企业员工个人2025年度工作总结怎么写 【篇1】900字
来到公司又是一年了,我的工作逐渐忙起来之后,一年比一年更快了。面对这一年的工作,这其中绝大部分我还是非常满意的。作为在企业工作了五六年的老员工,我在自己的岗位有独立的做事风格和处事态度。此外,我也对这份工作有了一个深远的见解,希望可以每年都在这份事业上作出一些创新,挑战一些别人从未想过的事情。为了更好的迎接接下来的一年,我为自己20xx的工作做个总结。
一、学习上
这一年,我参加了很多大大小小的培训,作为一名成熟的业务员,我依然保持着学习的习惯。很多人认为培训没有什么用处,但是如果你的工作经验丰富起来之后,你会发现在培训中就可以学习到别人的谈判技巧。培训不就是为了让对方有所改变,有所了解,有所成长吗?换个角度,我们业务员对客户又何尝不是这样呢?因此这二者都是有相似点的。我在这些培训中只会吸取一些有价值的,发现他人的缺点时,也会想出解决的办法。这和我们的生活一样,需要用心,才会有所能涨。只有多加联想,多加发现,多加学习,我们才能更加了解这个行业的中心点,才会在自己的工作上有所突破。
二、态度上
这几年的时间不长不短,但它是我人生中的黄金阶段。我在这条路上一直都没有停止过脚步,也是通过各种积累才让我走到今天的成就。在这条路上经历的越多之后,我就发现其实能够让我们坚持并且成功的,只有自己的态度。我们的态度决定了我们的做事风格,也决定了我们的坚持力度。很多人态度一转变,很多东西都可以化为泡影。所以这一年我依旧保持一个严格且认真的态度,花尽心思,也逐渐的磨砺了自己。态度是一个人直面的形象,也是他人对我们是否信任的评判,所以无论怎样,我们对任何事情都要保持一个好的态度,才会有更深层次的进步。
三、生活上
我个人的生活和工作是分开的。我是一个事业心比较强的人,我在工作上树立的哪些目标,我一定会想尽办法去实现。生活中我也是一个比较约束自己的人,我习惯制定计划,跟随计划走。我也很喜欢先做出假设,然后再去实践。任何事情只有当心里有了谱,我才会有信心去做。所以不论怎样,未来的时间还是要我自己去挖掘和探求。我会继续努力,继续奔跑,继续坚持的!
企业员工个人____年度
篇1写作要点227人觉得有用
企业在每年年底的时候都会要求员工提交年度总结,这不仅是对自己工作的回顾,也是展示个人价值的好机会。对于普通员工来说,写好这样的总结并不难,但需要掌握一些技巧。
先从大的方向入手,总结应该包括全年的工作内容、取得的成绩以及存在的不足。写工作内容的时候,尽量具体一点,比如完成哪些项目,参与了哪些活动,这些项目或活动带来了什么成果。成绩部分可以结合数据说话,这样更有说服力,比如说销售额增长了多少个百分点,客户满意度提升了多少。至于不足之处,就实事求是地写出来,比如工作中遇到过哪些困难,是怎么克服的,如果没解决,那下一年有什么计划去改善。
还有就是关于个人能力提升的部分,这一年里有没有参加培训或者自学了一些新技能,这些都值得提一下。毕竟企业很看重员工的成长性。当然,这部分不是说非要写得多么高大上,只要真实反映自己的进步就行。
在写总结的时候,时间顺序是个不错的参考。先从年初开始写起,顺着时间线把事情一件件列出来,这样条理会比较清晰。不过有时候写着写着可能会漏掉一些重要的事情,所以写完初稿后最好能回头检查一遍,看看是不是遗漏了什么关键点。
书写注意事项:
总结里的措辞也很重要。用词要正式一些,避免口语化。比如可以说“优化了流程”,而不是“弄好了流程”。当然,偶尔用个简单的词也无妨,比如“提高了效率”,但要注意整体语言风格的一致性。要是突然蹦出个不太合适的词,比如“搞定了任务”,就会显得有点突兀。
总结不能太长,一页纸左右就够了。毕竟领导也没太多时间看那么详细的东西。所以每句话都要精炼,把最核心的信息表达出来就行。要是写了满满几页纸,不仅浪费时间,还可能让领导觉得啰嗦。
企业员工个人年度工作总结怎么写怎么写【篇2】 1000字
