中学工会工作总结模板（十五篇）

发布时间：2024-01-28 热度：56

中学工会工作总结模板

第1篇中学工会工作总结模板 1850字

实践“三个代表”，开创工会工作新局面

一年来，我校工会坚持以邓小平理论和___“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的全心全意依靠教职工办学的指导思想，服从服务于学校教育教学改革发展的大局，围绕教育现代化和素质教育的中心，切实履行工会职能，主动当好党政配角，团结全校教职工，为学校教育的发展作出努力。

一、学校工会参与民主管理，参与校务公开，全心全意依靠教职工办学的指导方针

依靠教职工办学的指导方针，是党的十六大文件明确提出的，工会参与学校管理，实际上是推动了学校的民主政治建设。自1998年11月市教育工会专门召开了学校教代会经交流会后，确立了教代会在学校的合法地位，使我校教代会更趋制度化，规范化。我们认真落实了教代会的各项职能，全面规范教代会程序，提高了教代会的质量，使教代会成为学校民主管理中一个不可缺少的重要环节，发挥了在学校内部管理体制改革中的积极作用，调动了教职工参与学校民主管理的积极性。与此同时，推进了校务公开，学校重大事情都通过召开教代会形式，使之落到实处。如：职称评定，年度评先，教育投入。项目投资，学校招工，学校中层以上干部提拔等等，都进行校务公开内。由于实行校务公开的全面推进，为学校工会工作的开展注入了活力。使广大教职工充分行使了自己的知情权，参与权，决策权和监督权，教职工的主人翁精神得到了进一步的发挥。

二、积极开展“送温暖”活动，使“送温暖工程”深入持久

自从市教育工会开创“送温暖工程”活动以来，我校工会积极响应，并能努力实施“送温暖”工程。始终不渝地把这一活动作为一项重要工作来抓，并且能在开展活动过程当中不断实践，不断创新，形式多样，获得了学校党支部，学校行政和教职工的信任。于xx年学校工会建立了“送温暖”基金，每个教职工每月捐款一元钱，作为校送温暖基金，每人为市“送温暖”基金捐款五元，同时还一次性捐款每人50元不等。我校工会已把“送温暖”工程作为是自己的职责，时刻把教职工的冷暖放在心上，真心诚意为教职工排忧解难，从心理上给予关心，帮助。同时，及时向党支部，校长室反映教职工的热点，难点问题，及时做好思想工作。xx年学校工会组织广大教职工积极参加互助补充保险。为实施送温暖工程奠定了坚实基础。在实施送温暖工程的过程当中，我们坚持把创建先进教工之家活动作为党政共建的原则，范文写作积极争取党政重视，加大建家力度，促使“教工之家”不断注入新的活力，使活动丰富多彩，教职工业余生活不断充实。教书育人的积极性不断提高。

同时，学校工会与行政每年拨款4000元，组织离退休教职工外出参观游览，每年暑假参加教育工会组织的疗休养活动。重大节日访问，慰问离退休教职工，重阳节为80岁高龄教职工送蛋糕，表示向他们祝寿，春节走访年老体弱多病及家庭困难和特殊家庭。给他们送去慰问金，慰问品，对教职工的婚事伤事工会都会去祝贺和慰问。

三、当好配角，为教育教学工作服务

随着现代化教育的迅猛发展，加强教师队伍建设是学校教学的一个重要组成部分。为了提高教师的整体素质，学校工会把工会活动渗透到教学工作中去，通过开展各类活动，把广大教职工的智和力量凝聚到实施素质教育工作中去。每学年初把新分配来校的新教师与老教师开展“师徒结对”，让老教师把好的教学经和教法传给新教师，进行“传，帮，带”。在新教师中开展“三字一话”比赛;开展“把洒向每个学生”的演讲比赛，组织好文学的老师为黎里禊湖文学社写稿，投稿，喜欢字画的老师为黎里禊湖书画社写字作画，并投稿。还在青年教师中开展计算机网页制作等活动。管理范文网我们始终把工会工作的着眼点放到青年教师的层面上，配合学校行政，以各种形式积极推进“青篮工程”，让这一活动在青年教师中形成一个激发进取心势力，激励他们成长，成才。积极支持他们当好教师，争做名教师，为他们提供一个施展才华的平台。营造一种良好的教学氛围。

随着新教师的不断增多，女教师队伍逐渐壮大，为了让女教师一展风采，开展创建“巾帼示范岗”，在女职委的具体布置下，女职工工作在我校也起到了较为突出的作用，她们在组内开展了为贫苦学生捐款，结对帮教，开展卡啦ok 联欢，参加学校师生运动会等活动，多名教师参加了片，市的各种竞赛活动，充分展示了我校女教师的才能。

回顾一年的工作，感受到工会工作得到了党政的大力支持，广大教职工的团结协作，只有这样，才能保证工会工作的顺利开展，能取得好的工作实绩。

展望未来，任务艰巨，对照“三个代表”的要求，我们还须加倍努力，真正做到工会工作要从源头参与，范文top100要在开创特****的工作力度上下功夫。

第2篇东山中学工会2023年工作总结 3550字

东山中学工会xx年工作总结

我校是-个拥有179位教职工及49位退休教师的大家庭，要使每位教职工都能感受到自己拥有一个温馨美满的家——教工之家，工会付出了辛勤细致的工作，使大家能从日常生活的关心中体会“家”的温暖，形成了学校的凝聚力。xx年，我校工会在上级主管部门、学校党支部具体领导、学校行政的大力支持下，根据学校本年度的工作计划，继续进一步地全面贯彻执行《中国教育改革和发展纲要》、《劳动法》、《工会法》、《教师法》、《教育法》等法律法规，全面地发挥工会的职能作用，把工会工作出发点放在引导、保护、发挥广大教职工的积极性和创造性方面，继续扎实开展建设“教工之家”活动，不断完善教职工活动中心，不断完善“教工之家”的工作，争创合格省级“教工之家”。广泛地开展教书育人、为人师表活动，大力推进学校民主管理，关心教职工疾苦、维护教师合法权益，开拓进取，求实创新，为调动广大教职工的积极性、为我校精神文明建设、为我校教育、教学质量全面提高发挥应有的作用。关心退休教职工，进一步做好退管工作，使退休教师能更好地过好晚年生活。现就一年来的工作汇报如下：

一、加强精神文明建设，强化德育工作，开展各种文体活动，寓教育于活动之中。

认真贯彻落实党的十六届三中、四中全会精神，认真实践“三个代表”重要思想，宣传贯彻落实中国工会十四大精神，高举邓小平理论伟大旗帜，团结全体教师热情投身教育，努力提高我校教师队伍整体素质，积极实施课程改革和推进素质教育；全心全意依靠全体教职工办学，促进学校民主管理和民主监督；坚持完善“教代会”制度，进一步做好校务公开工作，努力维护广大教师合法权益；加强工会自身建设，最大限度地调动全体教师的积极性和创造性，带领全体教师为全面推进课程改革和素质教育做出新的贡献。

（一）积极配合党政抓好师德建设，开展“我是一名光荣的人民教师”的师德师风教育活动，努力塑造东山中学教师新形象。

1、利用教职工例会、党支部大会、国旗下的讲话、教研组会、年段教师会等，组织全体职工和党员学习党的十六届三中、四中全会精神，学习邓小平理论，学习《义务教育法》、《教育法》、《工会法》和教育部《关于加强中小学教师职业道德建设的若干意见》等，抓好以师德教育为重点的教职工思想政治教育，开展师德师风教育系列活动，弘扬敬业爱岗教书育人精神，塑造教师良好形象。

2、加强教职工，特别是青年教师这一群体的职业道德教育，提高教师的思想道德水平。充分利用“三八”、“五四”、“教师节”、“十一”等重大节日，开展丰富多彩的思想、文化教育活动，进行爱国主义和社会主义教育。我校年轻教师李雪红在参加区演讲比赛中获鼓励奖。老教师洪聪慧在区唱歌比赛中获获一等奖。

（二）努力提高教职工队伍素质，团结动员广大教职工为教育事业发展建功立业。

1、大力加强教师职业道德教育，深入开展“创文明学校”和“三育人”活动，比如：苏法昭书记曾就如何说课开了讲座；各教研组还组织教师进行说课比赛和写教案比赛；组织教师讨论在新形势下如何把自己塑造成一名合格的人民教师。通过讲座、讨论、考评、录像及树立楷模等形式，开展群众性师德建设活动。

2、进一步开展“名师”评选活动、创新大赛等活动。通过培训、竞赛等手段，激励广大教师掌握广博厚实的文化业务知识和现代教学技能，提高教书育人的本领，投身素质教育实践。抓好青年教师和骨干教师队伍建设，努力造就一支适应素质教育要求的“创新型、学习型、研究型”的高素质师资队伍。加强青年教师“教书育人”责任感，在教案和课堂教学基本功训练上狠下功夫，开展了说课比赛和写教案比赛。除此之外，继续鼓励、组织大专学历程度的教师参加本科学历进修，提高学历层次。目前我校仍有30多名教师参加各种形式的在职进修和培训。

3、为了熟练掌握现代化教学与办公工具，帮助教师把信息技术整合到学科教学中去，以适应未来教育发展的需要。我校与“英特尔”公司联手组织计算机技能培训，已有25名教师与行政管理人员参加培训。

（三）加强教研力度，营造教研氛围，努力提高教学质量，以质量求生存。

1、各教研组、备课组每周举行一次活动，探讨教学问题。积极开展听课、评课、说课等活动，研究教学思想、教学内容、教学方法、教学手段等。一年来各位教师听课节数都不少于36节。大量教师踊跃说课，学校已将优秀说课稿和优秀教案要汇编成册。

2、开展教师创优质课评选活动。在教研组创优质课的基础上，推荐参加校级评选活动，并选送优秀教师参加区级的评选。我校教师王军农、黄银色等5名教师被推选参加区第二届“名师”评选活动。

3、努力提高高考、会考优秀率，今年高考和中考均上一个新台阶。高考有146位同学考上大学、大专院校。超额完成市区下达的重点本科大学目标，完成率达200％；超额完成市区下达的一般本科大学目标，完成率达 126.3％；在全区6所完全中学中，我校完成高考本科任务，取得全区第二名的好成绩。中考我校共有69位同学考上一中线，103人被同安一中录取。我校连续第四次站在了“初中教学质量优秀奖”的领奖台上，倍受社会睹目。

