安全生产规章制度总则怎么写（精选6篇）

【第1篇】安全生产规章制度总则怎么写2150字

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安全生产规章制度总则

企业安全生产管理规章制度

总则

第一条安全生产是我公司的头等大事，必须坚持“安全

第一，预防为主”的方针和群防群治制度，认真贯彻落实《中

华人民共和国建筑法》，切实加强管理，保证职工在生产过

程中的安全与健康。根据国家和省有关法规、规定和文件，

制定本制度。

第二条公司法定代表人是企业安全生产的第一责任人，

对企业的建筑安全生产负全面责任；项目经理是本项目的安

全生产第一责任人，对项目施工中贯彻落实安全生产的法规、

标准负全面责任。

第三条公司成立“安全生产委员会（领导小组）”，领导

和协调企业安全生产工作。各项目部建立安全生产管理体系，

受企业“安全生产委员会（领导小组）”的统一领导（见框

图）。

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第四条公司设置专职安全生产技术科，并向工程项目派

驻安全生产专职管理人员。派驻人员比例为：1万平方米以

下的工地1名；1万平方米以上的工地2－3名；5万平方米

以上的大型工地，按专业派驻专职安全员，组成安全管理组，

负责管理安全工作。

第五条希各科室、项目部必须认真贯彻安全生产责任制

度，在布置、检查、总结、评比生产时，同时布置、检查、

总结、评比安全工作，严格管理，促进安全生产工作不断发

展。

第六条希各级工会组织和全体职工，有权监督各级各部

门对本制度的贯彻执行情况。

安全生产责任制度

第一条

第二条

第三条

第四条

第五条

第六条

公司经理对企业的劳动保护和安全生产工作负总的责

任。公司主管生产的副经理对企业的劳动保护和安全生产负

主要负责。公司总工程师（技术负责人）对企业劳动保护和

安全生产的技术工作负总的责任。项目经理对本项目劳动保

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护和安全生产负总的责任。工长、施工员对所管工程的安全

生产负直接责任。企业各职能机构，在各自的业务范围内，

对实现安全生产负责。

安全生产培训教育制度

第一条依照国家和省规定的内容和时间，对全体职工进

行安全生产知识的培训和考核，未经培训或者考核不合格的，

不得上岗作业。

第二条新入用职工必须进行公司、项目部、班组三级教

育，教育后要填写三级教育记录卡，并进行考试，合格后方

可上岗作业。

三级教育的内容为：

1、公司级教育：由劳资部门组织，安全部门配合实施。

安全生产方面的教育主要包括党和国家有关安全生产的方

针、政策、法律、法规、标准、规定及公司的安全生产管理

制度；本企业安全生产形势及历史上发生的重大事故教训；

发生事故后如何抢救、排险、保护现场和及时报告等。

2、项目部级教育：由项目部主管生产的领导组织技术

和安全管理人员实施安全生产教育。教育的主要内容包括本

项目生产特点、设备特点、安全基本知识、预防事故的方法

及本项目安全生产制度、规定、安全注意事项，本工种的安

全技术操作规程，防护用具使用基本知识等。

3、班组级教育：由班长或班组安全员进行。教育的主

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要内容包括本班组作业特点、安全操作规程及岗位责任，班

组安全活动及纪律，爱护及正确使用安全防护设施及个人劳

保防护用品，易发生事故的不安全因素及其防范对策等。

第三条特殊工种作业人员，包括电工、焊工、架子工、

起重机械司机、项目部机动车驾驶员等，必须经有关主管部

门培训考核，取得岗位资格证后并再接受有针对性的安全培

训方可

上岗作业。

第四条工人调换工种必须进行换岗教育。换岗前，批准

换岗的有关部门领导要对换岗工人进行新岗工种的操作规

程等方面的教育，未经教育不准上岗。

第五条采用新工艺、新设备、时必须由采用新工艺、新

设备的有关单位和部门，按照新工艺、新设备的安全技术规

定（程）进行安全教育，考试合格后方准上岗。

第六条公司对各级领导干部（包括经理、项目经理、工

长等）每年进行一次有关安全法律、法规、规章、规定和文

件及公司安全生产管理制度的学习，不断提高政策水平和法

制观念。

第七条项目经理、工长，对所属工地的职工每周一进行

一次安全生产教育。

第八条施工班组由班长组织实施班前教育，针对班组的

施工生产场所、工作内容、工具设备、操作方法等注意事项，

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对全组职工进行教育，防止事故发生。

第九条各单位在雨季、冬季，要根据季节的变化，进行

雨季防雨、防雷电、防洪，冬季防冻、防滑、防煤气中毒的

季节性安全教育。

第十条节假日前后，各单位要根据具体情况对所属职工

节前进行法纪教育，节后开收心会，教育职工集中精力搞好

安全生产。

安全生产检查制度

第一条公司安全生产委员会每月召开专门会议，总结当

月安全生产工作，研究步署下月安全生产工作。

第二条公司每季度组成由生产副经理任组长的安全生

产检查组，对所属单位进行一次全面安全生产检查，检查完

毕进行总结并发通报。

第三条公司组织的安全生产检查中查出的事故隐患，以

《事故隐患通知书》通知受检负责人，限期整改。

第四条公司每月由主管经理带队，对所属工地进行全面

安全检查。对检查出的隐患，指定项目经理立即或限期整改。

第五条公司的专职安全人员，根据本单位的生产安排制

定巡回检查计划，对本单位所属施工现场进行检查。对查出

的隐患，通知项目经理整改，并上报公司主管领导。

第六条各项目经理，除在日常检查时，随时检查施工现

场的安全状况外，每周六对所属施工现场进一次全面的安全

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【第2篇】成型车间安全生产制度规章怎么写800字

一:成型车间工作人员必须把糖粉好、准备好，如误点每人罚款2-10元。粉糖时要注意安全，讲究卫生，分糖室的卫生必须打扫干净。如不打扫或打扫不干净每人罚款2-10元。