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您应当有年度工作计划的,逐条描述完成情况就好。
以下仅供参考
各位领导、同事们:
我现将一年来的思想、工作情况做一简要的总结,不妥之处请领导批评指正。
一年来,在公司领导的正确领导下,在同事们的热情帮助与支持下,通过自身的不懈努力,自己的思想水平和工作能力都有了很大的进步,专业技术水平也有了很大的提高,特别是在落实焦化公司提出的“安全质量标准化建设和设备质量标准化建设”方面做出了一定的工作,为车间日常管理打下了良好的基础,也为公司全年安全生产目标与生产任务的顺利完成做出了一定的工作,主要有以下几个方面:
一、思想方面
1、为使自己的思想更好地适应新形势下对管理工作的要求,一年来自己积极参加公司组织的各类学习活动,努力钻研本专业的安全与技术业务,范文top100深切领会上级领导的指示精神,针对上级领导提出的各项意见和要求认真查找自己的不足,使自己的思想和公司领导工作的指导方向保持一致。
2、在严格管理的同时,努力维护全体职工的利益,工作中严于律己,率先垂范,时刻不忘自己是一名党员。一年来培养出一名职工转正为中共党员,又有两名青年职工成为党组织的预备党员,并且有10余名职工积极上交入党申请书,从而激励了职工的上进心,使车间全体职工形成了一个人人求上进,技术比争先的良好氛围。
3、为更好地搞好全车间的安全生产工作,日常工作中自己能够认真听取职工所反映的各类意见、建议和要求,团结周围的同志,大力抓好车间的安全生产工作。
4、为充分抓好机械化作业线在安全生产中的优势,在自己的思想和业务水平不断提高的同时,把积极抓好职工的安全思想教育,也作为自己的一项重要任务,一年来,自己总是利用好班前会,在布置工作任务的同时,结合以往的设备事故和公司下发的各种事故案例,有针对性的对职工进行安全思想教育,让职工牢固树立“安全第一”的思想,提高每位员工互保、自保意识,较好的保证了车间安全生产工作的顺利进行。
二、安全生产方面
09年重点是强化班组建设,强化班组建设是要坚持以人为本,以树立班组团队为核心,以强化班组管理为重点,以打造安全为主线,以实现创优胜班组为目标,并提出一些与安全生产密切相关的要求,将09年的重点工作汇总如下:
篇2写作要点210人觉得有用
做年度工作总结,这事听起来简单,实际上挺费脑子。尤其是企业里的员工,既要回顾一年的工作,还得把成果和不足说得清清楚楚。要是没个好方法,很容易写得乱七八糟。
第一步,列出清单很重要。平时工作里的大事小事都记下来,比如完成的项目、解决的问题,还有那些没有做成的事。这些东西不能凭记忆去想,不然很可能漏掉关键点。记得有个同事去年就光靠脑袋回想,结果把一个重要的客户合作给忘了,写出来的总结看着很单薄。
第二步,分类整理。把这些事情分成几个大类,像业绩方面的、团队协作的、还有需要改进的地方。这样看起来条理清晰,别人看的时候也容易理解。不过分类的时候得注意顺序,最好按照重要性来排,别搞得太随意。比如,先把业绩放在前面,再讲团队合作,最后说问题,这样显得更有层次感。
第三步,数字说话。工作总结里少不了数据支撑。像销售额增长了多少百分比,项目按时完成率是多少,这些都是硬指标。但要注意的是,用数字的时候别堆砌太多,挑关键的几个就行。有个同事去年写总结,一口气写了几十个数字,结果大家都看得眼花缭乱,反而没记住重点。
第四步,反思部分不能少。每个员工肯定都有做得不够好的地方,这很正常。关键是要诚实地面对这些问题,比如沟通不到位、时间管理欠佳之类的。但这里有个小坑,就是别一味地自责,而是要提出具体的改进措施。比如,如果觉得自己的时间安排有问题,那就得想清楚以后怎么优化日程表。
第五步,写完后多检查几遍。这个环节很关键,因为很多人写完就直接提交了,结果里面藏着不少小问题。像标点符号用错,句子不通顺,这些问题虽然不大,但会影响整体效果。有个同事去年就是这样,提交后才发现好几个地方语法不对劲,领导看了多少有点尴尬。
