群管理职责8篇

第1篇 校区楼群管理部主任职责

校区楼群管理部主任岗位职责

1、全面管理本部的各项工作,严格贯彻执行上级的指示,对下属员工的安全作业、工作质量、材料消耗、设备使用等负有管理责任。

2、依据楼群的管理要求和实际情况,制订年、月、周的工作计划,并严格按照计划实施管理。

3、合理安排工作班次,合理分配工作。对楼群及周边环境、各班次交接情况、员工工作状态和工作质量实行动态管理,每天不定期检查,根据检查的结果对员工的工作状态和质量进行考核并与工资分配挂钩。

4、对本部员工的行为规范、业务技能、法律常识、遵章守纪、礼貌服务等方面进行培训,不断提高员工素质。

5、根据有关规定,对本部员工的转正、升职、奖励、处分提出意见,报公司审定。负责员工工资的造表及工资发放工作。

6、加强与学校、公司及公司内其它部门的沟通和联系,树立整体服务意识。

7、指导员工正确使用设备、工具和清洁剂等,降低材料消耗,进行定期盘点,及时把出现的问题向上级反映。

8、熟悉楼群各项设施、设备的分布情况,负责处理各类渠道汇总的报修项目。

9、组织员工进行安全教育,注意安全用电,做好防火、防盗工作,消除事故隐患,发现时及时整改。

10、认真、细致、耐心、正确地对待投诉,并及时加以反馈进行回访,把处理结果及反馈情况上报公司领导。

11、完成经理交办的其它任务。

第2篇 党群办主任安全风险管理职责

1、严格执行安全风险管理有关方针政策、法律法规、规范标准,贯彻落实部、局安全风险管理的岗位规章制度;及上级的指示决定、本单位党群组织的决定、决议。

2、负责党内评先表彰、活动评比把关,落实民主集中制,坚持评先结果集体讨论决定,杜绝个人说了算的现象;落实党费收缴、使用和管理规定,杜绝党费使用程序不规范、支出范围不合理。

3、负责组织、协调有关人员抓好基层党群组织建设和党群活动等日常工作的落实;贯彻执行上级的安全生产方针、政策,加强对安全生产的监督。

4、负责组织、协调有关人员抓好本单位企业文化建设、精神文明建设的具体工作,组织开展文明创建活动。及时宣传上级的有关安全生产方针、政策、法令、法规、宣传报道安全生产的先进经验、模范事迹和事故的通报。

5、每周主持召开一次办公室会议,总结、检查和贯彻上级工会有关安全生产、劳动保护的方针、政策并监督执行。按照“谁主管谁负责”的原则,抓好工会系统的安全工作充分发挥群众在安全生产工作中的监督作用。