二:配料工必须按时配料打浆;在配料过程中必须按配料单上的材料、重量精确计量，绝对不允许出现漏项或计量不准。如发现一次罚款10-50元。打浆时必须要搅拌均匀方可进行下一步工序，如出现因配料或打浆出现的质量问题一次罚款10-100元，在工作过程中要和打面工紧密配合好，在下班前必须要把打浆机、配料用的器具和配料室的卫生打扫干净，要保持配料室的原料排放整齐，地面清洁，如卫生打扫不干净不彻底发现一次罚款2-10元。

三:单班生产时，和面工必须保证7.00点之前把面和好，保证7.00点准时进面，双班生产接班后准时进面，如因打面误点视情况每次罚款5-20元，在打面过程中要保持面袋子不沾浆，用完的袋子无原料，如发现袋子有浆或原料没倒干净发现一个罚款2元，一定要保持打面的质量，如因打面出现的质量问题一次罚款10-100元。要随时保持与配料工和机头人员的配和，有权监督配合比，随时帮助机头人员调整机器，保持工作的顺利进行，下班前必须打扫好和面机及周围的卫生，用完的袋子不准乱堆乱放，要排叠整齐送入仓库，卫生没打扫好发现一处罚款5元。

四:单班生产时，机头人员必须在7;00钟之前把机头和模具调好，7 ;00 钟准时进面，双班生产时，接班后准时进面，如误点每人罚款5-10元;进面时必须通只喷油工，如不通知造成后果罚款10-50元，在工作时必须注意安全，讲究卫生，随时检起掉在地下的面和不合格的面坯，上料工不准撒料太多，不准断面，下班前必须打扫好机头和周围卫生，如打扫不干净发现一处罚款2-10元。

五:工作人员在工作时必须坚守岗位，不准脱离岗位，不准大声喧哗，不准随地吐痰，不准打架斗殴，不准嘻戏打闹，如发现一例罚款2-10元。

六:在工作中必须讲究卫生，工作服要穿带整齐，保持清洁，必须注意安全，要爱护公共财产，各人要把自己使用的机械工具定期定时进行检查保养并掌握其性能。不穿工作服不准进车间，否则一次罚款10元。

【第3篇】某某石材公司安全生产管理规章制度汇编怎么写7350字

石料厂开采安全操作规程

1、在开采工作面禁止形成伞檐，低根和空洞，作业面上有浮石或哑炮时，必须处理后才能工作，如有台阶平盘工作面应保持平整，禁止任何人在边帮和台阶底部休息和停留。

2、在坡度大于45°的坡面上凿岩、打眼、爆破、清理浮石的作业人员必须佩戴安全帽，系安全带或安全绳，并将其栓在牢固地点。

3、在开采爆破时要规化和设定好区域范围，要放好警戒，设好标志，定好专人，防止人畜进入警戒区域，造成不应有的安全隐患。

4、在开采区范围内架设的输电线必须高于机械设备的最高部位，或深埋地下，高压输电线应高于机械设备最高部位2米以上，低压线不低于0.5米以上。

5、采、装、运机械设备运转时，严禁任何人员上下和进行任何修理调整工作，无关人员不得进入设备操作范围，非操作人员严禁操作机械，工作完毕时，必须把机械撤到安全地带并切断电源。

6、为保证边帮的稳定，上部台阶采完后，必须留有安全平台和清扫平台，用安全平台作为通行道时，必须有预防落物伤人和作业人员坠落的保护措施。

7、石厂应经常对采场进行全面检查，当发现台阶坡面有裂隙可能塌落，或有大块浮石，伞檐悬在上部时，必须迅速进行处理，处理时要有可靠的安全防护措施，受到威胁的人员和设备设施要撤至安全地带。

8、石厂应有专人负责边帮管理工作，边帮的松石或裂隙有引起塌落或片帮的危险时，必须及时处理。暴雨或春融季节尤其应加强对边帮的检查，有变形和滑动迹象的作业区必须设立专门观测占，定期观察记录变化。

9、对于最终边帮的爆破，必须采用有减震措施的控制爆破，以维护边帮岩体的完整性，保持边帮的稳固性，在距最终边帮20米以内，禁止进行硐室爆破。

10、禁止在台阶工作平面边缘堆放矿岩或物件，禁止潜孔钻、挖掘机、气泵等重型机械设备在距平面边缘小于2米的地段内行驶和停留作业。

11、采剥工作台阶高度和台阶坡面角度时，必须根据岩石性质、开采方法、采掘设备及安全条件确定，台阶的高度或坡面角度应在安全允许范围内实施。

12、火工用品和爆炸物品一定要定点存放，分类存放，专人保管，编号注册，存放地点必须阴凉干燥、通风透气，防止潮湿。

13、在爆破使用时必须按规定计划办理领用手续，数字明确，审批合理再行发放，并且要持证人员专人专用。

厂长工作标准

1、负责全厂生产经营的全面管理工作及重大问题的处理。

2、按照集团下达的生产经营计划，逐月完成全年生产任务及经济指标。

3、保证总回收率达到考核指标。

4、确保全厂机械设备的合理使用和完好率。

5、加强成本管理，杜绝材料浪费，将成本消耗不突破核定指标。

6、组织领导全厂职工开展技术业务学习，不断提高全体职工的技术业务水平。

7、加强安全教育，确实加强对爆炸物品及火工产品的严格管理，杜绝机械及人身事故的发生，确保安全生产。

8、负责全厂的人事调配工作，加强劳动组织，最大限度地发挥全体职工的生产积极性、主观能动性。

9、负责厂规厂纪的监督检查考核工作，妥善处理好职工的各种意见、建议。

10、组织召开厂务会议，了解生产进度，安排进度计划。

11、负责完成好上级交办的临时任务。

厂长岗位责任制

1、负责本厂的生产经营管理，是安全生产的第一责任者，对全厂生产、技术、安全、管理等负有全面责任。

2、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规、及上级的有关经营生产等方面的指示精神，正确处理国家、集体和职工的三者关系。

