业务内勤岗位是企业运营中的重要组成部分,主要负责内部业务流程的协调、管理及支持工作,确保日常业务活动的顺畅进行。
1. 熟悉企业内部运作流程,能够准确理解和执行各项业务规定。
2. 具备良好的组织协调能力,能有效沟通各部门,确保信息的准确传递。
3. 对细节有敏锐的洞察力,能及时发现并解决问题。
4. 掌握基本的办公软件操作,如excel、word、powerpoint等,以进行数据整理和报告制作。
5. 具备一定的分析能力,能对业务数据进行初步解读,为决策提供参考。
6. 保持高度的工作责任心和团队合作精神,能在压力下保持工作效率。
业务内勤人员需扮演多种角色,包括但不限于:
1. 文件管理:负责整理和归档各类业务文件,保证信息的安全和可追溯性。
2. 数据处理:收集、录入和分析业务数据,为管理层提供决策依据。
3. 内部协调:与销售、生产、财务等部门紧密协作,确保业务流程的无缝对接。
4. 供应商管理:维护供应商关系,协助处理采购、退货等事宜。
5. 客户服务:协助处理客户咨询,确保客户满意度。
6. 会议组织:筹备和参与内部会议,记录会议纪要,跟踪决议执行情况。
1. 日常事务处理:处理邮件、电话和其他通信,回应内部和外部的查询。
2. 合同管理:协助起草、审核和管理业务合同,确保合规性。
3. 报表编制:定期制作业务报告,反映业绩趋势和潜在问题。
4. 预算监控:协助跟踪和控制部门预算,确保资源合理使用。
5. 项目支持:参与项目执行,提供行政和协调支持。
6. 流程优化:持续改进内部工作流程,提高效率和效果。
业务内勤岗位是企业内部的“润滑剂”,通过高效、精确的执行,确保业务流程的稳定运行,为企业的成功贡献不可或缺的力量。
第1篇 业务内勤管理岗位职责
1、大学本科以上学历
2、长期定居延安
3、熟练使用各类办公软件
4、文字编辑、数据统计
5、同行业工作经验者优先
第2篇 分期业务内勤岗位职责
形象好,素质佳,普通话标准,熟悉办公软件的操作,擅长photoshop软件操作或有汽车信贷工作经验者优先。
形象好,素质佳,普通话标准,熟悉办公软件的操作,擅长photoshop软件操作或有汽车信贷工作经验者优先。
第3篇 外贸业务内勤岗位职责任职要求
外贸业务内勤岗位职责
岗位职责:
1.利用公司提供的渠道寻找海外客户,整理回复询盘,并做好后期跟进工作; 2、保持与客户的良好沟通,并借助行业平台开发新的客源; 3、对产品型号、质量等能给客户及时的答复,处理好客户的疑问; 4、维护好老客户关系,处理好客户订单; 5、协助处理上级安排的其他工作。
任职要求:
1、英文听、说流利;具有英语四级/六级证书或英文专业四/八级证书;
2、工作踏实认真,应对快捷敏锐,责任心强; 3、 具备较好的沟通、协调及执行力。
外贸业务内勤岗位
第4篇 业务内勤岗位职责
业务培训岗(正规内勤) 太平人寿保险有限公司天津分公司 太平人寿保险有限公司天津分公司,太平 职责描述:1.业务管理制度的拟定和执行监控;
2.业务进度的管理和协调及跟进;
3.《基本法》考核追踪与辅导;
4.持续推动业务向新目标前进;
5.团队文化建设;
6.专项培训计划的拟定;
7.教学组织实施
任职要求:1.全日制本科及以上学历
2.良好的沟通及表达能力
第5篇 销售业务内勤岗位职责
1、及时、准确的将销售订单、所有现金销售订单录入到用友系统;
2、及时审核销售订单、录入销售出库单,勾对发票;
3、日常票据及各类报表时整理、按照一定的顺序进行归档;
4、负责客户档案的建立和维护更新、负责贸易条款的整理;
5、接到一般性的客户投诉,并将投诉信息反馈到相关部门;
6、 完成上级领导交办的其他工作。
第6篇 业务内勤管理岗位职责任职要求
业务内勤管理岗位职责
岗位职责
1.负责公司的对外接洽,客户接待咨询;
2.负责公司的数据统计及分析;
3.负责公司资料的初审及台账管理;
4.负责行业政策及信息的收集整理分析;
