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库管年度工作总结怎么写(精选6篇)

发布时间:2025-08-09 热度:39

库管

库管年度工作总结怎么写 【篇1】1050字

时光飞逝,转眼间____年已快过去了。为把今年的项目部仓库材料管理在提升一个档次,现对项目部仓库管理工作,做如下总结,以找出不足,发挥长处,响应公司降本增效、节能降耗的总体要求,也为下步更好的加强材料物资管理提供经验和方法。

1、材料申购

根据公司要求和项目部的生产实际,对所需要的材料物资做好统计,由项目部领导进行审核后,提报《备品备件计划表》,严格按照公司材料物资申购程序要求,申报和采购需要的材料,并详细注明物料名称、型号、规格、数量等。认真执行低成本高效益的管理方法,购买时做到货比三家,询价问价,择优选取,优中选优。

2、入库

规范库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储备,减少资金占用。对所有需要的材料物资,严格验收,经材料提报人认真核对:型号、规格、数量、质量,没有问题后,方办理入库手续,如发现所采购入库的物料物资不符合规定要求,则及时办理退、换货手续。通过严格筛选和层层把关的认真管理,杜绝了不符合、不合格和质量差的材料物资入库,使所购买的材料物资起到物尽所用,无有所用,减小了库存和积压现象,做到了降本增效。

3、材料保管

物料分类摆放。按照材料种类、规格型号摆放、堆码,杜绝混和乱堆,保持库房的整洁。随时对仓库材料物资进行点清,做到帐、物、卡三者相符,并在物料登记卡上详细标明进货日期、数量等信息。随时检查、掌握库存物料有效期情况,做到先进先出。落实防虫蛀、防鼠咬、防变质等安全措施和卫生措施,保证库存物料完好无损。认真做好库存物料清点、统计,及时更新各类台帐,做到账、卡、物相符。积极配合生产需要,按照轻、重、缓、急合理提报材料物资申请计划,严格压缩库存。保证库存报表的上交时间和数据的准确性,真实性。

4、材料发放

严格执行《仓库管理制度》。材料物资的发放,严格审批手续。对所领取、发放的每件材料、物资,须经项目部领导签字确认后,才进行发放,并严格签字手续,询问用途、用量,严防材料物资的浪费和丢失。做好后续跟踪事宜,配合生产及时做好退、补、换工作,保证生产正常顺利开展。

5、仓库管理目标

在总结经验的基础上,也找出了材料管理的不足,下步对仓库材料物资的管理中争取做到以下几点。

(1)时时做好仓库的6s工作,保持环境整洁,所存放的物料井然有序。

(2)为了使仓储物料做到帐、卡、物一致,坚持每月进行一次自盘,做到随时检查和整理,消除隐患,压缩库存避免积压现象。

(3)加强与各岗位的沟通,吸取好的建议,为生产做好服务,确保生产正常运行。

(4)严格落实公司的材料物资管理规定,做到账、卡、物相符。

篇1写作要点135人觉得有用

库管年度工作总结怎么写

库管工作涉及很多细节,每年年终都要对这一年的工作进行总结,这不仅是对自己工作的回顾,也是对未来规划的重要参考。写好一份总结不容易,但只要掌握方法,就能写出条理清晰、内容充实的好总结。

第一步是收集资料。平时工作中的各种记录不能丢,像入库单、出库单、盘点表之类的,这些都是重要依据。把这些东西整理出来后,你会发现一年下来做了不少事情,哪些做得好,哪些还有改进空间,心里就有底了。不过这里有个小问题需要注意,有时候忙起来会忘记及时归档,导致后来找材料费劲。

第二步是梳理思路。先把全年的工作分成几个部分,比如日常管理、库存控制、设备维护等等。每个部分列出关键点,这样写的时候就不会漏掉重要内容。比如在库存控制这一块,可以写明今年的库存周转率提高了多少,库存积压情况如何改善的。

第三步是提炼成绩。成绩是总结的重点之一,但要注意实事求是,不要夸大其词。比如说仓库今年减少了百分之十的损耗,这个数字就得有数据支撑,不能随便编造。另外,成绩背后的原因也要分析清楚,是因为流程优化了,还是团队协作更好了,这些都需要说明白。

第四步是反思不足。任何工作都不可能尽善尽美,找出问题所在才能进步。比如有些同事反映领料效率不高,可能是流程设计上存在瓶颈。对于这些问题,不仅要指出,还要提出解决办法。不过这里有一个需要注意的地方,有些问题可能牵涉到其他部门,这时候就不能只盯着自己部门内部找原因,得从全局出发去考虑。

第五步是制定计划。总结的目的不只是回顾过去,更重要的是展望未来。可以根据今年的问题和成绩,设定下一年的目标。例如明年要将库存周转率再提升五个百分点,具体措施可以包括引入新的管理系统,加强员工培训等。不过有一点得注意,目标不能定得太高,否则完不成反而会影响士气。

2025仓库管理员年度工作总结精选怎么写【篇2】 5600字

1.____仓库管理员年度工作总结

时间像过隙的白驹,转眼在凯利公司工作已经两年零一个月了,我的收获和感触很多,任职以来,我努力适应工作环境和岗位,认真地履行了自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。现将近两年来的学习、工作情况总结如下:

一、办公室方面:在实践中学习,努力适应工作。这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导们的耐心指导和帮助,在这样好的工作氛围中,要求自己,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作的不足,及时地和领导沟通,争取把工作做好,做一个合格,称职的公司职员,这让我在较短的时间内熟悉和掌握了办公室的工作内容和一系列的工作流程。也让我很快完成了从学生到职员的转变。

二、财务方面:认真做好库房保管的账目工作,协助李总处理一些财务方面的大小事宜,对外单位结算工作做到尽职尽责、无差错、不遗漏,熟练掌握他们的结算流程,不怕困难,勇往直前、认真探索、总结方法、加强与他们的沟通,认真做好结算工作。

