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机关工会活动方案

更新时间:2024-11-20 热度:86

机关工会活动方案

机关工会活动方案 第1篇

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根据市人大常委会本次会议议程的安排,我代表*市人民检察院,报告全市检察机关开展诉讼监督工作的情况,请予审议。

一、20*年以来开展诉讼监督工作的基本情况

我国宪法规定,人民检察院是国家的法律监督机关。检察机关依法对侦查机关的刑事立案和侦查活动,人民法院的审判活动,监狱、看守所等机关的刑罚执行和监管活动是否合法进行监督。诉讼监督工作作为检察机关法律监督职能的重要方面,对于保证执法司法机关严格公正执法,维护社会公平正义,具有十分重要的意义。20*年以来,全市检察机关在市委和最高人民检察院的领导下,在市人大及其常委会的监督和支持下,认真实践“强化法律监督,维护公平正义”的工作主题和“加大工作力度,提高执法水平和办案质量”的总体要求,不断加强对诉讼活动的法律监督,为维护社会主义法制的统一、尊严和权威作出了积极贡献。

一是依法开展刑事立案监督。刑事立案监督是检察机关依法对侦查机关的刑事立案活动是否合法进行的监督,主要是防止和纠正侦查机关应当立案而不立案、不应当立案而立案的情形。五年来,全市检察机关认为侦查机关应当立案而没有立案的,要求其说明不立案理由505件,促使侦查机关主动立案31件34人;认为侦查机关不立案理由不能成立的,通知其立案59件72人。监督立案案件提起公诉后,法院均作出有罪判决。丰台院监督立案的张永涛合同诈骗案,被告人被判处有期徒刑20年,其中监督立案部分被判处有期徒刑14年。此外,注重在办案中深挖线索,及时纠正侦查机关不恰当运用刑事手段处理经济纠纷的行为。

二是依法开展侦查活动监督。侦查活动监督是检察机关对侦查机关刑事侦查活动是否合法进行的监督。五年来,全市检察机关在审查逮捕和审查工作中,坚持客观公正立场,严把事实关、证据关和程序关,对不符合逮捕条件的坚决不捕,对不符合条件的坚决不诉,决定不批准逮捕9627人、不2514人,监督侦查机关撤回提请逮捕11594人、撤回移送2695件4544人。加大对遗漏严重犯罪分子的追加逮捕、追加力度,对应当逮捕而未提请逮捕、应当而未移送的犯罪嫌疑人,决定追捕106人、追诉134人。依法追捕追诉的蔡汉龙虚开增值税专用发票案、刘天庆抢劫案等,被告人均被法院判处10年以上有期徒刑。通过认真审查批捕、审查,深挖案件疑点,还依法追加了一大批遗漏的犯罪事实,使犯罪分子受到应有的惩罚。加大对侦查机关刑讯逼供、超期羁押、违法取证、违法采取强制措施等行为的纠正力度,共提出书面纠正意见85件、检察建议571件,有效减少或防止了侦查机关违法行使职权的行为。

三是依法开展刑事审判监督。刑事审判监督是检察机关对法院作出的刑事判决、裁定在认定事实、适用法律上是否正确,以及审判活动中有无违法行为进行的监督。五年来,全市检察机关共审查人民法院作出的刑事判决、裁定75724件,对认定事实错误、量刑明显失当的案件,向人民法院提出二审程序抗诉244件。对302件不服人民法院生效刑事裁判的刑事申诉进行立案复查,共向人民法院提出审判监督程序抗诉13件;提出再审检察建议4件。对审判活动中违反法定程序、侵犯当事人合法权益等违法情况提出纠正意见58件次,努力促进刑事审判公正。

四是依法开展刑罚执行和监管活动监督。刑罚执行和监管活动监督是检察机关依法对刑事判决、裁定执行活动是否合法,看守所和监狱收押、监管、释放犯罪嫌疑人、被告人、罪犯的活动是否合法进行的监督。五年来,全市检察机关深入监管场所,认真开展刑罚执行活动中违法减刑、假释、暂予监外执行案件和不按规定交付执行等情形的监督,共进行各项检察监督15万余人次,检察发现不当情形并提出口头建议2949次、书面建议113份,对监管机关执法活动中存在的问题提出书面纠正意见27份,保障了刑罚执行活动公平、公正、有序,维护了监管场所安全稳定和在押人员合法权益。

五是依法开展民事审判、行政诉讼监督。民事审判、行政诉讼监督是检察机关对法院作出的民事行政判决、裁定在认定事实、适用法律上是否正确进行的监督。五年来,各级检察机关以关注民生、促进社会和谐稳定为出发点,共审查人民群众申诉的民事行政案件9369件,对认为确有错误的民事和行政判决、裁定提出抗诉268件。推行向同级人民法院提出再审检察建议的监督方式,共提出再审检察建议99件。对法院在民事审判、行政诉讼活动中的违法情形,提出监督意见41件。对不服人民法院正确裁判的5285件申诉,做好当事人的服判息诉工作,努力维护司法权威。

二、开展诉讼监督工作的主要做法

五年来,全市检察机关不断增强诉讼监督意识,围绕确保监督到位的要求,积极采取措施,丰富和发展有效的监督方式,完善监督机制,提高监督水平,诉讼监督工作不断深入,职能作用切实发挥。

一是不断强化诉讼监督意识。通过认真学习党的十六大、十七大精神,深入贯彻落实科学发展观,开展社会主义法治理念教育,全体检察人员进一步明确了自身职能定位,依法履行监督的责任感、使命感不断增强。全市检察机关将诉讼监督纳入综合业务考评和案件质量考核标准中,加大考核力度,促使检察人员在办案的同时重视诉讼监督。定期开展诉讼监督精品案件和精品监督事项评选活动,对诉讼监督的法律效果、社会影响等进行综合评价,引导检察人员把“依法、坚决、准确、有效”的监督原则自觉融入具体的实践中,有力促进诉讼监督意识在整体上逐步强化和提高。

二是灵活运用多种监督手段。从维护法制统一、司法公正的目标出发,结合诉讼活动的实际需要,采取多种方法开展诉讼监督。将纠正违法与检察建议相结合,在严肃纠正侦查、审判机关严重违法行为的同时,积极建议他们整改执法不规范行为,调动他们纠错补漏的积极性;将事中、事后监督与事前预防相结合,通过提前介入公安机关重大案件侦查、引导取证,参与监管机关呈报减刑、假释、保外就医的审核把关等方式,将监督关口前移,加大了对执法司法过程的监督力度;将个案监督与综合监督相结合,在纠正具体案件审理活动违法的同时,对侦查机关、法院执法不当的共性问题进行总结分析,向他们提出综合性的监督意见,帮助建立内部防控制度,有力地促进了侦查、审判工作水平的提高。海淀院针对公安机关刑事拘留前程序违法和案件侦查中证据保管不善造成缺失等现象,汇总情况后集中提出纠正意见,引起市委领导的高度关注并作出重要批示,公安机关专门进行了集中整顿。

三是认真开展专项监督活动。着眼于为经济发展创造良好的法治环境,开展了打击制假售假、侵犯知识产权犯罪的立案监督,重点监督了打击制售假冒中外驰名商标商品、侵犯奥运会专用标志等七类侵犯知识产权犯罪案件的查办工作,为整顿和规范市场经济秩序服务。着眼于依法尊重和保障人权,开展了集中清理纠正超期羁押专项工作,纠正超期羁押。建立羁押期限告知、预警等制度,形成“预防在前、同步监督”的模式,有效解决了超期羁押这一刑事诉讼中的顽症。着眼于保障严格执法和公正司法,开展了违法减刑、假释、保外就医专项检查和监外执行罪犯脱管漏管问题等专项监督工作,共进行专项检察750余次,提出纠正意见9件。通过开展专项监督,重点解决了一批群众不满意的问题,增强了服务大局的实效,产生了良好的社会反响。

四是查处司法不公背后的职务犯罪。认真贯彻高检院关于调整内部侦查分工的要求,坚持把诉讼监督与查办职务犯罪有机结合起来。依法严肃查处司法人员涉嫌贪赃枉法、等犯罪,惩处充当黑恶势力保护伞的公安人员,使惩治司法领域的腐败落到实处,受到社会各界的好评。依法严肃查处司法人员侵犯人权的犯罪案件,维护了当事人的合法权益。

五是改革和完善诉讼监督工作机制。制定全市检察机关检察改革实施意见,将改革和完善对诉讼活动的法律监督制度作为检察改革的主要任务。各级院普遍与烟草、税务、工商、质监等部门建立了联席会议制度,不断促进行政执法与刑事司法的衔接,拓展了立案监督的视野。推行审查逮捕中讯问犯罪嫌疑人制度,拓宽发现刑讯逼供等违法侦查活动的渠道,建立对不批准逮捕案件的跟踪机制,深化对侦查工作的监督。健全审判监督机制,积极开展量刑建议试点工作,探索对民事裁判执行活动进行监督的方式,大力推进检察长、受检察长委托的副检察长列席同级法院审判委员会制度。完善对刑罚执行和监管活动的监督机制,先后制定了看守所和监狱检察工作规则、加强和改进监所检察工作的意见等规章制度,探索对社区矫正工作的检察监督机制,防止对犯罪分子的脱管、漏管和违法管理,解决了工作中存在的一些实际问题。

六是加强检察机关内部协作配合。健全上下级检察机关协作机制,实行下级检察院就重大监督事项、被监督对象逾期不答复监督意见等情形向上级院报告的制度,由上级院向被监督对象的上级机关提出意见,发挥整体监督力量;建立有效的刑事抗诉协作机制,制定关于进一步加强刑事抗诉工作的意见,实行下级院抗诉前向上级院汇报和抗诉后列席上级院检委会制度,统一抗诉标准,加大支持抗诉力度。健全业务部门之间的沟通配合机制,相关业务部门之间分别制定了联系制度,规范司法工作人员职务犯罪的查办和移送工作,拓宽发现司法不公案件线索的渠道。

七是与公安、法院协商解决监督难题。充分运用和发挥联席会议制度等形式,加强对侦查机关以罚代刑、漏罪漏犯、另案处理、退回补充侦查后消化处理等案件的监督,解决侦查阶段非法收集证据等问题,帮助侦查人员提高业务能力;与法院协商列席审委会、民行再审检察建议、统一审判标准等事项,以合作促进监督效果。协商制定有关文件,形成解决问题的长效工作机制,会同市公安局签发《加强看守所法律监督工作的意见》等项文件,实行监管场所重大事件报告制度,形成了监所网络化监控和动态监督机制。与市公安局、法院、司法局会签《关于罪犯交付监狱收监执行工作的规定》,从制度上解决罪犯交付执行难的问题。与市高级法院会签《关于借阅诉讼档案的规定》,初步解决了办理民事申诉案件“调卷难”的问题。

八是不断提高诉讼监督能力。定期组织全系统的业务比武和技能竞赛,结合实际广泛开展业务研讨、办案交流和多种形式的技能培训,提高检察人员善于监督、准确监督的能力。选派检察人员到侦查、审判机关交流锻炼,充分利用专家咨询委员会资源,更新知识,开阔视野,提高检察队伍的综合素质。探索专人负责诉讼监督的工作机制,大部分检察院设立专人负责立案监督工作,一、二分院、朝阳、海淀、丰台等院设立专门机构或人员开展公诉环节的诉讼监督,全市民行检察部门探索专业化办案模式,深入推进诉讼监督队伍专业化建设。将监督职权配置、诉讼监督途径和机制建设等重大理论、实践问题作为全市检察机关重点课题,完成《法律监督原论》、《刑事诉讼监督论》、《民事诉讼检察监督论》三本专著,公开发表调研文章120余篇,为诉讼监督工作的开展提供了理论支持,提升了开展诉讼监督的水平。

三、当前开展诉讼监督工作面临的主要问题

近年来,全市检察机关在强化诉讼监督方面采取了不少措施,不断取得新的成效。但是,在发展社会主义民主政治、建设社会主义法治国家的新的历史条件下,广大人民群众对维护司法公正的要求越来越强烈,检察机关加强诉讼监督的任务也越来越艰巨,面对新形势新任务,*市检察机关的诉讼监督工作还存在一些不足。