4、xx—xx学年末，召开校级教育教学研讨会，并汇编论文集。

二、加强我校工会自身建设，健全我校民主建设。

教代会是学校民主管理的重要形式，也是集中教职工智慧，群策群力参与和支持学校工作的主渠道，因此过去的一年，工会继续全面推进教代会制度的完善和发展，进一步深化校务公开，全心全意依靠全体教职工办学。

1、全面推行“教代会”的评估工作，保证“教代会”制度的贯彻落实。以落实教代会的审议通过权和评议监督权为重点，进一步推动教代会职权的全面落实和质量的全面提高。

2、积极参与和推进学校的内部管理体制改革，在人事和分配制度改革过程中，加大源头维护力度。于xx年3月召开第六届教代会5次会议，广泛听取和及时反映广大教职工的呼声和对聘任制的合理要求，积极参与改革方案的研究和制定，充分发挥工会的监督协调组织作用，及时调解劳动关系矛盾。

3、积极配合行政搞好校务公开的民主参与和监督，在学校的校务公开中做到：广大教职工最关心的问题要公开，学校领导廉政建设的情况要公开，教代会民主评议领导干部的结果要公开。

4、xx年十月校工会换届选举后，新一届工会能和老

届工会委员做好交接班，并全力投入第七届教代会筹备工作中。

三、多层位关心教职工生活。

1、进一步关心教职工的疾苦，努力为他们排忧解难、办实事。积极开展送温暖活动，每逢教师节、春节及其他节日，积极配合学校对特困户、重病号给予关心和资助。适时发动教师开展献爱心活动，为“万人献爱心”、“慈善一日捐”、残疾人保障基金等捐得三万四千八百元。平时坚持五必访活动，我校教师徐光明身患重病，工会牵头组织教师捐钱近万元，并向上级组织申请补助费1000元。徐光明老师住院期间，校领导和工会还多次探望，他出院后校领导和工会还再次到家关心，使徐光明老师深感大家庭的温暖，增强了战胜疾病的信心。

2、关心退休教师，做好退休教师的各项活动。我校49位老师退休，工会从日常问寒问暖的关心，到逢年过节的送温暖，在关心他们的生老病痛，婚丧喜庆中，让他们体会到群体的温暖，并于每年二次集叙一室，交流心声，并为学校作多提意见，。工会从、他们思想政治工作关心，组织他们阅读文件，听报告，学习时事政治，使他们老有所为，发挥余热，为学校教育做出贡献。

3、认真组织搞好工会的群体活动，活跃教师业余文化生活。积极开展健康文明、丰富多彩的文体活动，陶冶教师的情操，增强工会的凝聚力和吸引力。工会将利用节假日，开展一些有益身心健康的高雅的文体活动，丰富教职工精神生活，组织校内教职工参加篮球、羽毛球、乒乓球、排球、接力比赛等活动。我校男、女羽毛球队在区教育系统组织的比赛中获得好名次，在区教育系统组织的排球比赛中，男队获第三名，女队获第四名。

4、进一步做好女教职工工作，发挥女教职工在学校中的重要作用，从工作、生活上关心女教职工，帮助女教职工克服特有的困难，使广大女教职工生活幸福、工作愉快，在素质教育中做出新的贡献。认真搞好“三八”节庆祝活动和体检工作，于今年3月份组织全校女教工体检。

四、增加教学经费投资，改善教学设备和环境。

过去的一年，我校为了改善教学设备和环境，投入了大量的人力和财力，追加经费投资，工会办公室及各工会小组增设了台电脑，使每一个年级都有一台电脑，大大提高了工作效率。目前，我校已形成校园局域网，实现资源共享。

五、搞好工会干部队伍建设，提高工会干部自身素质。

1、坚持每月一会制度，提高工会干部理论水平和业务水平。学习内容主要有中国工会十四大会议精神和新的《中国工会章程》。

2、发展新会员，壮大工会队伍，今年又新增会员2名。

3、继续加强工会工作宣传力度和宣传队伍的建设，增强信息反馈和沟通功能。

4、进一步规范工会档案、资料整理及归档工作。

5、加强工会财务和经审工作，管理好工会帐目。

东山中学工会

xx年12月

第3篇芦渎中学工会工作总结 1400字

一、加强学习、转变作风、提高教职工思想政治素质

加强我校教职工的政治学习，学校工会积极配合党支部，因地制宜，采取多种形式，对教职工开展宣传教育。以工会小组为单位，工会开展各类学习活动以及走出去开展校外教育，同时适当安排教师自主学习，查漏补缺，有针对性学习，提高政治思想觉悟。

1、读书看报、学习讨论

一年来，学校出资为教职工购买了专业书刊杂志、各类报纸以及学习小册子，并不定时组织教职工认真学习、了解形式、联系实际、深入讨论，开阔教师视野。

2、收看录像、专题讲座

组织教职工分批收看有关录像，如：《爱与责任—师德之魂》，邀请专家开展师德培训专题讲座等，在有限的条件下，多渠道、多种形式地组织教职工各种学习活动、师德教育活动，营造良好的校园氛围，促使教职工的师德素质和思想水平不断提高。

3、撰写论文、交流体会

为加强教师职业道德建设，开展“我身边的教育教学故事”、“爱与责任——师德之魂”等征文活动，总结自己的教育教学经验，找出自己身边学习的榜样，分组进行交流，并评选出优秀征文，给以表彰。配合教务处开展专业论文撰写，提高专业业务水平。

4、外出参观

我们先后组织教职工到黄山、华山、秦始皇兵马俑、洛阳、朱家尖、沈家门等地旅游观光，分批次组织教师到外地兄弟学校学习取经，以次提高教师的综合素质和教育教学业务水平。

5、以点带面

利用期末总结会，开展评癣表彰各类先进活动，树立典型，以点带面，提升全校教师的师德水平和专业业务水平。

6、开展各种文娱活动

积极利用现有条件，创造机会开展各种文娱活动。如：配合区教育工会组织开展乒乓赛、工会小组小型趣味体育活动、体育节大型系列体育活动、艺术节教工文艺演出、书画作品征集赛等，既丰富了教职员工的业余文化生活，有能增强教职员工的身体素质和文化艺术修养，同时也增强了全体教职员工的凝聚力。

二、贯彻落实《工会法》，坚持教代会制度，提高代表素质、推进学校民主政治建校

为了最大限度地代表和维护广大教职工的.合法权益，确保教职工行使民主权利，发挥国家主人翁作用，调动广大教职工积极性和创造性，我校始终坚持教代会制度，凡涉及到教职工切身利益的政策、制度制定和重大事宜的决定等，都提交教代会讨论、审议，通过后方才落实执行。如：今年学校制定的《“继往开来，与时俱进”——芦渎中学05-07学年三年发展规划》、《05学年工作计划》、《05学年月考核政策》、《多媒体使用、网络管理》、《05学年经费预算》、《关于试聘的有关规定》，起草后先后提交给第六届二次教代会和第六届四次教代会审议通过后才落实执行的，教代会代表认为不妥之处，就反复修改，直至满意为止；教代会代表没通过的，就坚决不能执行。

教代会上，我们还坚持向代表公开学校的财务收支情况，组织代表开展民主评议干部活动、开展合理化建议活动，还开展了对代表的培训工作，均取得较好的成效。如：第六届一次教代会进行民主评议干部，经过书记、校长、副校长、中层干部述职、代表们分组评议、背靠背填写评议表，客观地打分、专人汇总、与校长交流、校长表态的一系列评议程序，到会的全体代表，对书记、校长一把手各项指标的综合测评定为优秀，对其他领导干部的测评也相当满意，为领导干部进一步发扬成绩、纠正不足、改进工作起到重要作用。在教代会上，代表们为学校工作献计献策，结合工作实际，提出了建议意见及整改措施，内容涉及党政工、教育教学、后勤管理等多个方面，对学校工作起到有力的推动作用。

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第4篇 2023学年度高中学校上学期工会工作总结 2050字

在学校党总支、校行政的领导下，我们在做好有关中心工作外，重点抓好汉川高中第二届教代会的召开。

一、做好几件有意义的事情

我们始终把关心教职工的温暖疾苦，帮助教职工解决切身利益的事情作为已任。

①解决好子女上学难的问题

这学期，我校教职工中有十多个子女要上初中，以往是全部要求上实验中学，根据目前形势，今年有的教师提出将子女送到城关中学就读，而这两家学校对于我们的子女来讲，都是跨学区的，尤其是城关中学，我们以往和他们在这方面的联系较少，为了让老师们把精力集中在教学上，为了家庭的和谐，我们多次跑教育局、实验中学、城关中学，用真情感动了有关领导，让子女们高兴地上了理想的学校。

②主动探视生病的教职工

我校教职工由于长期超负荷运行，今年有十多位教职工生病，我们积极主动地代表学校，或到家中，或到医院看望生病的教职工，使他们真正感觉到学校就是他们的家。

③努力为教职工谋求福利

在教育局限额管理的有关规定下，为了尽量不降低有关福利待遇，我们多次向校党总支，校行政提出申请，学校在经费吃紧的情况下，仍然拿出二十多万元来解决教职工的有关福利问题。

④抓好离退休同志的有关工作

我校有38位离退休同志，居住较散，有的住在城区，有的住在乡下，我们组织有关同志上门看望老干部、老教师。在加强共产党员先进性教育活动中，我们请老干部来校座谈，广泛听取他们的意见。在重阳节时，给离退休的同志送去温暖与爱心，对在职在岗的五十岁以上的同志也表示了慰问，使这些老同志感到老有所为，老有所望。

⑤积极推进教职工的文体活动

号召教职工加强身体的锻炼，如开展乒乓球、篮球、晨跑等活动，在xx年全市迎春长跑活动中，我校共有10名教师参加，令人高兴的是，还有4名女教工参加，比赛成绩令人喜悦，共有4名教师获奖，学校拿出一千多元作为奖励，大大激发了教职工的体育热情。

⑥工会工作无小事，殊荣来之不易

我们始终坚持做好有关工会的每一件事情，一致认为工会工作无小事，学校就是职工的家，我校被孝感市总工会评为“模范职工之家”，这在汉川仅四家获此殊荣，孝感市也只有27家。

二、重点抓好教代会的召开

汉川高中第一届教代会已期满，原领导成员也有些变故，召开汉川高中第二届教代会是汉高人政治生活中的一件大事，为了召开好这次会议，做好了以下几个方面的工作：

1、精心组织，周密安排。我们召开了专门会议三次，成立了工作专班，发了一号文件，七易其稿，分为五个工作组，将各组人员的职责都明文规定，将教职工的名单一人不漏分组编好，将选票印制好，将此次会议的有关精神公开宣传。