5.负责项目资金管理及统计;
6.负责公司业务档案的分类与管理,各类票据及票证的保管。
任职要求:
1.本科及以上的学历;具有一年以上金融行业销售内勤及相关工作经历者优先;
2.具有较强的学习能力、沟通协调能力和良好的服务意识;
3.能熟练使用e_cel、ppt等办公软件。
业务内勤管理岗位
第7篇 分期业务内勤岗位职责任职要求
分期业务内勤岗位职责
1、人品好、诚实、敬业、有吃苦耐劳及学习精神。
2、熟悉电脑操作、文档、表格,会简单ps。
3、做事耐心、认真、细致,有较强的责任心。
4、善于沟通,有一定的沟通能力。
5、能够长期稳定在公司发展。
分期业务内勤岗位
第8篇 业务内勤助理岗位职责
部门行政/业务支持助理(内勤) 远东国际租赁有限公司 远东国际租赁有限公司,上海远东国际租赁,远东国际租赁,远东国际租赁有限公司,远东宏信,远东租赁 职责描述:
1、协助经营单元和客户经理项目操作和推进,包括信息收集、查询、录入、客户资质调查。
2、客户信息系统维护,包括客户数据维护,客户资料的整理和归档。
3、协助完成内部项目相关材料整理,办理各类报表登记手续,合同文本准备。
4、协助项目进行过程中内部各项流程进度的跟进。
任职要求:
1、本科级以上相关学历,有相关外贸、货贷、销售支持、客户助理等1年以上相关工作经验。
2、耐心细致、乐观积极、亲和力和学习能力较强。
3、财务、商务等相关专业优先,office办公软件使用熟练。
第9篇 客户维护经理/业务内勤岗位职责职位要求
职责描述:
岗位职责:
1.进行有效的客户管理和沟通,了解并分析客户需求,并进行方案规划
2.建立客户服务团队以及培训客户代表等相关人员,并对相关人员进行培训、激励、评价和考核
3.发展维护良好的客户关系
4.组织公司产品的售后服务和维修管理
5.建立售后服务信息管理系统(客户服务档案、质量跟踪及反馈)
6.向领导和质量部门提供数据、产品质量信息,为解决问题提供建议
7、负责协助经理进行产品的市场推广、销售工作;
9、负责团队的战略合作伙伴的建立、维护;
10、协助经理制定营销策略及销售政策,并负责进行贯彻、培训、监督执行;
11、负责销售团队的组建,领导销售团队顺利拓展客户并进行客户管理;
职位要求:
1、受过市场营销、管理技能开发、服务管理、合同法等方面的培训
2、有丰富的市场管理和客户服务工作经验对市场营销工作有较深刻认知
3、熟悉业务策划活动程序熟悉企业项目投标、竞标流程及运作者优先考虑
4、熟练操作办公软件工作积极热情,责任心强
5、具有较强的沟通、协调能力和公关能力,良好的团队合作精神积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战
注:应届毕业生公司提供带薪培训
工作时间:上午8:30—下午5:30
岗位要求:
学历要求:大专
语言要求:不限
年龄要求:不限
工作年限:不限
第10篇 业务内勤员岗位职责任职要求
业务内勤员岗位职责
岗位职责:
1.承接行销公司与部的策略及重点kpi,依所内各业务岗位职责不同,设定各项kpi目标并追踪达成
2.所内各业代(含辅销业代)每日业绩达成进度排名及追踪(天天追踪)
3.协助所长对所内通路费用的有效管理
4.负责所内营业人员月奖制作
5.所长交办其他事项
任职要求:
1、具备市场营销专业、企业运营管理、业务岗位专业知识;
2、具备市场需求解读能力、沟通协调能力、诊断分析能力、掌握营业标准化作业内容、熟悉通路精耕相关政策、了解集团相关制度
业务内勤员岗位
第11篇 外贸业务内勤岗位职责
1.大专及以上学历,国际贸易、商务英语类相关专业;
2. 外贸相关领域工作经验优先;
3.了解进出口业务流程,熟悉外贸进出口业务环节;
4.具备良好的英语听说读写能力,熟练运用各种办公软件;
5.具备较好的沟通、协调及执行能力,工作踏实认真、应对快捷敏锐,责任心强.
