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教务主任竞聘演讲稿(6篇)

发布时间:2022-04-24 热度:6

教务主任竞聘演讲稿

第1篇 教务主任竞聘演讲稿范文

尊敬的各位领导,各位同事:

大家好!

感该给我这样的机会让我参加竞聘演讲,常言道:三十而立。已过不惑之年的我,在充满生机与活力的新世纪,在竞争激烈、挑战与机遇并存的今天,我深思过,迷惘过,也无奈过。古人讲:天生我材必有用。适奉这次难得的竞岗机会,我本着锻炼、提高的目的走上讲台,展示自我,接受评判,希望靠能力而不是靠运气为自己的不惑之年留下点什么……

站在大家面前的我,稳重而不死板,激进而不张扬,温和而不懦弱,愚钝而不懒惰,正直而不固执。是一个既具山的稳重,又有水的灵动,更有海一样胸怀的我。

宜兴市学科带头人、政协委员只能算在辉煌的过去,我还要把握好现在和将来。今天,我参加政教处副主任职位的竞争,主要基于以下两个方面的考虑:

一方面我认为自己具备担任副主任的素质

一是有吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神。工作前,我参加过“双抢”,工作后,我担任过三个班高三和一个班高二的物理教学。我爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天尤人,干一行,爱一行,努力把工作做得最好。

二是有虚心好学、开拓进取的创新意识。我思想比较活跃,爱好广泛,关心国家大事,接受新事物比较快,勇于实践,具有开拓精神;同时我朝气蓬勃,精力旺盛,工作热情高、干劲足,具有高昂斗志。

三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道。我在日常生活和工作中,不断加强个人修养,以“老老实实做人、勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,应该说得到了领导和同事的肯定。

四是有雷厉风行、求真务实的工作作风。

23年的教育生涯,培养了我雷厉风行、求真务实的工作作风,养成了我遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度。至今,我仍然清晰的记得离开高淳时,当时的教研员,现任的南京市政协副主席语重心长对我讲的话:小冯啊,你在高淳干的很好,回到宜兴一定会做得更好!

另一方面我认为自己具备担任副主任的才能。

一是有一定的政治素养。我平时比较关心社会生活中的大事,对国家的大政方针有一定的了解,有较高的思想政治觉悟。尤其是做了政协委员后,我更加注重了政治理论知识的学习和思想意识的改造,能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性。

二是有一定的管理能力。十多年班主任工作使我积累了丰富的协调、管理经验。

假如我有幸竞聘成功,我将不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。

第一、摆正位置,当好配角。在工作中我将尊重主任的核心地位,维护主任的威信,多请示汇报,多交心通气,甘当绿叶。辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作,做到:到位不越位,补台不拆台。

第二、加强学习,提高素质。一方面加强政治理论知识的学习,不断提高自己的政治理论修养和明辩大是大非的能力。另一方面是加强业务知识和高科技知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实完善,使自己更加胜任本职工作。

第三、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子,和大家一道努力把具有特色的官中政教德育工作进一步发扬光大。

“敬业乐群,踏实奉献”,我将继续以此为座右铭,始终保持对工作的激情,无论遇到什么困难,都坚持原则,保持科学严谨的头脑,充分发挥每个人的积极性和热情,用人所长,发挥群体智慧,共同做好工作。ibm总经理沃森说:对于重用那些个性鲜明、直言不讳却有真才实学,以工作为重的人,我从不犹豫。如果我能在自己的周围发掘许多这样的人,并能耐心地听取他们的意见,那我的工作就会处处顺利。教育人的力量有两种,一种是真理的力量,一种是人格的力量。我们都是凡人,正所谓:尺有所短,寸有所长。但我想,只要每个人充分发挥所长,互相信任,互相学习,互相促进,团结合作,就一定能够做好工作,做出不平凡的事业。

参与竞争,我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,抑或喜欢我、支持我。也正因为如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在今后的工作中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报学校和同事们。最后以一首对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。

我的演讲完毕,谢谢大家的支持!