一是诉讼监督意识有待进一步加强。部分检察人员包括少数领导同志执法观念还不适应新形势下的新要求,对宪法和法律赋予检察机关的诉讼监督职责缺乏全面正确的认识,思想顾虑较多,存在重协调配合、轻监督制约的问题。对监督效果的信心不足,过于强调面临的困难,疏于研究解决的对策。在实际工作中,将诉讼监督视为软任务,往往满足于完成审查逮捕、审查等一般性诉讼活动,而忽视对诉讼活动中的违法情况进行监督。由于对诉讼监督工作重视不够,导致有的单位在人员配备、工作安排、精力投入等方面还不完全到位。

二是诉讼监督重点有待进一步突出。实践中较多进行一般性程序违法的纠正,对放纵犯罪、侵犯人权、司法腐败等人民群众反映强烈的执法不严、司法不公问题的监督还需要加大力度。工作中更多注重提出监督意见,对意见的落实情况跟踪督促不够有力,监督的实效不够明显。对民事审判的诉讼监督还不够深入,行政诉讼监督工作尚未有效开展,与新形势下维护司法公正、保障和改善民生的要求还不完全适应。

三是诉讼监督机制有待进一步健全。与有关部门的信息交流机制还不适应工作发展的需要,对诉讼监督职能的宣传不够充分,监督线索的来源渠道还不通畅。内部分工和协作机制不够完善,尚未形成监督合力。诉讼监督的评价、激励机制不够成熟,绩效考核体系的设置不尽科学、合理,工作导向不够明显,影响了检察人员监督的积极性。部分诉讼监督的标准不统一,具体工作规则还不够健全。

四是诉讼监督能力有待进一步提高。近年来在检察队伍结构改善的同时,一线业务人员不断年轻化,年轻干警普遍存在执法和监督经验不足的问题。部分检察人员法律功底不扎实,专业化水平不高,不能及时有效地发现、纠正执法活动中的违法问题。提高诉讼监督效果的办法还不多,监督工作往往停留在表面,不能深入发现和解决问题,执法效果还不适应维护司法公正的需要。诉讼监督工作的区域发展并不平衡,各院开展工作差距较大。

需要说明的是,现行法律对某些方面的诉讼监督规定的较为原则,法定程序不健全,缺乏实践操作性,在很大程度上制约了诉讼监督工作深入开展。行政执法与刑事司法相衔接的工作机制尚未有效建立,信息共享平台还没有进入实质性建设阶段。各政法机关对诉讼监督的认识还不完全统一,有些单位对检察机关的监督意见不够重视,不能及时给予回复,使诉讼监督的效果难以保障。

以上这些问题和不足,既需要统一认识,完善立法,优化诉讼监督的外部环境,也需要检察机关苦练内功,在扎实推进检察改革和执法规范化建设的过程中,积极采取措施加以解决。

四、下一步加强诉讼监督工作的主要措施

党的十七大从中国特色社会主义事业发展全局出发,明确要求建设公正高效权威的社会主义司法制度。检察机关作为国家的法律监督机关,强化法律监督,维护公平正义,为中国特色社会主义事业发展进步创造良好的法治环境,是党中央对检察工作的基本要求,是广大人民群众对检察机关的殷切期盼,也是检察机关的根本职责。在新形势下,迫切需要我们加强诉讼监督,解决人民群众反映强烈的执法司法不公等问题,并在更新监督观念、突出监督重点、完善监督机制、提高监督能力上取得新突破。在下一步诉讼监督工作中,我们将抓好以下几个方面的工作。

一是提高加强诉讼监督工作的自觉性。认真学习领会党的十七大精神,贯彻落实科学发展观,深入实践检察工作主题和总体要求,结合目前正在开展的“大学习、大讨论”活动,正确认识诉讼监督工作面临的困难和存在的问题,深入分析原因,采取积极有效措施,克服困难,解决问题。在统一认识的基础上,要求全体检察人员以满足人民群众对司法公正的新期待、新要求为出发点和落脚点,真正做到敢于监督、善于监督,依法严肃监督纠正各种执法不严、司法不公问题,切实承担起宪法赋予的神圣使命,确保执法司法机关严格公正执法,努力维护和促进社会公平正义。

二是围绕群众反映强烈的问题加大监督。在立案监督和侦查监督中,既注意监督纠正有案不立、有罪不究、以罚代刑、立案后消极侦查和违法撤案等放纵犯罪的问题,又重视监督纠正违法立案、刑讯逼供、滥用强制措施、严重违反法定程序等侵犯人权的问题;在审判监督中,坚决监督纠正裁判不公、罚不当罪、侵犯人民群众正当权益等问题,尤其是要充分发挥民行监督在保障和改善民生、维护社会经济秩序方面的作用;在刑罚执行和监管活动监督中,坚决监督纠正违法减刑、假释、暂予监外执行和变相超期羁押、侵犯在押人员权益等问题。深入查处执法不严、司法不公背后的职务犯罪,树立检察机关诉讼监督的权威。

三是推进诉讼监督工作的规范化建设。加大对检察机关诉讼监督职能的宣传力度,提高发动和依靠群众的本领,增强人民群众对诉讼监督的信心。完善外部沟通协调机制,积极推进行政执法与刑事司法衔接的信息平台建设,拓宽立案监督的渠道;加强与公安、法院等机关的沟通与联系,统一执法标准,规范列席法院审委会、民行再审检察建议等工作制度。完善内部整体联动机制,加大对下级院监督工作的支持、指导力度,加强各业务部门的分工协作,明确各部门责任和各项诉讼监督协作机制的牵头部门,形成监督的整体合力。完善诉讼监督的考核激励机制,提高诉讼监督在综合业务考评中的权重,将检察人员开展诉讼监督情况纳入其执法档案,提高检察人员监督的积极性。深化检察改革,不断创新监督方法、形式和机制,确保诉讼监督工作取得新成效。在调查研究的基础上,市院制定加强诉讼监督工作的意见,相关业务部门分别制定或修改各项诉讼监督的工作规则,推动全市诉讼监督工作的全面深入开展。

四是着力提高检察队伍专业化水平。进一步建立健全符合诉讼监督工作实际、具有检察机关特色的教育培训机制,切实加强对检察人员的专业化教育培训,努力培养更多具有精深的法律功底、丰富的监督实践经验的专业人才,切实提高诉讼监督能力和水平。不断完善专人负责诉讼监督工作的制度,更加重视民行检察队伍的专业化建设,充实并稳定民行监督力量。用足用好现有的监督手段,综合运用多种监督方式,深入研究诉讼监督工作的发展规律和趋势,不断总结工作经验,切实解决不善监督、监督不到位等问题,确保诉讼监督职能不被弱化和边缘化,推动诉讼监督工作深入开展。

五是强化对检察机关自身的监督制约。完善检务公开机制,坚决做好处理涉检工作,建立健全群众意见的办理、督察、查究、反馈机制,不断提高执法透明度和公信力。整合各项执法办案内部监督制约机制,推行检务督察制度,保证各项执法活动严格依法、规范进行。认真听取其他执法司法机关和律师对检察机关的意见,建立与律师协会和司法行政部门的定期联系制度。全面推广人民监督员制度,重点加强对检察机关查办职务犯罪案件的监督。自觉把检察工作置于党的领导和人大及其常委会的监督之下,主动报告重大工作部署和重要工作事项,确保法律监督不偏离正确方向。

为了切实做好诉讼监督工作,市院还要及时向市人大及其常委会、上级有关部门报告在开展工作中遇到的诉讼监督范围、手段、程序、机制等规定不完善、不具体的情况,积极提出立法建议,争取市人大及其常委会的大力支持。

主任、各位副主任、秘书长、各位委员,在新形势下,全市检察机关将深入贯彻党的十七大精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,按照科学发展观的要求,不断提高诉讼监督能力,加强和改进诉讼监督工作,为构建社会主义和谐社会、维护社会公平正义作出新的贡献!

附件:名词解释

1.检察工作主题:最高人民检察院基于检察机关的宪法定位和工作实践,明确提出了“强化法律监督,维护公平正义”的检察工作主题。这一主题旨在贯彻落实宪法对检察机关的职能定位,正确处理检察机关各项具体职责之间的相互关系,从而把各项具体职责统一到法律监督这个基本职能之中,体现了检察工作的内在规律和价值追求。

2.法律监督:法律监督是指人民检察院根据宪法和有关法律规定,通过参与刑事、民事、行政诉讼等活动,对有关机关和人员的行为是否合法实行的专门监督。宪法第129条和人民检察院组织法第1条明确规定:“中华人民共和国人民检察院是国家的法律监督机关。”依照宪法和法律有关规定,检察机关的法律监督职能主要包括:批准和决定逮捕,提起公诉,职务犯罪侦查,以及立案监督、侦查活动监督、审判监督、刑罚执行和监管活动监督。

3.诉讼监督:检察机关按照法律规定对诉讼活动的法律监督,即对侦查机关的立案、侦查活动是否合法,对法院的判决、裁定是否正确,审判活动是否合法,以及刑罚执行活动和监管活动是否合法实行监督。

4.立案监督:是指人民检察院依法对侦查机关的刑事立案活动是否合法进行的专门法律监督。主要包括两个方面的内容:(1)对应当立案而不立案的监督。(2)对不应当立案而立案的监督。

5.行政执法与刑事司法相衔接工作机制:是指为了保证行政执法过程中发现的犯罪线索能及时移交司法机关处理,行政执法机关与公安机关、人民检察院建立的信息共享和案件移送机制,是检察机关开展立案监督工作的一种有效保障措施。依照法律规定,人民检察院对行政执法机关移送涉嫌犯罪案件情况和公安机关立案情况进行监督,切实防止“以罚代刑”;对公务人员利用职权阻挠案件移送和刑事追诉,构成犯罪的,依法追究其刑事责任。

6.侦查活动监督:是指人民检察院依法对公安机关(包括国家安全机关等其他侦查机关)的侦查活动是否合法进行的法律监督。人民检察院组织法第5条规定,各级人民检察院“对于公安机关的侦查活动是否合法,实行监督”。侦查活动监督主要包括:(1)不批准逮捕,即人民检察院经审查案件事实和证据,认为不符合刑事诉讼法规定的逮捕条件而作出的决定。(2)不,即人民检察院对侦查机关侦查终结移送审查的案件,经审查案件事实和证据,认为不符合条件而依刑事诉讼法第140条、第142条作出的决定。(3)追加逮捕,即人民检察院发现应当逮捕而公安机关未提请批准逮捕的犯罪嫌疑人,应当建议公安机关提请批准逮捕;如果不提请批准逮捕的理由不能成立,可以直接作出逮捕决定并送达公安机关执行。(4)追加,即根据刑事诉讼法第137条第2项规定,人民检察院审查案件时,必须查明“有无遗漏罪行和其他应当追究刑事责任的人”;对于应当追究刑事责任而公安机关移送审查时遗漏的涉嫌犯罪事实或犯罪嫌疑人,可以建议公安机关移送审查或者直接决定。(5)纠正违法,即人民检察院在审查批准逮捕、审查工作中,如果发现公安机关侦查活动有违法情况,应当通知公安机关予以纠正,公安机关应当将纠正情况通知人民检察院。

7.审判监督:是指人民检察院依法对人民法院的审判活动是否合法及所作的裁判是否正确进行的专门法律监督,包括刑事审判监督和民事审判、行政诉讼监督。刑事审判监督的手段,一是对确有错误的判决、裁定向人民法院提出抗诉;二是发现人民法院审理案件违反法律规定的诉讼程序,有权向人民法院提出纠正意见。刑事抗诉包括两种形式:一种是第二审程序抗诉,即对本级法院第一审未生效判决、裁定提出的抗诉;另一种是审判监督程序抗诉,即对下级人民法院已经发生法律效力的判决和裁定提出的抗诉。与刑事审判监督不同,民事审判、行政诉讼监督只能就已经发生法律效力的民事、行政判决、裁定按照审判监督程序提出抗诉。