最后一点,别忘了附上一些自己的想法。工作总结不只是汇报成绩和问题,还可以谈谈对未来工作的期待。比如希望参加更多培训,或者参与更重要的项目。这样能让领导看到你的积极性,对你接下来的发展也有帮助。
写总结不是一件轻松的事,但只要按照上面的步骤来,就能写出一份合格的总结。当然,每个人的情况不一样,具体操作时还要结合自身实际情况灵活调整。
企业员工年度考核个人总结怎么写【篇3】 1600字
一、对公司的初步认识
在____xx月份xx高级人才交流会上认识了xx,我拿到的第一份资料就是介绍新厂画册,当时只是觉得企业规模很大,和xx交谈后,感觉老板很平易近人。对其它方面就不太知道了,特别是对化纤行业几乎一无所知。通过三个月的亲身体会,对化纤行业和公司有了一定了解。公司的理念被xx通俗的解释为五个发,确实是很恰当,本人对这一理念非常认同。公司发展不忘回报社会的壮举,令人敬佩。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻,这是大发能发展壮大的重要原因。在十一年时间实现跨越发展的确很不容易,争做全球第一是大发的雄心壮志,也是凝聚人才的核心动力。现在_____在涤纶短纤行业起到了举足轻重的地位,今后还将更加辉煌。
二、遵守各项规章制度,认真工作,使自己素养不断得到提高。
爱岗敬业的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这三个月的时间里,我能遵守公司的各项规章制度,兢兢业业做好本职业工作,三个月从未迟到早退,用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务,认真履行岗位职责,平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈,一种积极豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识,渴望有所突破的我,将会在以后的工作和生活中时时提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、认真学习岗位职能,工作能力得到了一定的提高。
根据目前工作分工,我的主要工作任务是(1)负责公司培训工作;(2)负责工伤保险工作;(3)办公室部分写作和临时工作。通过完成上述工作,使我认识到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、较强的组织领导能力、灵活的处理问题能力、有效的对外联系能力、大型活动的策划及筹备能力。在原来的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,现在亲手做,发现很多看似简单的工作,其实里面还有很多技巧。
四、不足和需改进方面。
虽然到来了近三个月,对生产工艺还不太了解,到生产现场时间不多,人员熟悉程度也不够,对分工的工作还没有形成系统的计划和长远规划。随着对公司和工作的进一步熟悉,我也希望领导今后多分配一些工作,我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不断学习业务知识,通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境,时代的发展瞬息万变,各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识,并用于指导实践。在今后工作中,要努力当好领导的参谋助手,把自己的工作创造性做好做扎实,为的发展贡献自己的力量。
五、几点建议。
