一、安全管理部门的设立
建筑安装工程有限公司应设立专门的安全管理部门,负责全公司的安全生产工作。该部门应由具有专业知识和实践经验的人员组成,以确保对各类工程的安全风险有深入的理解和有效的应对措施。
二、安全管理部门的职责
1. 制定和执行安全政策:安全管理部门需根据国家法律法规和行业标准,制定公司的安全生产政策,并确保其在各个项目中得到贯彻执行。
2. 安全培训:组织并实施员工的安全培训,提升全体员工的安全意识和操作技能,防止因人为因素导致的事故。
3. 风险评估:定期进行工地安全检查,识别潜在的安全隐患,评估风险,并制定相应的预防措施。
4. 应急预案:制定并更新应急预案,确保在紧急情况下能够迅速、有效地响应。
三、项目经理的职责
1. 负责项目的整体安全:项目经理应确保项目实施过程中符合安全规定,对项目的安全生产负主要责任。
2. 审核安全计划:审查项目的安全计划,确保其科学性、可行性,及时调整和完善。
3. 监督执行:监督施工队伍遵守安全规章制度,对违规行为进行纠正和处罚。
四、现场安全员的职责
1. 现场监控:负责施工现场的安全巡查,及时发现并报告安全隐患。
2. 指导作业:指导工人正确操作设备,防止违章作业,确保施工安全。
3. 记录与报告:记录安全检查情况,及时向上级报告,提出改进意见。
五、员工的个人职责
1. 自我保护:遵守安全规程,佩戴必要的个人防护装备,确保自身安全。
2. 报告隐患:发现安全隐患立即上报,积极参与整改。
3. 参与培训:主动参加安全培训,提高自我保护能力。
在制定管理职责时,应注意以下几点:
1. 明确职责范围:每个角色的职责应清晰明确,避免责任重叠或遗漏。
2. 实用性:职责应具有实际操作性,与公司业务和工作流程紧密结合。
3. 动态调整:随着公司发展和环境变化,职责应适时调整更新。
1. 公司层面:明确安全管理部门的设置和职能。
2. 层级职责:逐级细化,从管理层到基层员工,明确各自的安全生产责任。
3. 风险处理:包括风险评估、应急准备和事故处理机制。
4. 培训与教育:强调安全知识的培训和传播。
5. 法规遵从:确保所有职责符合国家和行业的安全法规要求。
以上内容旨在提供一个基本的框架,具体职责应根据公司的实际情况进行定制。在实际操作中,应注重职责的落地性和有效性,确保安全生产管理的有效运行。
1、协助企业领导组织推动生产中的安全工作和做好劳动保护管理工作,贯彻执行国家安全生产法律、法规、标准和各项规章制度。
2、组织制订和修订、审查本企业安全技术规程和安全生产管理制度并监督检查执行情况。
3、组织编制、汇总审查劳动保护技术措施计划,并督促有关部门按期执行。
4、制订本企业的安全生产目标管理计划,并组织监督实施。
5、组织对职工进行安全思想教育和安全技术的宣传教育,定期组织安全技术考核。
6、组织、参加全单位性的安全大检查,监督、检查不安全隐患的落实整改工作。
7、参加新建、改建、扩建工程及新产品设计审核、竣工验收及试运转工作。
8、负责对锅炉、压力容器、起重机械等特种设备的安全检查工作。
9、负责职工伤亡事故统计上报,参加重大责任事故的调查、分析与处理工作,做好工伤、职业病的鉴定和管理工作,建立事故数据库或事故、职业病档案。
10、组织实施对劳动卫生的监测及职业病的防治工作。
11、督促有关部门对个人防护用品和用具、保健食品、防暑降温用品加强管理和及时发放,并指导职工正确使用。
12、经常进行现场检查、协助解决问题,发现违章指挥、违章作业有权制止,情况紧急时可先令其偏上作业或生产,撤出作业人员,并立即报告领导处理。
13、展开企业间的安全生产协作,支持劳动部门开展的安全生产活动。
14、组织开展安全生产竞赛等各种活动、总结推广安全生产的先进经验。
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