供应商管理高级经理工作职责与职位要求【16篇】

第1篇 供应商管理高级经理工作职责与职位要求

职位描述：

1、制定供应商管理制度、流程及供应商质量管控标准，建立供应商评估体系及奖惩机制并落地执行；

2、根据商品需求，制定供应资源开发计划，完成寻源工作，建立供应商资源库；

3、供应商考评管理，供应商kpi指标的制定、考评，并能提出改善方案，帮助其提升作业品质；

4、负责供应商培训资料，为公司对供应商培训和总结，提供数据支持；

5、负责部门团队搭建及员工绩效管理，制定员工培养与发展计划，搭建人才梯队。

职位要求;

1、大专以上学历，6年以上的服装工作资历，4年以上的生产管理或供应链管理经验，

2、精通供应商开发与管理，熟悉服装生产工艺和开发的流程，熟悉相关商品的产地及供应商分布，

3、具有良好的职业操守和敬业精神，责任心强，有挑战突破精神，具有较强的沟通谈判能力、计划能力，能适应出差。

第2篇 seniorsqe高级供应商管理工程师工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1.协助领导制定部门职能，制定、监督、完成团队专项工作目标；

support define， supervise and finish department’s target in company；

2. 主导解决材料质量问题，引导和支持供应商来提高供应商的质量成绩；

handle with component’s quality issue， lead and support supplier to improve their quality performance；

3.协助采购部认可新供应商:包含项目前期质量标准建立等

support sourcing department to assess new potential supplier: including standard review & setup at the early stage.

4.供应商年度审核；

supplier annual audit；

5.定期评估供应商质量、服务等.

regularly evaluate the supplier’s performance of quality， service and so on.

职位要求：

1.对潜在的供应商进行其质量能力之现场评估， 以协同采购工程师对新供应商的开发；

on site assess the potential supplier quality capability to work with sourcing engineer to develop new supplier；

2.协同采购和技术工程师对供应商的新样品进行认定，并与意大利进行进度沟通；

work with sourcing engineer and ts person to approve new product and communicate with italy to progress the process；

3. 要求并指导供应商按公司质量标准进行产品的生产和检验，和关键供应商议品质协议条款。；

require supplier produce and inspect following selcom’s quality standard， discuss quality agreement with key suppliers；

4.执行供应商年度审核，并现场确认相应改善措施的有效性；

implement the annual audit to survey existing supplier quality system，on site verify whether the supplier's corrective action are effective；

5.定期收集、评估供应商质量、服务水平等，反馈供应商，并提交供应商质量主管以供制定、调整供应商品质管理策略；

regularly collect and evaluate the supplier’s performance of quality， service and so on. feedback the related information to vendor. submit the evaluation to supplier development supervisor to make or adjust the plan of supplier quality management；

6.采用多种生产管理和持续改善的工具，如msa，spc，fmea，问题解决法，防呆法等工具，引导、协助供应商提高其质量；

lead supplier development activities to improve their quality performance. by using a variety of manufacturing and continuous improvement tools， including: msa， spc， fmea， problem solving， error proofing etc；

7.负责处理材料相关的来料和生产中质量问题和客户投诉， 对失效品进行分析；

handle with all abnormal issue of incoming & production and customer complaints related to component quality， performing material failure analysis;

8.追踪现有供应商的质量问题及纠正和预防措施，与所有关键供应商制定清晰的质量改进计划。提高供应商来料合格比率，降低生产线上材料的不良；

follow up quality issue with suppliers and corrective preventive actions. develop clear quality improvement plan with all key suppliers；by using qc method， improve the incoming accept rate， reduce product line loss rate which relate to raw material；

9.现场支持供方首次出货的出厂检验；

support for ipo to perform the outgoing inspection at supplier site；

10.处理mrb中的材料问题；

dealing with mrb materials detected by incoming inspection and production line.

11.协助部门主管完成部门其它任务。

assist supervisor to finish department’s other works.