三、紧固件方面:从进货—包装—送货—结算的工作流程,从开始的摸门不着到现在的熟练掌握可以说让我彻底领悟到工作的.艰辛和赚钱的不易。在紧固件工作流程中可以很惬意的说是处处碰壁、由于我们初出茅庐接手紧固件项目,某些细节工作做得不是很到位,对四公司、一厂客户沟通比较少,导致异常情况的不断发生,我深感抱歉。在以后的工作中,一定加强与商家、客户及领导同事之间的沟通,使之降低成本、加大顾客满意度、杜绝矛盾的发生,减少意外情况带来的损失,达到紧固件利润化。

四、个人问题:做事勤勤恳恳、爱岗敬业、具有吃苦耐劳的工作精神,坚忍不拔的意志力,遵循好事耐磨、不达目的誓不罢休的工作精神抵挡外单位人员及某些工作中的言语冲撞、批评、训斥,给自己的成长天平增加了很重的砝码,也是我工作中难得的、很好的历练。由于我初出茅庐,经验和阅历上的欠缺,工作中不免出现某些差错或是不愉悦,为此我深感抱歉。我在以后的工作中,控制情绪、增加耐心、客服马虎的坏习惯、加强沟通、认真做事、独立思考、多与同事交流,努力不断提高自己的业务水平和工作能力,力求为公司做出的贡献。

五、个人建议:为加大公司规模,杜绝矛盾的发生合理分配员工工作,工作中各尽其责,责任到人,杜绝不必要的矛盾的发生。

六、个人期待:为答谢公司领导的支持与厚爱、工作和生活中的关心和照顾,想要在凯利公司长期发展下去,规划未来的发展前景,明确目标,积极向上。今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作效率,熟练业务能力。努力做好自己的本职工作。

2.____仓库管理员年度工作总结

时光飞逝,弹指之间,____年已接近尾声,回首过去,是为了更好地面向未来。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将____年的工作做如下简要回顾和总结。

一、回首

1、我们正生活在服务经济时代。服务已渗透到生活中的诸多细节,我们的工作也以为生产服务为中心,来为生产提供更快捷、高效、优质的服务,确保了____年生产旺季瓶箱供应,顺利完成了生产任务。

2、能严格执行公司仓库保管制度,防止收发瓶箱差错出现。入库及登帐,检验不合要求瓶源不准入库;做到以公司利益为重,爱护公司财产,不监守自盗。

3、合理安排瓶箱在仓库内的存放次序。按产品种类、规格、等级分区堆码,不得混和乱堆,随着成套瓶区和回退瓶区堆位划线完工,使各堆位摆放比以前更加整齐,保持库区的整洁简洁。

4、积极配合财务部和采购部。负责定期对仓库产品盘点清仓,做到帐、物、卡三者相符。能真正掌握材料的进、出、存的工作流程,同时也真正做到了物尽其用,人尽其才的作用。积极配合财务部门做好仓库库存的盘点工作,保证库存报表的每天上交时间和数据的准确性,真实性。

5、12年塑箱损坏严重,塑箱的管理权限在瓶箱库,可是使用塑箱的是(瓶箱库,包装车间,成品库)。其中大部损坏应该是瓶箱库叉车司机供箱在通道推挤坏,倒一次瓶至少损坏7━10个塑箱,包装车间在卸垛是摔坏塑箱,塑箱卡在链道上,包装车间的员工是用棍打塑箱,洗620ml瓶时码垛机乱码时把塑箱挤坏,成品库转运塑箱瓶时损坏一些瓶箱库缺少对塑箱使用的监管。每天的工作中都有很多问题发生,我们有必要做到要善于发现问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的业务能力。

二、展望

在恪守以往取得的成绩和好的工作方法外,争取在____年能改善去年的不足,使工作再上一个新的台阶,特在此列出如下的仓库____年工作计划和工作目标

1、加强日常管理工作

(1)加强对叉车司机的入职培训,督促操作人员严格执行《叉车安全操作规程》进行安全操作,确保操的人身安全。

(2)按规定时间瓶箱进行盘点,及时核算出各生产班所使用瓶箱情况。在月终报表中通报给生产主管、及时指出各生产班存在浪费瓶子现象,积极配合各部门查找瓶损非正常损耗分析原因。杜绝后续再出现浪费现象。争取做到低成本高效益的管理理念。

2、在仓库管理及数据管理能力上提高。

(1)为提高物料的管理,对所有进出仓物料必须按仓库管理制度执行,对经销商严格把关回退瓶质量和数量。为确保采购部、生产部及销售部能及时了解瓶箱库存情况,对金蝶数据及库存日报表需要实时录入。确保在进出仓前查询并录入相关数据再收发料,确保数据的准确性与及时性。

(2)加强对本部门职员的培训学习,真正掌握物料进、出、存的工作流程,使他们真正发挥技术骨干和模范带头作用,使物品能起到物流顺利周转,同时也真正做到物尽其用,人尽其才的作用,使其仓库管理工作得到有效的改进。

三、建议

车间生产延时和生产变动,应及时尽早通知瓶箱库,瓶箱库好合理的安排叉车司机上班,避免在人资源上的浪费。今年每周都有生产改动不通知瓶箱库,瓶箱库和包装车间信息交流优化,才能提高整个生产效率。

总之,仓库能在现实情况中不断的改善是离不开各位领导的悉心关怀和指导及各位同事的大力支持和配合,为了公司发展得更加壮大,并跻身于国内先进企业行列,让我们携手合作,创造出辉煌的明天!____年,是全新的一年,也是自我挑战的一年,我们将努力改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,为公司的发展前景尽一份力。

