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现场安全管理制度怎么写(精选6篇)

更新时间:2025-09-01

现场安全管理制度

【第1篇】现场安全管理制度怎么写1100字

为加强现场安全作业管理,落实各项安全防范措施,杜绝各类违章,防止事故发生,根据有关安全生产规定,结合企业生产实际,特制定本制度。

一、生产厂区十四个不准

1、加强明火管理,厂区禁火区内不准吸烟和使用明火。

2、生产区内,不准未成年人进入。

3、上班时间,不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。

4、在班前、班上不准喝酒。

5、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。

6、不按规定穿戴劳动防护用品不准进入生产岗位。

7、安全装置不齐全的设备不准使用。

8、不是自己分管的设备、工具不准动用。

9、检修设备时,安全措施不落实,不准开始检修。

10、停机检修后的设备,未经彻底检查,不准启动。

11、未办高处作业证,不戴安全带,脚手架、跳板不牢,不准登高作业。

12、石棉瓦上不固定好跳板,不准作业。

13、未安装触电保安器的移动式电动工具,不准使用。

14、未取得安全作业证的职工,不准独立作业,特殊工种职工,未经取证,不准作业。

二、操作工的六严格

1、严格进行交接班制。

2、严格进行巡回检查。

3、严格控制工艺指标。

4、严格执行操作法(票)。

5、严格遵守劳动纪律。

6、严格执行安全规定。

三、动火作业六大禁令

1、动火证未经批准,禁止动火。

2、不与生产系统可靠隔绝,禁止动火。

3、不清洗、置换不合格,禁止动火。

4、不消除周围易燃物,禁止动火。

5、不按时做动火分析,禁止动火。

6、没有消防措施,禁止动火。

四、进入容器、设备的八个必须

1、必须申请、办证,并得到批准。

2、必须进行安全隔离。

3、必须切断动力电,并使用安全灯具。

4、必须进行置换、通风。

5、必须按时间要求,进行安全分析。

6、必须佩戴规定的防护用具。

7、必须有人在器外监护,并坚守岗位。

8、必须有抢救后背措施。

五、机动车辆七大禁令

1、严禁无证、无令开车。

2、严禁酒后开车。

3、严禁超速行车和空档溜车。

4、严禁带病行车。

5、严禁人货混载行车。

6、严禁超标装载行车。

7、严禁无阻火器车辆进入火区。

六、检修、安装的十一个必须

1、吊装作业,必须编制吊装方案或安全技术措施,确保起重设备、吊具、索具、锚点等符合要求,严格执行本工种的安全操作规程。

2、检修、安装的外协企业必须有相关的资质并签定安全管理协议。

3、检修前必须严格按要求进行置换、吹扫、降温和泄压,不得违章拆卸和超标排放。

4、临时电源线,必须由专业人员按规范架设,沟、坑、井、容器内及潮湿地方,必须使用安全电压。

5、检修、安装中的“五口”(楼梯口、吊装口、坑口、井口、护栏口)必须设立明显的警戒线和警告标志,检修结束后要及时恢复。

6、检修、安装结束后,必须清点人数、工具、材料等。

7、电力检修必须严格执行停、送电工作票制度及电力检修工作票制度。

8、土石方工程施工,必须办理动土证。

9、占路施工,必须办理占道证。

书写经验109人觉得有用

写制度这事,关键得结合实际情况。比如现场安全管理,你得先把场地情况摸清楚,有哪些风险点,再针对这些点去制定措施。一开始别想着一步到位,慢慢调整。比如说设备那边,有些老旧设备可能隐患多,就得重点盯,可以设个专人负责巡查,定时记录设备状态,这都是常规操作。

还有就是人员培训这块儿,新来的员工肯定得多花时间教,老员工也不能放松,定期搞个小考核,看看大家对安全规程掌握得怎么样。要是有人违反规定了,该怎么处理也得提前想好,不能说出了事才慌慌张张定规矩。不过有时候写着写着会发现前面写的东西有点矛盾,比如这边刚强调要统一标准,后面又提到特殊情况可以灵活处理,这就需要反复检查。

文件归档也很重要,每次开会讨论出来的改动都要及时更新到文档里,不然过段时间大家都忘了具体条款是什么了。其实很多时候制度写出来是为了应付检查,但这不是重点,关键是真正执行起来能起作用。要是执行不到位,再完美的制度也是摆设。

书写注意事项:

