批发市场岗位职责10篇

更新时间：2024-11-20

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批发市场岗位职责

岗位职责是什么

批发市场岗位职责是指在批发市场上负责管理和运营的工作人员所承担的一系列任务和责任，涵盖了从商品采购、销售策略制定到市场分析等多个方面。

岗位职责要求

1. 具备良好的商业敏感度和市场洞察力，能够及时捕捉市场动态和消费者需求。

2. 熟悉批发市场的运作模式，了解相关法律法规和行业规范。

3. 拥有出色的沟通和谈判技巧，能与供应商、零售商及客户建立稳定的合作关系。

4. 具备一定的财务知识，能进行成本控制和利润分析。

5. 能够制定有效的销售策略，推动销售额增长。

6. 具备团队管理能力，能协调内部资源，提升团队效率。

岗位职责描述

批发市场岗位的日常工作包括但不限于：

1. 商品采购：寻找优质供应商，洽谈价格和供货条件，确保商品质量和供应稳定性。

2. 销售管理：制定销售计划，监控销售进度，调整销售策略以应对市场变化。

3. 客户关系维护：与零售商保持良好关系，处理客户投诉，提高客户满意度。

4. 市场分析：收集和分析市场数据，为决策提供依据，预测市场趋势。

5. 团队协作：指导和培训销售团队，确保团队成员达成销售目标。

6. 内部协调：与物流、仓储等部门配合，确保商品流通顺畅。

有哪些内容

1. 商品管理：包括新品引入、库存控制、滞销品处理等，确保商品周转率。

2. 价格策略：设定合理的价格体系，兼顾竞争力和利润空间。

3. 市场推广：策划和执行促销活动，提升品牌知名度和市场份额。

4. 合同管理：起草、审核和执行与供应商、客户的合同，保障公司利益。

5. 数据分析：定期生成销售报告，评估业绩，找出改进点。

6. 行业研究：关注行业动态，了解竞争对手情况，为战略调整提供信息支持。

批发市场岗位职责涵盖的领域广泛，需要从业者具备综合的商业素养和专业技能，以适应不断变化的市场环境，推动批发业务的健康发展。

批发市场岗位职责范文

第1篇市粮油批发交易市场管理中心主任岗位职责范本

1.负责市粮油批发交易市场管理中心的日常管理工作。

2.组织研究粮油市场的规范化体系建设,完善市场管理功能,确保粮油交易市场的安全运行。

3.开展粮油交易市场调研,了解国内外粮油行情动态,做好信息收集、整理与发布,为政府决策提供政策依据,为经销商提供交易服务,

4.完成领导交办的其他工作。

第2篇批发市场管理岗位职责

1、负责市场安全防范工作,保障市场管理工作正常运行;

2、按时完成经营、管理上级下达的各项工作任务及工作指标;

3、受理商户投诉,处理商户之间、商户与消费者之间的纠纷;处理不了的问题及时上报上级部门;

4、催缴商户缴纳租金、水电费、广告费等费用;

5、坚守工作岗位,严格遵守巡场制度,增加巡场力度,对重大突发事件采取先

制止后上报,边制止边上报的处理策略;

6、负责管辖区域内商户的日常管理工作,对商户违纪、违约行为进行批评教育, 并做好纪录,及时向上反馈。按照规定须处罚的事件,必须上报给主管决定处理方案;

7、负责保护市场内部人员、商户、顾客和市场公共财物的安全,和市场的合法权益;做好日常的各项防范工作。纠正违章、违纪行为;

8、维护市场的经营管理秩序,负责区域的卫生、消防的日常检查工作;

9、提高度警惕,认真负责市场和办公区域的巡查工作,重点部位重点巡查,发现问题及时上报、有效的稳定控制局面,消除各类治安、消防隐患;

10、负责市场内部的公共秩序维护和疏导工作,保证市场内部安全通道的畅通;

11、熟悉市场内的工作环境和治安、消防特点,熟悉各类设备和物品放置的位置,熟练使用各种消防器材;

12、认真完成上级领导交给的其他工作及任务。

第3篇市粮油批发交易市场管理中心主任岗位职责内容(市场)

1.负责市粮油批发交易市场管理中心的日常管理工作。

2.组织研究粮油市场的规范化体系建设,完善市场管理功能,确保粮油交易市场的安全运行。

3.开展粮油交易市场调研,了解国内外粮油行情动态,做好信息收集、整理与发,为政府决策提供政策依据,为经销商提供交易服务,

4.完成领导交办的其他工作。

第4篇市粮油批发市场管理中心市场管理员岗位职责

1.负责粮油市场价格信息采集、汇总与上报工作,做好票据的使用与管理。

2.负责市场内安全、卫生检查及水电费的收缴工作。

3.完成领导交办的其他工作。

第5篇批发市场岗位职责

批发市场渠道开发经理巴龙集团巴龙国际集团有限公司,巴龙,巴龙国际集团,巴龙集团,巴龙岗位职责:

1、负责公司餐饮类目客户的商务合作,制定合理的渠道开发计划,进行餐饮渠道开发、供应服务;

2、负责星级酒店、商超等经销商的开发、评估、选择,根据公司运营战略,收集、整理、分析销售客户信息,完成公司下达的开发销售任务;

3、跟踪备货、到货进展,能够根据各区域市场需求以及平台优势,整合资源开拓战略性合作伙伴;

4、具备市场敏感度,做到及时发掘业务相关产品和渠道资源,善于利用行业信息及创新方式不断优化供应链。

任职要求:

1、具备一定商超、批发市场、餐饮渠道及经销商开发经验;

2、 3年以上商超、批发市场、餐饮渠道开发销售经验;

3、熟悉市场环境和行业环境,有丰富的客户资源;

4、具备良好的谈判、沟通能力,能承受较高强度的工作压力,能适应出差;

5、有相关餐饮渠道工作经验的优先考虑。

第6篇批发市场副总经理岗位职责

岗位职责: 1、配合集团搭建项目工作团队,推动管控、运营管理体系的建立和各部门工作目标、规范的建立; 2、拟定板块年度经营指标和发展计划并报集团审批,制定项目经营战略并推动实施,确保经营目标的达成; 3、主持农产品物流项目的长远期规划、项目定位、营销管理、运营和招商管理工作; 4、主持项目各项制度、工作流程的制定和完善,推动组织的规范化管理; 5、审定各部门绩效考核标准,指导项目内各部门的工作开展; 6、负责维护与政府主管部门、合作单位、媒体的良好关系。

任职要求: 1、基本要求: 55周岁以下,大专及以上学历,管理类相关专业; 2、工作要求:有8年以上大型农副产品批发市场(5万平米以上)工作经验,有2年以上同岗位工作经历;在农产品批发市场招商、运营管理等方面有丰富的经验和市场资源; 3、素质要求:具备良好的个人品质和敬业精神,宽阔的战略思维,高效的执行力、决策力与谈判能力,对团队培养有独特的见解; 4、目标企业:国内百大农产品批发市场。

第7篇批发市场主管岗位职责

职责描述:

1完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;

2贯彻企业渠道政策,负责经销商合作关系的建立与维护工作,对其培训及市场协助;

3定期拜访客户,维持、发展与客户的关系,完成销售目标,不断提高产品市场占有率;

4从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议;

5重点客户促销方案制定、新产品推荐;

6按公司要求配合回款部门及时回笼应收账款,确保无坏账和呆账;

7解决客户就销售和服务提出的投诉。

任职要求:

1、大专以上学历;

2、具备5年以上现代渠道销售经验,1年以上销售主管经验;