8.刑罚执行监督:是指人民检察院依法对执行刑事判决、裁定的活动是否合法进行的专门法律监督。刑罚执行监督的具体职责主要有:(1)刑事判决、裁定交付执行的监督,即监督有关机关是否按规定将罪犯送交监狱等执行机关执行。(2)监管活动的监督,即对看守所、监狱等监管机关的收押、监管、释放罪犯的活动是否合法进行监督。(3)刑罚变更执行的监督,即对减刑、假释和暂予监外执行是否合法进行监督。(4)死刑临场监督。

9.审查逮捕:人民检察院根据宪法和刑事诉讼法的相关规定,对公安、国家安全等行使侦查权的机关提请批准逮捕和检察机关侦查部门移送决定逮捕的案件,依据事实和法律进行审查,并作出是否逮捕的决定。

10.提起公诉:人民检察院依照法律规定对侦查终结移送审查的刑事案件进行审查核实,对案件事实清楚、证据确实充分,依法应当追究刑事责任的,作出决定,并按照管辖的规定,向审判机关提起公诉。

11.查办职务犯罪:主要指检察机关直接立案侦查国家工作人员的贪污、贿赂犯罪,国家机关工作人员的渎职犯罪和利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害、非法搜查等侵犯公民人身权利的犯罪以及侵犯公民民利的犯罪。

12.抗诉:按照刑事诉讼法规定,人民检察院依法对人民法院的判决、裁定是否正确实行监督,对人民法院确有错误的判决、裁定应当依法提出抗诉。

13.再审检察建议:主要是指人民检察院对一些民事、行政申诉案件,不采取抗诉方式启动再审程序,而是向人民法院提出检察建议,由人民法院自行启动再审程序进行重新审理。这样有利于节约司法资源,提高诉讼效率。

机关工会活动方案 第2篇

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一、组织系列政治理论学习,继续建立和完善相关制度

按照学校党委下发的有关文件及学习计划,布置各支部结合单位的工作、业务情况组织理论学习,主要内容有:邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、中国共产程、社会主义荣辱观等。尤其是根据中央和省委新的指示精神,重点组织学习新,以及“八荣八耻”的内容。

另一方面,多次召开党委会和相关会议,反复讨论、修改和定稿《机关作风建设实施方案》、《机关党委“先锋工程”建设具体实施方案》、《机关党委理论学习中心组制度》、《机关党委迎评工作实施方案》、《机关党委开展教育思想大讨论计划》、《机关党委关于加强附属学校党务工作的意见》、《关于做好机关团委工作的意见》等,更加完善了相关制度,使机关党委所有的工作都在制度的框架下有序运行。

二、全面投入本科教学评建工作

(一)建立和健全机关党委评建工作机构,制定《机关党委迎评工作实施方案》,下大力气促进本科评建工作。

(二)4月5日,在科学馆召开机关全体党员大会,进行全面投入本科教学评建工作的总动员。会议邀请了评估办领导作评建有关内容的辅导;机关党委领导作有关机关作风建设的报告。与会人员共有320多人。

(三)5月23日下午,召开机关各单位工作人员代表座谈会,进行教育思想大讨论和机关作风建设活动座谈会,共有38人出席会议。宣传部理论科的同志作中心发言,与会代表也踊跃发言。通过讨论,大家对教育思想,尤其是我校侨校特色的教育思想及机关作风建设的内容加深了认识。同时,根据学校布置,拟定《机关党委教育思想大讨论计划》,并发动各支部撰写征文,教务处、研究生部、校办、人事处、学生处、社科处、宣传部党支部及机关团委积极撰写,共交稿件18篇,大大超额完成学校下达机关党委5篇的任务。机关党委由此获评“优秀组织奖”。

(四)发动各支部开展“我为迎评作贡献”主题实践活动

根据学校党委有关支部组织生活安排,上半年,机关党委发动各支部结合本科教学评建工作开展“我为迎评作贡献”的支部组织生活活动,多数支部积极配合,开展丰富多彩的组织生活活动,如学生处第二支部举办“我为迎评作贡献”系列活动:自三月份起开始启动“舍区巡查”,纠正学生舍区存在的不文明现象。通过巡查活动,发现宿舍管理中存在的一些问题并及时给予纠正,学生遵规守纪的意识逐步增强,学生反映的问题也能得到迅速解决,客观上促进了和谐舍区的建设。4月份又举办舍区乒乓球联谊赛,旨在增进楼栋、宿舍区之间学生的交流和了解,丰富学生的课余生活,推动舍区文化建设,共建和谐舍区,同时也为下一步迎评工作的开展建立了良好的群众基础。接着举办“学生舍区学习生活经验分享”活动,通过优秀学生的经验分享,营造浓厚的舍区学习氛围,增进同学之间关于学习心得和生活经验的交流。5月份,举办“我为迎评做贡献——舍区学生书法绘画才艺秀”活动,目的是通过学生手中的画笔,激发学生的爱校热情,积极为迎评作贡献,同时也发挥学生自由创造的想象力,丰富舍区文化建设。该活动吸引了广大学生的积极参与,现场3个小时内共收到书画作品56幅。

又如,人事处党支部也开展多种形式的活动。3月份,全体党员前往广州大学考察学习本科评估工作,借鉴兄弟单位迎评促建工作和人事管理工作的经验和做法。科技处、社科处、教务处、国际交流合作处的相关工作人员也参加了此次活动。6月份,在机关部处本科评建工作检查中取得优异成绩的人事处,为了借鉴其他部处的优点,主动联系到统战部参观,学习其文档整理和宣传造势方面等较有特色的作法,争取把本科教学评估工作做得更好,学校纪监审办支部的同志也一起参加了该活动。另外,人事处党支部还举行了一次声势更大、效果更好的“我为迎评作贡献”主题实践活动。该活动以本科教学评估知识竞答的形式,寓教于乐,进一步加深了人事处党支部成员对本科教学评估工作的理解和认识,加强了对学校基本情况的了解。活动特别邀请了我校本科教学评估办以及相关部门,如教务处、党办·组织部、机关党委、纪监审办等领导参加,使活动富有更强的特色,得到更好的指导,取得更好的效果。

再如,总务处·基建处党支部围绕本科教学评估、学校教学科研发展等主题展开系列相关活动。6月份,该支部与保卫处党支部联合慰问外聘教师周转公寓楼和教学大楼施工现场工人和校卫队队员。接着,该支部开展“我为迎评作贡献”金点子征集活动,全体党员踊跃建言献策,部分派人士和党外人士也积极参与到活动中来。使活动呈现“全员动员,大家参与”等显著特点,收到很好效果。截至6月28日,该活动圆满结束,共收集金点子36条。通过评选,迎评促建,从我做起”、“环保校园建设”、“学生宿舍水电节约方案”等六个金点子分获一、二、三等奖。

其他支部也举办了一些各具特色的“主题实践活动”。

(五)确定“先锋工程”建设示范点

根据学校党委关于“先锋工程”建设的有关要求,机关党委拟建立2-3个示范点,在支部踊跃申报的基础上,根据机关的具体情况,尤其是结合本科教学评建工作情况,6月份,经机关党委研究,确定校办党支部、教务处党支部、学生处第二党支部为机关党委“先锋工程”建设示范点。机关党委将开办《“先锋工程”示范点建设专讯》,同时安排机关党委委员作为示范点的指导及联系人,以达到“以点带面,推动全局”的目的。

(六)全面实施机关工作作风建设

为全面配合本科教学评建工作,同时,为今后提高服务质量和管理水平,真正体现为教学、科研服务绩效打下更为坚实和长远的基础。从5月份起,机关党委再次重拳打造,着力推出重大举措,全面抓好机关作风建设:4月份,和党委组织部联合印发《机关作风建设实施方案》;接着,召开部处、直属单位负责人会议进行全面布置;2000年已开展过一次类似大的活动,但采取的方式主要是通过问卷调查的形式举行。本次活动的内容以及所采取的措施主要有:严格机关工作人员的上下班制度;建立和完善挂牌上岗制度;严肃会务会风;举办部处开放日活动;改善服务态度,提高服务质量,增进办事效率;做好政策宣传、政务公开,方便师生员工办事;开办各种班次,不断提高机关工作人员的管理水平;办公室整洁及卫生评比。表扬好人好事,以此树立典型,激励先进;开展工间操活动,要求机关工作人员锻炼身体,以便更好工作,提高效率;在办公楼大厅墙上设置“机关作风建设意见箱”,以便广大师生员工对机关工作提意见。

7月中旬,进行了第一次大检查。从检查的结果看,本次活动初见成效。可以说,大多数部处领导高度重视,绝大多数机关工作人员积极配合,为本次活动的顺利进行作出应有努力,因而使机关的面貌大为改观。经过检查组认真评分,第一次检查共有15个单位达优,11个单位评为“良好”,2个单位评为“中等”,1个单位被评为“差等”,1个单位因搬迁暂缓检查。根据《机关作风建设检查督办方案》的安排,将在11月份进行第二次大检查。

(七)配合完成对机关部处、直属单位行政服务评建工作的检查。同时,整理资料,做好总结,完成迎评网络专项工作检查—网络建设现状调查的汇报,接受本科教学评估行政服务组对机关党委工作的检查,结果评分获得87.6分。

三、配合学校开展纪律教育学习月活动

今年学校纪律教育的重点主要是抓党员领导干部的作风建设,按照总书记提出和倡导的八个方面良好风气的要求,抓好领导班子成员的思想和作风建设。根据学校的要求,机关党委制定了《*年机关纪律教育学习月活动实施方案》,开展了一系列相关活动,主要有:1.6月中旬,召开各单位“一把手”会议,机关党委书记作了“领导干部作风建设”教育报告,学校纪委副书记、纪监审办主任李兴昌同志进行了党纪、政纪、法纪的培训及警示报告,有25位机关部处、直属单位的主要负责人参加了培训;2.通过各种渠道和方式,重点对权力部门科以上干部进行单独警示,以达到点面结合的效果;3.布置各单位参加学校统一安排的观看电视节目录像《清风南粤》、细算腐败“七笔账”、参观教育展览、旁听刑事案件审判等活动;4.发动各支部制定廉政文化进校园电脑动画比赛方案,附属小学支部参与了活动;在纪律教育活动结束之时,各支部都写了活动汇报。全体党员干部,认真学习和对照有关法律法规,进行了自查自纠。副科以上干部,也都撰写并提交了学习心得。通过纪律教育学习月活动的教育,全体机关干部都得到不同程度的教育、提高。

四、组织发展工作:上半年共发展党员3人,转正7人,并把3位发展对象送到学校党校参加第50期培训班学习,几位同志已拿到结业证书。

五、进一步完善组织机构:因中层干部换届,很多支部的支委有所变动。为了工作的链接,上半年,讨论和批复了一些支部支委补选和调整的人选,共有12个支部进行调整或补选,即:党办·组织部·统战部支部、学生处第一、二支部,科技处支部、发展规划处支部、国际交流合作处支部、纪监审办支部、总务处·基建处支部、华侨华人研究所支部、研究生部支部、保卫处支部、网络与教育技术中心支部、幼儿园支部。

六、维护和更新机关党委的党建网站,及时登录有关内容,做好对外宣传工作。机关党办上半年在校刊发稿3篇。在学校开展的党委工作部门、基层党组织党建网站*年上半年维护、更新情况检查评比活动中,机关党委党建网页获评“十佳”网站。

七、工会工作:

1.根据学校工会关于评选师德标兵的要求,经报名、评审,机关党委向学校工会推荐了5位老师参加*年暨南大学师德标兵评选,最后获评2名;

2.策划开展机关系列文体活动,上半年已举行跳绳、踢毽子、投篮等比赛。

3.选派人员参加学校工会“太极操”培训班,为下一步在全校推行太极操练习作准备。

4.组织机关教代会代表参加学校“双代会”,发动机关教代会代表撰写提案,机关共提交47份提案,是提交提案最多的代表团。同时,机关党委办完成学校提案工作委员会的学校“双代会”《提案工作报告》。

八、加强与派、工青等群众组织的联系与沟通,促进相关工作的开展。一是一如既往地发挥机关各派人士的作用,使他们为搞好机关工作,尤其是本科教学评建工作积极建言建策;二是指导机关团总支的工作,配合本科评建工作,开展一些有益活动。去年底,机关团总支升格为机关团委后,机关党委随即发文《关于做好机关团委工作的意见》,要求各单位支持团委开展工作。上半年,各单位积极支持,机关60多位团员也努力投入到有关各项工作之中,并取得很多成绩。