现场环境变化快,制度也得跟着变。比如说最近天气热了,防暑降温措施就得补充进去,不然到时候出了问题找谁说理去?所以制度不是一成不变的,该改的时候就得改,别怕麻烦。

【第2篇】空压机现场安全操作制度怎么写550字

1.遵守压力容器安全操作的一般规定。

2.开车前检查一切防护装置和安全附件应处于完好状态,检查各处的润滑油面是否合乎标准。不合乎要求不得开车。

3.储气罐、导管接头内外部检查每年一次,全部定期检验和水压强度试验每三年一次,并要做好详细记录,在储气罐上注明工作压力,下次检验日期,并经专业检验单位发放“定检合格证”,未经定检合格的储气罐不得使用。

4.安全阀须按使用工作压力定压,每班拉动、检查一次,每周做—次自动启动试验和每六个月与标准压力表校正一次,并加铅封。

5.当检查修理时,应注意避免木屑、铁屑、拭布等掉入气缸、储气罐及导管内。

6.用柴油清洗过的机件必须无负荷运转10分钟,无异常现象后,才能投入正常工作。

7.机器在运转中或设备有压力的情况下,不得进行任何修理工作。

8.压力表每年应校验、铅封、保存完好。使用中如果发现指针不能回零位,表盘刻度不清或破碎等,应立即更换。工作时在运转中若发生不正常的声响、气味、振动或发生故障,应立即停车,检修好后才准使用。

9.水冷式空压机开车前先开冷却水阀门,再开电动机。无冷却水,或停水时,应停止运行。如是高压电机,启动前应与配电房联系,并遵守有关电气安全操作规程。

10.非机房操作人员,不得入机房,因为工作需要,必须经有关部门同意。机房内不准放置易燃易爆物品。

11.工作完毕将贮气罐内余气放出。冬季应放掉冷却水。

书写经验276人觉得有用

写制度,关键是要结合实际情况,不能太虚。像空压机现场安全操作制度,就得从设备本身的特点出发。空压机这玩意儿压力大,要是操作不当,那可不是闹着玩的。所以制度得把各个环节都考虑到,比如开机前检查管路连接是不是牢靠,还有润滑油位够不够之类的。

有些地方得特别强调一下,像是操作人员必须穿戴好防护用品,这个不能含糊。还有就是机器运行的时候,附近不能有人随便走动,尤其是一些容易被甩出来的零部件,万一飞出来伤到人就麻烦了。不过有时候写着写着,可能会忘记一些细节,比如没提一下定期清理空压机周围的杂物,这其实也很重要。

书写注意事项:

制度里头最好附带一些应急措施。比如说如果发现机器有异常声响,应该立刻停机检查,而不是继续运行看情况再说。有时候写的时候,可能会漏掉这部分内容,这就需要回头仔细看看有没有缺什么。还有,关于维护保养这块,得明确责任人,不然出了问题谁都不认账。

制度不能光说不练,得有具体的执行标准。比如每隔多久要进行一次全面检查,每次检查都要记录下来,这样方便以后追溯。有时候写着写着,可能会忘记加上这一条,结果制度看起来就不够完整。再说了,制度不能只顾眼前,还得考虑到长远发展,毕竟设备老化也是个问题。

小编友情提醒:

制度写完后,最好找几个有经验的老员工看看,听听他们的意见。他们可能会提醒一些你没想到的地方,比如某些操作步骤顺序不对,或者某些规定不太合理。不过写的时候,也别太纠结于完美,毕竟每个人的理解不一样,能基本符合实际就行。

【第3篇】施工现场质量安全管理制度怎么写3000字

一、确立工程质量目标

本工程按《建设工程施工合同》执行,工程质量标准:合格 。

二、建立质量管理组织机构

建立质量管理组织机构,成立全面质量管理领导小组。项目经理任组长,总工程师任副组长。各施工队成立全面质量管理小组,队长任组长,技术主管任副组长,负责本合同整个工程质量的管理工作。

三、制定质量检查制度

既建立了质量管理组织机构,就要建立一整套的质量检查制度,项目部设专职质量检查工程师,各施工队设兼职质检员,对施工全过程进行质量检查,控制及时发现问题解决问题。质检工程师对质量薄弱环节制订出能够保证质量的各项措施,并组织实施,克服质量通病。项目部每月定于5日、15日、25日由项目经理带队,会同项目总工、质检工程师、各施工队兼职质检员,对工程质量进行全面检查,并写出质量检查通报,对出现质量问题的当事人,根据情节轻重,给予处理。对于在检查中成绩突出、质量优良的当事人,进行奖励。以此提高职工的责任心和积极性,保证工程质量。同时每月项目部由质检工程师对工程质量进行不定期检查,并写出质量检查通报,对出现质量问题的当事人,根据情节轻重,给予处理。对于在检查中成绩突出、质量优良的当事人,进行奖励。以此提高职工的责任心和积极性,保证工程质量。

