作风责任书(5篇)

第1篇 医院行业作风建设工作目标责任书

医院行业作风建设工作目标责任书

为进一步落实“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的纠风工作责任制，明确医院领导班子、科室负责干部对卫生行业作风建设工作应负的责任，根据党中央、国务院和省委、省政府及市委、市政府的部署，结合我院实际情况，特签定行业作风建设工作目标责任书。

一、医院主要领导对本单位的卫生行业作风建设负总责，酷猫写作范文网对本单位的行业作风建设工作负主要领导责任；领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的行业作风建设工作负直接领导责任。

二、认真贯彻上级关于加强卫生行业作风建设的部署要求，把加强业务管理工作与行风建设工作紧密结合起来，一起部署，一起落实，一起考核。研究制定行业作风建设工作计划，细化责任目标，明确责任人员，切实加强医疗卫生服务、卫生监督执法行为的经常性监督检查。

三、加强职业道德教育，努力提高医疗卫生队伍的法律意识和思想道德素质。认真组织学习《执业医师法》、《药品管理法》和《医疗机构管理条例》等法律法规，增强医务人员遵纪守法和廉洁诚信意识。大力弘扬医务人员在抗击“非典”斗争中表现出的崇高医德和无私奉献精神，广泛深入开展向为民爱民的好医生学习活动，进一步完善和落实《医务人员道德规范》，强化“以病人为中心”的职业道德、职业纪律、职业责任和优良传统作风的教育，促进广大医务人员改善服务态度，提高服务质量。

四、采取综合措施，严格规范医疗服务行为。进一步落实医务人员的行为准则，建立和完善医德医风考核制度。坚决治理不合理用药，不合理检查，不合理收费。认真执行《全国医疗服务价格项目规范》，严禁在国家规定之外擅自设立新的收费项目和分解项目收费。完善病人选医院、选医生、住院费用清单、医疗收费及药品价格公示、医疗服务信息公示等制度。综续执行药品“收支两条线”管理，按照“总量控制，结构调整”的原则，弱化药品和检查收入的补偿作用。各科室（部门）要组织到病房及门诊病人中进行民意测验，不定期到重点科室和重点岗位进行暗访和谈话，了解医务人员的服务态度，认真进行登记、查实和处理。要建立和完善患者（服务对象）投诉处理机制和医患争议处理机制，及时处理医患之间的纠纷和矛盾，使人民群众满意率达85以上。

五、全面推行药品集中招标采购工作，纠正医药购销不正之风。100的临床药品（除毒药、麻药、精神药品、放疗药品外）应实行集中招标采购；单位药品集中招标采购量应达到采购总量的90；医用耗材、检验试剂集中招标采购量应达到采购总量的95；实行中标药品的顺价销售规定，即按中标药品价格顺加最高差别加价零售给病人。

六、强化监督检查，严肃查处违规违纪行为。严格执行，xx省卫生厅《关于医疗卫生单位工作人员收受“红包”、回扣问题的处理规定》和xxx卫生局对卫生系统制订的“五条禁令”，加大明查暗访力度，对医务人员违规违纪收受药品回扣、开单提成、红包礼金以及乱检查、乱开药、乱收费等行为，坚决依纪依规作出严肃处理。

七、加强对医疗服务市场的监督管理，净化医疗服务环境。要进一步清理规范医疗服务市场，打击处理非法行医和虚假医疗广告。

八、全面落实行业作风建设责任制，严格执行责任追究制度，对行业作风建设责任制不落实，或因疏于管理，甚至放任不正之风盛行的单位，由有关部门依纪依法追究有关领导的责任。凡受到责任追究的单位，其主要负责人和单位不得评先评优。

九、在执行目标责任任务过程中，中央、省、市提出新的要求，则增加相应的责任。

十、遇责任人变更，由继任人履行行业作风建设工作职责。本责任书一式两份，医院和责任科室各执一份。

主管单位：xxxxxxx医院党支部书记：xxx

院 长：xxx

责任科室：科室负责人：

二0xx年三月二十八日

第2篇 机关作风建设责任书

你们知道有关于机关作风建设责任书应该要怎么写吗?下面是小编为大家搜集整理出来的有关于1公司机关作风建设责任书范文，欢迎阅读!

