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教育经验总结(七篇)

发布时间:2023-01-01 热度:73

教育经验总结

【第1篇 县高中教育经验总结

我县高中这几年来,之所以事业能够稳步发展,质量能够逐年提高,有很多成功的做法和经验,归纳起来,有以下几个方面:

第一,坚定不移地大力发展普通高中教育。“普九”后,基础教育的重点之一是大力发展普通高中。对此,我县党委、政府、教育部门和学校都有清醒的认识,千方百计加大对普通高中的投入,加快普通高中发展的步伐。_____等城区学校,为了满足人民群众送子女读优质学校的愿望,千方百计挖掘潜力,扩大招生。_____等学校通过举办校庆的形式,多方筹措资金,硬化、美化了校园,改善了办学条件,促进了学校的发展。_____中学、_____中学等民办学校,自筹资金,不断完善校园硬件设施,提高办学水平,为我县高中的快速发展做出了很大的贡献。

第二,大力弘扬_____教育人艰苦拼搏的精神。近几年来,我县高中困难比较多,如师资紧缺,办学经费不足,教师待遇不高,但我们的高考成绩多年来一直处于全市先进行列,有些项目还进入全区先进行列。我们这所以取得这样的成绩,就是靠不甘人后、艰苦拼搏的精神。_____等城区学校由于这几年办学规模不断扩大,师资严重不足,许多教师都是超负荷地工作。乡下高中的许多教师在艰苦、平凡的岗位上默默无闻地工作,虽然没有取得过什么骄人的成绩和荣誉,但无怨无悔,任劳任怨。因此,我县普通高中的快速发展和质量的稳步提高,同样有他们一份功劳。

第三,大力开展形式多样的校本培训。在这方面,_____做比较好,做到校本培训有制度,有成效,有特色。博中以“科研型教师队伍”为目标,建立健全校本培训制度,以科研处牵头,通过优秀课评比、课题研究、学科沙龙等形式,全面加强对科研型教师队伍的培养。仅今年一年,_____就有9个课题立项,其中省级课题2个,市级课题7个。_____特别重视对班主任队伍的培养。他们坚持王力师道,大力加强对班主任的培养,培养目标是四个“转变”:一是从“保姆”型向“导师”型转变;二是从“威严”型向“民主”型转变;三是从“学校”型向“社会”型转变;四是从“专业”型向“全才”型转变。为了实现这一目标,他们建立健全班主任考核评估制度,开展多种形式的培训工作,取得明显的效果。为了给校本培训工作提供有办的保障,提高校本培训工作成效,三中建立健全了校本培训的三管理制度:一是校长直接领导下的教务处为主导的校本培训制度;二是科组长带领下的校本培训制度;三是教师自主发展的校本培训制度。学校每学期都组织开展了多种形式的培训活动,引导教师在教学实践中不断学习,不断反思,不断改进,不断提高。

第四,面向全体,狠抓基础,夺取大面积丰收。我县近几年来高考的亮点就是大面积丰收。从县来说,我们坚持面向全体学校,做到公办、民办学校一起抓,强校、弱校一起抓,城区学校、乡下学校一起抓。从学校来说,重点班、普通班一起抓;尖子生、后进生一起抓;文化学科、体艺学科一起抓。同时,在教学上,坚持狠抓基础知识、基本技能的训练。由于我们坚持了面向全体、狠抓基础的思想,三年来本科上线人数逐年增加:__年3132人,__年3870人,2023年4111人。

第五,积极开展毕业班复习教学的指导和研究。为了提高毕业班复习教学的效果,我们县、学校两级都大力加强对毕业班复习教学的指导和研究。县每年都组织学校参加玉林市的高三统测,并进行认真的分析,教研室经常深入学校检查指导毕业班教学工作。_____等学校,积极开展毕业班复习教学的研讨活动,组织教师认真改进课堂教学,提高复习课质量。

近年来我县高中教育教学工作,成绩是主要的,但也存在一些问题。一是一些学校领导工作责任心不强,学校的落后面貌长期得不到改变。二是拔尖学生的培养工作成效不明显,去年提出的上清华、北大和一本的目标没有实现。三是部分学校的常规管理工作较差,校园的脏乱差现象依然存在,教学质量逐年下滑。四是教学观念比较落后,教学方法比较陈旧,满堂灌现象比较严重,课堂教学效率不高。