四、质量保证体系

质量是企业永恒的主题,也是我公司承建该工程的主题。为全面实现业主提出的质量目标,保部优,争国优,我项目部将推行全面质量管理,周密组织,精心施工,牢固树立“百年大计,质量第一”的观念,增强精品意识,视工程质量为生命,认真履行招标文件及合同规范的各项要求。按照iso9001的质量体系,对本工程进行管理,加强基础工作,把专职质量检查工程师负责制与开展群众性的qc小组创优活动紧密结合起来,把创优工作落到实处。

五、质量保证措施实施细目

5.1实施三阶段质量控制,即事前、事中、事后控制。

5.1.1事前质量控制

1)建立施工组织设计的审批制度

施工组织设计由项目总工主持,由项目经理、施工员、质检员、技术员、材料员、预算员、施工队长共同商讨确认实施。施工组织设计经公司总工程师审批后在工程开工前7天报监理工程师审核,按照监理工程师的审批意见进行修改完善后方可进行施工。

2)施工图纸复核制度

图纸的复核在工程开工前复核完毕,图纸的复核由总工主持,工程部具体负责,必须明确复核内容,部位、复核人员及复核方法,复核结果填写《分部分项工程技术复核记录》,发现问题,及时上报监理工程师,进行复核,其结果作为施工技术资料归档。

3)技术、质量交底制度技术、

质量的交底工作是施工过程基础管理中一项不可缺少的重要工作内容,交底必须采用书面签证确认形式,具体可分为以下几方面:

a项目经理必须组织项目部全体人员对图纸进行认真学习,并同设计代表联系进行设计交底。

b施工组织设计编制完毕并送业主和总监审批确认后,由项目经理牵头,项目工程师组织全体人员认真学习施工方案并进行技术、质量、安全书面交底,列出分部分项工程的施工要点。

c本着谁负责施工谁负责质量、安全工作的原则,各分部分项工程负责人在安排施工任务同时,必须对施工班组进行书面技术质量、安全交底,必须做到交底不明确不上岗,不签证不上岗。

4)现场材料质量管理

a严格控制外加工、采购材料的质量。各种地方材料、外购材料到现场后必须由质检部和材料部有关人员进行抽样检查,发现问题立即与供货商联系,直到退货。

b搞好原材料二次复试取样、送样工作。水泥必须取样进行物理试验,有效期超过三个月的水泥必须重新取样进行物理试验,合格后方可使用,水泥进场时,必须有产品合格证化验单。

5)计量器具管理

a质检部负责所有计量器具的标定、使用及管理工作。

b现场计量管理器具必须确定专人保管、专人使用。他人不得随意动用,以免造成人为的损坏。

c损坏的计量管理器具必须及时申报修理调换,不得带病工作。

d计量器具要定期进行校对、标定;严禁使用未经标定过的量具。

5.1.2事中质量控制

在施工生产阶段以施工现场的各环节、各项操作、各工序的控制为主,通过“标准化、规范化、程序化”管理,把控施工生产关。依据相关管理办法,加大检查力度,发现问题,随时解决。

1)工序工程质量控制

a由工程部和专职质量检查员将各作业工序质量管理要点落实到各工序,规范各道工序的施工操作规程。

b各工序作业负责人和质量检查员按质量管理要点针对工序施工操作人员进行技术交底,严格控制施工。

c各作业工序负责人和检验人员随施工过程和操作过程及时进行检查。

d专职质量检查人员应从巡视、检查、旁站监督等方面对工序工程质量进行严格控制。

5.1.3事后质量控制

以质量检查为主,配合业主、监理单位、质监站,我项目部严格执行“三检”制度,即“自检、互检、交接检”。设置专职质检员,加大检测力度。

1)工序检测检验

a首次检验 首次检验是指某一分项工程的第一道工序检查验收,并对施工进行总结,将总结报告上报项目经理部,由项目经理部审批后,上报总监理工程师,得到总监理工程师同意后,方能进行正式施工。

b自检 自检是指分项工程工序施工过程和完成后对该工程产品的检查,必须强化施工过程中的自检力度,发现问题及时处理,将问题彻底解决在施工过程中。

c专检 项目经理部设工程质检部门,配备专人、专车、专用设备进行工程质量的监督检查。各施工单位设专职质检员,组织人员对工程质量进行专项检查、评分,并由项目经理部确认。

d工序交接检查 由施工单位技术负责人,专职质检员组织,由交接工序作业负责人、质检员检查参加,对已完工程产品质量检查验收,质量达标准要求的工序,填写工序交接单,完备交接手续,达不到质量标准要求的工序不能交接,必须采取措施进行处理。