第3篇 党群工作部职业健康安全管理职责

(1) 按照国家有关规定，监督检查公司各单位/部门职工体检安排落实情况。

(2) 参与监督检查公司各单位/部门环境、职业健康安全管理状况，了解职工工作现状，督促相关单位/部门采取措施不断提高和改善职工工作环境。

(3) 负责组织对本单位及所组织的活动进行危险源、环境因素的辨识、评价、更新和学习，并制定措施或管理方案加以控制。

(4) 参与职工伤亡事故和职业病的调查、分析和处理，监督检查基层单位落实预防措施的落实情况，协助做好善后工作。

(5) 组织“安全合格班组”建设和日常监督、考核工作。

(6) 负责组织落实公司女工的劳动保护工作。

(7) 认真履行环境职业健康安全管理体系文件所规定的本部门的各项具体工作。

第4篇 党群、行政类档案管理职责

1.熟悉党、政档案工作的基本原则和归档范围的确定。

2.根据国家和本单位有关档案工作的政策和法规,制定本单位党、政档案工作的各项管理制度。

3.指导、督促、检查、协助各单位文书立卷人员做好文件材料的形成、积累、整理、归稍工作。

4.对接收入库的文书档案进行分类、整理、编制检索工具,有计划、有步骤地进行档案史料汇编,积极做好档案信息资源的开发工作,为学校各项工作及利用档案史料服务。

5.严格贯彻执行党和国家关于保守党和国家机密的规定,维护涉密档案的安全。

6.做好“八防”工作,确保档案材料完整、安全。

7.对保存的党、政档案数量进行准确的统计。

第5篇 校区楼群管理员职责

校区楼群管理员岗位职责

1、楼群管理员应具备良好的思想素质和严肃认真的工作态度,热爱本职工作,以身作则,保质保量地完成各项工作。

2、楼群管理员每天在指定的时间内协同值班员在楼宇大门口迎接师生的到来。发现师生携带食物或其它易造成楼内不卫生的物品时,应友好劝阻。

3、楼群管理员应十分了解管理区域内的情况及楼层公共区域设施的分布和使用情况,全面负责管理区域内的环境卫生。

4、协助部主任合理调配人力和物力资源。定期组织员工进行岗位培训和工作考核。

5、对清洁用品采用计划的编制和进货物品的验证工作。加强购置、使用、贮存和保管的监督力度。

6、楼群管理员每天至少进行两次例行巡视检查,发现问题及时解决、报告。

7、负责员工的工作考核,纠正日常服务工作中的不规范现象,对发生在辖区内不文明现象加以劝阻。对垃圾清运等工作进行现场监督检查并做好质量记录。

8、应不定期走访师生,听取师生意见和建议,努力改进工作,取得广大师生的理解、支持和配合。

9、完成上级领导交办的其他工作。

第6篇 党群办组织干事安全风险管理职责

1、在党群工作办公室主任的领导下,严格执行上级安全风险管理方针政策、法律法规、规范标准。

2、在部门的领导下,指导党支部认真学习和严格遵守各项规章制度,认真执行安全规章制度,遵守劳动纪律,不违章作业。

3、认真落实党的各项制度,督促检查党支部坚持党的民主集中制、“三会一课”、争创“五好”党支部、党员“创岗建区”和创建党支部“安全屏障”工程的落实情况,分析存在问题,并向党委提供党支部和党员发挥作用情况的分析报告,提出整改措施。

4、按规定履行职责,做好兼职保密员工作,落实各项保密工作要求,做好有关会议的通知和准备工作,负责对各级文件的收发、传阅、保管。

5、负责党内信息库的维护和本单位党内统计、年报工作,办理站段党费收缴、使用和管理及党员组织关系的接转工作;做好部门的防火、防盗工作。

6、拒绝违章指挥,制止他人违章作业,杜绝“三违”,做到“三不伤害”。

第7篇 医疗事业群本部医疗质量管理总监工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

1、协助运营期医疗机构制定医院医疗质量管理工作制度、方案和措施，组织开展医疗质量管理各项工作；

2、调研了解医疗质量管理工作中存在的问题，并拟定改进措施，不断完善质控方案，指导医院持续改进工作方法，提高医疗质量；

3、组织定期检查和考核，了解医疗质量相关问题，制定整改措施并督促落实；

职位要求:

1、全日制大学本科以上学历，医学及相关专业；

2、5年以上中外大型医疗集团或综合医院医疗质量管理工作经验；

3、熟悉医院相关工作程序、医疗质量管理知识和工作流程，各项业务岗位技术指标、各科的工作量、医疗质量的考核操作；

4、熟悉我国医疗卫生行业相应的法律法规和制度规范；

5、具有大型医疗质量改进及管理相关经验者优先；

6、具有开拓、创新精神，良好的沟通能力、协调合作能力及抗压能力。

第8篇 党群工作部:职业健康安全管理职责

(1)按照国家有关规定,监督检查公司各单位/部门职工体检安排落实情况。

(2)参与监督检查公司各单位/部门环境、职业健康安全管理状况,了解职工工作现状,督促相关单位/部门采取措施不断提高和改善职工工作环境。

(3)负责组织对本单位及所组织的活动进行危险源、环境因素的辨识、评价、更新和学习,并制定措施或管理方案加以控制。

(4)参与职工伤亡事故和职业病的调查、分析和处理,监督检查基层单位落实预防措施的落实情况,协助做好善后工作。

(5)组织“安全合格班组”建设和日常监督、考核工作。

(6)负责组织落实公司女工的劳动保护工作。

(7)认真履行环境职业健康安全管理体系文件所规定的本部门的各项具体工作。