3、组织开好厂办公会，组织编制审查本厂生产、经营、安全、技术及职工生活等方面的远景规划以及全年生产计划和进度计划，重大问题报请上级审批后执行落实。

4、主持召开行政会议，总结部署本厂的生产建设任务及各项工作，领导组织并确保完成上级下达的生产任务及各项经济指标。

5、加强和改善经营管理，实行经营责任制，推进科学进步，保证产品质量，提高效率，努力降低成本，提高经济效益，履行、贯彻、落实好集团制定的一切管理制度，特别是“三编三统一支笔”制度的执行。

6、阅批上级行政机关的来文，组织制订修改本厂的重要规章制度方案及奖惩意见，维护本厂正常的生产工作秩序。

7、负责培养干部职工队伍，提高职工队伍素质，建设有思想、有道德、有文化、有纪律的职工队伍。

8、关心职工生活，经常深入基层，深入群众进行调查研究，听取群众意见，不断改善劳动环境和工作条件，逐步完善和提高职工的物质文化水平。

厂长安全生产责任制

1、厂长是安全生产第一责任者，对安全生产负总责。

2、坚持“安全第一，预防为主”的生产方针，严格执行有关《矿山开采安全操作规程》。

3、领导全厂职工按照技术政策执行年度计划，合理组织生产，完成好生产任务和各项经济技术指标。

4、认真执行厂长分工负责制，全力支持生产和安全技术厂长的工作，充分发挥各分管厂长和各职能部门的作用，积极采纳职工合理化建议，协调好生产专业技术部门的关系。

5、每月召开厂务会议，研究安排工作内容和生产任务，制定进度计划。

6、定期组织安全教育活动，杜绝重大事故发生。

7、建立健全厂内各项规章制度，并按制度严格执行质量标准化建设。

8、按时深入基层了解情况，检查基层管理人员的工作质量，定期检查主要岗位设备运转、运行情况及岗位纪律，强化安全教育管理。

9、及时如实地向上级部门汇报生产安全事故，组织参与重大事故调查分析，坚持“四不放过”原则，分清责任，查明原因，吸取教训。

10、对因本人违章指挥，违章作业造成的事故或严重问题，负直接责任，对因管理失误造成的事故或严重问题负管理责任。

职工劳动纪律制度

1、凡本厂职工一律实行考勤管理制度，月终依据逐日考勤结果汇总结工，报公司审定计发工资。

2、职工个人因事、因病不能到岗上班者，一律办理请假手续，具体办法如下:

(1)、副厂级、后勤管理人员有事休息需向厂长请假，并在前一天办理请假手续，经批准方可休息。

(2)、因急事或因病当天不能办理请假手续者，应电话及时告知，事后补办请假手续，不办理请假手续者按旷工对待。

(3)、对不办理请假手续，长期不到岗上班者，一律以旷工对待，交回公司按相关制度处理。

3、严禁酒后上岗，杜绝班中酗酒，避免借酒闹事或无意识上岗作业造成不安全因素。

4、不得在工作时间内，尤其是机械设备运行过程中擅离职守，私自脱离岗位，避免发生机械设备事故和危及他人人身安全。

5、不准在工作时间内进行任何形式的娱乐，班上、班下杜绝聚众赌博，严于律己，遵章守纪，爱岗敬业，完成生产工作任务。

安 全 守 则

1、自觉遵守安全生产法律、法规及公司安全生产规章制度和操作规程，不违章作业，并制止他人违章操作。

2、经常检查现场及机械设备的安全状况，及时发现并解决存在的安全隐患及问题，确保设备正常运行和人身安全。

3、严格爆炸物品的管理和使用，非专业人员禁止爆破，在爆破现场严禁吸烟和携带火种以及放射性装置，爆破前疏散现场人员和周边其他人员，做到万无一失，严禁私藏或存放爆炸物品。

4、对违章指挥和强令冒险作业有权拒绝，遇危及人身安全的紧急情况可先行停止作业，及时采取解决措施，严禁带电作业，真正做到“三不伤害”。

5、经常进行安全教育培训，积极参加安全生产活动，提高职工安全生产意识和安全技术水平，自觉佩带和使用劳动防护用品，发生安全事故要配合调查分析原因，并积极采取防范措施，做到“四不放过”。