5.2二级验收及分部分项质量评定制度

5.2.1分项工程施工过程中,各分管负责人必须督促班组做好自检工作,确保当天问题当天整改完毕。

5.2.2分项工程施工完毕后,各分管负责人必须及时组织班组进行分项工程质量评定工作,并填写分项工程质量评定表交施工队长确认,最终评定由项目经理部的质检部专职质检员检定。

5.2.3项目经理部每月组织一次施工队之间的质量互检,并进行质量讲评。

5.2.4质检部门对每个项目进行不定期抽样检查,发现问题以书面形式发出限期整改指令单,项目施工队负责在指定期限内将整改情况以书面形式反馈到质检部门。

5.3工程质量评定

5.3.1由工程质检部门根据相关评定标准及招标文件对分项工程进行评定。

5.3.2工程质量评定分为优良、合格和不合格三个等级,严格按合同执行。

5.4竣工自检

5.4.1自检领导小组,由有关领导、项目经理、总工、工程质检部门有关人员组成,对工程内外业资料进行综合质量评定。

5.4.2自检小组:由各施工单位技术负责人、工程科和质检科有关人员或专职质检员组成,对工程质量进行检验。

5.4.3对分部工程、单位工程、工程项目进行质量评定并编制工程竣工自检报告,上报有关部门,待最后检验。

六、工程质量奖罚制度

6.1遵循“谁施工、谁负责”的原则,对各施工队、班组进行全面质量管理和追踪管理。

6.2凡各施工队、班组、劳务队在施工过程中违反操作规程,不按图施工,屡教不改或发生了质量问题,项目部有权对其进行处罚,处罚形式为整改停工,罚款直至赶出本工地。

6.3凡各施工队、班组在施工过程中,按图施工,质量优良且达到优质,项目部对其进行奖励,奖励形式为表扬、表彰、奖金。

6.4项目部在实施奖罚时,以平常检查、抽查、业主大检查、监理工程师评价、质监站检查等形式作为依据。

七、落实质量终身责任制

项目经理与项目副经理、项目总工签订质量终身责任状;项目副经理与工班长签订质量终身责任状;项目总工与工程质检人员签订质量终身责任状;工班长与参建施工人员签订质量终身责任状;逐级负责将质量责任彻底落实到人。

书写经验133人觉得有用

施工现场的质量安全管理制度是很重要的,这直接影响到工程的进度和质量。制定这样的制度时,得结合实际情况,不能照搬别人的。有些公司会参考别的企业的做法,但这样不一定适合自己,毕竟每个工地的情况都不一样。比如,有些地方气候条件特殊,就得特别注意防雨防潮措施,而有些地方地质情况复杂,就得多考虑基础施工的安全。

在写制度的时候,首先要明确管理的目标是什么,是要确保工人安全,还是要保证工程质量,或者是两者都要兼顾。目标明确了,接下来就是具体的操作步骤了。比如,对于高空作业这一块儿,要规定好必须佩戴安全带,而且安全带的使用前需要检查是否完好无损。这个环节要是没做好,后果可能很严重。另外,对于一些危险性比较高的工序,得安排有经验的工人去做,并且要有专人监督。

有时候,写制度的时候,可能会忽略掉一些细节。比如,材料堆放的问题,很多写制度的人都觉得这没什么大不了的,其实不然。如果材料堆放不合理,不仅会占用过多的空间,还可能导致安全隐患。所以,在制度里一定要提到这一点,比如规定材料要分类存放,易燃物要远离火源,大件材料不能堆得太高,以免倒塌伤人。

制度里面最好能有一些奖惩措施,这样能起到督促作用。对那些严格执行制度的人员给予表扬,对违反规定的要进行处罚,这样才能让大家重视起来。不过,奖惩的标准得公平合理,不能让人觉得不公平,否则大家就不会配合了。

书写注意事项:

制度的执行情况也需要定期检查。检查的时候,不能光看表面,还要深入到具体的工作当中去。有时候,表面上看起来一切都好,但实际上可能存在隐患。所以,检查的时候要仔细,发现问题及时整改,不能拖着不管。如果总是拖延,小问题可能就会变成大问题,到时候再处理就麻烦了。

