营销总岗位职责16篇

更新时间：2024-11-20

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营销总岗位职责

岗位职责是什么

营销总，全称市场营销总经理，是企业中负责全面管理市场营销活动的关键角色。此职位的核心在于制定并执行有效的市场策略，以推动公司的业务增长和品牌知名度。

岗位职责要求

1. 拥有深厚的市场营销理论知识和实践经验，熟悉市场趋势和消费者行为。

2. 具备卓越的战略思维和商业敏感度，能洞察市场机会并制定相应策略。

3. 强大的团队领导力，能激励和指导销售及市场团队达成目标。

4. 出色的沟通协调能力，能有效与各部门协作，确保市场活动与公司整体战略一致。

5. 精通数据分析，能够通过数据驱动决策，评估市场活动的效果并进行优化。

6. 必须具备良好的危机处理能力和抗压性，能够在变化多端的市场环境中保持冷静。

岗位职责描述

营销总的工作涵盖了市场研究、品牌建设、产品推广、销售渠道管理等多个方面。他们需要深入理解目标客户的需求，设计并实施吸引和保留客户的策略。此外，他们还负责监控竞争对手动态，以确保公司在竞争中保持领先地位。

在日常工作中，营销总需要制定年度和季度的营销计划，包括定价策略、促销活动、广告投放等，并确保这些计划得到有效执行。他们还要负责维护和拓展合作伙伴关系，以扩大市场影响力。

有哪些内容

1. 市场分析与策略制定：定期进行市场调研，分析行业趋势，为公司制定适应市场的长期和短期战略。

2. 品牌管理：塑造和维护公司品牌形象，确保品牌信息的一致性和有效性。

3. 产品推广：策划并执行各类营销活动，如新品发布会、线上线下推广、公关活动等。

4. 销售管理：指导销售团队实现销售目标，监控销售业绩，调整销售策略。

5. 渠道开发：建立和维护分销网络，探索新的销售渠道，提升产品覆盖率。

6. 预算与绩效评估：编制营销预算，监控开支，评估营销活动的投入产出比。

7. 团队建设：培养和激励市场营销团队，提升团队专业技能和协作效率。

8. 跨部门协作：与产品、财务、公关等部门紧密合作，确保市场营销活动与公司整体运营同步。

作为营销总，不仅要在战术层面执行具体的营销任务，更要在战略层面引领公司走向成功，通过创新的营销策略推动企业的持续发展。

营销总岗位职责范文

第1篇写字楼营销总监岗位职责任职要求

写字楼营销总监岗位职责

工作职责:

1、根据公司总体规划，对接管控参与制订集团内商办项目营销总控计划;制订整体营销策略与市场推广计划;制订年度工作计划;制订营销费用预算;

2、参与项目营销及推广策略的制定，包括营销方案、广告创意、推广活动及媒介策略等;

3、参与项目销售工作，制定销售策略、促销方案，对代理公司进行管理及指导;

4、根据项目总体规划，对市场定位，产品定位，价格策略，广告策略等进行策划，形成策划方案;

5、对区域销售策略和销售计划进行审核;分析销售执行情况，根据市场情况调整销售策略;审核销售合同，销售费用。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历;

2、5年以上知名房地产开发企业相关工作经验，有商业项目或酒店式公寓产品全程营销经验者优先;

3、擅长项目营销推广，有较丰富的甲方__经验;

4、具有良好的组织协调能力，抗压性及执行力强，擅长团队合作。工作职责:

1、根据公司总体规划，对接管控参与制订集团内商办项目营销总控计划;制订整体营销策略与市场推广计划;制订年度工作计划;制订营销费用预算;

2、参与项目营销及推广策略的制定，包括营销方案、广告创意、推广活动及媒介策略等;

3、参与项目销售工作，制定销售策略、促销方案，对代理公司进行管理及指导;

4、根据项目总体规划，对市场定位，产品定位，价格策略，广告策略等进行策划，形成策划方案;