第2篇 教务主任竞聘演讲稿

演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。在不断进步的社会中,演讲稿与我们的生活息息相关,在写之前,可以先参考范文,以下是小编精心整理的教务主任竞聘演讲稿,欢迎大家分享。

教务主任竞聘演讲稿

演讲。那就是“为什么?”“能不能?”“怎么样?”。

首先谈谈为什么来竞这个岗。我老婆对我的评价是:能干有余,聪明不足!事实证明,这十分中肯。因为我没有什么大智大慧,就不能成就什么大事大业。而“教务主任”这个“务”字,说明这是一个干实事的工作,是一个事务性很强的职位。它涉及到学校教学工作的方方面面,只能深入下去,不许浮在上面。计划课表安排在先,资料表册发放在前。学籍师资心中有数,组织教学实习实践。检查督导既帮又带,教改科研有点有面。为校长提供决策,替老师解决困难。你说,这样的实在事儿、细小事,我这种“能干有余,聪明不足”的人是不是太适合不过了?所以,我选择了竞争这个岗位。

其次是说说能不能胜任这个岗位。我这个人没有其它长处,有一点,就是爱学习,适应性强。读师范时,能歌善舞且酷爱语文的我,一分到学校却教了数学;工作前,连计算机啥样都没瞧见,工作后,却迅速成为我县推动计算机辅助教学的先驱;到龙都小学时,从对教务工作一无所知到现在的轻车熟路。每一次改变,无一不是挑战,但每一次面对,我都万分的投入,所以每一个阶段,都有不菲的收获!两年来,我常规工作一丝不苟,日常事务井井有条,科研课改,初见成效。

20__年被评为铜梁县优秀教师,现已认定为重庆市小学科学骨干教师。更为可喜的是,我的导课评课能力迅速的提升。曾两次在县教科所组织的教研活动中现场评课,均受到与会老师和专家的称赞,在县科学骨干教师培训班上,作了如何说课和如何评课的讲座,更是倍受学员的好评。所以,我相信,只要有大家的支持和信任,我一定会把工作干得更好。最后说说怎么样的问题。这个问题分两个方面。那就是如果我有幸能继续从事教务工作,我将在提高教学质量、提升科研水平、打造学校特色方面多作思考。切实做到:面对老师,不摆架子;面对领导,不做样子;面对任务,不梭空子;面对困难,不撂挑子;面对工作,不越位子;面对荣誉,不叉轮子。如果用两句广告词表达我的心声,那就是:真诚为你服务。――没有最好,只有更好。

如果在这次竞选我,我落选了,我将坚持从群众中来,到群众中去的原则,决不怨天尤人,还是踏踏实实的教书,老老实实的做人。我始终坚信:只要我们把工作不只当作谋生的手段,而把工作视为一生的事业,用干事业的热情来干工作,你说,还有什么不能干好的呢?谢谢大家!

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第3篇 初中学校教务主任竞聘演讲稿

尊敬的领导、评委、老师:

下午好,我是__大叔,感谢学校给我这次机会,我参与竞聘的职位是__中学教务处主任,恳请各位领导、评委、老师指教。

我校实行中层干部竞争上岗,在我校的历史上是第一次,作为__中学的一员,能参加这样的活动,我感到十分的高兴,这不仅是一个自我展示的平台,同时也是一次锻炼、学习、提高的机会。

本人出生于1970年10月,大学本科学历,中学一级教师。1995年毕业于湖南师大分配到__中学工作。在__中学连续十一年担任班主任工作,20——年担任政史地教研组组长,20__年下期担任教务处干事,20__年秋季担任教研室副主任,20__年元月开始任工会主席,20__年3月代理教务处主任之职。今天我主动参与竞争教务处主任这一岗位,因为我具备了一名合格领导干部的素质。

