事故统计报告及调查处理制度怎么写（精选6篇）

【第1篇】事故统计报告及调查处理制度怎么写1000字

第一章 总 则

第1条 为了及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故，积极采取预防措施，接受事故教训，依据上级有关文件及要求，结合我矿实际，特制定本制度。

第2条 本制度所称伤亡事故是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故。

第3条 伤亡事故的报告、统计、调查及处理工作必须坚持实事求是、尊重科学的原则。

第二章 事 故 报 告

第4条 伤亡事故发生后，负伤者或事故现场有关人员应当立即向调度室、安全信息中心汇报。

1、轻伤事故：负伤者必须在8小时内亲自向安全科汇报，并到矿医院就诊，严禁私自外出就诊，否则矿不予认可工伤，并严肃处理，本人承担一切后果。需住院治疗的由事故单位负责人报告安全科、调度室和矿值班领导。

2、重伤及重伤以上事故和造成重大经济损失的事故直接报告调度室，由调度室立即报告主管矿长和其他矿级领导、有关科室。

3、矿长在接到重伤以上和直接经济损失50万元以上的事故报告后，立即向山东省煤矿安全监察局鲁西监察分局、济宁市、微山县主管部门及县有关领导报告。（最迟不超过24小时）

第5条 矿长和有关人员在接到事故报告后，必须保护好事故现场，并迅速采取必要的措施抢救人员和财产，防止事故扩大、减少人员伤亡和财产损失，并按照规定立即如实上报，不得隐瞒不报、谎报或拖延不报，不得故意破坏事故现场，毁灭有关证据。

第6条 调度室建立报告记录薄，值班调度员必须在记录薄上记清所报告的人员、时间并签名存档。

1、发生事故的单位、事故发生的时间、地点。

2、事故性质、事故类别、直接经济损失的初步估计。

3、事故的简要经过、伤亡人数、伤亡人员情况。

4、事故发生原因的初步判断。

5、事故发生后采取的有效措施及事故控制情况。

6、事故报告单位、签发人、报告人。

第三章 事 故 调 查

第7条 发生轻伤、重伤事故，按系统由其分管领导组织，生产、技术、安全等有关人员及工会成员组成的事故调查组进行事故调查分析，并拿出处理意见，报矿集体研究。机电设备、提升运输方面的事故分析，由分管机电的领导全面负责，分管安全的领导配合；一通三防、防治水方面的事故分析，由总工程师全面负责，分管安全的领导配合；顶板、火药放炮等方面的事故分析，由分管安全的领导全面负责。

第8条 发生重伤以上事故，立即报上级主管部门并积极配合上级主管部进行分析调查。

【第2篇】安全事故统计报告、调查处理制度怎么写1000字

为了积极预防、妥善处理道路运输安全事故，保护公司、他人的合法权益和生命、财产安全，根据《中华人民共和国安全生产法》、国务院《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院令第493号)、《浙江省道路运输行业行车事故统计报告制度》等有关规定，特制定本制度。

第一条发生道路行车安全事故后，当班驾驶员及现场有关人员立即采取有效的措施组织抢救，同时应当立即报告本单位主要负责人。

第二条事故发生单位负责人接到事故报告后，应当立即启动事故相应应急预案，或者采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。

第三条发生道路行车安全死亡事故后，公司应当在2小时内向有关职能部门报告，不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报。自事故发生之日起7日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。

第四条安全事故报告的内容包括:事故发生的时间、地点、伤亡情况、财产损失金额、事故简要经过、采取的施救措施、事故发生的初步原因、报告单位、报告人及其他应当报告的事项。

第五条 事故调查

事故发生单位在事故发生后应成立事故调查小组，对事故发生的原因、经过、损失等情况进行调查。调查小组应将调查情况和处理建议以书面形式向单位和上级有关部门汇报。第六条 事故处理

1. 事故处理要坚持“四不放过”的原则，即事故原因没有查清不放过;事故责任者没有严肃处理不放过;广大员工没有受到教育不放过;防范措施没有落实不放过。

2. 在进行事故调查分析的基础上，事故责任部门应根据事故调查报告中提出的建议，制定整改措施。

3. 对事故责任单位和责任人，由公司依据事故调查报告中对事故责任单位和责任人的处理意见和建议，进行行政处分和经济处罚，触犯刑律构成犯罪的交由司法机关依法追究刑事责任。