5、对区域销售策略和销售计划进行审核;分析销售执行情况，根据市场情况调整销售策略;审核销售合同，销售费用。

任职要求:

1、全日制本科及以上学历;

2、5年以上知名房地产开发企业相关工作经验，有商业项目或酒店式公寓产品全程营销经验者优先;

3、擅长项目营销推广，有较丰富的甲方__经验;

4、具有良好的组织协调能力，抗压性及执行力强，擅长团队合作。

第2篇互动营销总监岗位职责

互动营销产品专家/高级专家/总监岗位职责:

1. 从营销对用户的价值,参与互动玩法的策略制定,规划和设计产品方案并对整个产品生命周期负责;

2. 根据公司和业务发展的需求,制定互动营销玩法,并联动内外部资源推动产品实现;

3. 挖掘平台场景的特点基于公司发展方向和消费者洞察,主动对业务提供新输入,并推动拿到结果;

4. 总结互动营销玩法模式,并将营销产品化,提供产品能力服务更多品牌营销活动。

岗位要求:

1. 具备良好的产品架构能力,能对所负责的业务和产品进行规划和创新;

2. 懂营销,有创意,对新事物保持强烈的好奇心,能基于业务需求提出创新想法并推动落地;

3. 有良好的逻辑性和结构性思维,能够将产品效果数据化,持续基于数据优化产品;

4. 具备良好的项目管理能力,擅于跨团队整合资源,推动甚至直接负责项目上线;

5. 主动性及学习能力强,有良好执行能力和抗压能力,以结果为导向,关注产品细节和商业价值岗位职责:

1. 从营销对用户的价值,参与互动玩法的策略制定,规划和设计产品方案并对整个产品生命周期负责;

2. 根据公司和业务发展的需求,制定互动营销玩法,并联动内外部资源推动产品实现;

3. 挖掘平台场景的特点基于公司发展方向和消费者洞察,主动对业务提供新输入,并推动拿到结果;

4. 总结互动营销玩法模式,并将营销产品化,提供产品能力服务更多品牌营销活动。

岗位要求:

1. 具备良好的产品架构能力,能对所负责的业务和产品进行规划和创新;

2. 懂营销,有创意,对新事物保持强烈的好奇心,能基于业务需求提出创新想法并推动落地;

3. 有良好的逻辑性和结构性思维,能够将产品效果数据化,持续基于数据优化产品;

4. 具备良好的项目管理能力,擅于跨团队整合资源,推动甚至直接负责项目上线;

5. 主动性及学习能力强,有良好执行能力和抗压能力,以结果为导向,关注产品细节和商业价值

第3篇地产事业部营销总监岗位职责

岗位职责: 1、指导销售团队完成项目定位、制定营销方案等前期工作; 2、指导销售团队开展销售管理制度的制定和考核机制等工作,并对其实施效果进行监督考核; 3、组织销售团队出色完成销售任务,随时处理各种突发状况,制定业绩考核体系并保证团队合作顺畅; 4、渠道公司征召及确定工作,并指导其开展日常工作; 5、协调公司内部各个部门以及集团公司的各级关系,根据营销工作的需要进行组织配合。 6、熟练掌握房地产项目案场销售的全部工作流程。 7、参与项目、广告策划。任职要求: 1、本科以上的学历背景; 2、5年以上营销管理工作经验; 3、具备完整的项目管理经验; 4、有较强的综合协调能力。

第4篇区域营销总监岗位职责

区域营销总监深圳市南山房地产开发有限公司分支机构深圳市南山房地产开发有限公司分支机构职责描述:

1、参与区域战略规划,提出建议并参与决策;

2、根据年度经营计划,组织编制区域营销部整体工作计划,并负责监督落实;

3、负责区域营销管理部体系搭建和落地实现;

4、负责区域内传统住宅项目,主持营销战略策划、产品战略策划、市场推广策划、促销策划、品牌战略策划、广告策划、价格策划;