1、我热爱__中学,忠爱于自己所从事的职业,时时在想而且身体力行地为__中学的发展做出自己的努力。在__中学工作的十几年时间里,服从工作的需要,严格遵守学校的规章制度,待人诚恳,为人大度,做事扎实,富有团结协作的精神。热爱学生,严格遵守师德规范的要求,教书育人,有较强的政治思想素质。

2、教育教学工作经验丰富。记得来__中学上班的第一天,学校领导陈校长和教务主任陈主任就教导我说,给你五年的时间,你要成为一名优秀的教师,我谨记领导的教诲,努力去做好每一件事情,在不断努力提高自身素质的过程中我做到了。我曾多次代表学校参加南部片、__县的教学比武活动并获奖。20——年参加富毛市青年教师教学比武获得二等奖,这是__中学教研工作取得的一个重大突破,20__年参加湖南省青年历史教师教学比武活动,获得省一等奖,这是我的教学生涯中的最高成就。在成绩面前我没有止步不前,我时时警省自己,学无止境,教无定法,不进则退,不断提高自身的业务素质。

3、具有一定的教务工作经验。连续十一年的班主任工作经历,我了解学生的需求,知道如何去指导学生;三年的教研组组长工作,了解__中学教师队伍的现状与发展要求;两年的教研室工作经历,使我养成了严谨扎实的钻研作风,两年的工会工作经历,使我具有良好的群众基础。担任教务处干事、代理教务处主任,使我对教务工作有了更深更细致的了解,熟悉教务处的业务,具备了一定的组织、协调、管理能力。

第4篇 学校教务主任岗位竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!

首先感谢校领导为我们提供展示自我的平台和机会!感谢一路走来给予我支持和帮助的同事们!今天站在这里,我要竞选的是教务处主任一职。

我叫___,现年46岁,本科学历,中学一级教师。自1989年参加工作以来,在领导和老师们关怀帮助下,我的各方面工作都取得很大的提升和进步!付出就有回报,我多次获得校级优秀教师、县级优秀教师、省级优秀教师等光荣称号。先后担任了班主任、年级副主任、年级主任等职。今天、我参加教务主任职位的竞争、不为名利、只想用行动证明一个事实、那就是“一中的教师是一流的、一中的教育是大有可为的”。

今天我之所以要竞选教务处主任一职,我认为自己有以下优势:

首先,我认为自己思想上进、工作务实。自参加工作我就给自己定下目标:我不要作误人子弟的老师,我要教育出让自己引以为豪的学生!23年来,我一直用心对待自己的事业,务实奋进是我对自己提出最基本的要求。我要争当一名优秀的教育工作者!

其次,我认为自己对高效课堂的操作理解到位。高效课堂是全新的课堂,一年多以来,我在领导和同事的帮助和自己的努力下,对高效课堂有了较全面的把握和理解。几次外出学习和交流,总结了宝贵的经验,为今后有效开展工作奠定了基础。

再次,我认为自己有较强的组织协调能力。多年的班主任工作、6年的年级管理、1年的教务处工作,使我在组织和管理方面得到极大的提升。相信在我的努力下,学校教务处的各项工作都会高效有序的开展!

倘若我能竞选成功,我有以下几点打算:

一是正确定位自己、干好本职工作。我曾在自己的博客中写到:不论自己身处什么位置,自己首先是一名教师。我不为当什么领导,只是想为我校的发展多尽自己的一份力量!我会积极辅助校领导开展工作,在自己的职责范围内以身作则、务实求真、团结协作,抓好各项工作的落实。

二是全心全意为全校教师服务。管理就是服务,而教务处就是为教师服务的!我会健全完善教师评价制度,努力为老师营造一个和谐公平的工作环境,让老师们都舒心工作、安心教学。

三是完善高效课堂评价机制。为了使本学期我校高效课堂实现大跨越,教务处将完善课堂督导机制和评价标准,真实的反映每一节课堂。让公开课真正起到引领带动、过关课起到督导促进的作用。

四是管理科学到位。我会以前几任教导主任为榜样,并且不断创新,各项工作做到:有计划、有落实;有布置、有检查;有总结、有评价!让各项工作有条不紊的开展,把每项工作做实、做细、做好!

