高中教师进出制度怎么写（精选6篇）

【第1篇】高中教师进出制度怎么写200字

丰大高中教师进出制度

1．凡进必考。考专业知识、考技能。考试方式由学校招聘领导小组决定。

2．要具备高级中学教师相关的各级各类证书。新分配的要有研究生学历证书、相关专业的教师资格证书、相关专业要求的普通话等级证书等。具体要求以学校招聘时的通知条件为准。

3．签定相关的协议书或合同。

4、教师凡因种种原因调离学校的，要履行规定的相关手续，要归还所借学校的一切财物。

【第2篇】某高中外籍教师管理人员工作制度怎么写850字

高级中学外籍教师管理人员工作制度

为增强英语教学实力，开展学科双语教学，我校拟聘请外籍教师，以提高学生英语水平，发展学生英语的实际运用能力，凸显我校英语学科的教学特色。除要求教职工在对外籍教师的接触中严格遵守国务院发布的《涉外人员守则》外，为加强对外籍教师管理机构工作人员日常工作的管理，结合我校具体情况，制订以下补充规定:

(一)、认真学习贯彻国家对外政策，强化组织观念，加强纪律性。重大事件及时请示汇报。

(二)、与海外人士接触时，我校全体人员应讲究文明礼貌，热情友好，不卑不亢，以礼相待。

(三)、严格执行保密规定，注意内外有别。不同外籍人士谈论不能公开的科研成果或其他的国家机密。不私自带外籍人士到研究室或其他对外保密的场所参观。

(四)、维护国家利益和民族尊严。如遇外籍人士发表有损于我国家或学校利益的言论或提出怀疑误解的问题时，应阐明国家、学校的立场或给予必要的解释。不做不利于国家或学校的事，不说不利于国家或学校的话。

(五)、严禁向外籍人士索取财物或兑换外币，不得背着学校同外籍人士私自交往，不得为个人的目的主动和外籍人士拉关系，甚至与外籍人员合谋，弄虚作假，欺骗学校。

(六)、与外籍人员交往时不接收贵重礼品。确实有不便拒绝的，应向校领导及有关外事管理部门汇报登记。

(七)、不得私自邀请外国记者、领使馆人员来校;未经批准，不得参加外国使馆组织的晚会或其他活动。

(八)、警惕个别外籍人员用各种手段腐蚀引诱、拉关系，刺探我国、我校政治、军事、经济、科技情报，进行非法活动。

(九)、除工作安排或与外籍人士有预约外，不得随意进入外籍人员住房，影响他们的工作和休息。不主动邀请外籍人士到学生宿舍。严禁与外籍人员发生不正当关系。

(十)、组织与外籍人士一起郊游或举行晚会、舞会须事先征得批准，坚持勤俭办事的原则，不搞铺张浪费。严禁酗酒。须严格控制饮酒量，饮酒不得超过个人酒量的三分之一。

(十一)、协助做好安全保卫工作，保证外籍人士的人身、财产安全及正常活动。

(十二)、经常组织学习外事纪律，检查遵守外事纪律的情况，及时处理违反外事纪律的人和事。

【第3篇】某高中外籍教师管理制度怎么写1750字

高级中学外籍教师管理制度

为加强国际交流的需要的需要，我校拟聘请外籍教师，以提高学生眼界，发展学生国际交流能力，凸显我校的办学特色。为加强对外籍教师的管理，我校现拟订以下制度:

一、管理机构及其职责

(一)由**高级中学按照有关规定，申请办理聘请外籍文教专家单位的资格，以使**高级中学的外籍教师管理工作能依法按章办事。

(二)由校长主管外籍教师的管理工作，并建立由教务处、总务处有关负责人员组成的外籍教师管理工作领导小组。

(三)外籍教师管理工作领导小组的职责

1.负责联系外籍教师来源并与外籍教师签定聘用合同(包括解聘事宜)

2.负责外籍教师来华手续、延期手续及相关证件的办理

3.对外籍教师进行适当的培训(包括敦促、确认未受过岗前培训的外籍教师接受岗前培训)

