守“十不吊”规定。

2.起重机严禁同时操作三个动作，当超重量达到额定负荷的____%时，禁止大车行走和操作其他动作超重量达到额定负荷的____%时，只许操作一个动作。

3.风力达到____级时，应停止受风面大或重量达额定载荷____%的露天超重作业风力达六级时，停止一切露天作业。

甲方代表：____________ 乙方签字：___________

甲方盖章：____________ 监理盖章：___________

见证单位：____________ 监理代表：___________

时间：________________ 时间：_______________

第4篇 调换劳动工种及岗位合同书

甲方:_________________地址:_________________法定代表人(主要负责人):_________________

乙方:_________________性别:____身份证号码:_________________现通信地址:_________________联系电话:_________________

为建立劳动关系，明确权利义务，依据劳动法、劳动合同法等有关法律规定，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。

第一条本合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

其中试用期为________年____月____日起至________年____月____日止。

第二条甲方根据工作需要，安排乙方在________工作岗位，乙方的工作任务为________，工作地点为________。

经双方协商同意，甲方可以调换乙方的工种或岗位及工作地点。

乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

第三条乙方按甲方规定完成工作任务的，甲方于每月________日支付工资，支付的工资为________元/月，其中试用期的工资为________元/月。

或者实行计件制，计件单价为________。

第四条工作时间和休息休假、社会保险、劳动保护、劳动条件和职业危害防护等按照法律法规、规章等规定执行。

第五条双方解除或终止劳动合同应按法定程序办理，甲方为乙方出具终止、解除劳动合同的通知书或相关证明。

符合法律、法规规定的，支付乙方经济补偿。

第六条其他未尽事项按照国家及地方现行有关规定执行。

第七条双方其他约定第八条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

甲方签字(盖章)________

乙方签字________

第5篇 人工种植药材采购合同书

甲方：乙方：

经甲、乙双方友好协商，本着互惠互利原则，根据中华人民共和国《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定。

双方协定的采购价格、数量、质量标准;为明确双方权利和义务，特制订本合同条款：

一、订购原药材数量与价格

二、质量标准：

三、付款结算方式：

1、原药材运到甲方后，验收入库、经甲方取样质量检验合格后，凭甲方开具的验收单据30-45天付款。

2、原药材经甲方质量检测(实验数据的质量报告为准)，如不符合双方协定的原药材水分、杂质质量标准的，其差异部分由乙方承担;双方协定采取扣除超出水分的重量或杂质，降低原药材等级标准(调整合同价格)的方法执行。

如乙方提出异议的，双方联合再次取样检测。

四、交货地点：安徽沪谯中药科技有限公司。

运费由乙方负担。

五、供货时间：

1、乙方在收到甲方订单后，须在______个天内将货物送至合同指定地点。

六、双方的权利和义务：

(一)、甲方的责任和义务

1、在合同日期内，甲方承诺不再从其他渠道采购。

凡出现此情况的，甲方将按所签订的合同货物款的3%支付给乙方违约金。

2、因甲方业务调整采购合同的，须提前一个星期通知乙方，修订采购计划。

3、如乙方提供的货物规格、包装、质量不符合合同要求，甲方有权拒收货物或采取降级降价处置。

(二)、乙方的权利和义务：

1、乙方须以签订的合同条款，如期将原药材运至合同规定的地方。

如乙不能如期交货的，需提前一个星期通知甲方，如未提前告知的，影响甲方正常的生产经营的，乙方将按所签订合同货物款的3%支付甲方违约金。

2、如乙方提供的货物规格、包装、质量不符合合同要求，同意甲方有权拒收货物或采取降级降价处置。

(三)双方共同协定

1、每次下达采购订单合同时，当质量标准无法确定的，以甲方提供的原药材样品为执行的质量标准，并一式两份，由甲乙双方共同保管。

2、货到甲方处，甲方必须在一星期内出具质量报告，如未出具质检报告的，

视为甲方确认验收合格;特别情况双方协定。

3、经质检不合格的原药材，乙方必须无条件退货，甲方可以代为保管，因保管不当产生的质量问题，甲方不承担任何责任。

4、因合同产生的异议或纠纷，按合同条款和法规处置。

七、合同执行期限：20__年___月___日起至20__年__月__日止。

八、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力，双方签字盖章后生效。

甲方(盖章)：乙方(盖章)：

法人代表：法人代表：

电话：电话：

开户行：开户行：

账号：账号：

第6篇 岗位(工种)劳动合同书

甲方：___________

乙方：___________

根据有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。

一、合同期限

第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：_____

(一)有固定期限：_____自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

(二)无固定期限：_____自______年______月______日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。

(三)以完成一定工作(任务)为期限：_____自______年______月______日起至工作(任务)完成时终止。

二、工作内容和工作地点

第二条甲方招用乙方在(项目名称)工程中，从事_______岗位(工种)工作。乙方的工作地点为。经双方协商一致，可以变更工作_______岗位(工种)和工作地点。乙方应认真履行_______岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方安排乙方执行以下第种工时制度：_____