【第2篇 在党员先进性教育经验交流总结大会上的讲话 党建党委

刚才,听了电气党支部和公司党总支开展党员先进性教育活动的经验介绍,以及五名先进个人的事迹报告,很受感动。应该说,今天做报告的先进集体和个人,只是我厂七个党支部和全厂一百八十多名党员中的几个代表,还有更多的集体和个人在各自的工作岗位上默默奉献着,他们的先进事迹同样是感人至深的。今天与会的各位代表一定要将他们的先进事迹及时传达下去,并组织本单位党员、职工进行认真学习。学习的重点是,先进典型的三种精神:一是要学习他们忠于职守、爱厂爱岗的敬业精神。作为一名电力职工,他们忠于职守、尽职尽责,无论在哪个岗位都做到了干一行爱一行,兢兢业业,勤奋工作。作为一名普通党员,他们在平凡的岗位上,做出了不平凡的业绩,以自己的实际行动树立了共产党员以身作则的表率形象。学习他们,就是要把平凡的岗位、平凡的工作,作为实践“三个代表”、践行先进性要求的起点,把为社会、为企业多做奉献,作为无限的快乐,自觉地从每一件小事做起,从点滴做起,在为社会、为企业的奉献中实践自己的人生价值。二是要学习他们挺身而出、助人为乐的奉献精神。作为一名共产党员就应该向他们一样,在他人需要帮助和救助时,能够关心(本资料权属文秘家园,查看更多精彩文章请登录原创网站wmjy.net.cn)他人、助人为乐,扶危济困;在企业面临急、难、险、重的紧要关头,能够站得出来,为企业分忧解困,树立共产党员挺身而出当先锋的形象。三是要学习他们争创一流、奋力拼搏的进取精神。一流的企业需要有一流的设备、一流的管理,更需要有一流的职工队伍。党员是职工队伍中的先进分子,而先进典型更是我们党员队伍中的优秀代表,他们对待工作高标准、严要求,刻苦钻研,勇创一流,在职工群众中树立起了共产党员凝心聚力干事业的形象。我们学习他们,就是要把对工作的热情,转化为具体行动,牢固树立党员先进性意识,在工作中体现出共产党员埋头苦干、吃苦耐劳,勇于开拓、不断进取创新的优秀品质和精神风貌。

同志们,今年,根据党的十六大的部署和要求,党中央在全国开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动。厂党委不等不靠,主动安排部署,于今年八月份在全厂党员中精心组织开展了以学习“三个代表”,提高素质、转变作风,树立党员新形象为主要内容的学教活动。整个活动呈现出以下几个特点:一是认识比较统一,而且认识较高,都能够站在见实效、出经验的高度高标准地开展活动;二是行动比较统一,各支部参与意识强,党员热情高,领导重视,组织有序;三是活动灵活多样,各支部结合实际,开展了主题讨论、座谈、专题辅导、演讲比赛,还在全体党员中开展了“我心目中的共产党员”一句话征集等活动,内容丰富,形式多样;四是教育效果初步显现,党员素质有所提高,工作主动性和积极性明显增强。但是,在我们取得一定成绩的同时,我们还应看到工作中还有许多不足之处,表现在各个支部之间、每个党员之间工作开展不平衡;前期的学习时间短、内容多,存有学习不深、领会不透;支部之间相互交流少;工学矛盾处理不太好;个别党员通过先进性教育先锋模范作用仍然不突出等问题。这些问题和不足都需要我们在今后的工作中不断改进和加强。虽然党员先进性教育活动是阶段性的,但党员先进性的形象是永久的。为此,在今后的工作中我们要进一步加强领导,对党员学习教育活动的要求不能松,干劲不能减,措施不能软;我们各级领导干部更要在活动中起到表率带头作用,要以身作则,敢抓敢管,深入实际,真正当好党员、职工的贴心人;同时我们还要不断强化工作措施,建立健全党员先进性教育的常抓不懈的工作机制,力争使学习教育活动成为推动企业迅速发展的不竭动力。

同志们,我们应该在思想上进一步明确一个道理:这就是共产党员的先进性,不是孤立的,也不是靠喊口号喊出来的,而是在生活中、工作中、实际的行为中表现出来的,并时时刻刻代表全社会人民的根本利益,共产党的政治优势才落到实处。我们对共产党员的先进性的本质含义可以理解为:共产党员必须始终站在时代前列,代表社会发展和进步的要求和方向,保持共产党人思想上、政治上、作风上的纯洁性,在各项工作中发挥先锋模范作用。