五险,双休,餐补
第12篇 业务内勤员岗位职责
岗位职责:
1.承接行销公司与部的策略及重点kpi,依所内各业务岗位职责不同,设定各项kpi目标并追踪达成
2.所内各业代(含辅销业代)每日业绩达成进度排名及追踪(天天追踪)
3.协助所长对所内通路费用的有效管理
4.负责所内营业人员月奖制作
5.所长交办其他事项
任职要求:
1、具备市场营销专业、企业运营管理、业务岗位专业知识;
2、具备市场需求解读能力、沟通协调能力、诊断分析能力、掌握营业标准化作业内容、熟悉通路精耕相关政策、了解集团相关制度
第13篇 业务内勤-岗位职责
各个行业中的业务部门,对于业务员,业务经理等岗位的工作有哪些具体的职责呢以下整理的是业务内勤岗位职责,仅供参考。
1协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。
2负责对销售订单的审核工作,同时开据出库单。
3负责销售统计及分析工作,按进做好日报、月报、年报,报销售经理。
4负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作。
5负责本部人员的评估汇总工作。
6完成本部门的行政事务性工作,为本部人员提供后勤服务。
第14篇 业务内勤岗位职责(20篇)
业务内勤(岗位职责)
职位描述
职位描述:
1. 负责对质量部审核完的客户证照资料编号并存档保管。
2. 负责保管和记录特管药品的客户回执并与开单员进行核对。
3. 负责向业务人员提供完整的公司证照资料。
4. 负责公司和部门各种文件的管理。
5. 配合客户完成相关的工作。
6.完成领导安排的相关工作。
岗位要求:
1、中专以上学历,药学、会计学等相关专业优先;
2、1年以上工作经验;
3、有较强的口头表达能力;
4、良好的亲和力;
5、良好的执行力。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、熟练运用office等各类办公软件,具备基本的网络应用知识。
2、工作认真负责,有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及团队合作意识,较强的分析、解决问题的能力。
任职要求:
1、销售订单的制作、流转及最后的审批跟踪,各业务部门进销存指标的统计工作。部门合同等文件资料的管理、归类整理工作。
2、拟定合同,处理客户订单,熟悉ppt标书的制作,能够独立完成与上下游之间订货合同的签订,跟单以及同客户间细节的确认。负责整理订单的案例文本,及时配合业务部门跟踪供货信息,做好客户服务工作。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
任职要求:1、女,大专及以上学历,一年以上工作经验:2、熟悉电脑操作,精通办公软件,对数据敏感3、性格开朗,有一定人际交往能力,吃苦耐劳; 4、理解沟通能力强,有相关工作经验者优先考虑:5、工作地点商都路1号红星蚂蚁1719室
薪酬待遇:底薪+餐补+工龄工资+年终奖金
签订劳动合同,办理社保,每月休息四天。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、熟悉经营产品特性,协助部门经理收集行情信息,分析市场行情;
2、了解业务流程,跟踪合同的执行情况,独立开发客户;
3、统计、整理每日、月销售情况。
任职要求:1、年龄25-38岁,身体健康,会电脑操作,懂车辆管理者优先。
2、能适应出差、会基本财务知识、懂车辆管理优先
3、能力越强月薪越高。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:1、协助销售经理完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。
2、负责对销售订单的审核工作,同时订单传递与督促工作。
3、负责销售统计及分析工作,按进做好日报、月报、年报,报销售经理。
4、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作。
5、负责本部人员的评估汇总工作。
6、完成本部门的行政事务性工作,为本部人员提供后勤服务 。
福利待遇:1、国家法定节假日
2、上下班有班车
3、伙食补贴,提供住宿
工作环境:有较好的办公条件,空气清新。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、负责公司销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管;
2、负责带领客户办理相关的手续,并解答客户的疑问;