机关作风建设责任书

为全面加强机关作风建设，进一步转变工作作风，严明劳动纪律，提高办事效率，认真治理机关存在的庸、懒、散、软问题，努力造就一支政治强、业务精、作风正、服务优、纪律严的机关干部职工队伍，更好地促进公司科学发展，助推千亿垫江，共富升位目标的实现，经公司党委同意，公司机关党支部与机关各科室签定责任书如下：

一、责任范围

公司机关各科室。

二、责任目标(100分)

(一)遵守间隔周五ѧϰ制度(20分)

保证政治及业务学习时间，除参加单位集中学习之外，及时完成机关党支部规定的自学内容，做到学习有记录、有考勤，并注重学习实效。

(二)遵守上下班时间、严格请(休)假和加强工作纪律(20分)

做到按时上下班并坚守岗位，不得无故迟到、早退、串岗、离岗、旷工;要尽职尽责，不得做与业务工作无关的事情，上班时间严禁用电脑玩游戏、聊天、炒股、看电影等，严禁聚众闲聊、高声喧哗和参与赌博等。请(休)假严格按《重庆鼎发实业股有限公司关于进一步规范请(休)假和加强工作纪律的通知》(渝鼎股司〔20xx〕37号)文件精神执行。

(三)遵守机关节能制度及规定，反对铺张浪费，注重安全(10分)

节约水、电，不放长流水，不点长明灯，根据需要合理开、关空调;节约办公耗材;严格执行机关节能制度及规定。

(四)遵循工作流程，提高工作效率(10分)

既依办事流程，又讲工作实效，做到职责范围内的事及时处理，涉及相关部门的事协调处理，难事、疑事不推诿，急事、要事不拖延，超越权责范围的事及时上报。

(五)遵守机关卫生制度及规定，保持工作环境整洁卫生(10分)

保持工作环境整洁卫生，工作区域勤打扫，杜绝卫生死角，努力创造整洁、舒适、安静的工作环境，严格遵守机关卫生制度及规定。

(六)严肃会风、会纪(20分)

保证所有应参加的会议不得无故缺席、迟到、早退，遇特殊情况不能参加的做到按规定提前请假，所在科室负责作好传达和补课工作。参会人员进入会场后须将通讯工具关闭或调为震动状态;会议期间不得擅自离开会场处理与会议无关的事务，不得随意在会场内走动，不得看与会议无关的资料，不得办理其他工作业务，不得大声喧哗。如有特殊情况需离开的，必须向会议主持人请假。

(七)亮牌上岗，规范服务用语(10分)

坚持亮牌上岗，机关干部职工上班期间的行为必须规范;接听电话和接待服务对象时用规范服务用语，言谈举止要热情、大方、文明、得体。体现文明、规范的文化气息。

三、奖惩及考核办法

目标考核总分为100分。考核在95分以上为优秀，奖励该科室1000元;90-94分(含90分)的为良好，奖励该科室500元;80-90分的为合格不奖不惩，80分以下为不合格，取消该科室所有评优资格，同时该科室负责人当年干部述职考评不合格，并在机关职工大会上作检查。考核方法采取明查暗访，分平时考核和年终考核，平时考核分占80%，年终考核分占20%，考核细则另发。

本责任书一式两份，签订双方各执一份。

立责任单位(盖章)：

责任人(签字)：

责任科室(签字)：

责任人(签字)：

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第3篇 机关作风建设责任书范文

机关作风建设的成效直接反映学校的水平和效能，直接关系到学校科学发展大局，机关作风也是师生直接感受和评价学校党风、政风的重要载体。下面是小编为大家搜集整理出来的有关于机关作风建设责任书范文。欢迎阅读!

机关作风建设责任书范文

机关作风建设的成效直接反映学校的水平和效能，直接关系到学校科学发展大局，机关作风也是师生直接感受和评价学校党风、政风的重要载体。加强机关作风建设，开展行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的ѧϰ型、服务型机关建设，是我们共同的责任。机关各部门(单位)要充分认识到机关作风建设工作的重要性、紧迫性、长期性，要持之以恒，常抓不懈。

根据工作需要，学校机关作风建设工作领导小组与机关各单位签订《机关作风建设工作责任书》，具体内容如下：

一、积极开展党员干部和群众的经常性学习与工作研究，不断提高服务能力和水平。

1.1坚持三会一课制度，使本部门(单位)政治理论学习制度化。由党支部牵头，每月至少组织1次本部门(单位)的政治理论、干部作风、业务知识、政策法规等方面的集中学习教育。

