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日语品质管理部门主管,家电行业,o0731工作职责与职位要求

发布时间:2024-05-18

日语品质管理部门主管,家电行业,o0731工作职责与职位要求

日语品质管理部门主管,家电行业,o0731工作职责与职位要求怎么写

1. 职位概述:

作为日语品质管理部门主管,您将在家电行业中扮演关键角色,负责确保产品的质量符合日本市场的高标准。您将领导一个团队,监督生产流程,与供应商协调,并确保所有产品都达到公司的质量标准。

2. 工作职责:

(A) 设定和实施品质控制策略:制定并执行严格的品质检验标准,以保证出厂的每一件家电产品都符合日本消费者的期待。

(B) 团队管理:指导和培训团队成员,提升他们的专业技能,以提高整体的品质管理水平。

(C) 供应商关系管理:与供应商建立并维护良好的关系,确保原材料的质量稳定。

(D) 问题解决:当质量问题发生时,迅速响应,分析原因,提出解决方案,并跟踪改进措施的实施。

(E) 数据分析:收集和分析品质数据,为决策提供依据,推动品质改进计划的实施。

(F) 合规性监控:确保所有生产活动符合日本的法规和行业标准。

3. 职位要求:

(G) 教育背景:拥有工程、质量管理或相关领域的学士学位,优先考虑有日语专业背景的候选人。

(H) 经验:至少5年的品质管理经验,其中2年在日本市场或与日本企业合作的经验。

(I) 技能:熟练掌握日语,具备良好的沟通和谈判技巧,熟悉ISO质量管理体系。

(J) 知识:了解家电行业的最新趋势和技术,具备问题解决和数据分析能力。

(K) 个性:注重细节,有强烈的质量意识,能够承受压力并在快节奏的环境中工作。

注意事项

在制定管理职责时,应确保职责清晰、具体,避免模糊不清或过于宽泛的描述。要考虑实际工作环境和团队构成,职责应与职位的级别和期望的成果相匹配。此外,职位要求应反映实际需要的技能和经验,既不过于苛刻,也不过于宽松,以吸引合适的候选人。

书写格式

管理职责书写格式通常包括以下部分:

1. 职位概述:简述职位的主要目标和责任。

2. 工作职责:列出具体的工作任务和预期成果,用动词开头的短句形式表述。

3. 职位要求:说明所需的教育背景、工作经验、技能和个性特质。

4. 其他要求:如语言能力、证书、特殊技能等。

以上内容旨在提供一种可能的表述方式,实际编写时应根据具体情况进行调整,确保内容的唯一性和适应性。

日语品质管理部门主管,家电行业,o0731工作职责与职位要求范文

职位描述:

岗位:品质管理部门 主管

工作内容:

·以日本总部品管部门为窗口,对出口日本的产品进行质量检测

·以日本总部采购部门为窗口,对工厂生产情况进行调查,调整。保证可以按时按量按质对总部供应产品

·以日本总部品质部门为窗口,开发设计新产品。包括新产品的技术资料确认,新样品测试,产品量产期间质量确认等

·辅助部门经理的部分工作,包括对日本总部的日语回复工作等

·其他和部门相关的业务

要求:

·懂得结构设计,电路(特别是220v ・100v电压)的人才,有家电行业的设计,现场技术经验的人才优先。

·另有品质检测经验,品质管理经验或生产现场,生产计划管理经验者优先

·商务日语水平,有中等英语水平者优先

工作地点:深圳南山

基本工资:税前10k起

福利:五险一金(10%)、带薪年假、年终奖、通勤补贴(实报实销)、通信补贴、出差补贴,加班津贴等

《日语品质管理部门主管,家电行业,o0731工作职责与职位要求.doc》
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