党员目责任书(12篇)

第1篇 局党员目标管理考核责任书

1、能自觉认真学习党的路线、方针、政策和相关的电力法律法规，积极参加“三会一课”和支部组织的各项活动。每半年向支部递交一次思想及工作情况汇报。（10分）

学习无记录或记录不全扣2分；在工作中不按电力法律法规程序办事，造成工作失误或影响，一次扣5分；无故不参加支部或党小组组织的各种会议和活动，一次扣2分；开会迟到，一次扣2分。少交一次扣2分。

2、积极配合落实局下达本部门的各项指标任务，并能按时完成或超额完成分配给各自的各项生产任务，在急、难、新的工作及企业改革中发挥模范带头作用。 （10分）

不能按时完成工作任务（含月、季、半年检查考核），一次扣2分；年底生产任务完不成该项不得分；在急、难、新的工作及企业改革中不发挥模范带头作用，一次扣5分。

3、能积极开展“党员身边无事故活动”，年内党员自身不发生安全事故，党员所在的部门不发生二类及以上障碍事故，党员安规考试必须达到合格。

（10）

党员自身发生一起安全事故扣5分；所在的部门发生一起二类及以上障碍事故扣1分；党员安规考试不及格扣5分。

4、认真执行“四大纪律八项要求”和“三个不得”，不发生不廉洁行为。遵守和维护党的纪律，履行党内监督的责任和权利

（15）

发生违反廉洁规定和受到党纪处分的，该项不得分

5、在优质服务中，党员应发挥自己的带头作用，严格履行本局向社会公布的“八项服务承诺”，不发生投诉、举报及上访事件。

（15）

不按承诺要求履行职责，造成群众投诉、举报经查实者，一次扣5分，造成群众上访者，一次扣5分；群众越级上访或影响企业声誉、社会曝光者，该项不得分；责任区内发生上述问题，一件扣2分。

6、严格遵守企业的各项规章制度，处处以身作则，模范带头遵守劳动纪律。

（10）

党员不服从组织及领导安排者，一次扣5分；出现一次迟到、早退及不遵守劳动纪律现象者，一次扣2分；发生一次吃拿卡要等不廉洁行为者，一次扣5分；本部门出现以上现象者，一次扣1分。

7、能严格履行党员的权利义务，敢于揭露和纠正工作中的缺点、错误，党员中不发生“六害”行为。

（10）

党员中发生“六害”行为之一者，扣10分；责任区内出现违纪违法或吸毒者，扣5分；对本部门出现的违规、违纪行为不检举、不揭发，隐瞒者，一件扣3分。

8、团结同志，作风正派，不闹无原则纠纷，能积极参与本部门精神文明创建活动。

（10）

本部门人员出现不团结扣一分；党员与职工闹不团结扣2分；作风不正派，影响单位和支部形象者扣5分；与部门领导协调配合不够扣2分；年底本部门精神文明建设排名全局后三名者扣一分。

9、积极完成组织交办的其它工作，按时交纳党费，积极自费订阅党报、党刊。

（10）

对组织交办的工作任务完不成一次扣1分，不按时交纳党费扣5分，不积极自费订阅党报、党刊者扣2分。

说 明

1、本责任书为百分制考核，得90分以上者为优秀党员，得80分以上者为合格党员，得70分以上者为基本合格党员，69分以下者为不合格党员。党员领导干部考核以年终组织、人事部门考核为准；中层党员考核以局党委年终统一考评为准；一般党员考核与签订的安全管理、经营管理、精神文明责任书考核挂钩。

2、本责任书采取平时考核与年终考核相结合，自我评价、党员评价、职工评价与支部考核相结合的办法进行考核。每半年由局党委统一领导，由各支部组织进行集中考核。

3、年终考核由支部对每个党员建立考核档案，及时登记党员的考核情况。

4、考核中出现某项减分不足时，从总分中扣减。

第2篇 2022党员目标责任书参考内容

2022党员目标责任书参考内容

为了加强对支部党员的管理，促进党员自我教育，使党员在工作中充分发挥先锋模范作用，永葆先进性，完成本年度支部目标管理，积极创建先进党支部，根据我院实际情况，本支部委员会和党员签定以下责任书：