第3篇 供应商管理专家-cx工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

1.负责供应商分级、分层管理流程优化以及产品实现。

2.制定优质供应商资源以及备用供应资源的管理策略及推进应用。

3.优化供应商准入资质管理流程，并能进行风险布控。

4.搭建供应商绩效评估体系，为后续业务决策提供依据。

5.供应商日常关系维护。

职位要求：

1.3年以上供应商管理或者采购相关工作经验，有零售企业供应商管理经验优先。

2.了解供应链相关模块如销售计划/库存计划/物流协同/订单履约等，如果有参与或主导采购/供应商管理/补货系统产品开发和搭建等项目经验者更佳。

3.诚信正直

第4篇 sqe供应商质量管理主管/经理工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1、负责食品原料供应商的开发与审核；

2、负责保障供应商所供原材料质量，对出现的问题及时反馈并追踪解决；

3、负责制定进货产品的验收标准并做好培训指导工作；

4、每月汇总质量状况并进行分析，对较差供应商进行先期改善。

职位要求：

1、 本科以上学历，食品相关专业；

2、 5年以上屠宰加工厂或调味料加工厂质量管理工作经验；

3、 外资企业或从事过生产管理的优先考虑；

4、 熟悉国家相关法律法规及多项食品标准要求。

第5篇 sqa供应商质量管理工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

1、负责保障供应商所供原材料的质量，由于供应商供货物料质量缺陷引发的问题要及时反馈供应商要求其改善；

2、负责追踪确认供应商的改善报告及实施效果，必要时可进行现场审核检查以及辅导；

3、负责制定进货检验部门的检验规范及检验计划，并适时对检验员进行培训指导；

4、参与供应商初始样品的评估放行工作；

5、每月或每季度，对现有供应商的质量状况进行统计评分，对评分较低的供应商提出限期改善要求；

6、参与新供应商开发与审核，与采购、研发部门一起对新供应商进行考核打分。

职位要求:

1、本科及以上学历，5年以上相关工作经验；

2、掌握与供应商沟通技巧，熟悉供应商选择、评价和管理流程及iqc检验流程，具备电子件、外观件管理的经验，熟悉抽样标准和检测设备的使用。

第6篇 supplierqualityengineer/供应商质量管理工程师工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

-attend parts/products inspection plan discussion and collect requalification requirement from customers;

-参与产品/零件检验计划讨论会，收集客户重新鉴定的要求；

- according to new project plan， implement activities of part development related with supplier， ensure part released in time;

- 根据项目计划，实施供应商相关产品开发活动，确保按项目计划完成产品放行；

- based on part specification， handle supplier responsible complain， and feedback to related department;

- 基于零件规范，处理供应商零件相关投诉，并反馈给相关部门：

- receive supplier complain information from related departments， based 8d method， take internal actions in plant to avoid further quality risk to production;

- 从相关部门获得供应商相关的质量投诉信息，根据8d方法，在内部采取措施，避免不良零件对生产产生进一步质量影响；

- push supplier analysis root cause， define & implement corrective actions， then assessment report from supplier，to ensure root cause is defined correctly， corrective actions are implemented， avoid failure happen again;

- 推动供应商分析失效原因并定义实施改进措施，然后评估供应商的报告，确保失效根本原因清楚定义，以及改进措施的实施并起到预期效果，避免失效再次发生；

- feedback status of complain internal， share lesson learn with different plants & suppliers if necessary;

- 在内部反馈投诉的状况，并在必要时共享经验教训给不同的工厂及供应商；

- according to result of part release and related specification， define & maintain inspection plan in sap in time;

- 根据零件放行结果和相关规范，及时在sap中定义并维护进料检验计划；

- keep monitor supplier performance， take continue improvement actions， to achieved defined supplier quality target;

-持续监控供应商质量表现，采取持续改进措施， 以达成约定的供应商质量目标；

- support customer & third part visits/audits in sgcc for supplier topics;

-支持客户/第三方机构审核中关于供应商相关的事项；

- others tasks related with supplier quality management.

- 其它和供应商质量管理相关的工作。

职位要求：

- bachelor degree in mechanical or electrical engineering;

- 全日制本科学历，机械或电机工程专业；

- more than 3 years working in automotive industry as supplier quality assurance;

- 至少3年汽车行业供应商质量管理工作经验；

- know well about iatf16949 system;

-了解ts16949质量体系要求；

- know well about quality tool， apqa， ppap， msa， fmea， and spc etc;

- 掌握相关质量工具，如apqp， ppap， msa， fmea， spc， 等；

- experience of supplier audit & process release based on vda6.3;

- 有基于vda6.3的供应商评审以及过程放行经验；

- know well about 8d method and can use 8d method to solve quality issue;

- 了解8d方法，并能运用8d方法解决质量问题；

- knowledge of measuring technology;

- 掌握测量技术及要求；

- good communication skill;

- 良好的沟通技能；

- good command of english in reading， writing， listening and speaking.