3.____仓库管理员年度工作总结

时间过得真快,转眼____年即将过去,在工作的这段时间里我也学会了很多知识,让我感觉到要做好每件事只要用心去学一定会成功!作为一名仓管员,我非常清楚自己的岗位职责,也是严格在照此执行。在____年来临之际,回顾____年的工作具体总结如下:

1.负责仓库各种产品容器及配件的入库、出库、日常卫生等工作。

2.做到每月对仓库材料定期盘点,做到数据、材料相符。

3.严格做好材料的质量及数量的验收工作。按合同或订单的要求,对已到材料应立即进行外观质量、数量检验,并做好记录。发现问题及时汇报,立即整改。

4.协助车间物料员做好容器的发放工作,严格执行物料发放管理规定,敢于坚持原则,保证材料数据的准确性。坚持做到“先进先出”原则。

5.做好材料进出仓。正确记载材料进、出、存动态,对仓库进行不定期的检查,完成好上级领导交予的任务及协调供应商退货工作。

6.在工作中能够严格要求自己,所以要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。

7.仓库作业量大,容易积累灰尘,所以每天要清理仓库,清洁地面,保持卫生。创造一个整洁的仓库,在良好卫生的工作环境下工作。

8.加强做好仓库管理工作,对仓库产品做好防潮、注意防火工作。

每天的工作中都有很多问题发生,发现问题并在第一时间去解决,加强学习仓储保管,物流相关知识,这是我还有所欠缺的。我想通过工作学习能有更大的进步。

总之一年来干了一些工作,也取得一些成绩,但成绩只能代表过去。工作中也存在着一些不足,在新的一年里我一定会继续努力,把工作做到,请公司领导批评指正。

4.____仓库管理员年度工作总结

从____2月至今,我因职位变动,有幸任职库区主管。在这期间,库区配合公司各部门平稳而有计划的完成了公司旺季销售计划及业绩,在这过程中,我对库区的工作及其库区管理感触甚多,在此我只浅谈两点:

一、库区的工作难点

1、与往年相比,库区人员组织结构未达到最基本的人员编织,厂方到货后无法将《入库程序》完整廷续。

2、到货频繁,仓管员无法及时完成验货,记帐工作。只能做到核对实物和简单的整理。

3、刚到货,第二天所为送货的急单特多,更甚有曲美到货,产品还在车上(未办任何入库手续)而配送部这边已在等着送货。

4、作为仓储部,连基本的统计员都没配置,也就是说连最基本的进销存帐都没有。

5、中华广场辙场的产品混乱。

(1)多数产品是整体打包回库,给有限空间的库区造成整理摆放难度。

(2)打包回库的产品有的未贴打包单,仓管员无法识别型号,这何为单据与实物相对应。

(3)有的打包单同所贴的实特根本就是张三和李四,完全不匹配。

(4)有的贴了打包单,但核对人员根本看不出此种产品一共有打了几个包装。

(5)有的打包单编号写重,有的连型号都完全错误。

6、配送部到托运站提货马上送货的产品更是离奇,货早都到了客户家,到月底财务才说仓库还未开进仓单。

二、库区管理的盲点

综合以上所述,作为库区主管的我不感到盲然吗?对库区的工作谈得上管理吗?从何管理我还是那句说臭了的老话:做好各部门的本职工作就是部门间的配合与协调!再重申:配送部人员从商场打包产品回库时,配送部打包人员必须与仓管员办理交接手续,而不是商场同库管员办交接手续,中间不能脱节。

5.____仓库管理员年度工作总结

光阴荏苒,岁月如梭,20xx不知不觉在指尖悄然逝去,____年迎面而来。回想过去,应对眼前,展望未来!有提高的喜悦,亦有工作中失误的愧疚。用心思量总结工作当中的利弊、得失。从教训中汲取经验,为以后的工作做好了充分的准备。现将工作总结如下:

一、工作总结

1、坚持执行本公司的早会制度,提高员工精神面貌;为了提高工作效率,确保工作能按时、保质保量地完成,对前一天的工作做总结,找出不足加以改善,并做好当天工作计划。经过早会,提高内部人员士气,加快了各类信息的流动,能及时地发现并解决问题。

2、及时收发物料,并不定期进行自盘;督促仓管员对所管辖的物料及时的进行收发整理,并定期自盘,合格物料及时清点进仓,输单员及时做好帐务处理。确保了帐、物、卡的一致,使仓库工作做到日清日毕。

3、坚持执行7s工作,做好物料的标识和防护;改善工作环境,做到让人一目了然,规划仓库物料的区域标识。

4、调整物料摆放,实行仓库定位工作;了解各仓管员的所管区域物料摆放后,针对于仓储规划的不明确,做了一个相应的仓储区域规划整改方案图。对物料现场的大面积区域划分进行了相应的调整再次细分与标识,以更有利于现场物料管理。避免仓管员在备料过程中存在找不到料,及找料时间太长,为了提高他们的工作效率,要求他们对库位表定时更新,对于部分仓管没有做库位表的,要求他们对这一缺陷进行了整改。现所有货架基本都已贴上了库位表,做到了,不是仓管员走到物料区短时间内也能及时的找到所需物料。

5、退供应商不良品的及时处理;每周统计不良品给相关部门并及时跟进,在相关部门的协助下,不良品得到了及时的处理。

6、加大了物料的追踪工作;对即将断货的物料进行合理追踪,并和采购、生产等个个部门进取沟通,确保到料及时。降低生产滞留。____年悄然离开,回想自我在这一年的工作,许多工作还有不尽如意之处,总结起来存在的不足主要有以下两点:

二、存在的不足以及改善措施:

1、缺乏沟通,不能充分利用资源;在工作的过程中,由于今年接触比较多的事物,比较较陌生的地方没有进取向其他同事求教,造成工作效率降低甚至出现错误,不能到达优势资源充分利用。在以后的工作中,我要主动加强和其他同事的沟通,经过公司这个平台到达资源共享,从而提高自我的业务水平。