一、政治思想工作：

1、积极参加政治学习和各项组织活动，提高自身政治思想素质。

2、认真学习和宣传党的路线、方针、政策，思想上始终与党中央保持一致。

3、认真学习“三个代表”、科学发展观、党的群众路线等重要思想和理论，加强自身的职业道德修养，用科学发展观指导临床工作。

4、遵纪守法，无违法违纪行为。

5、以共产党员的标准严格要求自己，时时事事不忘党员形象，顾全大局，正确处理好个人利益与集体的关系，吃苦在前，享受在后。

6、敬业爱岗，勤于学习，不断提高专业技术水平和管理能力，处处起到模范榜样作用。

二、组织生活：

1、按时参加支部组织各项活动，出勤率在95％以上。

2、遵守“三会一课”制度，积极参加支部组织开展的各项活动。积极参加民主评议党员活动和党员民主生活会，开展批评与自我批评，勇于纠正工缺点和错误，不断总结经验，找出差距，及时加以整改。

3、加强纪律性，严守党的秘密，按时交纳党费。按时保质保量上交有关资料。每年完成读书学习心得。

4、认真贯彻执行《九不准》,遵守新修订的《建立健全惩治和预防腐败体系xxx－2022年工作规划》，做群众的表率。发挥党员先锋模范作用，牢固树立党员意识，不断完善自身形象，为党旗争光彩。

5、坚持原则，维护团结。密切联系群众、维护群众的正当利益、关心群众的疾苦，尤其关心青年医师的成长，开展谈心活动，牢记党的宗旨，为人民服务、为患者服务，关心有困难群众，自觉抵制任何形式“红包”、“回扣”、“请、吃、送礼”。不得推诿、拒收病人，争做优质服务的榜样。

6、积极参加普法学习和教育活动。崇尚科学，拒绝迷信，不参加邪教组织。

本责任书一式两份，一份由党员个人保存，随时对照，自我约束；一份由党支部保存。作为年终民主评议和目标考核的重要依据。

支部书记签字：

支部党员签字：

201 年 月 日

第3篇 党员目标管理责任书

党员目标管理责任书为认真贯彻落实党的xx大精神和《中国共产党基层组织工作条例》，根据公司党建工作要点，为进一步加强和改进基层党组织建设，提高党员素质，充分发挥基层党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，特制定xxx年支部党员目标管理责任书

一、目标内容：

1、认真学习党的xx大精神，认真学习科学发展观重要思想和xx同志关于建设和谐社会的系列理论，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。坚决执行党的路线方针政策，立足本职，多干实事，把远大理想同务实精神结合起来，艰苦奋斗，多作贡献，言行一致，讲求实效，不图虚名，勤勤恳恳，扎实有效地完成各级领导交给的各项任务。

2、认真贯彻落实《中共中央、国务院关于加强职工思想道德建设的若干意见》精神，着力拓展思想道德建设形式，建设高格调、高水平、高质量的酒店文化，员工无违纪和违法的现象。

3、积极开展本色做人、出色做事、特色发展的主题实践活动，在酒店以德为龙头、经营为主线的工作中，凸现服务意识、奉献意识、争先创优意识，发挥党员的先锋模范作用，努力使自己成为营销与服务的榜名，为酒店的销售与服务质量的提高作出新的贡献。

4、深入学习、宣传、贯彻《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》以及xx同志在中纪委七次全会上的重要讲话等党风廉政法规。密切联系群众，廉洁奉公，模范遵守各项廉政、监督制度，自觉抵制和反对各种不正之风，敢于揭露违纪违法行为和腐败现象。

5、树立安全第一意识，努力做好安全管理工作。积极参与酒店系列争先(进)创优(秀)创建活动(先进部门、先进班组、文明办公室、先进个人、文明管理者等)，强化酒店文明建设，共筑和谐白宫大酒店。

6、各(部门)领导还要对本室(部门)党风廉政建设负责任。所管人员出现严重违规违纪问题或重大工作失误，除追究当事人责任外，还要追究领导责任。

二、保证措施：

1、遵守三会一课制度，积极参加支部组织开展的各项活动，全年参加支部大会、党小组会不少于8次，听党课或学习辅导报告会不少于2次，建立学习笔记，活动期间有要事要请假、无特殊情况不要请假。

2、积极参加弘扬正气树形象主题活动，设立个人学习专用笔记，有学习体会文章。学习笔记不少于，学习体会文章不少于。

3、积极阅读、观看有关党的建设、先进性教育及素质教育、新课培训等资料(片)，每年写出体会感悟篇。

4、积极参加民主评议党员活动和党员民主生活会，开展批评与自我批评，勇于纠正工作中的缺点和错误，不断总结经验，找出差距，及时加以整改。党员全年参加民主生活会1-2次，支部委员要参加双重民主生活会并指导党小组开好民主生活会。

