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在“组织部长下基层”活动中,我挂点联系万安县宝山乡石龙村。三个月来,我三次深入村里蹲点调研,与干部群众谈心谈话,给产业发展把脉会诊,为村组干部出谋划策,石龙村目前出现一些可喜变化。在下基层调研过程中,通过与干部群众接触、交流,我感触颇多,对组工干部特别是组织部长如何深入基层调研、服务基层群众、创新基层党建、打造工作品牌有了更加深切的认识。
把脉村情——思路决定出路
石龙村是一个比较偏远的重点扶贫村,村委会距离宝山圩镇8公里,距离县城53公里。道路多是盘山公路,崎岖难行。4月22日,借着县里开展“三问四送”活动(问政于民、问需于民、问计于民;送政策、科技、文化、温暖下乡)的机会,我领着部机关“三问四送”服务队,带着4吨农资、20床棉被和60件全新衣物,经过三个多小时的颠簸,第一次来到村里蹲点调研。
“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”。来到村委会,看到群众热切期盼的目光,我决定就地召开座谈会,了解干部群众特别是困难群众的所需、所急、所盼。退居二线的老支书、老村主任陈时信第一个发言,他说:“我在石龙村当村干部30几年,当村支书、村主任近20年,石龙村第一次盼来了县级领导来挂点,我们石龙村有希望了”。村支部书记邱永琪接着介绍了村里的情况,全村有14个村小组,人口1402人;耕地815亩,山场3万亩;去年村集体收入4﹒2万元,农民人均收入1480元,经济发展较慢;村“两委”干部共6人,其中5人是中共党员;目前村“两委”还没办公场所,租了一栋民房办公。在场一位困难党员接茬道,村里有大片山场,群众却坐吃山空、坐等救助,大家心里不情愿,也不甘心。有的群众发言说,政府对大家的扶持,既要扶资,更要扶智、扶技。还有的说,要加大基础设施建设,解决饮水难、行路难等问题……大家敞开心扉,畅所欲言。
听了群众的发言,我感觉石龙村是一个“三多三少”的村:山多田少、人多钱少、资源多开发少,石龙村有许多问题需要解决,发展的问题是当务之急,群众意愿也很高,关键是路子要走对。于是,我决定住下来,利用3天时间串门入户,问政于民,问需于民,问计于民。
4月25日,石龙村召开村民代表大会。会上,我提出了石龙村“发展畜牧业、调优林果业、延长产业链、推进加工业”的发展思路。向群众明确我这次下基层活动的主要任务是:帮助发展油茶、畜牧产业,壮大集体经济,增加农民收入;帮助村“两委”新建办公楼,解决活动场所问题;帮助建好新农村点,组建“一组两会”,完善长效管理机制;帮助实施饮水工程,解决村民饮水难问题;帮助筹集资金,修通4、5、6村小组通村公路的沙石路,解决行路难问题。我的话语刚落,热烈的掌声随之响起,我感到,这掌声既是干部群众的心愿,更是大家行动的号角。
面对大家的掌声,我不禁陷入沉思:经济发展,思路为先;思路对路,发展才有出路。基层干部群众不缺乏实干苦干精神,但由于他们素质不高,视野狭窄,结果导致他们缺少发展思路,产业发展老是走老路。因此,组织部长下基层,我觉得要注重“三送”:一是把脉村情送思路。在深入调研的基础上,送去既发挥资源优势,又能体现当地产业特色的发展思路。二是推进发展送项目。项目产生效益,要利用各种渠道,帮助引进一些促进产业发展、升级,产生较大经济效益的项目。三是化解难题送温暖。下基层不能走形式,图虚名,要为群众实实在在解决问题。
目前,部里协助村里搭建好了村委会新办公楼主体框架;已联系林业部门,为石龙村实施了油茶低改项目;投资40多万元新建饮水工程,村民喝上了放心水;筹集资金11万元,正在开工修建4、5、6村小组的通村公路。
倾心扶持——能人催生产业
5月26日,我第二次来到石龙村。来之前,我收到了一条手机短信,石龙村一位叫许心忠的村民发来的,他告诉我他正在发展肉牛养殖,急需帮助和扶持,并邀请我实地察看和指导。
在当地群众的指引下,我沿着崎岖的山路,艰难步行2个多小时后来到养殖基地。基地位于万安县最高峰天湖山的山腰处,周边是绵绵数公里的高山草甸。许心忠看到我如约前来,非常激动,双手在衣服上擦拭三遍后才紧紧地握住了我的手。他说,他没有想到我真的会亲自来。我笑着说“民有所呼,我有所应,说吧,有什么困难?”他告诉我,基地刚建不久,有山场1500亩,牛栏3间,肉牛23头,和许明海合伙经营,已投入资金26万元,目前准备扩大规模,但是遇到资金短缺难题。我问他缺口多少,他说还差50多万元。我说:“缺口资金我作担保,联系银行帮你落实,同时也给你一个任务,就是致富后要带动更多的村民一起发展肉牛养殖”。许心忠听后连说三声“好”。