第一,在政治上,首先要牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。党员的头脑里如果没有正确的政治观点,缺乏社会主义、共产主义的理想信念,就等于没有灵魂,没有主心骨,就容易将自己混同于普通老百姓,就不能真正成为中国工人阶级的先进分子。目前,我们队伍中大多数党员是好的,都具有共产主义的理想信念,都能够在实践中身体力行,保持党的先进性。但我们还应看到,我们的队伍中还存在着一些不良倾向,个别党员不能严格按照标准要求自己,有的党员思想上始终存在着“不犯错误就出不了党”的落后陈旧观念,在群众中不能够展现自己的形象,政治纪律淡薄,对自己应该讲什么不应该讲什么缺乏起码的政治原则,经常讲些无原则、无根据的话,喜欢传播小道消息,甚至误导群众,影响稳定;还有的党员在困难面前表现得十分(本资料权属文秘家园,查看更多精彩文章请登录原创网站wmjy.net.cn)软弱,在工作面前拈轻怕重,在成绩面前好大喜功当仁不让,在问题面前避之不及,揽功推过,一切从个人主义、利己主义出发,入党前与入党后判若两人;甚至有的党员在工作上能推就推,得过且过,不钻不学,不能胜任本职工作,更谈不上表率作用与模范作用的发挥,在这些同志心中已经或多或少地淡忘了入党时的誓言,淡化了一名党员应有的政治观点和理想信念,忘记了党员最起码的标准。这些现象虽然只是我们队伍中极少的一部分,但是却对党的形象产生了十分严重的影响。为此,我们必须提醒这部分党员,你的一言一行群众看得一清二楚,那些违背党员标准、损害党员形象的行为

决不能再继续下去了,否则,你将付出沉重的代价。各支部要对那些长期混同于普通老百姓甚至还不如普通工人的党员,该谈话得要及时谈话,该警告的要警告,我们评估干部讲的是“无功便是过”,我们评议党员也要树立“不起作用就是错”的新观念。其次,党员要始终坚持立党为公、执政为民的政治立场。我们每一个共产党人尤其是领导干部都应牢记,我们来自职工群众,是职工群众中的一分子。我们的力量和智慧来自职工,不能把自己凌驾于群众之上。我们手中的权力是职工群众赋予的。因此,共产党人的权,姓公不姓私,为民不为己,入党就意味着吃苦在前,奉献在先,索取在后。入党没有什么便宜可占,当官没有什么特权可享。什么时候都不能忘记共产党人的本色、本质,都不能忘记肩负的重托、重任。心里装着党,就能大公无私,心里装着群众,就能同甘共苦。要始终坚持“两个务必”,不断增强党的意识、群众意识,为了党和人民的事业义无反顾、鞠躬尽瘁。群众利益无小事,柴米油盐非小事。要带着深厚的感情关心职工疾苦,以职工群众的呼声和意愿为第一信号,把职工群众关心的热点和难点作为工作的重点,干职工迫切需要解决的事,干大多数群众受益的事,多办有利于职工群众之事,干长远起作用的事。要密切与职工群众的联系,善解民意,善待职工。并经常做到与职工换位思考,与职工同喜同乐,职工有情绪多聊聊,家庭有困难多问问,身体有病上门多看看。这样,立党才能真正牢固,执政才能更加有力。

第二,在思想上,我们首先要有高尚的道德品质。古人讲“君子为政之道,以修身为本”。一个人无论成就多大的事业,人品永远是第一位的。如果没有人品作底子,我们做事、为官就容易跌跟头。在电力体制改革的重要时期,我们作为一名共产党员就必须要讲正气、讲奉献,哪里有困难,哪里有危险,哪里就有我们的足迹;作为一名党员干部就必须要有强烈的责任感和使命感,对同志、对部下、对朋友、对群众有仁爱之心,没官气,重真情,在一个个不经意的事情中树立起“人民公仆”的鲜活形象。其次要有坚强的党性。党性是衡量一名党员干部政治素质的重要依据,有了坚强的党性观念,才能分清是非,辨别美丑,弃恶扬善,才能明白自己该做什么,不该做什么。在日益激烈的市场竞争中,在各种思想文化和价值观念相互激荡、交锋中,如果我们不注重改造思想,不加强党性修养,必然导致思想空虚、意志衰退、信仰迷失,必然耐不住寂寞、抵不住诱惑、守不住防线,在前进的道路上迷失方向。因此,我们要保持共产党员的先进性,就一定要自觉加强党性锻炼和修养,进一步解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新、干事创业,按照《党章》的规定,党纪党规的要求,经常对照、反复校正自己的言行,自觉抵制腐朽思想文化的侵蚀,始终保持共产党人应有的先进性和纯洁性。