尊敬的各位领导,各位评委:不论今天的竞选结果如何,我都会一如既往的干好自己的工作,务实求真的对待每一件学校交与我的任务。我会为实现我校齐鲁名校的目标而不懈努力!

谢谢大家!

第5篇 幼儿园教务主任一职的竞聘演讲稿

各位领导、各位同事:

大家好!很高兴今天能够站在这里参加这次竞聘。感谢幼儿园领导给我的这次宝贵的竞聘机会。

对于我来说,作为一名女性,已走过了29年的人生历程,说不上年轻了。在竞争激烈、机遇与挑战并存的今天,我本着检验、学习、提高的目的走上了今天的演讲台。我要感谢这个时代,是时代给了我又一次机会;也要感谢在坐的各位,是你们给了我无比的勇气和信心。

在幼儿园工作的三年里,我体会到了从事这份工作的责任和光荣,也体会到了其中的艰辛和不易,更为能够在这个队伍中一天天成长起来、成熟起来而感到自豪。俗话说“人生百年,立于幼学”,幼儿教育素来被称为“向下扎根的教育”,这句话十分生动地描绘了幼儿教育在人的终生发展中的地位。孩子如同一棵棵嫩绿的幼苗,需要我们去呵护、去浇灌。所以,今天我想竞争教务处主任,一是为了更好的锻炼自己,二是更好地服务于幼儿教育事业。

我作出这个选择,主要基于以下两方面的考虑。首先,在过去的三年里,我一直从事教务处副主任工作 ,积累了丰富的工作经验。其次, 我有搞好服务的自觉意识,热爱幼教事业,甘愿无私奉献。

如果今天,我竞争上了这个岗位,我将更加努力做好这项工作,以优异的工作实绩,不辜负各位的厚望。

第一,摆正位置,当好助手。在工作中尊重园长的领导,不越权,不越位;积极思考,建言献策;团结全园所有同志,共同做好幼教工作。

第二,加强学习,提高素质。今后一定加强各方面知识的学习,向书本学,向周围的各位同事学习。

第三,与时俱进,开拓创新。一个单位没有创新,她就不能前进。我将在幼儿教育教学中做到有所创新、有所收获,力争始我园的幼教工作走上科学化、规范化的轨道。

各位领导,同事们,这次竞选是胜是败,我想,对我个人而言无关紧要。最重要的是,作为我们幼儿教师,在自己的岗位上无怨无悔,兢兢业业,用真善美,去启迪每一颗幼小的心灵才是最重要的!

第6篇 名校小学部教务主任竞聘演讲稿

下面是我的竞聘陈述:

第一部分 自我简介

姓名 周晓环,男,党员,本科学历,小学一级教师,现年40岁,人们说,男人四十一枝花,我正方一枝花的年华,不过,也在这里自信的告诉大家,我虽四十岁的年龄,却依然保持着二十岁的体魄,三十岁的精力,还希望具有五十岁的经验,更奢望有六十岁的学问。但终归奢望,唯有在这一点上感到惭愧,不过愧则有余,悔又无义,只怕反而六十岁时只有三十岁的学问啊!好在没有自暴自弃,还是坚持读书学习吧,平时工作繁忙做不到手不释卷,但还说得上与书为伴吧。近些年,系统地阅读了鲁迅的著作,深受其民族精神的感染,尤其他对青年的无比热忱,常常教诲我这名老教师要热爱、亲近、关心年轻教师,让身边的青年教师都成为益友;读《红楼》,读《史记》,不仅仅沉醉于其中的精彩故事,人物命运,更重要的在于触类旁通,提高自身内在涵养与文学素养,更好的运用在教学工作之中;读论语,使人感受到了对事业的热情,读老庄,让人领会做人的低调艺术,从工作中领会什么是儒家精神,与同事相处,感受什么是道家情怀;读《人民教育》、魏书生、李镇西等著名教育专家名著,结合自己的工作去领会教育的奥妙与真谛;读点唐诗宋词、古文观止等,在语文课上与学生分享,与友者一起领略祖国灿烂的文化,陶冶着自己的情操。