2、改革选举制度，选出满意代表

上次的代表是各处室提名，然后再由学校审批。实践证明，这种方法产生的代表在某种程度上往往有人情因素的制约，代表的广泛性也受限制，我们这次采取改革，将232人分成10个组，将各组候选人印成选票，规定所要选举的人数，采取海选，然后再由主席团审批，选出正式代表57人，代表人数比上一届增加16人，新增代表37人，选出的代表令领导、教职工满意。

3、听取治校谋略，通过有关规定

会议在xx年12月17日至18日召开。为了开好会议，我们将会议议程安排的井然有序，环环相扣，将有关材料分装到袋，从大会的主持人到会议讨论的地点、负责人以及生活等都作好精心的安排，使代表们有愉快的心情，有充沛的精力来开好会议。

大会认真听取了刘校长作的《团结奋进，汉川高中永远辉煌》的学校工作报告，听取了陈校长所作的《提案工作报告》，代表们在分组讨论时，一致认为刘校长的《工作报告》总结客观真实，分析问题毫不袒护，描绘未来手笔恢宏。陈校长的《提案工作报告》立足于务实，分析问题真实，解决问题的思路清晰，答复符合实际，表态中肯，既尊重教职工的意见，又注重了学校的客观条件。

大会选出了新一届工会领导班子及工会委员，同时也选出了新一届的民主理财班子。以往学校的民主理财小组是由学校任命的，此次由教代会选举产生，加大了工作力度，增加了透明度，在学校更具有广泛的群众基础和可信度。

大会一致通过了《汉川高中考勤管理暂行规定》、《汉川高中教师职业道德管理条例》、《汉川高中优秀教师评定办法》、《汉川高中优秀班主任评分细则》、《汉川高中财务管理暂行规定》、《汉川高中校产管理条例》、《汉川高中临时工管理办法》，这些为我校今后的科学科理，规范管理制定出了政策依据。我们又将大会决议在文化廊里进行宣传，将大会的资料整理成册，将大会的情况在汉川电视台及时插放，在社会上造成良好的影响。会议圆满完成了大会的各项议程，达到了预期的目标，令学校教职工欢欣鼓舞。

三、存在的问题

主要是监督的力度不够大，特别是在学校的维修、基建及大型购买方面，有时虽参与了，但也只是美其名日监督，对其实质性的东西监督的不到位；对教职工关心的津补贴几乎没有监督，导致有些同志对少数人的补贴有想法。

今后，在校党总支、校行政的领导下，组织好民主理财小组，按照新的理财规定，积极参与学校的财务监督公示，在桥梁与纽带方面充分发挥创造性，在协调方面充分发挥主动性，为我校工会工作再创辉煌作出新的贡献。

第5篇 2023年中学教育工会工作总结 1850字

20xx年度，我校工会在市教育工会及学校党支部的领导下，高举建设中国特色的社会主义理论的伟大旗帜，深入学习、贯彻“三个代表”的重要思想，深入学习党的xx大会议精神，落实科学发展观，坚持以法治会，加强自身管理体系的建设，全面提高教代会质量，组织全校教职工团结进取、奋力开拓，加强学校的物质文明建设和精神文明建设，现将20xx年工会工作总结

一、努力提高教师的思想素质和业务素质，建设一支优秀的教师队伍。

加强理论学习，提高教工师德水平。

不断学习是提高教师师德水平，促进教师整体素质不断提高的保证。首先，我们加强了政治理论的学习，让教师树立正确的人生观、职业观。我们工会积极配合党支部坚持组织教工学习党的基础知识、邓小平文选，学习马克思的辩证唯物论，将党的政策、路线教育与教育教学实践结合起来，在提高教师政治觉悟的基础上，开展行之有效的师德教育。

2.加强法制学习。在师德教育中，我们坚持以法治教，以法治校。今年工会组织教师学习了《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》等与教育教学相关的法律知识

3.配合教科室，开展科研活动，提高教师业务水平。工会主动为教师解忧，开设了教工阅览室为教师科研提供了方便，组织教师去兄弟学校参观取经，拓宽教师视野。

二、贯彻落实《工会法》，坚持校务公开，加强行风建设，发挥工会的监督功能。

教职工是学校的主人，是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来一直关心职工生活，坚持教代会制度，充分发挥教代会的桥梁、纽带作用，增强教师的主人翁精神，参与学校的民主管理。

实施民主管理。

校工会通过认真组织和筹备，成功召开二届一次教代会。本次教代会共收到提案33件，提案内容涉及教学改革、师资队伍建设、人才培养、管理体制改革等事关学校发展的重要事项。工会提案委员会对工会提案进行了认真的办理，各种提案均得到落实，大大提高了工会在学校民主决策、民主管理、民主监督的作用，使工会组织的地位有了较大的提升。

2.坚持校务公开。

学校工会全面贯彻、执行市政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的意见精神，积极组织实施学校校务公开。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了广大教职员工的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识，加强了学校的民主建设和廉政建设。

3.参与学校的决策。

工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终参与学校的民主管理，参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。教代会发挥监督职能，对学校中层干部提出述职的要求，从而形成能者上，平者让，庸者下的竞争机制。政治的透明度和财务的透明度成为一种无形的凝聚力，使学校领导班子能把全校150多名教职工团结在一起，在各项工作中争创一流。

三、急教工所急，想教工所想，把工会建成温暖的职工之家。

要发挥教师的主观能动性，不仅要在工作上压担子，更要在生活上关心教师，切实帮助教师解决实际困难，把工会办成真正的教职工之家。

学校教职工遇有婚丧婚丧，学校工会组织人员前去慰问，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。真挚的关怀为广大教职工解除了后顾之忧，使他们得以全身心地投入到教育教学活动中，把学校事当作自己事，积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中，为学校发展作贡献。

元旦、春节、国庆节、中秋节期间开展了丰富多彩的慰问活动。慰问以组织联谊会、座谈、短信祝福、上门慰问等形式开展，据统计，在元旦、春节、国庆节、中秋节期间共慰问困难职工、离退休干部和在职职工219人次。

四、开展各种文体活动，丰富教职工的业余生活，加强学校精神文明建设。

为让教师的业余生活既丰富多阿彩，又高雅不俗，校工会组织开展了各种文体活动，丰富教工业余生活，提高教师的综合素质。

开展各种艺术活动。

为提高教师们的审美情趣，学校工会在开学初就制定了一系列文艺活动计划，组织教师参加。在本学期，工会组织了“迎双节教师联谊会”。老师们增进了友谊，促进了相互了解，摒弃了庸俗的人际关系，使学校的精神文明建设又上了一个新的台阶。

2.开展各类体育活动。

我校工会开展了各种各样的体育比赛，让教师既煅炼了身体，又培养了顽强拼搏的精神，还增强了主人翁意识，培养了爱校精神。

总之，20xx，我校工会在市教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工服务，为学校发展服务，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教工最温馨的家。

第6篇中学校教育工会工作年度总结 2400字

xx年度，区人大常委会工会在区直属机关工会和区人大常委会的领导下，认真贯彻《______妇女权益保护法》，按照上级工会和本会关于女职工工作的部署和要求，从健全机构、关注女职工思想、工作和身体健康等方面着手，认真抓好不同时期的女职工工作，取得了一定成绩，现将一年来的工作总结如下：

一、健全工会机构，保障女职工工作顺利开展。今年初，为加强我会机关女职工的工作，在区直属机关工会的指导下，本会迅速成立了工会，工会主席由常委会办公室副主任、区直属机关妇委会主任郑伟伟兼任，并选派2名工作能力强的干部担任组织委员和生活委员，同时设立专人负责女职工工作，从机构上保障了工会女职工工作的顺利开展。

二、抓好学习培训，提高女职工综合素质。区人大机关现有12名女职工，占区人大机关总人数的37.5%，已全部加入工会。工会成立后，针对区人大常委会机关女职工来自不同部门、不同岗位的情况，以抓好女职工学习培训工作为主线，提高女职工综合素质为最终目的。一是领导重视，迅速制定《萝岗区人大常委会机关工会计划》和《女职工工作规则》，提交常委会主任会议认真审议通过，把女职工的学习培训纳入全年机关培训工作计划;二是认真分析女职工工作现状，把握女职工工作特点，认真组织开展《工会法》、《婚姻法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》等重要文件和法律法规的宣传学习。通过座谈、交流等形式多样的宣传教育活动，使女职工进一步增强做好工作的主动性和责任心，做到思想上保持敏锐，政治上保持清醒，自觉将女职工工作摆到工会工作的全局中去认识和把握，使各项工作较好地适应了新形势、新任务的需要，并能与时俱进，不断创新。三是认真做好女职工“八荣八耻”观教育，在机关中心组学习上要求每位女职工发言，使女职工掌握新知识、新理论，思想得到更新和提高。

三、采取多种形式，关注女职工身心健康。一是担当好“娘家人”，使工会成为女职工的坚强后盾，建立女职工家庭档案，及时慰问困难家庭，做好跟踪服务工作，让女职工更好地做好本职工作，安心工作;二是举办健康知识讲座，针对目前妇科疾病呈上升趋势的特点，聘请专家为女职工举办专门讲座和咨询，使女职工强化自我保护意识和定期检查意识;三是针对紧张生活节奏对女职工心理健康的影响，工会定期组织女职工进行文体活动，例如组织登山、球类和插花艺术等活动，陶冶她们的生活情操，舒解她们紧张的心理压力，更好地投入到家庭生活和本职工作中;四是加强女职工形象设计，使她们的精神面貌得到进一步改善，做到穿着大方得体，行为文明有礼，充分展示出新时期人大女职工的良好的素养和风采，如机关工会在今年5月份，就专程请来形象设计师根据女职工的不同形体，对她们进行了整体形象设计，使她们的精神面貌焕然一新。五是充分利用节日，集中体现关爱，如今年的“三八”妇女节，区人大机关工会组织女职工到外地参观考察，区人大常委会领导还为每一位女职工送去了玫瑰花，令女职工感动之余，充分体会到人大机关大家庭的温暖和关爱，增强了凝聚力和战斗力，进一步坚定了做好人大工作的信心和决心。