机关工会活动方案 第3篇

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学校师德师风整改方案xx镇濒临长江南岸,是东至县西北的历史重镇。1992年撤区并乡将长安、长岭乡并入,xx年区划调整将七里湖整体并入xx镇。全镇现辖12个行政村,3个居委会,3.5万人口,镇域面积122平方千米,是安徽省百强中心建制镇之一。

讲树促活动个人整改方案通过前阶段广泛发动、加强学习、深入剖析,我进一步认识到:深入开展“讲正气,树新风、促发展”主题教育活动,是促进政治安定、社会稳定、构建和谐社会的需要;是实践科学发展观、加快社会经济发展的内在需要;也是提高个人整体素质和能

16学校软环境整改方案为进一步加强学校行风建设,树立教育良好形象,根据2011年4月7日县教育局软环境建设工作会议精神,我校决定在全体教职工中开展经济发展软环境建设活动。

机关干部作风整顿整改措施机关干部作风整顿整改措施 为了认真克服在先进性教育活动中查找出来的我个人学习不够全面、政策理论水平不太高、调查研究不够等三方面突出的问题,使自己在先教活动中真查真改见实效,进一步提高自己的政治思想素质、党性修养和领导艺术,

机关作风整顿剖析及整改措施机关作风整顿剖析及整改措施 按照机关干部加强作风建设弘扬新风正气,抵制歪风邪气,切实解决工作作风漂浮,纪律涣散,责任心不强,办事效率低下,工作不实、作风不正等问题,实现机关领导作风、干部作风、工作作风的进一步好转,推进科学

消防安全整改方案消防安全小组成立以后,消防安全组成员组织对公司内的所有消防安全设置进行了一场全面检查,其检查的内容为:1、消火栓的使用状况和配件设置的检查。2、干粉灭火器的使用状况的检查。3、对易燃易爆物品的检查。

忠诚教育活动的整改方案按照市、县委“两个忠诚”教育活动领导小组的有关文件精神的要求,根据我镇班子自我剖析、群众评议以及向社会各界广泛征求意见和建议等形式,特别是结合征求到站所和服务对象的意见,吸收了班子成员个人的整改措施,明确了整改内容,本着

师德师风个人整改措施自我们学校开展党员先进性教育活动以来,我按规定认真学习《努力实践三个代表全面建设小康社会》、《保持党员先进性教育读本》等有关文件及其他必读内容,并展开讨论。

学校食堂卫生安全整改方案近日,县委县政府组织检查组对我校进行检查,发现我校食堂卫生管理存在不少安全隐患。通过自查和上级检查部门的反馈,我校领导班子进行认真地梳理,归纳存在的主要问题有以下几个方面:①食堂卫生管理不规范,责任心不强,管理力度不够。

农贸市场卫生整改方案为进一步提升公司形象,改善市场环境和卫生质量,给广大市场商户营造一个干净、整洁的生活、经营环境,结合现今水果市场的经营实际,制定本卫生整改方案。一、提高认识,明确卫生整改的重要性。

工业园区学习实践活动整改落实方案按照xx委的统一部署和要求,园区党工委紧紧围绕深入学习实践科学发展观活动主题,扎实学习、深入调研、广泛征求意见,认真查摆影响和制约科学发展的突出问题以及人民群众反映强烈的热点、难点问题,在深刻剖析根源、撰写园区领导班子分析

工作纪律整改方案各股(室)、办、中心:近期,我委机关效能建设工作有所松懈,存在上班迟到、早退、上班时间看电影等不良现象,会效能办字[xx]5号文件对我委四位干部因上班迟到进行了通报。

公安通信民警作风纪律整顿活动个人整改措施根据我局在作风纪律整顿活动的安排部署,通过前两个阶段的认真学习和自我剖析,本人进行认真研究,从思想、本职工作、作风等方面进行整改。为确保整改提高阶段取得明显成效,特制定以下整改措施:一、思想方面的整改1、坚持解放思想、实事

侨办领导班子整改方案根据中共##县委办公室《关于开展2011年基层党建责任制考核及体现科学发展观要求的领导班子和领导干部年度综合考核评价工作的通知》昌办发〔2011〕74号文件要求,12月3日县委考核组对县侨办侨联班子进行了考核。

师德师风自查报告和整改方案师德师风自查报告和整改方案经过师德师风的学习使我受益非浅,教师作为人类灵魂的工程师,不仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,使我更加深刻地认识到加强师德师风建设的重要性。

“两基”工作整改方案为进一步贯彻落实《国务院关于基础教育改革与发展的决定》,根据省、市督查组提出的反馈意见,扎实有效地做好“两基”整改工作,努力提高“两基”整体水平。制定如下整改方案:一、提高认识,加强“两基”整改工作的领导。

干部思想作风纪律教育整顿活动整改方案按照区委、区政府统一部署,区史志办干部思想作风纪律教育集中整顿活动已进入集中整治阶段,按照《区史志办干部职工思想作风纪律集中教育整顿活动实施方案》要求,区史志办在查找问题、撰写剖析材料的基础上,召开民主生活会,以对照检查

街道领导班子思想学习整改方案根据市、区“学理论、找差距、求创新”新一轮解放思想大讨论的工作精神,我街道结合实际,制定出第二阶段查摆问题阶段的具体实施方案,广泛征求意见建议,深入调查研究,查找思想、工作、生活作风方面存在的问题和不足。

加强效能建设优化发展环境整改方案根据县委、县政府的部署要求,团县委针对分析检查阶段征求到的基层团组织和团员青年的意见建议,制订本整改方案:一、整改原则1、坚持先急后缓、先易后难的原则。

铁路安全大反思大检查活动个人自查整改材料xx年4.23胶济铁路特大交通事故梦魇还未离我们远去,温甬线7.23特大动车交通事故又紧接而来,一个又一个血淋淋的拷问着我们:究竟中国的铁路怎么了?8月份开始铁道部要求广大铁路工作人员要开展由上而下的大反思,大检查工作。

仓库整改报告范文1、 指导思想: 经公司总经办开会决定,本着负责、协作、学习、创新的精神,以最短时间、最佳成本、最好服务、最优质量的服务承诺,对仓库进行整改。

师德师风整改方案一、整改工作的指导思想和目标教师是人类灵魂的工程师,必须努力提高自己的思想政治素质和业务水平,热爱教育事业,教书育人,为人师表。这是《中国教育改革和发展》指出的要求。

社区“五治”活动整改方案【内容导航】第1页:社区“五治”活动整改方案第2页:五治活动个人整改措施五治活动中,通过认真学习市区机关效能建设大会精神,认真查摆问题,制定整改方案。一、存在问题(一)基层党建方面。

党员个人工作整改方案根据上级安排和理论学习,联系个人工作实际,把解决突出问题、落实科学发展观的要求与履行岗位职责结合起来,特制定本人整改方案如下: 一、指导思想 以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和科学发展观为指导,对照《党章》及党员先进典型

队伍建设年整改方案根据“队伍建设年”活动的安排和部署,我局“队伍建设年”活动进入第三阶段。通过反复征求各方面的意见,针对查摆出一些突出问题和各方面反映上来的意见,结合自身工作实际,制定如下整改方案。

效能建设中存在的问题及整改措施我所在机关效能建设中联系本单位实际工作和个人岗位职责,积极查摆机关效能建设方面存在的问题,并经过认真的梳理研究,提出了整改意见,现总结如下:一、存在的问题(一)思想认识方面的问题一是对效能建设的意义和重要性认识不到位,有

后进村整改方案为了深入开展“三级联创”活动,促进农村基层组织建设和谐发展,根据区委安排部署,决定对全镇综合经济实力后序的何楼村进行重点整顿。现结合该村实际,制定如下工作方案。

学校教学工作改进方案教学工作是学校的中心工作,加强教学基础管理,是开展教学研究与改革、促进教师专业发展、提高教学质量、实现育人目标的基本保证。随着教育改革的进一步深化,强化素质教育,减轻学生课业负担等方针的提出对当今学校的教学工作有了新的更

反腐倡廉教育整改方案自开展“反腐倡廉警示教育活动”以来,按照市委和我镇的统一安排,我采用问卷调查、召开座谈会、接听热线电话、深入田间地头,广泛征求社会各界意见,通过自己找,组织帮,同志提,群众评,概括了我在廉洁自律、干部作风等方面存在的问题

商业大学领导班子整改方案根据省委高校工委《关于做好先进性教育活动整改提高阶段工作的意见》的有关要求,按照《哈尔滨商业大学保持共产党员先进性教育整改提高阶段实施方案》的具体部署,学校领导班子在广泛征求意见和建议的基础上,围绕梳理出的突出问题,制定

学校党支部个人整改方案全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,是在新形势下加强和改进党的建设的新举措,按照上级党委对保持共产党员先进性教育活动的工作部署,学校支部认真组织,扎实推进,结合学校的工作实际,到目前

师德师风自查及整改方案师德师风自查及整改方案新时代的人民教师,肩负着培养有理想、有道德、有纪律的一代新人的光荣使命。社会在变化对我们这代人的人民教师提出了更高的要求,如何“追求”,如何“保持”是个复杂的问题。

学校党支部“基层组织建设年”活动整改方案(2篇)根据渝教创先争优发〔2012〕1号文件精神,按照教育部和重庆市委教育工委的要求,我校党支部认真对照支部在创先争优活动中深入开展基层组织建设年活动的计划和实施中发现和存在的问题,通过党员自查和互查、群众监督、行政督导等多种形式,

办公室工作作风整改方案根据分析评议阶段委机关各部室提出的意见和建议,结合办公室工作的实际情况,特提出如下整改措施:一、存在的主要问题在征求意见阶段,办公室共收到意见和建议32条。

关于推行组务公开工作的实施意见为进一步推进村务公开和民主管理,切实加强农村基层民主政治建设,根据中央、省、市有关村务公开和民主管理工作的文件精神,结合我区实际,现就推进我区组务公开工作提出如下实施意见。

小学语文教师整改方案教师不仅仅是一种职业,更是一种事业,一种责任!俗话说:前事不忘,后事之师。作为一名光荣的人民教师,在活动轰轰烈烈开展之际,应积极投入,抓住契机,深刻反思自己的师德言行、工作作风和生活态度,谦虚听取各方面的意见和建议,为今

保安工作整改方案由于公司培训与管理制度跟不上,所配置的保安人员基础差,造成了保安人员纪律散漫、工作态度不积极、责任心不强、执行不力不严格等问题。为提升公司形象,提高公司保安的工作质量,建议从以下几点来改变目前现状: 一、 人员录用:相应提

干部队伍思想纪律作风集中整顿整改措施为贯彻落实《侯马开发区质监分局干部队伍思想纪律作风集中整顿工作整改阶段实施意见》,认真做好整改阶段各项工作,确保整顿工作取得实效,侯马开发区质监分局全体干部职工通过学习张如意书记在全区干部作风整顿动员大会上的讲话,我们充

讲树促个人整改方案“讲正气、树新风、促发展”主题教育活动个人整改措施通过认真学习中央、省委及市委、县委有关“讲正气、树新风、促发展”主题教育活动转变干部作风重要文件后,使我提高了对转变干部作风,加强和谐发展重要性的认识,进一步明确开展转变

石浦中学师德师风建设整改方案石浦中学师德师风建设整改方案正视问题,对症下药,确保整改有实效——昆山市石浦中学师德师风建设整改方案师德师风教育活动已进入整改提高阶段。

校级领导班子整改方案按照中央、省市委关于开展保持***员先进性教育活动的要求,现制定校级领导班子整改方案如下:一、强化政治理论和相关知识的学习,进一步坚定理想信念,提高思想政治素质。

软环境建设整改方案为了进一步深入开展经济发展软环境集中整治工作,打造风清气正的发展环境,巩固前一阶段的整治成绩,寻找差距,鼓足干劲、以利再战,将我镇的软环境治理工作推向一个新的高潮。

