物资总公司总结(2篇)

第1篇 物资总公司组织工作总结范文

一年来，物资行管办党支部在县商务系统党委的领导下，以“三个代表”重要思想为指导，落实科学发展观，认真学习贯彻党的十八大精神，不断深化“创先争优”活动，大力加强党员和其他干部职工队伍建设，确保了在思想、组织、作风建设上有新举措，努力开创了党建工作新局面，进一步提高了党员素质，基层组织建设取得了新的进步，为单位的经济发展提供了坚强有力的组织保障。现将行管办（总公司）____年的组织工作总结如下：

一、以创建机关党建示范点为契机，切实加强党员教育管理工作。

我们采取会议和上党课及观看宣传教育片等方式，对党员和干部职工进行了思想教育、职业道德教育。每月6号、16号、26号为行管办（总公司）规定的学习时间，单位全体党员积极参加，学习了《党章》、时事政治等上级文件精神。通过学习，提高了党员的理论水平，升华了思想境界，增强了工作能力，使行管办党支部内强了素质，外树了形象。在单位内部广泛开展了创建红旗部门、争当岗位标兵活动，现共评选出4个红旗部门，28名岗位标兵；行管办（总公司）领导与下属各部门负责人向全体职工和社会进行了公开承诺，并将公开承诺书上墙。从而在公司内营造了干事创业、争创佳绩、争当先进的良好工作氛围。我们通过创建学习型党组织、开展创先争优等活动，努力建设了一支政治强、业务精、作风正、形象好的高素质的党员干部队伍。全体党员积极主动，按照中央组织部的新规定缴纳了本年度的党费，行管办支部已全额上交商务系统党委。

二、以贯彻执行民主集中制为核心，不断加强班子建设。

一年来，行管办领导班子严格执行民主集中制，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事规则，充分发扬民主，做到重大事项必须经集体讨论，不搞一言堂、家长制。行管办领导班子注重中心组学习，今年中心组以个人自学、小组学习讨论、中心组扩大专题学习会等方式深入学习了“三个代表”重要思想及党的十八大会议精神，特别是认真学习了党的关于加强党的执政能力建设的决定。通过学习，班子大局意识不断增强，班子成员既分工又协作，形成了大事讲原则、小事讲风格的良好工作氛围。班子认真开好了今年的民主生活会，在广泛征求群众意见的基础上，行管办领导班子对照《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》的情况，认真学习贯彻落实科学发展观。同时结合本单位实际，认真进行了检查，着力检查党性党风方面存在的突出问题，同时党政领导班子成员通过开展批评与自我批评，找到了自身的不足，明确了改进的方向，并及时进行了整改落实。

三、以反腐倡廉教育为手段，党风廉政建设进一步加强。

加强党风廉政建设是增强党的战斗力、凝聚力、创造力的重要保证。行管办（总公司）党政领导始终把党风廉政建设作为首要工作来抓。一是制定了《效能行风建设责任制度》，明确规定了，严禁以权谋私、索拿卡要；严格依法办事、凭证供应；严禁接受民爆物品用户宴请；严禁收受民爆物品用户钱物等。凡有违反以上工作要求，经查证属实的，取消年度评先评优资格；工资下调10%，部门主要负责人就地免职，三年内不得再担任同级别职务，直接责任人按停薪留职或除名处理等，切实增强了党性修养和反腐倡廉意识。今年来，我们争取专项督查、召集业主座谈会、个别走访等方式，就责任制度的落实情况进行了了解，杜绝了违纪违规的事件发生。二是继续执行“三重一大”事项管理制度；严格坚持“三项工作”不直接分管制度、党政正职末位表态发言制度、票决制度，强化了班子成员的沟通交流，认真执行了民主生活会制度；严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》程序推荐、选拔、任用干部；坚持重大问题集体讨论商量，集体决策，民主管理，充分发挥集体智慧。三是进一步完善职工代表大会民主决策机制，单位主要领导带头执行廉洁自律规定，处处以身作则，勤廉为民。同时加强对党政副职的党风廉政教育，积极做好提醒督促工作。

四、加强党员发展工作，党员队伍不断壮大。

行管办领导十分注重在党员和群众中开展党的知识教育，如____年7月6日组织全体党员到井冈山接受传统革命教育，10月23日召开了退休党员干部职工座谈会，通过开展各种活动向全体干部职工宣传党的知识和方针政策，引导职工积极向党组织靠拢，特别是选好配强中层骨干成员。今年行管办党支部在原来的基础上，又重用了4名思想好、能力强的中层骨干，发展了2名党员，培养了2名建党分子。同时严格培养程序，搞好过程考核和深化培养教育，较好地发挥了党员在工作中的政治优势。

