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安全工作责任追究制度:校园怎么写(精选6篇)

更新时间:2025-09-26

安全工作责任追究制度:校园

【第1篇】安全工作责任追究制度:校园怎么写850字

根据上级党委政府和教育主管部门的要求,我们全体教职员工必须牢记安全无小事,安全重于泰山,必须做到对国家财产和学生生命安全高度负责,从思想上、管理上和制度措施上把学校安全工作落实到实处,必须坚持做到安全第一预防为主的方针,为更好地做好学校安全工作,现特制订学校安全工作责任制和责任追究制。

一、成立学校安全工作领导小组,认真落实安全工作领导责任制,校长为学校安全工作第一责任人,分管领导和有关负责人对本校安全工作负直接领导责任。

二、各班主任是本班安全工作的第一责任人。如因由于班主任和任科教师组织和管理不妥等导致发生事故的将追究第一责任人和直接组织者的责任。

三、全体教师必须加强师德教育和师德规范的学习,严格按照教师职业道德规范办事。严禁对学生进行体罚和变相体罚,一旦发现由体罚和变相体罚行为引发的学生安全问题,学校将追究其责任,并由其负责导致出现的一切后果。

四、学校后勤部门必须对学校的设备、设施做到经常检查,发现隐患及时解决,各班区域内的设备、设施,班主任要经常检查,发现问题及时汇报。如因设备设施上引发的安全事故,如因班主任没有及时汇报,而造成事故,要追究其班主任或任科教师的责任。

五、强化学生在校活动的安全教育。班主任必须充分利用晨会、班会和队活动,坚持对学生进行安全教育,使学生时时注意安全。体育课、活动课的各项活动必须有教师组织和参加,如出现活动事故,其责任均由组织活动的教师负责。值周、值日教师必须认真负责地开展值日工作,认真做好课间巡视工作,发现学生危险活动做到及时制止,对于学生课间活动安全工作的责任人为班主任和当日值日教师。

六、着力抓好学生交通安全。各班必须狠抓学校附近的学生及不满12周岁的学生一律不准骑车上学,对符合骑车条件的学生要经常进行安全行车知识的专门教育,并经常对学生车辆的性能进行检查,杜绝学生骑病车上学的现象。

总之,全体教职工必须把安全工作牢记心头,努力使学校安全工作做到长抓不懈,警钟常鸣,防患于未然。

大桥镇中心小学

书写经验2人觉得有用

制定安全工作责任追究制度的时候,得从实际出发,结合校园的具体情况来定。比如,校园里的安全问题,涉及方方面面,从教学楼到食堂再到操场,每个地方都有可能出状况。所以,制度首先要明确各部门和人员的责任范围,谁负责哪个区域,出了事该怎么处理,这些都是需要提前想清楚的。

具体来说,可以先列出哪些行为属于违规操作,像消防设施没有定期检查,保安巡逻不到位,这些都是隐患。然后规定一旦发生安全事故,责任人该承担什么后果。当然,这里头要注意的是,不能光是处罚,还要有改正措施。比如,某个老师因为没及时上报安全隐患被批评了,那他得知道以后该怎么去做才是正确的。

还有就是,这个制度最好能细化到具体的奖惩标准。如果某位员工发现隐患并及时上报,避免了事故的发生,应该给予奖励。反之,如果有人明知有问题却故意隐瞒,就要受到相应的惩罚。这样既能起到警示作用,也能激励大家积极参与安全管理。

不过,在写这份制度的时候,得注意措辞要严谨,但也不能太死板。像有些地方写得太复杂,反而会让执行起来困难。比如有的时候,为了避免歧义,特意用了很正式的语言,结果反而让人看不懂具体的操作流程。这就不太好,毕竟制度是为了让大家明白怎么做,而不是制造新的困惑。

书写注意事项:

制度出来后,还得定期检查落实情况。不能说制定了就完事了,得看看是不是真的有效。有时候,制度写得很好,但在实际执行中却打折扣,这就等于白写了。所以,校领导层要多留意,不定期抽查各部门的工作记录,确保每个人都按规矩办事。

还有一个小提醒,就是制度文件本身要保存好。现在大家都习惯电子存档,但纸质版也别忘了留一份。万一哪天电脑坏了,找不到电子版,手头有纸质的至少还能参考一下。而且,这种重要的文件最好每年更新一次,根据当年的情况调整一下内容,这样才更有针对性。