5、积极参加永葆共产党人的政治本色为主题的党性教育，时刻牢记自己是一个共产党员，充分发挥共产党员的先锋模范作用，按时缴纳党费。

6、做好党员责任区(分管部门及班组)工作。在责任区做好团结的工作，稳定的工作，鼓劲的工作或销售争第一的工作，密切联系群众的工作，及时反映群众意见、积极帮助群众解决工作中急难问题。

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第4篇 优秀党员目标管理责任书

一、加强学习，坚定党性不裉色，提高自身素质。党员要按要求积极参加党员春训、冬训和党支部组织的学习活动，认真学习邓小平理论、新《党章》及党的方针、政策和有关法律法规，做理论上的明白人、执行政策的带头人。二、遵守纪法，履行党员义务，完成任务不讲价钱。

党员要带头遵纪守法，不参与打牌赌博，遵守社会公德。带头移风易俗，树文明新风，保证做到自家和联创户不发生刑事和治安案件。

党员要带头履行好党员义务，积极参加党支部组织的“三会一课”等组织活动，按时交纳党费。服从党支部的安排，配合、支持支部工作，与支部保持一致，对支部的工作提出合理的建议，并起到监督作用。

党员要带头完成税、费及本居居民应负担完成的其它任务。

严格执行《婚姻法》和《湖南省计划生育条例》，带头或督促家人做到参与妇检妇查，实行计划生育，杜绝计外出生。

优化居级施工、治安、人文、社会、服务环境。维护施工方、建筑方及农户利益，有组织、有纪律、有秩序的务工、进料，发挥党员的先锋模范作用，不强行揽工、挠工、阻工。

三、学用科学，勤劳致富，联户带创共同富裕。

积极参加农村实用技术培训，有劳动能力的党员要掌握一至两门致富实用技术，年龄在50岁以下的党员，力争取得“实用技术培训合格证书”和“绿色证书”。

发扬艰苦奋斗的精神，通过辛勤劳动，在发家致富上给居民起率行垂范的作用，家里要有一门应用科学知识的主导产业，且人年均收入增长300元以上。

帮带、联系农户落实致富计划，引导并指导就业，增加帮带户创收增益，完成国家、集体的上交任务，履行居民义务，实行计划生育，遵纪守法，讲究文明卫生，走上共同富裕的道路。

责任人（签名）：

第5篇 电力局党员目标管理考核责任书

1、能自觉认真学习党的路线、方针、政策和相关的电力法律法规，积极参加“三会一课”和支部组织的各项活动。每半年向支部递交一次思想及工作情况汇报。（10分）

学习无记录或记录不全扣2分；在工作中不按电力法律法规程序办事，造成工作失误或影响，一次扣5分；无故不参加支部或党小组组织的各种会议和活动，一次扣2分；开会迟到，一次扣2分。少交一次扣2分。

2、积极配合落实局下达本部门的各项指标任务，并能按时完成或超额完成分配给各自的各项生产任务，在急、难、新的工作及企业改革中发挥模范带头作用。（10分）

不能按时完成工作任务（含月、季、半年检查考核），一次扣2分；年底生产任务完不成该项不得分；在急、难、新的工作及企业改革中不发挥模范带头作用，一次扣5分。

3、能积极开展“党员身边无事故活动”，年内党员自身不发生安全事故，党员所在的部门不发生二类及以上障碍事故，党员安规考试必须达到合格。（10）

党员自身发生一起安全事故扣5分；所在的部门发生一起二类及以上障碍事故扣1分；党员安规考试不及格扣5分。

4、认真执行“四大纪律八项要求”和“三个不得”，不发生不廉洁行为。遵守和维护党的纪律，履行党内监督的责任和权利（15）

发生违反廉洁规定和受到党纪处分的，该项不得分

5、在优质服务中，党员应发挥自己的带头作用，严格履行本局向社会公布的“八项服务承诺”，不发生投诉、举报及上访事件。（15）

不按承诺要求履行职责，造成群众投诉、举报经查实者，一次扣5分，造成群众上访者，一次扣5分；群众越级上访或影响企业声誉、社会曝光者，该项不得分；责任区内发生上述问题，一件扣2分。

6、严格遵守企业的各项规章制度，处处以身作则，模范带头遵守劳动纪律。（10）

党员不服从组织及领导安排者，一次扣5分；出现一次迟到、早退及不遵守劳动纪律现象者，一次扣2分；发生一次吃拿卡要等不廉洁行为者，一次扣5分；本部门出现以上现象者，一次扣1分。