1.2各部门(单位)的每位职工每学期应该至少自学1本有关高等教育管理方面的书刊和1本相关业务领域方面的书刊。

二、重视作风教育，牢树服务观念，增强宗旨意识。

2.1作风深入，走进一线、贴近师生，克服脱离实际、脱离群众的不良倾向，加强履行服务宗旨的教育和自觉性。

2.2带着感情为师生员工解决问题，克服官僚主义，增强公仆意识。

2.3树立正确的事业观、工作观、政绩观，克服不负责任的陋习，讲求质量和效率，兢兢业业地完成各项任务。

2.4廉洁自律，艰苦奋斗，克服铺张浪费，勤俭办公。

三、以规范与制度的进一步落实，不断改进服务质量提升工作效能。

3.1健全和完善本部门(单位)的工作规范与管理服务制度(流程)并加以严格执行，遵守学校机关工作人员行为规范，使用文明服务规范用语。

3.2坚决落实六项机关工作制度，即服务承诺制、首问负责制、一次性告知制、限时办结制、同岗替代制和否定报备制。

3.3坚持民主集中制原则，完善处务(部、院)会议制度，每1至2周应有1次工作例会。

四、加强组织领导，明确责任，力求实效。

4.1机关党委是学校机关作风建设工作的责任单位，机关党委书记是负责人。

4.2机关各部门主要领导是本部门机关作风建设工作的负责人、党支部书记是直接责任人，由支部委员会具体组织实施，领导干部和党员要发挥表率、带头作用。

部门负责人(行政领导)：

部门公章

直接责任人(党支部书记)：

签字时间：

(公章)20xx年10月x日

学校机关作风建设领导小组(办公室代章)

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第4篇 执行教育系统作风建设的纪律规定包保责任书

执行教育系统作风建设的纪律规定包保责任书

在充满活力，日益开放的今天，越来越多人会去使用责任书，责任书可以更好地明确我们应该承担的任务，有利于我们完成应该完成的使命。想必许多人都在为如何制定责任书而烦恼吧，下面是小编精心整理的执行教育系统作风建设的纪律规定包保责任书，欢迎阅读与收藏。

执行教育系统作风建设的六条纪律规定包保责任状 为认真贯彻落实《中小学教师职业道德规范》、《江苏省中小学管理规范》和《东台市中小学、幼儿园教师“四项禁令”》等教育法规文件精神，加强教育行风、干部作风和师德师风建设，努力办好人民满意的教育，根据上级部门的有关规定及要求，经研究决定，制定《洋唐镇中学执行教育系统作风建设的六条纪律规定包保责任状》：

一、六条纪律具体内容：

1.坚决不从事有偿家教和在家中留宿学生。坚决不暗示、动员、组织或参与组织学生在校内外接受有偿补课；坚决不以任何理由留学生在家中食宿。

2.坚决不体罚或变相体罚学生。坚决不违背学生的身心发展规律，侮辱、讽刺、歧视、体罚或变相体罚学生，坚决不以任何理由剥夺学生上课的权利。

3.坚决不推销教辅资料和其他商品。坚决不以任何名义要求学生购买未经教育行政部门审定使用的教材，坚决不组织学生订购教辅资料，坚决不诱导学生购买教辅用书或其它商品。

4.坚决不以教谋私。坚决不训斥学生家长，坚决不要求学生家长为自己或亲友办事谋利，坚决不通过任何手段向学生家长索取钱物，坚决不接受学生家长的馈赠和吃请。

5.坚决不违反劳动纪律。严格遵守学校的各项管理制度，服从工作分工，履行岗位职责；严禁无故迟到、早退、旷职，工作期间坚决不擅离职守，不上网炒股、聊天、玩游戏、查阅与工作无关的内容；进行上课等教学活动时必须关闭手机。

6.坚决不玷污师表和教育形象。坚决不参与赌博、迷信等活动，不参加非法组织；坚决不工作日午间饮酒和酒后进入课堂，杜绝在任何时间、任何场所酗酒；不编谣、不信谣、不传谣，不利用网络等任何手段散布或传播有损教育形象、危害教育稳定的言论。

二、当事人责任追究：

1.在职教师从事有偿家教一经查实，一律调离原工作单位；取消当年奖励性绩效工资；当年考核定为“不合格”等次，职称实行高职低聘，三年内不评优和评聘高一级职称。

2.教师体罚或变相体罚学生、推销教辅资料和其他商品、以教谋私、违反劳动纪律、玷污师表和教育形象，一经查实，视情节轻重，给予通报批评、组织处理、纪律处分，直至追究刑事责任。