2、缺乏计划性;在工作过程中,由于缺乏计划性,工作目的不够明确,主次矛盾不清,常常到达事倍功半的效果,领导不满意不说,自我还一肚子委屈。在以后的工作过程中,我要认真制订工作计划,做事加强目的认识,分清主次矛盾,争取能到达事半功倍的效果。

三、____年工作计划

1、保证工作顺利开展;确保平时的收发业务顺畅,及时发料,及时进仓,保证车间的正常生产,做到及时处理各部门反映的问题。

2、仓库人员的换岗;在____年上半年完成所有仓管员的岗位调换工作,能够培养仓库人员的多方面本事,熟悉多的物料,在其他人员调休的情景下能够帮忙处理业务。发展多面手人员,作好人员储备,为以后的工作打基础。

3、建全仓库流程;建全仓库收、发、存、管的业务流程,使每个人都能够按制度作业仓库流程,做到任何一个人都能够在短时间内接手本部门的任何一项工作。

4、仓库的整体规划;做好仓库的整体规划,对物料进行重新分类摆放。

5、建立数据化绩效考核;从帐、物、卡相符程度;报料及时;库容;做账及时等多方面综合员工失误次数,从而计算出员工失误率。以失误率来判定员工的绩效考核。不在以模糊的印象来决定员工的工作表现,而是以准确数据来确定员工的工作本事。

6、实行a、b、c、管理法,做好物资盘点工作,确保帐卡物三相符;a、b、c管理法是将产品分为三大类重点盘点a类物资(占仓库资产的70%)a类物资具有占资金大数量少等特点,方便仓储人员盘点,可做为月盘点。重点管理c类物资(占仓库资产的10%)c类物资是常用物资,且数量大,资金小。仓储人员应每日查询c类物资,以确保因物资短缺而造成的生产滞留。b类物资(占仓库资产的20%)可适当不做重点管理。a类物资可做月盘点,b、c类物资可做为季度盘点。

7、员工培训;培训计划,对员工进行5s、安全、岗位操作技巧和新中大系统操作的培训。

作为公司中一个普通的职员,我不要求什么,只要求自我做的更好,不断的在提高,自我的本事有限,可是本事是一方面,态度是另一方面。只要认真的工作,我相信我是会做的更好的,这些都会认识到,我相信我能够做好!

篇2写作要点100人觉得有用

仓库管理工作繁杂琐碎,要写好一份总结确实不容易。我从事这行多年,深知其中门道。写总结前得先把全年的工作梳理一遍,哪些事做得好,哪些地方还有不足,心里得有个底。材料准备齐全后,就可以着手写了。

开头部分得概括一下全年的工作情况,用简洁的话点明重点。比如库存管理是否顺畅,有没有出现过重大失误之类的。这部分文字不用太长,三五句话就够了。接着就该具体展开工作细节了,记得按类别来写,像入库、出库、盘点这些环节都要提到。每项工作都得结合实际情况来说,不能只讲空话套话。尤其是遇到突发状况的时候,是怎么处理的,效果怎么样,这些都是亮点。

数据也很重要,像库存周转率、出入库准确率这类指标最好能罗列出来。不过数字太多的话会显得枯燥,可以穿插一些具体的例子来支撑。比如说有一次接到紧急订单,时间紧任务重,团队加班加点完成了任务,最终客户满意,这样的故事能让总结生动不少。

还有就是安全问题,仓库安全管理是重中之重。平时有没有开展过相关培训,有没有制定应急预案,这些都是值得提一提的内容。当然,工作中难免会有不到位的地方,比如某段时间因为人手紧张导致工作效率下降,这些问题得诚实地反映出来,同时也要提出改进措施,让领导看到你的责任心。

写总结的时候语言要朴实,尽量少用形容词,多用事实说话。不过有时候写着写着,可能会不小心漏掉一些关键信息,比如某个重要的时间节点忘了写进去,这就需要反复检查几遍。还有就是格式问题,段落之间要分得清晰,字体大小也要统一,不然看起来乱糟糟的,影响阅读体验。

最后别忘了附上个人的感悟,不是那种空洞的感慨,而是基于工作经验的一些体会。比如通过这一年的工作,对仓储管理有了哪些新的认识,以后打算如何提升自己的专业能力之类的话题。这样既能体现你的思考深度,也能给领导留下积极进取的印象。

库管员个人年度总结怎么写【篇3】 950字

____年上半年,本人在公司各级领导的正确领导下,在同事们的团结合作和关心帮助下,较好地完成了上半年的各项工作任务,在业务素质和思想政治主面都有了更进一步的提高。现将____年上半的各项工作总结如下,敬请各位领导提出宝贵的意见。

一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面。

半年来,本人认真遵守劳动纪律,按时出勤,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心。积极主动学习专业知识,工作态度端正,认真负责地对待每一项工作。

二、工作能力和具体业务方面。

我的工作岗位是销售内勤和仓管。主要负责统计公司线缆的发运数、上货数。另外就是将每天发货的数量报给客户,核对客户收货情况与数量,整理现款现货的客户开出收据,统计每天入库和出库的数量。

我本着“把工作做的更好”的目标,工作上发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满地完成了半年的各项任务:

1、统计情况:能及时做到电话跟踪客户收货情况与数量核对,做到发运数与收货数统计准确。

2、收货情况:原材料厂家报的收货数量,跟我接收的数量要核对准确。如有多或是少的情况,要及时汇报给采购部。

3、仓管报表:做好每天出库、入库的台账数据,就能做到周报表和月报表的数量基本准确。

三、存在的不足。

总结半年的来的工作,虽然取得了一定的成绩,自身也有了很大的进步,但是还存在着以下不足。

一是有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面,由于个人能力素质不够高,成品仓库和原材料仓库收发数有时统计存在一定的差错;另一方面,就是有的时候工作量多,时间比较紧,工作效率不高。

