集团邀请函(5篇)

第1篇 2022年g20二十国集团杭州峰会邀请函

2022年二十国集团领导人峰会(以下简称g20杭州峰会)将于9月4日至5日在杭州召开,下面，小编为您带来2022年g20二十国集团杭州峰会邀请函，欢迎浏览!

杭州市人民政府办公厅关于2022年二十国集团领导人峰会期间

调休放假安排的通知

杭政办函〔2022〕75号

各区、县(市)人民政府，市政府各部门、各直属单位：

2022年二十国集团领导人峰会(以下简称g20杭州峰会)将于9月4日至5日在杭州召开。为确保与会各国代表团顺利抵达和离杭返程，尽量减少对全市交通和市民出行的影响，经国务院和省政府批准，现就g20杭州峰会期间调休放假的安排通知如下：

一、调休放假时间

9月1日至9月7日，共7天。其中：

2天为双休日：9月3日(星期六)、9月4日(星期日);

3天为调休：9月1日(星期四)上班调到8月28日(星期日)，9月6日(星期二)上班调到9月10日(星期六)，9月7日(星期三)上班调到9月11日(星期日);

2天为实际放假：9月2日(星期五)、9月5日(星期一)。

二、调休放假范围

杭州市9个城区：上城区、下城区、江干区、拱墅区、西湖区、滨江区、萧山区、余杭区、富阳区。

桐庐县、淳安县、建德市、临安市不实行调休放假。

三、调休放假对象

除保障g20杭州峰会和配套活动、城市运行等必要的工作岗位，以及承担峰会接待、维稳安保、医疗保障、新闻报道等任务的单位和人员外，在杭的中央部属、省级机关、事业单位和社会团体，杭州市及区(含下属乡镇、街道及基层组织)机关、事业单位和社会团体，驻杭机构等实行调休放假。市区企业和其他社会组织，可根据实际情况自行安排，原则上建议调休放假。

四、有关事项

在调休放假期间，有关部门和单位要认真做好应急值守、安全生产、安保维稳、市场供应等各项工作，确保社会生产生活正常进行。

杭州市人民政府办公厅

2022年6月27日

g20有助中国与世界对接“新常态”

g20所提出的结构性改革，在很大程度上也体现出中国的意愿。这次g20杭州峰会的主题如包容和互联、创新等都体现了中国的诉求。但这并不是我们单独的需求，实际上这些诉求很多都是良性互动的，也会给其他国家带来机会。

中国虽然是世界上第二大经济大国，但还不能说是经济强国，如果未来中国在世界经济中从旁观者走向引领者，我们就有能力对世界发挥力量，但前提是我们自己得把自己做强了。所以我们需要从顶层设计入手，把供给侧结构性改革推进下去，不能像过去一样简单地靠需求拉动，因为这样产生的产能还是过剩的低端产能。

事实上，未来的世界经济充满变革。在第四次工业工业革命，也就是智能化革命中，我们中国也需要走上制高点。这种情况下，我们对g20提出的9大结构性改革也符合我们中国结构性改革的需求，即从要素驱动、资本驱动转向创新驱动，这恰恰是中国经济的新常态。换句话说，我们需要把中国的经济新常态和世界经济的新常态相对接，把我们的供给侧改革和其他国家的互联互通和产能合作连接起来，这样才能真正起到创新的作用。如果没有这些合作，那么我们也就是自拉自唱，效果有限。中国这些年并不是靠挤压其他国家的空间去谋求发展的，而很多国家实际上对中国抱有偏见。现在通过g20这样的一个平台，让各个国家把自己的意愿反映出来，找到利益的最大公约数，这样可能每一个国家最终得到的都不是原来设想的最大化的利益，但是至少比不合作要强。

第2篇 集团培训课讲师邀请函

尊敬的x部长：

您好!

应集团入职培训的工作要求，特聘请您为本次培训课的特邀讲师，向员工分享《薪酬与福利制度》课题。

现将有关授课事宜告知如下：

一、授课的形式：建议以图片、声像视频等多媒体素材组织课件，结合案例说明与员工互动讲解。

二、您授课的课时是：40分钟

三、授课时间：xxxx年xx月xx日上午xx：xx-xx：xx

四、授课地点：xxxxx座x楼会议室

五、请您着职业装，于培训开课前5分钟到场。

最后，感谢您对人力资源部工作的鼎力支持。

此致

祝您工作顺利!

人力资源部

xxxx年xx月xx日

第3篇 集团运动会颁奖嘉宾邀请函

尊敬的 先生/女士

您好!

集团将于 年 月 日在 举行运动会，特诚挚邀请您作为颁奖环节项目的颁奖嘉宾。

期待您的莅临!

运动会时间： 月 日(周六) 下午1：00—6:00

**集团人力资源部

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第4篇 集团子公司开业庆典邀请函

尊敬的xx先生：

您好!

首先感谢您在过去的时光里对xx公司的关注和支持!感谢您对我们所有工作的理解和肯定!在此，总经理xx携公司全体员工为您送上最真挚的问候和最衷心的祝福!

xx公司是xxx集团下属的一家子公司，并将于xxxx年xx月xx日(星期x)举行开业庆典，点火投产，诚挚邀请您的莅临。

时间：xxxx年xx月xx日 x点x分

地点：xxxx

联系人：xxxx

联系电话： xxxx

手机： xxxx

具体到达时间、出席人数，请予以确认并回复，以便我方安排具体招待事宜。

此致

xxx集团

x年x月x日

第5篇 建设集团公司入职邀请函

建设集团公司入职邀请函

您好!

我是xxxx建设集团的x经理，你的.个人求职简历，经我公司人事部审核通过，基本符合我公司招聘条件，公司为以后更好的发展，应聘人员需到公司在建项目上进行试用，如试用期间业绩表现符合我公司规定，公司将会与你签订正式的劳务合同，届时可根据您个人意愿(书面申请)，公司根据情具体况予以考虑。

1、试用期为1~2个月(试用期间前半个月不允许请假，此期间公司会对你有一个短期的培训)，试用期间将安排学习我公司企业文化和熟悉工作环境并由业务熟练、工作经验丰富的老员工引导你进行试用工作;

2、 试用期间公司会根据试用情况对新员工进行考核。试用期间工资为xxxx-xxxx元/月，试用期间根据员工综合素质评定试用工资，但此期间不享受任何福利待遇。新员工需遵守公司制度以及相关规定，如有违反，公司有权提前结束与每一位试用/实习者试用期;

3、此次招聘为公司后备项目招聘人员，为防止员工中途流失，试用合格后签订正式劳动合同，首期为一至三年，满期可续签，转正后工资根据个人工作能力评定，(xxxx-xxxx元/月根据个人能力和项目效益而定)，公司为其提供五险一金，工作满一年后可享受年终项目分红。

诚聘与公司共同发展的有识之士，共创美好明天!

报到须知: 到项目部报到时，务必打印并上交新员工入职登记表，以及近期体检报告(若没有，项目部将会即使安排体检)。新员工试用期间请带好个人用品,身份证复印件两张,毕业证、学位证书复印件两张，个人简历一份，近期一寸蓝底免冠照片八张,便于公司备案以及办理相关入职手续等。公司提供食宿，接到公司回复后请与负责人联系报到事宜。

联系人：x经理

联系电话：xxxxxxxxxxx

xxxx建设集团人力资源部