【第4篇】进入作业现场安全管理制度怎么写2550字

1目的

为了规范安全作业行为,消除安全隐患,依据国家、省、市有关法律法规、标准,制定本规定。

2适用范围

本规定适用于厂各部门的现场安全作业工作。

3规定要求

4.1特殊岗位操作人员必须持《特殊工种安全作业证》,方可上岗独立作业。学徒人员未取得《特种作业安全作业证》不得独立作业。

4.2凡属高处作业、动火作业、入罐作业、带电作业、吊装作业、设备检修等作业都要依据《作业安全操作规程》落实安全措施。

4.3动火作业

4.3.1在厂动火作业区内动火必须到安全部办理《动火作业许可证》,落实安全措施后方可作业。

4.3.2在固定动火区可不办理动火作业证,但必须落实安全措施。

4.3.3在使用气焊时,乙炔瓶与氧气瓶要分开放,其距离不少于5m,距离明火不少于10m,在焊接前必须消除周围及下方的易燃物,或采取必要的防护措施。

4.3.4电焊作业,在地面施焊时,应站在绝缘处,在潮湿的工地或地沟槽内要站在备好的绝缘板上。

4.4登高作业

4.4.1首先要办理登高作业证,2米以上的高处作业必须由安全部审批。

4.4.2年老体弱人员、视力差、患有头晕病者,不能登高作业。

4.4.3遇有六级以上强风、大雾等恶劣气侯,露天场所不能登高作业,夜间登高要有足够的照明。

4.4.4登高作业前应检查登高用具是否安全可靠,不能借用设备、建筑物、支架、管道、绳索、不坚固的水泥架等非登高设施,作为登高工具。

4.4.5在登高作业时要顾前思后,细心从事,穿戴轻便,不准带重物。

4.4.6登高作业时在没有取得上下联系好的情况下严禁向地面扔物,大件工具要拴牢,防止滑落,地面上的监护人应和登高者统一联络信号。

4.5设备内作业

4.5.1设备内作业必须办理“设备内安全作业证”,并严格履行审批手续。

4.5.2进设备内作业前,必须将该设备与其它设备进行安全隔离(加盲板或拆除

一段管线,不允许采用其它方法代替),并清洗、置换合格。

4.5.3对于进入有害物质的储罐内作业,必须通风置换,并在进入前30分钟之内由化验室取样分析,分析合格,经安全领导小组同意后方可进入作业。如在设备内作业时间长,至少每隔2h分析一次,如发现超标,应立即停止作业,迅速撤出人员。

4.5.4在设备内作业时,应采取适当的通风措施(自然通风或机械通风),确保设备内空气良好流通。

4.5.5设备内应有足够的照明,照明电压应≤36v,在潮湿、狭小容器内作业应≤12v,灯具及电动工具必须符合防潮、防爆等安全要求。

4.5.6设备内作业必须设专人监护,并与设备内作业人员保持有效的联系。

4.6在带电运转设备上进行作业时,必须采取停电、挂牌等安全措施后,方可作业。

4.7在生产区内不准使用电炉子取暖。

4.8各种安全作业票证要保证完整无损,不得损坏、乱画。现场作业时必须由作业人员随身携带。

4.9安全装置

4.9.1现场安装在机械设备上的各种防护设施和压力容器的安全装置必须齐全。

4.9.2移动电动工具必须安装安全保护装置。

6.0生产区内“十四不准”

6.1加强明火管理,防火、防爆区内,不准吸烟。

6.2生产区内,不准带进小孩。

6.3禁火区内,不准无阻火器车辆行驶。

6.4上班时间,不准睡觉、干私活、离岗和干与生产无关的事。

6.5在班前、班上不准喝酒。

6.6不准使用汽油等挥发性强的可燃液体擦洗设备、用具和衣物。

6.7不按工厂规定穿戴劳动防护用品(包括工作服、工作鞋、工作帽等),不准进入生产岗位。

6.8安全装置不齐全的设备不准使用。

6.9不是自己分管的设备、工具不准动用。

6.10检修设备时安全措施不落实,不准开始检修。

6.11停机检修后的设备,未彻底检查,不准启动。

6.12不戴安全带,不准登高作业。

6.13脚手架、跳板不牢,不准登高作业。

6.14石棉瓦上不固定好跳板,不准登石棉瓦作业。

7.0操作工“六严格”

7.01严格进行交接班。

7.02严格进行巡回检查。

7.03严格控制工艺指标。

7.04严格执行操作票。

7.05严格遵守劳动纪律。

7.06严格执行有关安全规定。

8.0动火“六大禁令”

8.01没有有效的动火证,任何情况严格禁止动火。

8.02不与生产系统隔绝,严格禁止动火。

8.03不进行清洗、置换合格,严格禁止动火。

8.04不把周围易燃物消除,严格禁止动火

8.05不按时作动火分析,严格禁止动火。

8.06没有消防措施,无人监护,严格禁止动火。

9.0进入容器、设备“八必须”