为什么要读书呢?有这样一个事实----我曾经借给一位比较优秀的同事一套魏书生专著,他看后很受感染,把所学的经验立即在班里进行实践,结果,一段时间过后,没有见效,于是开始怀疑他的理论,用他的方法批评学生还不如自己原来的“短平快”效果灵验,我语重心长的对他说:“你知道魏书生是怎样引导教育学生的吗?只用他的方法,不用他的艺术行吗?他说些什么吗?人家是引经据典,学贯中西,方式多样,随心所欲”我们用他的方法不灵,是因为我们的文化底蕴不如他的缘故啊。

只有自己首先拥有了丰厚的文化底蕴,别人的先进经验和科学理论才能为自己所用,甚至得到创造性的发挥,从而达到点石成金的效果,否则,即使如何先进的理念和经验,在自己手里都会变得苍白无力。

于是,我更加严格要求自己,作为一个教务主任,不光是面对学生,还要不失时机的给老师们提供新的教育信息,引进新的教育理念,更要不断的读书,才能使自己站在引领者的位置。更重要的,作为一名教育者,不管什么职位,读书是第一要务。老师们,同意我的观点吗?即使我们每学期读一本书,每年读一套书,经过几年之后,回头看看,也是个很可观的成绩了,它将使你变得有智慧,变得有成就。

二、自我优势

1、具备较高的业务素养、丰富的教学管理经验和严谨的治教态度

我1986年参加工作,从事小学高段语文、数学教学工作,取得过很多优秀成绩,__到广州步入私立学校,七年时间做了五年教务主任。自担任学校教务主任以来,我以高度的责任感,以提高本校教学质量,提高社会影响,扩大学校知名度为己任,结合本校实际,经过两个学期的观察思考,和同事们研究出一套符合民办学校特点的教学常规管理方案,经过实施,操作性强,效果良好,教学逐步进入正轨,教学质量很快得到提升。

这学期,趁着协助管理学部教学工作的机会,借鉴了一些方式方法,实践证明,依然有效。

2、勤奋严谨的治学态度和与时俱进的治教理念

在现代先进教育的思想指导下,我养成了写日记的习惯,随身携带笔记本记录见闻和思考的习惯,养成了不动笔墨不读书、一听讲座就动笔的习惯,就是这些习惯的养成,使得我每年的日记和读书笔记都成本地增加,思想得到了升华,学到的东西得到了积累,产生了“化学反应”,大大增强了工作效果。更重要的是把在教育教学过程中看到的新鲜事记录下来,把教学管理过程中的得与失记录下来进行反思,成为自己学校教师们最好的研究案例。

为了适应信息化时代的教育管理模式,当地教育局提倡无纸化办公,经过一段时间的努力,我的电脑操作已经能够达到学校教学管理所需的水平。

3、具有较强的组织协调能力

要主持好学校的教育教学工作,往往要组织学生、老师完成很多教育教研活动,教学竞赛活动,这些活动都需要教导处做全面、细致、周到、妥善的安排,才能做到每次都有特色,每次都有新意,每次都有进步,以保证每次活动都有序、有效。

4、妥善处理人际关系

教务处是学校管理的一个重要部门,是联系学校教师与上层领导的枢纽与桥梁,是引进现代教育教学理念、加快教育教学改革、提高教育教学质量,增强学校社会影响力和吸引力的关键部门。如果我能竞聘到这个岗位,在协调学校领导之间的关系方面,上至董事会,下至教师,我都能谨慎行事,力争做到恰到好处,一直以来,将协调关系的能力发挥到了极致。