二是有时工作敏感性还不是很强,对领导交办的事不够敏感,有时工作没有提前完成,上报情况不够及时。

四、____年下半年工作计划

下半年我将进一步发扬优点,改进不足,拓展思路,求真务实,全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作:

一是加强工作统筹,根据公司领导的年度工作要求,对下半年工作进行具体谋划,明确内容、时限和需要达到的目标,加强部门与部门之间的协同配合,把各项工作有机地结合起,理清工作思路,提高办事效率,增强工作实效。

二是加强工作培养。始终保持良好的精神状态,发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。

篇3写作要点289人觉得有用

库管员个人年度总结怎么写

做库管工作这些年,每年年底都要写个总结,说说自己这一年干了什么,成绩在哪里,问题又在哪儿。一开始写的时候总觉得无从下手,后来慢慢摸索出点门道,现在就来跟大家聊聊怎么写好这个总结。

先说说写总结前要准备啥吧。得把这一年的工作情况好好梳理一下,像入库单、出库单之类的材料都得翻出来看看,哪些事做得不错,哪些地方还有改进的空间,心里得有个底。别光想着凭记忆写,容易漏掉一些重要的细节。像我有一次写总结时,就忘了去年有个大项目,结果写出来的总结显得特别单薄。

接着就是把整理好的材料组织起来。写的时候要注意条理清晰,不能东一句西一句的。可以用几个小标题把内容分开,比如“主要工作成果”“存在的问题”“下一步计划”之类。不过有时候写着写着就跑题了,比如去年我就写到一半突然想起年初的一个小插曲,结果越写越偏题,最后不得不回过头重新调整。

关于具体内容,得实事求是地反映工作情况。成绩要说清楚,不能夸大其词,不然领导看了会怀疑你的诚信。比如去年仓库盘点时发现库存准确率达到98%,这个数字就得写上去,但也不能为了显得更好看改成99%。同样,问题也不能藏着掖着,该提的还是要提,不然下次再犯同样的错就麻烦了。我以前写总结时,总觉得提问题会让领导觉得我不够认真,结果后来被指出问题没及时解决,影响了后续工作。

写总结时还要注意语言简洁明了,别用那些复杂难懂的词。毕竟总结不是写论文,目的是让大家一看就明白你这一年干了什么。有时候为了显得专业点,我会故意用些行业术语,结果反而让同事看得一头雾水。像“物资调配优化”这种词,其实说“合理安排货品摆放”就挺好理解的。

书写注意事项:

写总结的时候最好能结合数据说话。数据最有说服力,能让领导看到你的工作成效。像去年我们仓库的出货量比前年增加了20%,这个数字一写上去,领导马上就明白了仓库管理确实有了进步。不过有时候统计数据的时候马虎了,比如去年把某个月的出货量算错了,结果写进总结后被同事发现,闹了个小笑话。

库管2025年度工作总结怎么写【篇4】 1500字

时间飞快,转眼一年又过了。回首这一年在来工作上的点点滴滴,尽管是很辛苦、劳累,但是我是觉得这种日子很踏实,不仅在忙碌工作当中体会到工作带来的成功的喜悦感,也深深地体会到工作的现实中给带我所带来的挫败感。

在这一年里,首先我得感谢公司领导对我的信任与支持,让我有机会挖掘自身的潜力,更好地为公司服务。接下来还得感谢所有的同事对我工作的大力支持与配合,得以让我的工作胜利地完成。以下是我对今年的工作总结与来年工作的初步规划。

一、生产方面

通过了仓库提前备料的方式,不但了解了欠料信息,同时可以让车间需要前置加工的物料得以有计划地完成。依据欠料信息、订单数量、客户的需求,合理地进行排产。确保车间生产的流畅性,也降低了车间半成品的积压。对于车间上报的异常情况能尽全力进行处理。如有自身处理不了的,能及时的上报领导并跟进到位。对生产计划是否有序的完成,采取深入员工的方式了解核实生产的进度,以确保订单的交期。

二、物料方面

通过召开物料检讨,了解掌握物料信息。采取加急物料信息白板化跟进,让加急物料得以顺利到车间进行生产。对于加急物料出现异常的情况,积极地与相关部门进行沟通处理。

三、生产计划方面

在计划方面,根据物料控提供的生产指令及初步的物料信息以及客户的需求进行拟制备料通知单,合理安排仓库备料,通过仓库备料提供欠料信息拟制生产指令单,避免出现待料上线的情况。依据客户需求、订单的缓急、生产产能为原则,进行合理排单。确保生产计划有效的完成。

四、出货方面

从8月份开始调整成品库存计划后,今散单常规产品交期从原来的11左右压缩到9天时间,大部分库存产品订单能当天发货,少部分库存产品订单为2-3天;从6月份到11月份发货金额来分析,其中有9月份、10月份、11月份连续3个月的发货金额大于销售订单的金额。同比上半年来说是有一定的进步。我个人认为之所以能有这样的进步,主要是库存计划起了很大的推动作用。同明也说明了库存计划的实行是可行的。

以上是自我的工作总结,下面对来年的工作作以规划:

一、目前,生产计划的流程已成模式,在现在的基础上,加强精益生产的意识,提高为生产和销售服务的意识。加强了解物料的前詹性、客户的需求、市场的动态,朝着:“由订单式生产到计划性生产”的生产模式转变。