(一)执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为。

(二)经当地劳动行政部门批准，执行以为周期的综合计算工时工作制度。

(三)经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪______年休假等假期。甲方因施工建设需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按 第四十四条规定支付加班工资。

四、劳动报酬

第四条甲方采用以下第种形式向乙方支付工资：_____

(一)______月工资____________元，试用期间工资____________元。甲方每______月______日前向乙方支付工资。

(二)日工资____________元，试用期间工资____________元。甲方向乙方支付工资的时间为每______月______日。

(三)计件工资。计件单价约定为。甲方生产经营任务不足，乙方同意待岗的，甲方向乙方支付的生活费为____________元。待岗期间乙方仍需履行除_______岗位工作外的其他义务。

五、社会保险

第五条甲乙双方按国家规定参加社会保险。

甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应的社会保险义务。

乙方应缴的社会保险费由甲方代扣代缴。

乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

乙方因工负伤或患职业病的待遇按国家有关规定执行。

乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家有关生育保险政策规定执行。

六、劳动保护和劳动条件

第六条甲方应当在乙方上岗前进行安全生产培训，乙方从事国家规定的特殊工种，应当经过培训并取得相应的职业资格证书方可上岗。

甲方根据生产_______岗位的需要，按照国家劳动安全卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护设施，发放必要的劳动保护用品。

其中建筑施工现场要符合《建筑施工现场环境与卫生标准》(jgj146-________)。

对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。

甲方依法建立安全生产制度。

乙方严格遵守甲方依法制定的各项规章制度，不违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。

七、解除和终止

第七条本劳动合同的解除或终止，依 规定执行。

八、劳动争议处理

第八条甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。

九、其他

第九条甲乙双方约定的其他事项

第十条本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。

本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。

甲方(公章)______________乙方(签字或盖章)______________

法定代表人或委托代理人_______(签字或盖章)

签订日期：________年______月______日

第7篇 不同工种劳动合同书

甲方(用人单位)名称：_____________

乙方(劳动者)姓名：_________________________

_根据_________省劳动厅、人事厅、财政厅《企业试行全员劳动合同制暂行办法》(以上简称《办法》)和其他有关文件规定，甲、乙双方经过平等协商，

自愿签订本劳动合同。

第一条合同期限：试用期自_________年_______月_____日起，至_________年_________月_______日止，期限为______个月。工种_________。

第二条甲方的工作环境和生产条件基本符合《_________省厂矿企业劳动安全卫生条例(试行)》。

第三条甲方的权利和义务：乙方在甲方工作期间，甲方有制定规章制度和管理办法、分配工作和下达生产、工作任务并按有关规定进行奖惩和辞退，检查乙方的生产、工作、学习和技术状况等权利;有为乙方支付劳动报酬、各项福利待遇，缴纳待业保险和养老保险金，改善劳动、工作、学习条件，参加民主管理和关心职工生活的义务。

甲方必须正确行使权利，履行义务。

第四条乙方的权利和义务：乙方作为企业的主人，享有劳动、工作、学习、参加民主管理、获得劳动报酬和保险福利待遇，获得政治荣誉和物质奖励等权利。

有接受甲方管理，遵守甲方纪律和规章制度完成甲方规定的生产和工作任务的义务。

乙方必须正确行使权利，履行义务。

第五条乙方经甲方批准，脱产学习、长期病休、请长假或停薪留职等，需要签订专项合同，明确甲、乙双方在此期间的权利、责任、义务和其他有关事项。

第六条劳动合同期限届满，即终止执行。

由于甲方生产、工作需要，乙方又要求继续工作的，经双方协商同意，可以续订劳动合同。

劳动合同期限届满，甲方应在三十日内办完续订或终止劳动合同手续。

逾期未办理有关手续，乙方要求续订的，应补办续订劳动合同手续，合同内容及期限按原合同不变。

第七条甲、乙双方在合同期内，一般不予变更劳动合同。

甲主经上级主管部门批准转产、调整生产任务;或者由于情况变化，经甲乙双方协商同意，可以变更劳动合同。

第八条甲、乙双方按照《办法》解除对方劳动合同的，必须提前一个月书面通知对方，方可办理解除合同手续。乙方被辞退、除名、开除、劳动教养以及判刑，其劳动合同自行解除，不用提前通知对方。一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，应当根据后果和责任大小，予以赔偿。赔偿标准和办法，由甲、乙双方协商确定，并遵照执行。

第九条乙方患病或非因工负伤，从领取病假工资的次月起，按其工龄长短，给予3-18个月的医疗期。医疗期满，因病治疗需要延长医疗期的，由乙方提出申请，甲方审核批准，可适当延长。乙方医疗期满后，因不能坚持正常工作而被解除劳动合同的，发给乙方标准工资3-6个月的医疗补助费。

第十条按照《办法》正常解除劳动合同时，甲方须按乙方工作年限，每满一年发给本人一个月标准工资的生活补助费，最多不超过十二个月。

其他情况不予发放。

甲方签章：____________________乙方签章：____________________