污水车间岗位职责4篇

岗位职责是什么

污水车间岗位是工业生产环境中不可或缺的一环，主要负责处理企业内部产生的废水，确保其达到国家环保标准后再排放，以保护环境和公众健康。

岗位职责要求

1. 熟悉污水处理工艺流程，掌握各类污水处理设备的操作和维护。

2. 具备良好的环保意识，严格遵守环保法规和企业规章制度。

3. 持有相关专业证书，如污水处理工证，具备一定的化学和生物学知识。

4. 具备基本的故障排查和应急处理能力，能在问题发生时迅速响应。

5. 能够记录和分析污水数据，及时调整处理工艺以保持高效运行。

岗位职责描述

污水车间岗位的工作日常包括监控污水质量，操作和调整污水处理设备，确保污水在进入环境前得到有效净化。此岗位需要与生产部门紧密协作，了解生产过程中可能影响水质的因素，预防潜在的污染问题。此外，还需定期进行设备保养，确保设施的稳定运行，并参与环保部门的检查工作，提供准确的污水检测报告。

有哪些内容

1. 日常运营：监控污水进水和出水的质量，记录关键指标，如ph值、悬浮物、化学需氧量等，确保符合排放标准。

2. 设备操作与维护：操作和维护曝气池、沉淀池、过滤器等污水处理设备，进行定期清洁和保养。

3. 工艺调整：根据水质变化，适时调整处理工艺，如添加药剂、改变流速等，优化处理效果。

4. 安全与应急：执行安全规程，防止设备故障和泄漏事故，制定并执行应急预案。

5. 数据分析：收集和分析污水数据，识别趋势，为工艺改进提供依据。

6. 合规性：保持对环保法规的更新了解，确保车间操作符合所有适用的法规要求。

7. 协作沟通：与生产部门沟通，了解生产情况，共同解决可能导致水质问题的因素。

8. 报告编写：编写和提交污水处理报告，包括日志、周报和月报，供管理层参考。

污水车间岗位是保障企业生产与环境保护平衡的关键角色，需要专业知识、技能和责任感来确保工作的高效和合规。

污水车间岗位职责范文

第1篇 污水车间岗位职责

主任职责：1、负责主持车间生产管理和行政事务工作，贯彻落实各项规章制度及公司下达的指令。2、对本车间的安全生产工作负责，开展车间员工安全培训及业务培训，开展安全检查。3、认真组织生产，确保外排废水符合要求，对环保安全负责。4、组织本车间设备安装，使用和维护确保设备正常运转。5、加强日常巡查，确保设备人员组织有序。6、督促各工段人员认真、如实地填好设备运转记录。7、负责本车间的考勤、考核、考评工作，拟定绩效工资分配方案。8、负责搞好车间内部各工段的环境卫生。员工职责：1、 须树立高度的环保意识，保证外排水符合有关要求。2、 服从上级的调配和安排、不串岗、不闲谈，认真做好交接班记录。3、 认真做好车间内设备的维护和保养。4、 相互团结、配合搞好班组文明建设。5、 必须认真熟悉操作规程，按时取水样、渣样，每班交接班之前必须各班水样，渣样的化验记录。石灰乳制备岗位能及时保证中和岗位和浸出车间的石灰乳需求，做好分集机、电机、搅拌总承的维护保养、认真做好泵的运转时间，随时观察有无异常声音。中和岗位职责认真控制好ph值，保证最后进入斜板沉淀池的ph值为10—12，认真控制好混合池和反应池的搅拌转速，按时排放泥斗积泥，保证上清水合格排放。浓缩岗位职责保证压滤浓缩泥浆，尽量做到池内不翻混及无浑水上翻，有上清水流出。压滤岗位职责认真做好泥浆泵房的浓缩压滤，做好压滤机的维护和保养，压滤时做到不喷浆，尽可能降低渣含水，压滤后先拉直滤布，如发现滤布通漏要及时更换，保持压滤车间卫生清洁。沉砂池岗位职责保证均化池的废水处水液面，清理好池内及污水沟的漂浮物，认真做好泵的运转记录及泵的维护和保养。

第2篇 污水车间班组长工作岗位职责

1.目的:建立污水车间组长的岗位责任制,明确其岗位职责。

2.范围:污水车间班组长

3.责任:污水车间班组长、车间主任

4.本职工作:全面负责污水车间污水处理设备的安全、可靠、连续运行。

5.直接责任:

5.1参加车间管理工作并对其提出意见或建议。

5.2负责检查班组的工作程序和各项规章制度,负责监督并落实设备的巡视,检查,维护及保养工作。

5.3监督检查污水处理设备的安全运行情况。

5.4制定车间污水操作人员的培训计划,讲述安全技术知识并监督落实。

5.5按工作程序做好与维修、水化验班组的横向联系,做好各方面的配合工作。

5.6及时、准确的传达焦化厂和车间的指示及会议精神。

5.7定期组织学习车间安全制度,指导、监督、检查下属员工的各项工作的开展情况。

5.8及时向领导汇报车间所存在的问题与不足并提出合理的解决办法或处理意见。

5.9每月写出工作总结,制订下月工作计划。

5.10有对车间员工的工作情况做出评定并给予奖励或惩罚的建议权.

5.11及时对所属员工在工作中出现的争议与矛盾给予协调解决.