二、对于物料跟进方面,仍需要大力强捉,仍要寻找更好方法改变目前的模式。加强与物控、采购人员、收发员之间的沟通,提高沟通效率与沟通的质量,即时产生共享的信息。

三、自身的加强,加强与部门与部门之间的沟通,提高沟通工作效率和工作质量。加强团队意识。加强培训学习,提高工作能力,具备更快、更好的工作能力,更好的为公司服务。

缺点与不足

一、感觉到部门与部门之间缺乏主动沟通的意识,甚至出现无效沟通的现象。出现了以自我为中心的思想。不利于高效率、高质量的完成工作,虽然当别的部门提出配合时,大家也会配合,但是主动协助其他部门完成工作,或者很愉快地配合其他部门提出的要求及其他配合时,仍然还不是很到位。这一定会在一定程度上影响工作的效率及工作质量。这也是让我在工作深感到挫败的因素。

二、学习意识不强,缺乏创新思维。不利于搞高业务水平。

对公司的建议

一、建立有效的激励机制,激发员工的竞争意识和危机感,打破按部就班的旧观念,鼓励创新,可以通过板报、会议、公司发文等方式对工作成绩好、业务突出的员工进行表彰,以精神鼓励为主,物质鼓励为辅的方式进行。

二、重视员工的建议及提出的意见,可以通过组织活动或者调查问卷开幕进行了解。

三、建议建立物料仓台账

以上是我今年来的工作总结及工作规划,在以后的工作当中,期盼各位领导多多批语指导和支持。

篇4写作要点231人觉得有用

库管____年度工作总结怎么写

年终岁尾,库管的工作到了总结的时候。写好这一年的总结,不仅是为了交差,更是为了给下一年的工作理清思路。说到底,总结不是简单的罗列数字或事件,而是一种提炼经验的过程。

先从材料入手。材料是总结的基础,没有足够的材料,总结就成了无源之水。平时要养成记录的习惯,哪怕是一些小事,也要记下来。比如某天因为某件事情调整了流程,或者某个客户临时变更了订单,这些都是宝贵的资料。材料收集好了,下一步就是分类整理。可以把材料分成几个部分,比如入库、出库、库存管理、人员安排等。每一部分都列出来,这样看起来条理会清晰一些。

接着是分析部分。分析是总结的核心,也是最能体现个人能力的地方。分析的时候,不要只看表面的数据,而是要深入挖掘背后的原因。比如某个月份的库存积压特别多,是因为采购计划不合理,还是市场需求预测出了问题?如果只是简单地归结为“工作量大”,那总结就显得太浅薄了。分析的时候,可以结合实际情况提出改进措施,比如加强与销售部门的沟通,提前了解市场动态,这样既能提升效率,也能减少不必要的损失。

然后是写具体的文字。写总结时,语言要简洁明了,但也不能过于干瘪。比如提到某项工作成果时,可以稍微带点描述性的语言,这样能让读者更容易理解。比如说“通过优化库存管理系统,库存周转率提升了15%”,不如改成“经过对库存管理系统的全面优化,库存周转率从原来的xx次提升到现在的xx次,效果显著”。这样的表达更有画面感,也更能体现工作的成效。

需要注意的是,总结里难免会涉及一些专业术语,这是没办法避免的。比如“批次管理”“货位规划”之类的词,这些词虽然拗口,但却是库管工作中不可或缺的部分。写总结的时候,最好能把这些术语解释清楚,以免被其他部门的人误解。

还有一个容易忽略的问题,就是总结里的语气。库管的工作比较琐碎,总结里难免会提到一些困难和挑战,但语气不能太过消极。即使遇到了一些问题,也要用积极的态度去面对,比如“虽然今年仓库扩建工程耽误了一些时间,但我们依然克服了重重困难,确保了日常运作不受影响”。这样既实事求是,又显得有担当。

小编友情提醒:

总结写完后别急着提交,最好能找同事帮忙看看。同事可能从另一个角度发现问题,比如某些地方表述不清,或者某些数据不够准确。当然,找人帮忙的前提是自己已经反复检查过了,不然显得自己太懒散。

写总结是一件费心费力的事,但也是一件值得认真对待的事。只要用心去做,就能从中发现很多有价值的东西。

工厂仓库管理员年度个人工作总结怎么写【篇5】 3350字

____年就要过去了,总结一年的工作,有成功的喜悦,也有失误的愧疚。过去的一年,是我们部门全体员工奋力开拓的一年,更是每个仓储成员接受挑战,逐步成长的一年。为从教训中得出经验,为以后的工作做好更充分的计划准备。现将____年仓库管理工作总结如下:

一、工作回顾及感想

自今年x月份进入本工厂以来,在办公室担任文员工作。x月份时,因仓库没人管理,便调到仓库负责仓库管理工作。刚进仓库的时候对业务不太熟,在此期间,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务。

二、自觉加强学习,努力适应工作

我是初次接触仓库管理工作和对账工作,为了尽快适应新的工作岗位和工作环境,我自觉加强学习,虚心求教,不断理清工作思路,总结工作方法,在领导和同事的帮助指导下,我逐渐摸清了工作中的基本情况,把握住了工作重点和难点。经过一段时间的努力,现已基本胜任本职工作。

三、建立完善的仓库账目,保证库存数目和进货、配货数目清晰准确

从十月份以来,逐步针对各种车型的配件建立起手工保管账册和电子账册。基于这项工作的完成,在冲压车间和采购部同事的协助下,基本上杜绝了断货与积压货品的现象。同时由于仓库的账目日益完善清晰,更好的支持财务部门的工作。

四、坚持定期整理仓库

认真细致的做好各种车型配件的入库出库工作,根据各种车型进行归类摆放,消除了仓库凌乱不堪的状况。在改善仓库环境的同时也为后续库存统计工作奠定了基础。保持干净整齐的库容库貌成为仓库管理的一个长期基础工作。