3、负责收集、整理、归纳市场行情,提出分析报告;
4、协助销售经理做好电话来访工作,在销售人员缺席时及时转告客户信息,妥善处理;
5、协助销售经理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。
任职资格:
1、专科以上学历,形象气质佳;
2、从事过金融行业销售工作者优先考虑;
3、做事认真、细心、负责;
4、熟练使用office等办公软件;
5、具有服务意识,能适应较大的工作压力;
6、机敏灵活,具有较强的沟通协调能力。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.以4s店为渠道推广公司汽车融资租赁产品;
2.协助客户经理收集、整理客户资料;
3.了解4s店内其他金融产品情况,及时反馈信息确保公司业务优势;
4.与产品和市场团队合作,设计适合的产品;
5.负责组织4s店渠道客户经理的业务培训,支持实施公司统一安排的内部培训;
任职要求:
1.普通话标准
2.1-3年销售经验(4s店工作优先考虑)
3.大专及以上学历
4.熟练操作e_cel,word
5.有汽车租赁行业者优先
业务内勤(岗位职责)
职位描述
任职要求:
1.高中及以上学历
2.能熟练操作办公软件(word、e_cel)
3.工作仔细有责任心,好学好问。
4.能适应公司灵活的工作时间及要求。
5.对于图书行业有一定的了解者优先录用。
6.年龄23--35岁
为您提供:
1.五星的办公环境
2.人性化的作息安排(朝九晚五 ,双休,法定节假日)
3.健全的福利制度(五险,餐补,节日福利等)
业务内勤(岗位职责)
职位描述
主要负责:
1、与客户沟通,维护客户关系
2、与客户签订合同书
3、负责业务员的订单执行
4、直接对业务员负责
职位要求:
1、熟悉办公软件
2、沟通能力强
工作地:荥阳市
工作地址
荥阳市建设路中段南侧棋源路东
业务内勤(岗位职责)
职位描述
性别不限、工程、管理、文秘类专业全日制专科以上文化程度,有档案管理工作经验、文秘工作经历者优先;
熟悉招标投标法律法规,接受能力强;
有责任心、纪律性强、具备团队合作和开拓创新精神,有一定的沟通协调能力;
形象端庄、综合素质好。 待遇面议。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、根据销售下单进行系统录入,数据传递及反馈等工作;
2、审核、传递、保存业务合同,并做好业务流程的过程监督及风险预防;
3、统计部门报表数据、kpi数据,制作相应报表,ppt;
4、协助部门做好客户维护工作。
任职要求:
1、从事销售、采购业务内勤相关工作3年以上。
2、熟练操作word、e_cle、powerpoint等办公软件。
3、使用过erp系统操作优先。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
1、项目谈判、客户维护的参与 2、业务操作流程的协调与跟进 3、客户资料、及业务档案整理
4、业务报表统计、整理与填制
5、业务内勤及办公事宜的主办
性别不限,22-30岁,踏实稳进,细致认真,眼界与行动一致。
有投资公司、小贷公司、担保公司等金融同业工作经验者优先。
本岗位同时欢迎优秀的应届毕业生加入,可提供实习机会,与企业互相认同则可入职为正式员工。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
采购流程的手续环节
打款
合同
订单
的管理手续工作
任职要求:
中专以上学历
熟悉基本的财务知识
熟悉计算机方面的知识
两年以上工作经验
有意者请携带身份证件,近期免冠照片到公司面谈
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
接收客户的销售订单,收款、出仓,协调客户、仓库、物流环节;协助业务员处理与销售相关的事项。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、具备2-3年销售助理工作经验;
3、有意在广州长住或长期发展为宜。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、热爱业务行业,具备良好沟通、判断能力。
2、有较强的团队合作精神,工作中善于学习沟通,反应迅速、执行力强;
3、优秀的职业素养,能承受一定的工作压力;
4.上班时间:上午8:00----下午5:30
任职要求:
1、有业务经验者优先。
2、熟悉业务的流程,善于整合资源,较好的洞察及辨析能力;
3、优秀的分析问题、解决问题思维和能力,优秀沟通表达能力;