7、能严格履行党员的权利义务，敢于揭露和纠正工作中的缺点、错误，党员中不发生“六害”行为。（10）

党员中发生“六害”行为之一者，扣10分；责任区内出现违纪违法或吸毒者，扣5分；对本部门出现的违规、违纪行为不检举、不揭发，隐瞒者，一件扣3分。

8、团结同志，作风正派，不闹无原则纠纷，能积极参与本部门精神文明创建活动。（10）

本部门人员出现不团结扣一分；党员与职工闹不团结扣2分；作风不正派，影响单位和支部形象者扣5分；与部门领导协调配合不够扣2分；年底本部门精神文明建设排名全局后三名者扣一分。

9、积极完成组织交办的其它工作，按时交纳党费，积极自费订阅党报、党刊。（10）

对组织交办的工作任务完不成一次扣1分，不按时交纳党费扣5分，不积极自费订阅党报、党刊者扣2分。

说明

1、本责任书为百分制考核，得90分以上者为优秀党员，得80分以上者为合格党员，得70分以上者为基本合格党员，69分以下者为不合格党员。党员领导干部考核以年终组织、人事部门考核为准；中层党员考核以局党委年终统一考评为准；一般党员考核与签订的安全管理、经营管理、精神文明责任书考核挂钩。

2、本责任书采取平时考核与年终考核相结合，自我评价、党员评价、职工评价与支部考核相结合的办法进行考核。每半年由局党委统一领导，由各支部组织进行集中考核。

3、年终考核由支部对每个党员建立考核档案，及时登记党员的考核情况。

4、考核中出现某项减分不足时，从总分中扣减。

第6篇 2022年度党员目标责任书

随着社会主义市场经济体制的逐步建立和城市改革的不断深化，社区党员在城市建设和经济发展中所担负的任务越来越重。为了深入贯彻党的xx大精神和“xxxx”的重要思想以及贯彻落实科学发展观，进一步加强社区党的建设工作，充分发挥党员在社区建设中的先锋带头作用，促进社区三个文明建设和各项事业的健康发展。社区党支部与党员签定年度目标责任书，以自己的实际行动，弘扬正气、展示主流、争做“xxxx”的模范实践者。

一、认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“xxxx” 和xx大精神的重要思想，深入贯彻落实科学发展观，认真学习新《党章》，用科学理论武装自己的头脑。

二、学习法律、科技、经济等方面的新知识，增强业务技能，不断提高自身的综合能力素质，崇尚科学、反对迷信、遵纪守法。

三、牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，密切联系群众，以身作则，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，敢于同歪风邪气、不法行为做斗争，带头弘扬社会主义道德风尚。

四、要时刻保持思想上和行动上的先进行，完成党组织交办的各项任务，积极参加党组织生活和各项活动，按时交纳党费，自觉坚持“四个服从”，开展批评和自我批评。

五、积极帮助在工作和生活上有困难的群众，作好联系户的工作，帮助他们解放思想、更新观念、制定发展计划、开辟致富门路，不断增加收入。

六、模范的执行党员带头作用，为社区党的建设和经济发展出谋划策，与时俱进，开拓创新，牢记“两个务必”，永保政治本色。

责任书一式两份，社区党支部和党员同志各持一份

社区党支部 （章）

党员同志： （签字）

xx年一月

第7篇 党员目标管理责任书范文

党员目标管理责任书范文

为了认真贯彻落实党的十七大精神及中央一号文件精神，保持共产党员先进性，充分发挥党员在生产、工作、学习和社会生活中的先锋模范作用，进一步规范党员管理，使每个党员有职、有责，依据党章的规定，特制定本责任书：

1.认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想。坚持四项基本原则，认真贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策、保持共产党员先进性，并身体力行“三个代表”。

2.积极参加党组织活动，执行党的决定，服从组织，积极完成党的任务，接受党内外监督，按时缴纳党费。

3.自觉遵守党的纪律，模范遵守国家的法律法规，带头完成义务工，按时缴纳各项生产费用，充分发挥党员先锋模范作用，认真履行党员职责，密切联系群众，多为群众办实事，做好事。自觉维护社会稳定，正确处理国家、集体、个人关系。

4.积极参加以“学决定、学党章、学科技、长技能、增本领”为主题活动，提高自身素质，积极参加“无职党员设岗定责”和“一对一结对帮扶”活动，变“无职”为“有职有责”，带领群众致富奔小康，为经济大发展和社会进步艰苦奋斗，做出贡献。