在返回的路上,我跟村主任许明峰探讨起“能人如何扶持、产业如何发展、专业合作 社如何建立、党组织如何建设”的问题。我说,解决这个问题,关键要做到“四个好”:一是扶持好,帮助能人解决资金、技术等各种难题,使肉牛养殖形成一定规模,产生一定效应,带富一方群众;二是培养好,做好能人的思想教育工作,提高思想觉悟,争取、帮助他们早日入党,为党组织增添新鲜血液,提高党组织在群众中的凝聚力、号召力;三是发展好,产业发展靠能人闯,靠能人创,共同致富就必须建立专业合作社来引导,来辐射,村“两委”干部要在具备条件的产业上建立专业合作社,引导更多的群众加入专业合作社,一起发展产业,形成规模效益,形成品牌效应;四是引导好,就是村“两委”干部要因时施策、因势利导,切实做好“能人、产业、专业合作社、党组织”四者共赢这篇大文章。许明峰主任非常赞同这个观点,表示今后村“两委”将全力扶持好能人,培育好产业,建立好专业合作社,发挥好党组织作用,让石龙村早日成为“小康村”、“幸福村”。
在许心忠、许明海的带动下,目前石龙村发展肉牛养殖大户5户,养殖肉牛260头。带动30户农户走上了肉牛养殖道路,每户养殖肉牛5头以上。
“一组两会”——活力源于创新
7月5日,我利用周末休息时间,第三次来到石龙村。这次我直接下到了下村子自然村入户调研。下村子位于石龙村的西南方,距村委会0.5公里,是村里今年确定的新农村建设示范点之一,有农户21户,人口78人。走近下村子,映入眼帘的是整个村落被青山环抱,绿树掩映,一条新修的水泥路直通进去,两排新建的砖房错落有致。
走进村里,遇到正在屋外洗衣服的张大婶,她迫不及待地向我报喜,她家原来在深山区居住,如今在新农村建设示范点建了新房,喝上了自来水,装上了有线电视,用上了洁净厕,开展新农村建设,她举双手赞成!路过曾祥麒家,看见几位老人聚在一起,我忍不住走前去看个究竟,原来61岁的曾祥麒担任了新农村建设理事会会长,正在召集理事会成员商讨下一阶段的建设和监督重点。来到村民曾令发的建房工地,眼前一片热火朝天的施工景象。小伙子告诉我,前两天下雨,影响了建房进度,今天党员黎石凤正领着7名村落社区志愿者协会会员前来帮忙……我感到,这里的新农村建设一派红红火火、生机勃勃的景象!
是什么原因激活了这里的新农村建设的生机与活力?带着这个疑问,我和黎石凤攀谈起来。“我们下村子建立了‘一组两会’党建工作机制,成立了党小组,组织有力;成立了新农村建设理事会,管理民主;成立了村落社区志愿者协会,服务到位,大家参与新农村建设的热情一浪高过一浪。”黎石凤的一番话,让我有了更深刻的感悟:“一组两会”,就是以党小组为核心,由新农村建设理事会开展村民自治,依托村落社区志愿者协会开展便民服务,有序推进新农村建设。这是部里近年来为加强农村党建、推进新农村建设而探索、打造的创新品牌。实践证明,这个机制是可行的。是啊,新农村建设,群众不缺乏热情,但是如何把群众的参与热情引导好、发挥好、凝聚好,我作为组织部长,更应该多思考、多探索、多实践、多指导、多总结、多推广。
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竹笋不忘初心,才能长成苍天翠竹;梅花不忘初心,才能香彻寒冬腊月;水滴不忘初心,才能创造滴水穿石;中国共产党不忘初心,才能带领中国人民从站起来、富起来到强起来。曾指出:“一切向前走,都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来,也不能忘记走过的过去。”只有铭记历史,不忘初心,我们才能走好我们这一代人的“长征路”,朝着实现中华民族伟大复兴中国梦不断前进。
恰时,党的决定,以县处级以上领导干部为重点,在全党开展“不忘初心 牢记使命”主题教育,回顾历史,用新时代中国特色社会主义思想武装全党,锤炼忠诚干净担当的政治品格,推进新时代党的建设,重温并牢记中国共产党人的初心和使命。在第一批主题教育工作圆满完成时,我们迎来了第二批“不忘初心 牢记使命”主题教育在和硕落地生根。县委党委高度重视,全面部署“不忘初心 牢记使命”主题教育工作,并召开主题教育工作培训会,印发主题教育工作手册,指导各级党组织认真落实。并通过学习教育、调查研究、检视问题、整改落实的各项措施,确保开展这次主题教育最终能让全体党员干部达到理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。
而我们正在参加为期三天的党支部书记集中培训,每一位党支部书记力戒形式主义,放下手头的各项工作,真正的沉下身来、静下心来一心一意、专心致志的参加培训。可以说这既是一次系统的学习过程,又是一次直抵心灵的精神洗礼。通过培训,让我们更加深刻认识到思想建党、理论强党的重要性,深刻理解“不忘初心、牢记使命”主题教育的重大意义,也使我们知道了此次主题教育为什么要学、学什么和怎么学三个问题。
