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医院xx年工作总结怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-07-15 热度:84

年

医院xx年工作总结怎么写 【篇1】4200字

xx年工作情况汇报及xx年年度工作展望

xx年是我院面对新的挑战,新的发展机遇的一年。在区政府、区卫生局的领导和支持下,全体医护人员奋力拼搏,医院的工作取得了显著成效,不仅克服了平台效应,寻找到了新的业务增长点,而且还在适应时代的步伐中得到了发展和提升。坚持了以“三个代表”重要思想为指导,认真地贯彻落实党的十六大精神,强化“以病人为中心”的服务理念,顺利地完成了上级部门下达的各项任务。现将xx年工作情况和xx年年工作规划汇报如下:

一、业务方面

xx年1月至今,实现业务收入174万元;门诊人次6566人,比去年同期增长12.1%,病人平均住院日小于7天。特色专科建设是我院的发展基础,现代医学模式的变化对于我院来说,与其说是新挑战,不如说是新机遇。我院的两个中医特色专科,在我区创建全国中医先进区的活动上发挥了职能作用,也为医院增加了经济收入。由于装备了比较现代化的血凝仪、血流变仪、多项目自动血球计数仪和b超机等设备,使功能科室充分发挥了在医院里的辅助作用,为医院带来了可观的经济收入。最近崭新的x光机也装备到我院,这台先进的x光机投入使用后,不仅是我镇老百姓享受优良就医环境的又一保障,也是我院经济收入的又一命脉。这一切和市里以及区里对我们一级卫生院的大力支持是分不开的。

二、政治思想教育方面

作为院领导,深刻认识到在市场经济条件下,要保持医院健康、持续发展,就必须以“三个代表”和“八荣八耻”重要思想为指导。为此,我们坚持学习“三个代表”的思想,而且还深入学习和贯彻党的十六大五中全会的方针政策,努力学习“八荣八耻”的深刻内涵,并且将“八荣八耻”的宣传语张贴在各个科室,让每个医务人员都时刻牢记。围绕“全面建设小康社会”的宏伟目标,以社会需求、群众满意和医院自身发展的需要为标准,始终坚持救死扶伤和全心全意为人民服务的宗旨教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉抵制拜金主义,坚持改革、发展和进步,提高了领导和职工的政治理论水平。行风建设自始至终都是医院各项工作的重点,行风建设是一项长期而艰巨的任务,它直接关系到党和政府在人民群众中的形象。卫生行业是'窗口'行业,是联系党和人民的纽带,因而坚持行风建设不放松有着十分重要的意义,院里与职工都签订了医德医风责任书,住院部与患者都签订了“医患双方不赠送财务协议书”,并纳入病历管理。经常找重点科室和重点人谈话,本年度内未发生医药购销中收受红包、回扣、开单提成等违规违纪行为。而且我院积极开展了精神文明建设,每个季度开展一次卫生下乡活动,向社会宣传卫生防病知识。在院内开展诚信科室和诚信个人的争创活动,并且与奖惩制度挂钩,提高了职工的积极性,显示出积极向上的局面。我院坚持学习这条主线,不断提高全院职工综合素质,在开展普法教育活动上,我院组织党员干部和医护人员认真学习《党员干部十不准》、《医务人员十不准》、《执业医师法》、《传染病防治法》、《献血法》、《医疗事故处理条例》、《医务人员职业道德规范》等法律法规,自觉做到学法、知法、懂法、守法,增强法制观念和纪律观念。开展“一切为了病人,一切方便病人,一切服务于病人”的理念教育,进一步强化医护人员对病人的爱心、关心、耐心、细心和责任心。

三、医疗质量与医疗安全方面

我院狠抓医疗质量与医疗安全,不断推动医院各项工作的发展,做到将“医院管理年”活动长期有效的开展。坚持“以人为本”的科学发展观,牢固树立“以病人为中心”的服务理念和为人民服务的宗旨。进一步建立健全组织机构,让各组织按照各自的职责开展专业工作的监督、检查、指导、评价、督促,努力使上级主管部门制定和部署的工作要求落实到实处。紧紧围绕“安全第一,预防为主”的方针开展医疗安全工作,完善各项规章制度,建立健全技术规范、操作规程、工作质量标准、管理方案、管理办法,使医疗护理活动有章可依,有规可循,严防医疗差错事故的发生。我院每月对全院进行一次安全检查,查找安全工作薄弱环节,并且每季度召开一次全院职工以“安全第一,预防为主”的工作会议,与每位职工签订安全责任书。不定期对医疗护理质量进行抽查,坚持院长质量查房、院长总值班、护士长夜班、医疗缺陷公示、医疗护理分级管理制等重要的医疗安全管理制度。严格执行卫生部《医院感染管理规范》和《消毒隔离技术规范》,合理使用抗生素,执行用血登记、用血报批、检验核对制度。加强一次性医疗用品的使用管理,按要求消毒、毁形、焚烧处理,把院内感染控制在最低限度。坚决执行药品集中招标采购政策,保证了药品的质量和安全性。紧抓以手术管理____医疗风险教育,切实落实患者知情和风险告知制度,尤其加强新引进技术的安全管理,杜绝了盲目、轻率实施医疗活动的行为,我院没有发生医疗质量纠纷。