5.不参与赌博，不拉帮结派，严禁参加邪教组织和封建迷信活动。

支部负责人（签字）：

党员（签字）：

时间：_____年_____月_____日

第8篇 职业培训学校系学生党员目标管理责任书范文

职业培训学校系学生党员目标管理责任书范文

一、目的意义

为进一步加强对学生党员的培养、教育、管理和考察，推进学生党员目标管理工作，增强学生党员的党员意识，更好地发挥学生党员的模范带头作用，增强党支部的凝聚力和战斗力，特制定学生党员目标管理责任书。

二、责任内容

（一）党员自身建设方面

1、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，关心国家大事,自觉在政治上、思想上、行动上与中央保持一致；定期向组织汇报学习、生活、工作和思想状况，预备党员每季度书面汇报一次，正式党员每学期至少书面汇报一次。

2、按时参加组织生活，不迟到、不早退、不缺席。

3、模范遵守《高等学校学生行为准则》和院各项规章制度，积极维护政治稳定和正常的学习、生活秩序。

4、主动缴纳党费。

5、明确学习目的，端正学习态度，学习勤奋，刻苦钻研，学习成绩达到本班中等以上，综合测评分位于本班前三分之一，争取获得奖学金。在班级建设中起到积极助动作用，维护良好的班级风气，勇于与班级中不良风气作斗争。

6、虚心听取群众意见，自觉接受群众监督，切实开展批评与自我批评，努力改正自己的缺点和不足。

（二）党员发挥作用方面

1、主动关心系的党务及学生工作，积极认真地完成好组织交给的各项工作任务，勇于承担一定的社会工作，在系部、班级、宿舍等各项日常事务和活动中起好模范带头作用。

2、主动配合党支部做好系学生管理工作，自觉维护学院、系部的正常秩序和集体荣誉。

3、协助支部做好组织发展工作，积极引导青年学生向党组织靠拢。坚持党员联系群众制度，做好支部与党外同学间联系的桥梁和纽带，每位党员至少联系三名申请入党人或入党积极分子，协助支部对其进行培养、教育和考察；联系对象无违纪违规行为。

4、带头参加校园科技文化活动，积极地组织和参与各类科技实验、学术讲座、知识竞赛等素质教育活动，努力营造良好的学习氛围，促进优良学风、校风的形成。

5、重视做好教室、宿舍文化建设，党员所在宿舍、教室保持卫生、整洁，无脏、乱、差现象。

6、正确处理个人与集体、党员与群众利益之间的关系，树立党员意识，强化组织观念，服从组织安排，发挥党员应有的模范带头作用。

7、提倡共产主义道德风尚，保持艰苦朴素的优良传统，积极参加义务劳动，在班级劳动、活动中起到积极带头作用。

三、每学期结束时由党支部负责组织对党员进行学期目标管理落实情况检查，形式分为个人自评、党员互评、上级考核。

四、本责任书一式两份，一份由党员个人保存，一份由系支部保存。

美术系学生党支部

第9篇 职业培训学校系党员目标管理责任书

职业培训学校系党员目标管理责任书

为了加强学生党员的管理教育，全面提高学生党员的综合素质，保证学生党员质量，充分发挥学生党员的作用，特签订目标管理责任书如下。

一、目标管理责任区及主要要求：

（一）学习责任区

（1）专业课学习成绩至少处于班级中等以上，综合积分名列班级前15名（30人以下的班级名列前10名），考试无不及格现象；

（2）至少联系班内一名学习成绩较差的同学，帮助其进步；

（3）关心政治，关心国家大事，认真参加政治理论学习活动，每学期选读一本以上马列、毛泽东、邓小平理论著作，写1500—3000字的学习心得体会，承担有低年级马列党章学习小组辅导任务；

（4）每学期向党组织递交思想汇报一份。

（二）社会工作责任区

（1）认真完成分配给的辅导员助理工作任务，工作大胆，有创新；

（2）积极主动参与党内各项活动，做好入党积极分子的联系人工作，每名党员至少联系培养3名入党积极分子；

（3）主动承担社会工作，并对担任的社会工作认真负责，任劳任怨，吃苦耐劳，服从组织安排，在班级活动中能发挥骨干作用；

（4）带头参加义务献血、义务劳动、科技服务、青年志愿者活动等各类公益活动。

（三）遵纪守法责任区

（1）自觉遵守国家法律，遵守校纪校规，无违反纪律行为

（2）对学生中违纪事件或不良事态苗头，敢于管理，善于管理，能及时向组织反映学生思想动态，提出工作建议和意见；

（3）不参与任何非法组织活动，不散布与党员身份不相符的言论，不包庇坏人坏事。在大是大非面前立场坚定。

（四）校园文明责任区：（1）加强个人自身修养，不做违犯道德规范的事情；（2）团结同学、尊敬师长；（3）带头搞好所在寝室的卫生，无违规行为,带头执行有关制度，督促宿舍成员做好寝室安全工作。