职 工 守 则

1、全厂干部职工必须牢固树立爱岗敬业的思想，做到在其位、谋其政;在岗一分钟、尽责六十秒;恪尽职守、尽职尽责。

2、勤奋学习，熟练掌握机械设备技能和工艺操作技术，正确维护生产设备和合理调度生产，确实做到人、机的最佳匹配。

3、严格遵守国家的法律法令，认真履行公司规定的劳动纪律和各项规章制度，在社会上做遵纪守法的好公民，在企业中做遵章守纪的好职工，真正做到有令即行，有禁即止。

4、认真贯彻落实《安全生产法》，严格执行安全生产责任制度，真正做到“不伤害自己，不伤害别人，不被别人伤害”，确保人生安全。

5、全面落实股东大会精神，坚持以人为本，树立全新观念，树立团队精神，加大生产力度，确保集团下达的各项生产任务指标的圆满完成。

安全生产副厂长岗位责任制

1、受厂长的直接领导，科学调节生产和人员布置，实施落实厂长下达的指令性生产任务，对厂长负责。

2、有权现场指挥，根据生产实际，有权对人员和设备进行协调配置，对生产中出现的问题果断作出处理，重大问题或解决不了的请示厂长裁定。

3、负责对所属生产区域的安全、治安工作的全面管理，经常检查现场治安、安全状况，发现不安全隐患，及时采取有效措施，做到防患于未然，事故为零。

4、负责对所属人员的劳动纪律和设备技术的全面管理。做到生产人员到位、设备运行正常，确保各项任务目标的实现。

5、负责厂长安排的其它事宜的实施落实。

6、厂长不在时，代行厂长事宜，事后向厂长作出汇报，重大事宜或疑难问题及时电话请示厂长。

技术副厂长岗位责任制

1、在厂长的直接领导下，全面负责本厂的生产技术和设备技术的协调、监控、管理工作，对厂长负责。

2、配合生产副厂长做好生产环节间的统筹兼顾和技术指导，保障生产技术和设备的运转，高度体现节能高效的安全生产原则。

3、及时对生产过程中的技术难点及设备故障作出正确分析和处理，保证生产的顺利进行。

4、适时掌握生产设备运行状况，定期进行设备检修维护。

5、协助生产副厂长搞好机电设备技术方面的生产安全。

6、做好机电设备易损件和其它附属设施、设备用件的储备工作，保证随时修复投入运行。

办公室岗位责任制

1、负责做好办公室的日常事务工作，对厂长负责。

2、上传下达厂长的指令及安排，依照厂长意图，起草各种行文(总结、报告、请示)，以及制定内部的各项管理制度等。

3、负责接待上级领导、来宾、来访人员，厂长不在时及时通知厂长。

4、协助厂长组织各种会议或组织有关活动。

5、负责本厂相关部门、队、组协调事宜，保证协调一致。

6、负责协调管理后勤服务工作，以及外事活动的安排调度工作。

7、做好厂长安排的其它工作事宜。

安全员安全生产岗位责任制

1、认真学习有关安全技术知识，以及学习有关安全生产的法律法规。

2、必须经有关部门培训并取得资格证，持证上岗。

3、安全员是采矿生产的哨兵，专门进行安全监督检查，协助处理事故隐患。

4、必须坚持在生产第一线，经常检查所有安全设施、设备的安全状况及完好情况，发现问题要及时报厂领导并监督和协助处理。

5、积极参加上级及有关部门组织的有关活动和检查，作好全厂职工的安全教育工作，使职工自觉遵守各种规章制度，牢记“安全第一”的生产方针，对查出和发现的问题隐患要责成专人负责，限期处理。