第三,在作风上,广大党员要身体力行,以扎实的工作作风和优良的生活作风赢得职工的信赖,赢得企业的健康发展。党的形象是由众多党员的形象构成的,每个党员的一言一行、一举一动都与党的整体形象密切相关,群众总是把党员特别是党员领导干部的模范行动视为观察党的形象的“窗口”。因此,作为党员干部,不仅在工作上要率先垂范,在生活作风上也要为人师表,用自己的一言一行影响群众,倡导新风。记得有一位领导干部说过这样一句话:“领导干部清正廉洁了,群众就拥护党、热爱党、跟党走,领导干部在群众中就有地位;领导干部不廉洁,群众就议论党、埋怨党”。这句话同样适用于我们在座的各位党员干部。我们要以干实事、谋发展的实际行动,自重、自省、自警、自励的作风做全体职工行动的楷模、学习的榜样。

第四,在工作中,我们要讲责任、求奉献,要忠于职守、开拓创新。党员是企业发展的脊梁骨、领头雁。为此,每一位共产党员在工作中都要勤于思考,善于钻研,不断加强业务技术的学习,用精湛的业务技术团结带领职工群众,模范执行规章制度,不(本资料权属文秘家园,查看更多精彩文章请登录原创网站wmjy.net.cn)违章,不违纪,为碧电的发展贡献力量;我们每一位党员还应当在急、难、险、重的紧要关头,冲在最前面,积极主动克服困难,解决问题;在成绩与荣誉面前,我们要不记个人得失、不图名利,默默奉献。我们要做到以高尚的人格力量和优良的工作作风使群众信服;用模范遵守各项规章制度,严格遵守党组织纪律使群众叹服;要关心群众疾苦,维护群众利益,以扎扎实实的工作表现和优异的工作业绩使群众佩服,以自己的一言一行带头实践党的宗旨,维护党的形象。只有这样,我们才能在职工群众树立起党员的模范形象,才能体现党组织的先锋形象,才不愧为一名合格的共产党员。

同志们,党员先进性教育就像是一场及时雨,重新唤起了我们党员对自身价值的再认识和再提高,希望大家能够在实际工作中始终坚持以党员的高标准要求自己,身体力行,发挥出自己更大的才能,为我厂的繁荣发展再立新功!

【第3篇 信息技术教育经验的工作总结

信息技术教育经验的工作总结

在计算机信息网络迅猛发展的时代,推进教育信息化,是全面推进素质教育的要求,也是当前教育教学改革的需要,我园把新《纲要》的精神理念融入到现代化教育技术中,把现代化教育信息作为学校工作的重要组成部分。近几年来,我们加快学园网络的管理和建设,加强教师教育信息技术的培训,取得了一定的成效,现总结如下:

一、重视教师计算机知识培训,提高运用现代化教育信息的能力

我们将计算机及网络知识作为全园教师应知应会的基本功来要求,先后多次组织教师进行有关计算机知识的培训考试,全园90%以上的教师通过计算机二级考试。学园从20__年开始实行无纸化办公,教师掌握了计算机的基础知识,并运用于教育教学中。03年3月份,为了使计算机更好地服务于教学,进一步提高教师实际运用的能力,我园再次组织教师参加课件制作培训,使教师系统地掌握了多媒体课件的设计与制作方法,多媒体素材的准备与采集方法。5月份,我园组织教师开展课件制作比赛,并请有关行家评出一等奖3名、二等奖5名,三等奖10名。所制作的课件各具特色,充分体现了教师运用计算机操作技术的较高水平。其中,陈炜华老师制作的课件《多变的脸》、《十二生肖》、《懒惰的蜗牛》获泉州市幼儿园课件比赛一等奖,我园获集体荣誉奖。

二、促进信息技术与新课程改革的整合,加快课改的步伐。

在当前教育改革的浪潮中,我们积极引导教师探索如何把信息技术教育的学习、应用与幼儿园《纲要》的新观念有机结合起来,努力从根本上改变传统的教与学的观念和方式,促进教师在各个学科的整合和主题活动的开展中学习和应用信息技术。积极探索应用信息技术培养幼儿创新精神的和实践探索能力的新方法。运用信息技术手段向幼儿提供更为丰富的学习资源。本学年我园教师在组织教育活动中,结合课改的新理念,经常把多媒体教学的这种幼儿乐于接受的手段贯穿于教学过程中,让孩子在活动中获得了探索、学习、思考、创新的机会,并从中获得了愉快的体验。在开展主题活动中,孩子和家长主动通过网络搜集很多有关主题的材料,使主题活动更加丰富,孩子通过活动扩大了知识面。

三、构建学园网络教学平台,启用信息技术虚拟教研室。

为了提高教研的效率,解决集体学习与讨论的时差问题,我园本学期构建网上教研室。在学园网页上开通网上争鸣与讨论。围绕课改的热点与难点问题,进行网上的学习、交流与讨论。自网上教育论坛开通以来,老师们踊跃参与讨论,在网上发表了很多很有见解的看法,大家围绕论坛中所提供文章的论点及论据,结合自己在教育实践中遇到的困惑和问题,剖析自己在教育行为上出现的偏差或体会,僦其原因进行多维反思。这种网上论坛实现了现代教育的直观性、便捷性、开放性、虚拟性、交互性的特点。为教师提供获取新课程改革信息的渠道和新课程改革交流的阵地。对推进我园新课程实验起到积极的推动作用。