公司正处于企业转型期,是一个非常关键的时期,这一时期应该从管理上下工夫,企业管理的好坏,会决定企业转型的成败。首先,要加强思想观念的转变,加大培训力度,特别是管理干部要改变老观念,要从实干型向管理型转变。领导干部定期参加外培,这样可以开阔视野、学习管理理论。其次,公司要健全管理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完善考核方式。好的制度可以改变人的行为,好的制度可以激励员工,好的制度可以强化管理。第三,要做好后继人才的培养工作。成立十一年了,当年创业的壮年人已经逐渐变成了老年人,这也是客观规律,从现在起,要做好老同志的传帮带工作,把他们的好做法传下来,永远留在。第四,既要引进人才,还要用好人才,特别是要挖掘公司内部现有人才,最大限度发挥各类人才的作用。
六、未来展望
对于公司我已有了更多的情感,对于自己我也有了更高的要求,在即将到来的____年,我会更加认真仔细的做好自己本职工作,不断的向其他同事进行学习,积极改正自己工作中的错误,相信在大家的共同努力之下,我们公司一定会越来越好,朝着国际化的大方向发展与迈进
篇3写作要点165人觉得有用
写年度考核总结的时候,得知道不是随便糊弄的事。开头最好简单交代一下自己的工作性质,比如我是负责什么工作的,平时主要干什么。接着就该说这一年的成绩了,别光说做了什么,得具体点,比如说完成了一个什么项目,这个项目带来了多大效益之类的。
接下来就是讲存在的不足,这部分很关键,不能一笔带过。就说说自己在工作中遇到的问题,这些问题是怎么产生的,当时是怎么处理的。比如有一次我在处理客户投诉时,因为沟通不到位,导致事情没解决好,后来通过加强和客户的交流,才慢慢改善了局面。这样的例子能显得真实可信。
总结里头最好提提未来的计划,不能只盯着过去,得有点前瞻性的想法。比如说下一年打算提升哪方面的能力,或者是想参与哪些新的培训课程。这样领导看了会觉得你有上进心。
写总结的时候要注意语气,不能太随意也不能太正式。要是用词太随意,给人感觉不专业;要是太正式了,又显得生硬。比如,“今年我圆满完成了领导交办的各项任务”,这句话听着就比较官方,换成“这一年下来,我顺利完成了所有的工作任务”,就显得亲切多了。
书写注意事项:
写总结的时候别忘了结合实际情况。如果自己负责的是销售工作,那就重点突出销售额的增长情况;如果是技术岗,那就要强调技术攻关方面的成果。像有的人在总结里写自己参加了多少次培训,好像参加培训就是最大的成绩似的,这就有点跑偏了。
再有就是数字的应用,总结里适当用些数据会更有说服力。比如说“今年我们的销售额比去年增长了百分之二十”,而不是笼统地说“今年业绩不错”。不过,有时候写总结的人可能一不小心就把百分比写错了,比如写成了“增长了二十个百分点”,实际上应该是“增长了百分之二十”。
国营企业员工个人年度工作总结怎么写【篇4】 850字
一、踏实肯干是基本
这些年在国企的经历,让我明白了一个道理,那就是在国企里做好工作,第一首要的就是要踏实肯干。国企的工作和私营单位的工作不同的是,国企的工作是有国家保障的,前提是做到了踏实肯干就不会没有饭吃,就不会生活过不好。今年相比去年以及往年来说,我还是一如既往的踏实肯干,因为我吃到过了踏实肯干的甜头,我不愿因自己因为懒惰懈怠而去吃那份苦,只要勤快一点,踏实一点,我就可以过得很好,为什么不踏实肯干呢?今年实际上比往年都要肯干,不仅做完了自己手头的任务,还能够帮助同事做一些事情,充实锻炼了自己的同时也给同事带去了善意。
二、科学创新是拓展
虽说我们是国企,但科学创新还是很有必要的。比如说我们企业里面的一些业务,这就需要我们这些员工踏实肯干之后再发散自己的思维去进行业务创新进行业务拓展,只有保持着创新,我们的企业才会常新常发展。在今年我的工作中,我作为企业的一名老员工,我用我的行动证明着我在创新,还带领着新员工在创新,这领导们也都是看得见的,这里我就不赘述了。我只希望在明年我的工作中,范文写作我依旧能够保持这种创新能力,让我们企业在创新中永葆青春!永葆活力!