6、遇有违章作业及危害人身安全情况，要立即制止，并向厂长汇报。

7、有权停止违章作业者的工作，有权制止或拒绝任何人的违章指挥，遇有紧急险情或重大事故隐患时有权调动人员做出及时处理，而后汇报有关领导，保证安全生产。

8、当好厂长和技术员的眼睛，按时向厂领导汇报有关安全问题，提出对改进安全生产的合理化建议。

会计人员岗位责任制

1、认真学习有关法律、法规和执行集团的有关规定和制度。

2、认真执行会计制度，做好记帐、算帐、报帐工作，如实、全面地反应本厂资金活动情况，做到手续完备，内容真实，数字准确，帐目清楚，按期结报。

3、认真编制并严格执行财务预算，遵守各项收支制度。

4、加强财务管理和对资金的管理。

5、加强与出纳员的相互配合。

6、当好领导的理财参谋，考核资金使用效果，总结经验，向领导提出合理化建议。

7、按照规定将会计档案及时装订按时入档，搞好财务工作。

库房管理制度

1、库房必须由专职库管人员进行相关出入库的管理工作，其它人员未经准许不得进入库房或者代管库房管理的一切相关事宜。

2、库房管理人员必须配合财务人员对所有库房以及出入库明细根据年、季、月度库房报表进行核查，同时如实填写盘点报表，并上报领导。

3、每天到岗必须认真核对前一工作日的出入库状况，发现异常立即汇报。

4、每天下班前对库房和库区进行检查，确认防火，防盗的安全措施没有问题方可离开。

5、库房物资出入库必须每天结算，并填写出入库手续，做到日清月结心中有数。

6、协助领导管好物资，当好管家，防止财产遗失，杜绝跑、冒、滴、漏。

7、确保库存物资的有效利用和安全存放，要有序摆放，分类排列，新旧分离。

8、要有效防范安全管理，特别注意防潮、防火、防盗、防丢失，以及防范不可预测的意外和自然灾害等。

保管员岗位责任制

1、保管员应立足本职，做好供应工作，做到随叫随到。

2、要认真学习业务知识，遵章守纪，诚实负责。

3、要确保库容、库貌整洁干净，货物堆放整齐。

4、加强对库存物资的管理，要保持好库房内通风透气工作，将干、湿度控制在适应范围，确保防潮、防晒。

5、搬运货物时应注意并告知搬运人员轻拿轻放，要做到不推拉，不碰撞，不摩擦，保护好集体财物。

6、要建立健全出入库帐目和登记手续，要定期盘点，要做到帐帐相符，帐物相符，帐实相符。

7、做好两大财产的注册登记工作，即零星财产、固定财产。

8、要做到心中有数，包括两大财以及库存物资，如发现短缺要及时查找原因，如有失职加以赔偿。

9、因私不能随叫随到，影响正常工作，将视情节要处以罚款，造成较大影响或情节严重者要予以停职、开除，直至追究刑事责任。

火工器材保管员岗位责任制

1、严格遵守《中华人民共和国民用爆炸物品管理条例》，做好爆破器材贮存工作。

2、爆破器材贮存必须保持清洁，不得堆放易燃易爆杂物，保持干燥和良好的通风，杜绝鼠害。

3、库房严禁烟火、吸烟和明火照明，严禁用灯泡烘烤爆破器材。

4、爆破器材的收发、领用要有严格的制度和领、退手续，做到帐物相符。

5、任何一种炸药同雷管都不准存放在一起，硝化等油类炸药和导火索不准贮存在一个库房，必须分类存放。

6、库房必须昼夜值班，专职看管，严禁无关人员进入。

爆破员安全生产责任制

1、爆破员必须经有关部门培训并领取资格证，持证上岗。

2、严格执行爆破员“安全操作规程”依照爆破说明书及相关要求进行爆破，严格执行相关爆破制度。

3、爆破时必须使用放炮器及放炮母线进行放炮，严禁用电缆放炮。

4、严格执行火工品的领退制度和保管制度以及“三大规程”的有关规定，杜绝“三违”。

5、爆破员必须熟悉放炮器材的原理和性能，掌握正确的使用方法。

6、爆破前应准确测量警戒范围，现场人员要撤出警戒范围，并设专职警戒人员封锁路口，避免因无关人员闯入爆破区，而造成伤亡事故。

7、禁止在爆破现场携带火种，严禁吸烟及明火。

8、雷管、炸药一次爆破要全部使用完毕，严禁私留、私藏，非专业人员禁止作业。

9、对开采不利的开采工作面，爆破员有权拒绝放炮，对放炮后遗留下的残炮、瞎炮要做及时处理，切实做到防患于未然。

食堂管理暂行办法

根据我厂生产的正常投入，为适应新的要求，现拟定食堂管理暂行办法如下，并在实施过程中逐步加以改善。

1、健全帐务管理和出入库领用手续。

凡购进各种炊事用具和主副食品，一律凭票登记入帐，炊事人员凭领料单向管理员领取，管理员依据领料单从帐目中逐一增减。

帐目做到出入有据、帐物相符，月底有小结、年终有总结。

2、实行凭证买饭制度，做好消耗统计工作。

食堂根据实际定出早、午、晚饭每份价格，本厂职工以现金等价购买餐证，职工凭餐证到食堂买饭用餐。

管理员每天做好早、午、晚分别就餐人数和主副食品消耗统计，并与收回餐证作出分析，每月汇总一次报厂长参改，作出相应整改措施(附逐日主副食品消耗统计表)。

3、搞好食堂卫生和饮食调节。

(1)、食堂内要经常保持厨具清洁，台面、桌面无尘垢，桌布、餐布、毛巾分别使用，尤其要做好夏季防蝇污染，对储存的各种饮食、米、面做到防虫、防腐、防变质，以及防鼠害。