四、利用教育资源,实现信息的共享与交流。

随着教育信息化的发展,教育资源已成为教育信息化的颈瓶。02年,我园就组织教师参加市教学资源库建设使用培训班的学习,并为每位教师申请一个邮局信箱,为使用资源库提供方便。教师经常在资源库里找到自己所需的'材料,并积极为教育资源库上传资料。本学期我园所上传的资料丰富、有价值,被评为'市教育资源建设先进集体'。此外,我园还建立健全学园资源库。并设立激励机制,鼓励教师积极搜集各种课件、教学资源,丰富学园的资源库。广大教师积极参与校园网上共享资源的建设,真正做到资源共享与交流

五、丰富学园网页内容,发挥网页的宣传功能。

借助学园网页这个载体,及时准确、客观地宣传好我园各个时期的教育中心工作、教改动态和成果,使社会各界及家长及时、深入地了解我园的教育教改发展情况和工作成效,吸引社会各界人士共同关心和支持我园的教育工作。本学年对学园的网页栏目、版面、 内容等进行全面更改。增设教师简介、学园信息、党建工作、家长手记、教师随笔等栏目。更改幼儿天地、保健之窗、家园互动、学园管理等栏目的内容,并根据需要及时更新网页内容。家长可以通过网上留言板、学园信箱、班级教师信箱及时反馈对学园管理、教育教学工作的意见和建议。充分发挥学园网页的时效性、宣传性、互动性。此外,我们还及时向市幼教信息网、市教育信息网传送我园的信息动态。

六、通过综合信息平台,做好电子公文的接受处理工作。

为了更好地利用计算机信息网络资源接收处理公文,03年一月,我园重新申请网络办公系统的固定ip地址,并专设一个查询信息帐号。每天及时接受上级网络公文,并做好公文的收存、打印、归档、回复工作。真正发挥网络公文的及时性、有效性。

存在问题:

1、今后应进一步完善学园网上论坛的管理,做到每月有讨论、有反馈、有总结,真正发挥网上论坛的作用。

2、今后应做好班级信息提供的评比方案,使各方面的信息更加及时有效。

【第4篇 幼儿园信息技术教育经验个人工作总结

幼儿园信息技术教育经验个人工作总结

在计算机信息网络迅猛发展的时代,推进教育信息化,是全面推进素质教育的要求,也是当前教育教学改革的需要,我园把新《纲要》的精神理念融入到现代化教育技术中,把现代化教育信息作为学校工作的重要组成部分。近几年来,我们加快学园网络的管理和建设,加强教师教育信息技术的培训,取得了一定的成效,现总结如下:

一、重视教师计算机知识培训,提高运用现代化教育信息的能力。

我们将计算机及网络知识作为全园教师应知应会的基本功来要求,先后多次组织教师进行有关计算机知识的培训考试,全园90%以上的教师通过计算机二级考试。学园从20__年开始实行无纸化办公,教师掌握了计算机的基础知识,并运用于教育教学中。03年3月份,为了使计算机更好地服务于教学,进一步提高教师实际运用的能力,我园再次组织教师参加课件制作培训,使教师系统地掌握了多媒体课件的设计与制作方法,多媒体素材的准备与采集方法。5月份,我园组织教师开展课件制作比赛,并请有关行家评出一等奖3名、二等奖5名,三等奖10名。所制作的课件各具特色,充分体现了教师运用计算机操作技术的较高水平。其中,陈炜华老师制作的课件《多变的脸》、《十二生肖》、《懒惰的蜗牛》获泉州市幼儿园课件比赛一等奖,我园获集体荣誉奖。

二、促进信息技术与新课程改革的整合,加快课改的步伐。

在当前教育改革的浪潮中,我们积极引导教师探索如何把信息技术教育的学习、应用与幼儿园《纲要》的新观念有机结合起来,努力从根本上改变传统的教与学的观念和方式,促进教师在各个学科的整合和主题活动的开展中学习和应用信息技术。积极探索应用信息技术培养幼儿创新精神的和实践探索能力的新方法。运用信息技术手段向幼儿提供更为丰富的学习资源。本学年我园教师在组织教育活动中,结合课改的新理念,经常把多媒体教学的这种幼儿乐于接受的手段贯穿于教学过程中,让孩子在活动中获得了探索、学习、思考、创新的机会,并从中获得了愉快的体验。在开展主题活动中,孩子和家长主动通过网络搜集很多有关主题的材料,使主题活动更加丰富,孩子通过活动扩大了知识面。