四、人事管理方面

一个医院医疗质量的高低取决于技术人才素质。只有拥有一批具有先进科学技术和创造能力的技术人才,医院才能办出成绩,才能适应快速发展的医疗科学水平。特别在医疗市场激烈竞争年代,医疗市场的竞争,说到底是人才的竞争,医院要发展,人才是关键,人才队伍的建设,是我们工作的重中之重,只有爱惜人才、重用人才、培养人才、留住人才,医院的发展才会有出路,我们用战略的眼光,可持续发展的角度去考虑,去落实人才建设工作。现代医院管理非常重视医务人员的知识更新,技术换代。尤其竞争年代,谁掌握了高新技术,谁就掌握了制高点、主动权,谁就会占有一块生存发展的空间。因此我们把专业技术人员知识更新,技术换代做为医院可持续发展战略来实施,并通过继续医学教育这一有效途径去落实。我院制定了人才培养规划,由专人负责人才培养工作并有登记。本年度院内派多名医生和护士参加了全科医师和全科护士的培训,并多次组织继教讲课、还参加北辰卫生进修学校的专家讲座,为医护人员吸收新知识、新理论、掌握新技术、新方法创造良好的条件,提升了医务人员的整体水平。

五、预防保健工作

预防控制疾病,是全社会关注的大事,也是卫生工作中的重中之重。加大对突发公共卫生事件的处置力度,强化疾病预防控制体系建设,提高疾病防控能力,是我院非常重视的问题。现阶段我院防疫科已建立健全各项规章制度,肠道门诊按时开诊。

当前“禽流感”疫情的警报还没有解除,我院依然高度重视,提高警惕,保持和乡村医生的沟通,坚持发现情况及时汇报的原则。落实药品、器械、防护用品和应急队伍、检查隔离区、发热门诊的应急准备,积极对医务人员进行业务培训,不断提高应对社会性公共卫生事件的急救防治能力,加强霍乱、鼠疫、结核、麻诊等重点疾病的防治。在艾滋病的预防和控制上坚持了“政府领导,部门配合,社区参与,齐抓共管,综合防治”的指导方针。在儿童预防接种工作上,五苗接种率达到了95%以上,证册符合率达到了100%,每个月2次的下村查找流动儿童,各种报表及时、准确。在妇幼保健工作上,我们以开展孕产妇系统管理,推广新法接生为基础,以筛查高危,提高住院分娩率为重点,以降低孕产妇死亡率为目的,积极推广适宜技术和宣传急救知识,广泛开展各项妇幼保健工作。同时开展了对孕产妇hiv的筛查工作。在儿童系统管理方面达到了上级部门的要求,底册填写规范,统计数据准确,新生儿访视工作按时完成,婴幼儿各项筛查告知率达到100%。

六、医政工作

我院规范了门诊登记及处方书写,落实了转诊制度和查对制度,严格实行卫生准入制度。乡村医生管理工作有专人负责,并且年度有计划。中医先进区的建设工作从未间断,要让此项工作长期有效的开展下去。

农村卫生工作是建设社会主义新农村的重要内容,是保障广大农民健康,保护农业生产力,振兴农村经济和维护社会稳定的大事,是我国卫生工作的重点。这里打击非法行医就显得尤为重要,当今,黑诊所不仅给人民群众的身体健康带来了极大的危害,也大大伤害了合法的农村卫生所的利益。上半年卫生部来到天津,专门检查打击非法行医的情况,这说明从国家到天津市对打击非法行医的重视程度,我院充分发挥自己的职能作用,主动配合其他部门,严厉打击非法行医的行为,净化医疗服务市场,现在我镇基本没有黑诊所的现象,为人民群众的安全就医提供强有力保障。

七、财务和物价管理工作

建立健全了财务管理制度并认真组织实施,账薄设置齐全,会计人员持证上岗,按照卫生局的要求足额提取各项基金,奖金发放控制在规定范围之内。严格执行物价政策,无乱收费,多收费的情况,收费项目明码标价、统一上墙,并且为病人提供各项清单。

八、妇产科住院楼的规划建设

妇产科是我院的特色,现我院已经成立了正规的护理部,聘请市内有经验的主任医师,建立健全了产科各项工作制度,有独立的病案室,并且按照质控标准执行。众多辖区外的孕产妇都慕名来到我院,但是现在的住院部空间和环境有限,为了给孕产妇提供专业和舒适的住院环境,在区卫生局和我院的共同努力下,今年我院已经开工建设一栋独立的妇产科住院楼。在施工现场的安全管理方面,我院切实落实风险防范措施,设专人负责,发现隐患及时处理。预计在xx年年3月能够顺利竣工。