在教学管理上,做到以人为本,尊重理解,坚持原则。在生活上,视中老教师为兄长,把年轻教师当弟妹,生活上关心,工作上鼓励,上至学校,下至各办公室,营造出轻松、和谐的工作氛围。

曾有一位校长夸奖我多才多艺,我谦虚的说这叫“食鼠五能,不成一技”,广泛的兴趣爱好,也为团结老师提供了前提,任何一项活动都有我的身影,或者和老师们一同分享快乐时刻,或者和同事们紧张角逐,在这样的过程中与老师们加强交流,增进友谊,促进工作。

5、精神饱满,精力充沛

四十岁的年龄,三十岁的精神风貌,二十岁的身体素质,是做好工作的前提,加上二十余年的工作经历(民办学校已经八年了),五年的教务主任工作,使我积累了一定的经验和管理能力,加上自己的上进心,对做好今后的工作,充实自己的人生有极强的愿望和信心。

6、深入了解我校小学部教学管理现状,产生了一定的工作思路

本学期,因学部工作需要,我被抽到教导处协助教学管理,使我有机会对学校教务管理的情况有了系统深入的了解,看到了存在的优势(譬如说,有一个高素质爱岗敬业的教师团队、管理团队等),也看到了一些还需要改进、需要继续完善、继续规范的工作。听到了来自教育一线教师们的热切愿望,听到了他们的想法和意见,感受到了教师们主人翁的意识和工作的热情。

五月份,我也受到了老师们工作热情的感动,尤其是大家主人翁的意识,对学校教学不足之处的忧虑,我以给校长一封信的形式就我校小学部教学方面的优势、教学管理现状、管理上存在的一些不足、自己的改进意见进行了汇报,得到校长的赞同,并表示要和我交换意见。

三、工作设想

一间学校的品牌,社会的口碑,教育教学质量是最为关键的因素。如果校董会、校委会已经高度重视,才做出了这样的举措,如果能够给我这个平台和机会的话,我也不会令你们失望,一定抓住这个大好时机毫无保留的展现自己的才华,为学校教学管理规范化、为学校有效提高教学质量做出自己最大的贡献。具体从以下几方面作简要陈述。

1、尽快让教务德育比翼双飞

教育是寂寞的,德育是活跃的。这本是自然之道。对学校而言,教务和德育是学校的两扇窗户,对校长来说,教务和德育是校长的左膀右臂,教务和德育好像小鸟的一对翅膀,又像是托起列车奔驰的一对铁轨。只有两者均衡,学校才能得以健康稳步发展,任何一方面产生了疲软和松懈,都将导致整个学校运转失去平衡。

德育工作的活跃和管理的到位,能够为教育教学提供了良好的工作环境和工作保障,作为教导处,自然要在这样良好的教育环境下将教研活动、教学活动、竞赛活动、表彰奖励开展的有声有色,与德育工作遥相呼应,正如刘三姐唱得好:“唱山歌额,这边唱来那边和”。让每位老师,每个孩子看到、感受到学校德育教育、教学工作双管齐下,同样重视,比翼双飞,成为学校的两道风景、两大亮点。

2、完善常规管理制度,规范常规管理。

3、以身作则,深入一线,坚持原则,办事公平,做到公开,力争公正。

4、努力建设,有凝聚力的教师队伍、打造有战斗力的教师团队

一所学校要健康持续发展,必须遵循教育规律,教师队伍的建设和硬件设施的投入是教育永恒的话题。作为教务主任,必须肩负着这一不可推卸的重要责任。

首先从尊重老教师,关心年轻教师,做好老师的服务员,在此基础上做好业务指导,理论引领,不断总结、积累、探索、反思,形成属于自己学校的文化理念,逐步使教师队伍走向成熟。