四、明年女职工工作的主要思路。一是加强学习，提高认识，增强抓好女职工工作的责任感;二是打好女职工组织建设基础，充分发挥女职工组织的作用，不断增强凝聚力和战斗力。三是围绕区人大常委会工作的特点，抓好女职工“提素质，建功绩”活动，促进女职工全面发展。四是加大关心和爱护女职工工作力度，切实维护女职工的合法权益在邓小平理论和江____“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的xx大精神，遵照区教育工会、区教育女工委的文件精神，围绕我校教育教学中心工作，以“一抓、三为主、一加强”(抓学习贯彻党的xx大精神;以维权为主，深化女职工素质为主、扶贫帮困为主;加强女工组织自身建设)为总体思路，积极开展活动，坚持与时俱进、真抓实干、团结协作，为振兴我校做出较大的贡献，具体作了以下的工作：

一、加强女教职工队伍的建设，继续开展“强素质工程”活动

1、开展学习教育活动，提高女工思想素质

认真组织女工学习政治理论，树立正确的世界观、人生观、价值观，学习xx大精神。

组织女职工学习《重庆市中小学教师职业道德规范》和《涪陵区中小学教师行为八不准》、《涪陵区中小学教师师德行为准则及考核标准》等，狠抓师德师风建设，规范从教行为，教书育人，为人师表，开展向王正兴老师学习的活动，树立“爱岗、敬业、奉献”精神，开展“在王正兴老师事迹感召下”的主题征文活动，共写王正兴老师事迹体会征文1。

开展女职工读书活动。组织女职工学习《妇女权益保护法》等书，认真开展“四自”教育，增强女教职工争先创优意识。

2、开展女职工业务技能竞赛，提高女工科技文化意识

女工委配合学校开展好教师全员培训、教研教改、继续教育等活动。通过教师基本功、优质课、计算机等技能竞赛以及巾帼建功活动，调动和发挥女职工的积极性，提高女职工的业务技能和竞争能力，增强女工组织的活力、凝聚力和影响力。

3、进行开展好“五好文明家庭”创评活动，提高女教职工的道德、文明素质，本年度共评了区级五好文明家庭7户，校级13户。

4、开展好送温暖活动，向姐妹献爱心，共向贫困女教职工和女学生共捐款540元。及时探望生病女教职工薛兴萍、彭淑芬、余淑明等。

5、搞好节假日庆祝活动，开展了“三、八”、“五、一” 、教师节、国庆节等庆祝活动。

二、突出维护职责，依法维护女工合法权益

1、认真组织女工学习《妇女权益保护法》、《婚姻法》、《重庆市女职工劳动保护实施办法》等有关法律法规，增强女职工法律意识，提高女职工自我保护能力。

2、关心女职工疾苦，积极为女工排忧解难，做好教职工家庭矛盾的调解工作。

3、发挥好女职工代表在民主参与、管理、监督中的作用。

三、加强女职工组织自身建设，提高女工干部整体素质

1、开展女工干部岗位读书活动。

2、与学校行政建立联席会议制度，以解决涉及女职工合法权益和特殊利益的难点和热点问题。

3、开展女职工工作竞赛，评选表彰先进个人。

4、建立健全女工工作档案，按时完成上级交办的各项任务。

第7篇第九中学工会2023年工作总结 1700字

第九中学工会xx年工作总结

在即将过去的xx年，九中工会在新华区教育工会和九中党总支的领导下，在各工会委员和组长的支持努力下，各项工作顺利开展，并取得了较好的成绩。现总结如下：

一、进一步发挥教代会的作用，促进学校的民主建设。

维护教职工的基本利益、基本权利和基本权益是工会工作的基本职责，做好工会工作，关键是做好教职工与学校领导的桥梁和纽带。今年我们工会两次广泛发动教职工提合理化建议活动，工会委员和工会组长积极深入教职工当中，注意倾听教职工们的呼声，并将有关情况及时汇总整理，及时向学校领导汇报，对热点、难点问题，请校长在每年两次的教代会（或扩大会）上向代表们解答，对一时解决不了的，也要向代表们解释清楚，以征得老师们的理解和谅解，此举得到了教职工们的欢迎。扩大优秀提案、建议的评奖范围，进一步调动教职工参与提案的热情，促进教职工参政议政的积极性。认真办好校务公开栏，及时将学校有关重大信息报告给教职工，促进学校的民主监督、民主决策，使学校的工作更加透明，教职工更满意。

二、努力提高教职工素质，促进学校教育教学质量的提高。

教育教学工作直接关系着人才的培养，关系着祖国的千秋大业，学校工会将把协助党政提高教职工素质，作为工会的重要工作来抓。今年我校工会联合教务处利用暑假对全体教师进行业务培训，由尚国良老师主讲《新课改的发展和方向》，联合教育处在暑假进行全体青年教师、班主任培训，特邀河北省师范大学石国兴教授和河北省青少年犯罪心理研究中心主任刘向宏警官分别作了《预防和减少校园意外伤害事故》、《预防青少年犯罪》的报告。

工会和教务处联合组织了学校青年教师评优课，选拔优秀教师参加新华区青年教师评优课活动，我校青年教师在“新华区青年教师评优课”中，高彦军等11位教师获得一等奖，孙会娥等2人获得二等奖。我校青年教师在“新华区班主任素质大赛”中，获得第一名，代表新华区参加了“石家庄市班主任素质大赛”获得了一等奖，并取得了代表石家庄市参加河北省班主任素质大赛的资格。我校工会尽可能多的组织有关促进教职工素质的活动，为提高学校的整体教育教学质量做出贡献。

三、进一步提高建家水平，增强学校工会的活力。

我校的教工之家，论场地、设备在兄弟学校中，应该是比较好的，有各种文体设施、设备，学校对我们工会的工作是非常支持的。我们充分发挥教工之家的作用，每天下午4：00以后都安排各处室组文体活动，进一步丰富老师们的生活。积极开展丰富多彩的有益健康的活动，更多的体现“人文关怀”，多做关心人、帮助人的工作，多办得人心、暖人心、稳人心的事情。我校工会在今年继续搞了在教职工生日时，工会送书和生日蛋糕的活动，凭购书证明学校工会给予30元的书费，受到了教职工的好评。组织教职工进行口腔卫生检查。在刚结束的“九中教职工趣味运动会”中，项目有跳绳、夹球投掷、赶羊、投掷飞镖等，共有300多位老师参加了比赛，其中有百余名教职工获得了

一、二三等奖等等。我校教职工积极喜迎工会号召，全体教职工参加爱心助残活动，共捐款7200元。学校工会还组织进行了“九中教师爱心回报老将军”活动，向赵渭中老将军捐款2万余元。

四、做好女职工的工作

女教职工是我校的主力军，我校职工的绝大部分80％是女教职工，做好了女教职工的工作，我们工会工作也就完成了一多半。女职工是一个特殊群体，有其自身的特点，我们工会以维护女职工合法权益为重点，关注女职工的健康，解决女职工的生活，积极开展送温暖活动，在

三.八妇女节时组织女教工时装表演赛以及进行口腔卫生检查。11月我校还组织女教职工进行了体检。在女教工生育后工会要派人上门祝贺并探望。

五、加强工会自身建设。

工会是群众和学校领导联系的桥梁和纽带，维护教职工的基本利益、基本权利和基本权益是工会工作的基本职责，工会要时刻想着群众的利益，我校未上编的老师有140多位，他们的医疗保险问题是困扰教职工的问题，也是学校的大问题，为此我校工会多方协调，终于在年底前得到了解决。

为了提高学校工会为群众服务的水平，我校工会组织工会委员认真学习《工会法》，提高为教职工办实事、办好事的自觉性。严格管好、用好工会经费。建立健全工会档案，做好信息上报等基础性工作。

xx年12月15日

第8篇娜姑中学2023年工会总结 1150字

娜姑中学xx年工会总结

学校工会在学校党支部的直接领导下，在县教育工会和县总工会的指导、帮助下，以党的十六大精神和“三个代表”重要思想的指导，围绕教育教学中心，加强工会建设和学校民主政治建设，建立和完善教代会制度，维护教职工合法权益，一切为教职工着想，重大节，假日为教职工送温暖，为学校教育事业的发展积极努力工作。

一、建立和完善教代会，选举、扩充了教职工代表数量，学校教代会代表任职期已满，在xx年通过教职工选举了新的代表，为使教代会更具有权威性，今年把代表数量由原来的15人增加到25人，分别代表各学科及后勤所有教职工。

二、召开了xx年教职工代表大会，会议历时两天，对xx年工作做了全面的总结，提出了下一年度的工作计划。讨论通过了学校的履职考核方案，增大了方案的满意度，通过考核，结果百分之九十以上的教职工都十分满意，地学校制定的事政方案聘任、奖惩等制度和学校的工作报告，学校发展计划，财务预结算都通过教职工大会或教代会讨论通过，保证了学校重大决策、制度建立的群众性、科学性、正确性和可操作性，使教育改革积极稳定，顺利地开展。民主管理学校，主人翁意识得到了进一步提高。

三、民主监督、民主评议学校领导。通过教代会测评学校领导，通过问卷、征求意见，找准存在问题，制定整改措施，召开民主生活会，开展批评与自我批评，有力地促进了学校领导班子工作作风建设，提高了领导班子的管理水平和领导、决策能力。

四、积极组织开展“敬老”活动，尊老、敬老是中华民族的传统美德，丰富老年人的精神文化生活，关心老年人的疾苦是十分重要的，工会积极配合学校行政积极创造条件，通过召开座谈会，走访等形式慰问退休老教师，为老教师们排忧解难。

五、工会一年来共组织慰问退休老教师、住院教职工数十人次，为他们送去温暖，送去关怀，和他们谈心，安慰他们，使他们真正体会到集体的温暖，送去的钱、物不多，却暖了他们的心，集体、单位、全体教职工没有忘记他们，时时刻刻在想着他们，盼望他们早日康复，重返岗位。

六、组织教职工开展贫困救助。我校135班学生王文江大腿骨折，耗去医药费近万元，家中经济十分困难，无力支付巨大的费用，学生面临残废和失学，得知情况后，为了学生，学校工会和团支部积极组织捐助活动，师生共捐资近四千元，解决了部分医药费，使该生得到医治，现已康复，重新站起回到了学校。

七、积极组织教职工开展活动，以年级组、教研组为单位积极组织教职工开展各种活动，如篮球、象棋、扑克等，丰富教职工的文化生活，组织参加镇政府组织的球赛，通过队员拼搏，男队获第一名，女队获得第三名。

一年来的工作虽然取得了一些成绩，却也存在许多不足，在今后的工作中工会应更加积极工作，争取各方面做得更加完善。

娜姑中学工会

xx年12月25日

第9篇中学2023年度第二学期工会工作总结 1300字

2010-2011学年度，校工会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，积极响应上级工会号召，在学校党政领导的大力支持下，我校工会工作取得了显著成绩，现总结如下：