小编友情提醒:

制度虽然重要,但人的意识更重要。有时候,即便制度再完善,如果大家都不重视,还是会出问题。所以,平时要加强宣传,让教职工和学生都了解安全的重要性。通过培训、讲座等形式,提高大家的安全意识,这样才能从根本上减少事故发生的概率。

【第2篇】乡d小学安全工作逐级检查事故隐患排查整改制度怎么写1600字

乡小学安全工作逐级检查及事故隐患、排查、整改制度

一、安全工作逐级检查

第一条为了充分发挥学校安全管理职能,实现对学校安全的有效监管,完善管理体系,增强监管效能,依据有关法律、法规和规章,结合学校的管理实际,制定本办法。

第二条本办法所称主体是指学校整体的安全工作。

第三条分类分片责任监管是对学校安全监管的一种方式方法,是把分类重点管理与分片巡查监管有机结合,并且明确监管责任和过错责任追究的监管制度。

第四条分类监管是对全校安全,按照区域划分的类别,对不同类别采取不同的监管办法,实施监管。

第五条分片监管由安全小组负责组织实施,主要以日常巡查、定期检查和专项检查为重点。

第六条日常巡查主要是对全校安全进行巡视、查看,掌握学校基本动态,日常巡查每月不得少于两次。

第七条分片监管职责

(一)负责随时查验所负责区域及学生的情况。

(二)负责对所负责区域的日常巡查,及时发现问题及隐患。

(三)负责按上级工作安排和指令,实施各类各项专项整治检查。

第八条各级负责人应严格按照本办法规定的职责和工作要求,对市场主体实施分类分片监管,认真履行职责。

第九条各位教师与监管小组负责人层层签订责任书,分解职责,明确责任。

第十条建立分类分片过错责任追究制,采取目标考核和追究责任人

责任相结合方式。

第十一条有下列情形之一的,应当追究责任:

(一)未按要求实施巡查、检查;

(二)巡查不认真,上报不及时的;

(三)发现隐患未及时排除、上报并采取相关措施的

第十三条发现上述情形,每起(次)扣负责人监管目标考核1分。凡两次(含两次)以上将对责任人在全校通报批评,取消相关责任人的年度评先评奖。情节严重的,要对相关责任人给予纪律处分。因工作失误失职造成严重后果的,将移交上级机关审理。

二、事故隐患、排查、整改

(一)、调查目的:

学生在校的安全,牵动着家庭的心。本制度,旨在排查校园中存在着的安全隐患,研究对策,进行积极预防。

(二)、排查方法:

1、对全校7个班级发放《学生在校时周边不安全因素排查》表,要求班主任老师发动学生一起对学习环境(教室、教学设施、器具等)、活动环境(走廊、楼道、活动场地、器械等)、生活环境(食品、防电、防火、防盗等)、(车辆、门卫、栏杆、玻璃、路面等)诸方面进行排查,填表时注明地点、不安全因素和排除意见。

2、召开安全领导小组座谈会,排查和分析学生学习、生活中存在的不安全因素。

3、进行现场察看,发现学生各类活动中的安全隐患。

(三)、整改对策研究。

(1)楼道拥挤建议对策:

1、高峰时段的时间错开,进行分流:例如放学时分低、中、高三时段。*、出操不强调“快”,只要求有序。

2、明确责任制,带队老师一定要到岗尽责,发现拥挤及时指挥、疏导。

3、安全领导小组成员要定时定点,现场控制、指挥。

(2)、学生行为中出现的危险举动对策:

1、各班主任要把日常行为规范要求和安全教育要求常讲、常查,对于学生的危险举动要“追根查底”,可在班内同学中建立一支危险举动督察队伍,师生共同关注,利用集体的力量把安全教育落到实处。

2、学校行政值日要及时关注和及时登记学生的危险举动,并及时把情况反馈给班主任或安全领导小组,以便针对学生情况进行专项教育和查处。

(3)、一些器材、设施存在不安全因素对策:

1、对易滑地面进行改造(如贴毛面花岗岩)。

2、在有危险的地段或器材上设置醒目提醒标志。

3、设置总务处“110”报修专栏或专用箱,专人负责,保证能及时派工抢修。

(4)、管理及其他方面存在的安全隐患对策:

1、强化门卫职责,一阶段内无责任事情发生,也可相应采取一定的奖励制度。

2、加强车辆行驶管理,其余车辆一律禁止,在教学和活动区域中行驶。

3严格禁止学生购买和携带有危险因素的玩具、物品来校。

要防止学生伤害事故的发生,积极预防是关键:及时发现隐患、及时整改。同时,家长、老师、学校要重视对子女和学生进行安全教育,提出严格的要求,制定必要的管理制度,这是必要的外部因素保证。但要确保学生自身安全,还必须让每一个同学真正学会自我保护的方法,把父母、老师、学校对人身安全的重视变成同学们的自我保护意识。

书写经验2人觉得有用

乡d小学的安全工作很重要,要确保每个角落都安全无隐患。做这个制度的时候,得从学校实际情况出发,不能照搬别人的,不然可能不管用。领导层得明确分工,校长负责全面监督,分管副校长具体抓落实,各部门也要有自己的职责范围,这样才不会乱套。

检查工作得定期开展,最好每个月都有一次大检查。可以组织专门小组去查,成员可以是老师、后勤人员还有学生代表。检查的时候要注意细节,比如教室里的插座有没有松动,操场上的设施是否牢固,食堂的卫生状况如何等等。有些地方平时不太留意,就容易出问题,像楼梯扶手,要是稍微有点晃动,孩子跑跳时就可能摔倒。

发现问题后要及时处理,不能拖着不管。能当场解决的小问题就立刻修好,需要时间的就得上报给相关部门,让他们尽快想办法。这里有个小插曲,有次检查发现教学楼后面的一根排水管老化了,当时以为只是小事,结果后来下大雨时漏水严重,差点影响到一楼教室。所以,遇到类似情况,最好提前防范,别存侥幸心理。

整改完了还得复查一遍,确认隐患真的消除了才行。复查的时候可以让当初参与检查的人再去看看,他们对问题点比较熟悉,能快速判断是否达标。另外,为了防止同样的问题反复出现,可以建立台账记录每次检查的结果和整改措施,方便以后查阅。

还要加强师生的安全教育,毕竟预防比补救更重要。可以通过班会课、宣传栏等形式普及安全知识,让学生知道哪些行为是危险的,该怎么保护自己。不过有时候老师在讲课时可能会讲得太过笼统,比如只强调不要玩火,却没具体说怎么正确使用打火机,这就容易让孩子理解偏差。

制度制定完后,不是一劳永逸的事,得随着学校的发展不断调整完善。如果学校扩建了新的区域,就要补充相应的检查条款;如果出现了新型安全隐患,也得及时纳入制度中。这种动态管理能让制度始终保持有效性,不至于变成摆设。

【第3篇】二石小学安全工作检查制度怎么写1100字

一、加强领导,落实责任制

为切实加强学校安全稳定工作,确保学校师生员工生命财产安全,全校师生应牢固树立“安全第一”、“常抓不懈”和“稳定压倒一切”的安全责任意识,本着“预防为主、从严管理、逐环节追究、从重处罚”的原则,建立健全安全工作领导机构,明确责任,层层落实,责任到人。

二、加强学校日常安全工作的管理

学校在组织各项教育教学活动时,不得使用危及学生人身安全、健康的校舍和其他教育教学设施,防止学生发生伤害事故;加强学校校园管理,学校校门按时关闭。未经允许,外来人员和车辆不得以任何借口进入校园,家长接送学生必须在校门外;在校期间教师及学生未经学校批准,不得随意进出校园,对获准出校的师生要做好出入时间登记。

三、加强学校卫生工作的管理

凡是进入学校用于学生群体防治的药品和保健品,必须是卫生或医药管理部门批准生产的合格产品,并经教育部门批准;我校由于条件所限,暂不向学生提供饮用水,采取学生自带饮用水的办法,确保学生饮用水安全。

四、加强学校校内及周边环境的治理

学校联合公安部门严厉打击外来人员的闹校行为、暴-力行为和其他违法犯罪行为;联合工商部门整顿、取缔校园周边小卖部,净化校园周边环境,加强对师生的法律常识教育,使广大师生养成遵纪守法的良好习惯,形成良好的校风。