三、构建学园网络教学平台,启用信息技术虚拟教研室。

为了提高教研的效率,解决集体学习与讨论的时差问题,我园本学期构建网上教研室。在学园网页上开通网上争鸣与讨论。围绕课改的热点与难点问题,进行网上的学习、交流与讨论。自网上教育论坛开通以来,老师们踊跃参与讨论,在网上发表了很多很有见解的看法,大家围绕论坛中所提供文章的论点及论据,结合自己在教育实践中遇到的困惑和问题,剖析自己在教育行为上出现的.偏差或体会,僦其原因进行多维反思。这种网上论坛实现了现代教育的直观性、便捷性、开放性、虚拟性、交互性的特点。为教师提供获取新课程改革信息的渠道和新课程改革交流的阵地。对推进我园新课程实验起到积极的推动作用。

四、利用教育资源,实现信息的共享与交流。

随着教育信息化的发展,教育资源已成为教育信息化的颈瓶。02年,我园就组织教师参加市教学资源库建设使用培训班的学习,并为每位教师申请一个邮局信箱,为使用资源库提供方便。教师经常在资源库里找到自己所需的材料,并积极为教育资源库上传资料。本学期我园所上传的资料丰富、有价值,被评为”市教育资源建设先进集体”。此外,我园还建立健全学园资源库。并设立激励机制,鼓励教师积极搜集各种课件、教学资源,丰富学园的资源库。广大教师积极参与校园网上共享资源的建设,真正做到资源共享与交流。

五、丰富学园网页内容,发挥网页的宣传功能。

借助学园网页这个载体,及时准确、客观地宣传好我园各个时期的教育中心工作、教改动态和成果,使社会各界及家长及时、深入地了解我园的教育教改发展情况和工作成效,吸引社会各界人士共同关心和支持我园的教育工作。本学年对学园的网页栏目、版面、内容等进行全面更改。增设教师简介、学园信息、党建工作、家长手记、教师随笔等栏目。更改幼儿天地、保健之窗、家园互动、学园管理等栏目的内容,并根据需要及时更新网页内容。家长可以通过网上留言板、学园信箱、班级教师信箱及时反馈对学园管理、教育教学工作的意见和建议。充分发挥学园网页的时效性、宣传性、互动性。此外,我们还及时向市幼教信息网、市教育信息网传送我园的信息动态。

六、通过综合信息平台,做好电子公文的接受处理工作。

为了更好地利用计算机信息网络资源接收处理公文,我园重新申请网络办公系统的固定ip地址,并专设一个查询信息帐号。每天及时接受上级网络公文,并做好公文的收存、打印、归档、回复工作。真正发挥网络公文的及时性、有效性。

存在问题:

1、今后应进一步完善学园网上论坛的管理,做到每月有讨论、有反馈、有总结,真正发挥网上论坛的作用。

2、今后应做好班级信息提供的评比方案,使各方面的信息更加及时有效。

【第5篇 信息技术教育经验工作总结

信息技术教育经验工作总结范文

在计算机信息网络迅猛发展的时代,推进教育信息化,是全面推进素质教育的要求,也是当前教育教学改革的需要,我园把新《纲要》的精神理念融入到现代化教育技术中,把现代化教育信息作为学校工作的重要组成部分。近几年来,我们加快学园网络的管理和建设,加强教师教育信息技术的培训,取得了一定的成效,现总结如下:

一、重视教师计算机知识培训,提高运用现代化教育信息的能力

我们将计算机及网络知识作为全园教师应知应会的基本功来要求,先后多次组织教师进行有关计算机知识的培训考试,全园90%以上的教师通过计算机二级考试。学园从2001年开始实行无纸化办公,教师掌握了计算机的基础知识,并运用于教育教学中。03年3月份,为了使计算机更好地服务于教学,进一步提高教师实际运用的能力,我园再次组织教师参加课件制作培训,使教师系统地掌握了多媒体课件的设计与制作方法,多媒体素材的准备与采集方法。5月份,我园组织教师开展课件制作比赛,并请有关行家评出一等奖3名、二等奖5名,三等奖10名。所制作的课件各具特色,充分体现了教师运用计算机操作技术的较高水平。其中,陈炜华老师制作的课件《多变的脸》、《十二生肖》、《懒惰的蜗牛》获泉州市幼儿园课件比赛一等奖,我园获集体荣誉奖。