三、负责人及包保人责任追究：

1.教师违反六条纪律规定，对学校和学校负责人追究管理责任，取消学校和校长当年评先评优资格，情节严重、影响恶劣的，对校长进行降职处理，直至撤销领导职务。

2.一旦发生违纪违规问题除追究当事人责任外，同时追究包保责任人的责任。

责任人（签字）：中层包保人（签字）：

校级包保人（签字）：校长（签字）：

第5篇 医院行业作风建设工作目标责任书范本

为进一步落实“谁主管、谁负责”和“管行业必须管行风”的纠风工作责任制，明确医院领导班子、科室负责干部对卫生行业作风建设工作应负的责任，根据党中央、国务院和省委、省政府及市委、市政府的部署，结合我院实际情况，特签定行业作风建设工作目标责任书。一、医院主要领导对本单位的卫生行业作风建设负总责，查字典范文网对本单位的行业作风建设工作负主要领导责任；领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的行业作风建设工作负直接领导责任。二、认真贯彻上级关于加强卫生行业作风建设的部署要求，把加强业务管理工作与行风建设工作紧密结合起来，一起部署，一起落实，一起考核。研究制定行业作风建设工作计划，细化责任目标，明确责任人员，切实加强医疗卫生服务、卫生监督执法行为的经常性监督检查。三、加强职业道德教育，努力提高医疗卫生队伍的法律意识和思想道德素质。认真组织学习《执业医师法》、《药品管理法》和《医疗机构管理条例》等法律法规，增强医务人员遵纪守法和廉洁诚信意识。大力弘扬医务人员在抗击“非典”斗争中表现出的崇高医德和无私奉献精神，广泛深入开展向为民爱民的好医生学习活动，进一步完善和落实《医务人员道德规范》，强化“以病人为中心”的职业道德、职业纪律、职业责任和优良传统作风的教育，促进广大医务人员改善服务态度，提高服务质量。四、采取综合措施，严格规范医疗服务行为。进一步落实医务人员的行为准则，建立和完善医德医风考核制度。坚决治理不合理用药，不合理检查，不合理收费。认真执行《全国医疗服务价格项目规范》，严禁在国家规定之外擅自设立新的收费项目和分解项目收费。完善病人选医院、选医生、住院费用清单、医疗收费及药品价格公示、医疗服务信息公示等制度。综续执行药品“收支两条线”管理，按照“总量控制，结构调整”的原则，弱化药品和检查收入的补偿作用。各科室（部门）要组织到病房及门诊病人中进行民意测验，不定期到重点科室和重点岗位进行暗访和谈话，了解医务人员的服务态度，认真进行登记、查实和处理。要建立和完善患者（服务对象）投诉处理机制和医患争议处理机制，及时处理医患之间的纠纷和矛盾，使人民群众满意率达85以上。五、全面推行药品集中招标采购工作，纠正医药购销不正之风。100的临床药品（除毒药、麻药、精神药品、放疗药品外）应实行集中招标采购；单位药品集中招标采购量应达到采购总量的90；医用耗材、检验试剂集中招标采购量应达到采购总量的95；实行中标药品的顺价销售规定，即按中标药品价格顺加差别加价零售给病人。六、强化监督检查，严肃查处违规违纪行为。严格执行，xx省卫生厅《关于医疗卫生单位工作人员收受“红包”、回扣问题的处理规定》和xxx卫生局对卫生系统制订的“五条禁令”，加大明查暗访力度，对医务人员违规违纪收受药品回扣、开单提成、红包礼金以及乱检查、乱开药、乱收费等行为，坚决依纪依规作出严肃处理。七、加强对医疗服务市场的监督管理，净化医疗服务环境。要进一步清理规范医疗服务市场，打击处理非法行医和虚假医疗广告。八、全面落实行业作风建设责任制，严格执行责任追究制度，对行业作风建设责任制不落实，或因疏于管理，甚至放任不正之风盛行的单位，由有关部门依纪依法追究有关领导的责任。凡受到责任追究的单位，其主要负责人和单位不得评先评优。九、在执行目标责任任务过程中，中央、省、市提出新的要求，则增加相应的责任。十、遇责任人变更，由继任人履行行业作风建设工作职责。本责任书一式两份，医院和责任科室各执一份。主管单位：xxxxxxx医院党支部书记：xxx

院

长：xxx责任科室：科室负责人：二0xx年三月二十八日