三、和谐相处是保障
在我们国企,人是非常多也非常固定的,不存在很大的人员流动,这就更需要大家保持一种和谐相处的氛围了。毕竟抬头不见低头见,每天都要见面,如果关系不好的话,谁都会被影响心情,心情一有所波动,要想有很高的工作效率是不太可能的了,毕竟人都是有七情六欲的生物,不是冷冰冰的机器。在今年的同事关系中,我还是保持的不错的,但有时候也会有一些小的摩擦,还好彼此也都能在包容中原谅彼此的错误。我争取在明年的工作中把这些小的摩擦也杜绝掉,和同事一概都友善相处,做到不计较不傲慢,让未来的工作心情越来越好!
《国营企业员工个人年度工作总结》是篇小编,涉及到创新、踏实、肯干、工作、国企、我们、企业、自己等方面,觉得好就按(ctrl d)收藏下。
篇4写作要点84人觉得有用
国营企业员工个人年度工作总结怎么写
写总结这事,说复杂也复杂,说简单也简单。关键得看你怎么下手,要是没个思路,就瞎写一通,那肯定不行。开头这部分,就得把这一年干了啥说清楚,别含糊其辞,该具体的具体,该概括的概括。
比如,年初接到的任务完成了多少?目标定得高不高?这些都要提一下。接着,工作方法得好好讲讲,用了啥招儿才把事情搞定的。有时候可能借鉴了些别人的经验,或者自己琢磨出了新路子,这都得写出来。当然,这里头可能有些地方写得啰嗦了点,像是重复强调某些小事,这就不太好了。
再就是成绩方面,不能藏着掖着,该夸的时候还得夸。成绩分大小,大的成绩就是那种对公司发展影响挺大的事,小的成绩就是日常工作中那些细碎但有意义的事。不过有时候写着写着,会发现成绩部分写得有点偏主观,像是用了一些不太合适的形容词,这就需要注意下。
遇到问题的地方也不能回避,得实事求是地摆出来。问题是什么,为啥会出现,当时是怎么处理的,这些问题的解决对后续工作有没有帮助,这些都要想明白再写。有时候写到这里,可能会觉得不太好措辞,比如用词不当,或者逻辑上有点跳跃,这就得反复修改才行。
跟同事的合作情况也得提一提,合作得好不好直接影响工作效率。合作得好,大家一起解决问题,互相支持;合作得不好,可能就会扯后腿。这里头可能会出现一些小差错,比如记错了某次合作的具体细节,这就要多核对资料。
至于明年的打算,不能光喊口号,得有具体的计划。比如接下来的重点工作是什么,要采取哪些措施,预计达到什么效果。这里可能会出现一些表述不够清晰的地方,像目标设定得模棱两可,那就得重新梳理思路。
总结,最重要的就是真实客观,把自己这一年的工作情况原原本本地反映出来。要是写得太过夸张或者敷衍了事,都不行。过程中可能会遇到各种各样的问题,比如材料整理得不完整,或者时间安排得不合理,这些都需要克服。
2025企业员工个人年度工作总结怎么写【篇5】 3100字
____企业员工个人年度工作总结一
光阴似箭,时间如梭。转眼间上班已经一年多了,回首过去的一年,内心不禁万千。在各位领导的帮助带领下,以及和同事的共同奋斗,和经过了自己的积极努力,我顺利地做好自己的工作,这也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。以下就是我今年的工作总结。
一.工作态度、思想工作。
我热衷于本职工作,严以律己,遵守各项厂规制度,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚、谨慎、律己”工作态度,在领导关心培养和同事们帮助下,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,坚持理想,坚定信念,不断加强学习,牢固自己工作技术!