二、促进信息技术与新课程改革的整合,加快课改的步伐。

在当前教育改革的浪潮中,我们积极引导教师探索如何把信息技术教育的学习、应用与幼儿园《纲要》的新观念有机结合起来,努力从根本上改变传统的教与学的'观念和方式,促进教师在各个学科的整合和主题活动的开展中学习和应用信息技术。积极探索应用信息技术培养幼儿创新精神的和实践探索能力的新方法。运用信息技术手段向幼儿提供更为丰富的学习资源。本学年我园教师在组织教育活动中,结合课改的新理念,经常把多媒体教学的这种幼儿乐于接受的手段贯穿于教学过程中,让孩子在活动中获得了探索、学习、思考、创新的机会,并从中获得了愉快的体验。

【第6篇 远程教育经验总结材料

南湾办事处辖9个行政村1个居委会,共个农村党支部,实有农村党员名,现已建成远程教育站点9个,建点率达到了90%。

自开展远程教育活动,特别是开展集中播放收看活动以来,办事处在风景区管委会的正确领导下,按照区委组织部有关部署,紧紧围绕“让党员干部经常受教育,使广大群众长期得实惠”这一中心目标,坚持“高起点规划、高标准建设、高效能管理”,不断健全机制,创新形式,全面落实上级有关指示精神,较好地发挥了农村党员干部现代远程教育的职能作用,取得了明显成效。目前,全办事处所有远教站点设备运行基本正常,呈现了开端良好,运转有序,健康发展的工作格局。我们的主要做法是:

一、坚持以健全一支过硬的管理队伍为关键点,督导学用

农村现代远程教育工作,从农民到干部,最担心的问题,就是教学设备不会操作,即用不起来。这个问题不解决,远程教育就等于形同虚设,好事也没办好。因此,我们把建设一支思想认识过硬、技术水平过硬的农村现代远程教育工作队伍摆在了首要位置。一是建立高规格的组织领导体系。办事处党工委规定,办事处党委副书记、组织委员分别为办事处远程教育工作的第一责任人和具体责任人,村党支部书记为村级终端站点建设和管理的第一责任人,强化管理责任,在全办事处形成了“主要领导亲自抓,一级抓一级,左右统筹协调,上下齐抓共管”的组织领导格局。二是建立高要求的学用管理队伍。办事处党工委明确要求,由党工委组织委员、远教专干、技术辅导员3人具体抓学用业务管理,并为每个村级站点选配和培训1名会操作、责任心强的站点管理员,组建村级学用管理队伍,专门负责学用工作。三是建立高标准的远教培训阵地。在镇里建立了拥有集视频会议、视频交互、演播于一体的多功能演播室,严格实行学用管理人员分级培训制度,办事处远教办每年至少培训村级站点管理人员2次以上,为促进村级操作员水平再上新台阶。

二、突出重点,整体推进,圆满完成远教基础设施建设

办事处党工委按照中央确定的“高起点规划、高标准建设、高效能管理”指导思想,弘扬求真务实精神,克服畏难发愁情绪,统筹兼顾,稳步实施,针对办事处远教基础状况发展不一,基础相对落后,情况比较复杂的实际,制定了切实的安装方案。既按照现有计划,整体推进面上工作,又注重个别村的实际情况,不搞“一刀切”,把办事处预备安装设备的站点分成三个批次,分步实施;既保证数量,尽可能扩大站点覆盖面,又坚持标准,严把质量关。我们在安装之前做到用电线路、防盗防护设施、室外卫星天线水泥基座“三项基础”工作达标和相关技术人员的培训,在整个远程教育工作的准备、安装、调试、应用的过程中,基本达到了准备充分、安装顺利、专人负责、应用规范的要求。

三、坚持以选制一批适用的教学资源为落脚点,引领学用

针对网络信息量大与村级站点管理员素质偏低的状况,我们着眼提高农村党员干部政治思想素质选制政策理论与先进典型课件,着眼推动农业产业化建设促进农民增收选制农村实用技术课件,着眼促进农村社会进步选制相关知识课件,指导学用工作。办事处远教站根据上级远教中心发放的节目预告单,结合办事处实际情况,指导村级站点筛选出一些相关的节目内容,进行收看。同时,将中央远程教育网、流媒体中适用性特别强、具有普遍指导意义的产业信息、实用技术下载,指导各站点的产业教学活动。如松树坦村的“水产”养殖,在一定程度上得益于下载的相关知识和技术,现在已经取得到良好效益,成了远近闻名的“水产”养殖村。