(2)、炊事员要保持个人卫生整洁，饭前便后洗手，勤剪指甲，手纹、甲缝内无污垢。

(3)、为改善饮食生活，做到经常调节饭菜花样，根据现有条件逐步做到三天不做重皮饭，遇节假日，在条件许可的情况下，为职工改善生活。

(4)、炊事员根据主副食品储备情况，提前向管理员作出提示，尽早购买。

本暂行办法从二o一一年 月 日起施行。

食堂管理人员责任制

1、食堂库房必须专人负责，为保证食品安全，人员离库时要及时上锁，非管理人员不得擅自入库。

2、库内应设置食品存放架，原料要分类摆放，贴上标记，食物原料要与墙壁、地面保持相应距离，以利空气流通和干燥。

3、购进原料，食物应是合格物品和有证物品。

4、入库的食品要经管理员验收登记，按类上架存放，做到先进先出，易坏先用，防止腐烂和莓变而造成损失。

5、出库时必须检查食品卫生质量，不得使用过期变质食品。

6、保持库房卫生清洁，物品规整，保证通风良好。

7、最好安置安全有效的防蝇、防鼠设备设施。

8、食堂管理人员未按上述规定操作造成食物事故将追究食堂管理人员和负责人员责任。

9、做好帐物以及现金、饭票等发放登记工作。

10、要听取和接受职工意见，逐步改善和提高职工生活水平，为领导分忧解愁。

机电维修工岗位责任制

1、加强电气安全的组织管理工作，严格执行安全操作规程和三电管理制度。

2、对经常使用的电器设备应保持完好，有破损或带电部分裸露现象应及时处理或更换。

3、在带电设备周围不得堆放易燃易爆物品和具有导电性能的物品，做好安全防范工作。

4、进行电焊作业时，必须远离易燃易爆物品，并采取相应的防火措施。

5、正确使用电缆，不准成堆堆放或压埋，避免外力打压电缆，开关跳闸后不查明原因不得强行送电。

6、严禁在机电设备运转过程中进行作业性操作，不得带电维修操作。

7、爱护维修使用设备及工具，不得造成人为损坏，否则追究其责任。

挖掘机司机岗位责任制

1、服从当班领导安排，履行岗位职责，做好本职工作。

2、按照发料要求，与铲车配合做好当天和次日的发料储备工作，确保储备量。

3、严格发料的规格、粒度控制，做好破碎工作，粒度不的大于500mm。

4、遵守操作规程，爱护机械设备，确保机械设备和人身安全。

5、完成领导安排的其它临时性工作。

铲车司机岗位责任制

1、服从当班领导安排，做好本职工作，做到随时有车随时装料。

2、严格按照装料要求履行职责，装载石料不得超过500mm，不得装入粉面和杂质。

3、所装石料不得高出车箱，慎防行驶过程中抛甩砸伤路人。

4、见票装车，无票不予装载。

5、操作过程中注意人身、设备安全，确保安全生产。

6、完成其它临时性工作。

发运业务员岗位责任制

1、坚守工作岗位，热情服务，做到随叫随到，业务及时办理。

2、工作认真细致，字迹清晰，做到日期准确、序号无差错。

3、开票时准确填写拉料车辆的车牌号，并由司机签字后装料，严格禁止代开发料单。

4、当车单次开据发料单，不准当次连同下次开出。

5、妥善保管存根一联，当天发运结束后，做好发料统计报知厂长，月终汇总时会同磅房、收料员等核对无误后再行填报。

保卫人员岗位责任制

1、对本厂治安安全负责，做到防偷、防盗、防丢失。

2、加强对本厂内部的治安管理，制止和杜绝各种不法行为，创造良好的区域环境。

3、强化本厂内部生产、生活秩序，制止打架斗殴、聚众赌博等行为，创造和谐氛围。

4、加强本厂内部的巡逻保卫工作，做好防范措施，做到防患于未然。

5、加强门卫管理，建立健全来客登记以及物料出入登记手续，杜绝各种物资无证出门。

【第4篇】某医院安全生产规章制度怎么写1300字

为进一步深化“安全生产”各项工作任务的落实，切实做好安全事故的防范工作，坚持“安全第一，预防为主”的方针，确保不发生安全生产责任事故，推进经济社会和谐协调发展，特制定安全生产规章制度:

一、进一步提高对做好当前安全生产工作重要性的认识，加强领导，落实安全责任深刻认识做好安全生产工作-的重要性，牢固树立“以人为本”的理念，坚持科学发展观，扎实做好安全生产工作。主要负责同志作为安全生产第一责任人，要亲自研究部署当前安全生产工作。分管负责同志要亲自督促检查安全生产工作的落实情况，组织力量对本单位的安全生产工作逐项排查，针对薄弱环节制订严密的防范措施，认真落实整改到位，坚决杜绝重特大安全生产事故的发生。

二、全面落实安全生产工作措施，抓好事故防范工作，消除安全生产隐患广泛深入地开展安全生产知识宣传教育，提高各级各类人员的安全技术素质和事故防范能力，落实安全生产措施，全面强化安全生产管理。

(一)切实加强用电安全和单位消防管理。定期组织对单位内的电线线路进行全面检查，发现线路老化等问题要立即着手整改。要对照《国务院关于进一步加强消防工作的意见》(国发15号)的要求，重点对消防通道、灭火器功能状态和消火栓功能状态进行检查，排除安全生产隐患，对消防通道一时难以整改到位的要明确专人负责发生事故时的疏散工作，对重点物品酒精、氧气瓶要落实专人进行管理，严格执行各项管理规定，对任何违反安全生产规章制度的行为和个人都要严肃处理，不得姑息。

(二)切实加强麻醉品、危险化学品的安全管理。针对卫生系统的特点，重点对麻醉品及有毒化学试剂强化管理，对麻醉品及有毒化学试剂购买、运输、储存、使用和废弃处置等环节制定严密的管理措施，加强监管，落实管理责任，每日对麻醉品、有毒试剂特别是剧毒试的使用情况加强自查，确保不发生被盗、散落等情况。

(三)切实加强对人员出行及救护车辆出勤的安全管理。加强对出行人员的安全教育，大力宣传《交通安全法》，重点对救护车辆驾驶人员进行监管，严防疲劳驾驶、酒后驾驶，对各类交通运输工具的技术性能和状态进行检查，防止带病出车，对救护车随车携带的氧气瓶认真进行检测，确保随车易燃易爆物品的使用安全。

(四)确实加强对高压锅的安全管理。专人负责定期对高压锅进行全面安全检查，重点检查高压锅的供电线路及自动减压设备情况，发现老化立即更换。高压消毒有专人负责，消毒值班人员要坚守岗位。

(五)切实加强医疗卫生质量管理。按照“医疗卫生质量管理年”要求，不断提高依法执业水平，规范卫技人员执业行为，严格执行十三项核心制度，加强医患沟通，持续提高医疗质量和卫生服务水平，确保人民群众就医安全。

(六)切实加强对食品市场和餐饮行业的监管。卫生监督所要认真履行卫生监督职能，严格对食品卫生市场进行监管，重点督查各食品加工和经营单位的《卫生许可证》、《从业人员健康证》的持有情况，要严格做好食品加工和经营企业卫生指标的检测工作，坚决杜绝群体性食物中毒和食品卫生安全事件的发生。

(七)切实加强夏季传染病的防治工作。根据夏季高发传染病的特点，调整疾病控制的重点，针对夏季疾病谱的特点，加强对各级防保人员的知识培训和考核，严格落实各类人员的工作职责，分区包干，确保不发生疾病流行。