作为党员干部我们只有不断加强学习教育,学以致用、知行合一,才能在学习和实践中不断解答疑难困惑,在学习和实践中不断坚定理想信念,提高政治站位,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信” 做到“两个维护”;才能自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的党中央保持高度一致;才能永葆共产党人的先进性、纯洁性,永做推进中国特色社会主义事业建设的排头兵。才能在面对问题时,敢于迎难而上,以钉钉子的精神,身体力行,以上率下。
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云坛村是云坛乡政府所在地,由于××高速公路经过云坛村,而且需要拆迁房子的对象比较集中,这些房子一旦拆除,村容村貌将受到较大的影响,村民顾虑不少,这也是我们乡
政府所顾虑的问题。如何做到使每位村民都满意,不埋怨,让他们对政府的工作有信心,这是我们这次拆迁工作的宗旨。
说服村民是我们工作的第一步,对于安置点的选择和构建新村工作是后续的重点工作。云坛村总共要安置78户305人。这是一个非常庞大的系统工程。为了让村民尽快住上新房,我们政府通过选择位置,开山填滩,合理科学地开发网出新村的位置。为了确保新村更规范科学,设计更合理,云坛乡特地邀请县设计专家进行专业设计,还组织拆迁户到松阳古市、莲都南山等地参观考察村镇建设。这一系列的工作的背后,都是经过我们无数次的与农户恳谈,解说方针政策,消除农民后顾之忧,才确保了高速公路的无障碍施工。
云坛村整体搬迁,××高速公路构建这个大难题总算攻下来了,从中我深刻体会:“吃百姓之饭,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,须知自己也是百姓。”我们只有真正换位为“百姓”,身去联,心去驻,驻到“百姓”中去“察民情、解民忧”,才能真正了解、理解、依靠群众,帮助和引导群众。最艰难的事情,只要坚持让群众得益,干部作风转变,工作方法得当,都能办成;最尖锐的矛盾,只要走下去,坐下来,也都能解决好。党员干部要学会听群众说话,这样才能知群众的想和盼、缺和忧、怕和怨,才能真正办好群众拥护的事情。通过蹲点调研,我认识到作为乡镇领导必须明确的以下几点意识:
一、服务基层是我们乡镇干部始终要树立的意识。通过与基层党员干部交流,与群众座谈,使我更加了解到基层和群众在想什么、盼什么、需要帮助解决什么,而这些都是我们指导和改进工作的客观依据。今年我们将进一步完善班子成员和机关干部联系村制度,切实通过干部进基层,联心结对送服务等活动的开展,来推进基层的创业创新。
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云坛村是云坛乡政府所在地,由于××高速公路经过云坛村,而且需要拆迁房子的对象比较集中,这些房子一旦拆除,村
容村貌将受到较大的影响,村民顾虑不少,这也是我们乡
政府所顾虑的问题。如何做到使每位村民都满意,不埋怨,让他们对政府的工作有信心,这是我们这次拆迁工作的宗旨。
说服村民是我们工作的第一步,对于安置点的选择和构建新村工作是后续的重点工作。云坛村总共要安置78户305人。这是一个非常庞大的系统工程。为了让村民尽快住上新房,我们政府通过选择位置,开山填滩,合理科学地开发网出新村的位置。为了确保新村更规范科学,设计更合理,云坛乡特地邀/请县设计专家进行专业设计,还组织拆迁户到松阳古市、莲都南山等地参观考察村镇建设。这一系列的工作的背后,都是经过我们无数次的与农户恳谈,解说方针政策,消除农民后顾之忧,才确保了高速公路的无障碍施工。
云坛村整体搬迁,××高速公路构建这个大难题总算攻下来了,从中我深刻体会:“吃百姓之饭,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,须知自己也是百姓。”我们只有真正换位为“百姓”,身去联,心去驻,驻到“百姓”中去“察民情、解民忧”,才能真正了解、理解、依靠群众,帮助和引导群众。最艰难的事情,只要坚持让群众得益,干部作风转变,工作方法得当,都能办成;最尖锐的矛盾,只要走下去,坐下来,也都能解决好。党员干部要学会听群众说话,这样才能知群众的想和盼、缺和忧、怕和怨,才能真正办好群众拥护的事情。通过蹲点调研,我认识到作为乡镇领导必须明确的以下几点意识:
一、服务基层是我们乡镇干部始终要树立的意识。通过与基层党员干部交流,与群众座谈,使我更加了解到基层和群众在想什么、盼什么、需要帮助解决什么,而这些都是我们指导和改进工作的客观依据。今年我们将进一步完善班子成员和机关干部联系村制度,切实通过干部进基层,联心结对送服务等活动的开展,来推进基层的创业创新。
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一、加强理论学习,提高理论水平。