4.帮助、协调外籍教师的教育教学工作

5.对外籍教师的教育教学水平进行评估、考核

6.负责外籍教师工资标准评定、工资发放

7.帮助解决外籍教师日常生活中遇到的其他问题

二、管理条例

(一)聘用规程

1.根据教学的需要，每学期/学年由学校制订外籍教师的需求计划，包括学科、人数、资历等各方面的要求，由外籍教师管理工作领导小组具体实施。

2.对拟聘用的外籍教师须经过切实的资格审查，尽可能多地把握拟聘教师的背景资料、担任教育教学工作的经历以及对我校教学的适应情况。

3.在初步确定聘用教师人选后，由外籍教师管理工作领导小组派专人按照规定向有关主管部门申办聘用手续。

4.在申请获准后，由校方与聘用教师签订正式的聘用合同，明确工作任务、要求、待遇、期限及奖惩办法、权利义务等。

5.由外籍教师管理工作领导小组对聘用教师的入境、住所、工作交接等进行安排。对聘用的教师进行中学教学的培训，以使他们更快地适应中学的教学实践工作。

6.经教学实践，确有不能适应我校教学的，应予以辞退并办理相关手续，按有关规定处理好善后事宜，不留后遗症。

7.聘期满后双方均感到比较满意的可考虑续聘。任期满后应协助外籍教师处理好回国事宜。

8.因上级相关政策改变或学校具体条件变化而采取的其他聘用规定。

(二)教学管理

1.切实保证外籍教师按我国的教育方针、政策、法规开展教育教学活动，严禁在课堂上进行*、黄色或宗教的宣传。如有违反上述要求的情况发生，必须采取有力措施予以制止，并及时向有关部门报告。

2.要求聘用的外籍教师严格执行我校教学计划，理解我校的教学理念、教学特色、教学方法的内涵，确保教学质量。

3.学校指定专人作为外籍教师教学联系人。

4.给予外籍教师应有的教学自由。

5.教务处与所聘的外籍教师定期进行交流，听取他们的意见，加强相互间的交流。

6.建立针对所聘外籍教师教学工作的考评体系，定期检查他们的备课、上课、辅导等的情况，不断改进教学，提高教学质量。

(三)日常生活管理

1.外籍教师管理工作领导小组定期召开专门会议，向他们介绍中国的国情，宣传有关的政策和法律法规，与外籍教师加强沟通，提醒他们遵纪守法。

2.定期举办与外籍教师的联谊活动，经常关心外籍教师的工作和日常生活，及时帮助他们解决所遇到的困难和问题。

3.尊重外籍教师的本人习惯及其风俗，按照规定处理节假日活动。

4.为外籍教师的工作和生活场所提供必要的条件和设施(参见合同)。

5.做好安全保卫工作，注意外籍教师在华期间的人身财产安全。

6.遇到特殊情况，应在有关部门的指导下，切实做好外籍教师的稳定工作，采取必要的措施，及时处理好偶发事件。

附:关于外籍教师安全保卫工作的几点说明

(一)、组织涉外人员认真学习上级有关部门关于安全保卫工作的各项规定和要求，并认真贯彻执行。严格遵守我校的有关管理条例。

(二)、开展群众性的安全教育工作，每年新生入校后对涉外师生进行一次涉外纪律和安全教育。

(三)、加强对外籍教师的安全宣传，要求外籍教师遵守我国的法规法令。提醒外籍教师注意妥善保管自己的现金和贵重物品，离开寓所要关门上锁;安全用电、用水;禁止在室内存放易燃易爆物品，防止意外事故发生。

(四)、组织外籍教师外出参观、游览等活动，要派专人陪同，负责翻译及安全保卫工作;遵守交通规则，注意行车安全，并随时提醒外籍教师注意保管好随身携带的现金和贵重物品。

(五)、学生不得随意出入外籍教师的寓所。外籍教师不准私自在住处留宿来访人员。

(六)、学校指派思想政治可靠、作风正派的专人负责服务外籍教师的教学、工作、生活，遇有困难，应及时与有关部门联系解决。

(七)、学校与保卫、公安部门保持联系，发现问题及时反映解决。

【第4篇】高中教师考勤制度怎么写450字

高级中学教师考勤制度

1、为了加强教师队伍建设，树立严谨的教学氛围，根据学校行政研究讨论通过，特制订本学年度教师考勤制度。

2、作息时间和考勤时间:

上午:8:00-11:30;

下午:2:20-4:20(夏季作息时间:2:40―4:40)。

以上作息时间校长随时查岗。

3、请假及处罚决定:

教师在校一周工作时间5天半，教师不得无故旷班、迟到、早退，教师有事须请假。

(1在无课的前提下，允许教师每天请一次半天事假;

(2临时有事，短假须请口头假，做好记录;

(3半天以上的假须写书面假条，经校长审批。

4(确因有事请假，在有课的情况下，必须自己到教务处调好课，并且以书面形式向校长请假，按事假计。

4、奖惩办法

(1迟到、早退一次10分钟以内扣工资5元，10分钟以上扣10元;