【第5篇】安全生产责任制及各项规章制度怎么写2100字

安全生产责任制、管理规章制度

一、安全生产责任制

1、项目经理安全生产责任

1.1、认真执行党和国家安全生产方针、政策、规程、

规定和上级指示、决议结合项目实际情况，制定贯彻措施并

经常检查执行情况。

1.2、对本项目工程的安全生产负第一责任，必须把安

全生产列为重要议事日程，在计划、布置检查、总结、评比

生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作正确

处理，安全与生产安全与效益的关系。

每周应召开一次安全

生产工作会，讨论安全生产动态，解决安全生产中的问题。

1.3、认真贯彻执行安全生产制度和安全操作规程并督

促有关部门检查执行情况。

1.4、加强对职能部门和职工的安全教育，提高他们的

安全意识和自我防护能力。

1.5、严格执行施工组织设计和施工方案中的安全技术

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1 页共 2

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措施，落实安全经费，确保劳动保护安全技术措施计划的实

施，不断改善作业环境和劳动条件。

1.6、必须按上级要求，设置符合条件的专（兼）职安

士管理（检查）人员并积极支持他们的工作。

1.7、定期组织有关部门和人员开展安全检查，对查出

的隐患必须做到落实人员，落实措施，落实经费，限期整改

不留隐患。

1.8、凡发生轻伤事故应积极组织调查，按“四不放过”

的原则提出处理意见并报公司，凡发生重伤以上事故（含重

伤）和重大未遂事故应及时组织抢救，并保护好现场，及时

向上级有关部门报告，同时参加事故的调查、分析和处理。

1.9、强对外用工的安全教育和管理。

1.10、有权拒绝不科学、不安全的生产指令。

2、项目生产副经理安全生产责任2.1、认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规、标准

和上级指示决议和规章制度，对本项目的安全生产工作负分

管领导责任。

2. 2、认真执行“管生产必须管安全’的原则，严格执

行安全生产“五同时”的规定。

2. 3、每周组织一次安全检查及时分析和掌握本项目安

全生产动态，研究解决问题的办法，责成有关部门对查出的

问题进行整改，同时布置下周安全生产工作。

第 2 页共 2

1 页2.4、根据施工方案中的安全技术措施，分别向工长（施

工员）和班组长进行安全技术交底，交接双方均应在安全技

术交底卡上签字。

2. 5、负责督促有关部门和人员对新工人，转换工种的

工人和外用工进行安全教育和培训，凡未经教育培训的人员

和无操作证的特种作业人员不得安排工作。

2. 6、以身作责遵章守纪，不违章指挥，及时制止违章

作业行为。

2. 7、发生工伤事故，必须及时抢救，并保护好现场，

按程序立即报告有关部门，同时参加调查，分析事故，并完

善改进措施。

2. 8、根据上级有关规定，认真执行企业防护用品，防

暑降温饮品的发放工作，同时做好职工劳逸结合和女工保护

工作。

2. 9、有权拒绝上级违反劳动安全法规的指令。

3、项目技术副经理安全生产责任3.1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全标

准、规范，结合项目实际情况，制订贯彻实施的具体措施，

并检查落实情况。

3. 2、在项目管理中，对本项目安全生产技术工作负总

的责任因而必须把安全技术工作列为重要议事日程，在计划、

布置、检查、总结、评比生产技术工作时，必须同时计划、

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布置、检查、总结、评比安全生产技术工作。

3. 3、组织、编制审查施工方案时，必须根据施工方法，

使用机具设备和施工工艺等

情况编制出有针对性的安全技术措施．成为科学指导施

工技术依据。

3. 4、经常深入施工现场，进行作业中的安全检查，及

时研究和处理重大安全技术难题。

3. 5、协助有关部门做好新工人，转换工种工人及外用

工的安全教育培训、负责对专（兼）职安全人员的安全技术

指导。

3. 6、负责对项目生产副经理、施工员（工长）进行详

细的安全技术交底，交底后双方均需在安全技术交底卡上签

字。

3. 7、总结交流安全生产技术的经验。

3. 8、对重大伤亡事故和未遂事故从技术上分析原因，

提出鉴定意见和改进措施。

4、项目支部书记、政工、工会

于事安全生产责任

4.1、认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法

令及规定，把安全生产列为重要议事日程，经常研究职工安

全思想动态，抓好安全生产的宣传教育工作，教育职工牢固

树主安全第一的思想。

4.2、支持和协助行政领导及有关部门对安全生产奖惩

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办法的贯彻实施。

4.3、做好职工的思想政治工作，提高职工遵章守纪和

遵纪守法的自觉性。

4.4、组织职工开展劳动竞赛把安士工作纳入竞赛评比

内容。

4.5、参加伤亡事故的调查处理，协助有关部门做好事

故的善后工作。

5、施工管理人员安全生产责任

5.1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针和

上级有关安全法规、规范和规定，确保职工在生产过程中的

安全和健康，促进生产发展和提高企业经济效益。

5.2、施工项目管理人员必须坚持，管生产必须管安全

的原则，牢固树立安全责任重于泰山的思想，认真执行安全

生产责任制相互配合，分工协作各负其责，共同把关，

做好安全工作。

5.3、坚持经常性的安全教育；狠抓安全技术措施的编

制和落实，有计划，有步骤地改善作业环境和劳动条件。

5.4、施工项目各级管理人员，必须把安全生产工作摆

在一切工作的首位，做到会议上有布置，日程上有安排，工

作中有检查，月、季和年终有考讯。

5.5、坚持经常性的安全检查，及时发现和消除隐患，

把事故消灭在发生之前，如发生重大伤亡事故要保护好现场，

【第6篇】安全生产标准以及规章制度怎么写2150字

一、安全生产标准化

现代化工业生产高速发展，安全问题日益突出。由于大量使用电器设备和大功率设备，以用采用高温、高压的生产工艺，或在恶劣的环境条件下进行生产，而且由于在空中、海上、地面以及地下采用大流通量、高速的交通工具进行人流、物流的运送，因此极易发生触电、火灾、爆炸、沉船、撞车和坠机等恶性事故。近年来，全世界每年发生的工业、交通事故不下5千万起，由此引起的直接经济损失相当于世界各国国民经济总产值的5%。美国联合碳化物公司设在印度博帕尔的农药厂所发生的工业有毒气体泄漏事件造成巨大损失，一位印度专家说，这次灾难相当于印度在和平时期遭受的一次战争规模打击。我国由于安全生产问题造成的恶性事故也非常让人担忧。目前，世界各国均十分重视安全问题，十分重视安全标准化工作。