我必须保持与时俱进的精神状态,加强 认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,抓好“三会一课”制度的落实,提高理论水平。树立正确的世界观、人生观、价值观和为人民服务思想。学习不是一朝一夕的事情,不可能一触而就,必须坚持不懈。我必须把学习作为一种习惯、一种精神,带头学习,争当学习的标兵。同时学会学习,不断以新的知识充实自已,在不断解决问题中提升自巳。倾听群众的呼声,反映群众的意愿,维护群众的利益,始终把群众的利益放在笫一位。要想群众之所想,急群众之所急,实实在在地替群众办实事、办好事。
二、围绕创争目标,拓展活动载体,强化创争意识。
按照“五个好”和“五带头”的创先争优标淮,结合“两新”组织工作实际,充分利用工作中的有效载体开展活动。通过一些活动,产生实实在在的效果。
(一)、公开承诺,充分发挥党员先锋模范作用。
认真执行党员议事制度,积极探索“两新”组织党建工作的新思路、新方法、新载体。采取灵活多样且能被广大群众接受的形式,多征求党员的建议、意见,听取群众意见,党组织、党员向群众作出公开承诺,得到群众的监督,使我们不断改进工作作风,进一步完善工作制度和工作方法,促进党建工作水平提升。
(二)、开展“亮牌”服务,让党员形象亮起来。
督促党员亮身份、树形象、作贡献,使每个党员都能受到群众的监督和批评,从而不断改正缺点和错误,努力成为工作上的模范、岗位上的先锋、业务上的能手、服务上的标兵。
(三)、立足带头,做好服务,开展“服务岗”活动。
开展“服务岗”活动,不仅密切了党群关糸,还激发了敬业奉献意识,将极大提升党员的责任感和使命感,扎扎实实的实际行动把活动开展好、落实好。真情为群众办实事、办好事。为群众做了好事,群众发自内心的感激胜过任何奖励。
三、爱岗敬业,做好本职工作,要在转变观念中创先争优。
(一)、爱岗敬业,做好本职工作。我既然把财务会计工作作为终身职业,就要把自已的理想、信念、才智毫不保留地奉献给这神圣的职业。从自我做起,从现在做起,这就是敬业,这就是爱岗,这就是实现人生理想。
(二)、主动积极开展工作,对待工作认真负责。在工作中,以身作则,任劳任怨,虚心向同志们学习,在同事中树立优秀党员的良好形象。在党员和群众中起到率先垂范作用,让他们向我看齐、对我监督,有想法、问题、困难找我。
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对!这就是残疾人,残疾人群体就在我们身边。悄无声息,却顽强生存。他们是人类社会发展进程中所付出的社会代价,他们也是推动社会进步的一分子。有太多的残疾人在自食其力,自强不息。这个群体,正以他们的存在和付出,以一种特殊的力量,不断地促进社会一天天成熟、进步和发展。
因此,在这里,我将很荣幸的告诉大家——我就是和这样一个生理心理有缺陷人群打交道的基层残疾人工作者,一名农工党员。
无尽动力,源自残缺梦想
从进入残联的第一天起,每一次的入户走访,都会让我心潮澎湃,难以自己。
那个因先天脑瘫没有条件及时康复、一躺躺了55年、长满痔疮、为了减少80岁老母用手指抠大便的次数而一天只吃一顿饭的赵广裕,他的无奈和懂事让我心碎心痛,同时深感康复救助和服务保障推进的重要。
那个唐氏小甜心笑眯眯拉着我说:“阿姨,我要吃肉”,菜场捡来的废弃菜叶做成的菜饭他狼吞虎咽,我一次次把泪水强硬吞咽的同时,深感救助社会化发展是多么的必要。
那对一个肢残、一个智残、身患疾病、衣食无着的李氏父子,常年生活在阴暗污秽的公租房里,连碗都没有,两双筷子就着一口乌黑的炒锅,那份悲凉让我深感推进托养服务的份量。
还有那位靠微薄工资收养四个遗弃残疾孩子、生活艰辛的陈老妈妈,那份重担无人传递的忧心和期盼,同样让我深感社会保障落实是多么的迫切。
就是这些真实而迫切的需求,用一位残疾儿母亲的话最能说明:“我活一天绝不给政府增添负担,只盼着死后,我的残疾孩子如果还活着,能有你们好心人和政府关心,能有饭吃,能干净地活着……”他们心中的“梦想”,想康复,想吃肉、想看病、想托养,这个群体简单却艰难的愿望,这个社会依然残缺的“梦想”,让我动容,让我投入。我的残疾朋友和他们的家庭,我服务的对象,他们大多因病致残、因残致贫、因贫致困,因困过着局外人想都无法想象的艰难岁月!接触了他们,我才知道残联工作的职责、意义和价值有多大,才知道自己身为一名农工党员推进社会保障进程的责任有多重。民生为先,民生为重,幸福城市、小康社会建设中如果少了残疾人的幸福笑声,就是我们的缺位,我们的失职……
无悔付出,相助美梦成真
残联工作平凡而特殊,忙碌而充实。每天都要面对各种类型、性格的残障人群。全区1.7万名残疾人,他们的要求涉及方方面面,他们的语言会显得迫切直白,他们的情绪常容易激动失控,但他们的诉求,的确就是他们生活中实实在在的点点梦想。俯下身子,呵护关爱,付出真诚和真心,也许有时还不能点亮这点点梦想,但我深知,这是他们和我紧密联系的纽带,走进他们的心,托起他们的梦,这是我的职责和梦想。