二.设备操作,工作领悟。
每一个好的员工都应对自己的工作认识清晰,熟悉和熟练自己的工作。 勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的?的本职工作。反应简单,操作同样需要严谨细致,这要求我要对设备及操作过程情况熟悉与理解,还应有较强的理论知识。不但要有对机器工作操作的了解,也要有对发生故障的应变能力,完成领导给予的各项任务。但由于自己的能力有限,不能做到一丝不差,所以自己在工作过程中也有许多不足和缺点,对机器的原理和工作技巧还稍欠缺,但这些会让我更加努力的工作,谦虚谨慎的向别人学习,尽可能提高自己的工作能力,使自己在自己的岗位上发挥到最大的作用,更快更效率的完成自己的本职工作,和其他同事的人际关系也很重要,因为一个人的能力有限,每件事的成功都是靠集体的智慧,所以和同事们团结在一起才是成功完成领导交给的工作任务的前提,这一点不仅仅事工作,平时的生活中也事如此,所以团结其他同事不仅是个人的事也是一种工作的义务!
三.回顾过去,展望未来。
对于过去得与失,我会吸取有利因素强化自己工作能力,把不利因素在自己以后工作中排除,一年工作让我在成为一名合格职工道路上不断前进,我相信通过我努力和同事合作,以及领导们指导,我会成为一名优秀员工,充分发挥我个人能力。也感谢领导给我这一个合适工作位置,让我能为公司做出自己该有贡献。一年来我做得虽然还不够最好,但我相信在今后工作中,我还会继续不断努力下去,我相信,只要我在岗位上一天,我就会做出自己最大努力,将自己所有精力和能力用在工作上,相信自己一定能够做好!
____企业员工个人年度工作总结二
我叫XXX,于XXXX年度开始担任我XX公司财务部副部长一职位至今已有XX年,日常的主要工作内容是负责我XX公司日常的记账,与审核报销单据等工作。作为公司的一名财务负责人员,我深知自身工作的重要性,与岗位责任重大性。作为一名财务部门副部长,我必须树立坚实的党政意识思想,树立正确的世界观,人生观,与价值观,建设正确的利益观念与权力意识。因此,我在工作中不断地锻炼自身的各方面能力,努力学习提升自身的各方面素质,在工作中我时刻严格要求自己的各项工作细节,建设完善的工作作风,较好地完成了公司部署的各项工作任务,为我XX公司提供最高的财务效益。现将我在XX公司工作的XX年度工作情况作出如下总结汇报。
一、深化学习建设
在我XX公司工作期间,我时刻注意自身的素质建设,不断深化加强自身在各方面财务工作的技术技能,强化自身的财务方面知识,并且不断坚持学习党的新政策,新思路,提高自身的党性性质,力实加深自身的道德修养建设。在XX公司工作的XX年度,我通过公司所安排部署的各项工作任务,学习和建设自身的各方面技能。我始终坚持将党政思想学习,与财务理论学习放于工作首位。积极参加公司组织的各项学习工作与各种形式的学习活动,并在工作之余也不断的提高自己的理论学习水平,利用全新的知识理论来充实自己的头脑,提高自身的思想觉悟,进一步加强自身的责任意识建设,提高自身的工作效益。并将所学到的各项理论知识运用到自身的工作岗位之中,并努力做到结合工作实际,将思想政治学习与忠诚企业,寸近期也财务发展实际相结合。
二、工作建设情况
在我XX公司XXXX年度的工作中,我全身心的投入我公司财务部门的工作任务之重,配合各个领导以及上级部门的指导,严格遵循公司相关与财务部门的各项条例制度,认真履行自身的各项工作职责。在上级领导的正确领导下,我将工作的建设在规范,严格,仔细的基础上,力实于完善的做好各项财务工作,履行财务副部长的工作职能。
一是重视工作基础。在实际的财务工作之中,我十分重视会计基础工作规范,积极辅助我财务部长做好各项财务管理制度的落实工作,加强公司日常的会计核算与财务管理工作。在工作中,我不断加强自身的财务会计基础工作,并全面建设审核岗位工作,严格检查各项财务记录的正确,以及准确性,要求我财务部各相关人员定期做好各项财务清理工作,并将财务清理工作当做一项日常工作来执行,并严格要求各个财务部门人员的责任意识,加强责任分配式管理,落实各项责任制度,确保财务工作的有效运行。