- 良好的英语听、说、读、写能力。

第7篇 供应商质量管理专家工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1. 负责优化生产采购部门供应商质量管理体系并提供质量方面的决策参考；

2. 负责对供应商质量管理人员的培训和业务指导；

3. 辅助对供应商质量管理团队进行团队管理；

4. 参与供应商绩效考核机制的建立和优化。

职位要求：

1. 本科及以上学历，理工科背景优先，英文能作为工作语言者优先；

2. 消费电子类产品供应商质量管理相关领域8年以上工作经验，对供应链资源整合、内部管理流程建立、采购团队建设、对外业务拓展有相关项目经验优先；

3. 熟悉质量管理体系，有相关体系的落地经验；

4. 具备出色的沟通能力、商务谈判能力、判断是非能力和执行能力，在团队管理方向可以独当一面；

5. 具有严谨细致的工作作风，能及时稳妥地解决突发情况，抗压能力较强，可适应多任务和快节奏的工作氛围。

第8篇 供应商质量管理工程师工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

1. 异常处理: 客诉原材异常进行处理;

2. 供应商质量开发，协助供应商对产品和制程进行质量改善

3. 供应商绩效评定以及质量改善推动:

a.每月对供应商的入料，上线品质状况，报告回复的时效和配合度等进行综合评定，

b.每年度对供应商进行定期稽核;当供应商绩效评定下降或重大异常发生后对其进行不定期稽核;

c.定期与供应商召开品质会议

4. 新供应商的开发认证，与采购，产品，制程，环资等部门对新供应商的新开发认证;

5. 检验人员培训和sop制作更新， 对检验人员等进行检验手法，环境和标准方面的培训， 对检验标准的修订制作和宣导

职位要求：

1. 大专以上学历，相关供应商项目管理经验者优先；

2. 熟悉供应商跟踪的方式，质量问题独立处理的方法，熟悉卫浴质量检验流程者优先；

3. 良好的独立处事能力、应变能力；

4. 良好英语基础；

5. 强烈责任心

第9篇 供应商质量管理工程师-天津工厂质量部工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

1. 负责原材料入厂检验的策划工作；

2. 负责原材料检验出现异常的组织处理工作；

3. 负责原材料质量数据分析和供应商质量提升工作；

4. 针对产线出现的与原材有关的不良品需协助pqa分析处理；

5. 了解安全、环境、职业健康等相关内容。

职位要求:

1.大学本科及以上学历，电子、机械结构、材料等相关专业；

2.3年及以上质量管理经验；

3.iatf16949、安全标准化、iso14001/ohsms18001相关知识，

4.熟练使用计量器具，熟悉注塑、冲压加工工艺，掌握smt加工工艺，掌握产品标准，熟练使用各种办公软件；

5.具备基本的网络知识，较强的数据处理和分析能力，较强的沟通能力、协调能力、计划与执行能力。

第10篇 采购工程师供应商管理工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

1、掌握原料药、原辅料、设备仪器、五金等物资供应渠道，及时收集市场信息，研究和分析供应市场；

2、收集、整理和审核供应商的相关资质，开拓供应渠道；

3、根据公司规划和供应市场的分析，定期组织供应商评审工作，制定优化供应商的计划；

4、协助采购专员完成新供应商的评估与选择的工作；

5、协助领导持续优化供应管理体系。

职位要求：

1、学历：本科及以上；

2、专业：制药、化工、生物、设备等相关专业优先；

3、经验：有采购、生产工艺、质量管理（qa）等相关工作经验优先。

第11篇 供应商质量管理工程师触摸屏工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

1、参与供应商选择与定点；

2、项目阶段的零件前期质量管控(scr，apqp 等)；

3、主导新零件认可过程及结果(istr，ppap，run@rate等)；

4、质量协议/质量目标的制定；

5、组织供应商改善会议，现场管理和确认供应商改善措施的执行状况；

6、供应商月度综合评价中的质量评估；

7、ncc处理；

8、pcn管理；

9、制作来料检验计划和作业指导书。

职位要求:

1、熟悉汽车工业质量管理体系的相关知识， 例如apqp、ppap、msa、fmea、spc、 vda6.3 & vda6.5、iatf16949等；

2、有较好谈判技巧及沟通技巧；

3、熟悉供应商的制造过程及制造技术的相关知识；

4.、三年以上的制造过程经验， 三年以上供应商的质量操作经验。有lcd、tft、tp行业工作经验优先，有汽车行业工作经验优先。

第12篇 海外供应商管理工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

1、进行海外bpo供应商的开发和管理，搭建完善的海外供应商合作管道；

2、搭建海外内容审核团队的培训体系，培养优秀的海外本地化的培训人员，把控海外培训的质量和效果；

3、紧密配合qa团队，分析海外内容审核团队的工作效率和产出质量，并与合作方进行有针对性的沟通和改进行动，帮助合作伙伴提升工作结果；

4、协同产品、开发和运营团队共同优化产品体验。

职位要求：

1、本科及以上学历，有分析审核合同条款及条件的经验，能够与合作方进行合同内容的协商；

2、2年及以上供应商管理经验，有海外bpo供应商管理/行业经验者优先考虑；

3、能够熟练的使用英语听说读写，掌握一种或多种其他国外语言者优先考虑；

4、热爱互联网娱乐媒体行业，愿意深入从事国际化相关内容质量保障工作；

5、对一些国家的热点新闻、文化背景有一定了解，对内容和话题具有较好的敏感度；

6、具有良好的沟通能力、学习能力、抗压能力、数据分析能力和团队合作精神；

第13篇 供应商质量管理工程师三电工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责:

1、潜在供应商选点评审，针对评审问题点制定改善措施，并跟踪改善进度及效果；

2、参加采购供应商定点会议，并从供应商质量角度对潜在供应商进行评价；

3、参加前期技术评审会议，并从项目时间，质量控制，工艺实现能力等方面评价供应商项目开发能力；

4、供应商apqp开发全过程管理，项目各重要节点对供应商apqp 文件及执行情况进行评审；

5、供应商样件试制，小批量生产及批量生产等活动对供应商现场进行评审；

6、针对高风险供应商定期组织多部门参与的项目综合评审会；

7、主导供应商质量问题解决，对量产供应商月度质量表现进行监控，针对异常供应商开展整改及提升活动；

8、支持确保供应商及时交货，并培训供应商。

职位要求:

1、全日制本科学历，理工科专业；

2、3至5年相关零部件，汽车行业优先考虑，整车厂供应商质量管理兼具一级供应商质量管理、或工艺、或工程经验优先考虑；

3、熟悉apqp，pfmea，control plan，msa，spc，ts16949及8d，3 leg 5 why等质量工具，6 sigma优先考虑；

4、英语听说读写流利；

5、独立工作，时间管理，团队合作，沟通能力。

第14篇 供应商质量管理工程师sqe工作职责与职位要求

职位描述：

职责描述：

1、负责采购件的质量问题分析和改善工作；

2、负责编制采购件的检验指导书和检查表，负责采购件的定检工作；

3、负责对供应商的质量体系检查、定期质量监察和质量帮扶工作；

4、负责采购件的质量指标数据统计工作。

职位要求：

1.统招一本及以上学历，质量、计量、机械、汽车类相关专业；

2.有2年以上质量专项工作经验，熟知供应商质量管理体系，熟知机械工程产品相关知识，对供应商质量分析及改善等有清晰的思路。

3.认可公司文化，能吃苦耐劳，具有将强的抗压能力。

第15篇 供应商质量管理sqe工作职责与职位要求

职位描述：

岗位要求：

1、工科类机电类专业；

2、熟悉供应商质量管理的工作流程、文件、表单，熟悉质量管理体系，有机械、电气类、设备类公司质量管理经验，擅长供应商辅导和质量改善。

3、良好的交流和沟通能力，逻辑思维清楚，谈吐得体。

工作职责：

1、供应商开发和整合；

2、供应商审核；

3、供应商样品与模具；

4、合同与协议签订；

5、供应商绩效管理；

6、供应商责任与改善；

7、日常异常协调和处理；

8、供应商信息化；

9、完成上级领导交办的其他工作。

第16篇 高级供应商管理经理工作职责与职位要求

职位描述：

工作职责：

1、负责构建供应商管理机制，建立供应商管理标准、流程、工具等，保证供应商管理标准化、规范化；

2、定期组织对合格供应商进行评价管理（日常管理和年度评价，包括不限于供应商资质、合作过程、履约能力等评审）并输出相关统计分析报告，针对有问题的供应商及时要求整改并跟踪验证，跟进供应商考核指标，制定指标改善方案，持续优化供应商管理制度规定；

3、负责开发引进各品类供应商资源，并跟踪开发计划，组织主导新供应商的准入审核（包括不限于资质审核、现场考察审核、产品验证等，）建立供应商信息库并维护合格供应商名录，确定供应商级别；

4、快速响应采购需求，针对项目及时输出合格供应商；

5、参与供应商的寻源、采购工作，及时淘汰不合格供应商。

职位要求:

1、本科以上学历，有5年以上采购成本控制及供应商管理经验，具备一定的供应商开发专业知识。

2、熟悉建筑装饰或耐用消费品行业主要供应商资源、材料、品牌及市场占有率、价格等信息。

3、具有良好的人格品质，可抵挡不良诱惑，高度的责任心，很强的执行力，积极主动的工作态度，良好的沟通能力，较强的协调组织能力、计划与控制能力。