城管执法工作整改方案局各股、室、队:为认真贯彻落实县作风建设活动领导小组《关于在“讲党性、守纪律、强素质”作风建设中开展“查找问题、整改提高”专项活动的通知》的要求,围绕xx提出的精神懈怠、能力不足、脱离群众、消极腐败“四中危险”的谆谆教诲,

机关干部作风整顿个人自查整改材料按照县委、县政府关于干部作风整顿活动的布署,通过认真学习县委、县政府《关于切实加强机关作风建设的决定》和深刻领会xx书记在干部作风整顿动员大会上的讲话精神,结合工作实际对照检查,我对个人进行了认真剖析,深刻感受到自身在学习

党员经常性教育整改措施党员经常性教育整改措施 ——唐山16中分校葛新华 开展保持共产党员先进性教育,是实践“三个代表”的重要途径,根本目的就是要使每个党员锻炼成“三个代表”的坚定实践者,在学习中联系实际,认清“三个代表”重要思想所揭示的新时期党员

开展“争、树、增、提”竞赛活动整改措施按照集团公司《开展争、树、增、提竞赛活动实施方案》的总体安排,开展争、树、增、提竞赛活动,要围绕两条主线来展开。一条是以教育引导为主线,另一条是以开展竞赛为主线贯穿全年。

开展转变干部作风加强机关行政效能建设活动个人整改方案随着开展转变干部作风加强机关行政效能建设活动的不断深入,本人的思想观念不断更新,素质也有一定的升华,对转变干部作风加强机关行政效能建设活动有了深刻的认识和理解。

机关工会活动方案 第4篇

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一、活动领导小组

组 长:钱云花、钱锡花

小组成员:党建办、社会事务办

二、活动主题

决胜小康,奋斗有我;共享小康,幸福有我。

三、活动主线

紧扣“决胜小康,奋斗有我;共享小康,幸福有我”主题,聚焦决胜高水平全面建成小康社会中的“浙”里成就,聚焦为全面小康、疫情防控作出突出贡献的“浙”里力量,聚焦各行各业涌现出的泪水与汗水交织、困难与奋战交锋、收获与喜悦交融的“浙”里故事,以真人真事真感情教育工会会员。

四、活动时间

动员部署:4月下旬

初赛选拔:5月中旬

复赛决赛:6月上旬

五、活动地点

陶家湾文化礼堂、夹浦镇大会议室

六、主办单位

夹浦镇机关工会

七、评选办法

1.获奖与奖励:由各办公室、职能站所派出代表共30人报名参赛,按不超过报名人数的60%名额进入决赛,在决赛中选出一等奖2名,二等奖3人,三等奖5人。

2.评委机构

机关工会活动方案 第5篇

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__县关于开展加强干部作风建设的工作方案

为深入贯彻落实十六届五中全会和______会议精神,巩固提高保持共产党员先进性教育活动成果,扎实推进《关于加强制度建设改进干部作风的决定》的贯彻落实,我们根据__*的决定,集中三个月时间,在机关中开展加强干部作风建设的活动,现制定以下工作方案:

这次加强干部作风建设活动时间为三个月,具体分为以下三个阶段:

第一阶段:成立工作机构,开展思想动员和学习培训。时间40天(4月20日至5月31日)

1、建立领导小组。____同志为组长;__*__*__*等同志为成员;领导小组下设办公室,__*同志兼任办公室主任,__*同志具体负责办公。

2、召开动员会议。按照__*的统一安排,定于20__年5月20日召开机关全体干部会议,认真传达精神,使全体干部明确这次活动的指导思想、目标任务、方法步骤,把他们的思想和行动统一到__领导对我县工作的重要指示上来,实现我县经济社会突破性发展上来,增强干部参加作风建设活动的自觉性和主动性。并运用多种学习和宣传形式,营造浓厚的活动氛围。

3、搞好集中学习培训。一是备全学足必学编目,组织学习《》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中华人民共和国公务员法》、总书记《牢固树立社会主义荣辱观》重要论述以及在延安视察工作时的重要讲话;二是结合我机关工作实际,认真学习《宪法》、《地方组织法》、《职业教育法》、《执业医师法》等法律。

4、注重学习效果,提高学习质量。一是结合这次活动各阶段工作内容,有针对性的安排学习编目,使学习具有实用性和实效性;二是实行周三周五集中学习制度,学习形式灵活多样,采取集中培训、专题辅导、委室分散学和个人自学相结合;三是学习活动做到六有:即有学习计划、有学习专栏、有齐备的学习材料、有专人辅导、有体会文章、有每人1万字的学习笔记。

5、制定作风建设标准。根据__*统一要求,结合我机关具体工作岗位实际,按照领导班子、领导干部、一般干部三个层次分别制定干部作风标准,具体从思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等五个方面明确细化,使机关干部在工作和生活上有衡量的标尺,在提高工作效能上有努力的方向,从而进一步展现新时期干部作风新风范,树立党员干部的良好形象。

6、深入学习,不断改进。要求每个机关干部必须做到集体学习要积极,个人学习要自觉,思考问题要勤奋,心德笔记要认真,并从思想、工作、观念等方面主动进行自我分析查找,明白自己在哪些方面还存在差距,达到学有所思、学有所悟、学有所获、学以致用,努力提高工作质量和理论水平。

第二阶段:听取意见、对照检查。时间20天(6月1日至20日)

1、广泛征求意见。一是设立“意见箱”广泛征求意见;二召集相关部门负责人会议广泛听取意见和建议;二是结合党员先进性半年小结在机关干部之间开展谈心活动,进行相互查找和揭摆领导班子和机关干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风等方面的问题。

2、撰写对照检查材料。办公室将各方面征求的意见进行分类整理后反馈给班子成员和每名干部,按照查摆出的问题,领导班子和机关干部要认真反思、深入剖析原因、明确努力方向,形成全面深刻的对照检查材料,领导班子、主要领导、副职及一般干部的对照检查材料严格按照规定进行审阅和签字把关。

3、召开民主生活会和对照检查会。拟在6月14日和6月16日分别召开民主生活会和对照检查会。针对班子存在的问题民主生活会要大力开展批评与自我批评、诚恳接受和采纳干部群众提出的批评、意见和建议,对照检查会上,要求每个干部都要进行对照检查、相互提意见、摆问题、开展批评。

第三阶段:整改提高、巩固成果。时间40天(6月21日至7月30日)

1、制定整改方案和整改措施。针对查摆出的问题,机关领导班子和每名干部都要研究制定整改方案和个人整改措施。要求整改方案和整改措施具体。整改时限清楚,整改责任明确,并严格按照规定审核权限办理。

2、集中进行整改。机关整改工作分两步进行:一是单位和个人按照审定的整改方案和措施,扎扎实实地进行整改;二是对照整改方案和整改措施进行查漏补缺,对没有解决的问题继续认真解决。

3、民主评议。整改的后期,召开机关干部会议颂整改情况,并邀请相关人员参加,并对整改结果开展评议,按照满意、基本满意、不满意进行量化,对评议中“不满意”票达三分之一的,进行限期重新整改。

二、加强组织领导

机关工会活动方案 第6篇

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一、*年主要工作

(一)认真抓好学习工作,提高政协委员履行职能的水平和机关干部的工作水平。一是开展委员学习活动。为提高政协委员履行职能的水平,3月下旬,我们邀请市政协原秘书长周兴成同志在区政府大楼八楼会场举办政协知识讲座,使广大政协委员受到了一次深刻的政协理论教育,增强了委员参政议政的责任感,加深了委员对政协性质、地位和作用的认识。一年来,我们还经常通过编印学习资料,提供学习素材,为委员学习服务。二是抓好机关干部学习。我们坚持周五学习日制度,认真组织机关全体工作人员集中学习,将集体学习与个人分散学习相结合,学习中国共产党第*次全国代表大会精神,学习中央、省、市、区委和上级政协重要会议精神,学习中央和省委关于加强人民政协工作的意见,学习政治、经济、文化、法律、科技、社会管理等方面知识。

(二)认真搞好会务服务工作,确保了区政协三届二次全会等会议的顺利召开。一是做好三届二次会议服务工作。区政协三届二次会议于4月15日至17日召开。为确保会议顺利召开,我们认真细致地抓好各项组织工作。认真组织撰写、拟定了有关工作报告和日程、议程安排等材料,并在会议期间印发到全体委员,确保会议各项议程顺利完成;妥善安排好会场布置、会议用餐、部分委员住宿以及医疗、警卫、防疫、食品卫生监督等会务、后勤工作,为会议顺利召开提供后勤保障。二是做好其他会议的服务工作。今年,区政协共召开主席会议4次,常委会议4次,专门委员会工作会议8次,我们都做了大量的会务服务工作,确保各种会议达到预期目的。

(三)认真做好提案工作,确保了委员及其所联系群众的意见和建议得到落实。一是做好提案立案和交办的各项服务工作。根据委员提出的提案,我们认真做好委员意见和建议的梳理、分类,经提案和群团政法委员会认真审查后报政协常委会立案,然后,将立案提案的立案理由和解决办法、建议等提炼成扼要内容,综合成目录表格送交区委、区政府有关领导和政协常委会全体成员。三届一次、二次会议的提案立案后,我们积极协助区政府将提案统一分发各有关部门办理。二是做好提案督办的各项服务工作。召开了政协机关提案工作会议,将三届一次、二次会议以来的46件提案和22件委员建议分由四个专门委员会跟踪督办。四个专门委员会以务实的工作作风对各自负责的提案作全面分析,深入到各提案承办单位摸清办理情况,同时,选择一些有代表性的提案到承办单位开展面对面的办复,从而增强各单位办理提案的责任感,促进提案的办理。此外,我们还做好主席督办提案的服务工作,协助区政府做好政协提案的办理情况汇报会的会务工作。

(四)认真做好视察调研工作,为我区经济社会发展建言献策。今年以来,我区政协各专门委员会根据自身的特点,选择群众关心的热点、难点问题,制订出年度视察、调研计划,并认真贯彻落实。提案和群团政法委员会:于9月上旬,就我区食品质量安全监管工作到质监局进行专门视察,提出“加强配合,形成食品生产加工业整顿合力”等几条建议。学习文史资料和农业委员会:于7月下旬就我区创建省林业生态区工作开展专题视察,提出了“进一步完善工作机构,推动森林防火工作上新台阶”等几条建议;于11月中旬赴秋长街道办西湖村就社会主义新农村建设工作进行了调研,提出“用好用活村委会及村民小组集体土地,进行集约开发,重点引进资金技术密集型、环境友好型企业,不断增加村民收入”等几条建议。经济和港澳台侨委员会:于6月下旬,对我区污染防治情况进行调研,提出“加大生活污水的污染防治、完善生活垃圾处理”等几条建议;于7月下旬前往新圩镇,视察我区外资企业运营情况,提出了“切实帮助企业解决招用工问题,加大盘整、征用土地力度”等几条建议。科教文卫体委员会:于6月中旬,对学校周边道路交通安全管理情况进行视察,提出“继续完善重点路段交通安全设施,优化交通干道沿线学校交通环境”等几条建议;于7月中旬,对我区药品安全监管情况进行调研,提出“建立完善相关部门协同作战的联动机制,加强对制售假劣药品违法行为的打击”等几条建议。

(五)认真做好团结联谊和联系沟通工作。一是做好区领导加强与委员联系的服务工作。5月下旬,区政协主席黄秋福,区委常委、纪委书记、区海外联谊会会长黄志忠,区委常委、常务副区长曹伟固,区政协副主席黄添强等领导率队前往香港拜访香港*联谊会、*新圩外商投资者协会、香港*商会及部分区政协香港委员,广泛听取香港委员对做好政协工作的建议,鼓舞了香港委员做好参政议政工作的信心。为搭建与在我区投资办厂的港区委员以及外商联络的平台,政协副主席黄雄、党组成员郑全标积极协助筹建“秋长港商投资者联谊会”,为了该会的成立做了大量的工作,受到秋长港商的好评。此外,我办有关人员与区政协领导一道,分六个小组,走访了部分政协委员。二是以丰富委员活动形式、拓宽委员交流平台为目的,举办了纪念中国人民建军80周年暨缅怀叶挺将军书画、摄影、艺术展览。通过举办展览,丰富委员活动形式,加强委员交流,扩大政协的社会影响力。三是积极配合好省市政协来我区视察调研和参观。其中,积极配合全国省市政协安排全国政协副主席张思卿来我区参观叶挺故居的系列活动;积极配合省政协调研组对我区农村医疗情况进行调研;积极配合市政协主席刘耀辉来我区开展如何进一步发挥政协作用的调研。此外,还积极配合市政协来我区开展的其他6次调研视察。全年共接待到访的海外华侨华人、港澳同胞及社团各界人士累计500多人次。