在肯定成绩的同时,我院也清醒地看到,当前我院卫生工作现状与党的十六大的要求和广大人民群众的迫切需要还有很大差距。xx年年将是大发展的一年,创建卫生城市的大潮正在赶来,农村卫生所一体化管理的脚步离我们越来越近,构建和谐社会的责任也有我们的一份,我们要本着“巩固优势,稳步发展”的原则,不断提高管理水平,加强职工教育,狠抓卫生体制改革,配合市政府做好创卫工作,做好农村卫生所向社区卫生服务站转型的各项准备工作,继续加大打击非法行医的工作力度,配合国家推行新型农村合作医疗工作,坚持不懈地开展纠正不正之风和治理医药购销领域商业贿赂的行为,将人事、医政、党务、财务、档案管理等相关工作纳入相关人员的目标考核,从而保证工作的按时完成,切实抓好医院的安全工作,为医疗环境健康有序的发展提供保障。回顾过去、展望未来、在xx年年里,我们还要紧密团结在以胡锦涛同志为____的____周围,高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻“三个代表”重要思想,认真贯彻十六届三中、四中、五中全会精神,按照市委、市政府的部署,解放思想,实事求是,与时俱进,真抓实干,不断开创卫生改革与发展的新局面,为促进全镇人民的身体健康和全面建设小康社会,为实现富裕、文明、生态、诚信的奋斗目标而努力。随着医疗卫生体制改革的不断深入,医疗卫生行业新的竞争格局基本形成。我们相信,在大家的共同努力下,xxx卫生院的未来一定更加灿烂、辉煌! 二零零六年十二月十四日

篇1写作要点104人觉得有用

医院年度工作总结该怎么写,这事说起来还真得好好琢磨。每年年底,大家都得交这么一份东西,既是对自己工作的回顾,也是给领导汇报成绩的一种方式。写得好不好,直接影响到个人评价和部门形象。

先说说准备工作,先把这一年的工作情况理清楚。平时做了啥项目,解决了哪些问题,取得什么成果,这些都是要点。最好能有个清单,这样写的时候不至于遗漏重要事项。记得把那些关键数据整理出来,像手术数量、治愈率、患者满意度之类的,数字最有说服力。当然,有些事情可能不太好量化,那就用描述性的语言来表达,比如某个科室通过改进流程提高了工作效率,这个过程是怎么实现的,效果怎么样,都需要详细说明。

接着就是组织材料了,要把收集到的信息分类归纳。比如,临床工作可以单独列出来,护理工作也单独归类,后勤保障也不能落下。每个部分都要突出重点,不要面面俱到,否则会显得杂乱无章。比如在临床工作这一块儿,重点可以放在新开展的技术或者成功救治的疑难病例上。护理工作则侧重于服务质量和护理创新,像推行优质护理服务的经验,还有护理团队建设的情况。

写的时候要注意语气,既不能太谦虚,也不能太过自夸。实事求是是最基本的原则。如果某项工作做得不错,就直截了当地讲出来,别藏着掖着。不过有时候可能会出现一些小偏差,比如把“住院人数”写成了“住院人次”,虽然意思差不多,但仔细看还是能看出差别。这种地方就得特别留意,不然会让别人觉得不够认真。

书写注意事项:

语言表达上也要讲究技巧。既要专业又要通俗易懂,毕竟不是所有人都精通医学术语。比如谈到医疗质量提升时,可以说通过加强培训和管理,使医护人员的操作更加规范,而不是直接堆砌一堆专业词汇。还有,写总结的时候,时间顺序最好能保持一致,从年初到年末,一步步梳理过来。要是跳跃式地叙述,容易让人摸不着头脑。

小编友情提醒:

检查修改也很关键。写完后先放一放,过段时间再拿出来看看,说不定能发现不少问题。比如有没有漏掉重要的事件,句子是否通顺,标点符号是否正确。有时候可能会忽略掉一些细节,比如把“科室协作”写成“科室合作”,虽然差别不大,但还是会影响阅读体验。

医院团委年度工作总结精选怎么写【篇2】 800字

一年来,在院团委和各科室的大力支持下,我支部团工作取得了一定的成绩。现总结如下:

一、基本情况

我支部现有团员总数21人,其中女17人,男5人,今年新增团员2名,即将*老团员4名,其中中共党员7名。现有一名团员青年已经向党组织递交了入党申请书。

二、加强政治学习,狠抓团员队伍建设

以“三个代表”重要思想和xx大精神为指导,认真贯彻落实科学发展观,重视团员思想政治建设。一年来,我支部团员青年按照团委要求,我们认真组织团员集中学习并传达团委会议精神;

三、以服务青年为根本,抓好共青团文化建设。

3月份我支部团员代表参加全市祭扫烈士墓爱国宣传活动。5月份我支部团员青年代表参加了全国长江下游校友联合举办的“蓝色海洋招募海洋卫士”主题活动,增强保护海洋的意识,提高团员的素质。通过这些活动丰富团文化内容,也培养了团员进步的思想。