5、科学合理安排时间,加大执行力,多研究,少开会,最大可能不挤占教师的休息时间

作为一个有向心力的教师团队,应该是高度自觉,高度自尊的教育群体,文武之道一张一弛,作为教育工作的特殊性,偶尔的加班是很正常的,一个从不加班的团队,是缺乏战斗力和没有理想的团队,但一味的加班,只能说明低效与无能。

譬如,在加强执行力度和适当减少开会次数方面,我已经设计好了“学部每周教学工作要点”一张表,分为:周教研活动安排、教学工作要点、校委会议摘要、各项工作要求、级段一周小结五个栏目,教导处周前做好计划,办公室传阅,级组长上传下达,可以起到事半功倍之效果。

6、努力争取董事会、校委会对教务工作的支持

结合我校实际,设计好一套最大限度接近合理化、人性化,可行性、操作性强的教学奖励制度,无论奖金数额大小,尽可能使得那些做出了成绩的、取得了进步的、有各方面贡献的、有发明创造的、为学校争得荣誉的教育工作者受到奖励,这是对他们工作的肯定和认可。

同时也要对那些工作懒惰的、不思进取的、经多次谈话提醒而不改过的少数老师给予相应的处罚,以示警戒。对消极的否定也是对积极者的肯定的最好方式。

7、创造条件,开动脑筋,充分发挥各个教研组的群体智慧,开展丰富多彩的教研活动

教研活动的理念在于:教学有法,教无定法,取百家之长为我所用。

教研活动的目标在于:帮助老教师接受新理念,解放思想,与时俱进,关心年轻教师的学习与成长,使他们尽早成熟起来,从理论型人才尽快变成经验型教师。

四、信心满怀,风光无限

北大学园经过几年的发展,已经具有一定的实力和社会影响力,有着得天独厚的地理优势,有着一个成熟的,极具战斗力的教师团队,住宿生多,早读晚修有保障,生源结构对于提高教学质量极为有利,我们的老师来到北大学园,以校为荣,相信他们在学校董事会的支持下,在校委会的引导下,我们团结一心定能做出与教师们能力水平相呼应的教学业绩,教师以学生为荣,学生以教师为荣,学校以师生为荣。

我充满期待,充满信心,只要董事会、校委会能够给我这个机会,为我提供这个平台,小学部的教学工作一定能够在和谐的氛围中取得长足的进步,教学质量一定能够像芝麻开花,一步一个脚印,一年一个台阶,成为__民办学校中的一朵奇葩,让他们看到风景这边独好!努力在短时间内打造成为东莞市的一张教育名片!

尊敬的__、__,你们不是正在像刘邦一样寻找决胜千里的韩信,运筹帷幄的张良吗?高校长,你不是正在四处寻觅你的左膀右臂,帮你分忧解难吗?哈哈,睁开你的慧眼吧------众里寻他千百度,暮然回首那人却在灯火阑珊处。这人就在眼前,还不张开双臂,何苦四处奔波苦苦寻觅呢?

各位老师,在星光大道的舞台上,永远没有失败者,只有说不尽的愉悦和享受,只有道不完的感谢,我今天站的就是北大学园的星光大道,和大家分享自己多年来积累的教育管理理念是一种享受,和各位值得尊敬的对手在这个平台上角逐,是一种享受,我还说什么呢-----感谢!感谢!感谢!

也许你会觉得今天的交流没有给你带来太多新鲜的思想和理念念吧,给大家稍作解释,其一,教学工作本身是平静的,更重要的是本身不允许耍花样,不能折腾,遵循规律,做好常规,夯实基础,已经就很好了;其二,近期工作繁忙,准备稍显仓促。如果没过瘾,要想听真格的,也行,等你们过完自己轻松、愉快、丰富多彩、充满情趣的暑假之后,满载收获来到学校,满怀信心和希望的时候,相约九月-----倾听我的就职演说吧!

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