现在一有空闲,家住老戏馆弄社区的聋哑人陶年喜就会来到位于风雷新村的崇安区“仁爱家园”和伙伴们来个“约会”。从日常的生活到未来的规划,从国家对残疾人的关怀政策到对马航客机的担忧祈愿,从个人身体状况到家庭儿女大事……“家事、国事、天下事”都成了他们用手语交流的内容,他们在这里成为好友,在这里相互鼓励,共同学习。这是去年12月3日落成启用的崇安区残疾人综合服务中心“仁爱家园”暨无锡市残疾人数字图书馆,开放以来成了残疾人的“梦想俱乐部”和“快乐大本营”。我和同事们为了将康复训练、文体活动、居家养残、安养庇护等服务,落实到街道社区,推入残疾人家庭,走街串巷,入户访问,有时经常到很晚回家,但能够让残疾群众就近就便享受到社区服务和入户服务,我心满意足。
残奥会让国人都了解了残疾人体育,但落到基层,残疾人体育工作还是有着难以想象的困难和阻力。“残疾人,还能有体育梦?”常常会遇到这样的疑问;“活下去都不易,还要去夺冠?”常常会面对这样的质疑。作为基层残联工作者,我早已经习以为常。我知道化解疑问,靠引导,靠鼓励,更靠共同的付出。肢体残疾人黄某因刁蛮动粗闻名,但我看重他上肢力量超人,想动员他练举重和投掷时,连很多残疾朋友都极力反对。初次上门,就闭门羹吃了两个多小时,一开口全是脏话、粗话,但静心听他诉说后,我把他连骂带叫说的话梳理成他的一个个困难,给他解释也给他联系,运动会让他帮助用残疾车运送点心、营养品,他竟然眼眶湿润:“就冲你对我的这份信任,一分钱不挣,自己倒贴运输费,我也要把这活干好”。他一改常态,刻苦训练、热心服务,不仅获得市残运会举重62.5公斤级亚军,铅球铁饼双双铜牌,还结交了朋友,通过大家帮助重新找了一份看建材仓库的工作。去年儿子还顺利地参了军,每次儿子发来照片,他总是第一时间发给我分享他的幸福和喜悦。
和残疾人交朋友,靠的就是爱,帮助他们联系一份工作;陪同他们找一个专家看一回病;甚至递一杯水,擦一下汗,都会让他们感激不尽!我和残疾人朋友就是在一件件不起眼的小事中,结下了深厚的友谊和信任,我也成了他们集体的“付妈妈”,很多残疾人朋友,工作学习遇到不顺利都会跑来告诉我,谈恋爱也要和我讨论,家里的父母、爱人看到他们都信服我,家庭小摩擦、小矛盾也会来请我解决。这时,再多的委屈、疲惫和辛苦,都会化作温暖和幸福,帮助他们,就是成全自己,帮助他们实现梦想,那就是我心中的梦!
无上使命,激发圆梦强音
自20__年6月,我成为一名光荣的农工党员后,我参加了新党员培训,积极参加各种组织活动,20__年3月,我又成为农工党无锡市第十一届委员会参政议政工作委员会委员,我感到自己多了一份责任,也多了一个平台,农工党组织,能够让我为残疾人群、为我钟爱的残疾人事业更大声、更有力地鼓与呼。
短短几年,在农工党无锡市委和农工党无锡市崇安区基层委员会的关心、鼓励下,通过领导和农工老党员的引领指导,我从对派、参政议政只有浅显了解的门外人,慢慢入门,对党派工作、调查研究、建言献策亲身参与、积极投入,其中的收获和体会很多。20__年,我参加了农工党无锡市委《加强康复体系建设 推进康复医疗发展》调研课题组,随课题组对全市康复医疗发展情况进行了深入调查,由我负责 设计调研问卷,进行抽样调查,最终执笔完成调研报告。当调研报告转化为集体提案,受到相关部门重视办理的时候,我感觉农工党组织又为全市30余万残疾人做了一件实事,为加快《无锡市发展残疾人专项服务的扶持办法》、《无锡市残疾人保障和救助办法》的落实、康复专项经费的增加、康复组织管理网络的健全、康复医生的培训研修考核等尽到了应尽的职责,为实现全市“先于一般地区、高于一般水平”的“人人享有康复医疗”的奋斗目标贡献了农工党的力量。
20__年6月,由我牵头负责的《关于推进我市0—6岁残疾儿童抢救性康复项目纳入基本医疗保障范围的建议》,被列为农工党无锡市委在市十三届一次政协全会上的集体提案,为缓解儿童康复救治高额费用、为不贻误残疾儿童康复最佳时机进行了大声疾呼,促成社保、卫生、财政“三驾马车”的面对面协商,有力推动了儿童抢救性康复项目、精神残疾医疗救助项目顺利纳入医保的进程。看到身边可爱的残疾儿童得到及时救治,看到更多的儿童在残疾边缘不因经济原因而延误治疗和康复,我由衷幸福和感恩。
20__年在无锡市开展残疾人专用车更新管理工作,由于政策的不尽合理和停油扣车的行政行为激化了社会矛盾,我除了在一线没日没夜做好残疾人员的解释安抚工作,又第一时间想到农工组织,连续两篇社情民意信息通过农工市委信息平台上报,呼吁“残疾人专用车更新管理不宜简单粗暴”,被无锡市政协作为第61期信息专报上呈市委、市政府主要领导,使这项工作得到及时改善,对意见集中的政策措施及时更正,得到残疾人的谅解,使激化的社会矛盾得到缓和,这条信息还被评为市政协优秀社情民意。去年今年我又对“地铁时代的残疾人无障碍设施”、“残疾人社会保障工作存在的问题及对策措施”、“加强康复专业人才培养”等撰写了社情民意信息,这些建议都得到有关部门的高度重视,我也因此,连续三年被农工党无锡市委评为“参政议政”、“社情民意”工作先进个人。