四、引导团员青年参与技术培训,进步业务水平

医疗质量是医院的生命线,医务职员业务水平的高低直接决定着医疗质量和医院的生存和发展。为此,我们经常教育团员青年,引导他们积极参加各种业务培训活动,不断进步自己的业务水平。据了解,团员青年今年在每次举行的“三基”考试和各种医疗护理工作检查中都取得了较好的成绩。

五、大力推进青年志愿者服务活动和“手拉手”活动。

在做好医疗工作的同时,我们还大力推进青年志愿者服务活动和“手拉手”送热和献爱心动。一年来,团员青年积极响应上级的号召,纷纷为困难群众、社会公益事业等捐款献爱心:首先我院组织全员职工向曲目村捐献书籍,其中我支部团员捐献达80册。9月送医疗下乡,慰问了党江的贫困群众,义务进行健康体检,还融入群众举办了联合晚会,得到乡亲们的好评。此外,为了迎接越南青年的到来,我支部团员积极配合团委的准备工作,越南青年到来后团员青年与越南青年通过组织团员青年参加社会公益活动,增强了他们奉献爱心的意识,同时也提升了医院的着名度和美誉度,取得了良好的社会效益。

篇2写作要点248人觉得有用

写总结的时候,得弄清楚总结是什么,它不是心得也不是范文,而是把过去一段时间的工作情况梳理清楚。比如医院团委的年度总结,就得把这一年团委干了啥说清楚,包括那些活动、项目,还有取得的成绩。

开头怎么写?

可以直接点明主题,说团委这一年来做了哪些事。像我们医院团委,去年搞了不少活动,像志愿者服务、青年演讲比赛之类的。记得当时志愿者活动挺受欢迎的,好多人都报名参加,组织起来也不算太难,就是沟通环节有点小麻烦,有时候信息传达到位不够及时,导致一些细节没处理好。

接着,要把重点放在具体工作上。比如说志愿服务,得提到参与人数、服务对象,还有取得的效果。像我们那次社区义诊,不仅服务了居民,还提升了团员们的实践能力。不过在准备阶段,有些材料准备得不是很充分,结果后来临时调整了一下才搞定。这事提醒咱们,以后做计划时得提前多考虑几手。

说到成绩,就不能只提表面的东西,得深入分析下为啥能取得这样的成果。像团委去年举办的演讲比赛,效果不错,吸引了很多人关注。其实背后是有原因的,一是选题贴近年轻人关心的话题,二是评委阵容强大,给人一种权威感。但也有不足的地方,比如场地布置上稍微有点仓促,灯光调试时间短了些,影响了一点观感。

最后这部分,可以谈谈经验和教训。像团委工作,得注重团队协作,每个人都要明确自己的职责。有时候大家各自为政,缺乏统一协调,就会出现效率低下的情况。还有就是,活动策划不能光靠少数人拍脑袋决定,得广泛听取意见,这样才能让活动更有针对性。

写总结的时候,别忘了用专业术语,这样显得正式。像医院团委的工作总结,少不了要用到“志愿服务”“团建活动”“青年培养”之类的词。但也不要堆砌太多专业词汇,让人看了云里雾里。写总结最重要的是真实,把事情原原本本地说出来就行,不用刻意美化或者夸大其词。

医院收银员2025年工作总结怎么写【篇3】 1150字

一年来,在科长的准确领导下,在同事们的积极支持和鼎力匡助下,我能够严格要求自己,较好的履行一名领班的职责,圆满完成工作任务,得到领导一定和同事们的好评、总结起来收成良多。

一、在工作中学习,不断进步自己的业务水平、作为一名收银员领班,首先是一名收银员,只有自己的业务水平高了,才能赢得同事们的支持,也才能够带好、管好下面的职员。固然我从事收银员工作已经三年,且取得一了定的成绩,但这些成绩仍是不够的,跟着超市的发展,对我们收银员的工作提出了新的要求,通过学习,我总能最先把握电脑操纵技术,总能为下面的同道做指导。

二、做好了员工的治理,指导工作,领班固然不算什么年夜领导,但也管着一堆人,是领导信任才让我担此重任,因此,在工作中,我老是对他们严格要求,不管是谁,有了违纪,决不姑息将就,恰是由于我能严于律已,年夜胆勇敢治理,在糊口中又能无微不至的关怀下面的员工,因此他们都非常尊重我,都听从我的治理,一年下来,我们的工作得到了领导的一定。

三、公道铺排好收银员值班、换班工作,收银员的工作不累,但得细心,因此收银员必需任何时候都保持优良的心态和旺盛的精力。因此,在给几名员工作排班时,我老是挖空心思,既要让收银员休息好,又不能影响自身的工作,还要照顾好她们的特殊情况。抓好一级工作,给领导分忧,做为一个领班,能够在收银员一级解决的标题问题,我决不去麻烦领导,对商场里的大事,又从不失机机的向领导请示汇报。