9.01必须申请并得到批准。

9.02必须进行安全隔绝。

9.03必须进行置换、通风。

9.04必须按时间要求进行安全分析。

9.05必须配戴规定的防护用具。

9.06必须器外有人监护。

9.07必须有抢救后备措施。

9.08监护人员必须坚守岗位。 10.0机动车辆“七大禁令” 10.01严禁无证开车和无令开车(调度令)。 10.02严禁酒后开车。 10.03严禁超速开车 10.04严禁空档溜车。 10.05严禁设备带病行车。 10.06严禁人货混载行车。 10.07严禁超标(超高、超长、超量)装载行车 11.0起重作业“十不吊” 11.01指挥信号不明或乱指挥不吊。 11.02超负荷不吊。 11.03工件紧固不牢不吊。 11.04吊物上面站人不吊。 11.05安全装置失灵不吊。 11.06光线阴暗看不清不吊。 11.07工件埋在地下不吊。 11.08斜拉工件不吊。 11.09棱刃物体没有衬垫措施不吊。

12.0预防事故“十问” 12.01身体状况是否正常。 12.02心理状况是否正常。 12.03班前是否进行安全检查。 12.04劳动保护用品是否穿戴。 12.05操作技术是否熟练掌握。 12.06是否会处理工作中的异常情况。 12.07自己周围是否存在危险因素。 12.08工作中是否有不良习惯。 12.09是否严格遵守安全操作规程。 12.10是否注重消除危险隐患。 13.0安全生产现场自律准则“20条” 13.01要正确使用与清洁整理物料架、模具架、工具架。 13.02作业台面要整洁。 13.03正确使用、定位摆放模具、量具、工夹具。 13.04机器上不能有不必要的物品、工具,工具摆放要牢靠。 13.05私人用品及衣物等要定位置放。 13.06手推车、小推车要定位放置。 13.07塑料箱、铁箱、纸箱等搬运箱要定位摆放。 13.08润滑油、清洁剂等用品要定位放置并作标识。 13.09消耗品(如抹布、手套、扫把等)要定位摆放。 13.10物料、成品、半成品等要堆放整齐。 13.11通道、走道要保持畅通。通道内不能摆放物品(如电线、手推车)。 13.12不良品、报废品、返修品要定位摆放并隔离。 13.13易燃物品要定位摆放并隔离。 13.14下班后,要清扫物品并摆放整齐。 13.15垃圾、纸屑、烟蒂、塑料袋、破布要消除。 13.16废料、余料、吊料等要随时清理。 13.17地上、作业区的油污要清扫。 13.18垃圾箱、桶内外要清扫干净。 13.19工作环境要随时保持整洁干净。 13.20地上、门窗、隔壁要保持清洁。 14.0员工防火“三懂”、“三会” 14.1三懂 14.1.1一懂本岗位产生火灾的危险性。 14.1.2二懂本岗位预防火灾的措施。 14.1.3三懂本岗位扑救火灾的方法。 14.2三会 14.21一会报警。 14.22二会使用本岗位灭火器材。 14.23三会扑救初起火。

书写经验258人觉得有用

进入作业现场安全管理制度的编写其实挺讲究经验的,尤其是那些有多年安全管理经历的人,他们往往能写出既实用又接地气的制度。一开始得明确这个制度的目标,就像说清楚为什么要搞这套东西,是为了防止事故还是保护工人安全之类的。然后,就得结合具体的作业环境来写,比如是建筑工地还是化工厂,不同的地方肯定有不同的风险点。

比如,写的时候可以先列出一些基本的要求,像是穿戴防护装备,禁止吸烟,还有就是作业前的安全检查什么的。这些都得具体到细节,像防护装备,不仅要写明必须戴安全帽,还得提醒安全帽有没有过期,帽带是不是系紧了。至于安全检查,就别光写个大概,得把检查的内容细化,比如设备有没有漏电,脚手架是否稳固之类的。

有时候写着写着,会发现有些地方表述得有点模糊,这可能是写的人一时没想清楚。比如说写到“操作人员需谨慎操作设备”,这就显得太笼统了,要是改成“操作人员应严格按照设备说明书进行操作,并确保周围环境无安全隐患后再启动设备”,这样就更清楚了。再比如写到“禁止违规操作”,这种话听起来挺严肃,但执行起来可能没什么效果,不如直接写明哪些行为属于违规,像擅自拆除安全装置这种事绝对不能干。

书写注意事项:

写这类制度的时候,最好能参考一下相关的法律法规,毕竟合规性很重要。但要注意的是,不能完全照搬法律条文,得结合实际情况调整。比如说某条法律规定要求作业区域保持整洁,那具体到某个企业,就可以补充说堆放材料的地方应该分类摆放整齐,通道宽度不得低于多少米之类的具体规定。

还有个需要注意的小地方,写制度的时候千万别忘了附上一些应急措施。万一出了事,好让大家知道该怎么处理。像火灾应急预案,不仅要告诉大家如何报警,还应该标明最近的消防栓位置,以及逃生路线图。当然啰,这些预案得定期演练才行,不然白写了也没用。