五、以深化干部人事制度改革为主线，加强党员干部队伍建设。

我们严格执行《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》的有关规定，做好深化干部人事制度改革工作。今年在行管办（总公司）内部进行了双向选择，择优录取的用人模式，让年轻干部职工特别是党员同志，得到多个岗位的锻炼，提高了综合素质。注重人才培养，向一些基础较好，有一定培养前途的青年干部压担子。把握干部考察标准，选拔任用信念坚定、求真务实、坚持原则、业务过硬的干部，严格按照民主推荐、民主测评、党组集体讨论等程序选拔推荐干部。

一年来，做了很多工作，也取得了一定的成绩，但离上级党委的要求还有相当的距离，下一步，我们计划重点做好以下工作：

1.进一步加强班子建设，围绕作风大整顿及提高执政能力建设这一主要任务，使班子的思想更统一，战斗力更强。

2.加大廉洁自律教育力度，提高勤政廉政工作水平，培育一支作风过硬，业务水平高的干部职工队伍。

3.做好党员发展工作，抓好党组织的建设。

第2篇 物资总公司安全生产月工作总结范文

为贯彻落实党的十八大精神和国家、省、市、县关于安全生产工作的决策部署，进一步加强安全生产宣传教育工作，结合工作实际，现将我公司开展“安全生产月”活动情况总结如下。

一、加强组织领导。

成立安全生产月活动领导小组，由总经理同志任组长，各党政副职任副组长，各二级机构负责人为成员，切实加强了“安全生产月”活动的组织领导。

二、强化措施落实。

一是广泛宣传。全月共出有关民爆物品、消防等知识的宣传栏、黑板报3期，举办民爆安全知识和技能培训1期，张贴标语、悬挂横幅12余幅，广泛宣传民爆物品法律法规，营造了浓厚的学政策讲安全氛围。二是5月31日上午在我公司梅田民爆器材仓库开展了民爆消防安全应急救援演习，由消防大队蒋参谋长现场指导，并传授消防安全知识，对《安全事故应急救援预案》进行了实际操作检验，积累了经验，完善了预案。三是6月3日-6日分批次举办了业务安全知识学习班，我公司在职在岗职工共102人参加学习，结合工作实际，以民爆理论知识、消防安全知识为主线，通过专家讲评、现场演练、观看警示片等形式，重点宣讲了民爆物品的特性及储存、运输要求，以及消防设施的规范操作。并进行了业务考试，其中80分以上达86人，通过学习考试，形成了“人人讲安全，事事讲安全”的工作氛围。四是6月17日召开了由我公司中层以上干部及部分职工参加的安全生产专题会，会上认真学习了市经信委《关于在全市开展安全生产检查的通知》文件精神,通报了6月14日市发安爆破有限责任公司召开的安全工作会议精神,安排部署了安全生产检查的具体工作，并要求各部门召开安全生产会议。五是6月25日我公司安全生产检查工作领导小组对梅田火工库消防设备、监控设施、避雷设施及产品出入库记录、持证上岗、值班、视频监控记录等安全生产情况进行了检查，对运输配送、爆破服务公司车辆的车况及维护保养、运输制度和标准执行情况，进行了突击检查，并对存在的问题下达了安全整改通知书，狠抓了整改落实，收到了良好的效果。六是严格惩罚。对现场排查出的隐患进行了责任追究，并对1人次取消了当月安全奖，对1人次进行了岗位调离。七是向社会公开了民爆物品管理咨询电话，随时向群众和广大用户作好宣传、讲解、答疑工作。

三、形成长效机制。

一是完善管理制度。出台了《县物资行管办、县物资总公司中层以上干部安全生产“一岗双责”规定》进一步强化和明确了中层以上干部安全生产的责任与职责。同时所有涉爆员工必须向总公司书面承诺和公开亮诺。为了全面落实安全生产责任，除专门制定的安全生产规章制度外，还制定了《效能行风制度》和《绩效考核办法》，把安全生产、考评考核和绩效待遇有机地结合起来，增强了安全管理工作的透明度，形成了以制度管人、用制度管事的良好基础。二是强化了日常管理。加强了对人员及岗位的管理，实行了公司领导带班带队制度，切实落实分管领导的责任。强化日常的督促检查，并将检查结果进行公示、奖惩兑现，使责任追究制度真正落到实处。将行之有效的措施制度化，并建立长效机制，切实加强安全生产隐患排查整治。