通过年终的总结,我有几点感慨其一是要发扬团队精神。由于公司经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,假如大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员东西备较高的业务素质、对工作的责任感、优良的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句废话。那么如何主动的发扬团队精神呢详细到各个部分,假如你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你附近的同事,大家以你为榜样,你的进步无形的带动了大家共同提高。反之,他人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如斯产生连锁反应的良性轮回。其二是要学会与部分、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网,每个部分看似独立,实际上它们之间存在着必定的联系。就拿财务部来说,日常业务和每个部分都要打交道。与部分保持联系,听听它们的意见与建议,发现标题问题及时纠正。这样做一来有效的施展了监视职能,二来能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。这就给我们财务职员提出了更高的要求逆水行舟,不进则退。假如想在事业上有所发展,就必须武装自己的头脑,来适应优越劣汰的市场竞争环境。

人生能有几次博,在今后的日子里,我们要化思惟为步履,用自己的勤劳与聪明描绘未来的蓝图。

篇3写作要点189人觉得有用

医院收银员____年工作总结怎么写

年底到了,不少同事都在琢磨总结的事。写总结是个技术活儿,尤其是收银员的工作总结,既要体现专业性,又得展示个人成绩。收银员这份工作看似简单,实则涉及面广,从日常收费到票据管理,再到跟各部门协调,样样都得兼顾。

先说说怎么开头。很多人纠结要不要写背景介绍,其实这要看具体情况。如果你负责的工作有啥新变化,比如今年开始用新的结算系统,那就得提一下。记得去年我们换了个新的收费软件,一开始挺不习惯的,输入速度慢了不少,后来慢慢熟练了,效率就上来了。这个例子可以放到开头部分,既交代了背景,又引出了后续的具体内容。

接着就是写具体工作情况了。这部分得详细一些,最好能列出几个关键点。比如今年收银工作量增加了,单日最高收入达到了多少。另外,还要提到在处理突发情况时的表现,像遇到患者对账单有疑问的时候,你是怎么解决的。有一次有个患者质疑我们的收费明细,我仔细核对后发现确实是我们这边算错了,当时赶紧联系财务部重新核算,最后给患者退了款。这件事让我明白,工作中马虎不得,一个小失误可能就会引发大问题。

还有就是团队合作的部分。收银工作不是一个人的事,很多时候需要和其他部门配合。比如说跟住院处对接退费流程,跟门诊部核对账目,这些都是日常工作的一部分。今年我们在协作方面做得不错,每个月都会开一次碰头会,大家坐下来一起讨论遇到的问题,然后想办法解决。这样的沟通机制让工作效率提高了不少。

除了工作业绩,还得谈谈自己的成长。作为收银员,不仅要做好本职工作,还得不断提升自己。今年我抽空参加了几次业务培训,学了些新技能,像如何快速识别假币之类的。这些小技巧虽然不起眼,但在实际工作中特别有用。记得有一次收钱时,我一眼就看出一张假币,要是没参加那次培训,可能就漏过去了。

最后别忘了写写对未来的展望。虽然总结主要是回顾过去,但对未来的工作方向也得稍微提一下。我觉得明年可以多关注一下智能化设备的应用,比如尝试引入扫码支付,这样既能提升工作效率,也能减少现金管理的风险。希望公司能给我们提供更多学习机会,让我们在专业能力上再上一个台阶。

写总结的时候,一定要注意语言真实,不能太虚。有些人喜欢用些华丽的辞藻,结果反倒显得不实在。还有,数字得准确,别记混了,不然领导看了会觉得你不靠谱。写完后最好自己多读几遍,看看有没有不通顺的地方,有时候赶时间,句子写得有点乱,回头改改就好多了。

医院内科护士年终个人总结怎么写【篇4】 4200字

____年对于医院、科室、个人来说都是一个转变、成长、奋进的一年。在这一年中,我们不断面临着挑战和机遇,经过这一年的工作和学习,我有了质的转变,快速的成长,明确了奋进的目标。现将一年工作总结如下:

一、转变观念,提高管理水平

1、多学习:向经验丰富、工作突出的护士长学习,学习她们的工作经验、工作方法;向外院护理同仁们学习,学习她们的先进管理机制、排班方法、工作状态;向科里的护士们学习,学习她们工作中的长处,弥补自身的不足。

2、多与其他科护士长沟通,查找工作中的不足,发现工作中的隐患,随时调整工作状态,跟上医院的步伐。

3、实施人性化管理:在生活中关心体贴科里的护士,有困难主动帮助。在工作中严格要求,做到人人平等,因人而异,充分发挥每一名护士的优点,调动护士们的积极性。

二、加强护理管理,严把护理质量关,确保护理安全

1、要求护士严格遵守护理核心制度、各项规章制度及各项操作规程,严把护理质量关,防范护理差错事故的发生。做到事前有评估有告知,事后有措施有改进。真正做到心中有数,工作按标准完成。