二是加强工作力度。在财务工作中,我严格按照我XX公司的财务管理制度,管理我财务部的运营工作,在工作中,我着重加强公司的资金流动管理,严格审核和保管各项收款,付款报销单据,确保我XX公司的财务资金安全,合理控制资金的流入与流出。并在此同时,认真对各项收入,与支出单据作出严格的审核,对照查看单据记录,检查库存资金的详细存入,流出记录,从而对各项收据进行严格的审查与报销,确保我公司各项资金的准确流动,保证我公司资金无分毫之差。并且,我还认真对公司的每一笔项目记录进行细心而又仔细的记账工作,保障记账清晰,资金活动清除明了,在记账后还对各项记账数据以及会计科目进行审查,确保记账的准确性,做好各项本职工作职责。
三是关注国家政策。在强化我财务部门以及我自身的工作力度的同时,我还积极关注国家的各项财税政策变化情况,及时学习国家的新型财税政策,认真整改完善我公司财务部门的各项财务规章制度,使得我公司的各项财务工作符合国家的相关财税政策规定。
四是坚持本职工作。为坚持实行我财务副部长职位的本职工作,我积极协助我部门领导以及其他部门领导人员,开展各项工作任务。在工作期间我任劳任怨,不畏艰辛,不计较个人得失,将我XX公司的利益建设作为我的终身工作目标。由于我财务部的工作性质,每当公司有资金财务方面的项目工作发生时,我部门就开始了繁忙的工作进程,在公司盈利期间,我公司财务项目繁多,资金相关流动复杂。因而,我部门的各项工作任务也较为繁重,作为我财务部门的领导人员,我更是承担着极其重要的工作责任,为做好各项财务工作,完成好公司安排的各项财务任务,我坚定克服各种困难,采取多种方法和措施,解决在此期间任务重,任务杂的问题,切实的为公司的财务利益流通做出贡献。
五是坚定工作原则。在我从事财务部副部长职位的XX年中,我一直坚定清正廉洁的工作准则,坚持自身的工作原则。坚决反对挥霍收礼等腐朽行为,建设完善自身的工作作风。虽然在财务副部长这一职位上,我承受着方方面面的压力,官位的全力与接触利益也充满着极大的诱惑力,但是我始终坚定自身的工作准则,绝不打破自身的工作原则,我积极以共产党员的高标准,高党性要求自己执行每一项工作,实际维护,保障公司的利益基础,为公司的本质效益提供坚实保障。
回顾XXXX年度的工作,我公司的财务效益的到了显著的提高。对此,我感慨万千,这一提升是对我工作成绩的突出体现。虽然在我的努力工作与辅助下,我部门的各项工作任务完成情况较好,但却仍存在有差距与不足。在未来的工作中,我将总结本年度的工作经验,切实改进工作措施,争取未来的各项工作都能够获取更大的成效。
篇5写作要点264人觉得有用
____企业员工个人年度工作总结怎么写
说到写总结,不少人觉得这事挺麻烦的。特别是年终总结,既要回顾过去一年的工作情况,还得梳理成绩和不足,还得展望未来,这可不是件轻松活儿。不过,总结要是没个头绪,东拼西凑的,就容易显得杂乱无章。
先说说准备工作吧。要把这一年的工作理清楚,最好有个清单或者记录本,把每个月的重点工作都记下来。这样不至于到时候想不起来做过什么。有些事情当时觉得重要,过段时间可能就模糊了,尤其是那些临时任务,很容易被忽略掉。还有,要多和同事交流一下,看看别人是怎么看待这一年的工作的,说不定能发现自己没注意到的小亮点。
写总结的时候,不能光是罗列事情。得有点深度,比如分析一下工作中遇到的问题,为啥会出现这些问题,以后遇到类似的情况该怎么解决。还有就是,要结合公司的目标来看自己的工作,看是不是朝着公司的发展方向努力了。要是偏离了方向,那得想想为啥会有偏差。
数字很重要。总结里如果能有一些具体的数字,会更有说服力。比如说销售额提升了多少个百分点,客户满意度提高了几个百分点之类的。但也不能为了凑数字而夸大其辞,不然领导一眼就能看出来。实事求是就好,该写多少写多少。
写总结时,语言不要太死板。可以稍微带点个人特色,但别太随意。毕竟这是正式文件,得体现专业性。另外,别忘了提到团队合作的重要性。很多工作不是一个人能完成的,所以要感谢团队的支持。当然,也要承认自己的贡献,不能一味地谦虚。
最后一点,写完之后最好多检查几遍。不是为了挑毛病,而是确保没有明显的错误。有时候打字太快,就会出现一些不该有的错误,比如把“计划”写成“划计”,这种小问题虽然不影响大局,但还是需要注意一下。另外,格式也要检查一下,确保排版整齐,字体大小合适。