二、考核检查要求：

1．每学期向支部书面详细汇报落实《责任书》情况一次，并填写《化学化工系学生党员工作记实表》；每学年将自己的学习、工作、生活等情况向支部大会及考核小组汇报，并填写《化学化工系学生党员目标管理自评表》。

2．对于个人落实《责任书》中存在的不足和问题，要虚心接受党组织和老师同学的批评帮助，并以“有则改之，无则加勉”的态度，提出个人改进的具体措施和目标，接受纪律处理。

3．落实《责任书》情况作为学生党员毕业鉴定内容之一，由支部根据目标管理的具体情况，写出鉴定，进入学生党员个人档案。

4．学生党员对支部和考核小组提出的考核等次有不同意见，可以书面或口头向支部、系党总支反映。在组织最终意见出来之后，个人仍不同意者，可以继续保留个人意见或通过正常程序向上级党组织反映，但不能在行动上采取与组织对抗行为。

三、此责任书自支部批准接收为预备党员之日起至毕业离开学院（预备党员被取消预备资格）之日止。

（此责任书一式二份）

签名：

_____*系学生党支部

年月日

第10篇 党员目标管理责任书（）

为认真贯彻落实党的xx大精神和《中国共产党基层组织工作条例》，根据公司党建工作要点，为进一步加强和改进基层党组织建设，提高党员素质，充分发挥基层党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，特制定xxx年支部党员目标管理责任书

一、目标内容：

1、认真学习党的xx大精神，认真学习科学发展观重要思想和xx同志关于建设和谐社会的系列理论，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。坚决执行党的路线方针政策，立足本职，多干实事，把远大理想同务实精神结合起来，艰苦奋斗，多作贡献，言行一致，讲求实效，不图虚名，勤勤恳恳，扎实有效地完成各级领导交给的各项任务。

2、认真贯彻落实《中共中央、国务院关于加强职工思想道德建设的若干意见》精神，着力拓展思想道德建设形式，建设高格调、高水平、高质量的酒店文化，员工无违纪和违法的现象。

3、积极开展本色做人、出色做事、特色发展的主题实践活动，在酒店以德为龙头、经营为主线的工作中，凸现服务意识、奉献意识、争先创优意识，发挥党员的先锋模范作用，努力使自己成为营销与服务的榜名，为酒店的销售与服务质量的提高作出新的贡献。

4、深入学习、宣传、贯彻《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则(试行)》、《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》以及xx同志在中纪委七次全会上的重要讲话等党风廉政法规。密切联系群众，廉洁奉公，模范遵守各项廉政、监督制度，自觉抵制和反对各种不正之风，敢于揭露违纪违法行为和腐败现象。

5、树立安全第一意识，努力做好安全管理工作。积极参与酒店系列争先(进)创优(秀)创建活动(先进部门、先进班组、文明办公室、先进个人、文明管理者等)，强化酒店文明建设，共筑和谐白宫大酒店。

6、各(部门)领导还要对本室(部门)党风廉政建设负责任。所管人员出现严重违规违纪问题或重大工作失误，除追究当事人责任外，还要追究领导责任。

二、保证措施：

1、遵守三会一课制度，积极参加支部组织开展的各项活动，全年参加支部大会、党小组会不少于8次，听党课或学习辅导报告会不少于2次，建立学习笔记，活动期间有要事要请假、无特殊情况不要请假。

2、积极参加弘扬正气树形象主题活动，设立个人学习专用笔记，有学习体会文章。学习笔记不少于2篇，学习体会文章不少于1篇。

3、积极阅读、观看有关党的建设、先进性教育及素质教育、新课培训等资料(片)，每年写出体会感悟篇。

4、积极参加民主评议党员活动和党员民主生活会，开展批评与自我批评，勇于纠正工作中的缺点和错误，不断总结经验，找出差距，及时加以整改。党员全年参加民主生活会1-2次，支部委员要参加双重民主生活会并指导党小组开好民主生活会。

