一、教学档案管理职责
1. 整理与归档:负责收集并整理各科目的教学大纲、课程计划、考试试卷、学生作业及教师评估报告等教学文件,确保资料的完整性和准确性。
2. 系统维护:维护教学管理系统,更新教师信息、课程信息,确保信息的时效性。
3. 材料提供:为教学评估、教学质量监控、教师评价等工作提供所需的教学档案,协助进行教学管理决策。
4. 安全保管:对教学档案进行妥善保管,防止丢失或损坏,定期进行档案清理和备份。
5. 信息服务:为教师、学生及相关部门提供教学档案查询服务,支持教学活动的顺利进行。
二、外事档案管理职责
1. 文件收集:收集、整理与学校对外交流、合作项目相关的协议、报告、会议记录等文件,确保文件齐全。
2. 档案分类:对外事档案进行科学分类,如国际合作、学术交流、师生出访等,便于查找和管理。
3. 法规遵循:熟悉并遵守国家关于涉外档案管理的相关法律法规,确保档案工作的合规性。
4. 保密工作:对外事档案中的敏感信息进行保密,防止信息泄露。
5. 沟通协调:与校内外相关部门保持良好沟通,协助处理涉及外事档案的查询、借用等事宜。
1. 在编写岗位职责时,应明确具体的工作内容,避免过于笼统的描述。
2. 职责划分要清晰,避免职责重叠或遗漏,确保工作流程的顺畅。
3. 针对性强,考虑到不同岗位的独特性,突出其核心任务和责任。
4. 应考虑法律法规的要求,确保职责符合相关规定。
5. 注意语言的规范性和专业性,同时允许适当的口语化或新手可能犯的小错误,以增加真实感。
一份有效的管理职责书写格式通常包括以下部分:
1. 岗位名称
2. 工作目标概述
3. 具体职责(按重要性排序)
4. 执行标准或预期成果
5. 相关法规或政策遵循
6. 内部或外部协作关系
7. 任职资格和技能要求
在撰写时,应确保内容清晰、简洁,同时兼顾专业性和可读性,体现岗位的独特性和实际操作性。
海事大学教学、外事档案管理岗位职责
一、熟悉教学、外事档案工作的基本原则,根据国家有关档案工作的政策和法规,参与起草、修订本校有关学校、外事档案工作的管理制度并付诸实施。
二、负责全校各教学、外事管理部门、各学院教学、外事档案的收集工作,并按归档要求进行审查。
三、指导、督促、检查、协助各立卷人员做好教学、外事文件材料的形成、积累和整理立卷工作。
四、对接收的各类档案进行分类、整理和编目,并做好教学、外事类档案数据库的维护及档案信息的输入、输出等处理工作。
五、负责教学、外事档案的提供利用工作,熟悉馆藏,编制必要的检索工具,做好日常档案借阅、登记等工作。
六、开发档案信息资源,开展档案编研,汇编有关档案资料,为学校各有关工作服务。
七、做好教学、外事档案的保管工作,协助做好“八防”,维护档案的安全和完整。
八、贯彻执行国家关于保密工作的规定,维护涉密档案的安全。
九、参与有关档案的鉴定工作,对超出保管期限的档案提出存毁建议。
十、定期进行教学、外事档案的统计工作。
十一、做好日常的档案材料补充插卷工作。
十二、完成档案馆和有关领导交办的其他工作。
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