(六)扎实开展机关作风建设年活动和“万众评公务”活动。全区开展机关作风建设年活动和“万众评公务”活动启动后,按照区委、区政府的统一部署,结合我办的实际,认真组织开展政协机关的作风建设年活动和“万众评公务”活动。一是高度重视,加强领导。成立了区政协机关作风建设年活动领导小组和“万众评公务”活动领导小组,下设办公室,积极做好组织、协调、指导等工作。二是周密部署,扎实推进。我办按照党群机关党委部署和要求,结合单位实际,制定了“作风建设年活动实施方案”和“‘万众评公务’活动实施方案”,同时按上级党委的要求扎实推进。三是广纳意见,自查自纠。区政协领导、政协办和各专委会负责人通过走访委员、走访群众、走访部门和发放征求意见书等方式,广纳各方意见,查找存在问题和原因,明确努力方向,不断改进工作。四是针对不足,加强整改。对群众提出的意见和建议进行梳理,进行分类,查原因找教训,抓好整改落实。

(七)认真做好其他工作。一是接待群众上访。今年以来,永兴公司部分职工屡次到我办上访,要求解决有关社保福利事宜。我办从维护稳定的大局出发,热情接待上访群众,耐心细致地向职工做好说服教育工作,平息职工们的怨气,避免他们重复上访和越级上访。二是召开了文史工作座谈会。6月上旬,学习文史资料和农业委员会召开了文史工作座谈会暨特邀文史委员聘任会,听取文史委员的工作意见,对今后如何开展文史工作进行探讨。三是积极组队参加文体活动。7月上旬与区体育局一齐组队参加*市首届“政协和谐杯”乒乓球赛,在不同组别里,取得6个第一名、3个第二名、7个第三名的好成绩。11月上旬,组队参加了“区委办、政府办暨人大、政协、纪委监察机关运动会”,取得乒乓球男子团体冠军、篮球赛男子亚军的好成绩。四是做好固本强基工作。今年1月,我们由政协领导多次带队赴联系点沙田社区居委会慰问特困老党员、特困户、纯二女户共11户,发放慰问金6600元,为居委会送去帮扶资金5000元。

二、*年工作计划

*年,区政协机关根据区政协常委会工作要点,进一步加强自身建设,努力提高服务水平,积极主动地开展好各项工作,为区政协履行职能服务。我们将重点抓好以下几方面工作:

(一)加强学习,不断提高干部职工的思想素质和服务水平。紧紧围绕上级有关要求和部署,组织、引导机关工作人员加强学习,继续组织机关工作人员深入学习贯彻党的*大精神,学习全国、省、市、区政协工作会议精神,领会精神实质并认真贯彻落实到实际工作中去。

(二)围绕工作中心,认真做好四个专题工作。一是在专题议政、专题调研方面。选题要突出重点,围绕我区的中心工作筛选几个影响我区全局工作的重点专题开展议政或调研,做到早安排、早行动。二是在专题视察、专题考察方面。年初要求各专门委员会制订出工作计划,确定本年度的视察、考察计划,做到有计划、有组织,并严格按照有关计划,加强组织协调,确保工作成效。

(三)加大工作力度,多形式督促提案办理落实。我们将充分发挥政协整体优势,多形式、多层次督促提案的办理落实,一是由主席会议选择1—2件重点、难点提案作为重点督办提案,以点带面促进提案办理;二是继续实行各专门委员会分工跟踪督办对口提案制度。将今年立案的提案进行分类,按类别分解到对口专门委员会,由各专门委员会共同参与提案督办,拓宽提案办理渠道;三是发挥提案和群团政法委员会骨干作用,由该委员会组织对重点提案推行面对面的答复,并督办4至6件提案,选1至2个单位验收提案。

机关工会活动方案 第7篇

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一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照中央、省和市委、市政府关于工作的重要部署,在全市范围内深入开展机关干部特别是领导干部带案下访活动,转变机关干部工作作风,实现工作重心下移,推动工作责任制全面落实,促进积案有效化解,切实治理好源头问题,坚决防止发生影响社会和谐稳定的突出问题和。

二、主要任务

(一)推进工作责任制的全面落实。通过带案下访活动,检查督促各级党委、政府和各有关部门全面落实工作责任制,认真排查、切实解决本地区本部门本单位存在的矛盾和问题,做到领导同志带头研究工作、带头解决重大疑难问题。

(二)推动积案的有效化解。通过活动开展,协调推动问题解决,实现有理诉求解决到位、无理诉求解释疏导到位、缠访闹访稳控到位、违法犯罪打击到位、确有困难帮扶救助到位,尽最大努力实现“案结事了、息诉罢访”。各工作组所带案件时限内办结率要达到100%,终结认定率要达到85%,稳定率(息诉罢访率)要达到80%。监督中央、省、市下拨特殊疑难问题专项资金的配用。

(三)实现秩序进一步好转。通过带案下访和督导检查,真正把群众吸引在当地,把问题解决在基层,实现进京、到省非正常重复上访量减少和排名后移,预防发生新的矛盾。

(四)加强对突出问题的调查研究。充分发挥各级党政机关及职能部门的积极作用,透过当前矛盾和突出问题,深入研究涉及民生的政策规定,推动已有政策的落实,对不完善、不配套、不协调的,向有关部门提出改进和完善的意见建议;深入研究群众工作和社会管理的新规律、新方法和新措施,推动工作体制机制不断完善和创新。

(五)切实转变各级领导机关和干部的工作作风。通过活动的开展,变群众上访为干部下访,推动工作重心下移,使广大干部带着感情和责任深入到基层和群众中去,真诚倾听群众呼声,真情关心群众疾苦,真心解决群众合理诉求和实际困难,耐心细致地做好教育疏导工作。同时,在工作中考察检验基层领导班子和领导干部的凝聚力、战斗力及驾驭复杂局面的能力,不断转变工作作风,进一步密切党群干群关系。

三、方法步骤

成立全市机关干部带案下访活动领导小组,领导小组办公室设在市局,负责具体事项的沟通联系和组织协调。此次活动,由市委组织部负责抽调纪检、组织干部各6名,再从市直部门抽调责任心强、群众工作经验丰富、熟悉政策法规、善于处置疑难复杂问题的干部18人(被抽调人员中,局级干部6人、处级及以下干部24人),组成6个工作组,每组再由市局抽调1名人员负责联络工作。工作组办公地点分别设在道里区、道外区、南岗区、香坊区、松北区和市局。驻区工作组由所在区提供办公场所、交通工具,并负责后勤保障等工作。本次活动分三个阶段进行:

第一阶段:动员部署。召开全市领导干部接访下访工作会议,对机关干部带案下访进行全面部署;由市联席会议办公室召开抽调干部培训会议,统一思想、明确任务、落实责任、提出要求;由市局对各地区各部门各单位的积案进行梳理,转交各工作组。各工作组在带案下访工作正式开展之前,要认真研究熟悉案件,吃透政策法规精神,找准问题症结,确定工作思路及突破口,切实做好相关准备工作。此次活动涉及的涉法涉诉案件,由市委政法委牵头处理。

第二阶段:具体实施。各工作组深入基层,认真完成各项工作任务。对积案要集中攻关,努力实现“案结事了”和人员稳定。对诉求合理、法律和政策有明确规定、应该而且能够解决的问题,要坚决一次性处理和化解到位;对上访群众反映的问题有道理,或生产生活确有实际困难、反映的问题存在合理因素,但需要研究制定相关政策解决的,由工作组牵头组织研究,拿出明确的指导性意见,协调推动有关地区和部门抓好落实,需要市级制定出台政策的及时提出对策建议;对群众反映的问题几经处理、已依法按政策解决到位,仍坚持过高要求、未履行终结程序的要抓紧结案,已经终结结案的,要综合运用法律、行政、调解等手段,做到宣传教育到位、救助到位、违法行为依法处理到位。对群众反映诉求合理且能够解决,却推诿扯皮不负责任致使矛盾激化上行的,要提出追究工作责任建议。

第三阶段:总结验收。工作结束后,各工作组要向全市机关干部带案下访活动领导小组办公室报送总结报告。全市机关干部带案下访活动领导小组办公室对各组工作情况进行验收,并形成工作报告呈报市委、市政府。

四、工作要求

(一)加强领导,切实把机关干部带案下访活动摆上重要工作日程。各地区各部门各单位要高度重视,集中时间和力量抓好此项工作。领导干部要深入基层一线,了解情况、指导工作,亲自动手推动问题解决。全市机关干部带案下访活动领导小组办公室要加强工作督导,随时掌握工作进展情况,及时编发工作简报,确保工作有序进行。

(二)深入调研,积极探索建立疑难案件化解稳定的长效机制。要把此次活动作为与群众交流、倾听群众呼声的机会,广泛听取基层群众的意见和建议,以此作为加强和改进工作的着力点。同时,要对问题的产生、发展直至问题解决的全过程进行调研,总结新经验、新做法,以点带面,推动工作整体水平提高。

(三)全力支持,为机关干部带案下访活动提供强有力保障。各有关部门要树立全局意识,把工作能力强、业务素质精、既懂得政策又善于做群众工作的优秀干部抽调出来从事此项活动。同时,要在经费、车辆等方面提供保障,确保此项活动顺利开展。

(四)严肃纪律,确保工作落实到位。各工作组组长是工作组第一责任人,下访期间原则上不得请假。如遇特殊情况需要调整,经全市机关干部带案下访活动领导小组同意后,方可由同职级的干部替换。在下访过程中,各工作组要轻车简从、廉洁自律,认真完成工作任务。各区、县(市)要参照本方案制定具体工作实施方案,活动结束后形成书面材料报市联席会议办公室。

机关工会活动方案 第8篇

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为了更好地丰富广大干部职工文体生活,增进全体干部职工工作凝聚力,提高工作效率,有效营造风清气正、劳逸结合的工作业务生活氛围,决定开展“亲近自然、劳逸结合、强健体魄、增进凝聚”为主题的工会活动。为保证主题活动有序开展,特制定本活动实施方案。

一、活动内容:参观茶场、现代桔园种植基地、爱国主义教育基地,采摘桔子等

二、活动时间:2019年9月21日(根据天气情况调整)

三、活动地点:**茶场

四、参与人员:机关全体干部(可带一至两名家属)

五、组

织:机关工会

六、后勤服务:

1、组织联络员:***;

2、安全员:***

七、车辆保障:

本次工会活动由参与人员自行驾车至**船码头,再统一乘坐租用船只前往目的地。请非驾车人员自行联系乘坐车辆,无车辆乘坐人员请报组织联络员,再另行组织安排。所有参加人员于9月21日上午9:00准时到**船码头集合。

八、活动过程:

9:00

**船码头集合,统一乘坐租用船只前往**茶场。

9:30-10:30

参观**茶场。

10:30

集合乘船至现代桔园种植基地。

11:00-12:20

参观现代桔园种植基地,采摘桔子。

12:30

基地吃午餐。

13:30-15:20

自由活动。

15:30

乘船返回**船码头。

16:00-17:30

参观爱国主义教育基地。

17:00

吃晚餐

18:00

统一乘车返回。

九、经费预算(共计:12260元)

1、租船租车费:6000元;

2、就餐费:80元/人x51人=4080元;

3、饮水保障:10件x48元/件=480元;

4、药品保障:200元;

5、摘桔子比赛礼品:1500元。

十、有关要求

1、所有参加人员要服从统一管理,听招呼、守规矩,不得单独行动。

2、此次活动参加人员多,所有参加活动人员要严格遵守相关安全规定,确保平安出行。

3、请各汽车驾驶员负责本车乘坐人员往返安全,确保工会活动顺利开展。

机关工会活动方案 第9篇

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县供销社以服务创业、富民兴县为主题,以服务基层、服务企业、服务“三农”和项目建设为重点,积极开展创业服务年活动,取得了较好的成效,现将全年工作开展情况总结如下:

一、加强领导,营造氛围

1、成立了领导小组。为加强对创业服务年活动的领导,确保创业服务年活动顺利实施,调整了以党委书记、主任曾山为组长,邱洪华、杨林为副组长,各科室负责人为成员的机关效能领导小组,充实了领导小组办公室工作力量,形成一把手负总责,分管领导具体抓的工作局面。以强有力的组织保障保证了创业服务年活动地开展。

2、召开了创业服务年活动动员大会。为认真贯彻落实全县机关效能年活动总结暨创业服务年活动动员会议精神,部署县社机关创业服务年活动,3月5日,县供销社召开了全体干部职工参加的开展创业服务年活动动员大会。会议传达了廖县长在全县动员大会上的重要讲话精神,学习了县委、县政府关于开展全县创业服务年活动实施方案,对县供销社开展创业服务年活动进行了部署。

会议明确:县供销社开展创业服务年活动要以服务创业、富民兴县为主题,以服务基层、服务企业、服务“三农”为重点。充分认识开展创业服务年活动的重大意义,切实把思想和行动统一到县委、县政府重大决策部署上来,按照开展创业服务年活动实施方案的要求,扎实深入地开展好各阶段活动。

3、开展了学习宣传活动。春节过后一上班,县供销社就召开了机关全体人员会议。会议传达了县委常委、农工部部长何善锦在全县新农村建设工作会议上的讲话精神,学习了中央、省、市有关支持创业方面的政策文件以及有关法律法规。重点学习了《中共中央国务院关于加大统筹城乡发展力度,进一步夯实农业农村发展基础的若干意见》(简称一号文件)和《国务院关于加快供销社改革发展的若干意见》(国发[2009]40号),省委、省政府,市委、市政府关于进一步优化创业环境实施方案等文件精神,学习了廖县长在机关效能年活动总结表彰暨创业服务年活动讲话精神以及全县创业服务年活动实施方案,宣读了县供销社创业服务年活动实施方案。会议要求广大干部职工要深刻领会中央一号文件精神实质,全面了解中央健全惠农政策体系,提高现代农业装备水平,加快改善农村民生、协调推进城乡改革,推动资源要素向农村配置等一系列惠农政策,结合全县新农村建设工作提出的要求和国务院关于加快供销社改革发展的若干意见,找准自己的位置,明确工作职责,把握好工作切入点,在大力发展专业合作社经济组织,着力构建全县农村流通服务体系,加强农产品经纪人培训等方面发挥供销社应有的作用。

二、精心组织,狠抓落实

1、制定了工作方案。根据县委、县政府开展创业服务年活动实施方案的要求,结合供销社自身制定了《信丰县供销社开展创业服务年活动实施方案》,明确了创业服务年活动的指导思想和工作目标,并要求从以下几个方面抓好工作:积极扶持“新网工程”等重点项目建设;全力做好为农服务工作;深化机关作风建设;营造服务创业的浓厚氛围;同时对抓好服务年活动提出了工作要求。

2、精心安排了各阶段工作。为使工作落到实处,我们根据本单位《创业服务年实施方案》,精心安排了各阶段重点工作内容。

三、积极开展“建设五型机关,争做五型干部,深化机关作风建设”活动

根据市效能办《关于印发〈关于“建设五型机关,争做五型干部,深化机关作风建设”实施方案〉的通知》精神(赣效能办[2010]5号文件),结合本单位实际情况,我们制定了《关于贯彻落实〈关于“建设五型机关,争做五型干部,深化机关作风建设”实施方案〉的实施意见》,对县供销社开展“建设五型机关,争做五型干部”活动进行了部署,明确了机关各科室的工作目标和任务,同时,我们召开了动员会,县社主要领导在会上做了动员讲话,对开展此项活动提出了要求,另外,我们根据工作职责,就机关在履行职责、服务意识、服务态度、工作效率、工作作风、诚实守信、勤俭节约,特别是为农服务、优化创业环境等方面开展了各种形式的征求意见,发放了征求意见函,开展了自查自纠。认认真真地开展了“五型机关,争做五型干部”的主题实践活动。

1、大力倡导学习之风。我们历来都十分重视干部职工的思想教育,始终把学习作为加强机关作风建设的首要任务,做为提高干部职工思想理论水平和业务水平的重要手段,坚持例会整改学习活动,根据要求,给每一个职工发了一本学习笔记本,要求认真学习,做好笔记,通过丰富多彩的学习活动,我们取得了较好的学习效果。

2、认真开展了“五查、五看、五解决”活动。组织机关干部认真学习了毛泽东的《反对自由主义》、《关心群众生活、注意工作方法》等著作,在学习的基础上,机关每一个同志结合自身的工作实际,认真查摆自己在学习、思想、工作、作风、品行方面存在的问题,认真反省、反思、找差距。大家一致认为,通过“五查、五看、五解决”活动,能解决自己各方面存在的问题,找出差距,明确方向,促进学习工作之风,提高工作效率。

3、积极参与社会主义新农村建设。为充分发挥我社党员干部服务新农村建设的积极作用,进一步掀起机关党员干部支持服务新农村建设的热潮和营造党员干部支持参与,服务新农村建设的浓厚氛围。我们在西牛星村曾屋一边抓新农村建设改造,一边抓蔬菜基地建设,取得了可喜成绩。

4、强调服务意识,倡导服务之风,提高工作效率。

一是开展机关挂点联系服务活动。为及时了解新农村建设点的工作动态,更好地指导服务新农村建设工作,开展了机关挂点联系服务活动。即机关派出固定工作人员挂点联系点,并明确了挂点联系服务的工作目标和工作要求。要求干部职工要负责指导所挂点,制定发展规划,落实工作目标,做到务实指导,定期总结,经常汇报,把“创业服务年活动”各项举措落实到服务“三农”的具体工作中

机关工会活动方案 第10篇

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200年,在市纪委和市直机关党工委的正确领导下,市直机关各级党组织和纪检组织坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧密联系机关党建工作实际和党员队伍建设现状,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,深入贯彻落实《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》(以下简称《实施纲要》),全面加强对机关党员干部多层次、全方位的教育、监督和管理,市直机关党风廉政建设和反腐败工作取得了新的成效。

(一)党风廉政宣传教育工作取得新进展。一年来,纪工委坚持把党风廉政宣传教育纳入机关党的宣传教育工作的总体部署中,注重强化党风廉政教育的基础性作用,党风廉政教育工作不断加强。一是坚持把深入学习贯彻党的十六届五中、六中全会和中纪委六次、市纪委七次全会精神与学习好、贯彻好、遵守好、维护好,深化社会主义荣辱观教育活动相结合,与深入贯彻落实《实施纲要》相结合,与巩固扩大党员先进性教育活动成果相结合,紧紧抓住工作的着眼点,在加强教育、完善制度、强化监督上狠下功夫。二是注重运用各种载体,立足经常性教育与阶段性教育相结合、集中教育与自我教育相结合的方法,不断丰富教育内容,整合教育资源,拓宽教育渠道,增强教育效果。持续深入开展了“警示督廉、读书促廉、贤内助护廉”等一系列主题鲜明、形式多样的教育活动。各部门、各单位通过加强反腐倡廉理论学习、领导干部讲反腐倡廉党课、到廉政教育基地参观、观看反腐教育警示录像片、征集廉政歌曲、举办知识竞答和征文评比、开展以“为民、务实、清廉”为主题的廉政文化进机关等活动,进一步增强了党风廉政教育的吸引力、感召力和渗透力。三是作为市委反腐倡廉宣传教育工作的协办单位,按照市委反腐倡廉“大宣教”工作格局的要求,认真履行职责,确保了市委部署的各项反腐倡廉宣传教育工作任务在市直机关的落实。四是依托《重庆机关党建网站》,主抓了以“廉政广角”为主干的市直机关党风廉政宣传教育工作新平台的构建。《廉政广角》立足于学习、宣传、贯彻中纪委、市纪委以及市直机关反腐倡廉工作的重大部署,反映、宣传、总结、推广市直各部门、各单位党风廉政建设和反腐败工作的新进展、新举措和新成效,宣传正面典型,曝光反面案例,充分运用现代信息技术,为促进市直机关党风廉政建设和反腐败工作不断向纵深发展,发挥了积极作用。

(二)贯彻落实《实施纲要》工作逐步深入。按照市委《贯彻落实〈实施纲要〉的具体意见》的要求和工委《贯彻落实市委〈具体意见〉的办法》,纪工委一是成立了领导小组和工作机构,明确了目标要求,落实了工作责任。二是把贯彻落实工作的长远规划细化成近期目标,把原则性要求转化为具体措施,贯穿到机关反腐倡廉工作的各个环节。制定了2006年的年度工作目标和措施,把贯彻落实《办法》的重点工作分解成5大项40小项的具体任务,并把各项具体任务和完成时限明确到具体部门和责任人,形成了工委班子成员、工委各部门、市直各机关党组织贯彻落实市委《具体意见》的分工协作配合的责任体系。三是组织开展了市直机关“深入贯彻落实《实施纲要》专题理论研讨”活动。60多篇论文分获一、二、三等奖,5个单位获优秀组织奖,形成了一批对建立健全惩治和预防腐败体系、提高纪律检查工作能力、深入推进市直机关反腐倡廉工作具有较强指导意义的理论和实践成果。四是在《重庆机关党建网》上开设了“贯彻落实《实施纲要》惩防体系建设”论坛。论坛紧密结合机关纪检工作和机关党的建设、党员队伍的新变化,围绕进一步解决好提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险的能力这两大历史性课题,深入研究和探讨新形势下市直机关大力推进党风廉政建设和反腐败斗争的新思路、新举措,为不断研究新情况、解决新问题、创造新经验搭建了工作的新平台。

(三)党员干部廉洁自律工作继续深化。按照市纪委第七次全会和全市党风廉政建设电视电话会议部署的廉洁自律工作任务,纪工委坚持把贯彻落实党风廉政建设责任制作为加强各部门党风廉政建设、促进党员干部廉洁自律的重要基础性工作来抓,推进从源头上预防和治理腐败工作。认真落实“八个坚持、八个反对”、“四大纪律八项要求”,坚持以领导机关和处级以上领导干部为重点,以自查自纠为主要形式,积极开展专项治理,继续抓好了“五个不许”等廉洁自律规定的严格执行和落实,对违反廉政规定的9名党员干部进行了谈话和严肃处理,党员干部利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财和参与等歪风得到有效遏制。对有关单位执行廉洁自律规定的情况进行了重点抽查,对新提拔的8名党员处级干部及时进行廉政谈话。针对党员干部在廉洁从政方面存在的突出问题,根据市纪委的统一部署,在继续巩固“坚决反对、制止各种奢侈浪费和行为”专项治理工作的同时,按照《2006年党风廉政建设和反腐败分工责任制》的要求,积极协助牵头部门抓了四项专项治理协办工作,促进了党员干部从政行为的进一步规范。

(四)办信办案工作力度进一步加大。纪工委坚持把查处领导干部违纪违法案件作为反腐败的重点工作。一是加强对查办案件工作的协调指导,严格办案程序,加强案件审理,保证办案工作依纪依法进行。在市纪委的领导下,注重同市直各部门党组(党委)、纪检组、机关党委、纪委的密切合作,对每一个案子,都及时与发案单位党组、纪检部门一道分析研究,共同协商,保证了在坚持纪律的前提下,处理好每一个案子;并注重对发案单位从办案到组卷归档每个环节及时给予指导。二是办信工作进一步加强。在认真办结15件案件的基础上,注重加强从来信来访中梳理、发现和挖掘案件线索。注重发挥工作对党员干部的监督作用和信息反馈作用,及时对市直机关干部的提拔使用为市委、市纪委提供监督情况。三是注重加大查办案件工作的力度,严肃依纪查处违纪案件。去年共查处案件9件,处理处级干部9名,5人被,为国家挽回经济损失30余万元。四是加强了案件申诉受理工作。受理了市委组织部转来的河南省一位老同志关于要求纠正反右后期遗留的历史老案的申诉案,该申诉案政策性强、政治影响大,纪工委以走访调查、查阅档案、查阅中央、四川省、重庆市关于处理反右后期遗留的历史老案的有关文件精神、政策规定等多种形式,进行了大量的复查工作。该申诉案办结后,受到了申诉人的高度评价。五是注重狠抓基层办案质量。指导4个单位对自办案件进行自查、纠错,使案件优质率达100%,纪工委荣获了“重庆市纪检监察系统办案质量先进集体”称号。