【第5篇】施工现场定期安全检查制度怎么写650字

施工现场安全检查是安全工作的一项重要内容,是保护施工人员的人身安全,杜绝各类伤亡事故发生的一项主要施工措施,工程不论大小,施工中都要建立定期或不定期的安全检查制度,并将检查情况予以记录、整改。

1、每周由工地安全生产领导小组组织进行有针对性的安全检查一次。施工现场检查要贯彻“五查”、“四有”的原则(即:五查是查安全管理、查安全意识、查事故隐患、查整改措施、查安全技术资料。四有是:有布置、有检查、有整改、有落实)。

2、施工现场要根据工程自查或各级检查提出的事故隐患或质量整改通知单,必须严格按照“三定”( 定人员、定时间、定措施)的原则进行整改,实行登记跟踪,直至事故隐患消除。在事故隐患未消除前要采取可靠的防护措施。

3、每次检查的记录都要认真填写,并做资料予以存档。

4、总公司每月检查一次,项目部每周检查一次。

5、项目负责人及安全管理人员每日巡回检查(记“工地安全日记”)。

6、在做好定期安全检查的同时,还应开展季节性及节假日检查、专业(项)安全检查等。

7、上级各部门检查所下达隐患整改通知单一律按“三定”措施整改,并写出整改报告反馈有关部门,存放资料一份备查。

安全检查记录

检查类型:编号:

检查负责人:复查人:安全员:复查日期:

书写经验319人觉得有用

施工现场定期安全检查制度,说难也难,说简单其实也没那么复杂。关键是要结合实际,不能光靠脑袋空想,得去现场看看,摸清情况。比如有些工地的情况特别复杂,光靠理论上的条条框框根本没法完全涵盖,这时候就得灵活调整,该补充的地方补充,该修改的地方修改。

制定这个制度的时候,最好能召集几个有经验的老工人一起讨论,他们常年在现场干活,对哪些地方容易出问题心里最清楚。当然,也不能全听他们的,毕竟每个人的经验局限性不一样。比如说上次有个老王,他说只要每天检查一遍就足够了,结果后来出了个小事故,这才发现有些隐患不是一天就能看出来的,得连续观察几天才行。

制度里头,关于检查的具体内容得列清楚,像脚手架的稳固性、用电设备的安全状况、防护网的完整性这些都得写进去。不过,有时候写的时候可能会忘记一些细节,比如防火措施这部分就很容易漏掉。防火这事看似不起眼,但真要是着起火来,那麻烦可就大了。所以,每次写完后最好再仔细核对一下,确保没落下什么重要的部分。

还有就是检查的时间间隔问题,这个得根据工程进度来定。有些阶段危险系数高,那就得勤点查,比如浇筑混凝土那会儿,模板支撑系统承受的压力特别大,必须经常盯着。不过也有时候写着写着就会搞混,把“浇筑混凝土”写成了“混凝土浇筑”,虽然意思一样,但看着总归别扭。

小编友情提醒:

检查的结果一定要记录下来,而且要保存好。这些记录不仅是对工作的回顾,也是以后改进的重要依据。有时候可能会因为忙或者其他原因,把这些记录随便找个地方一放就不管了,这样一旦出了问题找起来就麻烦了。所以,建立个专门的档案柜,把所有的检查记录都分类存档,这样既方便查阅,也显得正规。

【第6篇】建筑现场安全生产奖罚制度怎么写1200字

为了贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针,切实加强安全生产管理,确保职工在生产施工过程中的人身安全和健康,促进企业生产持续稳定的发展,特制订本办法。