五、确保学生参加大型活动的安全

大型活动时,学校要进行严格的组织管理,明确分工,责任到人,班主任及其他有关人员要全部到位,确保学生活动顺利、安全地进行。

六、大力加强师德建设

教师要努力学习素质教育理论,不断提高思想道德素质和业务能力。热爱学生,爱岗敬业,乐于奉献,为人师表。理解尊重学生,平等对待每一个学生,严禁辱骂、体罚、变相体罚学生等有悖师德的现象发生,严禁教师课上随意离开课堂,严禁教师组织学生在校内或在校外违规补课,保护学生的合法权益。

七、认真开展安全教育

学校有计划、有针对性地开展师生安全教育,明确组织机构、教育内容、教育方式、方法,制定安全教育实施方案。在新学期开学第一周以及寒暑假的前一周,对学生进行有针对性的防火、防电、防溺水、防煤气中毒、预防交通事故等方面集中的安全知识教育。学校结合学生年龄特点和接受能力,以创建“平安学校”、“平安班级”,开展安全知识宣传月等活动为依托,利用社会实践活动等时机进行具体的、针对性强的安全知识教育。

八、建立安全工作自检和抽查制度

对学校的安全工作每月进行两次自检,发现问题及时整改,把安全隐患消灭在萌芽状态之中;对安全工作还要进行不定期抽查,提高全校师生的安全意识,把安全工作作为学校的重点工作,常抓不懈。

九、建立安全工作定期汇报制度

学校每月5日前要向上级主管部门报告上个月的安全工作情况,发生重大问题要及时报告,对不报、瞒报、谎报的要追究有关人员的责任。

书写经验2人觉得有用

制定学校安全工作检查制度是一件很严肃的事情,尤其是像二石小学这样的地方,学生多,管理复杂,所以得好好琢磨。这个制度不能太笼统,也不能太繁琐,得结合实际情况。先说检查的内容,像消防设施、教室门窗的安全状况、食堂卫生这些都得涵盖进去。检查频率也得定好,比如说每个月至少查一次,遇到特殊情况随时查。

说到具体的操作步骤,可以安排专门的老师负责,比如让后勤主任牵头,再抽调几个责任心强的老师组成小组。每次检查都要有记录,最好能拍照留底,这样万一出了问题也有个依据。不过,有些细节容易忽略,比如检查灭火器的时候,不仅要看看压力表是不是正常,还得确认它有没有过期,有时候一看编号就能知道大概时间。还有,有些老旧建筑可能存在隐患,检查的时候得多留心。

检查结果出来后,得及时处理发现问题的地方,不能拖着不管。如果涉及到大修或者采购新设备,那就得上报校长,由校领导开会决定怎么办。当然,有时候事情可能没那么顺利,比如预算紧张,这时候就得想办法协调资源,实在不行也可以申请上级支持。

书写注意事项:

这制度要是长期执行下去,最好每年都能修订一次。因为学校的情况会变,新的安全隐患也会冒出来。修订的时候可以召集全体教职工开个座谈会,听听大家的意见,毕竟他们每天都在一线,对情况最了解。不过在讨论的时候要注意气氛,别弄得太过严肃,搞得好像所有人都犯了错似的。

小编友情提醒:

别忘了宣传一下这个制度的重要性。可以在教职工大会上强调几次,还可以在公告栏贴个简版的,让家长也能了解学校在这方面的工作。这样既能提高大家的安全意识,也能让大家对学校的管理放心些。

【第4篇】x市第十二中学安全工作制度怎么写250字

市第十二中学安全工作制度

学校安全工作是学校社会治安综合治理工作的重要组成部分,是学校教育教学工作的重要保障。学校要把安全工作与教育教学工作放在同等重要位置来抓好。严格落实区政府《关于加强安全生产的决定》和《安全生产责任制暂行规定》,坚持“安全第一、预防为主”的方针,结合我校实际,建立健全学校安全责任机制,形成谁主管谁负责,谁在岗谁负责,使安全工作不留盲点,死角,严格追究责任的安全工作制度。