2、充分发挥护理质控小组的作用,调动质控小组成员的积极性与责任心,能够做到主动承担检查责任,帮助科里同事共同进步。

3、亲力亲为,切实做到班班查、日日看、周周总结,使护士自觉提高护理质量。

三、开展优质护理服务示范病房,强化基础护理服务,提高患者的满意度

1、自开展优质护理服务示范病房以来,加强基础护理服务,多与患者沟通,了解患者需求,真正的为患者解决难题。

2、弹性排班,充分利用人力资源,发挥护士的主观能动性,方便为患者提供服务。通过弹性排班,不但减轻了护士的工作负担,更主要的是解决了患者晨晚间护理、上午处置晚、患者对责任护士不熟等实际问题。

3、加强危重患者的管理工作。注重抢救的配合和能力的培训。人人达到面对重患不慌张,抢救配合有章法。

四、“三基三严”培训及带教工作

1、按科室计划,每月进行两次业务学习,一次技能培训,并按时进行理论及技能操作考试。做到有计划、有实施、有考评、有总结。

2、严格要求护士按规范书写,及时检查并改正发现的问题、错误,不断提高书写质量。

3、严格要求实习生,按计划带教。

五、加强院内感染的管理

1、严格执行消毒隔离制度,科室感染质控小组按计划进行检查、总结、记录。

2、按医院感染科要求,定期进行院内感染知识培训。

六、打造普内科自己的护理品牌——细微之处现温情

普内科经常有肿瘤晚期的患者住院,这样的患者不但身体状况不好,而且心里也是非常的焦虑。在护理这样的患者的时候,护士们往往会更加的小心和细心。一个简单的操作,在别的患者身上可能只需要一分钟,但在这样的患者身上却要花上半个小时。每次护士都是一身汗却毫无怨言,带给患者和家属的都是善意言语和理解的微笑。

七、存在不足及努力方向

1、护理质控欠缺:一是体现在病房管理方面,仍然有很多的不足。二是护理记录书写方面,特别是护理记录简化后,对护理记录书写质量的要求有所下降。这两方面是我急需提高和加强的。

2、培训方面:培训的机会较少,护士不能够学习新的知识。

3、护理科研、论文方面:不断更新护理知识,尽快开展新技术、新项目,带领全科护士共同进步。

篇4写作要点205人觉得有用

医院内科护士年终个人总结怎么写,其实这事挺复杂的,得看你这一年干了什么。平时工作的时候,脑子里就该装着怎么把事情做好,记下来的时候也要想清楚,哪些事是重要的。

一开始,得想明白总结是给谁看的。要是给领导看,那得把成绩说清楚,像是护理了多少病人,帮了多少家属解决问题之类的。比如,去年我负责的那个病房,收治了不少慢性病患者,我就得提到,我跟医生配合得挺好,病人的病情控制住了不少。但这里头要注意,不能光说好话,得稍微提点小问题,比如有时候交接班的时候细节没交待太清楚,结果有个病人差点出了状况,后来还是同事帮忙才解决的。

接着就是写具体的事了,得有点专业术语,不然显得不专业。像什么“严格执行查对制度”,“密切观察患者生命体征变化”之类的话,都得带上。不过,也不能太死板,比如有一次值班,一个病人突然病情加重,当时我虽然有点紧张,但还是按照流程一步步来,最后病人转危为安。这种经历写进去,能让总结更有说服力。

总结里最好能带点数字,这样显得真实。比如今年一共护理了三百多个病人,其中多少人是重症,多少人恢复出院。不过有时候写的时候会忘记一些细节,比如具体数字可能记不太准,这时候就只能大致估计一下,比如说是“大约三百多人”。

小编友情提醒:

别忘了感谢一下同事和领导的支持。毕竟一个人再能干,也离不开大家的帮助。比如今年科室组织培训的时候,多亏领导安排得好,同事们互相帮助,我才学到不少新东西。当然,写的时候可能会有点词穷,比如想表达感谢的话,结果写成了“非常感谢大家的支持和帮助”,虽然意思没错,但有点啰嗦。

写总结的时候,心里得想着,这不仅是对自己的交代,也是对别人的一种展示。所以得认真对待,别糊弄过去。

医院出纳年终总结怎么写【篇5】 1100字

出纳工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。出纳工作是一项“婆婆妈妈”的工作,事情繁杂,又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来,热爱本职工作,立足自身岗位,踏踏实实做人、勤勤恳恳干事,恪尽职守,忠实履行自已的工作职责。现将一年来的工作情况汇报如下:

一、爱岗敬业,扎实搞好医院财务核算及管理工作,不怕困难,热情服务,在本职岗位上发挥应有的作用

随着医院业务量不断攀升,出纳核算和工作量也随之不断加大,接手以来我加班加点认真对1-4月份的账务进行了认真处理并及时做完。迅速熟悉自已的工作任务,学习医院管理方案,并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。我每月21号开始对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对,确认无误后方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕,打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表,向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入,保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上一致,年终要及时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入,根据医院管理方案真实准确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算,形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。

