设备员工岗位职责6篇

岗位职责是什么

设备员工是企业生产运营中不可或缺的角色，主要负责管理和维护公司各类生产设备，确保生产线的正常运行，预防设备故障，提高生产效率和产品质量。

岗位职责要求

1. 熟练掌握各类生产设备的操作、保养和维修技能。

2. 具备良好的问题解决能力，能在设备出现故障时迅速定位并修复。

3. 遵守安全操作规程，确保生产过程的安全无事故。

4. 对设备进行定期检查和维护，预防潜在故障的发生。

5. 能够记录和分析设备运行数据，为设备优化提供建议。

6. 具备团队协作精神，与生产部门和其他支持部门保持良好沟通。

岗位职责描述

设备员工的工作日常包括但不限于安装新设备、调试现有设备、执行日常维护任务、处理突发故障以及参与设备升级和改造项目。他们需要深入理解设备的工作原理，能够独立完成设备的维修工作，同时也要能与供应商和技术支持团队有效沟通，获取必要的技术支持。

在生产高峰期，设备员工需确保设备满负荷运转，减少停机时间，以满足生产需求。而在低谷期，他们则有机会进行更深度的设备维护和性能提升工作，如进行设备大修、更新老旧部件或优化设备设置。

有哪些内容

1. 设备操作与维护：包括设备启动、运行监控、停机保养等日常操作，以及故障排查和简易维修。

2. 安全管理：遵守安全规定，进行安全培训，确保设备操作人员的安全。

3. 设备检修：定期进行设备全面检查，及时发现并处理潜在问题，预防设备故障。

4. 数据分析：收集设备运行数据，分析设备性能，为提高生产效率提供依据。

5. 协作与沟通：与生产部门协调设备使用，与采购部门合作进行设备采购和升级，与技术部门共同解决复杂的技术问题。

6. 应急处理：快速响应设备突发故障，减少生产中断的影响。

7. 技术提升：持续学习新的设备技术和管理方法，提升个人专业水平。

设备员工的工作不仅直接影响到企业的生产效率，也关乎产品质量和成本控制，因此他们的专业能力和责任心对于企业的成功至关重要。

设备员工岗位职责范文

第1篇 材料（设备）员工作岗位职责

1物资计划 掌握工程物资需用计划和甲方提供产品明细表,衔接各个供货渠道,根据施工进度需用,分期分批组织材料入场。提供物资供应信息;

2 进货检验 对进场材料实施质量验证,并保存验证记录。收集材料的质保资料,编号保存。保证入库物资质量符合工程技术要求。参加甲方提供设备的开箱工作。负责甲方提供产品的验证工作,并向甲方报告验证结果;

3物资保管 参与施工准备工作,规划仓库的修建,露天料场的平整工作,使其符合要求。指挥进场物资按平面布置一次就位,堆码整齐,减少或避免二次转运。负责管理物资、标识和不合格物资的处置;

4物资发放 物资发放坚持先进先出,根据限额领料单发料,并办理出库手续。验证不合格物资不得发放使用,未验证的物资必须凭《紧急放单》发料。建立甲供物资台帐及其他分类台帐,及时记帐,做到帐卡物吻合,按时完成各种报表。及时完整收集质保证书与合格证;

5施工设备和设施管理 负责现场施工设备的管理和维护(清洁、紧固、调整、润滑、防锈),建立设备台帐,运行记录,维修记录。 施工设施管理。保证物资的安全和防盗工作。文明施工现场的硬件建设管理。

6负责检查节水、节电具体降耗指标的落实工作,健全能源计量台帐,纠正现场用能过程中的违章浪费现象;

7负责项目部的劳保用品和环保资料的整理、保存;

第2篇 设备运行管理员工作岗位职责

1、严格按照有关规定的要求,负责全所设备的运行、检查、维护管理工作;

2、组织对设备的日常巡视检查工作,定期巡视配电室、开关站、变压器、 线路、接地装置、漏电保护装置等,确保正常运行;

3、对供电区域内的电力设施进行周期性维护和有针对性的维护,按照设 备的检修试验周期,编制检修计划,并负责组织实施;

4、按规定对供电设备组织测量检查,包括配变的接地电阻、线路的对地 距离、交叉跨越距离的测试,并做好记录;

5、负责供电设备的缺陷管理及消缺工作,发现设备缺陷应进行现场鉴定, 做好详细记录,并进行分类处理;

6、负责供电区域内高低压电力设备的评级工作,提高设备完好率,完成 供电可靠性指标;

7、建立健全供电区域内的供电设施资产台帐,加强备品备件管理,按规 定建立备品备件管理制度,定期对备品备件进行检查、修复、补充,满足事故抢 修需要;