所谓安全标准，就是以保护人和物的安全为目的所制定的标准。安全标准包括安全色、安全标志、各类劳动保护用品的性能与质量要求，以及试验方法、安全生产管理等关于安全的规定。各类岗位的安全规程、有关安全生产的规定都属于安全标准中的管理标准，是安全标准的一个重要组成部分。

安全标准在世界各国基本上都是强制性执行的。《中华人民共和国标准化法》(简称《标准化法》)规定:“保障人体健康、人身、财产安全的标准和法律、行政法规规定强制执行的标准是强制性标准，其他标准是推荐性标准。”“省、自治区、直辖市标准化行政管理部门制定的工业产品的安全、卫生要求的地方标准，在本行政区域内是强制性标准。”“制定标准应当有利于保障安全和人民的身体健康，保护消费者的利益……”《标准化法》又对涉及安全的标准的实施做出规定:“强制性标准必须执行。不符合强制性标准的产品禁止生产、销售和进口。”由此可见，《标准化法》对安全标准给予了相当高的法律地位。

对于安全标准的实施，世界各国通常由政府授权给标准化管理机构或其他权威机构进行监督。在实行产品合格认证制的国家中，还规定涉及安全的产品，包括劳动保护、个人用品、玩具、锅炉和压力容器、电气设备、家用电器，必须进行安全检验，并只有获得有关部门颁发的安全认证标志后才允许在市场上出售。

二、安全管理制度

1.基本概念

企业安全生产领域的职业安全管理制度是指厂矿企业为了切实贯彻《安全生产法》、《职业病防治法》、《矿山安全法》等法律法规而有效地保护劳动者在生产经营过程中的安全、健康而制定了各种规章制度。职业安全健康管理制度因企业的类型不同、生产的产品不同、危险程度不同有多种类型，但其内容苦基本上是两个方面:一方面是生产、经营行政管理制度;另一方面是生产、经营技术管理制度。

2.安全规章制度的规定

以天脊煤化工集团有限公司为例，根据原化学工业部有关文件的要求，结合企业的具体生产、经营情况，企业组织有关单位的管理人员和工程技术人员制定出25条安全管理制度，即安全生产责任制;安全生产教育制度;安全作业证制度;安全生产检查制度;安全技术措施计划管理制度;安全检修制度;防火、防爆制度;危险物品管理制度;防止急性中毒和抢救措施办法;新建、改建、扩建工程“三同时”规定;安全装置与防护器具管理制度;厂内交通安全管理制度;建筑与安装安全管理制度;科研与设计安全管理制度;各类事故管理制度;要害岗位安全管理制度;仓库安全管理制度;液氨铁路槽车安全管理规定;气瓶安全管理规定;各种安全票证管理制度;生活煤气安全技术及管理制度;发运液氨安全管理工作程序及作业标准;化学事故应急救援预案;临时用工安全管理规定;重大安全事故行政责任追究制等。这些安全管理制度的建立，使该企业的安全管理工作走上了规范化的轨道，在企业的安全生产工作中发挥了巨大的作用。因此，安全规章制度的制定是企业安全生产管理的基础，没有这个基础，这个企业的安全生产管理工作是肯定做不好的。

3.主编单位及编制程序

以天脊煤化工集团有限公司为例，主编单位由集团公司安全部门担任，该主编单位组织有关管理人员、工程技术人员，按照上级有关要求精神和国家《安全生产法》的规定，吸取国内外同类企业的经验和教训以及本企业安全生产的实际情况分工进行编写。编写完毕后，由主管该专业的副总工程师审核，提出修改意见，再交给编写者修改，修改完毕后提交集团总工程师和主管副总经理审查，提出修改意见，再进一步充实完善，最后由集团公司总经理审批，以企业红头文件发布实施，在整个企业集团的安全生产管理工作中产生厂规、厂法的效力。

4.标准、制度与安全管理的关系

从一定意义上说，企业安全生产管理的过程就是执行安全制度、贯彻安全标准的过程，因为安全生产标准和安全管理制度是安全生产的基础和保障。企业安全管理是一个系统工程，安全标准在这个系统中具有目标性、集合性、层次性、动态性，这些性质特点决定了安全标准在安全生产管理中的系统效应。安全制度是要求劳动者或从业人员遵章守纪按一定程序办事的规程，它具有科学性、强制性、法律性、大众性，这些性质特点决定了安全制度在安全生产管理中的法制效应。劳动者只有遵守安全制度，才能把企业的安全生产管理工作推向新水平。企业有了一定的安全规章制度，又制定出一定的安全生产标准，劳动者才能在生产、经营、作业过程中有章可循，管理者才能在监督、检查、管理过程中有法可依，而安全标准越科学、安全制度越合理，企业的劳动者操作起来越得心应手，企业的管理者执行起来越应用自如。那么，这个企业的安全生产管理水平就是相当高的。