一、贯彻执行上级工会文件精神，切实开展各项活动。

2月份，学校响应市教育工会文件精神，继续开展“一元钱献爱心”、“春蕾女童”救助等活动，我校女职工（60人）踊跃捐款，总计660元，为我市下岗职工和失学女童献出了微薄之力。同时，校工会还立足校园，配合校团委发动全校职工为“爱心社”捐款，共计xx余元。校工会还联合各方面力量为教职工办好事办实事，切实关心特困家庭的教职工生活，建立困难教职工档案，落实了帮扶措施。

3月份，为了配合市教育工会开展“创建学习性组织，争做知识型职工”活动，在各工会小组推荐、评比的基础上，我校推荐的吴金娟老师，以崇高的师德、扎实的功底、敬业的精神在市级评选中脱颖而出，被评为“创建学习性组织，争做知识型职工”先进个人。我校张建勋夫妻也被评为“比翼双飞好夫妻”。为学校争得了荣誉。

3月份，我校外语组在陈长安老师的带领下，积极争创“巾帼文明示范集体”，并于3月中旬顺利通过评比，被市总工会授予“巾帼文明示范集体”的称号。

为了增强教职工体质，丰富校园文化生活，3月份校工会还组织全校教师参加了登山比赛。

4月份，我校参加由市教育工会举办的“第三届教师文化节”系列活动之一——乒乓球比赛，我校选手在工会主席赵洪发的带领下，克服种种困难，一路过关斩将，最终取得了团体第二名的好成绩。

5月份，在“第三届教师文化节”系列活动之二——羽毛球比赛中，我校选手顺利闯进决赛（将在9月份举办）。

为了丰富校园文化生活，我校工会还于5月29日组织全体教职工开展了“趣味运动会”（有跳大绳、两分钟立定投篮、小型保龄球等活动项目），全体教职工积极参加，经过角逐，高二年级组获得跳大绳比赛第一名；奚夏莲、胡蓉、宇文树平等老师闯进前6名。

在刚刚结束的市非中文专业语言文字规范化比赛中，我校杨萌老师获得了三等奖。

二、做好女教职工工作，切实维护女教职工权益。

为了维护女职工的健康，切实保障女职工权益，我校工会在校党政的大力支持下，继续为全体女教师和男教师的家属购买“团体女教职工防癌保险”。

为陶冶女职工情操，放松身心，开阔视野，在“三八”节到来之际，学校工会还组织全体女教职工到天目湖外出参观。与此同时，为配合市总工会庆祝“三八”节活动，增强女教职工体质和团队合作精神，校工会于3月份组织了马永芝、陈红梅等女教师参加市“海星杯”女职工健身运动会，经过顽强拼搏，在全市100多支队伍中，我校代表队脱颖而出，取得了团体第八的好成绩。

三、加强学习，增强教职工的法律意识。

为了弘扬师德，加强学校师德建设，4月份在组织教职工学习的基础上，做了一份关于师德建设的测试卷。同时为了配合校六届一次教代会的顺利召开，增强教职工的维权观念，6月份还举行了一次《工会法》知识测试。

总之，本学期校工会在上级工会和校党总支的正确领导下，在学校行政的大力支持下，经过广大教职工的团结合作、锐意进取，我校的工会工作取得了一定的成绩，我们将会继续努力，争取取得更大的进步！

xx年6月

第10篇中学工会上半年工作总结范例 600字

工会工作紧紧围绕学校中心工作开展，在校长书记的领导下，圆满完成了既定的工作任务，现总结如下：

一、争取支持，办好实事

1、在总务处的大力支持下，解决了学校单身宿舍有线电视与空调安装。

2、暑假期间，共组织113名教职工外出休假，经费到位，组织得力。

3、6月份，组织教职子弟庆“六一”活动，并举办了儿童艺术摄影展。

4、5月份，组织全校女教职工妇科检查。

二、围绕中心，开展活动

1、协助行政，积极参与人事制度改革方案的制订，并做个大量的宣传和思想工作，为维护学校大局作出了贡献。

2、协助党总支与团委开展“社会主义荣辱观”教育，开展了“志愿者”活动，并评选出了优秀专题论文。

3、制订方案，定期检查指导，努力培养校“青年奋进号”，为提升广大青年教师的业务素质和技能，作出了一些积极工作。

三、规范自身，提升水平

1、严格按照民主程序，组建了新的教代会、主席团以及工会小组，并明确划分了职责，使工会工作能有条不紊的开展。

2、7月份组织了一次学校工作民主生活会，并对会议内容作了情况通报，反映较好。

3、7月份组织了对校中层干部的民主测评，并作出了数据统计。

四、开展活动，增强凝聚

1、3月份，组织了校“三·八”妇女趣味运动会，共有78名女教职工参加，并获区团体总分第2名的好成绩。

2、协助行政，开展了各项慰问活动，并制订出学校的“慰问制度”。

3、6月份，组织了学校足球比赛。

4、6月份，组织部分教师参加区“课件网站”制作比赛。

xx.9.8

第11篇中学2023年年终工会工作总结 3800字

一年来，我校工会在市教育工会及学校党委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻党的“十六大”精神，围绕学校争创“省级示范性高中”这一中心工作，狠抓教师的职业道德建设，严格规范教师师德师风，加强自身管理体系的建设，全面提高教代会质量，积极配合学校行政带领全校教职工全心全意为教师职工服务。在全校教职工的共同努力下，学校工会工作在“关注、关心”上展开取得了可喜的成绩，在积极推动学校民主管理和教育改革发展中发挥了积极作用，各项工作取得了新的成绩。

一．努力提高教师的思想素质和业务素质，建设一支优秀的教师队伍。

学校的首要工作是教育教学，要提高学校教育教学水平就必须有一支高素质的教师队伍，加强师德建设是建立一支高素质教师队伍的重要特征。一年来工会配合学校教导处、学生处开展了一系列活动，切实提高了教师的思想素质和业务素质。严格规范了教师的师德师风。

1.不断加强理论学习，提高教工师德水平。

以师德教育为重点，制定并落实师德教育的防范和保证措施，强化教师队伍建设机制。一年来，学校工会配合校行政，积极组织全体教师认真学习党的“十六大”精神和胡锦涛____倡导的“八荣八耻”的内容，学习国家政策法规，使全体教师的工作有了前进方向、奋斗有了目标、行动有了准则，组织教工学习，并结合教师的实际，在教师中进行了知荣辱的大讨论，政治觉悟有了较大的提高；同时，在教师中积极开展“岗位明星”的评选活动，今年评选出以颜菊清、朱樱丽、肖雅玲、肖明智等第四届岗位明星共9人，“岗位明星”的评选，使教师进一步明确了自己的职责和任务，增强了教书育人的自觉性、积极性，增强了教师职业道德的意识。

2.大力抓好教师队伍思想建设。

学校工会不仅在提高教师的职业道德素质上做了大量工作，同时更注重培养教师的教育业务能力和业务素质。工会扎扎实实开展行之有效的工作，积极带动教师认真履行人民教师的光荣职责，全身心地投入教育教学的中心工作，紧密团结行政部和工会组织的周围，兢兢业业、埋头若干，配合学校行政及各教研组进行业务学习工作，以当家作主人的主人翁精神积极开展教研、教改活动，每周分教研组组织教师认真进行教研和集体备课，研究讨论教材教法，交流教学工作经验，不断提高全体教职工在教育教学中的素质，从而达到全面推进素质教育、提高教学质量的目的。坚持实施“青蓝工程”，促进青年教师迅速成长，如肖明智、李骥、李良、邹国玉、凌成良等年轻老师通过结对成长迅速。工会创造一切条件，让教师有施展才华提高水平的平台，师徒结对，让业务素质好、教学经验丰富的老教师或优秀、骨干教师做年青教师的师傅，促使青年教师缩短成长周期和快速成长的同时，也使新老教师之间相互教学理念和教学思想上取长补短，相互促进。集体备课，小组磨课，让青年教师上公开课的舞台上不断锻炼，尽快成长，以满足学校不断扩大的办学规模的需求。今年3月，学校组织了第二届“桃李杯”教学比武，凌成良、王云文等年轻教师在比赛中脱颖而出，分获文理组一等奖第一名；从11月份开始，学校组织进行“新课改教学比武”，学校教师参与热情很高，目前比赛正处于初赛阶段。此外，校工会积极配合教导处组织青年教师参加高考模拟考试，通过教育教学实践活动，不断提高了教育教学的能力。为学校注入了新的活力，让学校的发展，向前迈了一大步。由于全体老师的辛勤工作，我校高考今年再获丰收，首届科技班本科录取率达100%，体艺特长生的升学率达90%以上。

二．坚持校务公开，加强行风建设，发挥工会的监督功能。

学校工会制定了“校务公开方案”和“民主评议领导干部工作方案”，充分体现了教职工参政议政、当家作主的作用。积极参政议政，参与学校的各种决定，工会做到从源头上参与学校的管理与改革、建设与发展、教学与教改工作，进一步突出了维护职能、民主监督的作用。调动了教职工关心学校，爱护学生的积极性。学校决策性的大事都在教代会上进行讨论，宣读决议，最后通过。如学校于1月24日召开的十届一次教代会，解答提案13项，表决通过了《衡阳市二中高考奖励方案》，并选举出第十届学校工会委员会委员；坚持校务公开，即办学目标和决策公开、后勤财务公开、学生管理公开、人事管理公开，实行教师聘任制，行政领导竞聘上岗，做到公开、公平、公正，党员干部管理公开，师德规范公开，使学校管理工作更上一层台阶。教代会制度得到进一步健全，并把民主管理工作作为学校整体工作评估的重要内容。通过教职工对领导干部民主评议，有利于建立有效的学校内部监督和自我约束机制，有利于加强学校的党风和廉政建设，密切了党群和干群德关系，有利于学校民主决策和科学管理，推动教育革命和发展。