五、认真做好每月的对账工作

经过四个月的接触,对这项工作的流程已经较为熟悉,能够严格按照公司的制度规定完成每月的对账工作,保证各项数据准确无误,与财务部门做好对接手续。

六、存在的不足

1、由于刚接手工作不到一年,很多地方了解不够深入细致,需要继续努力。

2、车型种类繁多,对各种车型宏观上把握比较容易,微观掌握还需下大力气。

3、在进货量和配货量都较大的情况下,仓库容易暂时性出现空间不足、货物比较拥挤现象。

七、____年工作计划

1、继续加强学习,增强对本职工作的了解,创新工作方法,提高工作效益,更好的完成各项工作任务。

2、管好账目,在电子帐的配合下,准确把握库存和进货配货情况。更加全面的了解商品明细。

3、坚持定期整理仓库,及时处理废旧杂物,提高仓库的利用率,避免在进货配货高峰期仓库紧张现象。

4、认真完成领导安排的其他工作。

新的一年,也是一个新的开始,我将努力改正过去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,为工厂的发展作出自己应有的努力。

篇5写作要点118人觉得有用

工厂仓库管理员的年度个人工作总结,关键在于既要体现专业性,又要突出实用性。写总结时,得先明确总结的目的,是为了向上级汇报工作情况,还是为了自我反思改进。如果是前者,那就要注重数据和成果的呈现;如果是后者,则需重点分析问题及解决方案。

开始动笔前,建议先整理好全年的工作记录。这一步很重要,因为只有掌握了全面的信息,才能写出内容充实的总结。可以将每个月的重点工作罗列出来,比如库存盘点次数、货物出入库数量变化、设备维护频率等。这些具体数字能为总结增添说服力。当然,光有数字还不够,还要结合实际情况进行分析。例如,如果某个月份的货物出入库量突然增加,可能是因为市场销售旺季的到来,也可能跟物流效率有关。这里就需要深入挖掘背后的原因。

写总结时,要注意语言表达的专业性。可以用一些行业术语来提升总结的质量。比如,“库存周转率”、“货损率”这样的词汇能让总结显得更加严谨。同时,也要避免空洞的描述,多用事实说话。像“今年我们通过优化流程,使库存管理更加高效”这样的表述就比较笼统,不如说“今年实施了abc分类法后,a类物资的周转时间缩短了20%,减少了资金占用”。

不过有时候,写总结会遇到一些小麻烦。比如有时为了追求简洁,可能会遗漏掉某些重要细节。这就需要在初稿完成后仔细检查一遍,确保没有重要的工作内容被忽略。另外,由于仓库管理工作涉及面广,难免会出现一些复杂的情况。在这种情况下,最好能用图表辅助说明,这样既能节省篇幅,又能让人一目了然。

对于那些刚入职不久的新手来说,写总结可能会觉得无从下手。其实方法很简单,可以从最基本的入手。先列出一年来的基本工作内容,再逐步加入自己的观察和体会。比如在盘点过程中发现了哪些常见问题,又是如何解决的。这样做不仅能让总结看起来更有条理,也能帮助自己在未来的工作中少走弯路。

需要注意的是,写总结并不是单纯地堆砌数据。除了反映成绩外,还应该坦诚地指出存在的不足之处。比如在应对突发状况时,是否反应及时,有没有给公司带来额外损失。只有正视这些问题,才能找到改进的方向。当然,提出的问题不能只是泛泛而谈,而是要给出具体的改进建议,这样才能体现出总结的价值。

仓库管理年度工作总结怎么写【篇6】 2350字

仓库管理年度工作总结范本

仓库管理年度工作总结范本一

一个月过去了,在马主任的教育和领导下、在同事们的帮助和支持下,我坚持不断地学习理论知识和各项规章制度、总结工作经验,使我很快适应了仓库管理工作。现在,我已能够熟练掌握仓库的发货流程、产品入出库交接,并能够在细节中发现问题,坚决杜绝小的安全隐患漫延。当然,在这段学习的时间里,我也对自己出现的错误,以及仓库中已经发生的错误中吸取了教训。在这里,我将这段时间的学习 、思想和认识总结如下:

一、加强学习,严格执行专业化流程操作

进入仓库工作,我首先在高温库房学习六天,之后在股二成品库学习。我对高效、专业化的流程操作感触很深。刚开始,看到同事们不停地忙碌,忙着发货、备货、做记录,每个人都分派有自己的任务,紧张而有序地进行着。高温库的来往业务复杂,但是有一套长期以来积累的经验,帮助了同事们把工作分成几个步骤,最后总能把工作圆满地完成,不出一点差错。

通过一段时间的学习,我开始试着发货,先是查询备货(按照先进先出原则),做好记录(包括位置、日期、数量),出库,最后核对票据和出门证的完整性,做好发货过程的记录,在入调存报表上调出,这样,整个发货流程就基本做完了。学习阶段,对于任何一种细节我都小心翼翼,认真观察,并有了独到的见解。最近两天,我开始试着顶岗,在当班同事的指导下,我认真学习、总结经验,提高了工作效率,并将各种流程牢记在心,指导我今后的工作。以后,我也会加强学习,努力把自己训练成为出色的仓库管理人员。

二、要对数据敏感、负责,票据与实物相符,不得有丝毫懈怠

在工作中,对数据(包括票据数据和实物数据)敏感是一个库管员工作者必备的素质,发货、出入库交接以及货物的周转,都是实物的运动,在库管员的监督下负责票据与实物相对统一,没有误差。在我进入仓库工作时,第一件事便是学习产品码放信息,对于不同产品的码放形势和数量以及注意要点熟悉于心,打好了这个基础,之后的工作就好做了许多。

在数据的管理上,不允许有丝毫的误差。工作中,同事经常教导我说,我们的工作没有‘可能’‘大概’‘好像’,只有‘是’与‘不是’,在我们对某种数据有一丝的怀疑时,就要立即查询,这样往往能够避免错误的发生,同时也消除了存在的隐患。

