1. 项目策划与启动
分析市场需求,定义项目目标和范围,制定详细的项目计划。
协调各部门资源,确定项目团队成员,分配任务与责任。
2. 进度管理
设定里程碑,跟踪项目进度,确保按时完成各个阶段的工作。
定期召开项目会议,更新进度报告,解决延误或偏差问题。
3. 风险管理
识别潜在风险,评估其影响,制定应对策略。
监控风险动态,及时调整计划,减少不利影响。
4. 质量控制
制定质量标准,执行质量检查,确保项目成果符合预期。
对项目产出进行审核,确保其满足客户或业务需求。
5. 成本控制
预算编制,监控项目成本,防止超支。
优化资源配置,提高成本效益。
6. 沟通协调
与内外部各方保持良好沟通,确保信息畅通无阻。
解决冲突,促进团队协作,提升项目执行力。
7. 关系管理
管理供应商、承包商和其他合作伙伴的关系,确保合同履行。
维护与客户的长期合作关系,处理客户需求和投诉。
8. 收尾与评估
项目完成后,进行总结评估,提取经验教训。
提交项目报告,为未来的项目提供参考。
以上所述的职责涵盖了项目策划、进度管理、风险管理、质量控制、成本控制、沟通协调、关系管理和项目收尾等多个方面。这些职责并非一成不变,具体职责会根据企业的规模、行业特性和项目性质有所不同。
对于项目经营管理部来说,其核心职责是确保项目的顺利进行,通过高效管理和协调,达成项目目标,同时在过程中控制成本,保证质量,降低风险,并不断学习和改进。
书写项目经营管理部的工作职责时,应考虑以下几点:
1. 明确职责边界,避免职责重叠或遗漏。
2. 描述职责时,要具体、实际,避免过于笼统。
3. 注意职责间的关联性,确保整个流程的连贯性。
4. 考虑到不同角色和层次的差异,职责描述需清晰易懂。
5. 尽量用生动的语言,体现人性化管理。
在撰写管理职责时,建议采用以下格式:
以动词开头,明确表述职责的行为。
描述职责的具体内容,尽可能详细。
包含对结果的期望,如“确保项目按期完成”。
使用简洁明了的语言,避免行业术语过多。
按照逻辑顺序排列职责,从策划到执行再到收尾。
1.负责对项目管理中所涉及或发生的合同的谈判、签约、履约、过程控制及结算的管理;
2.负责合同管理,在合同执行过程中会同有关部门履行满足合同要求的全部责任。
3.负责与合同相关联的信息收集和管理;
4.负责组织编制施工图预算;负责编制《建筑工程任务完成情况月报表》;
5.负责做好各类项目的结算工作;
6.收集技术经济资料,整理工程量汇总表和主要材料用量表;
7.负责项目的资金和财务管理。
56位用户关注
57位用户关注
34位用户关注
27位用户关注