(2连续两次迟到都不在按照旷班处理，半天旷班扣50元;

(3无故旷班扣当天的基本工资，当天旷班的课按教务处的规定处理;

(4教师例会、教研会、班主任会迟到一次扣5元，旷到一次扣20元。

(5请病假，向校长请假，事后需出具医疗发票证明，有课需自己调好课，报教务备案，由教务安排教师代课的，代课工资由请假人支付。

【第5篇】某高中教师家访制度怎么写1150字

高中教师家访制度

一、家访的类型

1.了解性家访

这是一般性家访，适用于多数学生家庭。内容包括:，①家长基本情况，包括学历情况，职业情况等;②家庭基本情况，包括居住条件，家庭成员构成，学生父母感情情况，家长对学生的要求等;③学生在家的情况，诸如学习环境，学习时间，看电视时间，交往情况，家务劳动情况等。

2.目的性家访

这是在了解性家访基础上对少数学生的特殊问题有针对性的家访。适用于有特殊表现的学生。内容主要是向家长报告其子女的特殊表现或问题，共同商讨协同教育的方式方法。

3.沟通性家访

这是旨在与家长交换信息、沟通情感，以实现良好配合的家访。适用于因学校、家庭彼此不了解，产生误解或分歧，造成配合欠佳的少数家庭。内容是提出问题，如实介绍情况，耐心听取家长意见，通过心平气和地交换意见，沟通心理，争取实现协同教育。

二、家访要求

1.做好全员家访

正、副班主任共同参与家访;新接手的班主任应利用假期里进行全员家访;其他班主任和任课教师要求假期对二分之一学生进行家访，一年内完成全员家访。

2.家访注意事项

教师对学生家庭进行访问，一定要有明确的目的，制订详尽而可行的计划。

访问前，应考虑好与学生家长交谈的问题。访问过程中，态度要诚挚，言辞要恳切，应实事求是地介绍学生的各方面表现，做到不夸大，不缩小。通常应先讲学生的优点，略提缺点，即先肯定学生的长处，再指出他们的不足，最后提出帮助和教育学生的建议和措施。切忌一进门就滔滔不绝地大谈学生的缺点和过失，对学生的成绩和长处闭口不谈或轻描淡写地一带而过。

在家访过程中，要主动请家长提出教育的措施，认真倾听他们的意见，充分肯定和采纳他们的合理化建议，并适时提出自己的看法，和学生家长一起，同心协力，共同做好对学生的教育工作。

3.教师家访时还要选择好家访的时间，事先做好预约。家访一般应选择家长休息在家的时候，如节假日，家长的串休日或晚间，但晚上家访，时间不易太久，以免影响第二天家长的工作或学生的学习。

4.“十要”、“六必访”、“五回避”

十要:要有明确目的;要有准备;要学生在场(一般情况下);要讲究方法;要一分为二;要共同商讨;要听取意见;要文明礼貌;要全面家访，全面了解;

要坚持不懈。

六必访:缺损型家庭必访;离异家庭必访;父母不在家的子女必访;有生理、心理障碍学生家庭;行规困难学生必访;有明显进步学生必访。

五回避:回避用电话联系代替家访;回避告状式家访;回避指责家长;回避利用家访办私事;回避收受家长馈赠和邀请吃饭。

5.家访内容做好记录，能拍照的要拍照。

6.来回注意路途安全。

高级中学家访要求

1.班主任与任课教师认真研究，确定有重点的家访对象，认真备好课。

2.来回注意路途安全。

3.与家长提前预约，但不吃饭，更不能接受礼品。

4.与家长沟通时，以表扬、鼓励为主，对学生问题带着帮助的目的加以共同解决。

5.家访内容做好记录，能拍照的要拍照。

【第6篇】高中外籍教师安全和生活制度怎么写300字

渡南高中外籍教师安全和生活制度

一、外籍教师居住在校内宿舍，学校免费提供一套生活起居的家具及炊具，交通用自行车一辆。

二、必须遵守中国法律法规和学校的各项安全制度、生活规章制度。

三、服从学校外事办和总务处的生活安全管理。

四、遵守学校的作息时间，不随意留宿未经同意的其它人员。

五、不得在校外住宿，如有必要，须事先告知学校外事办，并办理必要的手续。

六、爱护学校生活设施，如有个人失职原因造成的损坏须照价赔偿，不经总务处批准，不得随意搬迁、更改、拆装室内的各项生活设施。

七、对饮食起居有特殊要求的可与学校外事办、总务处协商解决。