在做好以上工作的同时,加强对票据的管理,对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对学生交来的学费按票及时录入电脑备查,学生领证时逐个核清学生学费。对每一个查询学费的学生我都热情接待,始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个服务的窗口。财务部的工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开始。虽然繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但是作为医院正常运转的命脉,我深深地感到自己岗位的价值,所以在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔出纳事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,对要求我签字审核的支出进行认真审核,确保出纳信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。

二、工作中存在的不足之处

1、在业务知识和管理经验上与自已的本职工作要求还存有一定的差距。

2、开展工作的思路还不够宽广,缺乏创新精神。

3、日常工作中有些做的不够细致、深化,管理只停留在表面,没有起到真正的作用,针对这种情况以后如何将工作做细做深,加强财务监督管理职能,应是我今后工作中的重点。

篇5写作要点201人觉得有用

医院出纳年终总结怎么写

做医院出纳这一行,年底了总得有个总结吧。说起来,这总结也不是随便写写就行的,得有点专业劲儿。平时工作里头涉及不少账目、票据什么的,总结的时候要把这些都梳理清楚。要是平时没留心记录,到了年底就容易抓瞎,像是那些报销单据,付款凭证啥的,总不能全靠记忆去拼凑吧。

开头这部分,最好先把全年的工作概况简单交代一下。比如说这一年里医院的收入情况,支出状况,还有资金运转的大体走向。这个部分不用太啰嗦,就是个大致轮廓,给接下来的详细内容做个铺垫。我以前就有过一次教训,当时光顾着往里塞细节,结果前言不搭后语,自己看都觉得乱糟糟的。

接着就要具体展开讲具体的业务处理了。比如日常的现金管理,银行账户的对账,还有各种支付结算流程。这里头尤其要注意一些关键环节,像大额款项的审批程序,还有财务系统的录入准确性。我记得有一次因为疏忽,在录入一笔费用报销时少录了一位数,导致后来核对的时候费了好大劲才找出来。

对于专项资金的管理也不能掉以轻心。医院每年都会有一些专项基金,比如医疗设备采购资金之类的。这部分钱的使用得严格按照规定来,不能随意挪用。去年我们科室就因为一个项目资金的使用计划调整得不太及时,差点被上级部门点名批评。所以平时就得养成定期检查的习惯,确保每一笔钱都能用到该用的地方。

还有就是内部控制这块儿,出纳工作牵涉到的资金流动量不小,风险防控必须到位。像不相容职务分离原则这样的基本制度,一定要严格执行。我曾经见过有些同事为了图省事,把开票和收款两项工作一个人包了,结果出了问题互相推诿责任,搞得大家都挺尴尬。

小编友情提醒:

别忘了把工作中遇到的问题和改进措施也写进去。毕竟这一年下来,肯定不是一帆风顺的,总会有这样那样的挑战。像今年我们医院引进了一套新的财务软件,刚开始用的时候大家都觉得不太习惯,操作起来效率不高。后来经过培训和摸索,慢慢掌握了窍门,工作效率就有了明显提升。

总结,不求面面俱到,但至少得反映出你的工作态度和专业水平。写的时候要结合实际案例,这样更有说服力。要是能附带上一些相关的数据图表啥的,那就更好了,直观明了,领导看了也容易认可。

医院会计年度工作总结怎么写【篇6】 1550字

2025医院会计年度工作总结范文

回首过去的7个多月,内心感慨万千。在此期间我所负责的的财务工作得到了各位领导、各位同事和各科室的大力支持和热情帮助,借此机会我表示衷心的感谢。

会计工作职责是对全院财务资金活动进行核算管理和监督。会计工作是一项“婆婆妈妈”的工作,事情繁杂,又不像其它临床科室能够用数字和成果来说话。但我自任职以来,热爱本职工作,立足自身岗位,踏踏实实做人、勤勤恳恳干事,恪尽职守,忠实履行自已的工作职责。现将七个多月来的工作情况汇报如下:

一、 爱岗敬业,扎实搞好医院财务核算及管理工作,不怕困难,热情服务,在本职岗位上发挥应有的作用

随着医院业务量不断攀升,会计核算和工作量也随之不断加大,接手以来我加班加点认真对1-4月份的账务进行了认真处理并及时做完。迅速熟悉自已的工作任务,学习医院管理方案,并按要求对一季度浮动工资进行核算按时发放。我每月21号开始对结帐出院病人逐个分项目分科室录入汇总完成后打印出来交由各科护士长、药房、医疗股长每人一份进行核对,确认无误后方记入住院收入。每月5号之前要把上个月的账务处理完毕,打印出记账凭证、财务报表后装订成册然后归档保管。5号之前向主管局上报上月财务收支月报表,向院领导提交上月业务收入报表及收入汇总对比表。同时对新增的固定资产进行录入,保持固定资产管理软件中的固定资产和财务账上一致,年终要及时向县国资局上报固定资产年报。每季度要统计各科室收入和个人收入,根据医院管理方案真实准确、实事求是地进行各科室人员浮动工资的核算,形成草案后交由院领导审批后按时兑现全院人员浮动工资。