4. 对事故造成的伤亡人员工伤认定、劳动鉴定、工伤评残和工伤保险待遇处理，由公司工会和安全部门按照国务院《工伤保险条例》和有关省、市综合保险、意外伤害保险等有关规定进行处置。

5. 事故调查处理结束后，公司或安全部门应负责将事故详情、原因及责任人处理等编印成事故通报，组织全体职工进行学习，从中吸取教训，防止事故的再次发生。

6. 每起事故处理结案后，公司安全部门应负责将事故调查处理资料收集整理后实施归档管理。

第七条 生产安全事故档案

1. 事故快报表。

2. 事故调查报告。

3. 事故现场照片、示意图、亡者身份证、死亡证、技术鉴定等资料。

4. 事故认定书。

5. 对事故责任者的处理决定。

6. 整改措施

7、其他有关的资料

【第3篇】事故统计报告制度怎么写350字

为了使事故得到及时的分析处理，便于吸取事故教训，最终达到消灭和减少类似事故的再次发生的目的，确保煤矿安全生产，特制订本制度。

1、按照“四不放过”的原则(即事故原因不查清不放过，事故责任者未受到处分不放过，没有制订出防范措施不放过，职工群众没有受到教育不放过)分析处理已经发生的事故。

2、对煤矿发生的各类非伤亡设备事故及重伤以下人身事故由矿里组织班组长、责任人进行认真的分析，找出事故原因，制定相应防范措施，由责任人承担相应责任。

3、对采掘工作面三级以上冒顶事故要组织安全生产管理人员及事故当班人员召开分析会，找出事故原因，对责任人予以相应处罚。

4、发生死亡事故应立即组织事故抢救处理及善后工作安排并及时报告煤管站、镇政府、煤炭局及娄底煤矿安全监察办事处。

【第4篇】事故统计、分析报告、调查处理制度怎么写300字

1、矿井安全管理工作已形成系统化、规范化，对生产事故以及人身事故本着“四不放过”的原则要及时进行追查，分析、统计、处理。

2、生产事故或人身事故发生后，职能部室人员立即赶赴现场进行调查取证，掌握第一手资料，由专业矿长、安全矿长负责组织事故地点的队长、班组长、工人、调度室人员、安监部人员进行事故追查，查找事故原因，追查事故责任者。

3、对事故进行认真分析，吸取经验教训，以避免同类事故的再次发生。

人身事故要有事故报告，处理意见，对事故处理结果在大屏幕公布。

4、对事故责任者及其相关领导，给予连带式的处罚，重大事故的处理报告上报公司。安监部对事故进行统计，并保留存档。

【第5篇】安全生产事故统计报告和调查处理制度怎么写300字

1、发生事故，应坚持实事求是，尊重科学的原则，做到事实清楚，定性准确，责任分明，依法处理。

2、在施工现场内发生除轻伤事故外的伤亡事故，应立即按规定报告安全生产监督管理部门、公安机关、工会、行业主管部门，并在24小时内书面报告事故概况（含事故发生的具体时间、地点、类别、经过、伤亡情况、损失情况、初步原因分析）。并按照应急预案要求，立即采取紧急措施，保护好现场，组织抢救、施救。

3、发生轻伤事故，应按有关规定进行调查处理。

4、发生一般伤亡事故和重特大伤亡事故，主要负责人及相关职能部门要积极配合上级安全监督部门、公安机关、监察机关、工会、行业主管部门等组织成的伤亡事故调查进行调查。

【第6篇】全事故统计报告和调查处理制度怎么写2150字

第一章 总 则

第一条 为了规范我公司安全事故的报告和调查处理，落实生产安全事故责任追究制度，防止和减少生产安全事故，根据《中华人民共和国安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》、《四川省安全生产条例》和《四川省生产安全事故报告和调查处理规定》等有关法律、法规的规定，结合我公司实际，制定本规定。

第二章 事故报告

第二条 事故发生后，不论事故大小和有无责任，事故现场驾驶员应当立即向公司安全科报告。凡发生死亡1人以上或群伤事故，安全科事故值班人员必须在1小时内向市交委安全处、交管处安全科和公司领导报告。报告内容包括：事故发生的时间、地点、伤亡情况及已采取的应急救援措施，并在2小时内形成正式的事故快报。情况紧急或者遇到无法立即联系公司时，事故现场驾驶员可以直接向事故发生地县级以上安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。