(五)党风政风建设取得新成效。纪工委坚持把改进机关作风和效能作为加强党风政风建设的切入点和服务发展的着力点,一是协助党工委承办完成了市委、市政府交办的为期一年的市直机关作风专项整改工作。各部门、各单位在机关作风整改中,共整改突出问题434个;清理、废止相关制度206个,修改完善制度1272个,新建制度1366个;为基层办实事、办好事4891件,解决热点、难点问题722个;受理基层、群众对机关工作人员的投诉举报621件,解决563件,追究责任人32人次,查处损害机关形象、损害发展环境的违纪违法案件12起,涉及人数19人,其中受党纪处分10人,受政纪处分3人。二是以市委整顿会风为契机,以在《重庆机关党建网》的《巴渝风论坛》上开设“学习、端正会风”、“会风就是党风”大讨论专栏,举办网上专题大讨论等多种形式,集中组织开展了“会风就是作风、会风就是党风”专题教育活动,形成了8万余字的大讨论成果。代工委制定下发了《中共重庆市直属机关工作委员会关于以整顿会风为重点,进一步加大机关作风整改力度的实施意见》,深入开展了“会风就是党风”专项整顿活动,进一步巩固扩大了机关作风整改的成效。三是全力以赴参与“执政为民、服务发展”学习整改活动。及时召开机关纪委书记会,制定了实施意见,安排部署了发挥机关纪检组织职能作用,推动“执政为民、服务发展”学习整改活动深入开展的有关工作。承担了市学习整改活动领导小组办公室巡查四组的工作。具体承办了服务对象联系点的工作,联系点工作作为学习整改活动“问政于民”“监督靠民”的生动实践,成为学习整改活动了解民情、倾听民意、反映民愿、改进工作、服务发展的重要抓手,提升了各部门真学真改的“外动力”。

2006年,市直机关党风廉政建设和反腐败工作虽然取得了一定成绩,但也存在一些不容忽视的问题,比如,有的单位案件查处工作存在隐瞒不报,查而不处的情况,不同程度地影响了案件查处的力度;有的抓工作的自觉性不强,工作不够具体、深入;对新情况、新问题的调查研究还不够深入,有效预防腐败的制度还不完善;机关纪检干部队伍的综合素质也有待于进一步提高等。我们必须正视这些问题,认真加以解决。

二、2007年市直机关党风廉政建设和反腐败工作的主要任务和措施

总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十六届六中全会、中央纪委七次全会精神,按照市纪委八次全会和全市第十次机关党的工作会议的部署和要求,结合巩固、深化“执政为民、服务发展”学习整改活动成果,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的战略方针,坚持把机关反腐倡廉工作融入全市经济、政治、文化、社会建设和机关党的建设之中,拓展从源头上防治腐败工作领域,以更坚决的态度、更有力的措施、更扎实的工作,全面履行赋予的职责,进一步推动市直机关党风廉政建设和反腐败工作的深入开展,为构建和谐的市直机关提供有力的政治和纪律保证。

(一)牢固树立“执纪为民、服务发展”的思想观念,不断提升服务、促进、保障发展的能力和水平

围绕中心、服务大局是纪检工作的基本要求。市直机关纪检组织要围绕进一步巩固和深化“执政为民、服务发展”学习整改活动成果,坚持把“执纪为民、服务发展”作为党风廉政建设和反腐败工作的核心目标,自觉把服务、促进、保障发展作为反腐倡廉工作的第一要务,把营造有利于发展的环境作为工作的着力点,努力从思想、作风、纪律上为建设“为民、务实、清廉”的直辖市党政机关提供有力保障。要在履行纪检职责中研究探索服务发展、保障发展、促进发展的有效途径和方式。要切实维护和其他党内法规,督促各级党组织和党员干部认真执行党的纪律特别是政治纪律,坚决查纠有令不行、有禁不止的行为,确保政令畅通;要强化对党委、政府重大决策部署落实情况的监督检查,建立健全行之有效的纠错机制、查处机制和奖惩机制,确保各部门、各单位中心工作任务的完成;要把改进党员干部特别是领导干部作风作为促进和谐社会建设的重要切入点,认真贯彻“八个坚持、八个反对”和同志在中央纪委第七次全会上提出的关于倡导八个方面的良好作风的要求,按照全市“作风建设年”的总体部署,加强对党员干部特别是领导干部作风建设的监督检查,切实解决领导干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题,努力实现领导干部作风的进一步转变。要立足全面优化经济发展环境,继续大力加强党风政风行风建设,进一步解决影响发展环境和损害群众利益的突出问题,巩固和深化“执政为民、服务发展”学习整改活动成果。要坚持正确的反腐倡廉政绩观,牢固树立抓好经济建设和业务工作是政绩,抓好反腐倡廉也是政绩;查清问题惩处违纪违法者是政绩,澄清问题支持改革干事者也是政绩的观念,真正做到支持改革者、鼓励实干者、保护创业者、弘扬先进者、教育失误者、惩处腐败者,做推动“执政为民、服务发展”的坚定支持者和坚强保护者。

(二)坚持不懈地抓好反腐倡廉教育,促进党员干部廉洁从政

坚持和完善反腐倡廉“大宣教”工作格局,认真开展党员干部“清廉从政、服务发展”专题教育活动,切实解决党员干部廉洁从政方面存在的问题,促进党员干部做到为民、务实、清廉。一是在教育内容上,要注重针对性。要组织党员干部认真学习《文选》特别是关于反腐倡廉的论述,学习党中央关于反腐倡廉的重要指示,坚持用马克思主义中国化的最新成果武装头脑、指导实践。要切实加强理想信念、社会主义荣辱观、和法纪学习教育,不断提高党员干部的思想道德修养。二是在教育对象上,要注重层次性。要坚持以处以上干部为重点教育对象,分类分层次开展教育,要把反腐倡廉理论作为市直机关各级理论学习的重要内容,纳入市直机关党务干部培训班、入党积极分子培训班的教学计划,针对不同岗位开展廉政培训。三是在教育方法上,要注重多样性。要进一步整合教育资源,建好用活党风党纪教育资料库,组织开展经常性的加强党内监督、预防职务犯罪的警示教育活动和以先进模范人物为榜样的先进典型教育。要继续加强市直机关反腐倡廉宣传教育阵地建设,运用互联网,拓展、延伸反腐倡廉阵地。重点建好以“重庆机关党建”网为主干的市直机关党风廉政宣传教育互联网络,健全网上主旋律宣传教育体系。要扩大廉政教育的覆盖面,大力加强机关廉政文化建设。结合“三创建”以及创建学习型党组织、和谐机关等活动,以宣传教育和文化活动为载体,以培育优良的党风政风行风为目标,大力开展多层次、多载体、多领域的机关廉政文化活动,充分发挥廉政文化在机关反腐倡廉中的教育、示范、熏陶、导向作用,努力促进“为民务实、廉洁高效”机关的形成和发展。纪工委一是将牵头建立宣传教育联席会议制度,统筹协调反腐倡廉的宣传教育工作,进一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局。二是将制定廉政文化进机关实施意见。适时召开廉政文化进机关现场会暨推进会,推进廉政文化进机关活动的深入开展。

(三)坚持严格依纪依法办案,加大查办案件工作力度

要充分认识查办案件在反腐败斗争中的重要作用,继续保持查办案件工作力度。一是要正确处理惩治和预防的关系。惩治和预防既是反腐败体系建设的应有之义,又是不能相互替代的两个方面。惩防并举、注重预防,是为了更有效地防治腐败,只有惩治有力,才能增强教育的说服力、制度的约束力和监督的威慑力;只有预防有效,才能巩固惩处的成果,逐步铲除滋生腐败的土壤和条件。二是要始终保持惩治腐败的强劲势头。要按照中央确定的查案重点,继续查办领导干部、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职的案件,严肃查办利用人事权、司法权、审批权、行政执法权谋取私利的案件,严肃查办、权钱交易的案件,严肃查办以各种手段侵吞国有资产的案件,继续深入开展治理商业贿赂专项工作。三是要坚持以人为本、依纪依法办案,不断提高办案工作质量和水平。要把严格依纪依法办案的要求,贯穿到立案、调查、审理、处分、执行的各个环节。对涉嫌严重违纪的党员干部采用案件检查措施,必须按照有关规定,严格审批,严格管理,慎用、用好。对违纪的党员干部,坚持惩前毖后、治病救人,综合运用纪律处分和组织处理等手段。要努力适应纪检工作的新要求,积极探索和完善办案协调机制,从力量配置入手解决市直机关纪检干部兼职、办案力量不足等问题,共同推进市直机关办案工作健康发展。要注意研究新形势下违纪违法案件发生的特点和规律,积极探索查办案件工作的有效途径和方法,不断提高依纪依法办案的能力和水平。四是要加强举报工作。要依纪依法规范举报工作,认真处理群众来信来访,重视解决群众反映的问题,维护群众利益。要加强与有关执法、执纪机关的联系,拓宽发现和挖掘违纪案件线索的渠道。要既注意从举报中发现案件线索,又要注意鉴别分析,支持和保护党员干部改革创新的积极性。五是要注重发挥查办案件的治本作用。要注意选择一批典型案件对广大党员干部进行警示教育,帮助发案单位深入剖析并揭示发生案件的深层次原因,针对体制机制制度和管理上存在的漏洞和薄弱环节,建章立制,堵塞漏洞,从源头上预防和治理腐败问题。机关纪委要主动与派驻部门纪检、监察机构协调好关系,形成办信办案合力,促进工作开展。

(四)强化对权力运行的制约和监督,深入落实惩治和预防腐败体系实施纲要

要认真按照市委《贯彻落实〈实施纲要〉的具体意见》及工委《贯彻落实市委〈具体意见〉的办法》,扎实推进惩防体系的构建。机关各级党组织、纪检组织要充分发挥职能作用,紧紧围绕工委《贯彻办法》的分工和2007年底前要完成的各项工作任务,进一步建立健全有效的工作机制。一是要紧密结合各部门、各单位的实际,以党风廉政建设责任制为龙头,紧扣工作主线,突出工作重点,明确责任分工,强化工作责任,抓好督促检查,进一步形成责任网络。机关纪委要协助党组(党委)将责任目标和工作任务细化为切实可行的具体措施,逐条逐项抓好落实,纪工委要认真履行组织协调职责,加强对贯彻落实情况的督促检查,及时总结推广惩防体系建设中的成功经验和有效做法,逐步建立健全落实责任的督促检查、考评考核和责任追究机制,确保惩防腐败体系建设责任落到实处。二是要以拓展从源头上防治腐败的工作领域为重点,把惩治和预防腐败体系建设纳入机关党的建设的总体规划,列入党委(党组)的重要议事日程,统一部署,统一实施,进一步落实反腐败领导体制和工作机制。三是要以强化对权力运行的制约和监督为重点,继续深入贯彻执行《市直机关党组织贯彻执行〈中国共产党党内监督条例(试行)〉的实施意见》。要制定相关落实措施进一步细化具体规定,认真落实对党员特别是党员领导干部实施监督的主要任务,着力加强对掌管人、财、物等腐败多发易发部门和领域的监督。要拓宽监督渠道,充分发挥党内监督与党外监督、组织监督与法律监督、专门机关监督与群众监督、新闻舆论监督的作用,提高监督的整体效能。要进一步抓好领导干部个人重大事项报告、民主生活会、述职述廉、民主评议、诫勉谈话和函询等制度的落实,推进党的建设和党内生活制度化、规范化。要把推进党务公开作为构建惩防体系的一项有效载体,进一步增强党务工作的透明度,使党员干部更好地行使知情权、参与权、选举权和监督权。

(五)全面履行职责,切实提高纪律检查工作能力和水平

《机关工会活动方案.doc》
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