企业员工年度工作个人总结怎么写【篇6】 850字
进公司一年以来,在x总的领导与支持下,在各位同事的密切配合下,爱岗敬业,恪尽职守,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要回顾总结如下:
“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。对我而言,____年的工作是难忘、印记最深的一年。工作内容的转换,连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,(包括工作上的适应与心态上的调整)压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。
一、进公司一年来的工作表现
(一)正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,经过一年的学习和锻炼,我们在工作上取得一定的进步,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教。
(二)一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作。
二、工作中的不足与今后的努力方向
一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,与客户沟通还在基本格式上徘徊,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。
(一)发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。
(二)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。
(三)当好助手。对各项决策和出现的问题,及时提出合理化建议和解决办法供领导参考。
篇6写作要点42人觉得有用
在撰写企业员工年度工作个人总结的时候,首先要搞清楚总结的目的,是为了向上级汇报这一年的成果,还是为了自我反思和规划未来。如果是为了前者,那就要侧重于展示成绩,而后者则需要更多地关注问题和改进方向。
写总结时,可以从几个大的方面入手。比如,年初设定的目标是什么,这些目标完成得怎么样,有哪些超出预期的亮点。这部分内容最好能用数据说话,这样显得真实可信。比如,今年销售额增长了百分之二十,这个数字就比单纯说“销售额大幅提高”更有说服力。
接着可以谈谈工作中遇到的问题和挑战。这里不要回避,因为每一个人都会遇到困难,关键在于如何应对。可以描述当时的情况,采取了哪些措施,最终结果如何。这不仅能体现个人的能力,也能给领导留下深刻印象。
书写注意事项:
团队合作也是总结中不可忽视的部分。可以列举一些成功的团队项目,说明自己在其中扮演的角色和贡献。即使没有参与大型项目,日常的小协作也值得提及,毕竟积累起来的力量不容小觑。
除了上述内容,还可以适当加入一些对公司发展的建议。这不一定非要多么专业,只要是从自己的角度出发,真心希望公司更好的想法都可以提出来。比如,觉得某些流程可以优化,或者有什么新工具能提升效率之类的。
需要注意的是,语言表达要得体,既要展现个人的专业素养,又要保持谦逊的态度。有时候措辞不当可能会影响效果,比如将“领导重视”写成“领导偏爱”,虽然意思相近,但给人的感觉却大不一样。
还有就是时间安排上要合理。很多人喜欢等到年底才匆匆忙忙赶工,其实提前准备更有助于梳理思路。可以在平时就记录下重要的事情,到写总结时就有据可查,不至于临时抱佛脚。
小编友情提醒:
检查是非常必要的步骤。很多时候,细节决定成败。比如日期写错、名字拼写不对之类的小问题,虽然看似不起眼,但却可能引发不必要的麻烦。所以花点时间仔细核对一遍是很值得的。
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