三、急教工所急，想教工所想，把工会建成温暖的职工之家。

1.关心教职工生活，积极开展送温暖活动。

维护教职工利益，为教职工办实事、办好事，工会干部经常深入教师、职工之中，听取教师、职工的意见和建议。及时了解教师、职工的生活、工作、家庭情况，热情地为教职工服务，做到上情下达，下情上报，使工会组织真正发挥了联系党和群众的桥梁和纽带作用。每逢节假日，工会都要组织人员看望慰问全体教师和离退休教师，开展“真情送温暖”的活动，对老弱病残的教师、退休领导进行慰问，使他们想感到党的温暖、组织的关爱。春节期间，在唐麟校长的带领下，全体党委成员一行七人慰问走访了老教师周鸿禧等离退休老师家庭，给他们送去了节日的问候；重阳节，党委肖海源书记、工会谢君华主席、办公室黄翠英主任在退休教师陈雅文的陪同下慰问看望了老校长胡石华、老书记陈治民等十余名离退休教师，并组织全体离退休老师去韶关丹霞山参观学习；同时，校工会关心在职教师生活，为单身青年做好牵线搭桥工作，对举行新婚教师送上一份贺礼，对失去亲人的教师进行安慰，对在职教师节假日发一份福利，如工会积极为单身教师阳利华寻找合适的对象；丁永红、霍琴老师结婚，工会在送去慰问的同时，安排人员帮忙；学校易友能老师的父亲过世、刘孺牛老师的母亲过世，工会都代表学校送去了问候；切实帮助教师解决实际困难，让教师真正体会到工会的温暖。

2.深入听取意见，做好职工思想安抚工作。

认真处理好教职工群众的来信、来访。工会干部坚持深入到职工群众中去，听取意见和要求，合理意见积极向有关方面反映，不合理意见及时做好解释，疏导，纠正侵犯职工合法权益的各种行为。做到：群众的来信来访有专人负责，热情接待，努力把矛盾化解在萌芽状态中。

3．加强女工工作，维护女工合法权益。

我校女教工占全校教职工比例达56%，对学校的教育教学工作起着不可忽视的作用。一年来，我们一方面对女教职工进行法制宣传教育，组织她们学习《女教职工劳动保护条例》和《工会女职工委员会条例》，结合“四五”普法学习婚姻家庭、计划生育知识，开展新《婚姻法》学习宣传教育活动，积极做好《女职工防癌〈重大疾病〉保险》的宣传工作，为女教职工投保，增强自我保护能力。二是对孕期、产期、哺乳期、更年期的女教职工给予特殊保护，认真执行有关的法律、法规，严格执行相关政策，没有发生一起“违权”事件。我们还坚持一年一次的妇科检查，参检率达100%。今年妇女节，工会开展了一系列庆祝活动，组织女职工去市雁峰公园休闲娱乐。这些都让女教工充分感受到了学校领导对她们的关心，极大地提高了她们的工作热情。

4.关注贫困学生，开展“手拉手”助学活动。

工会还十分关心学生的困难。做好特困学生情况调查工作，及时把调查结果上报，配合校团委开展“手拉手”扶贫募捐活动，一年来，“手拉手”活动共资助贫困学生90余人，向他们传递了学校的温暖。

5.建设“教工之家”，打造休闲娱乐好去处。

为使离退休教工和在职教工有一个休闲和娱乐的好去处，校工会积极开放学校“工会活动室”，对活动室的设施进行了完善，并安排王新民、刘为民等五位工会委员每周一到周五值班，及时为大家送上温馨的服务，使工会活动室真正成了广大教工的“家”。

四、开展各种文体活动，丰富教职工的业余生活，加强学校精神文明建设。

我校中青年教师占80％。为让教师的业余生活既丰富多彩，又高雅不俗，校工会积极组织教职工开展有益身心的健康娱乐活动，丰富教工业余生活，提高教师的综合素质。为提高教师们的审美情趣，学校工会在开学初就制定了一系列文艺活动计划，组织青年教师参加。如卡拉ok比赛、诗歌朗诵比赛、演讲比赛等一系列艺术活动，陶冶了教师的情操。同时，为提高了教师的身体素质，4月份，学校工会组织教师开展了羽毛球比赛；11月份，校工会组织了一年一度的教工趣味运动会，运动会上老师们积极参与，尽情欢笑，收获了成绩，也放松了心情；12月份，工会组织了教工拔河比赛，行政组、高一组、高三组分获

一、

二、三名；这些比赛，教师参与率高，振奋了教师的激情。此外，组织教职员工与十六中、十七中等学校举行了篮球比赛，推动了校园文化建设，让教师既煅炼了身体，又增强了教职工的团结协作、勇敢拼搏、积极向上的精神，还增强了主人翁意识，培养了爱校精神。同时，工会积极组织教师参加上级单位组织的各类比赛，活跃教师身心，如9月20日，工会组织教师参加了在衡阳市一中举行的市直中学教工运动会，我校教师在运动会中充分发挥团结拼搏精神，取得了团体总分第一名的好成绩。成绩的取得，大大鼓舞了全体教职员工的士气，增强了教师的荣誉感和凝聚力。

总之，一年来，我校工会在市教育工会的领导下，发扬优良传统，为教工服务，为学校发展服务，很好地发挥了桥梁作用。今后，我们将再接再厉，把工会办成教工最温馨的家。

第12篇中学工会工作总结和工作计划 3250字

中学工会工作总结和工作计划

一年来，中学工会在上级党组织、上级工会关怀支持以及学校党支部的领导下，以党十七大会议精神为指导，组织全体会员认真学习理论和“三个代表”重要思想，坚持科学发展观，围绕学校中心工作，继续发扬好的优良传统，苦练基本功，创新教育教学，加强师德师风教育，提高教师素养，解决教师后顾之忧，维护职工合法权利，开展丰富多彩的文化活动等，认真做好工会各项工作，全面履行工会职能，取得了一定的成绩，具体工作总结如下：

一、加强教师队伍建设

1、深入学习党的十七大会议精神、理论和“三个代表”的重要思想，以及教育局工委、工会文件等，坚持科学发展观，坚持党的教育方针，实行素质教育，努力实现教育发展战略思想的转变。我校工会与学校党政一起成立学习中心小组，抓好教育理论的学习，认真思考和研究新世纪教育教学发展的新思路，面对扑面而来的知识经济和日新月异的科技革命，我们自觉运用科学发展观武装自己的头脑，发扬理论联系实际的作风，激发创新精神，培养创造性解决各种问题的能力，工作的重点逐步转移到制度创新、优化结构，提高效益，实行依法治教。

2、加强教师的职业道德教育，努力塑造我校教师的新形象。我们针对新形势下各种新问题和新现象，利用个别谈心和会议要求相结合的方式，进一步要求教师严格遵守《教师法》、《教师职业道德规范》的规定和要求，以县教育局印发的《六不准》、《学校规范化管理条例》为依据，从生活小事入手，从教学工作需要入手，以身边的事教育全体教职工，加强教师道德修养教育。

3、积极实施“师表工程”，展师德风采，创优秀群体，树教育新风。继续开展“爱生敬业，乐于奉献，教书育人，为人师表”主题活动，严禁体罚和变相体罚学生、严禁从事有偿家教，严禁向家长索礼或变相索礼，严禁“黄赌毒”等丑恶行为。

4、努力提高教师的科学文化水平，教科研水平和教育教学的能力。一是鼓励教师积极参加函授、自考等形式的学习进修，不断提高教师的学历层次。二是校本教育，利用现代电化教学设施，制作课件，集体备课，以老带新，以新促老，互相学习，取长补短，提高教育教学水平。

5、继续进行“三字一话一画一机一研一文”的基本功训练，开展优秀教案、优秀课件展示等教学大比武活动。工会配合教务处安排示范课教学活动。

6、切实加强对现代化教育设施的管理，充分发挥现代教育技术的使用效益，通过学习和培训，努力提高教师的“三机”及其他现代化教学设施的使用技能，并在教育教学中发挥应有的作用，把能否操作现代化教学设备列入教师年度考核的内容之一，记入教师个人业务档案。

二、加强师德师风建设，提高教师素养

1、不断加强理论学习，在实际工作中提高教工师德水平。不断学习是提高师德水平，促进整体素质不断提高的保证。学校党支部、校长室一直注重教职工的理论学习，规定每周四下午的一节课为教研活动时间、每周五下午的一节课为师德师风和教师素养及上级文件、要求的学习讨论时间，雷打不动。通过学习和交流，不断提高全体教职工的政治理论水平和道德素养。

2、我们加强政治理论的学习，让树立正确的人生观、职业观。良好的品德、正确的价值观不是靠空泛的说教形成的，它缘于人对人生、对理想、对社会的正确认识，只有在提高政治理论水平的基础上，才能将师德工作落在实处。学校工会积极配合教育局工会组织师德师风和师德素养学习与学校工作相结合，将党的政策、路线与实践相结合，在提高政治觉悟的基础上，开展了行之有效的师德师风教育。

3、开展向优秀教师冯荣传学习活动。介绍冯荣传的先进事迹，从如何教书育人、爱岗敬业、无私奉献、为人师表、热爱学生等方面组织讨论，结合师德师风学习、教育活动，撰写心得体会和论文。结合教育教学工作实际，从我做起，从现在做起，关爱学生，关心教育，做学生和家长满意的教师，办人民满意的学校，把知识传授给学生，把爱撒向学生心田。

4、工会配合行政，开展“五个一”活动。亲身体验，共同参与，拓宽了视野，提高了业务水平。“五个一”活动让全体教师全面接触，从各个方面来培养能力。老师们在自己的“实验田”里搞实验，积累相关的资料，一套套活泼、新颖的方案出来了，篇体会写出来了，教育教学经验提高了。

三、参与民主管理，开展民主评议

1、学校工会全面贯彻、执行工会法和教育工会关于“校务公开”的意见精神，严格建立校务公开制度，组织实施学校校务公开。向全校教职工全面公开学校职评、评先、考核、政教、培训、学校规划与建设、学校经费使用、后勤管理等整个工作情况，定期向教职工公布。教职工有了知情权，参与权和监督权，受到大家的好评。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解，全面调动了广大教职员的积极性，增强了广大教职工参与管理学校的意识，加强了学校的民主建设和廉政建设。

2、积极参与学校的决策。

工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时，始终参与学校的民主管理与决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见，不断修改完善，保证实施效果。

政策的透明度是一种无形的力量，领导班子团结了，教师之间团结了，领导与教师的关系融洽了，和谐了，心齐了，步子一致了，工作起来顺心了，效率提高了。

3、完善了民主评议制度。坚持每年一次的民主评议，由学校领导教职工大会述职，汇报自己一年来的工作情况，接受民主监督。充分体现了教工的参与和管理。

四、为教职工排忧解，难开展送温暖活动

工会是教工的家，就要时时考虑教职工在想什么？做什么？忧什么？遇到什么困难？较为全面的为他们服务。想为教职工之所想，急为教职工之所急，是工会义不容辞的责任。

1、由于多数教师离学校较远，大多是骑自行车、电动车或摩托车上班，学校环境较差，存车、充电等是大家的一块心病。工会主动征求学校行政领导意见，在领导的大力支持下，铺设了水泥地面，盖了车棚，安装了充电插座，解决了教职工的后顾之忧。