有农工党组织的大力支持和呼吁,我的工作也如虎添翼,残联系统有无法解决的难题和难以协调推进的工作,都会找到我,希望通过我让农工党组织帮助呼吁、协调和推进。从事残疾人工作六年来,我先后荣获江苏省康复工作先进个人、无锡市残联系统信息工作先进个人、崇安区妇女工作先进个人等荣誉称号。去年年底,在我的带领和努力下,我所在的崇安区又顺利通过了江苏省“十一五”期间“人人享有康复服务”评估验收工作,获得先进区的光荣称号。荣誉是肯定更是鞭策,我将一如既往,持之以恒,以一名农工党员的身份为残疾人呼吁奔走。
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一、强化党的组织建设
党的组织建设是党的建设的重要内容,是保证党的路线方针政策得以贯彻落实、法律得以正确实施、法院各项工作得以顺利而有效开展的组织保障。人民法院党建工作要寻找与审判执行工作的有机结合点,充分发挥和挖掘党员的先进性,通过党建带队建,以队建促审判,促使两者之间形成一个相互促进、螺旋式上升的良性循环。例如,在开展重大主题实践活动中,注重将活动开展与审判执行有机结合起来。审判执行工作是人民法院的核心工作与主要任务,脱离了审判执行的主题去开展党建必然会增加干警的负担进而可能引起其反感打击干警参加党建活动的积极性。改变现今基层法院党建工作者随便应付的现状,要安排具有丰富党建工作经验的党务工作者来专门负责开展党建工作,优先、足额配备党建领导干部。在招录党建人才时,必须专人专岗,招录专业对口、经验丰富的优秀党务人才以保障法院党建工作人才资源与智力支持。并且,还有必要增加法院政工部门的人员编制,将选举出来负责具体工作的支部委员安排到政工科,达到政工、党建工作的有机统一,为实现“抓党建带队建促审判”提供必要条件。同时,要加强硬件的投入与经费保障,积极争取成立专门负责党建工作的独立机构建制、行政编制,每年在法院办公经费预算中足额保障党建部门与党建工作的经费支出。在每年开展的各类党建主题实践活动中认真准备、保障活动经费以保证活动开展的成效。创建基层先进党组织,争做优秀共产党员,创先争优活动是新时期推动基层党组织和党员立足本职发挥带头作用的经常性工作。法院基层党组织应当凭借这次创优争先活动的契机,提高自身党建工作水平,营造了良好的思想氛围。创先争优活动为基层法院的各党支部和广大党员提供了确保法院服务能力提升、保持和发展先进性及深入开展党风廉洁建设的有效平台。
二、强化党的思想建设
党的思想建设是党的组织建设的基础和中心环节,是党的思想路线和政治路线得以贯彻的重要保证。强化党的思想建设,一要顺时应势,全面加强党员干警的党的理论知识教育、社会主义法治理念教育、“三个至上”工作指导思想教育、科学发展观教育、“三项重点工作”教育、“创优争先”等各项教育,组织进行“大学习、大讨论”活动,真正提高“人民法官为人民”主题实践活动的运用效果,积淀党员干警的理论修养,拓宽理论视野,丰富精神世界。二要结合身边的先进人物和先进事迹,以先进典型引路,发现先进,培养先进,鼓励先进,让先进保持先进再创先进,从而带动全体,整理干警学好先进,营造一种生动活泼、团结奋进的整体良好氛围,最大限度地激励全体干警献身司法事业。
三、强化党的制度建设
建立健全党建工作的长效机制,要落实好党建工作责任制,实行层层签订党建活动工作的责任书,建立书记带头抓党建的责任制,明确书记是“第一责任人”和其他委员是“直接责任人”的工作职责,扭转法院工作重业务轻党建的偏向,保障法院党建工作有人管、有人抓、有责任。要规范好党组织行为,应视情落实、制订和完善《党组学习制度》、《党组议事制度》、《党员教育、管理及考评制度》、《党风廉政建设责任制度》、《党组织工作、活动、生活制度》、《党支部、党小组基本工作职责》等党建工作制度,以增强组织生活的程序性,防止组织生活的随意性。要通过“”有效制度,注意组织党员学习党的理论知识、科学文化知识和党的路线方针政策,借以不断提高党员的政治觉悟、政策水平和使命感与责任感,从而明确工作方向,增强司法能力,完成司法任务。同时,通过“”制度,促使党员对党在工作中的某些重大问题能在党的会议上进行民主讨论,正确交流看法,提出合理意见与建议,民主集中的原则才能有效发挥,促进党的生活生动活泼,党员的心情活跃舒畅。
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一、人员待遇问题
同其它工作一样,综治工作也离不开人的因素。配备得力的综治工作干部,创新工作思路,缜密设计好的载体,必将促进综治各项工作的扎实开展。和其它工作一样,综治基层基础工作必须有专人抓,专人管。然而,随着综治工作触角的延伸,基层基础工作的加大,综治工作人员配备必须高职高配。现在,从乡镇来讲,综治办专职副主任得到了配备,但其政治经济待遇也处于“各自为战”状态,没有统一的要求,有的进入同级党委,有的享受副科级待遇,还有的享受车补和专项补贴,甚至有的还没有正式编制。乡镇综治专干也因为人员编制等问题,大都兼职或不在乡镇机关或事业编制之列。人员待遇需要整体划一,需要上级部门统一协调。这样才能保证综治工作人员齐备,有人干事。