5、统筹管理武汉、长沙城市公司营销、策划工作,督促项目经营,完成销售任务;

5、协助组织下属人员的招聘、培训和职业发展等工作,提升下属人员素质和能力,并对下属、城市工资营销团队进行考核;

6、完成领导交办的其它工作

任职要求:

1、统招本科及以上学历;

2、在知名地产公司从事过同岗位经历不少于2年;

3、沟通表达能力优秀,目标感强。

3、

第5篇营销总监岗位职责工作内容

营销总监职位要求

1. 审核并汇编下属部门的工作计划

2. 制定销售计划和市场分析报告,报公司讨论通过

3. 分配销售任务

4. 调度销售资金

5. 审核,签署省级客户的合同

6. 考核下属部门的工作效率

7. 下属部门负责人的工作调配安排

8. 拜访重要客户

9. 巡查下属部门的工作状态

10. 分析并合理制定本部门的组织结构

11. 编写本部门经济效益损益分析

12. 审核下属部门各项规章制度

13. 组织培训部门负责人

14. 组织召开营销工作讨论会

15. 计划外资金使用的审批

16. 监督审查下属部门的公司资产管理和分库管理

17. 组织营销工作评审表彰会议

18. 处理客户纠纷

19. 协调同级部门工作

20. 审核下属部门各项费用开支

21. 考核销售成本

22. 对广告促销活动的审核

23. 对重点客户的档案资料管理

24. 对各销售片区负责

25. 广告促销分配计划的审批

营销总监岗位职责/工作内容

1) 市场分析

1. 市场变化分析

2. 市场占有率调查

3. 竞争环境分析

4. 成败原因分析

2) 制定销售目标

1. 制定产品组合计划

2. 制定销售组合计划

3. 制定销售目标计划

4. 制定价格政策

5. 制定因季节,竞争环境变化的应变计划

6. 制定费用开支计划

3) 决定销售策略

1. 销售渠道战略

2. 市场细分化战略

3. 广告促销战略

4. 支援经销商战略

4) 组织行动

1. 分配各地区销售目标任务

2. 组织,分配广告促销行动

3. 激励销售工作人员斗志

4. 评定,审核下属工作能力

5. 任免销售和市场经理,进行职务分配

6. 内部沟通,合理要求生产计划

7. 销售数据汇总分析

8. 各地区工作量测定

5) 利益计划和资金管理

1. 货款回收管理

2. 销售资金调度分配

3. 经营效益分析

4. 预算控制

5. 资金风险

6. 信用控制

6) 提出市场开发建议

第6篇二级部营销总监岗位职责

岗位职责

1、组建并管理销售团队,负责营销团队客户经理的招募、甄选,辅导及管理;

2、制订团队销售策略,完成公司制定的销售计划,带领团队成员完成销售目标;

3、开发高端客户,通过持续跟进与服务,为客户提供理财规划咨询,销售各类理财产品。

4、协助开展业务培训,负责本队成员考核考评工作的实施。

5、协调解决并完成上级交办的各项工作

任职资格

1、金融、经济及相关专业本科以上学历,三年以上金融机构个人理财产品的销售工作经验;有理财团队管理工作经验者优先。

2、具备良好的沟通协调技巧、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识。

3、具有优秀的职业道德和敬业精神,并能承受较大的工作压力。

4、专业能力突出,对金融理财产品有较深理解,熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策。

5、有相关理财资格证书如cfp、afp,cfa、mba优先。

第7篇营销总监岗位职责范本(金属制成品)

1.参与制定公司营销战略。根据营销战略制定公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。

2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。

3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制定预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。

4.根据市场及同业情况制定公司新产品市场价格,经批准后执行。

5.负责重大营销合同的谈判与签订。

6.主持制定、修订营销系统主管的工作程序和规章制度,经批准后施行。

7.制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。

8.协助总经理建立调整公司营销组织,细分市场,建立、拓展、调整市场营销网络。

9.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。

10.定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题。

11.代表公司与大型机械厂和有关社会团体、机构联络。

第8篇木门营销总监岗位职责

木门营销总监【岗位职责】

1、领导全国木门业务团队进行市场渠道开发与管理维护工作，完成销售任务目标;

