公司经理管理职责6篇

第1篇 物业管理公司经理安全生产职责

物业管理有限公司经理安全生产职责

1、公司法定代表人是安全生产的第一责任人,对公司的劳动保护和安全生产负全面领导责任。

2、坚决执行国家'安全第一,预防为主'的安全生产方针和各项安全生产法律、法规,接受国家劳动安全监察和行业管理。

3、审定、颁发本企业各项安全生产责任制和安全生产管理制度,提出本公司安全生产目标,并组织实施。

4、贯彻系统管理思想,在计划、布置、检查、总结和评比生产安全工作,确保'安全第一'贯穿于公司经营服务工作的全过程。

5、负责对公司安全生产中的重大隐患的整改、监督。一时难于彻底解决的,要组织制定相应的强化管理办法,并采取有效措施,确保过渡期的安全,并向上级部门提出书面报告。

6、审批安全技术措施计划,负责安全技术措施经费的落实

7、认真贯彻执行安全主任制度,按规定配备并聘任具有较高技术素质、责任心强的安全主任授予行使安全督导的权力,并支持其对本公司安全生产进行有效管理。

8、主持召开公司安全生产例会,向职工代表大会报告本公司安全生产工作情况,认真听取意见和建议,接受群众(用户和员工)监督。

第2篇 物业管理公司经理职责（10）

物业管理公司经理职责(十)

1、主持物业管理公司的全面工作,参与公司重大问题的决策;分工主管保安大队,负责兼管__(一、二)期、__各小区的日常事务。

2、负责审定人力资源计划,员工培训计划,财务开支计划。

3、负责审核各项财务开支、物资申购计划。

4、负责防盗、防暴、消防演练计划的审批工作。

5、负责消防器材配置方案的审核工作。

6、对物业管理出现的服务质量问题负责。对兼管的物业管理小区出现的服务质量问题负责直接领导责任。

7、协助对外业务工作。

8、完成上级领导交办的其他工作。

第3篇 集团分公司经理管理职责

建设集团分公司经理管理职责:

1、分公司经理是本公司质量、环境、职业健康安全的第一责任人。

2、主持分公司的生产经营管理工作,主管分公司财务、资金管理及经营工作,拟定分公司内部管理机构的设置和人员、资源配备,制定分公司的基本管理制度的具体规章。

3、贯彻执行国家、行业、地方、企业的有关标准、规范、规定、暂行办法、通知及政策和法规,组织分公司各级人员认真贯彻集团公司的管理方针和管理目标,组织制定分公司的质量、环境、职业安全与卫生目标并实施。

4、负责制定和落实分公司各职能部门的管理职责和权力。

5、负责组织与编制分公司发展战略规划、市场预测、经营策略、合同谈判,与工程有关要求的评审工作。

6、负责制定为确保整合体系的有效运行、达到管理方针和管理目标要求、提高员工的素质、决策培训的需求计划。

7、负责制定和执行对分公司员工的奖惩、激励措施。

第4篇 集团分公司经理办公室管理职责

建设集团分公司经理办公室管理职责:

1、负责公司各职能部门之间及外部的工程质量、环境保护、职业健康安全方面的信息沟通;协调和处理公司内外综合性行政事务工作、企业管理方面的日常工作及来信来访接待处理工作;

2、做好由经理召集的各类会议的会务工作,负责会议记录并协助分公司领导落实会议作出的有关决定;

3、负责起草、整理经有关会议集体研究通过或领导交办的各类总结、计划、决定、报告等文件和材料。负责内外部文件的收发、传阅、登记、归档、保管工作;

4、负责编制年度培训计划,并组织实施,建立培训档案;负责员工、特殊工种、管理人员和验证人员的培训、复审换证工作;

5、负责对劳务分包方的选择、评价、考核工作及劳动用工管理;

6、完成分公司领导指定的其他工作。

第5篇 物业管理公司经理助理职责（7）

物业管理公司经理助理职责(七)

1、协助经理工作,参与公司重大问题的决策;分工主管办公室、财务部、质量监督部,负责兼管__(一、二、三)期、__苑、__各小区的日常事务。

2、负责人力资源计划的审核。

3、负责检查、督促财务人员准时报送财务报表,制定开源节流的方案。

4、负责各项行政办公费用的审核。

5、负责对物业管理服务质量投诉个案进行协调处理。

6、负责对质量体系文件修改方案的审核。

7、负责对涉及物业管理方面的文件进行审核。

8、负责对社区活动策划方案的审核。

9、负责组织相关部门按照质量管理体系的标准检查各物业管理小区的执行情况,并对不合格项予以纠正处理。

10、负责有偿服务协议书的审核。

11、对兼管的物业管理小区出现的服务质量问题负直接领导责任。

12、协助对外业务工作。

13、完成上级领导交办的其他工作。

第6篇 z项目物业管理公司经理职责

项目物业管理公司经理职责:

--负责组织制定管理公司发展规划。

--负责公司年度工作计划、培训计划、保险计划、采购计划、用工计划、社区文化活动计划的审批,并组织监控各部门总体工作质量。

--负责合同的签署及重要合同的评审。

--负责工资发放的审批。

--负责印章用印的审批。

--负责各部门经理的月检。

--负责'竞争上岗'策划及组织工作。

--负责安全预案的审批。

--负责报销费用的审批。

--负责车辆保养、维修工作的评审。

--负责处理业主重大投诉。

--负责对外委托服务的审批。

--负责发文审批。

--负责工作时间调整申请的审批。

--负责员工记大过与记大功行政奖罚决定的审批。

--负责绩效考评监控与结果的审批。

--负责审定工资标准及工资结构。

--负责便民服务项目及相关便民服务的收费标准的审批。

--负责员工入职、转正、晋升、降级、调薪、离职手续的审批。

--负责档案销毁清单的审批。

--负责宿舍配备标准的审批。

--负责物业接管工作的组织、安排。

--负责员工工资与福利管理制度的审批。

--负责员工投诉与行政复议工作监控与结果的审批。

--负责租金标准的审批。

--负责组织对供方的评审与审批。

--负责组织架构与岗位设置的审批。

--上级安排的其他工作。