1、建立健全学校安全机构,学校成立张兴辉为组长,李学德、严复科为副组长,于福文、包

书写经验2人觉得有用

学校的安全工作制度确实很重要,这关系到全校师生的生命财产安全。写这类制度的时候,得先把学校的实际情况摸清楚,比如教学楼有多少层,学生人数有多少,有没有食堂、宿舍这些容易出事的地方。先列出可能存在的安全隐患,再针对这些问题制定措施。

比如,学校大门得有人值班,这是最基本的。要是门卫室没人守着,外人随便进出,那不是给学校埋雷嘛。还有就是课间操的时间段,学生集中活动,操场就容易混乱。如果没个维持秩序的办法,孩子们一不小心磕着碰着了怎么办?所以得安排老师站在关键位置,防止踩踏事件发生。

再说了,消防通道必须保持畅通无阻。要是哪天真遇到火灾什么的,消防车进不来,那后果不堪设想。平时也要定期检查灭火器是否有效,电线线路有没有老化。要是发现隐患,就得马上整改,不能拖着。

不过有时候写着写着会忽略细节。像前几天我写的时候,就差点忘记把宿舍区的监控设备列入检查范围了。宿舍可是学生休息的地方,晚上熄灯后要是有人点蜡烛之类的,很容易引发火灾。所以写的时候得反复推敲,确保没有遗漏。

书写注意事项:

安全教育也不能少。每个学期都得组织几次安全讲座,让学生知道如何应对突发状况。像是地震来了该往哪儿躲,火灾时候怎么逃生,这些都是实用的知识。要是学生不懂这些,一旦真的遇到危险,慌乱起来只会添乱。

制度还得跟上级部门的要求对上号,不能自说自话。有时候政策更新了,学校的制度就得跟着调整。像最近听说有些地方要求学校安装人脸识别系统,这事就得赶紧落实,不然检查的时候被扣分就麻烦了。

写制度的时候,最好找几个同事一起商量,大家从不同角度提意见。有的人熟悉教学区的情况,有的人了解后勤保障,集思广益能避免很多疏漏。当然,要是分工不明确的话,也可能导致某些部分重复描述,甚至有些重要的环节反而被忽略了。

【第5篇】煤矿安全举报工作制度怎么写400字

为了充分调动职工依法监督煤矿安全生产工作的积极性,严肃处理违规、违章生产行为,规范我公司安全生产管理工作,特制定本制度。

举报内容:

对在煤矿安全工作上,有下列问题的均可举报:

1、危害国家、集体利益,影响从业人员生命安全的行为。

2、管理人员违章指挥或者强令工作人员违章、冒险作业的行为。

3、生产现场有事故隐患、不及时采取措施整改的行为。

4、职工违规作业的现象和问题。

对举报一般“三违”的,经调查属实,对举报人奖励50元;举报较严重“三违”的,经调查属实,对举报人奖励100元;举报触犯矿安全高压线的“三违”行为,经调查属实,对举报人奖励500元。举报一般事故的,经调查属实,对举报人奖励100元;举报重大事故的,经调查属实,对举报人奖励200元;举报特大事故的,经调查属实,对举报人奖励500元。举报轻伤(骨折)事故的,经调查属实,对举报人奖励100元;举报重伤事故的,经调查属实,对举报人奖励500元。

书写经验1人觉得有用

煤矿安全举报工作制度说难也不难,但真要写好,还得花点心思。一开始得搞清楚这个制度是干嘛的,就是鼓励大家发现隐患的时候能大胆说出来,而且保护好举报人的利益。这中间就需要一些具体的流程和规定,不然光喊口号也没用。

比如,接收举报的地方得明确下来,可以是专门的部门,也可以是电话、邮箱之类的联系方式。这样大家知道该找谁反映情况。还有,收到举报后怎么处理也得有个说法,是不是要登记、调查,最后的结果又该怎么反馈给举报人,这些都得写清楚。要是流程太复杂,大家可能就懒得报了。

书写注意事项:

保密工作特别重要。有些人担心说了以后会惹麻烦,所以制度里必须强调保护举报人隐私,不让那些心怀不轨的人找到举报人。不过有时候写的时候可能会漏掉这一块,特别是如果起草人没经历过类似的事,就容易忽略。

还有个地方需要注意,就是奖励机制。举报有功的人应该得到表扬或者物质奖励,这样才能调动积极性。但这部分写的时候可能会有点含糊,比如奖励标准到底是多少,是不是每个级别的隐患都有对应的奖励,这些细节最好别含含糊糊。