2、领导部门员工完成市场调研、市场开发、市场推广、销售、客户服务等工作;

3、根据年度销售目标，制定本部门工作计划和预算，并组织执行;

4、组织市场开发工作，执行公司渠道政策，完成部门的销售目标;

5、根据市场情况，提出市场推广方案建议，协助实施市场调研、市场推广工作;

6、组织客户管理工作，负责维持重要客户，与客户保持良好关系;

7、根据市场特点，提出产品改进、新产品开发建议，参与新产品市场推广，组织新产品销售;

8、负责销售团队建设和部门工作制度、流程的制定实施。

【任职要求】

1、大学本科以上，40周岁以下，市场营销或经济、管理类专业;

2、5年以上工作经历，3年以上本行业或相近行业渠道管理经验;

3、掌握市场营销相关知识，具备财务管理、法律等方面的知识，了解公司所经营产品相关的行业发展现状和趋势;

4、有同等行业及同等岗位从业经验者优先考虑。

第9篇地产营销总监岗位工作职责

岗位名称:营销总监

直接上级:副总经理

直接下级:营销经理、区域经理

职责范围:

1.直接对副总经理负责,严格贯彻和执行公司各项管理制度和管理条例.

2.负责拟定酒吧可行性营销方案及营销策略交总经办审批;根据所定营销方案、策略负责安排实施及推广.

3.绝对服从上级工作安排、协助参与各项接待或出访活动安排.

4.负责主持本部的全面工作,积极组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务和目标.

5.负责抓好部门人员的考核、考评与管理教育工作,关心部门员工的生活及思想动态,做好耐心细致的思想教育工作,杜绝经济犯罪事件发生.

6.制定培训计划,安排培训内容,负责本部门员工的各项业务知识、技能与技巧及服务意识的培训,从而提高思想意识及服务质量,积极落实完成公司规定的目标销售任务.

7.积极宣传公司的优质服务和完善设施,树立良好的公司形象,并注意了解客人对公司的意见并及时汇报.

8.广泛开展市场调研,随时收集、整理相关的信息并有效的收集顾客意见,为公司做信息反馈,为本部门制定有效可行的营销方案.

9.了解掌握客人的嗜好、忌讳、习惯、并协助各部门管理人员搞好接待工作。

10.不断扩充自己和下属的知识面、提高业务技能,参加公司的各项活动,增强自己的业务应酬水平技巧.

11.努力做好本部门人员的招募和储备工作,负责建立合作紧密、高效能的营销队伍,充分发挥每位成员的潜能.

12.负责分配和安排本部门各组人员的各项工作指标和任务.

13.积极完成副总经理临时交付的各项工作指标和任务.

第10篇会展营销总监岗位职责

会展营销总监 1制定和实施会议会展营销战略与年度营销计划,协助总经理制定发展战略规划、经营计划

2、业务发展计划,建立和健全管理体系与组织结构;

3、制定营销系统的工作计划、部门制度,并进行统筹管理;

4、负责营销系统的基本团队组建工作,规范内部管理,拟订系统内部管理机构设置方案;

5、组织、把控、监督营销系统各项计划与工作的实施;

6、与高层级客户、合作方建立良好的合作关系,引导和控制市场销售工作的方向和进度;

7、协助总经理拟定会议会展销售价格体系、服务采购制度等相关运营制度措施。 1制定和实施会议会展营销战略与年度营销计划,协助总经理制定发展战略规划、经营计划

2、业务发展计划,建立和健全管理体系与组织结构;

3、制定营销系统的工作计划、部门制度,并进行统筹管理;

4、负责营销系统的基本团队组建工作,规范内部管理,拟订系统内部管理机构设置方案;

5、组织、把控、监督营销系统各项计划与工作的实施;