在做好以上工作的同时,加强对票据的管理,对收款室、护理部、出纳等领购发票严格实行缴销管理。对学生交来的学费按票及时录入电脑备查,学生领证时逐个核清学生学费。对每一个查询学费的学生我都热情接待,始终以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中。时刻把自已的岗位作为医院一个服务的窗口。财务部的工作象年轮,一个月工作的结束,意味着下一个月工作的重新开始。虽然繁杂、琐碎,也没有太多新奇,但是作为医院正常运转的命脉,我深深地感到自己岗位的价值,所以在实际工作中,本着客观、严谨、细致的原则,我养成了严谨细致务实的工作作风。在办理每一笔会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督,对要求我签字审核的支出进行认真审核,确保会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。

二、 工作中存在的.不足之处

1、 在业务知识和管理经验上与自已的本职工作要求还存有一定的差距。

2、 开展工作的思路还不够宽广,缺乏创新精神。

3、 日常工作中有些做的不够细致、深化,管理只停留在表面,没有起到真正的作用,针对这种情况以后如何将工作做细做深,加强财务监督管理职能,应是我今后工作中的重点。

三、 明年的工作打算

1、 继续做好财务基础及核算工作,同时加强财务科与各科室之间的沟通联系工作,积极参与到医院的经营活动中去,做到事前了解、事后分析,加强财务数据预测和分析工作,发现问题及差异时及时与各科室沟通并查明原因予以纠正。

2、 创新思路,加强财务管理和监督工作,查疏堵漏,把工作做深做细,加强财务收支监管力度,确保医院收入不外流,医院资金能够合理有效的运转使用,使医院效益最大化。

3、 不断加强自身学习,提高自身业务水平,虚心向有经验的同志学习,认真探索,总结方法,增强业务知识,掌握业务技能,提高自身业务管理水平,力求为领导管理决策提供切实可靠的财务依据,能够真正发挥财务人员应有的作用。

新的一年即将到来,新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,我将会坚持做到身体力行,以更加饱满的工作热情,以更加积极的精神面貌投入到工作中去,立足自身岗位,履行自身工作职责,为医院的发展贡献我的微薄之力!

篇6写作要点248人觉得有用

医院会计年度工作总结怎么写

医院会计年度工作总结是记录一年工作的关键文档,写好它不仅能反映工作成果,还能为未来的工作提供指导。写这类总结时,得从实际出发,结合专业术语,这样才显得真实可靠。首先要明确总结的目的,是为了汇报成绩、分析问题还是改进管理。如果目标模糊,就可能写得散乱无章。

在准备阶段,需要收集整理相关数据,包括财务报表、审计报告、预算执行情况等。这些资料是写总结的基础,必须确保数据准确无误。不过在收集过程中,有时会遇到一些小麻烦,比如某些表格数据丢失了,这时就得想办法补救,可能需要重新核对原始凭证,或者向相关部门求助。要是直接忽略这些问题,后面写总结时就会漏洞百出。

正文怎么写?

这部分要条理清晰,最好分几个大块来写。比如先概述全年工作概况,接着详细列出主要工作成果,特别是那些亮点项目,比如成本控制成效显著、资金运作效率提升之类。这里有个需要注意的地方,有些会计人员喜欢把所有的数字都罗列出来,认为越详尽越好,但实际上过多的数据反而会让读者失去兴趣,所以得学会筛选重点,突出关键点。

书写注意事项:

工作中遇到的问题也不能回避,这是总结的重要组成部分。可以谈谈内部控制存在的薄弱环节,或者是财务管理上的盲区。比如某段时间内,由于监管不到位,导致采购流程出现了一些疏漏,虽然没有造成重大损失,但也反映出制度上的不足。针对这些问题,要提出具体的改进建议,比如加强审批程序、完善监督机制等。

除了上述内容,还应该关注团队协作的情况。医院会计工作往往涉及多个部门,大家的合作是否顺畅直接影响工作效率。可以简要描述一下团队成员间的配合情况,比如说通过定期召开协调会议,提高了各部门间的沟通效率。当然,这里可能有个小问题,就是有些人可能会觉得这属于“面子工程”,其实不然,良好的团队氛围本身就是一种宝贵的资源。

小编友情提醒:

关于语言表达,尽量使用简洁明了的语句,避免冗长复杂的句子。会计工作本身就比较严谨,语言上也得保持专业性。不过,偶尔也可以适当加入一些生动的例子,让总结读起来不至于太枯燥。比如可以讲一个小故事,展示某个成功案例背后的努力过程,这样既增加了趣味性,也能更好地传递信息。

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