5、积极参加永葆共产党人的政治本色为主题的党性教育，时刻牢记自己是一个共产党员，充分发挥共产党员的先锋模范作用，按时缴纳党费。

6、做好党员责任区(分管部门及班组)工作。在责任区做好团结的工作，稳定的工作，鼓劲的工作或销售争第一的工作，密切联系群众的工作，及时反映群众意见、积极帮助群众解决工作中急难问题。

党员目标管理责任书【二】

为加强对党员的日常管理，促进党员自我教育，使党员在工作中发挥其先锋模范作用，永葆先进性，完成本年度支部目标管理，经东庄村党总支委员讨论决定由总支与各位党员签订党员目标管理责任书，请各位党员认真遵守执行：

一、认真学习贯彻党的路线、方针、政策和党的十八届四中全会精神，自觉遵守党纪条规、规章制度和国家的各项法律，坚持党员民主评议工作，坚持开展与自我批评。

二、认真履行岗位职责，带头完成党支部各阶段中心工作任务和各自然村工作任务。带头完成上级领导或单位、站所领导交给的各项工作任务。

三、加强自身思想作风，学风，工作作风和生活作风建设。提高自己的党性修养和道德修养，树良好形象。积极工作，为党支部创建优质工作作贡献。

四、坚持党总支(支部)三会一课制度，自觉参加支部组织开展的各项活动。不迟到、不早退、不缺勤。认真履行党员义务，自觉按时足额交纳党费。

五、廉洁奉公，发扬奉献精神，践行三严三实，忠诚干净担当，自觉与腐败现象和行为作斗争。按照乡党委的要求，深入开展四群教育和党的群众路线教育工作活动。注重学习理论和业务知识，提高自身素养。

六、推行党员公开承诺制度，每位党员必须有口头、书面两种形式的承诺

七、推行党员结对帮扶制度，每位党员必须做好四群教育工作的帮扶工作

本责任书一式两份，一份由党员个人保存，随时对照，自我约束;一份由党支部保存。作为年终民主评议和目标考核的重要依据。

党支部书记签名：________ 党员签名：________

二〇____年____月____日

党员目标管理责任书【三】

为加强对党员的日常管理，促进党员自我教育，使党员在工作中发挥其先锋模范作用，永葆先进性，完成善年度支部目标管理，积极创建先进党支部。本支部委员会和党员签定以下责任书：

一、认真学习党的方针政策，按照党委的要求，搞好科学发展观系列理论学习和实践活动。坚决克服厌倦情绪、应付心理和工学矛盾。做到科学发展观深入人心，又好又快发展成为自觉行动。注重学习教育理论和业务知识，提高自身素养，用科学发展观指导 公安各项工作。

二、遵章守纪，认真执行党风廉政建设有关规定，遵守 和学校规章制度。服从命令、听从指挥，按时、按质、按量完成所内分配的各项任务，兢兢业业，无私奉献。

三、加强自身思想作风，学风，工作作风和生活作风建设。提高自己的党性修养和道德修养，树良好形象。

三、加强同所内民警、群众、干部等的相互合作与交流，增强团队意识、敬业精神和服务意识。

四、认真贯彻执行《公民道德建设实施纲要》,为人师表，积极参加行风评议，自觉抵制乱收费、乱摊派。

五、按时参加党支部组织的会议活动。不迟到、不早退、不缺勤。认真履行党员义务，按时交纳党费。

六、坚持原则，维护团结。以高度的责任感和使命投身到工作中去， 时时处处做群众的表率，发挥一名党员一面旗帜的作用，为党旗争辉。

七、正确处理好个人利益与集体的关系，吃苦在前，享受在后。密切联系群体，维护群众的正当利益，做好入党积极分子的培养工作。

八、树立安全第一意识，明确一岗双责。崇尚科学，拒绝迷信，不参加邪教组织。带头实行计划生育，做守法模范。

九、廉洁奉公，发扬奉献精神，践行三个代表，自觉与腐败现象和行为作斗争。积极参加党员创先争优活动。

十、遵守三会一课制度，积极参加支部组织开展的各项活动。积极参加民主评议党员活动和党员民主生活会，开展批评与自我批评，勇于纠正工缺点和错误，不断总结经验，找出差距，及时加以整改。