4、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力;
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.具有医药相关的工作经验;
2.具有医药相关专业学历的优先考虑;
3.良好会计资格证的团队协作、沟通、谈判能力;
4.诚实守信,公正廉洁,具有良好的职业操守。
任职要求:
1.负责公司业务部门日常账物的处理;
2.负责定期核对部门内的账目。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1. 负责本店的档案管理,包括招商合同档案及行政档案;
2. 负责为商户办理招商合同的签订与变更手续,并在管理系统中及时建立健全商户信息;3. 负责为新进商户代办个体工商执照,协办分支机构等手续,配合工商所办理个体执照的年检及换照;
4. 负责打印各项收费单据,保证业务部门及时收取各项应收费用;
5. 负责每月与财务部核对当月的实收费用和欠费情况,并负责核实商户“返款对账单”上的欠费金额;
6. 负责统计本店每月的销售情况和投诉情况;
7. 负责按规定为撤场商户办理撤场手续;
8. 负责本店招待费、交通费、通讯费等行政费用的单据填写和报销工作;
9. 负责监督各部门收入完成情况和费用开支情况,发现问题及时向上级主管和店长反映。
任职要求:
1、本科以上学历(有学位证),有档案管理、文件管理工作经验者优先。
2、熟练操作办公软件,形象好,气质佳,吃苦耐劳,条理性、责任心强。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、资信调查需求的提报、跟进,各家银行资料整理;
2、台帐登记、审批跟进,保障业务流程的高效运转;
3、接待客户,核对结算、首付资料;
4、指导客户面签;
5、对接保险出单相关事宜。
任职要求:
1、形象好,素质佳;
2、普通话标准,熟悉办公软件的操作;
3、擅长photoshop软件操作或有汽车信贷工作经验者优先。
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1.对合同执行情况进行跟踪、督促,建立每个合同的《合同履行一览表》,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。
2.接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立客户档案;
3.依据公司营销管理制度准确有效开展业务人员销售费用的会计核算、管理、服务,如出差费用的结算、报销、工资奖金的核算等工作;
4.每个月度对合同履行,资金回笼,业务费支出情况进行统计和上报;
5.协助业务人员回款;提供应收帐款及其相关信息;
6.按合同要求给代理商做好衔接工作。
任职要求:
1.一年以上工作同等岗位经验
2.有销售经验优先考虑
3.有责任心,善于沟通与协调
业务内勤(岗位职责)
职位描述
岗位职责:
1、通过电话与客户进行沟通,对潜在客户进行定期跟踪,了解并满足客户的需求;
2、管理与客户的日常沟通,维护良好的客户关系;
3、根据公司定期策划营销活动,配合营销活动做好营销工作。
4、完成上级安排的其它相关工作。
任职要求:
1、年龄18-30岁,具备良好的语言表达能力、沟通能力及团队合作能力;
2、对工作充满热情,能够承担一定的工作压力,善于接受挑战,积极进取;
3、普通话标准,能够吃苦耐劳。具有良好的敬业精神和职业操守;
第15篇 业务内勤岗位职责、要求
业务内勤职位要求
1.本科及以上学历;
2.熟练操作常用办公软件;
3.工作细心、责任感强,有较强的沟通协调能力和服务意识、团队合作精神;
4.能承受一定的工作压力。
业务内勤岗位职责
1.部门相关数据的统计整理;
2.业务资料的统计、整理、汇总;
3.协助维护客户、及时反馈客户信息给业务部门;
4.处理各类突发事件并及时向上级汇报;
5.领导安排的其他工作。
第16篇 保险业务内勤岗位职责
1、管理报案全流程的流转,案件各项指标的报表数据统计、分析;
2、团队每日的工作数据统计、业务流程跟进和追踪、督导;
3、用户档案管理、归类、整理和保管;
4、部门领导交代的其他重要工作。
任职要求:
1、 本科及以上学历,专业不限,三年以上相关工作经历;
2、 精通e_cel 操作运用,有一定数据统计、分析经验;
3、 有业务管理、库存管理、作业调度或风控工作经验优先;
4、工作细心,责任心强,善于沟通,有团队管理经验。
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