二、综治办公场所问题
上级综治部门对基层综治部门办公场所要求比较高,规定乡镇综治办公室面积要达到40平方米。现在看来,有些乡镇难以达到。经济条件好的、办公条件好的乡镇,其综治办经济条件、办公条件就能好;相反,经济条件差的、办公条件不佳的乡镇,其综治办经济条件、办公条件一般也不如人意,更谈不上达到规范化标准。办公场所条件的优劣,直接影响综治部门的形象,客观上也不利于综治部门开展工作。现在,各乡镇按照要求都在进行综治工作中心建设,解决综治工作办公场所问题,也摆在了各级党组织和政府面前,在新一轮“争创”氛围中,解决综治工作办公场所问题,也是做好综治工作的一个必要前提。
三、综治工作经费问题
按照省综治委有关平安建设要求,综治工作经费要按照县区人口每人一元的比例纳入财政预算。乡镇要按照每人0.5元比例或5000元,以至更多的比例纳入财政预算。事实上,一方面,一些县乡经济发展的滞后,严重影响了综治工作经费的及时足额到位;另一方面,县级综治部门没有单独账号,综治工作经费被挪用或挤占,使得综治工作经费纳入预算之后,仍显不足。而乡村综治工作经费也与当地经济发展情况紧密相关,出现报销难情况。综治工作经费是解决有钱办事的大问题,是关系到平安建设基础工程能否完成的大问题。
四、办公设施不完备问题
办公设施是办公效率好坏的重要标志。因为上述问题的存在,一些乡镇、村的综治工作办公设施难如人愿。出现一个怪圈:没有好的办公室,更没有好的办公条件;没有电脑、传真机、电话等必须办公设备;有了电脑、传真机,却不能及时联网。经济贫困和领导的不重视,导致综治部门同其它部门一样,还停滞在手写材料,信息不灵的状态,更谈不上工作用车的配备和使用。一些综治工作人员只好四处求借别人帮助打印材料或出车。如此艰辛的办公条件,让综治工作者心寒,也让综治工作效果大打折扣。
五、创建标准不统一问题
有些综治工作创建缺乏统一的标准,比如,一些平安创建活动,仅仅提出了活动载体,缺少切合基层实际的、带有具体数字指标的、可操作性的评比标准。就县区而言,有的活动搞了几年,所谓评比也是泛泛的、抽象的标准。有的乡镇干脆凭印象评定,到了村级也没有了什么遵循。因为地域的问题,有些标准无法一一细化,整体提的很宏观;有的时间过去几年了,有些标准还没得到充实调整,多年一贯制。高质量的创建活动,必须有严格准确的活动标准,实际、实效、实用的综治工作相关创建标准,亟需出台。
六、综治工作记录不规范问题
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自开展“树新形象、创新业绩”主题实践活动以来,作为乡镇党委的一把手,我经常性地进村入户了解农民疾苦,解决农民最需要解决的问题,对农村基层工作感悟颇深,真正体会到:只要把真心掏给农民,你一定会有新的发现。
**村是**乡政府所在地,由于××高速公路经过**村,而且需要拆迁房子的对象比较集中,这些房子一旦拆除,村容村貌将受到较大的影响,村民顾虑不少,这也是我们乡政府所顾虑的问题。如何做到使每位村民都满意,不埋怨,让他们对政府的工作有信心,这是我们这次拆迁工作的宗旨。
说服村民是我们工作的第一步,对于安置点的选择和构建新村工作是后续的重点工作。**村总共要安置78户305人。这是一个非常庞大的系统工程。为了让村民尽快住上新房,我们政府通过选择位置,开山填滩,合理科学地开发网出新村的位置。为了确保新村更规范科学,设计更合理,**乡特地邀请县设计专家进行专业设计,还组织拆迁户到松阳古市、莲都南山等地参观考察村镇建设。这一系列的工作的背后,都是经过我们无数次的与农户恳谈,解说方针政策,消除农民后顾之忧,才确保了高速公路的无障碍施工。
**村整体搬迁,××高速公路构建这个大难题总算攻下来了,从中我深刻体会:“吃百姓之饭,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,须知自己也是百姓。”我们只有真正换位为“百姓”,身去联,心去驻,驻到“百姓”中去“察民情、解民忧”,才能真正了解、理解、依靠群众,帮助和引导群众。最艰难的事情,只要坚持让群众得益,干部作风转变,工作方法得当,都能办成;最尖锐的矛盾,只要走下去,坐下来,也都能解决好。党员干部要学会听群众说话,这样才能知群众的想和盼、缺和忧、怕和怨,才能真正办好群众拥护的事情。通过蹲点调研,我认识到作为乡镇领导必须明确的以下几点意识:
一、服务基层是我们乡镇干部始终要树立的意识。通过与基层党员干部交流,与群众座谈,使我更加了解到基层和群众在想什么、盼什么、需要帮助解决什么,而这些都是我们指导和改进工作的客观依据。今年我们将进一步完善班子成员和机关干部联系村制度,切实通过干部进基层,联心结对送服务等活动的开展,来推进基层的创业创新。