2、个别教职工遇到办喜事、生病、住房维修及其他困难，工会主动牵头与行政领导一起，送喜、看望、带去一份安抚和温暖；青年教师住房有困难，学校大力支持，让出空房，挤出资金，帮助维修，让他们有一处安心的家，他们十分感激。心情愉快了，工作有热情了。

3、由于体制的关系，学校在移交时，企业拖欠了教师的部分工资，企业效益不算好，一时失去偿还的想法，原本每月只有几百元工资的教师心里不是滋味。为了维护教职工的合法利益，工会依照相关政策，主动多次上门与企业领导交涉，在春节前终于要回了每人应得的那多元工资，让大家过一个喜庆、祥和、愉快、温暖的春节。大家都说，工会是我们的家。

4、组织青年突击队，为教职工宿舍区义务打扫卫生，铲除杂草，清理垃圾，冲刷公厕，检修电路，为民排忧解难，办实事。

五、创造条件，建立职工之家，开展各种有益活动

原来企业办学，条件较差，除了教学还是教学，课余生活非常差。工会主动征求学校领导意见，在领导的大力支持下，挤出资金，为教职工修建了篮球场、购买了钢化玻璃篮球架、乒乓球台、羽毛球拍及网，建立教师活动室，图书室，老年活动室，订阅了部分杂志和报刊。课余生活丰富了，教师们的精神焕发了，教书育人的干劲更足了。每逢节假日，工会利用应有的条件，开展各种娱乐和文体比赛活动。

由于条件艰苦，大部分教师从来没有出过远门，生活单调，对国家队发展建设及大自然知之甚少，从书本到书本。工会与行政配合，在三八节期间，组织全体教师观光旅游，目睹了国家的发展变化和大自然的美丽风光，既增长了知识，又陶冶了情操，给教育教学注入了活力。

六、存在的问题

1、教育教学观念有待更新和进一步提高。

2、师德师风教育进一步加强。

3、教工之家建设有待进一步完善等。

工作初步打算

依照《工会法》和学校中心工作，除完善工会各项管理制度，加强工会自身建设，保持和发扬优良传统外，还需进一步做好如下工作:

1、继续开展岗位练兵活动，利用好教学舞台，提高教育教学质量。

2、继续加强师德师风教育工作，树立教师风范，立终身从教大志。

3、争创星级职工之家，完善创星制度和条例。

4、开展劳动竞赛，争创名师活动。

5、开展全民体育健身活动等。

中学工会委员会

第13篇中学2023工会年度总结 2300字

xx年度是我校教育事业稳步发展的一年。一年来，工会围绕中心，服务大局，全面履行各项社会职能，最大限度地维护了全校教职工的合法权益，在校党政与教职工之间起到了桥梁与纽带作用，调动了全体教职工完成学校根本任务的积极性和创造性。我们经常了解教职工的情绪、意见和要求，并及时反映。为了满足广大教职工的正当需求，我们积极配合党总支和校行政，通过物质推动力、精神推动力、信息推动力等三种力量的综合作用，激发了广大教职工的责任感、成就感、荣誉感，从而使大家与学校同呼吸共命运，真心实意地为学校发展实现新跨越，为争创“五星级”普通高中作贡献。一年来，我们通过努力，创设了一个安宁祥和的工作环境，让教职工们感受到了家的温暖，从而促使大家以平平常常的心态、高高兴兴的心情、认认真真的态度，快节奏、高效率地做好平平凡凡、实实在在的工作。

一、组织学习教育活动，激发自豪感

在昆山老百姓眼里，哪怕你是在昆中看门扫地，也好像因与书香为伴而高人一等，要对你尊重有加了，更不用说在昆中做一个教师了。“昆中教师”是受社会尊重的一个群体，其中每一个人的一言一行都影响着昆中的声誉和发展，因此激发昆中人的自豪感，从而唤醒责任感，培养集体荣誉感，是关系到学校发展的头等大事。

本年度，我们⑴组织了全校教职工学习师德规范，在迎接苏州市政府督导检查时体现了良好师德修养，受到上级好评。组织全校教师开展“教师职业认识调查”，并根据调查所反映的问题，请姜红珍副书记作了“教师职业认识指导”讲座，提升了老师们的职业认识水平。[3]组织参加市文明办社会主义精神文明新人新事评比活动。[4]随着保持党员先进性活动的深入开展，教师尤其是党员教师都在自己所在的街道、社区发挥着自身优势，为社会尽一份义务。[5]本年度我校共组织捐款两次，筹集善款两万零九百元。[6]本年度我们开展了“文明办公室”评比活动，活动过程中有评比、有指导、有奖励，促使大多数办公室改变了面貌。第一学期高一英语⑴、高一语文⑴等八个办公室分获

一、

二、三等奖。第二学期比第一学期更为完善，制定了具体评分标准，将考评与建设节约型学校活动联系起来，并加强了检查，促进了教职员工文明的文明养成。

二、提倡一种人生态度，提升幸福感

时代的车轮飞速向前，我们承受着沉重的工作负担和生活压力。一方面，当前的教育工作要求我们终身学习，不断提高劳动技能来适应时代需要；另一方面进一步改善生活质量的需求受到金钱的制约。此时此境，人生态度可以改变我们对生存状况的感觉。事实上，我们许多一线教师本着崇高的责任感和使命感，忘我、无私地默默奉献着，他们每天七点到校，中午也不休息，晚上还要值班。面对这些崇高而壮美的举动，我们能做的就是给予精神关怀。本年度，我们⑴利用春节、教师节、中秋节组织了休闲娱乐活动，老师们在活动中沟通交流，愉悦了身心。⑵我们督促落实了第七届教代会第四次会议提案的办理，组织成立了昆中教师合唱队，我们提倡合理安排，张弛有度、忙里偷闲的健康生活方式，学校要可持续发展，个人也要可持续发展。[3]我们为全校教职工办了亭林园年卡，我们的校园空气清新、鸟语花香、书声琅琅，设施一流，在这样的环境里工作、生活，虽然人累一点，钱少一点，但我们仍然可以保持心情愉快，享受工作的快乐，这对于一个教育工作者来说，是至关重要的，因为愉悦的心境是创设和谐师生关系的根本前提。[4]我们参加了市教育工会组织举行的女教工羽毛球比赛，参赛队员积极性高、主动性强，基本功扎实，荣获冠军。[5] 我们参与了校第四届文化艺术节，退休教师的西班牙斗牛舞和青年教师的太极拳表演赢得了满堂喝彩。

三、注重沟通，起好桥梁作用

一年来，工会一方面积极维护校行政的权威和政令统一，协助校行政开展工作；另一方面积极组织教职工参加民主管理与民主监督，较好地起到了桥梁纽带作用。

（1对全校教职工进行精神激励，及时把教职工中的感人事迹记录下来，编写“感动昆中”宣讲材料上报校领导，进行表扬鼓励。

（2）认真做好教代会提案征集工作，并把提案的督办落到了实处。第七届教代会第四次会议共立案14件，通过经办部门的努力或解释沟通，提案人满意率高。第七届教代会第五次会议共收到提案36件，经整理归类提交大会立案12件。其中许多提案都能从大局出发，本着“我与昆中共荣辱”的态度，将个人利益与集体利益结合在一起，体现了较高的参政议政水平。

四、注重激励，实施温暖工程

一年来，工会积极配合党总支和校行政不断通过精神激励、物质激励，实施着温暖工程。⑴工会系统有多位老师得到了上级表彰奖励。其中李凤凤老师获昆山市劳动模范称号。工会获得苏州市模范教工之家光荣称号⑵每逢春节、元宵、中秋、重阳等传统佳节，工会及时做好节日慰问工作，并力求做到形式多样。⑶工会积极协助校党政和有关职能部门，认真做好了退离休人员管理服务工作，遵循“老有所养、老有所为，老有所学，老有所医，老有所乐”的方针，指导、组织他们开展了各种有益身心健康的活动。暑期安排了8位临近退休的教职工赴无锡疗养。⑷我们及时慰问生、老、病、死的教职工或其家属。本学期上门上医院慰问15人次。[5]我们组织了全校教工体检。

我们没有多多的钱，但是少少的钱加上浓浓的情，就是最温暖人心

深情厚意。一个生日蛋糕，一只水果花篮，一张公园年卡，也许是不算什么，但同时，我们送上的是最诚挚的祝福，是最真心的问候，是最贴心的关怀。

综上所述，本学年来工会工作在上级工会、校党总支和校行政的领导和支持下，取得了一定的成绩，但也存在不少问题。但我坚信只要我们工会干部真心实意地将工会工作和自我人生理想结合在一起，以高度的责任心来面对，相信在下一个学年中，一定能发扬成绩，解决问题，把工会工作做得更好。

二○○五年十二月二十五日

第14篇鸡西实验中学工会2023年工作总结 3800字

鸡西实验中学工会xx年工作总结

xx年是鸡西实验中学由企业管理归属到政府管理的第一年。一年来，实验中学工会在市教育局工会和学校党委行政的领导下，认真贯彻市教育局工会的精神和学校首届一次教代会确立的奋斗目标，坚持“巩固成果，深化改革，提高质量，全面发展”的方针，按照年初制定的工作计划，圆满地完成了各项工作，取得了较为突出的效果。