最后一点,制度里面最好加上些实例,让大家明白什么样的举报是有效的。比如曾经因为某个人举报及时,避免了一次重大事故之类的案例。这样能让大家更有动力去参与举报工作。当然,写的时候可能就会不小心把案例描述得有点啰嗦,甚至有些句子不太通顺,但只要不影响理解就行。

【第6篇】安全生产工作考核奖惩制度怎么写2000字

为了进一步加强荣成至文登高速公路工程第二合同段的安全生产责任制度,最大限度的控制和减少各类安全事故发生,项目部根据本工程特点及工地实际情况,制订本安全生产目标及奖惩办法。

一、安全生产目标:

1、重大交通责任事故:0

2、重大火灾责任事故:0

3、人员伤亡责任事故:0

4、“三违”施工造成的安全质量责任事故:0

5、重大用电事故:0

6、重大失窃事故:0

7、工伤事故死亡率:0

8、工伤事故重伤率:0

9、违法犯罪率:0

10、刑事案件发案率:0

11、打架斗殴及群殴事件发生率:0

12、特殊工种持证上岗率:100%

13、安全设施及劳保用品配备率:100%

14、安全生产专题教育:每月两次以上

15、安全检查次数:每月两次以上

16、劳务合作队伍安全生产责任状签定率:100%

二、员工在责任区段必须完成的安全生产工作目标:

1、认真学习《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国劳动法》、《公路工程安全技术规程》及上级有关安全生产的法律法规,增强法制观念和安全意识,自觉按安全技术规程施工。

2、坚持“安全第一、预防为主”的方针,牢固树立“安全责任重于泰山”和“安全是交通工作的永恒主题和最大效益”的思想。

3、施工作业队要有专人负责安全生产工作,配备齐全专(兼)职安全员,确保安全员数量的稳定。

4、严格规范施工管理,狠抓工程质量,确保工程一次验收合格率100%,优良品率90%以上,杜绝工程质量事故发生。

5、施工现场安全标志、标语口号醒目,安全设施齐全,杜绝安全责任事故发生。

6、重点部门和要害部门(如财务室),认真抓好“五防”(防火、防盗、防爆、防电、防破坏)、“五大伤害”(高空坠落、触电、坍塌、物体伤害、机械伤害)和“三期”(进场期、大干期、收尾期)的安全工作,确保做到人防、物防、技防三位一体。

7、强化机械设备及车辆的管理工作,杜绝设备、车辆带病运行引发的安全责任事故。

8、保证一般事故隐患整改率100%,特殊隐患落实有效防范措施率100%,确保事故隐患整改及时、彻底、不留后患。

9、抓好文明施工、文明生产的监督、落实工作,杜绝“三违”作业引起的塌方,支架倒塌等造成的人身伤亡事故。

10、加强对施工作业队的安全常识教育,特殊工种(电工、起重工、电器焊工、机械操作手、驾驶员、爆破手)作业人员培训率达到100%,持证率达到100%。

11、采用有效的卫生防范措施,保持现场、生活区及食堂的整洁卫生,保护职工的身体健康,预防食物中毒等现象的发生,酷暑高温情况下,应采取有效的防暑降温措施。

12、对易燃易爆物品的管理,严格执行公安部门的管理规定,配备足够的消防器材和专门的安全管理人员,做到定岗定员,所有施工人员都必须熟练掌握消防设备的性能和使用方法,做好防雨、防水、防火、防潮、防爆、防泄露工作。

13、加强施工现场的管理工作,技术交底时要交待安全工作,部署工作时要部署安全工作,检查工作时要检查安全工作,严格执行项目部制定的施工安全规章制度,严格按照图纸设计和施工规范的要求进行施工,在大体积砼浇筑时,必须按规定有专人负责支架、模版等的观测工作,并做好突发事故的应急措施,保证施工质量和安全,坚决杜绝重大质量和安全事故的发生。

14、严格执行开工报告审批制度,开工报告未获批准的项目,一律不准开工;单项工程和分项工程未经监理工程师批准,一律不准进行施工,坚决杜绝违规施工现象的发生。

15、各工种、各班组要制定出切实可行的安全操作规程,坚决贯彻执行全工作“谁主管谁负责”“谁签字谁负责”的原则。坚持安全工作年年讲、月月讲、天天讲、时时讲、一分一秒也不放松,坚决克服麻痹思想和厌倦情绪,扎扎实实地做好安全工作。