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作为选调生,我已经在基层工作五个多月了,我对这段时期的工作也进行了一定程度的总结,同时对基层工作也有了自己的一些看法和认识。
一、此阶段的思想工作汇报
(一)在思想上,不断加强思想政治修养锻炼,加强理论学习,增强党性,提高政治素质。
自工作以来,我坚持学习毛泽东思想、***理论和“三个代表”重要思想、党的十八大以及十八届三中全会等重要会议精神,并且有计划地阅读有关党建、党史及党员先进事迹的书籍和报刊等,不断加强对党的路线、方针政策的认识和理解,从根本上提高政治素质,尽快适应乡镇各项工作的需要。尽管自己在母校南开的四年里曾经系统地学习了很***的理论知识,但到了基层乡镇,我将面临一个全新的领域和天地,所以要保持一个选调生党员干部的先进性,就必须不断地加强自我学习。
(二)在工作上,脚踏实地,安于本分,严于律已,严肃认真,谦虚谨慎,完成领导交办的每一件事情。
自从从事党政办、组织办、团委的工作以来,为了能更好地胜任这项工作,一来,深入农村,了解农民生产、生活情况,弄清楚当前农村工作的热点、难点问题,抓紧时间加紧学习业务知识,努力提高理论修养、写作水平,与同事一道认真做好上传下达、文件收发、文件管理等各项日常工作,热情接待来访群众,能力范围内及时为他们办妥各种事情。作为党政办公室的工作人员,我严格要求自己,注意言行举止,做到不亢不卑,树立良好的办公室人员形象,与同事和睦相处,注意做好团结工作,团结同事,协调好各方面的关系,创造良好的工作环境;二来,作为组织干事,我积极配合组织委员做好党委的各项组织工作,同时根据上级要求完成各项组工任务;三来,作为团委书记,我积极筹备共青团高陂镇第十二次代表大会,并顺利地完成了新一届团委委员和出席县第十八次团代会代表的选举工作,超额完成团县委下达的09年度重点团报团刊的征订任务以及团费的收缴上交任务,工作过程中的积极表现受到了领导和同事的一致好评。在包村工作中,我认真地做好计生、新农合、非法煤硐和森林防火巡查的相关工作。
(三)在学习上,坚持做到边工作边学习,终身学习。
当今社会处于一个以信息作为重要生产力的时代,谁掌握的知识,谁就拥有了进步的阶梯。更何况我作为一名选调生党员干部,更需要善于学习,向书本学习,向实践学习,向群众学习,谦虚好学,多请教领导和同事,学习他们科学的工作方法、优良的工作作风和高超的人际协调技巧。我记得,龙岩市人事局领导在08选调生报到会上的讲话:“到了基层乡镇,你要忘记自己曾经是多么的优秀,忘记选调生头顶上的光环,一切要从头开始,虚心学习各种农村工作的方法和知识,尽早融入到基层工作队伍中。”因此,在基层工作中选调生党员干部更需要不断地扩大自己的知识面,提高自己在所在岗位上的认知水平。
在取得工作成绩的同时,我深知成绩的取得和党委、政府的领导和支持是紧密关联的,我也明白自己身上还有很多不足,如理论水平不足,公文写作水平有待提高,工作经验有待丰富,组织协调能力有待增强。因此,我一定会在今后的学习、工作和生活中扬长避短,使自己政治上更成熟,学习上更进步,言行上更符合一个选调生党员干部的标准。
二、基层工作面临的五个困境。
(一)困境之选调生在管理上没有明确的制度。
没有明确的管理办法和实施方案,使选调生对自己的奋斗目标没有足够的认识,找不到奋斗方向,从而影响工作热情。希望组织部门能够为选调生制定科学的管理制度。
(二)困境之城乡生活差距大。
刚走出“象牙塔”,过惯了城市生活和校园生活,刚来到农村,首先要面对的是艰苦的生活条件,可能出现吃不香、睡不好、住不惯等问题,特别是农村基层各方面的设施跟大城市无法比拟,道路、商店、就医等各方面在规模、档次上都有差距。曾经的霓虹灯不再闪烁,象牙塔的日子成为了永久的回忆,眼前只有几幢破旧不堪的老房屋,简陋的办公桌椅……因此,我们要及时调整自己的心态,加快适应基层生活的步伐,实现从“城市”到“农村”,从“学校”到“社会”的转变。
(三)困境之语言交流困难。
选调生里面有相当一部分未按照生源地分配,由于工作所在地的本地人习惯讲本地话,并且选调生在农村基层工作,接触的基本上是基层干部群众,许多群众的讲话中还带有浓厚的地方方言,用普通话和基层群众打交道,无形中有一种距离感,我记得有一次用电话通知流出的计生对象落实“双查”任务,对方一听到我用普通话说自己是镇上的包村计生干部,就“哐当”把电话给挂了。因此,选调生到农村工作,语言障碍将成为制约选调生工作生活的一个重要因素。因此,我们到基层后,要尽早脱离身上的“书生气”,大胆地、真诚地与基层干部群众打交道,尽快了解和熟悉当地地方语言,多结识朋友,在交往中了解基层、增长见识、学习经验,使自己迅速完成由“大学生”向“基层干部”(小学生)的转变。