一、充分发挥工会组织的作用，积极开展“先进教职工之家”的创建活动。

xx年，学校工会认真贯彻十六届四中、五中全会精神和“三个代表”重要思想，牢固树立和落实科学发展观，紧紧围绕创建“先进教职工之家”，开展各项工作。一是加强工会组织建设，根据教职工队伍不断状大的实际，对于原有的九个基层工会，进行了部分调整和加强，配备了强有利的工会委员以上兼职干部32名。学校各级组织认真贯彻上级工会的各项精神，全面履行工会职能，突出维护教职工权利，在各方面发挥着重要作用。二是提高工会干部的自身素质，学校工会每月组织一次全校兼职工会干部学习活动，重点学习十六大精神、工会法、工会干部管理教程，加强两风建设，对工会干部进行全方位培训。11月2日学校工会举办了工会干部培训班，共计42人参加培训，学校党委书记董芳作了重要讲话，工会副主席于鹤做了“工会法”辅导，取得了良好的效果。学校工会还先后举办了学习“工会法”知识竞赛，全校九个工会，150余人参加了活动，增强了全校教职工知法、懂法、用法的能力。三是召开实验中学首届教代会。学校工会于2月29日召开了鸡西实验中学归属市政后的首届教代会，会上姜育孝校长做了行政工作报告，教工代表讨论审议了学校的重大决策，听取了教工代表视察报告和提案解答报告。在教代会上，确立了学校全年“强化一个落实，搞好两个创建，突出三个重点，实施四个牵动”的工作目标。会后学校工会紧紧围绕这个目标，配合学校党政做好各项工作，确保各项目标的实现。四是围绕学校中心工作，抓好“三育人”活动，学校成立了“三育人”领导小组，组织全校教职工学习《______教育法》、《中小学教师职业道德规范》、《____国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》等法律法规，学校工会积极配合学校重点抓好中青年教职工队伍建设和“师德建设”。在今年3月7日召开了“班主任工作经验交流会”，王秀丽、马金慧、赵丽霞三位班主任介绍了他们的经验。10月6日学校又召开了师德事迹报告会，马金慧、李春友、王秀丽、孙玉秋四位师德先进代表从不同的角度介绍了师德先进事迹，他们的事迹感人至深，极大地鼓舞了全校教职工。在今年的“三育人”评选中，我校被评为黑龙江省“三育人”先进集体；迟中发、蔡芙蓉、张瑞雪、李春友、王秀丽、王淑兰、赵石琴、李书琴、金霞等被授予市教书育人先进个人；王文龙、阿庆海被授予管理育人先进个人；李贵峰、王铭友被授予服务育人先进个人。五是加强先进教职工小家的建设，根据上级建设职工小家的要求，结合工会自身的情况，学校工会加强了初中部工会和高考升学部工会的职工小家建设，建立健全了规章制度。在初中部开辟了教工会员的微机培训室、图书室和棋类活动室、乒乓球活动室；在高考升学部，除了建立职工图书和棋类活动室外，还新建了多媒体报告室。两个基层工会定期开展活动，丰富了职工文化活动，进一步增强了工会凝聚力。六是关心教职工生活，热心为教职工办好事、办实事。学校工会急为教职工之所急，想为教职工之所想，在维护学校利益的同时，维护教职工的合法权益。每个教职工家中有婚丧嫁娶之事，学校领导和工会都高度重视，积极帮忙张罗，让每一名教职工都能感受到学校的关怀，工会组织的关心。学校图书馆庞万霞老师身患重病，花费很多医药费，学校工会召开工会主席会议，发动全校教职工为庞万霞老师捐款9980元，10月份学校工会组织落实教职工体检工作。全校共有279名教师参加了体检。

二、围绕教育教学，开展“新世纪主人翁”工程

本年度根据市总工会的部署，结合xx年教育局重点工作，课程改革和打造专业化教师群体，结合教育局工会的具体要求和学校教代会通过的决议，学校工会积极配合学校在全校教职工中开展了“新世纪主人翁”工程。在校内开展了“九个一”活动，即任课教师每人每年认真读一本教育理论书籍；参与一项教科研课题的研究；上一节教改汇报课；撰写教科研论文；至少写典型的教育案例；至少指导一项研究性学习课题；每一名党员教师每学期转变一个落后生；资助一个生活困难生；党员班任一学期一定要走访十名学生家庭。通过“九个一”活动弘扬实验中学多年积淀的“五种精神”，引导教职工增强“主人翁”意识，增强责任感、使命感，充分展示了新时期人民教师的风采。一年中全校教师积极参与“九个一”活动，加深了教育理论知识的学习，转变了教育理念，一些教师由原来的生存型，生活型，享受型向科研型、发展型转变，一大批教师的论文在刊物上发表。在今年省示范高中回头看系列活动中，我校参与的黑龙江省东南六校展示汇报课中，迟中发、王歆歆等五名教师的汇报深受到了省、市教育专家的高度评价。我校多次承担并参与了市级公开课展示均受到好评。

三、在全校教职工中开展“群众性经济技术创新”工程和提升“职工素质”活动。

结合课程改革和实现学校的奋斗目标，学校工会组织开展了“岗位创新”和“岗位建功立业”活动，引导教职工树立教育创新意识，质量创新意识和人才创新意识，做学习型、创新型、发展型教师，做人民满意教师。

学校工会和科研处一起对全校教职工开展了校本培训，举办了第26期通识培训，组织学校教师听取观摩课，学校工会配合行政、基层工会积极参与，先后在高、初中开展了教改实验研讨课，在实验课的基础上，向局、市、省推荐优秀教师参加优质课大赛，先后有刘务才、王歆歆、曲秀华、李艳秋、王明海、张罘、刘霞、杨春岩、王廷义、范丽、樊静等十多名教师参加了省市局的各类优质课和活大赛，分别获得了省级特等奖、一等奖。高爱国、李庆福承担全市展示课大赛受到高度评价。

学校工会同科研处和信息中心在提高教师信息技术基本功上下功夫，全年制作课件150余件，原高三学年工会开展了研讨新课程改革，撰写讲授新教材体会的活动，教师撰写电子论文5。

学校工会积极

开展了教职工职业道德“双十佳”评选活动，在基层评选的基础上，向市教育局推荐，高中语文组和初四学年组被评为职业道德“双十佳”先进班组；李春友、王秀丽（语）、马金慧、孙玉秋、胡淑珍、徐桂花、王秀丽（英）、董朝晖、韩艳红、赵长国等九名教师被评为教育局职工职业道德“双十佳”先进个人。

为全面推进教职工的思想道德素质、科学文化素质、职业技能素质、身体健康素质的提升，丰富教职工的文化生活，学校工会在三月八日举办了“三·八”节联谊舞会，四月份举办了两期女教工健美操学习班，五月份举办了学校体育运动大会。各基层工会根据自己的特点安排了教工投篮比赛、拔河比赛等。九月十七日学校工会举办了教工排球比赛等活动。五月份，学校工会承办了全市教育工会举办的全市教育系统的乒乓球比赛，我校男队获男子团体第一名，学校获大会精神文明奖，大会组织奖。

四、继续开展“一帮一”扶贫助学活动。

学校工会开展了广泛的“献爱心”送温暖活动，认真落实我校“一帮一”扶贫工程，真正做到“政治上关怀、生活上关心，学习上帮助，经济上支援”，学校领导、中层干部和教师与196名特困学生结成了帮扶对子。在学习上关心他们，在生活中资助他们，让他们完成学业，学国家效力。当学生因家庭遇到突然变故面临异常困难的时候，学校教职工，同学踊跃捐款，先后为唐文静、凌福连等多名学生捐款，每次少则六七千元，多则上万元，王宁同学患病，需要移植眼角膜，全校教职工和学生捐款两万多元，帮助学生家长度过难关。

五、加强校务公开，充分发挥教工代表大会的作用。

一是加强校务公开为基本形式的民主管理，切实保障教职工的民主权利，做到学校的重大决策必须通过校务公开。如定期通过有关财务收支情况，后勤采购物资的消耗，重大工程投标，奖学金的发放，入党提干，供热费报销等热点和难点问题及时通过会议通告，不定期公示、校务公开专栏等形式公开，其中校务公开专栏每季一期，全年共公开了四期群众关心的热点、难点问题，增强了学校管理的透明度。二是为落实职代会的各项权利，充分调动广大教职工参与学校民主管理的积极性，切实维护教职工的合法权益，加强学校民主政治建设和职代会制度建设，学校工会按照上级要求每年定期召开教代会，做到了学校重大改革方案必须提交教职工代表大会和教职工大会上审议，充分听取教职工意见，教代会严格程序，包括职工代表的选举，提案的征集，主席团的确定，校长行政报告的讨论，提案解答，视察报告的讨论，决议的形成等，严格按程序要求进行。目前，我校的教职工代表大会已经形成制度，每年的2月28-29日召开。

学校工会开展各项活动，讲求方法，注重实效，有效地提升了教职工的综合素质，促进了学校各项工作的发展。今年学校被评为黑龙江省精神文明标兵单位，市级绿化先进单位，迎接了省体育、艺术基点校的评估检查和组织黑龙江省东南部六校课改展示课活动，迎接了黑龙江省双高“普九”检查验收，迎接了黑龙江省文体卫生检查和省先进性教育巡回检查组检查验收，均受到高度评价。5月8日，在全市教育系统工会“职工思想道德建设情况调研互检”工作中，我校的工会工作受到了教育局工会的表扬。

xx年即将过去，我校的工会工作有成绩，有经验，也有不足，展望xx年，我们更有信心，坚信在市教育局工会和学校党政的领导下，我们工会工作会做得更好，更富有成效。

鸡西实验中学工会

xx年12月2日

第15篇中学工会个人工作总结 900字

一学期来，我校工会在校党委和上级教育工会的正确领导下，在校行政的大力支持下，在各处室和各年级的支持与配合下，按照“坚持以教学为中心加强教职工队伍建设，以维护职工合法权益为基本职责，以教代会为主要方式推进学校的民主管理，以文体活动为载体推进学校精神文明建设，以为教职工办实事为己任，努力为大家排忧解难”的工作思路，经过全体工会干部的共同努力，基本完成了学年初制定的工作任务，主要有以下几方面。

一、坚持以教学为中心，促进教职工队伍建设

配合学校党政，组织全体工会会员开展政治学习，学习“三个代表”重要思想，提高了广大教职工的思想政治觉悟。

二、认真履行维护职能，推进学校民主建设

1、完成上级工会布置的任务，发挥工会职能，为广大教职员工服务。

2、圆满地完成了学校五届一次教代会有关会务、资料等工作。

通过民主产生教代会代表的程序，选举产生了新一届（五届）教代会代表48名，在3月16日隆重召开了五届一次教代会，在此次大会上，广泛征求代表意见，共收到教育教学管理方面提案32条。此次教代会上还审议通过了“鹰潭市田家炳中学奖金分配方案”、修改了“鹰潭市田家炳中学教育教学工作奖励的具体规定”。

3、选举了axx、bxx、cxx、dxx、exx等新一届工会委员。

三、开展了各种安全、健康、有益的活动

（1）三八妇女节开展了一分钟跳绳、拔河比赛等活动，丰富了教职工的文化生活，同时提高了教师的身体素质。

（2）5月份协同各处室和各年级开展为纪念“5、12”地震一周年“防震、避灾、防火”演习

（3）共组织了3次对处室、年级办公室卫生的检查评比。

（4）根据学校的安排，代表全体教职员工多次探望、慰问生病住院的教职工；配合学校积极向上级反映特困教师的困难情况，为他们提供力所能及的帮助。