三、存在的不足及今后努力的方向

在管理工作过程中,我虽然工作认真、积极主动、不断与同事联系与交流、仔细地观察和学习,但我感觉还不够;今后我将加强学习,做好个人工作计划,使自己的工作做到更好、更精,不断提高自己的管理水平,不断总结前人的经验。同时,我也认为轮岗带来的好处,能够加强各成员和各环节的紧密性和协调性,使每个人都成为全才,成为专业的仓库管理人员。我还希望得到同事们和领导们的批评和指导。

现在是信息化、自动化时代,有许多的体力和脑力劳动都转眼间变得模式化简单,但是这并不代表我们的工作轻松了,相反我们应该存在一种危机感,加强学习,不进步就等于落后,所以,我一直在努力着,学习着。我相信,在不久一段时间内,我们的仓库管理将更加高效、精准、协调。在以后的工作中,我将以此为努力的方向。

仓库管理年度工作总结范本二

仓库管理员在一个企业中扮演着重要的角色,对仓库管理员要严格要求及管理,今天就给大家晒晒我们公司的仓库管理员工作总结,希望大家能从这份仓库管理员工作总结中学到一些东西,仓库管理员年度工作总结。

我于三月份进入公司后,担任公司仓库管理员职位,现将这段时间的工作总结及工作体会叙述如下。

刚进入公司时,面对陌生的环境和工作,我感到无从下手、充满迷茫,对业务操作也是一窍不通,连一些最简单的工作术语都不懂。在公司领导合理安排岗位和同事的帮助下,很快便对工作业务有了一定掌握,较好地熟悉了入库操作、在库管理、出库操作等。在公司领导的指导和同事的帮助下,目前已经熟练工作,能准确、及时地与客户协调处理异常情况,能较好地处理各种工作细节和服从上级、公司的工作安排和管理制度。

同时,在领导指导、同事帮助以及自身的努力下,我对仓库管理工作也有了更深刻的认识。具体而言:1、对仓库的认识,熟悉了马士基、三运仓库基本情况,包括库房库区、货架、货品摆放等;2、对流程的认识,熟悉马士基仓库的'进出库操作流程和系统流程、三运仓库的操作流程和系统流程;qc流程;增值服务操作流程;异常处理流程;盘点流程等;3、对管理的认识,较好地熟悉了5s管理;仓库安全管理;库区规划;货品摆放;成本节约;人员安排等;4、对职责的认识,明白了团队的重要性;工作合理安排、保障效率的重要性;较好地协调本组人员的工作和保障准确性;对工作能够负责和能够按时顺利完成,年度工作总结《仓库管理员年度工作总结》。

工作体会:

1、高效服务,全力做好客户服务工作我们的工作本职是服务,服务客户是我们赖以生存的主旋律,只有做好了客户服务,得到了客户的认可。客户才会真正地认同我们。能做到高效服务,对于客户的电话咨询,我都耐心解释并给予解决,客户提到的问题和需要,都能及时解答和解决。

2、专业学习是做好工作的动力源泉我们的工作价值是什么?是在工作中,得到不断地提升,不断地去学习得到进步。假如我们甘于落后,那么我们的价值将会一降再降,直到自己都不能认可自己。专业的学习,使自己的实际操作得到理论的支持,理论知识得到实际操作的验证,不断地提升不断地进步,才真正是我们的工作价值。点的精通,线的发展,交织成面的扩张,使自己能够覆盖更大的领域,才能在各方面不断地提升自己。

3、因势而变,顺势而为,全力做好自己在各种突发情况和紧急中,我迅速转变思路,找准自己的工作定位,积极和同事讨论改进方法。讨论在工作过程中的问题,有一些专业上不懂的地方我虚心向其他有经验的同事学习。

篇6写作要点186人觉得有用

仓库管理年度工作总结怎么写

仓库管理年度工作总结不是单纯地罗列数字,也不是简单的任务清单。它需要结合实际情况,既要体现工作的成效,也要反映存在的问题。对于刚接触这项工作的人来说,可能觉得无从下手。其实,只要抓住几个关键点,就能写出一份合格的总结。

一开始,得先把全年的主要工作梳理一下,哪些是重点,哪些是难点,这一步很重要。比如,库存控制这块,年初设定的目标是多少,实际完成情况如何,有没有超出预算,这些都是需要明确的。另外,日常的出入库管理也得说清楚,特别是那些突发状况,是怎么处理的,有什么经验和教训。这部分内容最好能具体一些,用数据说话,这样更有说服力。

接着,就要提到团队协作了。仓库的工作不可能一个人完成,大家互相配合才能保证效率。所以,这一年里,团队的整体表现怎么样,有没有什么值得表扬的地方,比如某个人在某个环节特别突出,这样的例子可以提一提。当然,也不回避问题,比如说沟通上的不足,或者是流程上的漏洞,这些问题是怎么发现的,又是怎么解决的,这都是总结里应该包含的内容。

还有就是设备维护这一块。仓库里的设备如果保养不好,会影响整个运作。这一年来,设备运行得怎么样,有没有出现过故障,维修频率高不高,这些都需要记录下来。如果发现某些设备经常出问题,那是不是该考虑更换或者升级了?这些问题都要提前想好。

再说到安全管理。仓库的安全至关重要,一旦发生事故,后果不堪设想。这一年里,安全措施落实得如何,有没有定期检查消防设施,员工是否都接受了必要的培训,这些都是需要关注的重点。如果有安全隐患被及时排除了,那背后的故事也可以写进去,让大家知道预防的重要性。

至于个人成长方面,也不能忽略。作为仓库管理人员,这一年学到了什么新技能,掌握了哪些新知识,这些对自己的职业发展肯定是有帮助的。比如学会了新的统计方法,提高了数据分析能力,这样的进步点都可以写进总结里。

小编友情提醒:

别忘了展望未来。新的一年即将到来,仓库管理工作又会面临新的挑战。根据现有的经验,对接下来的工作做一个大致规划,比如优化库存结构,提高人员素质,加强信息化建设等等。这些都是可以考虑的方向。

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