16、各工作班组安全工作要做到“六有”和“六无”。即:安全有目标、管理有规章、检查有记录、班组有安全员和生产无事故、作业无“三违”、设备无缺陷、环境无隐患、制度无缺陷、教育无一漏。

17、坚持日常检查制度,做到“一日三检”,全过程控制,即要检查现象隐患,也要检查隐性隐患,对查出的问题确保整改率100%。

18、抓好安全计划的制定工作和各种安全资料的整理工作,计划要科学合理,资料要准确、内容要真实、目录要清晰。

19、如发生重大安全、质量事故,必须立即上报项目经理部,一班安全质量事故,必须在四小时内将事故详情及处理结果书面报项目经理部。

三、奖惩措施:

1、每发生一次瞒报、漏报安全事故,罚款200元。

2、一般事故发现一处未按要求整改的,罚款200元,每发现一处特殊隐患未落实有效防范措施的,罚款500元。

3、对出现重大安全事故的,扣除其部分年终奖金,同时在年度评优、晋级、提升等方面一票否决,情节严重者,按有关规定处理,构成犯罪的,交司法机关处理。

4、对出现较大安全、质量事故的,给项目部构成一定经济损失的,视其情节严重,罚款500-1000元。

5、施工期间由于员工未对负责的工作采取必要措施而导致发生与此有关的人员伤亡、罚款、索赔、损失补偿、诉讼费用及其他一切责任均有员工自行负责,造成重大后果的按国家有关规定处理。

6、年终经检查考核,综合评价分低于60分,从年终奖金中扣除1000元;60-70分的(不含70分),扣除600元;70-80分的(不含80分),扣除400元;80-90分的(不含90分),扣除200元;综合评价得分90-95分的(不含95分),项目部奖励500元;95-100分的,项目部奖励1000元。

书写经验1人觉得有用

制定安全生产工作考核奖惩制度的时候,得结合实际情况去考虑。比如单位规模大小不同,安全工作的重点也会有所区别。小一点的企业可能更多关注的是日常的操作规范,而大企业除了日常管理,还得兼顾到各部门之间的协调配合。所以制度设计的时候,要考虑到这些差异性,不能一刀切。

在具体操作层面,考核标准需要明确具体。比如说对于一线员工,他们的主要考核点可能是是否遵守了操作规程,有没有发生违章作业的情况。而对于管理层来说,除了关注下属的表现外,还要看他们是否及时排查隐患,处理突发状况的能力如何。当然,这些考核标准不能太笼统,最好能细化到具体的指标上去,这样大家心里也有个底。

奖惩措施方面,既要起到激励作用,又不能让人觉得不公平。奖励可以是物质上的,也可以是精神上的,关键是要让大家感受到努力是有回报的。至于惩罚,该有的还是要有的,但不能一上来就严惩,得看事情的严重程度。如果是因为疏忽导致的小问题,可以通过批评教育的方式来解决;如果是故意违反规定,那就要严肃对待了。

书写注意事项:

制度执行过程中,难免会遇到一些特殊情况。比如某位员工因为家里有急事,临时请假影响了正常的工作流程,这种情况就需要灵活处理。不能说他违反了规定就全盘否定,而是要综合考量,看看能不能给予一定的宽容。当然,这种宽容不是无限制的,得有个限度,否则会让其他人觉得不公平。

有时候,制度写得再好,如果没人认真执行也是白搭。这就要求领导层要做好表率作用,带头遵守各项规章制度。要是领导自己都不守规矩,下面的人就会有样学样,这不仅会影响工作的效率,还可能导致安全事故的发生。因此,建立一个良好的监督机制也很重要,可以通过定期检查、随机抽查等方式来确保制度落实到位。

还有就是,安全生产工作考核奖惩制度并不是一成不变的,随着企业发展和外部环境的变化,也需要适时调整。比如说新技术的应用可能会带来新的风险点,这时候就需要对原有的制度进行补充和完善。再比如法律法规发生变化,也需要及时更新制度内容,确保符合最新的要求。

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