本责任书一式两份，一份由党员个人保存，随时对照，自我约束;一份由派出所党支部保存。作为年终民主评议和目标考核的重要依据。

本责任书有效时间自xxx年2月1日至xxx年1月31日。

党支部书记(签章)： 党员责任人(签名)：

二0xx年二月一日

第11篇 局党员目标管理考核责任书模板

1、能自觉认真学习党的路线、方针、政策和相关的电力法律法规，积极参加“三会一课”和支部组织的各项活动。每半年向支部递交一次思想及工作情况汇报。（10分）

学习无记录或记录不全扣2分；在工作中不按电力法律法规程序办事，造成工作失误或影响，一次扣5分；无故不参加支部或党小组组织的各种会议和活动，一次扣2分；开会迟到，一次扣2分。少交一次扣2分。

2、积极配合落实局下达本部门的各项指标任务，并能按时完成或超额完成分配给各自的各项生产任务，在急、难、新的工作及企业改革中发挥模范带头作用。 （10分）

不能按时完成工作任务（含月、季、半年检查考核），一次扣2分；年底生产任务完不成该项不得分；在急、难、新的工作及企业改革中不发挥模范带头作用，一次扣5分。

3、能积极开展“党员身边无事故活动”，年内党员自身不发生安全事故，党员所在的部门不发生二类及以上障碍事故，党员安规考试必须达到合格。 （10）

党员自身发生一起安全事故扣5分；所在的部门发生一起二类及以上障碍事故扣1分；党员安规考试不及格扣5分。

4、认真执行“四大纪律八项要求”和“三个不得”，不发生不廉洁行为。遵守和维护党的纪律，履行党内监督的责任和权利 （15）

发生违反廉洁规定和受到党纪处分的，该项不得分

5、在优质服务中，党员应发挥自己的带头作用，严格履行本局向社会公布的“八项服务”，不发生投诉、举报及上访事件。 （15）

不按要求履行职责，造成群众投诉、举报经查实者，一次扣5分，造成群众上访者，一次扣5分；群众越级上访或影响企业声誉、社会曝光者，该项不得分；责任区内发生上述问题，一件扣2分。

6、严格遵守企业的各项规章制度，处处以身作则，模范带头遵守劳动纪律。 （10）

第12篇 党员目标管理责任书怎么写

为加强对党员的日常管理，促进党员自我教育，使党员在工作中发挥其先锋模范作用，永葆先进性，完成善年度支部目标管理，积极创建先进党支部。本支部委员会和党员签定以下责任书：

一、认真学习党的xx大三中、四中、五中全会精神，按照党委的要求，搞好科学发展观系列理论学习和实践活动。坚决克服厌倦情绪、应付心理和工学矛盾。做到“科学发展观深入人心，又好又快发展成为自觉行动”。注重学习教育理论和业务知识，提高自身素养，用科学发展观指导教育教学工作。

二、自觉参加先进性教育活动。认真执行党风廉政建设有关规定，遵守党纪国法和学校规章制度。服从分配，出色完成学校布置的各项任务。忠诚党的教育事业，兢兢业业，甘当春蚕，甘作蜡烛，无私奉献。敬业、乐业和精业。

三、加强自身思想作风，学风，工作作风和生活作风建设。提高自己的党性修养和道德修养，树良好形象。积极工作，为农经局成为“党委考核示范点”作准备。

三、树立新观念，投身农村经济改革。发挥促进者的作用；支持、帮助农民，引导、教育农民，经常自我反思。加强同村级干部相互合作与交流。增强敬业精神和服务意识。

四、认真贯彻执行《公民道德建设实施纲要》,遵守局机关相关规定，做遵规守纪的表率。积极参加行风评议，自觉抵制不正之风、洁身自好。

五、按时参加党支部、学校行政组织的会议活动。不迟到、不早退、不缺勤。认真履行党员义务，按时交纳党费。按时保质保量上交有关资料。每期完成学习心得。

六、坚持原则，维护团结。以高度的责任感和使命投身到工作中去，时时处处做群众的表率，发挥一名党员一面旗帜的作用，为党旗争辉。

七、正确处理好个人利益与集体的关系，吃苦在前，享受在后。密切联系群体，维护群众的正当利益，做好入党积极分子的培养工作。

八、带头参加党员远程教育学习培训，不断更新知识、理论和技术，进行研究性学习和研究，不断探索，不断钻研，努力提高业务水平。积极参加培训、交流和主题活动。

九、积极参加五五普法的学习和教育活动。树立“安全第一”意识，明确“一岗双责”。崇尚科学，拒绝迷信，不参加xx组织。带头实行计划生育，做守法模范。