8、按时、准确填报有关业务报表。

第3篇 设备采购员工作岗位职责

作为一名设备采购员,其岗位职责是什么如果你想成为一名设备采购员,必须事先了解设备采购员岗位职责。以下是一则范本,供各位制度职责大全采购参阅。

(一)重大定货必须通过学校招标领导小组招标决定,具体事项必须有处领导、设计、施工技术人员共同参与,集体讨论决定。

(二)负责采购经处、科领导批准的各种材料、设备。新开工程用料要提前一个月作好定货准备。

(三)定货合同要按规定填写清楚,定货情况、物资动态、价格信息等要及时汇报科领导,同时报计划岗位,将定货合同存档。

(四)采购物资凭申请计划单,按要求采购、定货,不得随意变更、增减(不能开包、拆箱物资可购一个包装)。保证数量、质量完好,技术资料、证件齐全,安全准时交货。

(五)遵守财务会计(制度职责大全会计)制度,及时验收、报帐。

(六)提货时要详细检查运单,货物名称、规格、数量、包装、质量情况,发现问题要及时解决,有车站证明数量短少、损坏等情况可以提货。

(七)提货要注意防雨、防潮、防盗,易损、易破物资要详细查验,必要时开箱抽查,记录破损情况,分清供货、运输、保管之间的责任,库房卸货要有交接记录。

(八)完成部门经理(制度职责大全经理)交办的其他工作。

第4篇 水区设备技术员工作岗位职责

在水区责任人的领导下,负责水区机械设备的管理工作。

一、精通本区所有设备的规格、型号、性能、数量、位置及维护保养知识。

二、协助本单位领导搞好设备动力管理,对水处理设备的运行与维护进行业务指导。

三、认真落实各项设备管理制度和规程,组织操作人员共同做好管理工作,做到正确使用,精心维护,合理润滑,科学维修。

四、负责本区设备检修计划编制,设备运行记录填写和上报工作。

五、参与设备的技术改造及新材料、新技术应用工作。

六、参与设备的事故调查分析,按规定填写事故报告。

七、负责本区设备运行消耗品的计划上报和领用。

八、完成领导交办的其它工作。

第5篇 设备管理员工作岗位职责

各位设备管理员如果不知道自己的岗位职责有哪些,不妨参考以下这则设备管理员岗位职责列表。

一、贯彻设备管理各项规章制度,制订设备维修计划和生产设施之维护保养管理工作。

二、负责建立设备、模具台帐统一编号,对日常设备、模具进行维修管理。

三、参加设备、模具更新、改型工作,需添置设施、工装模具,由生产部提出申请,设备管理员办理。

四、根据公司生产实际情况,编制可行的维修计划,交相关人员对设备实施 维修,确保生产能力和产品质量要求。

五、参加设备、模具质量事故分析,对设备、安全、人身事故坚持“三不放 过”。

六、负责建立设备技术资料档案,完善设备资料(包括图纸、说明书、合格证)。

七、负责编制设备安全操作之之规程,定期对操作工进行正确使用设备之宣传指导和培训。

八、负责对设备、模具外购、外加工任务,贯彻执行设备管理制度有关之规定。

九、负责指导生产部门、操作人员对设备正确使用、维护管理,督促操作者遵守有关生产设施、工装模具的使用要求。

十、负责制订公司安全、文明生产等各项管理制度并进行监督检查。

(本文由制度职责大全收集整理)

第6篇 钢材配送基地设备管理维修技术员工作岗位职责

1、认真贯彻执行铁道部装卸机械管理规则、路局补充细则,并结合实际情况制定钢材基地机械管理实施细则,确保机械设备经常保持良好状态,不断提高设备完好率。

2、及时处理和排除基地装卸机械出现的各项故障和问题,参与装卸技术革新的方案的制定和落实,保障安全生产。

3、组织做好装卸大型机械安全生产,指导和督促机械的安全操作、作业标准化的实施,确保机械、货物、人身安全。

4、负责建立装机和动力设备台帐技术档案,做好技术书籍及图书资料的管理和履历簿的记载和保管工作。

5、负责提报机械设备大、中修计划并填写概况状态书。每月进行装机设备的检查评比,每月编制下达检修计划并督促维修级保质保量按时完成,把返工和临修降低到最低限度。

6、掌握大型机械材料消耗和单机核算,做到节约用料、定额用料,降低成本。认真审核维修材料计划,组织堆栈件修复,保管废、旧材料并做好修旧利刻工作,不断地降低材料消耗。

7、负责组织召开机械动力设备事故、事苗的调查分析、处理工作,提出预防改进措施,分析机械设备的故障原因,做好记录,并采取措施加以改进。

8、建立机械事故、事苗分析会制度,做好登记处理工作,并提出防范措施。

9、每日参加早交班,检查督促司机、司索工的安全作业情况及交接班和日常保养工作,发现问题及时解决或提出改进措施。

10、积极完成上级布置的临时工作。