1、有下列表现之一的单位或个人予以表扬和奖励,贡献突出的酌情加奖。

⑴取得有推广价值的安全生产管理经验的奖励1000-3000元。

⑵发现隐患和隐情,采取果断措施,使隐患和危险迅速排除,避免重大事故发生的,奖励500-1000元。

⑶年终评为公司安全生产先进集体;评为安全先进小组(工地)的;评为安全先进个人的;按公司年度先进集体、个人同等奖励。

⑷事故发生后,积极抢救伤员和财产,有明显成效,表现突出的,奖励200-1000元。

2、有下列情况之一的,对责任单位(工地、项目经理部)处以罚款。

⑴施工现场无(缺)一图五牌,无安全标牌的罚200-500元。

⑵安全教育不落实,不进行安全教育,经批评教育无改进的,罚200-500元。

⑶无安全检查制度或安全检查不落实,现场无安全技术资料和专(兼)职安全员的,罚200-500元,安全资料每缺少一项罚100元。

⑷施工缺针对性安全技术措施,或安全生产技术交底不落实的,罚200-500元。

⑸施工中“四口”、“临边”防护、安全网、各类架子、井架等搭设和使用不符合技术规程要求的,罚200-500元。

⑹现场临时用电不采用“三相五线制”及“一机一闸一保护”的罚200-1000元,用铜丝代替熔断丝的每代替一根罚100元。

⑺机具、机械防护装置不符合要求,不按安全要求使用的,罚100-300元。

⑻文明施工差,现场材料堆放混乱,落手清做得差,罚200-1000元。

⑼临时办公室、食堂、厕所、宿舍、浴室等生活设施卫生状况不整治的,罚款100-800元。

⑽发现重大隐患处理不及时、整改不得力,罚200-1000元。

⑾不接受安全管理,言行不一,弄虚作假的罚500-1000元。

⑿发生重伤、死亡或一次三人以上重伤事故的罚款2000-10000元,隐不报,一经查实,加罚1000-5000元。

⒀凡黄牌警告一次,通报批评的项目,罚款5000-20000元。

⒁凡受通报批评,黄牌警告的所属分支机构、办事处,按项目部罚款数额的50%作出罚款处理。

3、对有下列情况之一的责任人,予以30-100元的罚款,情节严重的加重处罚,并予以行政处分;构成犯罪的,移交司法部门处理。

⑴进场不戴安全帽、赤膊、穿拖鞋以及酒后作业的。

⑵乘坐非载人提升设备上下或从上往下抛掷物体的。

⑶无证进行特种作业的。

⑷乱拉乱接临时用电线路的,不懂电气和机械擅自使用和玩弄机电设备的。

⑸擅自拆除安全防护装置和警示装置的。

⑹违章作业,造成隐患或致人伤害的。

⑺不服从管理,拒绝公司管理人员检查、指导,威胁、漫骂、侮辱、殴打安全管理人员的,加重处罚。

4、分支机构、项目部对公司安全管理部门提出的整改单,在期限内不整改或整改不力的,视情节轻重处以1000-3000元的罚款。安全奖励由公司安全管理部门提出意见,提交公司领导审定,受奖单位和个人凭生产部开具的奖励通知,主管经理审批后到财务部直接领取。对单位的罚款,公司财务部、各办事处按罚款通知单与罚款数额从被工程款中代为扣取,存入生产部独立账户之内。对个人罚款,被罚人当场缴纳,缴纳不出的,由项目经理代缴。

书写经验233人觉得有用

写一个建筑现场安全生产奖罚制度,得先明白不是随便写的,它得结合实际,得让大伙儿看了就懂,照着做才行。比方说,你得知道哪些事该奖,哪些事该罚,为什么要奖,为什么要罚。要是没个准头,员工心里就不服气了。

比如,安全帽戴得好好的,这事看起来没什么特别,但其实挺关键的。要是规定里写着“正确佩戴安全帽者给予奖励”,这就得具体点,得说明奖励什么标准,不然给人感觉模模糊糊的。再比如,工地上的电闸乱拉乱接,这绝对不行,规定里就得明确,违反了怎么罚,罚多少,最好还能跟公司制定的安全规程挂钩。

不过有时候写的时候,容易漏掉一些细节。像某次我帮忙起草制度时,就差点忘了把夜间施工时照明不足的情况也写进去,后来是工长提醒我才补上的。这就提醒咱们,写制度的时候,得反复看看是不是每个环节都顾到了。

还有就是,奖罚力度得把握好。奖得太少,起不到激励作用;罚得太重,又可能引起抵触情绪。比如对那些能及时发现安全隐患并上报的工人,奖励金额设低了,人家的积极性就提不上来。而如果处罚太严,比如一次违规就扣太多工资,员工可能会觉得不公平,反而影响工作氛围。

再就是语言得通俗易懂,别整些复杂的专业术语堆砌起来。记得有一次我写了个初稿,里面用了好多拗口的词,结果好几个老工人跟我说根本看不懂。后来我改成了大白话,他们才说这样好理解多了。不过有时候写着写着就容易跑偏,比如把“未按规定设置防护网”写成了“没有按要求装防护网”,虽然意思差不多,但总觉得前后有点不搭调。

书写注意事项:

奖罚记录得留档保存,这是很重要的。不然过段时间出了问题,谁也说不清到底执行没执行。但这部分得写清楚,是电子存档还是纸质存档,档案该怎么管理,别到时候找不到证据。

小编友情提醒:

制度写完后还得让大家参与讨论,听听他们的意见。毕竟他们天天在现场干活,最清楚哪些地方容易出问题。要是直接拍脑袋定下来,很可能考虑不周全,到时候执行起来就会出岔子。

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