第三条 报告事故应当包括下列内容：

1.公司概况

2.事故发生的时间、地点以及事故现场情况；

3.事故的简要经过；

4.事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）

5.初步估计的直接经济损失；

6.已经采取的措施；

7.其他应当报告的情况。

事故报告后出现新情况的，应当及时补报。自事故发生之日起30日内（道路交通事故、火灾事故自发生之日起7日内），事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。

第四条 严禁有下列迟报、漏报、谎报或者瞒报事故行为：

1.报告事故时间超过规定时限；

2.因过失对应当上报的事故或者事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容遗漏未报；

3.故意不如实报告事故发生的时间、地点、类别、伤亡人数、直接经济损失等内容；

4.故意隐瞒已经发生的事故。

第五条 事故发生后，公司立即根据事故大小启动相应应急预案，采取有效措施，有序组织抢险、施救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。

第六条 凡发生死亡1人以上的事故或群伤事故或有一定社会影响的伤亡事故，公司有关领导应当按规定立即赶赴事故现场，组织事故救援。

第七条 事故发生后，有关人员应当妥善保护事故现场以及相关证据，任何个人不得破坏事故现场、毁灭相关证据。因抢救人员、防止事故扩大以及疏通交通等原因，需要移动事故现场物件的，现场有关人员应当做出标志，绘制现场图并详实标注和全面记录，采取摄影、摄像等措施，妥善保存现场重要痕迹、物证。

第八条 公司各部门应当积极配合事故抢险救援。事故抢险救援中可能发生更大危险或者造成更大损失的，抢险救援现场主要指挥人员在听取专家意见后，可以决定暂停或者终止抢险救援。

第三章 事故调查

第九条 事故调查处理应当及时、准确地查清事故经过、事故原因和事故损失，查明事故性质，认定事故责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者依法追究责任。

第十条 事故调查人员履行下列职责：

1.查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失；

2.确认事故的类别、性质和事故责任；

3.提出对事故责任者的处理建议；

4.总结事故教训，提出防范和整改措施；

5.提交事故调查报告。

第十一条 事故调查人员有权向事故有关人员了解与事故有关的情况，并要求其提供相关资料，事故有关人员不得拒绝、阻碍或者干涉。

第十二条 事故调查人员应当自事故发生之日起30日内提交事故调查报告；特殊情况下，经公司领导批准，提交事故调查报告的期限可以适当延长，但延长的期限最长不超过15日。

第十三条 事故调查报告应当包括下列内容：

1.事故责任人员姓名、驾龄、进公司年限、事故车辆有关信息等概况；

2.事故发生经过、类别、事故救援和善后处理情况；

3.事故造成的人员伤亡和直接经济损失；

4.事故发生的原因和事故性质；

5.事故责任的认定；

6.对事故责任者的处理建议；

7.事故防范和整改措施。事故责任可以分为直接责任、管理责任和领导责任，前述各类责任从重到轻可以分为全责、主要责任、同责、和次责。事故调查报告应当附具有关材料。事故调查人员应当在事故调查报告上签名。

第四章 事故处理

第十四条 驾驶员在重特大事故中被认定负有主要或全部责任的，除依照有关法律、法规予以处罚外，按照本办法的规定处违约金和给予行政处分，构成犯罪的，由司法机关依法追究其刑事责任。

第十五条 公司驾驶员发生行车责任事故的违约金处理标准参照《驾驶员安全管理暂行办法》之《违约惩处》执行。

第十六条 在发生事故后逃逸，或对事故隐瞒不报、谎报、漏报，伪造事故现场，将自动与公司解除《劳动合同》，永不录用。

第十七条 公司对事故有关安全人员的处理，严格按照公司《安全生产奖惩制度》执行，直至被辞退。

第十八条 事故调查人员提出的防范和整改措施，由公司安全科负责落实。

第十九条 发生事故后，被责令下岗学习的相关人员，应当经作出下岗学习决定的部门组织考核合格后，方可恢复工作。

第五章 事故统计

第二十条 安全事故的统计周期为上年 月 日至当年的 月 日，上月的 日至当月的 日。公司安全科负责统计工作。

第二十一条 公司安全科在每月后五日内将当月《四川省道路运输行业行车事故统计表》、《**市交通行业伤亡事故统计月报表》报送市交委交管处安全科。

第六章 附 则

第二十二条 本制度由公司安全生产领导小组负责修订、解释，从二年一五年五月一日起实行。凡之前与本制度相悖之处，以本制度为准。