药房店长是药店的核心管理者,负责全面运营和管理工作,确保药店的日常运营顺畅,为顾客提供优质、专业的药品服务。
1. 拥有药学相关专业背景,持有药师资格证书。
2. 具备良好的组织协调能力和团队管理经验。
3. 熟悉国家药品法规政策,掌握药品知识及药房经营流程。
4. 具备优秀的客户服务意识和销售技巧。
5. 能处理紧急情况,确保药店合规运营。
药房店长的职责不仅是确保药品的正常供应,还要维护药店的声誉和客户满意度。他们需要与供应商保持良好关系,确保药品库存充足,同时监控药品质量和有效期。此外,店长还需指导店员提供专业的用药咨询,确保顾客安全合理地使用药物。
1. 日常运营:负责药店的日常运营工作,包括药品陈列、收银管理、环境卫生等,确保药店运行有序。
2. 人员管理:招聘、培训和评估药店员工,提升团队专业技能和服务水平。
3. 库存控制:定期盘点药品库存,防止过期和短缺,优化库存结构,降低运营成本。
4. 质量保证:严格遵守gsp(药品经营质量管理规范),确保药品的质量和安全。
5. 客户服务:处理顾客投诉和建议,提高客户满意度,建立良好的口碑。
6. 法规遵从:了解并遵守药品法律法规,确保药店合规经营,避免法律风险。
7. 销售管理:制定销售策略,推动药品销售,实现业绩目标。
8. 财务管理:负责药店的财务预算、成本控制和利润分析,确保药店的经济效益。
9. 危机处理:应对突发状况,如药品召回、医疗事故等,迅速采取措施,保护药店利益。
10. 合作与沟通:与医药代表、医疗机构等外部合作伙伴建立良好关系,获取最新药品信息,提升药店竞争力。
药房店长的角色至关重要,他们既是药店的领导者,也是药品安全的守护者,他们的工作直接影响到药店的运营效率和服务质量。作为药店的灵魂人物,他们需始终保持专业素养,以顾客为中心,以法规为准绳,推动药店持续健康发展。
第1篇 西药房店长岗位职责描述岗位要求
职位描述:
1、负责药店运营;
2、根据市场营销计划,完成销售指标;
3、开拓其他区域新市场,发展新客户,增加药品销售范围;
4、负责辖区市场商品品类,价格信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责运营区域销售活动的策划和执行;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;
7、能积极配合及完成上级下达的各项任务指标。
岗位要求:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;
2、1-2年连锁药店区域运营经验;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力,具备良好的身体和心理调适能力;
第2篇 药房店长岗位职责描述岗位要求
职位描述:
岗位职责:
1、保障门店规范运作,负责制定和完善门店的经营计划,完成公司下达的经营目标与管理目标;
2、负责门店员工的排班与人事管理,协助质管部门和驻店药师商品的质量管理工作;
3、负责门店管理,服务质量,处理客户问题;
4、负责完成上级领导临时交待事宜
岗位要求:
1、大专以上医药相关专业学历;身体健康;
2、持有执业药师证书;
3、具有较强的责任心和组织、协调能力;
4、具备互联网思维,对药品新零售有一定认知;
5、年龄35岁以内,有连锁药房3年以上经验,有连锁运营管理经验优先;
6、能运用word、e_cel、ppt等基本办公软件;
第3篇 药房店长岗位职责
药房店长 零氪信息技术(北京)有限公司 零氪信息技术(北京)有限公司,零氪 岗位职责:
1.负责药房营运管理作业正常化,包含;药房整体库存管理、门店商品备货、库存商品安全管理并协调dtp专员送货。药房商品、财产安全的管理工作。
2.完成公司下达的销售指标。
3.负责药房人员的管理,考勤与考核的实施。
4.协调药房各项公关工作,包括消费者投诉、工商、城管、药监、街道、消防、等各职能部门的关系协调。
5.负责门店突发事件的处理和报告、处理顾客的投诉。
6.领导交代的其他工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,医药相关专业,有执业药师证优先考虑。
2.3年以上零售业管理工作经验,具有较强的店务管理经验。
3.精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行。
4.较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。
第4篇 药房店长岗位职责任职要求
药房店长岗位职责
岗位职责:
1、对门店的经营管理及质量安全管理工作负全面责人;
2、积极实施并完成公司经营目标,努力完成各项任务,认真执行各项制度和规定;
3、负责组织顾客用药咨询、顾客投诉、退货处理;积极配合药品监督管理部门对药品的监督检查工作;
4、负责管理门店环境、清洁卫生、药学服务质量;
5、强化门店员工培训及管理。
岗位及任职要求:
1、药学类相关专业,有药师或者执业药师资格证;
2、同行药店店长、店助等管理岗位经验优先;
3、较强的团队管理能力和沟通能力,有一定工作抗压能力;
4、热爱医药零售行业,工作执行力强。岗位职责:
1、对门店的经营管理及质量安全管理工作负全面责人;
2、积极实施并完成公司经营目标,努力完成各项任务,认真执行各项制度和规定;
3、负责组织顾客用药咨询、顾客投诉、退货处理;积极配合药品监督管理部门对药品的监督检查工作;
4、负责管理门店环境、清洁卫生、药学服务质量;
5、强化门店员工培训及管理。
岗位及任职要求:
1、药学类相关专业,有药师或者执业药师资格证;
2、同行药店店长、店助等管理岗位经验优先;
3、较强的团队管理能力和沟通能力,有一定工作抗压能力;
4、热爱医药零售行业,工作执行力强。
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