5.12培养和发现人才,重用、提拔、工作能力和业务水平强的员工,负责重要岗位人员的合理调配。

5.13根据工作需要进行现场指挥,及时负责组织处理各种设备的异常情况和事故。

5.14关心下属员工的思想、工作、生活及学习情况。

6.领导责任.

6.1对公司考核车间的所有指标的完成负责.对当班期间设备的正常、安全、可靠运行负责。

6.2对车间节能将耗,提高生产效率负责。

6.3对车间所有员工的纪律行为,工作秩序整体精神面貌负责。

6.4对车间的安全运行、正常操作负责。

6.5对车间操作工的工作监督检查、对车间的各项规章制度的实施情况负责。

7.主要权力。

7.1有对班组员工和各项业务的管理权。

7.2对安全生产、文明生产有监督检查权。

7.3对车间操作工之间的争议有协调处理权。

7.4对车间操作工的工作业绩、技术水平和业务素质有考核权。

7.5对车间操作工有奖罚的建议权。

8.管辖范围

8.1班组全体操作工。

8.2班组操作工工作场所及卫生责任区。

8.3班组设备的安全运行,工器具等。

第3篇 污水车间工作岗位职责

主任职责:

1、负责主持车间生产管理和行政事务工作,贯彻落实各项规章制度及公司下达的指令。

2、对本车间的安全生产工作负责,开展车间员工安全培训及业务培训,开展安全检查。

3、认真组织生产,确保外排废水符合要求,对环保安全负责。

4、组织本车间设备安装,使用和维护确保设备正常运转。

5、加强日常巡查,确保设备人员组织有序。

6、督促各工段人员认真、如实地填好设备运转记录。

7、负责本车间的考勤、考核、考评工作,拟定绩效工资分配方案。

8、负责搞好车间内部各工段的环境卫生。

员工职责:

1、须树立高度的环保意识,保证外排水符合有关要求。

2、服从上级的调配和安排、不串岗、不闲谈,认真做好交接班记录。

3、认真做好车间内设备的维护和保养。

4、相互团结、配合搞好班组文明建设。

5、必须认真熟悉操作规程,按时取水样、渣样,每班交接班之前必须各班水样,渣样的化验记录。

石灰乳制备岗位

能及时保证中和岗位和浸出车间的石灰乳需求,做好分集机、电机、搅拌总承的维护保养、认真做好泵的运转时间,随时观察有无异常声音。

中和岗位职责

认真控制好ph值,保证最后进入斜板沉淀池的ph值为10—12,认真控制好混合池和反应池的搅拌转速,按时排放泥斗积泥,保证上清水合格排放。

浓缩岗位职责

保证压滤浓缩泥浆,尽量做到池内不翻混及无浑水上翻,有上清水流出。

压滤岗位职责

认真做好泥浆泵房的浓缩压滤,做好压滤机的维护和保养,压滤时做到不喷浆,尽可能降低渣含水,压滤后先拉直滤布,如发现滤布通漏要及时更换,保持压滤车间卫生清洁。

沉砂池岗位职责

保证均化池的废水处水液面,清理好池内及污水沟的漂浮物,认真做好泵的运转记录及泵的维护和保养。

第4篇 污水车间班组长岗位职责

1.目的：建立污水车间组长的岗位责任制，明确其岗位职责。

2.范围：污水车间班组长

3.责任：污水车间班组长、车间主任

4.本职工作：全面负责污水车间污水处理设备的安全、可靠、连续运行。

5.直接责任：

5.1参加车间管理工作并对其提出意见或建议。

5.2负责检查班组的工作程序和各项规章制度，负责监督并落实设备的巡视，检查，维护及保养工作。

5.3监督检查污水处理设备的安全运行情况。

5.4制定车间污水操作人员的培训计划，讲述安全技术知识并监督落实。

5.5按工作程序做好与维修、水化验班组的横向联系，做好各方面的配合工作。

5.6及时、准确的传达焦化厂和车间的指示及会议精神。

5.7定期组织学习车间安全制度，指导、监督、检查下属员工的各项工作的开展情况。

5.8及时向领导汇报车间所存在的问题与不足并提出合理的解决办法或处理意见。

5.9每月写出工作总结，制订下月工作计划。

5.10有对车间员工的工作情况做出评定并给予奖励或惩罚的建议权.

5.11及时对所属员工在工作中出现的争议与矛盾给予协调解决.

5.12培养和发现人才，重用、提拔、工作能力和业务水平强的员工，负责重要岗位人员的合理调配。

5.13根据工作需要进行现场指挥，及时负责组织处理各种设备的异常情况和事故。

5.14关心下属员工的思想、工作、生活及学习情况。

6.领导责任.

6.1对公司考核车间的所有指标的完成负责.对当班期间设备的正常、安全、可靠运行负责。

6.2对车间节能将耗，提高生产效率负责。

6.3对车间所有员工的纪律行为，工作秩序整体精神面貌负责。

６.4对车间的安全运行、正常操作负责。

６.5对车间操作工的工作监督检查、对车间的各项规章制度的实施情况负责。

7.主要权力。

7.1有对班组员工和各项业务的管理权。

7.2对安全生产、文明生产有监督检查权。

7.3对车间操作工之间的争议有协调处理权。

7.4对车间操作工的工作业绩、技术水平和业务素质有考核权。

7.5对车间操作工有奖罚的建议权。

8.管辖范围

8.1班组全体操作工。

8.2班组操作工工作场所及卫生责任区。

8.3班组设备的安全运行，工器具等。