【第7篇 托班幼儿常规教育经验总结

托班班阶段是幼儿园的开始阶段。在这个阶段,孩子的可塑性大,模仿性强,对一切事物感到新鲜好奇。而常规教育的培养则关系到孩子以后的各项学习和各项能力的培养。只有捉好常规方便的教育,正常的教育教学活动才能得以正常有序地开展。如果常规不好,严重点会影响到孩子日后的生活习惯,礼貌习惯,学习习惯等多方面的素质。直接影响到孩子的一生。所以在托班班进行常规教育是必须的。我们班从一上幼儿园开始就进行常规教育的培养。到现在为止已经开展了一学期的时间了。在这半年的时间里,孩子的常规习惯有了较明显的提高,现在就我在本学期开展常规教育的情况进行总结。

一, 要求和规则应切合幼儿实际。

对于刚入园的幼儿,哭闹现象是正常的,不过两周左右幼儿的情绪已基本稳定,对幼儿园的一日生活流程已基本熟悉,就可以慢慢的对他们进行常规教育了。由于孩子的年龄还是比较小,主观性强,自控能力差,所以常规要由易到难,要求孩子逐步做到老师的要求。例如在早点时,先吃完的幼儿就会在那里无序的混乱状,我就想起以前的学习经验,让小朋友做做整齐给他们发图画书看,这样小朋友就有序多了。根据幼儿兴趣和经验的提升,先是老师发书,到幼儿自己选书,再到老师讲故事。还有个时间特别混乱,就是午睡起床时,老师阿姨先同时为幼儿穿衣服,穿好三四位小朋友,应该分工进行,一个老师负责组织小朋友活动,另一个老师和阿姨整理床铺。平时游戏也要逐渐建立和完善秩序,还要根据幼儿的承受能力和发展阶段来进行教育。例如从整体说教到个别说教,最后到发现有追逐的孩子立刻停止他们的游戏机会。而且老师要说到做到,不能心软。连续几次后,孩子的追逐现象减少了。

二, 给孩子充分的,反复实践的机会。

充分的,不断反复的实践是建立良好常规的关键。比如幼儿搬椅子就是老师先讲解示范,然后让幼儿练习,在日常的练习中不断提醒巩固。孩子在穿脱衣服方面,由于在家中都是由父母包办。在本学期,由于看到孩子年纪小,手部的协调性还不强,冬天的时候又怕孩子着凉。所以整个学期都是由老师、保育员一个一个地帮孩子换衣服。不过我们并没有忽落教给幼儿脱穿鞋子、衣服的要领,等到下学期春天的时候,再教给他们,多实践就容易了。

三, 坚持一致性和持久性。

在进行常规训练的时候,班上的老师和保育员的意见和方法一定要一致,要形成共识。不可以这个老师这样要求,另一个老师这样要求。这样的话,孩子会感到无所适从。一个老师如果定下了一项要求,必须让另外一个老师和保育员也知道,这样,大家才能紧密合作。而且,当常规一但确立,就必须要天天坚持,长抓不懈。不能一看到成果就立刻把注意力转到别的事情上。

四,要注意语言的简洁,规范,富有情趣。

老师在向小小班孩子进行讲解规则和要求的时候,要特别注意语言的见解,规范和富有情趣。讲给孩子听的话,应该是孩子一听就能明白的。老师可以在向幼儿提出要求的时候一边做一边说,提高语言的示范性和直观性。一次提的要求不能太多太复杂,要突出重点,语速要相对慢一点。另外,老师要尽量让自己的语言生动有情趣。要用富有童趣的语言讲解各种要求和规则,把要求和规则游戏化,趣味化和情景化。例如在让孩子养成轻轻放椅子的习惯时,我通常会告诉孩子,椅子喜欢爱护他的孩子。如果小朋友大力搬椅子,椅子会摔交,会生病,他的小脚还会断呢。同时,一边说一边请平时能够轻轻放好椅子的孩子来进行示范。孩子示范以后,老师会告诉孩子,__小朋友的椅子今天可高兴了,他说以后也好和他做好朋友。这时,其他的孩子也会向刚才示范的孩子一样轻轻放椅子了。又例如在请孩子轻轻上厕所的时候,我也要求孩子学小猫走路。小小班的孩子喜欢模仿,他们都会模仿小猫走路时的动作轻轻去厕所的。

五,善用表扬的力量

我们班孩子由于年龄小,自控能力不强,模仿能力和从众能力特别强,午饭后看电视的时间,幼儿一看到电视里音乐部分就跳起来模仿,或天线宝宝里的爬行打滚部分就模仿 ,有个别幼儿还觉得好玩一样压在一起,这时我们通常都是拉起幼儿暂停电视,请小朋友做好,有一次我表扬了一位幼儿,_没有离开小椅子,老师喜欢他,其他幼儿也都很快的回去坐坐好了。

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