6、与高层级客户、合作方建立良好的合作关系,引导和控制市场销售工作的方向和进度;

7、协助总经理拟定会议会展销售价格体系、服务采购制度等相关运营制度措施。

第11篇地产营销总监岗位职责任职要求

地产营销总监岗位职责

房地产营销总监深圳兰德管理咨询有限公司深圳兰德管理咨询有限公司职责:

负责珠三角城市公司业务统筹

1、楼盘代理(一二手联动)

2、商业写字楼代理招租

3、服务楼盘进行多形式推广

要求:

1、有较多的甲方人脉资源

2、拥有比较良好的商务洽谈接待能力

3、诚信踏实人品好。

福利:该职位为高层，有配送期权奖励。

地产营销总监岗位

第12篇镇江营销总监岗位职责

职位描述:岗位职责:1、协助总经理制定并组织实施完整的营销规划,领导团队将规划转变为结果2、制定全营销费用预算,引导和控制市场营销工作的方向和进度3、分解全年营销任务指标,制定责任、费用评价办法,制定、调整营销政策4、组织领导部门开发多种营销模式,完成销售计划及回款任务5、负责公司营销团队建设,帮助建立、补充、发展、培养营销队伍6、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作7、负责指导、管理、监督下属部门的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚8、根据市场行情及公司的实际情况,组织制定公司整体营销计划,审批各类分项计划,并组织实施9、完成总经理交办的其他工作。岗位要求:130-40周岁左右,本科以上学历,5年以上酒水行业相关职位营销管理经验2丰富的直营市场管理经验及酒水渠道拓展和管理经验3具有丰富的营销理论、掌握先进的营销方法,并能熟练运用,熟悉酒水行业的品牌发展方向,能根据公司发展及定位制订品牌发展战略,对市场规划、开拓、管理、终端维护及品牌建设方面有深入实践,具有较强的品牌意识和市场销售数据分析能力4具备出色的人际交往、社会活动能力及商业公关谈判能力5良好的团队建设管理能力,擅长建立销售人才梯队,良好的协调、沟通和把握全局的能力。

第13篇白酒营销总监岗位职责任职要求

白酒营销总监岗位职责

白酒营销总监能够准确对酒类销售市场进行战略分析、战略定位，制定并组织落实营销模式、竞争战略、发展规划，对行业动态、市场发展熟知掌握，了解同行业产品营销状况及发展趋势，并进行分析、预测，制定相关销售策略，指导并监督各项策略的实施。能够策划并组织实施各种产品线上、线下推广活动，有丰富的本岗位工作经历。能够准确对酒类销售市场进行战略分析、战略定位，制定并组织落实营销模式、竞争战略、发展规划，对行业动态、市场发展熟知掌握，了解同行业产品营销状况及发展趋势，并进行分析、预测，制定相关销售策略，指导并监督各项策略的实施。能够策划并组织实施各种产品线上、线下推广活动，有丰富的本岗位工作经历。

白酒营销总监岗位

第14篇影视营销总监岗位职责

营销总监(影视) 新丽传媒股份有限公司新丽传媒股份有限公司,新丽传媒,新丽岗位职责:

1、在公司整体销售战略指导下,针对不同影视项目制定营销目标和市场行销计划;

2、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行分析,及时调整与推进营销策略和计划,确保完成营销目标和营销计划;

3、开发、管理销售渠道和客户并制定、执行新市场客户的开发计划;

4、结合公司影视项目的体量、题材、受众群体和市场定位开展多形式商务合作模式;

5、与公司法务部、财务部密切合作,负责营销合同的谈判签订以及后续重要条款的监督执行;

6、与高层客户保持密切联络,维护长期稳定的客户关系;

7、定期汇总行业信息和市场资源,为公司制定销售策略提供有效依据。

任职要求:

1、 5年以上影视、(平面)媒体行业营销管理相关职位工作经历,3年以上影视项目娱乐营销工作经验;