医院急诊抢救制度汇编4篇

有哪些内容

医院急诊抢救制度是医疗体系中至关重要的部分，它涵盖了从病人到达急诊室到初步稳定病情的全过程。主要内容包括：

1. 初步评估：快速判断患者的生命体征和病情严重程度。

2. 分级救治：依据病情轻重缓急，实施优先救治原则。

3. 专家会诊：在必要时，召集多学科专家进行联合诊疗。

4. 沟通机制：确保医生、护士与家属之间的信息及时传递。

5. 后续转诊：根据病情需要，将患者转至相应科室进一步治疗。

管理规范

医院急诊抢救制度的管理规范强调效率与精准，需遵循以下原则：

1. 标准化流程：制定统一的急救操作规程，确保每个环节有序进行。

2. 人员培训：定期对医护人员进行急救技能和沟通技巧的培训。

3. 设备保障：保持急救设备完好，随时可用。

4. 应急预案：建立应对突发情况的应急响应机制。

5. 质量监控：通过定期评估和反馈，持续改进抢救质量。

重要意义

急诊抢救制度不仅关乎患者生命安全，也是医院服务质量的重要体现。它能：

1. 提高抢救成功率：快速、准确的救治措施可降低死亡率和并发症。

2. 减少医患纠纷：明确的流程和沟通机制可减少误解，增强信任。

3. 优化资源分配：合理调度人力物力，提高医院运营效率。

规章制度

为了确保急诊抢救制度的有效执行，医院应制定并执行以下规章制度：

1. 急诊科工作守则：明确各岗位职责，规定工作流程。

2. 紧急事件处理程序：针对各类突发事件设定应对方案。

3. 抢救记录与报告制度：详细记录抢救过程，定期分析总结。

4. 安全与隐私保护：尊重患者隐私，确保医疗安全。

5. 员工激励与考核：通过绩效考核，激励医护人员提高服务质量。

这些规章制度旨在构建一个高效、安全、人性化的急诊环境，为每一位需要紧急救助的患者提供最及时、最恰当的医疗援助。

医院急诊抢救制度范文

第1篇 东一医院急诊抢救制度

第一医院急诊抢救制度

一、对急诊抢救病人当班医务人员应在岗在位。医务人员应以高度的责任心和同情心及时、严肃、敏捷、准确地进行诊治,严密观察病情变化,做好各项记录。

二、在抢救进程中,需要各有关科室支持时,必须及时积极给予保证,病人需要转入病房时,要及时收容,严禁推托,抢救科室有呼救权和转诊权。

三、参加抢救的医护人员要严肃认真,紧张而有序地工作。由主管医生和护士长组织抢救,必要时科主任或院领导组织有关科室共同进行抢救,各级人员应听从指挥,既要明确分工,又要密切协作。

四、抢救工作中遇有诊断、治疗、技术操作等方面困难时,应及时请示上级迅速予以解决。一切抢救工作要做好记录,要求准确、清晰、扼要、完整,而且必须注明执行时间。

五、医护要密切配合,完成各自所担负的任务。口头医嘱要求准确、清楚,尤其是药物的使用,如药名、药量,给药途径与时间等,护士要重复一遍,避免有误。并及时记录于病历上,补开医嘱或处方。用过的安瓿、输液空瓶、输血空瓶等用完后要集中放在一起,以便统计与查对,避免治疗差错。

六、病人经抢救后,如病情稳定,应由护士护送到观察室、病房或手术室继续治疗,病情不允许搬动者,应留在急、重症室继续观察与治疗,且需专人看护或经常巡视。

第2篇 区医院急诊抢救室工作制度

中心医院急诊抢救室工作制度

1、抢救室专为抢救病员设置,其它任何情况不得占用。

2、一切抢救药品、物品、器械、敷料,均应放置指定位置,并有明确标记,不准任意挪用或外借。

3、药品、器械用后均需及时清理、消毒,消耗部分应及时补充,放回原处,以备再用。

4、每日核对班班交接,做好卡物相符。

5、无菌药品应注明灭菌日期,超过一周者应重新消毒。

6、每周应彻底清扫、消毒一次,室内禁止吸烟。

7、抢救时抢救人员要按岗定位,遵照各种疾病的抢救程序进行工作。

8、每次抢救病员完毕后,要做现场评论和初步总结。

第3篇 南二医院急诊抢救制度

第二医院急诊抢救制度

一、建立健全抢救组织和常见危重病人(急症)抢救案。

二、凡遇到有抢救病人,要立即报告上级医师和科主任,组织有关人员,在限定时间内赶到抢救现场。

三、对急诊危重病人应以高度的责任心迅速查清病情,采取治疗措施。对疑难、危重病员应请示上级医师会诊,必要请科外或院外医师会诊,做好会诊记录。

四、严格观察危重病员的病情变化,医护人员要严格执行技术操作常规,按护理级别定时测量体温、脉搏、呼吸、血压、出入量。随时记录病情及处理经过,认真仔细地做好交接班的工作。

五、急救所需之各类药品及器械必须专人管理,急救药械实行定品种、定数量、定位置、定期检查,不得随意挪用或外借,用后均需及时清理、消毒、补充,随时保持良好的备用状态。

六、热情耐心地做好家属的思想工作,取得其家属的积极支持和配合,严格执行保护性医疗制度,以利病员的身心康复。

七、每次抢救完毕,要组织有关医务人员进行总结讨论,并做好记录,以吸取经验教训,改进工作,提高急救技能。

第4篇 医院急诊抢救设备管理制度

为了保证急诊抢救设备、设施的齐全,管理制度完善,责任到人,使之随时处于完好、备用状态,提高工作效率和医疗服务质量,现规定如下:

1. 抢救室的仪器设备管理责任到人,并有定期检查、登记、签名。

2. 医务人员必须经过培训才能使用各种仪器;操作者必须了解仪器性能及操作规程、注意事项,否则不可随便动用;保管人每周进行一次设施、器械的检查,护士每班当面清点交接,发现问题及时请维修工修理,发现遗失,当班护士应立即向科主任、护士长汇报;对陈旧、磨损的设施使用不便,必须报废的,护士长应向保障部申请报废、更新。

3. 建立仪器使用登记本,对贵重仪器使用后应有记载。当班人员负责使用后的清洁及维护,使该仪器处于备用状态。

4. 操作前需检查仪器,使用后全部关闭仪器,键钮复原,套好机罩。

5. 仪器使用时必须有使用记录,运转有故障时,应及时修理;仪器使用后,护士必须及时清洗、浸泡、消毒管道和附件,晾干后经消毒处理后装配并试机,对主机必须用消毒溶液擦拭或熏蒸消毒处理;使用当中发现故障,及时汇报护士长或科主任,同时汇报器械维修工及保障部,并做好登记。

6. 每天交接班必须清点贵重仪器并签名。

7. 每种器械、设施定人、定期、定地点、定数量管理,保证各种仪器、材料性能良好,并建立仪器档案,内容包括:设备名称、型号、规格、设备序列号、生产厂家、设备编号、使用部门、购买日期、设备专管人、设备维修专管人等。

8. 急诊抢救设备一律不外借,使用后要及时归还原处,清理补充,并保持清洁、整齐,以免影响急诊抢救工作。

9. 由专人负责仪器的保养;各种仪器每半年检修一次,并有检修记录。